BION contexto 1945 fenómeno post-guerra –servicio sanitario nacional exp. Hasta 1951.

Tenía una forma de trab. Novedosa. El grupo se reunía 2 veces por semana. 90’

Todos estos modelos de funcionamiento del grupo tienen como fundamento la hipótesis de que el
grupo es una organización y un lugar de producción de la realidad psíquica, una entidad
relativamente independiente de la de los individuos que lo constituyen

Los sujetos son consideradas como procesos y contenidos anónimos y desubjetivados. Son teorías
donde el sujeto desaparece en lo que lo singulariza: su historia, su ubicación en el fantasma
inconsciente, la idiosincrasia de sus pulsiones, de sus representaciones, de su represión.” Bion se
inscribe en esta forma de pensar al grupo. Si bien acuerda con Freud en que tanto la psicología
individual como la grupal constituyen el mismo campo de estudio, las interpretaciones no van
dirigidas a los individuos que lo componen sino al grupo pensado como una unidad.

Analiza al grupo desde una teoría psicoanálitica un ejemplo:

“La mentalidad de grupo es definida como la actividad mental que se forma en un grupo a partir
de la opinión, de la voluntad y de los deseos inconscientes, unánimes y anónimos de sus
miembros”

La mentalidad grupal es uniforme en oposición a los miembros que la componen.

Los grupos de trabajo son grupos que operan se/ Bion desde el yo (voluntad) y los grupos básicos
desde los supuestos básicos que son inconscientes.

Bion define al grupo:

“un agregado de individuos en el mismo estado de regresión”

Bion trabaja los silencios y los espacios de diálogo. Siempre corriéndose del lugar que el grupo le
quiere asignar.

Bion se da cuenta de la necesidad que el grupo tiene de un líder para dominar sus propias
tensiones y que estas tensiones residan en el terapeuta

Terapeuta = líder

Desde ese lugar el grupo enfrenta las tensiones

El terapeuta espera que se presenten los conflictos.

Es un líder de tipo ausente, no interviene.

Esto genera más tensión en grupo y frustación.

Cada individuo siente que no puede resolver su conflicto de forma rápida que el conductor (líder)
y el grupo se oponen.

Supuestos básicos:

“La actividad del grupo se ve obstruida, diversificada, y en ocasiones asistida por algunas otras
actividades mentales que tienen en común el atributo de poderosas tendencias emocionales.
Estas actividades, que a primera vista parecen caóticas, adquieren cierto grado de cohesión si
admitimos que surgen de supuestos básicos comunes a la totalidad del grupo.”

Dependencia: en donde el grupo se reúne a fin de lograr el sostén de un líder de quien depende
para nutrirse material y espiritualmente y para obtener protección. El grupo sostiene aquí la
convicción inconsciente de que está reunido para que alguien, de quien el grupo depende en
forma absoluta, provea la satisfacción de todas sus necesidades y deseos.

El líder puede ser el terapeuta o una idea.

Ataque-fuga: el grupo sustenta la idea de que existe un enemigo dentro o fuera del grupo del cual
es necesario huir o atacarlo, y busca un líder acorde con esta idea. En los grupos terapéuticos, el
enemigo puede ser un miembro del grupo, la persona del terapeuta, sus palabras, la enfermedad
física o mental u otros. Cuando el terapeuta es considerado el enemigo: el grupo ignora sus
intervenciones, demuestra su desprecio a través de palabras o actos, los miembros llegan tarde
y/o se ausentan (escisión).

de ataque-fuga: el grupo sustenta la idea de que existe un enemigo dentro o fuera del grupo del
cual es necesario huir o atacarlo, y busca un líder acorde con esta idea. En los grupos terapéuticos,
el enemigo puede ser un miembro del grupo, la persona del terapeuta, sus palabras, la
enfermedad física o mental u otros. Cuando el terapeuta es considerado el enemigo: el grupo
ignora sus intervenciones, demuestra su desprecio a través de palabras o actos, los miembros
llegan tarde y/o se ausentan