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Una vez publicada la Ley 17/2012, de 27 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2013 así como el Salario Mínimo Interprofesional, ya estamos en condiciones de dar un avance de las
bases y tipos de cotización para el año 2013.
La tarifa para la cotización por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales la tenéis aquí.

BASES DE COTIZACIÓN CONTINGENCIAS COMUNES

Grupo de Cotización Categorías Profesionales Bases mínimas Bases máximas

Ingenieros y Licenciados.
Personal de alta dirección no
1 1.051,47 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes
incluido en el artículo 1.3.c) del
Estatuto de los Trabajadores

Ingenieros Técnicos, Peritos y

2 872,20 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes
Ayudantes Titulados

Jefes Administrativos y de
3 758,73 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes
taller

4 Ayudantes no Titulados 752,70 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes

5 Oficiales Administrativos 752,70 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes

6 Subalternos 752,70 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes

7 Auxiliares Administrativos 752,70 Euros/mes 3.425,70 Euros/mes

8 Oficiales de primera y segunda 25,09 Euros/día 114,19 Euros/día

Oficiales de tercera y
9 25,09 Euros/día 114,19 Euros/día
Especialistas

10 Peones 25,09 Euros/día 114,19 Euros/día

Trabajadores menores de
11 dieciocho años, cualquier que 25,09 Euros/día 114,19 Euros/día
sea su categoría profesional

TIPOS DE COTIZACIÓN (%)

CONTINGENCIAS EMPRESA TRABAJADORES TOTAL

Contingencias Comunes 23,60 4,70 28,30

Horas extraordinarias fuerza mayor 12,00 2,00 14,00

Resto horas extraordinarias 23,60 4,70 28,30

DESEMPLEO EMPRESA TRABAJADORES TOTAL

Tipo general (1) 5,50 1,55 7,05

Contratación por duración determinada a tiempo

6,70 1,60 8,30
completo

Contratación por duración determinada a tiempo

7,70 1,60 9,30
parcial

(1) El tipo general es de aplicación además de a los contratos de duración indefinida (ya sean a tiempo completo o parcial así como a los fijos discontinuos) a las siguientes modalidades de contratación
determinada: Contratos formativos en prácticas, de relevo, interinidad y contratos, cualquiera que sea la modalidad utilizada, realizados con trabajadores discapacitados que tengan reconocido un grado de
discapacidad no inferior al 33 por ciento.

EMPRESA TRABAJADORES TOTAL

FOGASA 0,20 0,20

FORMACIÓN PROFESIONAL 0,60 0,10 0,70

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Acciones cofinanciadas con Fondos Comunitarios del Fondo Social Europeo, a través del
Programa Operativo Plurirregional de Adaptabilidad y Empleo 2007ES05UPO001, para el
período 2007-2013, con un porcentaje de cofinanciación del 80%