OBAVEZNA PITANJA

RESPECT & RECOGNITION

18. The company demonstrates care and concern for its employees.
19. The company supports me in achieving a reasonable balance between my work life and my personal life.
20. I am treated with respect as an individual.
21. I receive recognition when I do a good job.

CAREER & DEVELOPMENT OPPORTUNITIES

24. Rate your opportunities to achieve your personal career objectives at the company.
25. Rate your opportunities for learning and development.
26. In our organization we promote those who contribute the most to the company’s success.

RESOURCES
33. There are enough people to do the work in our area.
34. I have the information I need to do my job well.
35. I have the tools and resources I need to do my job effectively.

PAY & BENEFITS

36. I believe I am paid fairly for the work I do.
37. I believe my pay is fair considering the pay of people doing similar work in other companies.
38. The company provides employee benefits that meet my needs.

DODATNA PITANJA

EMPLOYEE ENGAGEMENT
2. The company motivates me to contribute more than is required.
4. I would recommend the company to family or friends as a place to work.

CLEAR & PROMISING DIRECTION

11. I believe that the company's strategy and goals are the right ones for the company at this time.

COLLABORATION
40. My team receives high quality support from other units on which we depend.

Dodatno ENPS - Employees Net Promoter Score: How likely is it that you would recommend our products /
service to a friend and colleagues?
OBAVEZNA PITANJA

POŠTOVANJE I PRIZNANJE
Kompanija pokazuje pažnju i brigu za svoje zaposlenike.
Kompanija me podržava u postizanju razumne ravnoteže između mog radnog i ličnog života.
Tretiran sam sa poštovanjem kao individua.
Dobijam priznanje kada dobro uradim/obavim posao.

PRILIKE/MOGUĆNOSTI KARIJERE I RAZVOJA ili KARIJERNE I RAZVOJNE MOGUĆNOSTI

Ocijenite svoje mogućnosti za postizanje svojih karijernih ciljeva u kompaniji.
Ocijenite svoje mogućnosti za učenje i razvoj.
U našoj organizaciji promoviramo one koji najviše pridonose uspjehu kompanije.

RESURSI
Ima dovoljno ljudi za obavljanje posla u našem području.
Imam informacije koje su mi potrebne da bih dobro obavljao svoj posao.
Imam alate i resurse koji su mi potrebni kako bih svoj posao obavljao učinkovito.

PLAĆANJE I POGODNOSTI
Vjerujem da sam pošteno/pravično/pristojno plaćen za posao koji radim.
Vjerujem da je moja plata fer/pravična/pristojna s obzirom na platu ljudi koji rade sličan posao u drugim
kompanijama.
Kompanija pruža prednosti zaposlenicima koje zadovoljavaju moje potrebe.

DODATNA PITANJA

ANGAŽMAN UPOSLENIKA
Kompanija me motivira da doprinesem i više nego što je potrebno.
Preporučio bih kompaniju porodici ili prijateljima kao radno mjesto.

JASAN I OBEĆAVAJUĆI PRAVAC

Vjerujem da su strategija i ciljevi kompanije u ovom trenutku ispravni/pravi za tvrtku.

SARADNJA
Moj tim dobija visoku kvalitetu podrške od drugih jedinica na kojima ovisimo.

ENPS - Net Promoter Score Zaposlenika:

Koliko je vjerojatno da biste preporučili naše proizvode / usluge prijatelju i kolegama?