Bekerja sebagai pegawai atau karyawan memiliki suka duka tersendiri.

Menjadi pegawai
sebuah perusahaan berarti Anda terikat dengan sistem yang berlaku di perusahaan tersebut.
Di sisi lain, menjadi pegawai juga tidak membuat Anda sibuk memikirkan hal yang terlalu
strategis terkait masa depan perusahaan. Deskripsi dan tugas Anda sudah jelas, Anda tinggal
menjalankannya lalu menerima upah setiap bulan sesuai kontrak kerja. Ini berkebalikan
dengan kondisi bila Anda sebagai pengusaha atau pekerja mandiri. Meski begitu, menjadi
karyawan kerap memberikan tantangan yang tidak sedikit. Kejenuhan kerja, politik kantor,
waktu kerja yang tidak fleksibel, gaji yang sulit naik, promosi yang tak kunjung datang,
menjadi banyak hal yang sering menghantui kehidupan seorang karyawan. Bila saat ini Anda
tercatat sebagai karyawan perusahaan dan mulai merasa kurang nyaman, sah-sah saja terpikir
untuk resign dan berganti kantor atau banting setir menjadi pekerja mandiri. Apabila gejala-
gejala di bawah ini Anda rasakan, mungkin opsi resign sudah waktunya Anda timbang lebih
serius:

Artikel ini telah tayang di Kompas.com dengan judul "Bila Ada Gejala-Gejala Ini, Mulailah
Memikirkan Opsi "Resign"",
http://bisniskeuangan.kompas.com/read/2017/02/04/200000126/bila.ada.gejala-
gejala.ini.mulailah.memikirkan.opsi.resign..