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VISTO:
El PLAN ANUAL DE GESTIÓN, DEL COMITE DE RECURSOS PROPIOS Y DE
ACTIVIDADES PRODUCTIVAS Y EMPRESARIALES 2015, de la I.E. “POLITÉCNICO
NACIONAL DEL CALLAO”, de la Provincia Constitucional del CALLAO, Departamento de LIMA,
presentado por el Comité de Gestión de Recursos Propios, correspondiente al presente periodo lectivo
escolar 2015,
CONSIDERANDO:
Que, siendo propósito de la Dirección, asegurar el mejor desenvolvimiento de las acciones
pedagógicas, administrativas e institucionales del plantel, el cual posibilite la organización y el avance
progresivo de la institución, a fin de garantizar un servicio eficiente y competitivo a los estudiantes y a la
comunidad educativa en forma general.
Siendo, política del sector, consolidar los principios de excelencia del servicio, para nuestro caso,
en sus dos niveles de atención al estudiante: Educación Secundaria de Menores (EBR) y Educación
Secundaria de Adultos (EBA) respectivamente, insertándolos al nuevo enfoque de enseñanza, acorde a los
avances de la tecnología moderna, con tendencias a un modelo de trabajo y de progreso, para ejemplo de las
generaciones venideras.
Estando concordante con los lineamientos de la nueva política actual y los marcos legales vigentes
del sector educativo, contando con la opinión favorable de los responsables del caso y acorde a los perfiles
administrativos de competitividad, Visión, Misión y Compromisos de Gestión del Centro Educativo,
SE RESUELVE:
PRIMERO: APROBAR el PLAN ANUAL DE GESTIÓN, DEL COMITE DE RECURSOS
PROPIOS Y DE ACTIVIDADES PRODUCTIVAS Y EMPRESARIALES 2015, de la Institución
Educativa “POLITÉCNICO NACIONAL DEL CALLAO“, presentado por el Comité de Gestión de
Recursos propios, correspondiente, para el presente año lectivo escolar 2015.
MABC/D-IEPNC.
PRESENTACIÓN
El presente Plan Anual de Gestión, del Comité de Recursos Propios y de Actividades Productivas y
Empresariales 2015, de la Institución Educativa “POLITECNICO NACIONAL DEL CALLAO”, ha sido elaborado
por los miembros integrantes de la Comisión correspondiente y demás agentes intervinientes en este
aspecto, el mismo que tiene por finalidad organizar y ejecutar actividades para generar recursos propios,
destinados exclusivamente para el mantenimiento y la operatividad en forma general del plantel, en sus
tres dimensiones de organización interna: Administrativa, Pedagógica e Institucional, con el unico objetivo
de brindar una educación de calidad a todos y cada uno de nuestros estudiantes.
Asimismo el Plan Anual de Gestión del Comité de Recursos Propios y de Actividades Productivas y
Empresariales, está orientado para al buen desarrollo de las actividades económicas y financieras de la
institución, al uso económico adecuado, a la atención de necesidades prioritarias, etc., el cual garantice
una eficiente y oportuna administración de los ingresos y egresos de los recursos generados, ya sea por
alquiler de espacios (auditorio, aulas, campo deportivo, cafetería, etc.), realización de trabajos productivos
y empresariales a través de los talleres y/o desarrollo de actividades de captación económica con
participación de los padres de familia (bingo, gimkana, paseos, rifas, etc.).
I. DATOS INFORMATIVOS.
II. BASES LEGALES.
III. ANALISIS SITUACIONAL.
IV. OBJETIVOS.
V. METAS.
VI. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES.
VII. RECURSOS.
VIII. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA GENERAR RECURSOS PROPIOS.
IX. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE GASTOS.
X. EVALUACIÓN E INFORME.
PLAN ANUAL DE GESTIÓN
DEL COMITÉ DE RECURSOS PROPIOS
Y DE ACTIVIDADES PRODUCTIVAS
Y EMPRESARIALES
I. DATOS INFORMATIVOS:
Subdirector Administrativo.
Lic. MIGUEL LUQUE CRUZ.
Tesorera.
Sra. CORY ROSA ALVARADO FIESTAS.
R.M. N° 0556-2014-ED. Normas y Orientaciones para el Desarrollo del año escolar 2015 en la
Educación Básica.
PROBLEMAS
CAUSAS EFECTOS ALTERNATIVAS DE SOLUCIÓN
PRIORIZADOS
Deterioro Recursos económicos no Atención de los Generar recursos propios de una
constante del alcanzan, para el estudiantes en manera responsable y transparente
mobiliario, la mantenimiento continúo ambientes para la atención de las necesidades
infraestructura y del mobiliario, la inadecuados para prioritarias de mantenimiento
equipos por el infraestructura, equipos, sus aprendizajes, oportuno y óptimo de las
uso y tiempo. maquinarias y otros de la tanto en las aulas, instalaciones eléctricas, sanitarias,
institución educativa. como en los infraestructura, mobiliario,
talleres. mantenimiento de equipos y
maquinarias que cuenta el plantel.
Desconocimiento Falta de información Inquietud de Publicar oportunamente los balances
por parte de los sobre los recursos algunos padres de económicos de los Recursos Propios.
padres de familia propios, las actividades familia y personal Revisión de los balances de los
y personal de la productivas y de la institución, recursos propios bimestralmente por
institución, sobre empresariales y el por informarse el representante del CONEI.
los recursos desarrollo de actividades sobre el manejo Presentación oportuna del Libro Caja
propios que con la participación de los de los recursos a la DREC.
genera el plantel. padres de familia. propios. Reuniones periódicas con los
Comités de Aula y de Taller, para
mayor información sobre los
recursos propios.
Escaso material Los Recursos económicos, Desarrollo de las Adquisión de materiales de limpieza,
de escritorio, están priorizados para la actividades escritorio y de enseñanza para la
limpieza y de mejora de la atención de educativas con atención eficaz de los estudiantes
enseñanza. los estudiantes. normalidad
OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Garantizar el buen uso de los ingresos por parte de los responsables del Comité de Gestión de
Recursos Propios y de Actividades Productivas y Empresariales.
V. METAS:
AÑOS
GRADOS
2011 2012 2013 2014 2015
DE ESTUDIO
MATRICULA SECCIONES MATRICULA SECCIONES MATRICULA SECCIONES MATRICULA SECCIONES MATRICULA SECCIONES
PRIMERO 309 09 321 09 238 09 307 12 320 10
SEGUNDO 273 09 290 09 25 09 245 08 293 10
TERCERO 310 09 275 09 244 09 233 08 182 08
CUARTO 241 09 266 09 222 09 206 08 199 08
QUINTO 230 08 235 08 242 08 204 08 182 08
TOTAL 1363 44 1387 44 1196 44 1195 44 1176 44
AÑOS
CARGOS
2011 2012 2013 2014 2015
DIRECCION 01 01 01 01 01
SUBDIRECCION 04 04 04 04 04
PERSONAL JERARQUICO 02 02 02 02 02
FORMACION GENERAL 45 42 42 50 49
DOCENTES FORMACION TECNICA 29 29 28 28 27
AULA INNOVACION PEDAGOGICA 02 02 02 02 02
AUXILIARES DE EDUCACION 06 06 06 06 06
PSICOLOGO / ASISTENTA SOCIAL - - - - -
PROFESIONALES CONTADOR / ARQUITECTO - - - - -
MEDICO / ODONTOLOGO - - - - -
SECRETARIA - - - - 01
TECNICOS
OFICINISTA III - - - - -
PERSONAL OFICINISTA II - - - - -
ADMINISTRATIVO OFICINISTA I 01 01 01 01 01
SISTEMA ADMINISTRATIVO 02 02 02 02 01
AUXILIARES LABORATORIO 03 03 03 03 03
BIBLIOTECA 02 02 02 02 02
TRABAJADOR SERVICIO III 04 04 04 02 02
TRABAJADOR SERVICIO II - I 08 08 08 10 10
TOTAL 110 110 110 113 111
DE INFRAESTRUCTURA – AMBIENTES DE LA IE. POLITECNICO NACIONAL DEL CALLAO (2011 – 2015)
AÑOS
AMBIENTES 2015 (CONDICIÓN / ESTADO)
2011 2012 2013 2014
BUENA REGU. MALA TOTAL
Aulas. 22 22 22 22 22 22
Talleres. 18 18 18 18 18 18
Servicios Higiénicos (Docentes – Oficinas) 01 01 01 01 01 01
Servicios Higiénicos (Estudiantes) 03 03 03 03 03 03
Oficinas Administrativas (Dirección, Subdirección, Secretaría). 06 06 06 06 06 06
Laboratorio de Ciencias. 03 03 03 03 03 03
Aula de Innovación Pedagógica. 01 01 01 01 01 01
Biblioteca / Auditorio. 01 01 01 01 01 01
Departamento de Educación Física. 01 01 01 01 01 01
Sala de Profesores / Auxiliares de Educación. 02 02 02 02 02 02
Cocina / Comedor Escolar. 01 01 01 01 01 01
Quiosco Escolar. 02 02 02 02 02 02
Deposito / Almacén. 03 03 03 03 03 03
Departamento de Guardianía. 01 01 01 01 01 01
Fotostática / Librería. 01 01 01 01 01 01
Oficinas Administrativas Turno Noche 01 01 01 01 01 01
Sala de reuniones 01 01 01 01 01 01
Oficina APAFA 01 01 01 01 01 01
Talleres Formación General 03 03 06 06 06 06
Vestidor Personal de servicio 04 04 04 04 04 04
Gimnasio 01 01 01 01 01 01
TOTAL 77 77 80 80 80 80
VI. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DEL PLAN DE TRABAJO:
VII. RECURSOS:
HUMANOS: Director.
Subdirectores.
Personal Jerárquico.
Auxiliar de Biblioteca.
Personal Administrativo.
Padres de Familia.
Estudiantes.
X. EVALUACIÓN E INFORME:
Se evaluara en forma permanente y se remitirá los informes bimestrales a la instancia superior DREC y
propiamente al CONEI de la IE. “POLITECNICO NACIONAL DEL CALLAO”.
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LIC. MIGUEL ANTONIO DELGADILLO ORTIZ Lic. GILBERT VALERIO MONTALVO COBOS
REPRE. PERSONAL ADMINISTRATIVO - “IEPNC” REPRE. PERSONAL DOCENTE - “IEPNC”
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Lic. CORY ROSA ALVARADO FIESTAS
TESORERA - I.E. “IEPNC”
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Lic. CESAR MARTIN HERRERA CALLE Lic. MIGUEL LUQUE CRUZ
SUBD. AREAS TECNICAS - I.E. “IEPNC” SUBD. ADMINISTRA. - I.E. “IEPNC”
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Mg. MARCO ANTONIO BUENDIA CAYETANO
DIRECTOR I.E. “PNC”
MABC/D-IEPNC.