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1RA. FASE:
PLAN DE VENTAS/ FRANQUICIAS:
CMIN
3. Objetivo Corporativo.
Ser la empresa número uno en la impartición de cursos talleres y diplomados en
el área médica en el sector privado llevando la constante actualización en
procesos médico-quirúrgicos con calidad a cada estado de la República Mexicana
con programas inanimados y con pacientes que permitan un aprendizaje integral
en el médico dentro de los primero 5 años de constitución de la empresa.
4. Organigrama General.
Director:
Roberto Villeda Reyes
Organigrama.
Mercadotecnia
Sayuri Vargas Peña
Gerente de Marketing:
Coordinadora
Asistente
PESTEL
Área de Servicio
Estructura de costos x
Control de calidad (Inspecciones) x
Procesos de Capacitación x
Productividad en el servicio x
Situación de bienes de equipo x
Sector de la información x
Área financiera
Estructura financiera x
Coste del capital x
Rentabilidad de las inversiones x
Solvencia x
Costes financieros x
Cobros x
Cuenta de resultados x
Área tecnológica
Tecnología disponible x
Innvoaciones en Cursos Médicos x
Innovaciones realizadas con éxito x
2) El área de servicio presenta áreas de mejora, en el control de sus costos ya que establecen
precios desde la planeacion de cada curso, se generan los temarios.
4)El área tecnológica es una de las mejores de la empresa. Se tiene constante actualización
entorno a las innovaciones dentro del sector, que mejora mucho la educación con los clientes, y la
coordinación de nuevas ideas de desarrollo, esto permite un gran avance en las mejoras de
aplicación en los recursos. Esta se trata probablemente una de las mejores áreas de la empresa.
5) Hay un buen ambiente laboral en la empresa. Existe gran estabilidad laboral que ha permitido
filtrar a nuestros colaboradores, tanto como, doctores y docentes que impartirán los diplomados,
a los que lo tomarán.
6)Dirección afable y accesible, muy comunicativa y abierta a propuestas. Otro de los puntos
fuertes.
Análisis de la Cadena de valor
La empresa provee las maquinas y/o materiales para la imparticion de los diferenctes
especialidades, provienen de estados unidos.
Los curos estaran impartidos en diferentes sedes de la republica, por lo que se daran en diferentes
untos del año, establecinteo de cuotas de cada curso y dependiendo el estado de la republica (mas
o menos demanda).
Para poder vender el producto se realizan anuncios en redes sociales como tambien invitaciones a
los diferentes posibles clientes, que esten estudiando, o esten tengan una especialidad en alguna
rama médica. Tambien se ofrece el curso via telefonica donde se marcan a los clientes que han
abierto registrado en la agina web.
El servicio ofrece cofee break durante el horario de los cursos impartidos, en cada sede, al
finalizar el diplomado se le da seguimiento constante a los egresados para que se puedan
actualizar en el area que tomaron el curso , por medio del crm se enviaran cartas de invitacion a
un nuevo curso.
La certificacion del diplomado se de 2meses despues de que finaliza y se dara la constancia del
termino del mismo, para que el medico que haya tomado el curso tenga el beneficio de utilizarsle
como curriculum.
El servicio de diplomados se
desarrolla en diferentes sedes de
la república, pero la sede de
operaciones se encuentra
ubicada en la cuidad de mexico.
Reclutamiento /
compras
DEBILIDADES FORTALEZAS
Determinación de la situación de la empresa incluyendo
escenarios.