Você está na página 1de 4

ANALISA JABATAN

1. IDENTITAS JABATAN
1.1 Nama Pegawai : Pebriani Pongmanda AM,Keb
1.2 Tempat/Tanggal Lahir : Kendari, 29 Februari 1980
1.3 Nama Jabatan : Bidan Pelaksanan dan Bidan
Koordinator
1.4 Nomor Induk Pegawai : 19800226 200502 2 005
1.5 Masa Kerja dalam Jabatan : 09 Tahun 03 Bulan
1.6 Masa Kerja Keseluruhan : 11 Tahun 07 Bulan
1.7 Unit Kerja : Dinas Kesehatan
1.8 Riwayat Jabatan :1.Bidan PTT di Kab.Konawe
2.Tenaga bidan Puskesmas Mata
1.9 Pangkat : Penata Gol III/ C
1.10 Pengetahuan Kerja : Melakukan kegiatan pelayanan kese
hatan ibu dan anak ,pelayanan
keluarga berencana serta melakukan
asuhan kebidanan pada masyarakat.
Mendeteksi secara dini komplikasi
yang terjadi pada ibu dan bayi.

1.11 Keterampilan : Mampu memberikan Pelayanan


Kesehatan ibu dan anak serta KB
1.12 Pendidikan : DIII Kebidanan
1.13 Kursus/Pelatihan : - Pelatihan APN,Neonatal Esensial,
PONED ,dll
1.14 Pengalaman Kerja : Tidak disyaratkan
1.15 Bakat Kerja : Merencanakan kegiatan program KIA/
KB,melaksanakan pertolongan
persalinan,pelayanan kesehatan bayi
dan nifas,melaksanakan kegiatan
pemantauan dan rujukan kegawatda-
ruratan kasus patologi kebidanan.
1.16 Temperamen : Mampu menyesuaikan diri dengan
pekerjaan yang berhubungan dengan
kesehatan ibu dan anak.
1.17 Minat Kerja : Menyenangi pekerjaan yang
Berhubungan dengan pelayanan
kesehatan ibu dan anak
1.18 Kondisi Fisik : Sehat Jasmani & Rohani
2. RINGKASAN TUGAS JABATAN: Merencanakan, melaksanankan dan
mengevaluasi kegiatan program KIA

3. RINCIAN TUGAS JABATAN :


a. Melaksanakan kegiatan program perbaikan KIA sesuai yang telah diusulkan
dalam perencanaan program KIA
b. Melaksanakan pengkajian kebidanan fisiologi dan patologi
c. Menentukan diagnosa kebidanan
d. Melaksanakan tindakan kebidanan
e. Mendeteksi secara dini komplikasi yang terjadi pada ibu dan bayi
f. Melaksanakan pengelolaan pelayanan persalinan
g. Melaksanakan pelayanan KB
h. Melaksanakan asuhan kebidanan kepada masyarakat
i. Melaksanakan rujukan kasus patologi
j. Membuat dan menyusun evaluasi kebidanan kasus kegawatdaruratan
k. Mengirim hasil data KIA/KB Puskesmas Mata ke Dinas Kesehatan Kota
Kendari
l. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan baik secara lisan
maupun secara tertulis untuk bahan pertanggungjawaban pelaksanaan
tugas.

4. WEWENANG :
Melaksanakan pelayanan KIA/KB dengan baik

5. TANGGUNG JAWAB :
a. Keakuratan laporan
b. Kesterilan alat
c. Keterlaksanaan pelayanan kesehatan ibu dan anak
d. Keterlaksanaanya penyuluhan
e. Keterlaksanaan kegiatan rujukan kegawatdaruratan

6. HASIL KERJA :
Satuan Hasil
No Hasil Kerja 1) 2)

1. Laporan berkala Data


2. Rencana Kegiatan Kegiatan
3. Terlaksananya pelayanan ANC Kegiatan
4. Terlaksananya pelayanan KB Kegiatan
5. Terlaksananya pertolongan persalinan Kegiatan
6. Terlaksananya pelayanan bayi dan ibu nifas Kegiatan
7. Terlaksananya pelayanan tumbuh kembang bayi dan Kegiatan
balita
8. Terlaksananya kunjungan rumah Kegiatan
10. Terlaksananya penyuluhan Kegiatan
11 Terlaksananya pelayanan di posyandu Kegiatan
12. Terlaksananya manual rujukan kegiatan
7. BAHAN KERJA :
a. Alat ( Tensi,Termometer,timbangan,Lila, centimeter,anc set,partus set,Hecting
set, Implant Kit,IUD KIT,
b. Obat-obatan habis pakai ( Tablet Fe,Vit C,calcium lactat,Vit B6,antaida,Vit K,
HBO Uninject ,methilergomertrin inj dan tab,amoxycilin,kapsul vit A,dll )
c. Bahan (Buku,Buku KIA, dll)

8. PERANGKAT KERJA :
a. Laptop
b. Kuisioner

9. HUBUNGAN KERJA JABATAN :

Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
1. Kepala Puskesmas Puskesmas Koordinasi
2. Camat Kecamatan Koordinasi
3. Lurah/Ka.Desa Kelurahan,Desa Koordinasi
4. Pemegang Puskesmas,DKK Koordinasi
Program
5. Dokter Puskesmas Kolaborasi
6. Kepala Sekolah Sekolah Koordinasi

10. KEADAAN TEMPAT KERJA :


Bekerja dalam ruangan dengan kondisi umum tempat kerja dan
lingkungan kerja tidak terdapat karakteristik yang berpengaruh negatif
terhadap pemegangan jabatan.
11. UPAYA FISIK :
Fisik yang digunakan dominan duduk, menulis dan berbicara pada waktu
melaksanakan tugas
12. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA :
Tidak ada resiko bahaya dalam jabatan ini.
13. SYARAT JABATAN :
13.1. PANGKAT : Penata Gol III/ C
13.2. PENGETAHUAN KERJA : Melakukan kegiatan pelayanan kesehatan
Ibu dan anak,pelayanan keluarga berencan,
Serta melakukan asuhan kebidanan pada
Masyarakat,mendeteksi secara dini
komplikasi pada ibu dan bayi.
13.3. KETERAMPILAN : WS, Exell,power point.
13.4. PENDIDIKAN : D III Kebidanan
13.5. KURSUS/PELATIHAN : Tidak Disyaratkan
13.6. PENGALAMAN KERJA : Tidak Disyaratkan
13.7. BAKAT KERJA : Kemampuan untuk memberi pelayanan masyarakat
13.8. TEMPERAMEN : Kemampuan untuk menyesuaikan diri dengan
Pekerjaan yang berhubungan dengan KIA
13.9. MINAT KERJA : Melakukan kegiatan yang berhubungan dengan
Kesehatan ibu dan anak
13.10. KONDISI FISIK : Sehat jasmani & Rohani

KEDUDUKAN JABATAN DALAM STRUKTUR ORGANISASI

kepala Dinas
Kesehatan

Sekretaris

Kepala Puskesmas
Mata

Bidan