Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Ambientación del
profesional
Aumento de la
Valoración del
productividad y
personal
motivación
| Certificación en Diseño de Competencias Laborales
Experiencia
| Certificación en Diseño de Competencias Laborales
que no necesitaremos de
forma inmediata. Es decir,
con los avisos se pueden La segunda es eliminar los avisos de los
hacer dos cosas: procesos que se han sido cerrados, en los
casos de búsquedas puntuales, para evitar
llenarnos de candidatos que no vamos a
necesitar en el inmediato.
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En tanto su objetivo y características son transversales: ser experto en el proceso de selección y sus fases.
Junto con la capacidad de asesorar cuando sea necesario al cliente.
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Cliente
ACTORES CLAVES
Consultor Candidatos
| Certificación en Diseño de Competencias Laborales
Asegurar objetividad
Alinear expectativas
Comprender necesidades
Desafíos del consultor