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Orientações para o Guia de Estudo Dirigido NM.CAC.

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PSC - Professional & Self Coaching Rev. 02

1 FINALIDADE
Definir os pré-requisitos para elaboração e entrega do GUIA DE ESTUDO DIRIGIDO da formação
de PSC - Professional & Self Coaching IBC.

2 CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO DO GUIA DE ESTUDO DIRIGIDO


O GED – GUIA DE ESTUDO DIRIGIDO é uma oportunidade de internalizar ainda mais o
conteúdo da formação através de vivências, pesquisas e práticas sugeridas neste documento.

CONTEÚDO: Seguir as orientações contidas neste documento cumprido todos os itens exigidos;

ESTRUTURA: GED formatado de acordo com as normas da ABNT - capa, apresentação,


introdução, bibliografia, anexos, índice... O arquivo editável já está devidamente formatado;

PRAZO: O GED deve ser encaminhado ao Departamento de Certificação em até 90 dias após a
data final da formação. Existe a possibilidade de prorrogação automática do prazo por mais 30
dias. No entanto, cabe ressaltar, que com a prorrogação a nota máxima não será atendida.

NOTAS e CONCEITOS: O GED será avaliado pelo Departamento de Certificação, podendo ser
atribuído os seguintes conceitos: A; B; C ou D. Segue a tabela de equivalência entre notas e
conceitos definida pelo IBC.

CONCEITO NOTA SITUAÇÃO


A ENTRE 9.0 E 10.0 APROVADO
B ENTRE 7.0 E 8.9 APROVADO
C ENTRE 6 E 6.9 APROVADO
D < 6.0 REPROVADO
*O Coach que tiver seu GED avaliado nos conceitos C e D poderá corrigi-lo, conforme orientações que serão encaminhadas pelo CAC.

Segue abaixo as orientações para elaboração do seu GED – GUIA DE ESTUDO DIRIGIDO.

Em caso de dúvidas entre em contato com o CAC – Centro de Apoio ao Coach, pelo e-mail:
cac@ibccoaching.com.br, estaremos à disposição para auxiliar.

3 ESTRUTURAÇÃO DO CONTEÚDO
Cada item abaixo corresponde a um tópico - Título e Subtítulo - do seu GED.

3.1 COACHING EDUCATION - Pesquise em artigos, monografias, dissertações, teses, livros


e/ou na internet sobre o Coaching e escreva pelo menos 05 páginas sobre Coaching
(Conceitos, resultados, benefícios o processo, etc.) e escreva mais uma página sobre a sua
conclusão pessoal sobre o processo de Coaching. *Total: 06 páginas

3.2 COACHING - Pesquise artigos, monografias, dissertações, teses, livros e na internet sobre
o Coaching e responda em forma da dissertação as seguintes perguntas: * Mínimo de 5 e
máximo de 10 páginas para toda a atividade.
a) O que é necessário numa sessão de Coaching?
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b) Quais os elementos necessários?


c) Quais as principais ferramentas?
d) Explicar com suas palavras como é uma boa sessão de Coaching?

3.3 AS PERGUNTAS SÃO AS RESPOSTAS - Faça um exercício utilizando o material da


apostila - Tópico “As Perguntas são as Respostas (Perguntas Poderosas)”. Escolha uma
das perguntas de cada um dos 27 temas e formule uma nova pergunta para cada um dos
temas apresentados. Ao final do exercício você terá um total de 54 perguntas, sendo 27
perguntas escolhidas/copiadas da apostila e mais 27 perguntas de sua criação.

3.4 NICHOS DE ATUAÇÃO DE COACHING - Leia a apostila e pesquise artigos, monografias,


dissertações, teses, livros e internet sobre e descreva os nichos gerais de atuação do
Coaching. *Mínimo de 5 páginas e máximo de 10.

3.5 MEU NICHO DE NEGÓCIO DENTRO DO COACHING - Defina seu nicho de


atuação/negócio dentro do Coaching, descreva o porquê da escolha e como será a sua
atuação. Obs.: A intenção positiva deste pedido é que você escolha verdadeiramente em
que área específica você vai atuar/pretende atuar como Coach ou utilizar o Coaching.
*Mínimo de 03 páginas e máximo de 10.

3.6 PEER COACHING - Realize a sessões que podem ser feitas da seguinte forma: Presencial;
Skype e Telefone; O aluno deve preencher a Tabela – Sumário de Registro da Prática,
conforme consta no modelo de GED enviado junto a esta orientação, informando os dados
de seu Coachee para cada uma das 10 sessões que atuou como Coach. Os Relatórios de
Procedimentos e Resultados de cada um das 10 sessões devem constar no Anexo I do
GED.
Atenção: para cada sessão deverá ser preenchido um relatório. Lembre-se das
assinaturas visto que este é um documento que comprova suas horas práticas para
sua certificação.

* Lembre-se que a lista de Coach-coachee é apenas uma sugestão. Caso não seja
possível realizar as sessões com o seu coachee escolhido em sala, está autorizado
realizar as sessões com outra pessoa de sua convivência.

3.7 CINE COACHING - Assista duas vezes cada filme e faça um resumo com conclusão
relacionando com o universo do Coaching. Lembre-se que os filmes podem ser uma
importante ferramenta de apoio no intervalo entre as sessões. A ideia é que você assista a
um filme por semana. *Mínimo de 20 se linhas e máximo de 30 linhas. Abaixo relação de
filmes:
a) Conversando com Deus;
b) Poder Além da Vida;
c) Quem Somos Nós
d) A Corrente do Bem;

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e) A Prova de Fogo;
f) A Profecia Celestina;
g) Duas Vidas;
h) Mãos Talentosas;
i) Divertidamente;
j) Coach Carter

3.8 NÍVEIS NEUROLÓGICOS DE APRENDIZAGEM - Transcreva a pirâmide dos níveis


neurológicos de aprendizagem e faça alguns comentários, explicando cada nível
neurológico com suas palavras.

3.9 AGORA SOU UM PROFESSIONAL & SELF COACHING - Faça uma conclusão geral do
aprendizado, de todo treinamento. Comece com o título: “Agora sou um Professional & Self
Coach...” *Mínimo de 30 linhas.

3.10 MISSÃO DE VIDA - Desenvolva sua missão de vida, adaptando e modelando o modelo da
Missão de Vida do Presidente José Roberto Marques, disponível na apostilado PSC.
*Mínimo de 30 linhas.

3.11 CURRÍCULO – Faça um currículo com foto (tipo 3/4) como Professional & Self Coach. É
como você se apresentará para o mercado como profissional de Coaching. *Resumir em 1
página.

3.12 BIBLIOGRAFIA - Cite, conforme norma ABNT, todos os livros, artigos, sites, revistas etc.
utilizados para elaboração do seu GED.

4 DOCUMENTAÇÃO ANEXA
Cada item abaixo corresponde a um anexo do seu GED.

4.1 RELATÓRIO DE PROCEDIMENTO E RESULTADOS - Anexe os 10 Relatório de


Procedimento e Resultado devidamente preenchidos e obrigatoriamente assinados pelo
Coach e Coachee.

4.2 DIÁRIO DE BORDO - Anexe as páginas do Diário de Bordo, Feedback


Diário/Ressignificação/as ações para o dia posterior, scaneados. Caso algum dia não tenha
feito à anotação, tire cópia/digitalize apenas dos dias realizados. *Anexar anotações de no
mínimo 21 dias.

4.3 COACHING GROUP MAIL - Envie e-mail semanalmente ao grupo, toda sexta-feira, até a
data para entrega final do GED. Anexe os e-mails enviados ao grupo. *Anexar no mínimo 10
e-mails enviados ao Grupo.

5 ENVIO DO GUIA DE ESTUDO DIRIGIDO


O GED deve ser entregue somente em formato digital.
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5.1 DIGITAL - O GED deve ser enviado, em formato PDF para o e-mail:
certificacao@ibccoaching.com.br;

6 REQUISITOS PARA CERTIFICAÇÃO


Para certificação é necessário.

6.1 PRÁTICA E GED: Entrega e aprovação do GED e documentos requeridos;


6.2 PAGAMENTO: Quitação total do programa, ou seja, pagamento integral da formação;
6.3 CONFIRMAÇÃO DOS DADOS: O Coach deve confirmar seu endereço, por meio de envio
de e-mail, quando solicitados pelo CAC para envio do certificado.

O GED deve ser encaminhado ao Departamento de Certificação em até 90 dias após a data final
da formação. Existe a possibilidade de prorrogação automática do prazo por mais 30 dias. No
entanto, cabe ressaltar, que com a prorrogação a nota máxima não será atendida.

Em alguns casos, necessários, poderemos emitir uma declaração de conclusão para os devidos
fins, até a emissão final do Certificado.

Após esse prazo:

 Será cobrada uma taxa de R$ 350,00, mediante a entrega do GED, para emissão do
certificado.

 Após 6 (seis) meses, o aluno deverá refazer o módulo, em que terá um custo de 50% do valor
de tabela dos treinamentos, além da entrega do GED.

O Instituto Brasileiro de Coaching deseja a você um excelente aprendizado no decorrer da


confecção do seu GED, faça o seu melhor!

Dúvidas sobre o GED devem ser encaminhadas exclusivamente para:

cac@ibccoaching.com.br

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