Costos de remuneraciones y de personal

Gabriel Castillo Carvajal

Remuneraciones y compensaciones

Instituto IACC

18 de Diciembre de 2017.-
 Desarrollo

Instrucciones: los siguientes datos corresponden a las remuneraciones pagadas por la empresa en

un mes:

Conceptos Monto en M$

1. Sueldos 250.000

2. Comisiones 110.000

3. Gratificaciones 90.000

4. Asignaciones de Colación 10.000

5. Asignación de perdida de caja 5.000

6. Viáticos al personal 15.000

7. Asignación Familiar 3.000

8. Fiesta de comienzo de año del Personal 8.000

9. Vestuario del personal para el año 14.000

10. Gastos de capacitación 8.000

11. Arriendo oficina de administración 10.000

12. Descuentos previsionales 42.000

13. Impuesto Único a los trabajadores 35.000

14. Aportes previsionales patronal 18.000

15. Pagos a proveedores por materias primas 20.000

Total 638.000

Del Cuadro anterior clasifique los costos según correspondan, y determine el monto de los

siguientes conceptos.
 Conceptos Montos en M$

1.- Costo por remuneraciones 450.000

2.- Costo de personal 48.000

3.- Costos distintos a los de personal 60.000

4.- Remuneracion por pagar 480.000

 Bibliografia

Iacc Remuneraciones y compensaciones Contenidos Semana 4.-