La administración tiene sus orígenes en la antigüedad cuando los humanos se organizaban en grupos para unir esfuerzos y sobrevivir. En civilizaciones como Mesopotamia, Egipto, Grecia y Roma se establecieron sistemas políticos, económicos y sociales con divisiones de clases y tributos para financiar al estado. Durante la Edad Media surgen gremios, talleres y una administración más compleja entre los feudos. La Revolución Industrial requirió una producción eficiente en grandes fábricas centralizadas
Descrição original:
Breve investigacion sobre los antecedentes de la Administracion
La administración tiene sus orígenes en la antigüedad cuando los humanos se organizaban en grupos para unir esfuerzos y sobrevivir. En civilizaciones como Mesopotamia, Egipto, Grecia y Roma se establecieron sistemas políticos, económicos y sociales con divisiones de clases y tributos para financiar al estado. Durante la Edad Media surgen gremios, talleres y una administración más compleja entre los feudos. La Revolución Industrial requirió una producción eficiente en grandes fábricas centralizadas
La administración tiene sus orígenes en la antigüedad cuando los humanos se organizaban en grupos para unir esfuerzos y sobrevivir. En civilizaciones como Mesopotamia, Egipto, Grecia y Roma se establecieron sistemas políticos, económicos y sociales con divisiones de clases y tributos para financiar al estado. Durante la Edad Media surgen gremios, talleres y una administración más compleja entre los feudos. La Revolución Industrial requirió una producción eficiente en grandes fábricas centralizadas
En un resumen muy breve de Münch (2007) sobre los antecedentes de la Administración,
explica que desde la época primitiva se lleva a cabo con la lucha por subsistir del ser humano organizándose en grupos para unir esfuerzos. Posteriormente en Mesopotamia y Egipto se realizó una división de clases sociales y establecieron sistemas de tributo para financiar al Estado; después son Grecia y Roma quienes sustentan una organización social, política, militar y económica acompañada de una estricta supervisión del trabajo y castigo físico. Durante la edad media se desarrolla una administración más compleja puesto que comprendía las relaciones de producción entre los feudos y el señor feudal, además surgen gremios y talleres que se organizaban para ofrecer sus productos con el apoyo de los comerciantes. La Revolución Industrial significó un gran reto para las organizaciones puesto que fue necesario trabajar eficientemente por la centralización de la producción en grandes fábricas. En el siglo XX estudiar la administración se convirtió en una prioridad surgiendo múltiples enfoques y teorías conocidas como escuelas de administración. Actualmente se cuenta con una economía globalizada por lo que las empresas se enfocan prioritariamente en su productividad.
Con estos ejemplos es evidente que la evolución de la administración es constante y
paralelamente a los cambios de las organizaciones sociales más destacadas de la humanidad, a lo largo del tiempo ha sido de gran utilidad para el crecimiento de las naciones, en sus orígenes se realizaba sin que sus principales actores se dieran cuenta puesto que realizaban procesos muy simples y hoy en día es motivo de vital importancia para todas las organizaciones que pretenden subsistir y trascender.