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P 2017
I. DATOS GENERALES
II. FUNDAMENTACIÓN:
El presente plan del A.I.P institucional desarrollará acciones de gestión y
considera actividades de capacitación, dirigido a desarrollar actividades de
orientación para docentes y estudiantes, promoviendo el diálogo reflexivo, que
coadyuve a buscar estrategias en el manejo y uso de los sistemas de equipos de
tecnología de la institución educativa y buscar hábitos de comportamiento tanto
en aula como frente a ellos a fin de conservar su protección, permitiendo el logro
de los aprendizajes en función a la tecnología que nos ofrece conocer un mundo
de competencias atravès de los enfoques globalizados que permiten las TIC.
Las actividades propuestas en el presente plan responden a las diferentes
necesidades de los docentes y estudiantes según el diagnóstico de la Institución
Educativa. Basado en la observación y el comportamiento frente a los mismos.
Esperando poder contribuir a solucionar en parte la realidad existente en la plana
docente y estudiantil de la institución con el desarrollo de estas actividades.
III. OBJETIVOS
3.1. OBJETIVO GENERAL
IV. ACTIVIDADES
Capacitación sobre la ,
Coordinador
planificación y su X X
de tutoría.
programación, según las 95%
Psicóloga.
necesidades de los
estudiantes.
Reuniones colegiadas de las y
Coordinador
los tutores durante las 98% X X X X X X X X X X
de tutoría.
jornadas pedagógicas
ACOMPAÑAMIENTO Y
M A M J J A S O N D
MONITOREO
Elaboración de indicadores e Coordinador
instrumentos para el 98% de tutoría X X
monitoreo de las y los tutores. directivos.
Monitoreo y acompañamiento Coordinador
a los tutores. 100 de tutoría
X X X X X X X X X
% Psicóloga
directivos
Análisis de la información Coordinador
recogida durante el monitoreo, 95% de tutoría X X X
aplicando el enfoque reflexivo. directivos
EVALUACIÓN M A M J J A S O N D
Reuniones con las y los
Coordinador
tutores para identificar los
98% de tutoría X X X
logros y reforzar,
directivos
superando dificultades.
Realizar un análisis de las
actividades desarrolladas
y ejecutadas,
reflexionando al final de Coordinador
100
cada una de ellas, con la de tutoría X X
%
finalidad de tomar directivos
medidas pertinentes y
reajustar las actividades
planificadas.
Talleres de
Comité de
sensibilización y de X X X
tutoría
relaciones 100%
Coordinador
interpersonales para
de tutoría
mejorar la convivencia
tutores
escolar.
psicóloga
Asambleas informativas y
X X X X
formativas. Comité de
Entrevistas a familias con el 98% tutoría
profesional adecuado para Coordinador
la orientación respectiva y de tutoría
mejorar las relaciones tutores
interpersonales en el hogar. psicóloga
V. RECURSOS:
VI. EVALUACIÓN
Lugar, Fecha
Director Coordinador de Tutoría
Psicóloga
ANEXOS
8 ANEXOS:
Necesidades
Herramientas/fuentes Lo encontrado (*)
Orientación Gestión
- Talleres de - Capacitaciones
sensibilización para permanentes a los
los tutores. tutores para
- Jornadas de fortalecer sus
-Tutores pocos reflexión, cambios de capacidades.
comprometidos y sin perfil. experiencias con - Buscar apoyo a
otros tutores de otras profesionales y/o
Diagnóstico de los -Desconocimiento del I.E. psicólogo para
documentos de
Trabajo de tutoría. - Talleres para los involucrar en temas
gestión PEI, PAT.
estudiantes: técnicas de reflexión.
-Estudiantes con bajo de estudio, - Orientar en temas
rendimiento académico. estrategias de que ayuden a mejorar
aprendizaje, etc. los aprendizajes,
buscando los
profesionales
adecuados.