Respecto al comunicado de la empresa, como TODAS sabíamos, está jugando su baza
intentando desmovilizar a las trabajadoras. - La empresa SIEMPRE nos ha dado una información parcial de lo que queremos saber, en ningún momento nos han aclarado cuál es el futuro de esta empresa en Bizkaia. -En el punto donde la empresa nos dice que hay 13 personas a jornada completa menos desde octubre 2017 y lo justifican debido a la caída de ventas, EL COMITÉ DE HUELGA les responde que no nos vale el 2017 como fecha de referencia, ya que el año pasado teníamos la plantilla MUY MERMADA -La empresa ofrece cubrir el 100% de las bajas, siempre que el índice NO SUPERE El 5%, pero la realidad es que a día de hoy tenemos casi un 10%, con lo cual, se cubrirá SOLAMENTE la mitad -La empresa dice que a día de hoy no existe ningún proyecto para abrir un 7d7 en Bizkaia, pero en ningún momento se compromete a NO HACERLO EN UN FUTURO PRÓXIMO. - Respecto al descanso semanal, TAMBIÉN MIENTEN, en agosto se volvió a solicitar a la empresa una reunión para septiembre para hablar de este tema, nos dieron la callada por respuesta. -Sobre el punto del plan de acción para la renovación de las tiendas, se ha visitado UNA TIENDA (Amézola), para subsanar los diversos desperfectos, por nuestra parte se agradece esta iniciativa, pero solicitamos un compromiso en firme con un plazo máximo estipulado para arreglar los desperfectos de TODAS LAS TIENDAS ESTE COMITÉ DE HUELGA (LAB, ELA, ESK) EN NINGÚN CASO QUIERE MANIPULAR Y ENGAÑAR A LAS COMPAÑERAS, LO QUE PRETENDE ES BUSCAR UN COMPROMISO EN FIRME CON LA EMPRESA PARA MEJORAR LAS CONDICIONES LABORALES DE TODAS