Discapacidad

Cultura organizacional Toda restricción o pérdida

de la capacidad (causada
Supuestos y creencias
por un defecto) para llevar a
básicos compartidos por los
cabo una actividad del
miembros de la
modo o en la medida que
organización
se consideran normales en
un ser humano
VISUAL MOTRIZ

VISCERAL

AUDITIVA INTELECTUAL
 Beneficios legales: Deducciones y
Organización exenciones a impuestos y
contribuciones.
Responsabilidad Social y Empresaria:
Concientización por parte de los
miembros de la organización.
Postura ética.

Liderazgo Transformacional
Liderazgo
Liderazgo para el Cambio Cultural y
para fomentar Diversidad
 Detalle de Ocupación de las Personas Discapacitadas
Antecedentes 2% 1%
En Argentina viven 1.575.402 personas 5%
con alguna discapacidad (5.2% de la 6%

población total) de los cuales 754.671 Trabajadores Independientes

son hombres y 820.731 son mujeres. 13%

Empleados
Obreros
Empleador o Patrono
Trabajador no Remunerado
58%
Trabajador del Hogar
15%
Otra Categoría

Fuente: Instituto Nacional de Estadística e Informática - Primera Encuesta Nacional Especializada sobre
Discapacidad, 2012.
Estigma social
 Socialmente todavía no se llegó a un punto de
aceptación con respecto a las personas discapacitadas.
 Desconocimiento por parte de la sociedad.
 Las personas con discapacidad luchan para superar
barreras sociales.

Problemática del ingreso laboral

Las organizaciones buscan captar a las personas
idóneas para los puestos establecidos.
Superación Personal en la Adquisición de un
empleo
 Trabajo que dignifica
 Autosuperación
Lineamientos y elementos a tener en cuenta:

• CEO comprometido.
• Capacitación del personal y para supervisores
• Concientización del equipo de trabajo.
• Entrevistas.
• Instalaciones y requerimientos especiales.
• Seguimiento del personal contratado.
• Equidad
Efecto Positivo
Dentro de
Organización

Contagio Social
Club de las empresas comprometidas
de Buenos Aires.

Club de Empresas Comprometidas en

Provincias del Interior.

Programa Amartya Sen – Facultad de

Ciencias Económicas - UNLZ
La mejora del Estilo
de Vida
OPINIÓN

PERSONAL