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TRABAJO

Unidad 1: Paso 2. Organización y Presentación

Estudiantes
Diana Marcela Ávila Araujo
Código: 1065659834
Luis Gabriel Rosado
Código: 77189585

Ioham Morillo Hernandez

Adriana Sierra
Cindy Estrada

Grupo del curso

256

Presentado

Amelia Elizabeth Córdoba

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTACIA


UNAD

18 del marzo 2018


INTRODUCCION
La estadística es la base del conocimiento práctico y real. Su definición.- La estadística
es una de las ramas de la ciencia matemática que se centra en el trabajo con datos e
informaciones que son ya de por sí numéricos o que ella misma se encarga de
transformar en números. La estadística, si bien es una ciencia de extracción exacta, tiene
una injerencia directa en cuestiones sociales por lo cual su utilidad práctica es mucho
más comprensible que lo que sucede normalmente con otras ciencias exactas como la
matemática Estadística, que se puede definir es la ciencia cuyo objetivo es reunir
una información para facilitar al hombre el estudio de datos masivos de
individuos, grupos, series de hechos, etc. y deducir de ello gracias al análisis de estos
datos unos significados precisos o unas previsiones para el futuro.
También se refiere a la importancia, métodos e importancia de la estadística ya que está
relacionada con el estudio de proceso cuyo resultado es más o menos imprescindible y
con la finalidad de obtener conclusiones para tomar decisiones razonables de acuerdo
con tales observaciones
La Estadística se ocupa de los métodos científicos para recolectar, organizar, resumir,
presentar y analizar datos, así como de sacar conclusiones válidas y tomar decisiones
con base en este análisis, así también realizar predicciones a cerca del conjunto del cual
se han seleccionado dichos datos. El empleo cuidadoso de los métodos estadísticos
permite obtener información precisa de los datos
JUSTIFICACIÓN

Este trabajo fue desarrollado con el propósito de entender y aplicar los conceptos
básicos de la estadística como: población, muestra, variables, unidad de investigación,
ubicación, espacio temporal los cuales serán definidos en el presente trabajo. Hay varias
formas simples e interesantes de organizar los datos en gráficos que permiten detectar
tanto las características sobresalientes como las características inesperadas.
Aplicaremos el uso de los diagramas estadísticos de barras y circulares para variables
cualitativas, realizaremos tablas de contingencia y hallaremos conclusiones en base a
los gráficos con la base de datos publicados por el Dane.
OBJETIVOS
•Aprender a clasificar las variables cualitativas y cuantitativas
•Realizar laboratorios de diagramas estadísticos y caracterización de variables.
•Identificar conceptos como población, muestra, variable, unidad de investigación,
ubicación espacio temporal,
Conceptos básicos:
(Población, muestra, variables, unidad de investigación, ubicación espacio
temporal)
- Población: Conjunto de sujetos o elementos que presentan
características comunes, tiene un tamaño poblacional que se refiere al
número de individuos, la población puede ser finita o infinita.
- Muestra: Es un subconjunto de la población. Deben ser representativas
de la población.
- Variables: Son características que pueden fluctuar y cuya variación es
susceptible de ser medible u observable.
- Unidad de Investigación: Es el elemento de la población que origina la
información. Debe ser clara, adecuada, mesurable y comparable.
- Ubicación espacio temporal: Corresponde al lugar y tiempo donde y
cuando fue recolectada la información.
Caracterización de variables cualitativas.
Informe descriptivo
1. Variable Optimismo poblacional

a- Tabla de frecuencias
Frecuencia
Frecuencia Frecuencia Frecuencia
Datos Absoluta
Absoluta Relativa porcentual (%)
Acumulada
Muy
6 6 0,0377 3,77%
Baja
Buena 135 141 0,8490 84,90%
Regular 18 159 0,1133 11,33%
TOTAL 159 159 1 100%

b- Gráficas

- Gráfico de barras

Optimismo poblacional frente al


desempleo

135 meses
Cantidad de meses

18 meses
6 meses
MUY BAJA BUENA REGULAR
Optimismo

Conclusiones: Durante los 159 meses desde enero del


2.004 hasta marzo del 2.017, el optimismo de la
población colombiana sobre el problema del desempleo
fue bueno en 135 meses. Solo en 6 meses hubo muy bajo
optimismo.
- Gráfico circular

Optimismo poblacional frente al


desempleo
4%
11%

85%

Muy Baja Buena Regular

Conclusiones: Durante los 159 meses de análisis del desempleo,


en el 85% de esos meses el optimismo de la población fue bueno.
Sólo en el 4% de los meses analizados hubo muy bajo optimismo.

- Gráfico de líneas 3D

Optimismo Poblacional frente al


desempleo
CANTIDAD DE MESES

150
135
100

50
6
0 18
Muy Baja
Buena
Regular

OPTIMISMO

Conclusiones: En el periodo estudiado el optimismo fue


bueno durante 135 meses y muy bajo solo durante 6
meses.
c- La moda para la variable Optimismo poblacional es la categoría
“Buena” porque durante los 159 meses del estudio, en 135 meses el
optimismo poblacional fue Buena frente a la problemática del
desempleo en Colombia.

2. Variable Favorabilidad del presidente

a- Tabla de frecuencias
Frecuencia
Frecuencia Frecuencia Frecuencia
Datos Absoluta
Absoluta Relativa porcentual (%)
Acumulada
Muy mala 9 9 0,0566 5,66%
Mala 19 28 0,1195 11,95%
Regular 30 58 0,1887 18,87%
Buena 21 79 0,1320 13,20%
Muy buena 71 150 0,4465 44,65%
Excelente 9 159 0,0566 5,66%
TOTAL 159 159 1 100%

b- Graficas

- Columna agrupada 3D

FAVORABILIDAD DEL PRESIDENTE


FRENTE AL DESEMPLEO
71
Cantidad de meses

30
19 21
9 9

Muy mala Mala Regular Buena Muy Excelente


buena
Favorabilidad

Conclusiones: Durante 71 meses el presidente tuvo muy


Buena favorabilidad. Durante 9 meses tuvo muy mala
favorabilidad y durante otros 9 meses fue excelente.
- Circular en anillo

Favorabilidad del presidente frente al


desempleo

6% 6% Muy mala
12%
Mala
Regular
44% 19% Buena
Muy buena
13% Excelente

Conclusiones: Durante el 44% de los meses analizados, la


favorabilidad del presidente fue muy buena. Durante el 6% del
mismo periodo fue muy mala.

- Barra 3D agrupada

Favorabilidad del presidente frente al


desempleo
Cantidad de meses

9
71 Excelente
21 Muy buena
1
30 Buena
19 Regular
9
Mala

0 20 40 60 80 Muy mala

Favorabilidad

Conclusiones: En el periodo de meses estudiados, la favorabilidad


del presidente fue predominantemente muy buena durante 71
meses, y fue regular y muy mala durante 9 meses distintos.
c- La moda para la variable Favorabilidad del presidente es la categoría
“Muy buena”, se presentó durante 71 meses que representan el
44,65% de todos los meses.

d- Realizar una tabla de contingencias o de doble entrada, con dos


variables cualitativas. Asociar los resultados obtenidos con la
problemática objeto de estudio.

Cuenta de Optimismo Población Etiquetas de columna


Muy muy Total
Etiquetas de fila buena Excelente mala buena mala regular general
Buena 20 9 10 66 30 135
Muy Baja 1 5 6
Regular 9 9 18
Total general 21 9 19 71 9 30 159

Tabla con dos entradas correspondientes a la variable Optimismo


población con tres categorías (Buena, Muy baja y Regular), y la
variable Favorabilidad del Presidente con las categorías buena,
excelente, mala, Muy buena, Muy mala y Regular; se puede verificar
que la suma de las filas y la suma de las columnas es 159, lo que
corresponde con la cantidad de meses incluidos en el estudio.

De la tabla de contingencia planteada se puede verificar que durante


los 18 meses que el optimismo poblacional fue regular, 9 meses
fueron de muy mala favorabilidad del presidente y en los otros 9
meses fueron de mala favorabilidad. En el extremo opuesto se
observa que durante los 135 meses de buen optimismo poblacional,
20 meses correspondieron a buena favorabilidad del presidente, 9 a
excelente, 10 a mala, 66 a muy buena y 30 regular favorabilidad.
Conclusiones
1- esto nos indica las medida que los ingresos aumentan disminuye la
frecuencia de los habitantes.
2- la mayor frecuencia en millones de habitantes se encuentra cuando sus
ingresos están por debajo de 62 mil dólares anuales hasta llegar a12 mil
dólares anuales, en este intervalo es donde se encuentra la mayoría de
millones de habitantes con su máxima frecuencia en 12 mil dólares por año

Con este trabajo pudimos identificar las variables de frecuencia y como se


deben elaborar los gráficos para desarrollar una buena clasificación estadística
Referencias Bibliográficas

García, J.E (2005).Análisis de Datos Unidimensionales.et al.


Madrid: Paraninfo. Página 26 -51 Recuperado
de:http://go.galegroup.com/ps/i.do?id=GALE%7CCX4052300
007&v=2.1&u=unad&it=r&p=GVRL&sw=w&asid=03f8699ec7c
cf10e8745c0ceb7b85bf1

Montero, J. M. (2007). Características de Una Distribución de


Frecuencias. Statistical Descriptive. Cengage Learning
Paraninfo, S.A. Paginas 18-57. Recuperado
de:http://go.galegroup.com/ps/i.do?id=GALE%7CCX4052100
008&v=2.1&u=unad&it=r&p=GVRL&sw=w&asid=99feba20c3
312cbea60961107ffc27a0

García, M.S.(2004).Introducción a la estadística económica y


empresarial.Paraninfo. Páginas 74 – 98. Recuperado
de:http://go.galegroup.com/ps/i.do?id=GALE%7CCX4052900
012&v=2.1&u=unad&it=r&p=GVRL&sw=w&asid=4a9b0a469e
755a4327207c94b4c0d549

OVA Unidad 2 –Medidas Estadísticas Univariantes.


Este objeto Virtual de Aprendizaje, Titulado Medidas de
Dispersión y Apuntamiento, tiene como
objetivo, Determinar la variabilidad de un conjunto de
observaciones con respecto al promedio. En ella hallaran el
proceso para calcular los parámetros y la forma de interpretar
los valores obtenidos, asociándolos con una problemática.

Ortegón Pava, M.
(2017). Ova_Medidas_Univariantes.Colombia.Recuperado
de: http://hdl.handle.net/10596/11577
Anexos:
Laboratorio de diagramas estadísticos (Consolidado)

1. En una encuesta se preguntó a 100 ejecutivos cual creían que era el


error más común de los candidatos durante las entrevistas de trabajo.
Los resultados fueron los siguientes:

Frecuencia Frecuencia
VARIABLES
Absoluta Relativa
Poco o malo conocimiento de la compañía 44 44%
Sin preparación para discutir sus planes
profesionales 23 23%
Escaso entusiasmo 16 16%
Falta de contacto visual 5 5%
Sin preparación para discutir sus habilidades
/experiencias 3 3%
Otras razones 9 9%
total 100 100%

-Construya una gráfica de barras.


-Construya un diagrama circular

Errores más comunes en


entrevista de trabajo
Poco o malo
conocimiento de la
compañía
9%
3%
5%
Sin preparación para
44% discutir sus planes
16%
profesionales

23%

-¿A qué tipo de variable corresponden los datos?

Son variables cualitativas nominales, porque expresan cualidades y se


pueden ordenar.

- Mencione dos conclusiones a partir del gráfico.

1. Para aumentar sustancialmente las probabilidades de ser

contratado durante una entrevista de trabajo es necesario

informarse antes sobre el objeto social, misión, visión y

cualquier otra información sobre la empresa.

2. Hay que tener definido un buen criterio profesional y personal

sobre nuestras habilidades y capacidades.


2. La siguiente tabla presenta el porcentaje de algodón en un
material utilizado para la fabricación de camisas para caballeros.

34,2 33,6 33,8 34,7 37,8 32,6 35,8 34,6


33,1 34,7 34,2 33,6 36,6 33,1 37,6 33,6
34,5 35 33,4 32,5 35,4 34,6 37,3 34,1
35,6 35,4 34,7 34,1 34,6 35,9 34,6 34,7
36,3 36,2 34,6 35,1 33,8 34,7 35,5 35,7
35,1 36,8 35,2 36,8 37,1 33,6 32,8 36,8
34,7 35,1 35 37,9 34 32,9 32,1 34,3
33,6 35,3 34,9 36,4 34,1 33,5 34,5 32,7

HISTOGRAMA DE FRECUENCIA %
ALGODON
35% 31%
30%
25%
FRECUENCIA

20% 16%
14%
15% 13%
11%
10% 8%
5%
5% 3%

0%
32,8 33,6 34,4 35,2 36,0 36,8 37,7 38,4
32,1 32,9 33,7 34,5 35,3 36,1 36,9 37,7
% DE ALGODON
-Realizar un polígono de frecuencias

POLIGONO DE FRECUENCIA % ALGODON


Series1

31%

16% 14% 13% 11%


8%
5% 3%
0 0%
31.7 32.5 33.3 34.1 34.9 35.7 36.5 37.3 38.1 38.8

-Mencione dos conclusiones a partir del gráfico.

1. el porcentaje más alto de algodón de las camisas (62.5%) se fabrican

con un material que tiene entre 32.1% – 35% de algodón.

2. El 37.5% de las camisas fabricadas contienen más del 35% De

algodón.

2. Considere la siguiente distribución de frecuencia, que proporciona el ingreso


anual bruto ajustado de Estados Unidos (Internal Revenue Service, marzo
2017).

Ingreso anual Frecuencia


(en millones -
(en miles de Dolares) MARCA DE CLASE Habitantes)
(-24)-0 (-12) 0
0 – 24 12 60
25 – 49 37 33
50 – 74 62 20
75 – 99 87 6
100 – 124 112 4
125 – 149 137 2
150 – 174 162 1
175 – 199 187 1
200-224 212 0
Total 127

a. Construya un polígono de frecuencias para la variable ingreso anual.

POLIGONO DE FRECUENCIA INGRESO ANUAL EUU


80
Frecuencia millones-

60
habitantes

40

20

0
(-12) 12 37 62 Ingreso 87 112Dolares137
anual Miles 162 187 212

b. Consigne dos conclusiones a partir del gráfico.

3- esto nos indica las medida que los ingresos aumentan disminuye la
frecuencia de los habitantes.
4- la mayor frecuencia en millones de habitantes se encuentra cuando sus
ingresos están por debajo de 62 mil dólares anuales hasta llegar a12 mil
dólares anuales, en este intervalo es donde se encuentra la mayoría de
millones de habitantes con su máxima frecuencia en 12 mil dólares por año