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PORTUGUÊS

1. Ortografia oficial.
2. Acentuação gráfica.
3. Flexão nominal e verbal.
4. Concordância nominal e verbal.
5. Regência nominal e verbal.
6. Pronomes: emprego, colocação e formas de tratamento.
7. Emprego de tempos e modos verbais.
8. Vozes do verbo.
9. Emprego do sinal indicativo de crase.
10. Pontuação.
11. Sintaxe da oração e do período.
12. Redação e correspondências oficiais.
13. Compreensão e interpretação de textos.

NOÇÕES DE DIREITO
1. Noções de Direito Constitucional:
a. Dos princípios Fundamentais.
b. Dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos.
c. Dos Direitos Sociais.
2. Da Organização dos Poderes:
a. Do Poder Legislativo, do Poder Executivo e do Poder Judiciário.
b. Da Administração Pública:
c. Disposições Gerais.
d. Dos Servidores Públicos.
e. Das funções essenciais à Justiça.
3. Noções de Direito Administrativo:
a. Atos Administrativos:
i. conceito,
ii. requisitos,
iii. atributos,
iv. discricionariedade e vinculação;
v. anulação e revogação.
b. Lei no 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e alterações posteriores.
i. Regime Jurídico dos Servidores Públicos Civis da União.
ii. Das disposições preliminares.
iii. Do Provimento.
iv. Da Posse e do Exercício.
v. Da Vacância.
vi. Do Vencimento e da Remuneração.
vii. Das Férias.
viii. Do Direito de Petição.
ix. Dos Deveres e Proibições.
x. Da Acumulação.
xi. Das Responsabilidades.
xii. Das Penalidades.
c. Resolução Nº 75/2009 do TRT 7ª Região (Estatuto de Ética Profissional do Servidor
do TRT da 7ª. Região).
4. Noções de Direito do Trabalho:
a. Definição e Fontes do Direito do Trabalho.
b. O conceito de contrato individual do trabalho.
c. Distinção entre relação de emprego e relação de trabalho.
d. Sujeitos do contrato individual de trabalho: empregado e empregador.
e. Dos diversos tipos de empregados: urbano, doméstico, rural, aprendiz, temporário,
avulso.
f. Terceirização: lícita e ilícita, responsabilidade subsidiária.
g. Contrato individual de trabalho: duração, nulidades, prescrição, decadência.
h. Identificação profissional: a CTPS, os registros de empregados.
i. Duração do trabalho: noções gerais, jornada, intervalos.
j. Retribuição do trabalho: remuneração, salário, características, formas de pagamento.
k. Salário mínimo.
l. Piso salarial.
m. Salário-família.
n. Proteção do salário: irredutibilidade, isonomia e equiparação salarial.
o. Componentes da remuneração: gratificações, gorjetas, gratificação de natal.
p. Retribuição indenizatória do salário: adicional de horas extras, adicional noturno,
adicional de insalubridade, adicional de periculosidade.
q. Repouso semanal remunerado.
r. Férias.
s. Garantia do emprego e do tempo de serviço: estabilidade, indenização, FGTS.
t. Extinção do contrato individual de trabalho: efeitos da cessação, justa causa do
empregado, justa causa do empregador.
u. Aviso Prévio.
5. Noções de Direito Processual do Trabalho:
a. Conceito.
b. Fontes.
c. Princípios: Gerais de Direito Processual e Peculiares do Processo do Trabalho.
d. Interpretação.
e. Organização e funcionamento da Justiça do Trabalho:
f. Órgãos da Justiça do Trabalho.
g. Das Varas do Trabalho.
h. Composição e Funcionamento dos Tribunais Regionais do Trabalho.
i. Composição e Organização do Tribunal Superior do Trabalho.
j. Jurisdição e competência da Justiça do Trabalho: Conceito de jurisdição.
k. Conceito de competência.
l. Espécies de competência.
m. Competência absoluta e competência relativa.
n. Competência material da Justiça do Trabalho.
6. Ministério Público do Trabalho:
a. Conceito.
b. Organização.
c. Princípios Institucionais.
d. O processo de dissídio individual:
e. Atos processuais.
f. Termos.
g. Prazos.
h. Partes e Procuradores.
i. Assistência.
j. Representação.
k. Substituição Processual.
l. Jus postulandi.
7. Fase Postulatória:
a. Petição Inicial.
b. Audiência de Instrução e Julgamento.
c. Conciliação.
d. Resposta do Reclamado.
e. Compensação e Retenção.
f. Exceções.
g. Reconvenção.
8. Fase Probatória:
a. Ônus da Prova.
b. Depoimento Pessoal.
c. Depoimento Testemunhal.
d. Prova Documental.
e. Prova Pericial.
9. Fase Decisória:
a. Sentença: estrutura e requisitos.
b. Custas e Emolumentos.
c. Coisa Julgada.
d. O procedimento sumaríssimo no processo trabalhista.
e. Dissídios sujeitos ao Procedimento Sumaríssimo, resposta do reclamado e produção
de provas.
f. Incidentes e Exceções.
10. Recursos trabalhistas:
a. Conceito de recurso.
b. Pressupostos recursais.
c. Efeitos dos recursos.
d. Recurso ordinário.
e. Agravo de instrumento.
f. Agravo de petição.
g. Embargos de declaração.
h. Agravo Regimental.
11. Processo de execução trabalhista:
a. Conceito.
b. Execução Provisória e Execução Definitiva.
c. Títulos Exeqüíveis na Justiça do Trabalho.
d. Execução contra a Fazenda Pública.
e. Aplicação supletiva da Lei dos Executivos Fiscais.
f. Liquidação da sentença.
g. Impugnação ao cálculo.
h. Mandado de citação e penhora.
i. Embargos à execução.