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Advocacia e Consultoria Jurídica

Breno Wildner Vieira Rodrigues Dias


TALLES CANGUSSU SOARES

Exmo. Dr. Juiz Federal da Vara do Trabalho de Teófilo Otoni/MG

THERCIO OLIVEIRA ESTEVES, brasileiro, união estável,


vaqueiro, inscrito no CPF sob o n.º 122,699,276-56, residente e domiciliado na comunidade
rural canelão, nº 9999, área rural, na cidade de Itaipé/MG, CEP; 39.815-000, via seus
advogados, promove a presente:

RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, em face de

contra Valdomiro Inácio da Silva, com sede a rua Rua Santa


Clara, n.º 344, Bairro Gameleira, CEP: 39.815-000, Itaipé - MG, o que faz de acordo
com os fundamentos fáticos e jurídicos a seguir expostos: (inserir dados
do reclamado)

I) - Nuances do Labor:

Admissão, função, remuneração, demissão:

O Reclamante foi admitido (pelo reclamado) no dia 14/09/2017


para exercer a função de vaqueiro, percebendo o salário mensal de R$
937,00 (novecentos e trinta e sete reais) - salário mínimo vigente àquela época.

O obreiro exercia diversas atividades dali inerentes;


laborava prendendo/soltando gado, examinava-os, pulverizava-os,
Rua Victor Renault, 555, sala 201
Marajoara, Teófilo Otoni/MG – CEP 39803-151
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banhava-os, passava remédio nas reses, vacinava e os carimbava, nutria-as


com sal mineral tudo sem uso de qualquer EPI. Também, corria e
examinava toda a manga, roçava-a e capinava-a sempre que necessário,
tudo por ordem do reclamado.

E mais, limpava áreas de conservação próximas à sede,


cuidava de porcos e galinhas fornecendo alimentação diária e outros
tratamentos desses animais, dentre outros afazeres correlatos do trabalho
rural braçal.

Em que pese toda contraprestação laboral, no segundo


mês de trabalho somente percebeu a quantia de R$ 500,00 (quinhentos
reais);

No terceiro mês do labor, o obreiro nada recebeu,


cujo abuso patronal, com trabalho análogo ao escravo, restou evidenciado.

No mês seguinte, já desesperado, sem o mínimo para


sobrevivência condigna, o obreiro ao questionar o reclamado sobre seus
salários atrasados, foi sumariamente dispensado em 14.01.2018,
escorraçado até, em puro ato coronolesco, sem qualquer pagamento de
suas verbas rescisórias e da remuneração salarial faltante.

Jornada:

O Reclamante iniciava sua função às 07:00h até 16:00 horas


todos os dias, trabalhando de forma subordinada ao seu superior, de 2ª feira a
domingo, inclusive nos dias feriados/santificados.

(tinha horário de descanso? - vaqueiro


iniciando labor às 07:00? conferir com o autor)
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Quanto a CTPS:

Durante todo o período em que laborou para o


Reclamado, não teve sua CTPS anotada, não obstante a prestação
habitual, onerosa e pessoal dos serviços.

E mais, repisa-se: O Reclamado não cumpria as


obrigações entabuladas por lei, tais como depósito do FGTS, registro do
empregado junto ao INSS, cadastramento junto ao PIS.

Das Horas Extras Laboradas e não Quitadas:

O reclamante laborava sábados, domingos, feriados


com a mesma jornada habitual, isto é das 07:00 às 16:00, faz jus à
percepção de:

- 04 horas extras nos sábados;

- 08 horas extras laboradas nos domingos;

(12 horas extras semanais)

08 horas extras laboradas nos dias feriados/santificados


(6 dias), conforme calendário dessa especializada e dos órgãos
governamentais.

As horas extras laboradas deverão ser acrescidas de


50% e com reflexos sobre as férias + 1/3, 13º salários, FGTS + 40% e
RSR.

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Do Adicional de Insalubridade:

O obreiro laborava fazendo ordenha de vacas,


prendendo/soltando gado, examinava-os, pulverizava-os, banhava-os,
passava remédio nas reses, vacinava e as carimbava, nutria-as com sal
mineral, tudo isso sem uso de qualquer EPI, que inclusive não lhe foi
entregue.

Dessa forma, requer seja condenado o reclamado a


pagar ao reclamante o adicional de insalubridade, em grau médio (20%)
ou o grau que for apurado através de perícia técnica desde já
requerida, incorporando-lhe ao salário do obreiro por todo o período
de labor, para efeito de reflexos sobre férias + 1/3, 13º salário, FGTS +
40%, repouso semanal remunerado e parcelas rescisórias.

Multa do Artigo 467 CLT:

O Reclamante pugna pelo pagamento das verbas


incontroversas na primeira audiência, sob pena de incidência de multa de
50% sobre o valor correspondente, nos termos do mencionado artigo.

Multa do Artigo 477º CLT:

O reclamado, como se vê, não respeitou o


prazo para o pagamento das parcelas rescisórias previstas.
Destarte, requer, pois, a sua condenação ao pagamento de multa.

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Verbas Rescisórias:

Como exposto, o Reclamante foi dispensado


imotivadamente pelo Reclamado, sem justa causa pois.

Entretanto, desde aquela época até hoje, NÃO recebeu


qualquer pagamento de verbas rescisórias a que fazia jus.

Assim, pleiteia o pagamento do, aviso prévio


indenizado, décimo terceiro salário proporcional, férias proporcionais
acrescidas do terço constitucional, FGTS integral do período laborado
+ 40% (vez que nada depositou) , saldo de salário do mês (de nov/2017) e
salários atrasados de (dez/2017 - jan/2018).

Dos Honorários Advocatícios:

Conforme disposto pelo art. 791-A da CLT (alteração dada pela


Lei 13.467/2017), serão devidos honorários de sucumbência ao advogado na
proporção entre 5 e 15% (cinco e quinze por cento) sobre o valor de liquidação da
sentença, do proveito econômico obtido, ou não sendo possível mensurá-lo, sobre o
valor da causa.

Destarte, seja o Reclamado condenado ao pagamento dos


Honorários Advocatícios em valor equivalente a 15% (quinze por cento) sobre o
valor da condenação ora pleiteada.

Em suma,

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Pretende pois a percepção de verbas rescisórias e


reflexos legais, saldo de salário, salários faltantes, insalubridade, horas
extraordinárias, tudo a ser apurado criteriosamente em liquidação de
sentença e devidamente atualizado e embutidos os juros legais, quando
do efetivo pagamento, conforme cálculo abaixo:

a) - Aviso Prévio indenizado -------------------------------------------------- R$ 937,00;

b) - Saldo de Salário – nov/2017 --------------------------------------------- R$ 437,00;

b.1) - Salários Vencidos (dez/2017 - jan/2018) -------------------------- R$ 1.874,00;

c) - 13º salário proporcional -------------------------------------------------- R$ 312,33;

d) - Férias proporcionais + terço constitucional -------------------------- R$ 416,44;

e) - FGTS + 40% ---------------------------------------------------------------- R$ 420,00;

f) - Horas Extras acrescidas de 100% e 50% ---------------------------- R$ 1.123,20;

g) – Reflexos das Horas Extras nas demais verbas (conforme supradescrito) -- R$ 343,97;

h) - Labor em feriados pagamento em dobro ------------------------------ R$ 748,80;

i) – Insalubridade em grau médio -------------------------------------------- R$ 974,24;

i.1) Reflexos Insalubridade FGTS+ 40%,. 13º Salários RSR e Aviso Prévio) -- R$ 331,23;

j) - Multa do Art. 467 da CLT equivalente a 50% sobre as verbas incontroversas --- R$ 2.958,72

k) - Multa do Art. 477 CLT ------------------------------------------------------- R$ 937,00;

l) – Honorários Advocatícios (15%) ----------------------------------------- R$ 1.772,09

m) - Ofícios à DRT e INSS;

Total ------------------------------------------------------------------------------ R$ 13.586,02

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Requerimentos:

Ante ao expendido, as provas e direito mais abrangente


a teor da matéria, tudo suplementado pelo tirocínio judicante de V. Exa,
requer:

a) – Notificação Citatória do Reclamado para


responder ou contestar a presente, caso queira, designando-se desde já
audiência inaugural;

b) – A Procedência dos pedidos, para condenação


do Reclamado ao pagamento conforme pretensão supra, isto é,
aviso prévio indenizado, décimo terceiro proporcional, férias proporcionais acrescidas
do terço constitucional, FGTS + 40% , saldo de salário e salários vencidos, horas
extras mais reflexos e insalubridade, com valores supra-apurados, tudo
devidamente atualizado por ocasião do efetivo pagamento, acrescido de
juros legais;

c) - Seja condenado outrossim a pagar as


verbas incontroversas com acréscimo de 50%, caso não se opere o
pagamento em audiência inicial, nos termos do art. 467 da CLT,
conforme pretensão supra, oficiando-se o INSS e DRT para as
providências pertinentes;

d) – Seja o reclamado compelido a promover


anotação da admissão e respectiva baixa na CTPS do
reclamante, nela registrando o período efetivamente laborado e
dados respectivos;

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e) – O pálio da Assistência Judiciária, por


ser juridicamente carente (art.789, § 9º - CLT);

f) – Valer-se-á dos meios probatórios


admitidos em direito: depoimento pessoal do reclamado em caráter
imprescindível, documental, testemunhal, pericial médica, seja oficiado
O INSS para fornecer cópia dos procedimentos Administrativos ali
requeridos pela Obreira em decorrência da Lesão Grave sofrida no
Labor;

Dá-se à presente o valor de R$ 13.600,00 (treze


mil e seiscentos reais).

P. deferimento.
Teófilo Otoni, 07 de fevereiro de 2018.

Talles Cangussu Soares


Advogado OAB/MG 172.348

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