PROGRAM KERJA

PROGRAM KERJA DPK PPNI RSMS

SEKSI ORGANISASI, KADERISASI DAN HUKUM
NO PROGRAM TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ
KERJA
1 Registrasi,Lisensi, Menjamin Semua 1. Inventori 1. Semua Januari Seksi
dan kredensialing. legalitas praktek perawat di semua perawat di organisasi,
keperawatan RSMS anggota yang RSMS masuk kade3risasi,
semua anggota memiliki KTA, dan terdaftar dan hukum
dan STR, SIPP 1, sebagai
kedudukannya dan SIPP 2. anggota PPNI,
di mata hukum dengan
mempunyai
KTA, STR, dan
SIPP.
2. Melakukan 2. Semua Janari Seksi
updating data anggota masuk organisasi,
base dalam data kade3risasi,
kredensial base dan hukum
semua
anggota setiap
tahun sekali.
3. Sosialisasi 3. Semua Agustus Seksi
cara anggota organisasi,
perpanjangan mengetahui kade3risasi,
KTA, STR, cara dan hukum
dan SIPP perpanjangan
KTA, STR, dan
SIPP
4. Memfasilitasi4. Semua April Seksi
pengurusan anggota Agustus organisasi,
KTA, STR, mempunyai Desember kade3risasi,
SIPP baru KTA, STR, dan dan hukum
maupun SIPP yang
perpanjangan masih berlaku
baik anggota
lama maupun
anggota baru.
2 Melaksanakan Mempermudah Semua 1. Sosialisasi 1. Semua Juli Seksi
inputing Data base monitoring anggota cara pengisian anggota organisasi,
Nasional perawat keanggotaan PPNI SIM-K mengerti dan kade3risasi,
melalui aplikasi secara nasional RSMS mampu dan hukum
SIM-K perawat melakukan
Nasional input data
pribadi dalam
SIM-K
2. Proses input
2. Semua data September Seksi
data melalui anggota masuk s/d organisasi,
SIM-K dalam SIM-K Desember kade3risasi,
2016 dan hukum
3 Optimalisasi peran Mempersiapkan Kader 1. 1. Dewan Seksi
generasi muda kader yang muda Menempatkan Pengurus organisasi,
dalam kegiatan handal dan anggota kader muda komisariat kade3risasi,
dan kepengurusan mampu PPNI dalam PPNI RSMS dan hukum
PPNI meneruskan RSMS kepengurusan sebagian terdiri
jalannya roda dari kader
organisasi muda
2. Melibatkan2. Terdapatnya Seksi
anggota muda anggota muda organisasi,
dalam dalam kade3risasi,
kepanitiaan kepanitiaan dan hukum
kegiatan kegiatan
4 Melaksanakan Menjamin Semua 1. 1. Terpilihnya Maret Seksi
proses peralihan estafet anggota Melaksanakan pengurus baru 2020 organisasi
kepengurusan kepengurusan PPNI Musyawarah Panitia
pada akhir masa berjalan dengan RSMS komisariat. muskom
bakti pengurus baik melalui
2016-2020 mekanisme
yang digariskan
dalam AD/ART
PPNI
5 Advokasi anggota Meningkatkan Semua 2. Sosialisasi 2. Semua Ketua,
PPNI RSMS dalam kesadaran dan anggota UU anggota Wakil ketua,
praktek asuhan taat hukum keperawatan melaksanakan Seksi
keperawatan. kepada setiap dan regulasi semua regulasi organisasi,
anggota lain terkait terkait praktek kade3risasi,
praktek asuhan dan hukum
asuhan keperawatan
Keperawatan
3. Melakukan3. Tidak ada Ketua,
pendampingan anggota yang Wakil ketua,
bagi anggota tersangkut Seksi
PPNI RSMS masalah organisasi,
yang hukum terkait kade3risasi,
bersangkutan praktek asuhan dan hukum
dengan keperawatan.
masalah 4. Anggota
hokum dalam yang terkait
praktek maslah hukum
asuhan dimaksud
keperawatan dapat
teradvokasi
 PROGRAM KERJA SEKSI PELAYANAN
DPK PPNI RSMS
PROGRAM TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ
NO KERJA
1. Bekerjasama Terciptanya model Semua -Pemantauan Berjalanya 2016-
dengan bidang keperawatan yang perawat di model Kep model 2020
keperawatan untuk profesianal dan lingkungan -Pro Aktif keperawatan
mewujudkan dapat RSMS terhadap yang
model diaplikasiakan di kegiatan atau professional di
keperawatan yang lingkungan RSMS program dari RSMS
profesional bidang terkait(
BidWat, Komite
Kep)

PROGRAM TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ

NO KERJA

1. Memberi - Terciptanya Semua -Memberikan masukan Berjalanya 2016-

pelayanan perawat di dan saran tentang pola Pelayanan 2020
masukan,
keperawatan lingkungan ketenagakerjaan di Keperawatan
berkoordinasi, yang ideal RSMS RSMS yang ideal
- Terciptanya -Membantu
sharing dengan
aktualisasi diri Memberikan
bidang setiap bimbingan/konseling
perawat dari setiap anggota
keperawatan
tentang pelayanan
tentang pola keperawatan
-Mencegah/
ketenagaan yang
meminimalisir
cocok sehingga complain dari pihak
user terhadap
terciptanya
pelayanan perawat di
pelayanan SRMS
keperawatan yang
mendekati ideal di
RSMS

PROGRAM KERJA TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ

NO
1. Mendorong manajemen Berjalanya Semua -Pemantauan Program 2017
Proses perawat di pelayanan berjalan
dalam membuat
pelayanan lingkungan keperawatan di sesuai
keputusan agar sejalan Keperawatan RSMS RSMS rencana
yang profesional - mencari
dan mendukung dalam
temuan
pelayanan/proses pelayanan
asuhan
keperawatan
keperawatan
profesional
 PROGRAM TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ
NO KERJA
1. Membentuk -Perawatan yang Pengurus -Studi banding 2017
berkesinambuangan tentang MC
Homecare
bagi pasien post -Pembentukan
Rawat di RSMS Kepenguru
-Wadah bagi Anggota san HC
dalam praktek -Penjajakan
keperawatan dan
-Menjadi Salah satu kejasama
sumber pendapatan ke RSMS
anggota dan dan Profesi
organisasi terkait

Anggota -Sosialisasi 2018

-Penjaringan
Ketenagaa
n HC

Klien -Sosialisasi
-Pelayanan
HC
-Evalusai
eksternal

PROGRAM KERJA DPK PPNI RSMS

SEKSI HUBUNGAN ANTAR LEMBAGA
NO PROGRAM KERJA TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ
1 Membangun Meningkatkan Semua Kegiatan
1. Bekerjasama Terjalin Seksi
kerjasama yang eksistensi dalam bidang dengan seksi hubungan hubungan
solid lintas program PPNI RSMS seni, olahraga lain dalam yang baik antar
dan lintas sector di lingkungan maupun melaksanakan dengan lembaga
dalam peringatan RSMS di luar kemasyarakatan rangkaian semua sector
HKN, HUT PPNI, RSMS kegiatan dalam dalam setiap
International Nurses memperingati kegiatan
Day, HUT HUT PPNI,
RSMS,dan HUT RI Nurses day
2. Bekerjasama
dengan
pengurus DPD
dalam
peringatan HUT
PPNI dan
Nurses day
3. Bekerjasama
dengan
Managemen
RSMS dalam
peringatan HUT
RI ataupun HUT
Prop Jateng
4. Bekerjasama
dengan instansi
terkait dalam
kegiatan
penanggulangan
 KLB, Bencana
alam.
2 Melakukan Memberi Semua anggota 1. 1. Seksi
koordinasi dalam ruang kepada PPNI RSMS Mengkoordinasi Terlaksanany hubungan
kegitan Paduan anggota kan jadwal a latihan antar
Suara Florence dalam latihan secara lembaga
Nightingle Choir menyalurkan periodik
(FNC) sebagai seni tarik 2. 2. Tim Seksi
media penyaluran suara Mengkoordinasi Paduan hubungan
bakat seni tarik kan kegiatan suara dapat antar
suara. Paduan suara melaksanaka lembaga
pada even-even n kegiatan
tertentu sesuai jadwal
yang
ditentukan
3 Menyelenggarakan Meningkatkan Semua anggota 1. Melakukan 1. Terpilihnya Seksi
kegiatan dalam citra perawat Pemilihan salah satu hubungan
rangka anggota PPNI perawat teladan perawat antar
meningkatkan RSMS setiap 3 tahun teladan lembaga
kinerja perawat sekali
RSMS

PROGRAM KERJA DPK PPNI RSMS

SEKSI KESEJAHTERAAN
NO PROGRAM KERJA TUJUAN SASARAN KEGIATAN INDIKATOR WAKTU PJ

1 Pemberdayaan dana Meningkatkan Semua 1. Pemberian 1. Sakit >1 minggu

dari anggota ke kesejahteraan perawat di santunan : Rp.100.000
anggota perawat RSMS kepada anggota2. Meninggal: Rp.
Meningkatkan yang sakit atau 300.000
kepedulian meninggal
terhadap dengan catatan
anggota apabila anggota
tersebut sudah
membayar iuan
pada tahun
tersebut
2. Pemberiaan Tali
3. Pensiun:
asih bagi Rp.300.000
anggota profesi
yang sudah
pensiun
3. Memberi uang 4. Dalam Kota: -
transport pulang Luar Kota :
pergi kepada Area Banyumas:
pengurus dan
Rp. 50.000
anggota apabila
ada surat tugas Luar Kabupaten :
dari DPK Rp. 100.000
2 Melakukan Meningkatkan Semua 1. Pengelolaan 1. Berjalannya
pengelolaan dan dukungan dana anggota PPNI Kantin Usaha Kantin
pengembangan operasional RSMS “Sejahtera” “Sejahtera”
Badan Usaha PPNI organisasi 2. Diversifikasi 2. Adanya usaha
Usaha lain selain kantin
Komisariat RSMS