Concepto de sistematización:

• La sistematización es la interpretación crítica de una o varias experiencias que, a partir de su

ordenamiento y reconstrucción, descubre o explicita la lógica del proceso vivido, los factores
que han intervenido en dicho proceso, cómo se han relacionado entre sí y por qué lo han
hecho de ese modo.
•
Es un proceso de reconstrucción y reflexión analítica sobre una experiencia…vivida personalmente
(o sobre determinados aspectos de ésta), mediante el cual interpretamos lo sucedido, para
comprenderlo.

La sistematización es un proceso permanente y acumulativo de producción de conocimientos a partir

de experiencias de intervención en una realidad social; como un primer nivel de teorización sobre la
práctica

definicion

La palabra ‘sistematización’ proviene de la idea de sistema, de orden o clasificación de diferentes

elementos bajo una regla o parámetro similar. La sistematización es, entonces, elestablecimiento de
un sistema u orden que tiene por objetivo permitir obtener los mejores resultados posibles de acuerdo
al fin que se tenga que alcanzar. La sistematización se puede aplicar en los ámbitos científicos y
académicos pero también hay muchas situaciones de la vida cotidiana que implican cierta
sistematización a modo de lograr un objetivo específico.

Proceso constante y aditivo de elaboración de conocimiento luego de la experiencia en una realidad

específica. Consiste en el primer nivel de teorización de la práctica.

El proceso de sistematización ha estado ligado al desarrollo de la metodología científica. En los

últimos años, el uso más frecuente de la sistematización está ligado básicamente a dos ámbitos:

* La sistematización de información: ordenamiento y clasificación -bajo determinados criterios,

relaciones y categorías- de todo tipo de datos. Por ejemplo, la creación de bases de datos.

* La sistematización de experiencias: las experiencias son vistas como procesos desarrollados por
diferentes actores en un período determinado de tiempo, envueltas en un contexto económico y
social, en una institución determinada.

Características de la sistematización
Cabe señalar que a toda sistematización le antecede una práctica. Sin que
exista la vivencia de una experiencia no es posible realizar una
sistematización. Una vez acontecida la práctica, la sistematización es un
proceso participativo que permite ordenar lo acontecido, recuperar así la
memoria histórica, interpretarla, aprender nuevos conocimientos y
compartirlos con otras personas.

Objetivos de la Sistematización
De acuerdo con George y Moreno (2006) la sistematización puede
tener múltiples objetivos entre ellos se tienen:

a.- Conservar el quehacer comunitario en la memoria colectiva:

para lograr este propósito es necesario documentar de manera
crítica, tanto las acciones significativas, como, los conocimientos
asociados al quehacer comunitario.

b.- Dar a conocer el quehacer comunitario: en este caso, el interés

básico es la difusión del quehacer comunitario, el compartir la
experiencia lograda. No para que sea replicada, si no para que sirva
de inspiración a otros actores comunitarios.

c.- Construir una visión común de la experiencia de proyecto:

este propósito valora la construcción de una visión compartida de una
experiencia o proyecto.

d.- Aprender de la experiencia: valora el aprendizaje a partir de la

práctica, del aprender haciendo, a través del ensayo de proyectos
alternativos en las comunidades.

e.- Mejorar el quehacer: el propósito seria mejorar las prácticas o el

método, a partir de la reflexión crítica y participativa por parte de los
actores involucrados e interesados en el proceso.

f.- Construir conocimientos con base a nuestra experiencia de

desarrollo comunitario: la construcción de conocimientos,
-proceso de teorización sobre la práctica- se realiza a partir de la
reflexión crítica y de la fundamentación de las experiencias.

g.- Promover la producción de políticas públicas: la

sistematización de las experiencias y proyectos puede centrar el interés
en la creación de acuerdos y estrategias, para la creación e
implementación de políticas públicas que sean asumidas como
prioritarias por organizaciones públicas, comunitarias, privadas y
mixtas.

h.- Facilitar el empoderamiento popular para la transformación

social: empoderamiento significa que los actores sociales, cada vez
más, manejan herramientas para el diseño, gestión y evaluación de
experiencias y proyectos de desarrollo comunitario.

INFORMES:
El propósito del informe, como su propio nombre indica, es informar. Sin embargo, los informes
pueden incluir elementos persuasivos, tales como recomendaciones, sugerencias u
otras conclusiones motivacionales que indican posibles acciones futuras que el lector del informe
pudiera adoptar. Los informes pueden ser públicos o privados y tratan a menudo sobre preguntas
planteadas por individuos del gobierno, los negocios, la educación o la ciencia.

Formato
 Los informes pueden tomar a menudo la estructura de una investigación científica o artículo
científico: Introducción, Metas, Igualdades y Debate (IUPAC). [cita requerida]
 Pueden también seguir una estructura de problema-solución basados en las preguntas o
las inquietudes de la audiencia para resolver las preguntas y posibles soluciones presentadas en
el informe. [cita requerida]

En cuanto a un formato, los informes varían desde un formato más simple con menos títulos que
indican los asuntos tratados a formatos más complejos incluyendo diagramas, gráficos, imágenes,
tablas de contenido, extractos, resúmenes, apéndices, notas al pie de la página, hipervínculo y
referencias; u otro tipo específico, redacción del informe como una sola unidad, donde se informa la
información investigada, en la que no son necesarios los títulos, ya que están marcadas sus partes,
aunque carezcan de esto. También dependerá del tipo de informe que se esté realizando, existen 32
tipos que se especificarán más adelante.

Debe tener título, fecha y el nombre de quien hizo el informe(Firma:Gustavo Cruz).

Se puede colocar también, el lugar del nombre, el departamento del que proviene el informe (Dpto.
de gerencia). ICCS-GMBG

Existen 32 tipos de informes:

 1º informe escrito
 2º informe científico
 3º informe de recomendación
 4º informe de calidad
 5º informe noticiero
 6º informe mixtol
 7º informe de intervención
 8º informe del centro de trabajo
 9º informe del censo
 10º informe de viaje
 11º informe sobre la marcha de los trabajos
 12º informe de investigación
 13º informe de presupuesto
 14º informe político
 15º informe demográfico
 16º informe de crédito
 17º informe de valoración
  18º informe de inspección
 19º informe inicial
 20º informe ambiental
 21º informe de estudios de viabilidad
 22º informes sobre inmigración
 23º informe estadístico
 24º informe de policía
 25º informes error
 26º informes de sistemas de software
 27º informe estudiantil
 28º informe médico
 29º informes comunicativos
 30º informes examinadores
 31º informes analíticos
 32º informe administrativo

Definición de informe
El concepto de informe, como derivado del verbo informar, es la descripción, oral o escrita, de
las características y circunstancias de un suceso o asunto. Se trata, en otras palabras, de
la acción y efecto de informar (dictaminar).

En el ámbito del derecho, un informe es laexposición total que hace el abogado o el fiscal ante
el tribunal que debe fallar el proceso.

Por otra parte, el término informe puede tener su origen en el latín informis. En este sentido, hace
referencia a aquello que no tiene la forma, figura y perfección que le corresponde, o que es
de forma vaga e indeterminada.

En escritura, un informe es el documento que se caracteriza por contener información que

refleja el resultado de una investigación o de un trabajo, adaptado al contexto de una situación
determinada.

Por lo general, el propósito del informe es, obviamente, informar. De todas formas, estos escritos
pueden incluir elementos persuasivos, como recomendaciones o sugerencias.

Los informes pueden ser públicos o privados. Por ejemplo, permiten responder las preguntas que
las personas realizan al gobierno o a una empresa.

En cuanto a su estructura, los informes suelen repetir la estructura de una investigación científica
(introducción-métodos-resultados-debate). También pueden basarse en la estructura
de problema-solución, de acuerdo a las inquietudes de la audiencia.
El formato de los informes puede ser simple, con títulos y subtítulos que indican los asuntos
tratados, o complejos, con gráficos, imágenes, tablas de contenido, diagramas, apéndices,
resúmenes, notas al pie de la página y referencias varias.

Tipos de informes:

Tipos De Informes Tecnicos

Titulo del documento:
Requerimientos de Cableado para una instalación de Control de Acceso
Realizado por: Omar Chang
Fecha de creación: 22 de Junio de 2009
Fecha de actualización: 22 de Junio de 2009
Descripción: A continuación se definen los lineamientos básicos para planificar elcableado necesario en una
instalación de Control de Acceso. Una buena planificación del cableado es el primer paso para una buena
instalación.

Regla 1:
En los lugares donde se defina la ubicación de los Controladores tambien serán instaladas todas las fuentes de
alimentación que suministren energia a el Controlador y a los dispositivos asociados. Será necesario que
el clientesuministre:
1. Un punto de energia electrica: 117VAC 60Hz (Fase, Neutro y Tierra) con capacidad para 150VA por cada
fuente de alimentación a ser instalada en este lugar. La toma a tierra deberá ser la misma para el Host y los
controladores cuando las comunicaciones sean a directas Rs-232 o Rs-485.
2. Un punto de comunicaciones:
❑ Ethernet 10 base T con una dirección estática (Si las comunicaciones son por la Red)

Regla 2:
En la ubicación del Host se requiere:
Un Computador con las siguientes especificaciones: Pentium II, 64MbRam, 4GbDisco Duro, Unidad de CD
Rom, Unidad de 3 ½, Tarjeta de Ethernet o Fast Ethernet, Monitor, Teclado, Mouse, Sistema operativo
Windows 95, 98 o NT (Server o Work Station). El computador debe estar operativo, conectado a la Red
del Cliente (Si hay comunicaciones TPC/IP o se desea instalar Estaciones deTrabajo Lincnet).