INTRODUCCIÓN

El presente Informe de Pasantía, tiene como objetivo explicar y desglosar las actividades
realizadas en el Departamento de FINANCIERO TÉCNICO del Gobierno Autónomo
Descentralizado Parroquial San Sebastián del Coca, siendo de vital importancia para el desarrollo
la Parroquia, permitiendo aumentar la experiencia laboral, conocer el contexto de la
empresa y obtener una visión más amplia acerca de las actitudes que se debe tomar en una
organización.

En cuanto a las actividades efectuadas durante la misma, se puede decir, que fueron
cumplidas con seriedad y con estrecha relación a lo que contablemente se refiere.
Durante la realización de las mismas, se aplicaron las herramientas y conocimientos
adquiridos durante la carrera universitaria, que solamente con la práctica se consolidan.
El desarrollo de este informe se llevó a cabo a través de una metodología estructurada
de la siguiente manera: Descripción de la empresa, problemas organizacionales,
objetivos de la pasantía, plan de trabajo, logros del plan de trabajo, facilidades, dificultades,
apreciación de conocimientos adquiridos, conclusiones y recomendaciones inherentes a la
misma.

1.4 Desarrollo de las actividades formativo-productivas

CAPITULO II GENERALIDADES DE LA EMPRESA COLABORADORA

2.1 Resumen de las actividades a las que se dedican la empresa.

 Dotar de infraestructura y espacios comunitarios adecuados

 Mantener infraestructura comunitaria en buenas condiciones
 Dotar de infraestructura de apoyo a la producción
 Potenciar el área urbana con infraestructura y espacios comunitarios adecuados
 Mejorar el tránsito de los caminos rurales y financiero técnico hacia las comunidades
 Gestionar, coordinar y administrar los servicios públicos que le sean delegados o
descentralizados por otros niveles de gobierno

2.2 Misión

Son una institución dedicada al servicio de la ciudadanía, can el propósito de mejorar, contribuir
y fortalecer al desarrolla y progreso de nuestras comunidades. Generando un procesa de cambia
a través de una gestión innovadora, transparente, efectiva y eficiente

2.3 Visión

San Sebastián del Coca al año 2025, será una parroquia con actividad agropecuaria manejada de
forma sustentable, con agregación de valor a la producción local, que desarrolla una industria
artesanal sin contaminación, con servicios básicos de calidad y una infraestructura vial de primer
orden con población que participa activamente en la planificación.

2.4 Objetivos
  Planificar, construir y mantener la infraestructura física, los equipamientos y los
espacios públicos de la parroquia, contenidos en los planes de desarrollo e incluidos en
los presupuestos participativos anuales
 Planificar y mantener, en coordinación con los gobiernos provinciales, la vialidad
parroquial rural
 Incentivar el desarrollo de actividades productivas comunitarias, la preservación de la
biodiversidad y la protección del ambiente

2.5 Valores Institucionales

CONFORMACIÓN

Estará integrada por los vocales elegidos por votación popular, de entre los cuales el más votado
lo presidirá, con voto dirimente, de conformidad con lo previsto en la Ley de la materia electoral.

INTEGRIDAD

Guardar respeto y compostura hacia los Usuarios internos y externos, ser leal con los
compañeros de trabajo y con el Gobierno Parroquial rural, velar por su prestigio, cuidar la buena
conservación de los bienes, presentarse puntualmente al trabajo y observar las normas de
seguridad e higiene del trabajo.

RESPONSABILIDAD

Cumplir con oportunidad las actividades propias y en los diferentes procesos, a fin de conseguir
la eficacia, eficiencia y calidad que pretende el Gobierno Parroquial rural.

TRANSPARENCIA

Aplicar la Ley y su normativa, y los reglamentos y normativos internos de manera precisa y

permanente; ejecutando las actividades y los procedimientos de los procesos respectivos,
brindando acceso a la información, facilitando la realización de auditorías y propiciando la
participación proactiva del recurso humano de la comunidad, de tal forma que se garantice un
trato justo y equitativo.

COMPROMISO

Demostrar vocación de servicio y sentido de pertenencia frente al Gobierno Parroquial rural

ejerciendo el liderazgo necesario para hacer bien las cosas fundamentándose en la normativa
institucional, aprovechando las oportunidades y eliminando las debilidades para dar
cumplimiento a los objetivos de la Institución.

2.6 Reseña histórica

La población se levantó a partir de 1967, cuando motivados por las nuevas perforaciones
petroleras que se realizaban en la región, llegaron trabajadores y colonos que se instalaron en
ella y formaron el poblado.

Fue creada Jurídicamente el 30 de Abril de 1969 y los fundadores de la Parroquia son: Srs. Héctor
Noboa, Melchor Ochoa, Antonio Grefa, Andrés Tanguila.

2.7 Descripción del departamento donde se realizó el FCY

1. Realizar la contabilidad gubernamental general de la institución;

2. Emite normas, diseña, organiza, implementa y controla, los procedimientos y metodología
para el procesamiento de la información financiero contable, así como de los canales de
información y coordinación contable.

3. Proporciona información requerida por el Presidente, Secretaria-tesorera y demás miembros

del GAD parroquial, en materia financiero contable, en forma, oportuna y confiable, a fin de dar
cumplimiento a las obligaciones formales de la Institución.

4. Receptor de oficios y gestiones de las comunidades con los presupuestos participativos

CAPITULO III DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS

3.1 SEMANA 1

3.2 SEMANA 2

3.3 SEMANA 3

3.4 SEMANA 4

CONCLUSIONES

RECOMENDACIONES

BIBLIOGRAFÍA

ANEXOS

GLOSARIO

Descentralización: La descentralización de la gestión del Estado consiste en la transferencia

obligatoria, progresiva y definitiva de competencias, con los respectivos talentos humanos y
recursos financieros, materiales y tecnológicos, desde el gobierno central hacia los gobiernos
autónomos descentralizados

Autonomía: La autonomía política, administrativa y financiera de los gobiernos autónomos

descentralizados y regímenes especiales prevista en la Constitución comprende el derecho y la
capacidad efectiva de estos niveles de gobierno para regirse mediante normas y órganos de
gobierno propios, en sus respectivas circunscripciones territoriales, bajo su responsabilidad, sin
intervención de otro nivel de gobierno y en beneficio de sus habitantes
Gobierno autónomo descentralizado (GAD): Cada circunscripción territorial tendrá un gobierno
autónomo descentralizado para la promoción del desarrollo y la garantía del buen vivir, a través
del ejercicio de sus competencias. Estará integrado por ciudadanos electos democráticamente
quienes ejercerán su representación política

Facultades: Son atribuciones para el ejercicio de una competencia por parte de un nivel de
gobierno. Son facultades la rectoría, la planificación la regulación, el control y la gestión y son
establecidas por la Constitución o la ley. Su ejercicio a excepción de la rectoría, puede ser
concurrente

Gestión: Es la capacidad para ejecutar, proveer, prestar, administrar y financiar servicios

públicos. Puede ejercerse concurrentemente entre varios niveles de gobierno, dentro del
ámbito de competencias y circunscripción territorial correspondiente, según el modelo de
gestión de cada sector

Planificación: Es la capacidad para establecer y articular las políticas, objetivos, estrategias, y

acciones como parte del diseño, ejecución y evaluación de planes, programas y proyectos, en el
ámbito de sus competencias y de su circunscripción territorial, y en el marco del Sistema
Nacional de Planificación.