CONTRATO DE TRABAJO

Conste por el presente documento que se extiende, el Contrato de Trabajo para Obra
Determinada o Servicio Específico, de conformidad con lo establecido en los Arts. 63º y 72º
del Texto Único Ordenado del D. Leg. Nº 728 - Ley de Productividad y Competitividad
Laboral, aprobado por D. S. Nº 003-97-TR, celebran de una parte como empleador
“RESTAURANTE LAS GLORIETAS E.I.R.L. con RUC Nº 2051971418 domiciliada en Calle
antigua s/n Samegua a la que en adelante se denominará "La Empresa", debidamente
representada por el Sr. WALTER JESUS LINARES PINTO; y, de la otra parte el Sr.
LEONEL DANNY FLOR VELASQUEZ, identificado con DNI Nº
46197439 y con domicilio en Calle Jorge Chávez N° 612 C.P. San Francisco, a quien en
adelante se le denominará "El Trabajador", en los términos y condiciones siguientes:

PRIMERO: Por el presente documento "La Empresa" contrata temporalmente a "El

Trabajador", para que preste sus servicios personales especializados en Atención en Caja,
bajo la modalidad de obra determinada o servicio específico, en razón de las causas
objetivas determinantes de la contratación que se precisa en la cláusula siguiente.

SEGUNDO: Es causa objetiva determinante de la contratación para obra determinada o

servicio específico, por lo cual "La Empresa" requiere cubrir temporalmente las necesidades
de recursos humanos para la atención en el área de Caja.

TERCERO: El plazo de vigencia del presente contrato es de seis meses, computado a

partir del 01 de junio, hasta el 31 de diciembre del 2014, plazo estimado para cubrir las
necesidades a que se hace referencia en la cláusula primera.

CUARTO: "El Trabajador" cumplirá la siguiente jornada laboral, de martes a domingo de en

el horario de 08.00 am. a 18.00 pm. horas.

QUINTO: "El Trabajador" percibirá como remuneración por los servicios que preste, en
cumplimiento del presente contrato, la suma de S/. 900.00 (novecientos nuevos soles
mensuales)

SEXTO: "El Trabajador" deberá cumplir con las normas propias del centro de trabajo y las
que se impartan por necesidades del servicio, en ejercicio de las facultades de
administración que como empleador le corresponde a "La Empresa", de conformidad con
el Art. 9º del TUO del D. Leg. Nº 728 - Ley de Productividad y Competitividad Laboral.

Moquegua, 30 de mayo del 2014.

........................................ .........................................
LA EMPRESA EL TRABAJADOR