Comisión Nacional de Ética y Garantías 

Democráticas 

Protocolo para prevenir, atender, sancionar y erradicar la 

violencia de género en el Movimiento Nuevo Perú (versión 
noviembre 2018) 
 
I. Presentación:  
 
Desde  la  Comisión  Nacional  de  Ética  y  Garantías  Democráticas  estamos 
comprometidxs  con  la  lucha  contra  la  violencia  de  género  en  todos  los  espacios,  es 
por  ello  que  con  la  finalidad  de  contribuir  con  su  prevención,  atención,  sanción  y 
erradicación  se  ha  elaborado  el  presente  protocolo  que  busca  ser  una  herramienta 
para abordar esta problemática que requiere del compromiso de todas y todos,  
 
II. Naturaleza del presente protocolo:  
 
La  participación  en  la  lucha  contra la violencia de género es una tarea de todxs y cada 
unx  de  los  militantxs  del  Nuevo  Perú,  es  por  ello  que  la  Comisión  Nacional  de  Ética  y 
Garantías  Democráticas  considera  que  su  participación  en  la  construcción  del 
presente  protocolo  es  vital, porque nos permitirá desarrollarlo considerando la visión y 
la realidad de todxs.  
 
Además  de  que  la  construcción  colectiva  de  este  documento  permitirá  asegurar  su 
conocimiento,  aplicación  y  apropiación  por  parte  de toda la organización. Así como de 
poder  contar  con  propuesta  de  acciones  que,  desde  todos  nuestros  espacios,  nos 
permitan abordar y eliminar el problema.   
 
Considerando  esto,  si  bien el presente protocolo es de cumplimiento obligatorio por 
parte  de  todxs  lxs  militantes  y  simpatizantes.  ​Este  irá  complementando  con  los 
aportes  de  todos  los  órganos  interesados  y  se  incluirán  paulatinamente  disposiciones 
y  acciones  para  atender  los  otros  tipos  de  violencia  en  el  Nuevo Perú, con la finalidad 
de  que  sea  una  herramienta  en  permanente  construcción  que  permita  a lxs militantxs 
prevenir,  atender,  sancionar  y erradicar la violencia de género en el Nuevo Perú, por lo 
que la Comisión Nacional de Ética podrá actualizar esta versión del protocolo. .   
 
Los  aportes  y  observaciones  para  la  retroalimentación  y  mejora del protocolo pueden 
ser remitidos al correo ​comisioneticanacionalnuevoperu@gmail.com​.  
 
III. Objetivos  
 
Son objetivos del presente protocolo los siguientes:  
 

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Democráticas 

a. Desarrollar  lineamientos  y  propuestas  comunes  que  nos  permitan  acabar  con la 

violencia  de  género  entre  la  militancia  del  MNP  y  en  cada  uno  de  los  espacios 
orgánicos, públicos y privados en los que se inserta, activa, milita o pertenece, 
b. garantizando  el  ejercicio  de  los  derechos  en  igualdad  y  en  un  ambiente  libre de 
discriminación y violencia. 
 
 
c. Proporcionar  directrices  que  permitan  prevenir,  identificar,  proteger,  denunciar, 
sancionar​ ​y erradicar la violencia en razón de género.  
d. Informar  a  las  posibles  víctimas de este tipo de violencia, y la ruta de la denuncia 
(cómo  y  ante  qué  instancias  pueden  presentar  las  denuncias),  y  el  proceso  a 
seguir. 
e. Coadyuvar  a  la  erradicación  de  la  violencia  en  razón  de  género,  a  través  del 
cambio  en los sentidos comunes y en la construcción de nuevas masculinidades, 
feminidades  y  relaciones  de  poder  que  busquen  acabar  con  el  mandato 
patriarcal 
 
IV. Sobre la violencia de género  
 
La violencia de género es un tipo de ​violencia que se ejerce contra individuos o grupos 
sobre  la  base  de  su  género,  constituyéndose  en  una  violación  de  los  ​derechos 
humanos​.  Este  tipo  de  violencia  es  dirigida  contra  cualquier  persona  que  no  respete 
los  roles  que  la  sociedad  ​le  impone  a  hombres  y  mujeres,  razón  por  la  cual  también 
hombres y niños pueden ser víctimas de la violencia de género.  
 
La  mayoría  de  las  víctimas  de  la  violencia  de  género  son  mujeres  y  niñas,  así como la 
población LGBTQ.  
 
3.1 La violencia por razón de género contra las mujeres 
 
La  Convención  Interamericana  para  Prevenir,  Sancionar  y  Erradicar  la  Violencia contra 
la  Mujer  define  la  violencia  contra  la  mujer  como cualquier acción o conducta, basada 
en  su  género,  que  cause  muerte,  daño  o  sufrimiento  físico, sexual o psicológico, tanto 
en  el  ámbito  público  como  en  el  privado.  Dicha  convención  agrega  además  que  se 
entenderá  que  la  violencia  contra  la  mujer  incluye  la  violencia  física,  sexual  y 
psicológica 
 
Este  tipo  de  violencia  refleja  la  asimetría  existente  en  las  relaciones  de  poder  entre 
varones  y  mujeres,  y  que  perpetúa  la  subordinación  y  desvalorización  de  lo femenino 
frente  a  lo  masculino.  Ésta  se  caracteriza  por  responder  al  patriarcado  como  sistema 
simbólico  que  determina  un  conjunto  de  prácticas  cotidianas  concretas,  que  niegan 

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los  derechos  de  las  mujeres  y  reproducen  el  desequilibrio  y  la  inequidad  existentes 
entre los sexos1.  
 
La  violencia  contra  las  mujeres  constituye  una  grave  violación  a  los  derechos 
humanos,  que  repercute  negativamente  no  solo  en  las  mujeres  sino  también  en  la 
comunidad  que  las  rodea,  convirtiéndose  en  una  forma  de  discriminación  que  les 
impide ejercer sus derechos y libertades fundamentales.  
 
La  violencia  contra  las  mujeres  se  da  de  manera estructural, generalizada y constante 
repercutiendo  en  todo  tipo  de  relaciones  humanas  y  en  diversos  ámbitos  (social, 
político,  económico),  también  y  con  mucha  frecuencia  se  refleja en la cotidianidad del 
trabajo, el estudio, en la familia y en las relaciones de pareja.  
 
En  ese  sentido,  la  violencia  contra  las  mujeres  en  el  ámbito  familiar  y  de pareja, no es 
un  fenómeno  desvinculado  de  un  contexto  social  que  refuerza  y  reproduce 
concepciones sexistas y un orden social discriminatorio basado en el género.  
 
3.2  Violencia de género en las relaciones de pareja y la importancia de una ética del 
cuidado  
 
Las  relaciones  asimétricas  de  poder  también  se  replican  en  las  relaciones  de  pareja, 
perpetuando  la  idea  de  que  las  mujeres  tienen  un  posición  de  subordinación  frente  a 
los hombres.  
 
Las  encuestas  a  nivel  nacional  señalan  que  el  32.3%  de  mujeres  alguna  vez  unidas 
manifestó  haber  sido  objeto de alguna forma de violencia física por parte del esposo o 
compañero  en  algún  momento  de  su  vida  de  pareja.  En  el  caso  de  la  violencia 
psicológica  contra  las  mujeres  el  69,4%  de  mujeres  manifestó  que  el  esposo  o 
compañero  ejerció  alguna  forma  de  control  sobre  ellas  (ENDES,  2014), principalmente 
experimentando  situaciones  de  violencia  verbal  a  través  de  expresiones  humillantes 
delante  de  los demás o había sido amenazada por su esposo o compañero con irse de 
casa, quitarle los hijos(as) o la ayuda económica2.  
 
 
 
 
 

1
CEPAL. VIOLENCIA DE GÉNERO: UN PROBLEMA DE DERECHOS HUMANOS.
https://www.cepal.org/mujer/noticias/paginas/3/27403/violenciadegenero.pdf
2
Violencia basada en género marco conceptual para las políticas públicas y la acción del estado.  
https://www.mimp.gob.pe/files/direcciones/dgcvg/mimp-marco-conceptual-violencia-basada-en-genero.
pdf​

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Democráticas 

 
 
 
3
A continuación se muestran las manifestaciones más comunes de violencia de género
:  
 
Forma  de  Manifestaciones  
Violencia 

Psicológica  Críticas  destructivas,  insultos,  burlas,  descalificaciones,  gritos, 

desprecio,  humillaciones,  acciones  de  control  sobre  actividades, 
decisiones,  rutinas,  intereses, amistades, formas de vestir, expresión; 
violación  del  derecho  a  la  privacidad  de  comunicaciones:  celular, 
redes  sociales,  correos;  acoso:  interrogaciones  continuas, 
persecución,  reglaje;  amenazas  de  daño  a  ella  o  seres  queridos  o 
entorno  familiar,  amical,  académico,  laboral,  político;  chantaje 
emocional,  dependencia,  coacción,  celos,  destrucción  de  objetos o 
herramientas  de  trabajo,  mascotas,  secuestro,  encerramientos, 
aislamientos,  exposición  a  peligro  (dejar  en  un  lugar  peligroso,  sin 
llaves  o  celular  en  la  noche)  mantener  un  ambiente  de  estrés  o  de 
miedo.(​gasligthting) 

Física  Empujones,  estrangulamientos,  fracturas,  cachetadas,  ataques  (con 

comida,  con  objetos,  con  arma  de  fuego,  con  armas 
punzo-penetrantes),  jalar  o  tirar  del  cabello,  cortar  el  cabello  sin  el 
consentimiento  de  la  persona,  golpes,  pellizcos,  patadas, 
dislocaciones,  cortaduras,  quemaduras,  puñetazos,  correazos, 
invalidez  temporal  o  permanente;  Marcas,  exposición  o  contagio  de 
enfermedades 
 

Sexual   Comentarios  y  gestos  sexuales  no  deseados,  contacto  físico 

innecesario,  caricias  agresivas,  relación  sexual  no  compartida  ni 
deseada,  mutilación  genital  femenina,  esterilización  forzada,  la  no 
utilización  de  preservativos,  el  uso  obligado  de  métodos 
anticonceptivos,  prácticas  sexuales  impuestas  y  no  consentidas 
–incluyan  o no la relación coital- difusión de fotos/videos íntimos sin 
el  consentimiento  de  la  pareja,  contagio  de  enfermedades  de 

3
Violencia de género en la relación de pareja ¿una cuestión no perceptible en la vida cotidiana? Martínez Q., 
Lucía W. ​http://www.redalyc.org/pdf/280/28009205.pdf  
 

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transmisión  sexualel  uso  obligado  o  prohibición  de  uso  de métodos 

anticonceptivos, embarazo obligado, aborto obligado.  

Violencia  y  Cualquier  acción,  conducta  u  omisión,  entre  otros,  basada  en  su 
Acoso  género,  de  forma  individual  o  grupal,  que  tenga  por  objeto  y 
Político  resultado  menoscabar,  anular,  impedir,  obstaculizar  o  restringir  sus 
derechos  políticos;  conculcar  el  derecho  de  las  mujeres  a  una  vida 
libre  de  violencia  y  el  derecho  a  participar  en  los asuntos políticos y 
públicos en condiciones de igualdad con el hombre.  
 
 
Si  bien  muchas  de  estas  acciones  se  encuentran  tipificados  como  delitos  y  son 
pasibles  de  una  pena,  en  el  día  a  día se dan una serie de comportamientos y acciones 
que  aún  cuando  no  son  considerados  delitos  o  faltas,  son  representaciones  del 
sistema  patriarcal  y  por  lo  tanto  deben  ser  erradicadas  si  queremos  eliminar  la 
violencia sistemática hacia las mujeres.  
 
Para  ello,  planteamos  incorporar  en  las  relaciones  de  pareja  la  ética  del  cuidado, 
Cuando  hablamos  de  la  ética  nos  referimos  al  sistema  de  valores  que  tiene  una 
persona,  respecto  a  lo  que  considera  que  es  correcto  o  incorrecto.  Que  incluye  el 
cuidado  al  otrx.  La  ética  busca  la satisfacción, bienestar y vida en armonía de los seres 
humanos  y  por  otro  lado  a  la  necesidad  de  establecer  relaciones  basadas  en  el 
respeto a la dignidad de los seres humanos. 
 
Considerando  esto,  desde  una  perspectiva  ética  se  han  desarrollado  algunas 
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aplicaciones  de  los  principios  éticos  a  las  relaciones  de  pareja ,  que  se  resumen  a 
continuación: 
 
- Consentimiento:  consiste  en  saber  que  tenemos  libertad  para  tomar 
nuestras  propias  decisiones  y  que  no  estamos  obligados  a  hacer  algo 
que  no  queremos  sólo  porque  nuestra  pareja  nos  lo  pida.  Al  mismo 
tiempo,  debemos  también  respetar  la  libertad  de  nuestras  parejas,  sin 
coercionarlas,  intimidarlas  o  chantajearlas  para  que  haga  lo  que 
queremos, limitando así su libertad.  
 

4
​Género y Ética de las Relaciones Amorosas y Conducta Sexual. 
https://gredos.usal.es/jspui/bitstream/10366/99539/1/TFM_EstudiosInterdisciplinaresGenero_BlancoBelve
r_E.pdf 

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- Protección  de  la  salud:  ​es  necesario  que  las parejas sean responsables 

de  evitar  y  prevenir  los  riesgos  a la salud asociados a la actividad sexual 
o a la la relación salud mental de las personas.  
 
Siendo  necesario  además  que  ambas  personas  estén  dispuestos  a 
asumir de la forma más adecuada las consecuencias.  
 
- Respeto:  ​Ambas  personas  deben  respetar  los  compromisos 
establecidos  en  libertad  e  informarle  sobre  hechos  y  situaciones  que 
puedan afectarla.  
 
- Igualdad  y  corresponsabilidad:  ​lxs  miembrxs  de  la  pareja son iguales y 
tienen  los  mismos  derechos  y  deberes.  Uno  no  puede  pretender 
tomarse  más  libertades  en  la  relación  de  las  que  está  dispuesto  a 
aceptar  por  parte  de  su  pareja.  Debe  tratarse  un  sistema  de  relaciones 
entre  iguales  en  todos  los  campos: consideración de dignidad, uso de la 
libertad,  rol  en  la  toma  de  decisiones  que  conciernen  a  ambxs  y 
responsabilidad en las tareas domésticas.  
  
Estos  principios  deberían  aplicarse  a  todo  tipo  de  relaciones,  tanto  estables  como 
esporádicas,  que  se  entablen  dentro  o  fuera  de  la  organización  política.,  pero  en  el 
caso  de  las  parejas  que  mantienen  un  compromiso  en  mayor  o  menor  medida, 
evidentemente  aumenta  la  responsabilidad  ética,  haciéndose  necesario  además  la 
necesidad  de  un  verdadero  sistema  de  relación  igualitaria  en  la  que  existe  una 
distribución  equitativa  de  las  tareas,  responsabilidades,  toma  de  decisiones y también 
de las libertades y derechos que cada unx puede y debe tomarse.  
 
Cabe  mencionar  que  esto  se  encuentra  alineado  con  lo establecido en el Estatuto del 
Nuevo  Perú,  referido  a  que  lxs  militantes  del  Nuevo  Perú  tenemos  el  deber de actuar 
con  transparencia,  respeto,  lealtad,  solidaridad,  coherencia  y  fraternidad  entre  lxs 
militantes  y  respetar  la  igualdad  de  género.  Es  en  ese sentido, que debemos procurar 
mantener  un  comportamiento  que  no  atente  contra  la  dignidad de las personas, tanto 
en  ámbitos  públicos  como  privados.  Eliminando  cualquier  acto  discriminatorio  por 
identidad  de  género,  orientación  sexual,  sexo,  raza,  etnia,  nacionalidad,  discapacidad 
entre otros. ,  
 
 
3.3. Sobre la importancia de denunciar los hechos de violencia de género  
 
Al  ser  la  violencia  de  género  una  de  las  mayores  afectaciones  a  los  derechos 
humanos,  es  urgente  su  erradicación,  es  necesario  que  se  establezcan  una  serie  de 

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medidas  para  prevenir,  detectar  y  atender  los  casos  de  violencia,  protegiendo  a  las 
víctimas,  no  solo  por  parte  de  las  instituciones  del  Estado,  las  entidades  públicas  y 
privadas; sino de toda la sociedad en general.  
 
La  denuncia  de  hechos  de  violencia  de  género  supone  romper  con  dinámicas 
desiguales  de  poder,  sobre  las  que  se  han  erigido  (y  erigen)  todas  las  relaciones 
políticas,  económicas,  sociales,  culturales,  etc,  por  lo  que  de  por  si  es  un  proceso 
difícil.  
 
Además,  al  estar  la  violencia  normalizada  y en muchos casos invisibilizada, no existen 
mecanismos  eficientes  que  permitan  su  denuncia,  dado  que  en  el  sistema  de  justicia 
se  continúan  replicando  lógicas  patriarcales,  por  lo  que  el  hecho  de  realizar  una 
denuncia  está  cargado  de  estigmas  y  estereotipos  que  además  esconden  detrás  a  la 
corrupción e ineficiencia.  
 
Sin  embargo  denunciar  la  violencia  de  género  es  fundamental  para  reducir  su 
incidencia  y  evitar  la  impunidad,  siendo  necesario  realizar  las  denuncias 
correspondientes ante las instancias judiciales correspondientes.  
 
Además  de  la  obligación  de  toda  la ciudadanía de denunciar los casos de violencia de 
género  ante  las  entidades  jurisdiccionales  correspondientes.  Todas  las  personas  que 
atiendan  o  conozcan  este  tipo  de  denuncias  deben ofrecer un ambiente de confianza, 
seguridad y privacidad a las víctimas para permitir su protección y rehabilitación.  
 
En  ese  sentido,  todxs  lxs  militantes  del  Nuevo  Perú  tenemos  el  deber  de  eliminar 
cualquier  tipo  de  actitud  que  perpetúe  la  violencia  o  que  revictimice  a  las  víctimas. 
Además  de  que  es  necesario  que  seamos  empáticxs  y  respetuosxs  con  las  personas 
que  denuncian  estos  hechos,  no  cuestionándolxs  o  justificando  la  violencia  de  lxs 
agresorxs  bajo  ninguna  circunstancia.  Esto  implica  que  no  se  evidencie  el  apoyo  a  la 
presunta  persona  agresora  en  espacios  públicos,  ya  sea  redes  sociales  o  espacios de 
representación  partidaria.  En  ese  sentido  también  es  necesario  evitar  la  polarización 
entre las perspectivas de lxs involucradxs.  
 
V. Disposiciones y recomendaciones  
 
Con  la  finalidad  de  contribuir  con  la  erradicación  de  la  violencia  de  género  desde  el 
Nuevo  Perú,  la  Comisión  Nacional  de  Ética  y  Garantías  Democráticas,  detalla  las 
acciones  a  ser aplicadas al interior del Nuevo Perú a fin de prevenir, atender, sancionar 
y erradicar la violencia de género.  
 
III.1. Sobre el procedimiento ético   

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Las  disposiciones  que  se  detallan  a  continuación  son  complementarias  al  Código  de 
Ética  del  Nuevo  Perú  y  se  aplican  a  todos  los  hechos  materia  de  una  denuncia  por 
violencia de género.  
 
a. Las personas que denuncien actos de violencia de género tienen derecho a:  
 
○   Ser  tratada  sin  discriminación,  con  respeto  a  su  integridad  y  al ejercicio 
de sus derechos.  
○ Proveer  los  mecanismos  de  protección  con  la  finalidad  de salvaguardar 
la integridad de la víctima. 
○ Recibir  información  oportuna  sobre  el  procedimiento  ante  las 
Comisiones de ética.  
○ Ser  informada  periódicamente  del  avance  de  las  actuaciones  para 
resolver la denuncia 
○ La confidencialidad de su denuncia, así como del procedimiento,  
 
b. Los órganos que resuelvan denuncias por violencia de género, deberán tomar en 
cuenta los siguientes principios:  
 
○ Respeto de los derechos humanos  
○ Igualdad de género y no discriminación de manera integrada 
○ Perspectiva de género  
○ Confidencialidad  
○ Salvaguarda de la dignidad e integridad de las personas denunciantes  
○ Interpretación a favor de la persona   
○ Ser escuchadxs en “audiencia única” 
 
c. Es  previsible  que,  por  la  naturaleza  del  problema,  las  personas  que  consideren 
ser víctimas de violencia de género se acerquen al Comité Sectorial de Mujeres o 
a  las  secretarías  de  la  Comisión  Política  del  Nuevo  Perú,  dichas  instancias 
deberán  brindar  a  las  víctimas  la  información,  asesoría  y  seguimiento  necesario 
para  que  integren  debidamente  el  expediente  y  lo  presenten  por  escrito  ante  la 
Comisión  de  Ética.  Observando  escrupulosamente  la  reserva  del  caso  y  la  no 
re-victimización de la víctima.   
 
d. Todas  las  instancias  orgánicas  están  obligadas a acoger y/o denunciar los casos 
sobre  violencia de género de los que pudieran tomar conocimiento, debiendo de 
derivarlas  en  un  plazo  máximo  de  24  horas,  ante  la  instancia  competente.  En 
caso  la  persona  denunciante  sea  una  persona  diferente  a  la víctima debe contar 
con pruebas suficientes de los hechos denunciados. 

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e. Si  lxs  denunciante  (s)  presenta(n)  personalmente  la  denuncia,  quien  la  recibe 
deberá actuar bajo las siguientes pautas de conducta:  
○ Mostrar empatía y respeto ante la situación que enfrenta la persona;  
○ Apoyarla  en  la  integración  del  expediente  de  denuncia,  sin  proferir 
juicios de valor; 
○ Informarle  con  precisión  sobre  el  procedimiento  que  se  seguirá  y 
resolver sus dudas o derivarlas a las instancias correspondientes. 
○ Informar  de  manera  general  la  necesidad  de  acopiar  y  acreditar  de  la 
manera  más  fehaciente  y  verificable  la  mayor  cantidad  de  pruebas, 
evidencias  e  indicios  que  fundamenten  su  denuncia.  Cuidando  de  no 
inmiscuirse en el proceso. 
 
f. Una vez recibida la denuncia las comisiones de ética del Nuevo Perú deberán:  
○ Escuchar,  a  fin  de  estar  en  condiciones  de  establecer  cuáles  son  las 
mejores medidas que se deben tomar para su caso.  
○ Asesorar  sobre  los  elementos  necesarios  para  acreditar  la  violencia  de 
la que fue objeto.  
○ Ubicar  si  existen  otras  víctimas  además de la que hace la denuncia, a fin 
de  brindarles  la  atención  necesaria.  Para  ello  se solicitará a la Secretaría 
General  la  remisión  de  una  comunicación  a  toda  la  militancia  a  fin  de 
poner  en  conocimiento  que  se  ha  recibido  la  denuncia,  así  como  los 
canales  y  contactos  a  los  que  se  pueden  comunicar  si  conocen  más 
personas afectadas.  
○ Brindar  la  asesoría  necesaria  para  que  la  persona  denunciante  esté  en 
condiciones  de  tomar  una  decisión  respecto  a  las  acciones  judiciales 
que podría llevar a cabo.  
 
g. Si,  como  consecuencia  de  los  actos  de  violencia  en  su  contra,  la  persona 
denunciante  requiriera  atención  médica  o  apoyo  psicológico,  el  órgano  o 
instancia  partidaria  que  reciba  la  denuncia  gestionará  la  prestación  de  dichos 
servicios,  pudiendo  hacerlo,  por  ejemplo,  ante  la  Centros  de  Emergencia  Mujer 
del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables. 
 
h. De  igual  forma,  si  se  presume  que  su  integridad  mental,  física  o  su  vida  puede 
correr  riesgo,  el  órgano  o  instancia  partidaria  que  reciba  la  denuncia  o  tenga 
conocimiento  del  acto  solicitará  a  las  instituciones  correspondientes  la provisión 
de medidas de protección o solicitará el apoyo para ello. 
 
i. Las  Comisiones  de  Ética  son  las  competentes  en  primera  instancia  para  recibir, 
investigar,  sancionar  los  casos  de  violencia  de  género  que  involucren  a  un/a 

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militante  o  simpatizante  del  MNP.  Sin  perjuicio  de  poder  derivar  el  caso  ante  las 
instancias judiciales cuando la situación así lo amerite. 
 
j. La  Comisión  de  Ética  correspondiente,  de  manera  obligatoria  y  con  la  sola 
presentación  de  la  denuncia  por  violencia  de  género,  suspenderá  de  manera 
preventiva  a  la  persona denunciada, en un plazo máximo de 48 horas de recibida 
la denuncia.  
 
En  los  casos  en  los  que  los  hechos  denunciados  estén  siendo  dilucidados  en 
un  proceso  penal,  dicha  suspensión  durará  en  tanto  duren  las  investigaciones 
penales.  
 
k. Los  plazos  para  la  atención  de  las  denuncias  por  violencia  de  género  serán 
reducidos sustancialmente según el siguiente detalle:  
 
 
Acto  Plazo general   Plazo  especial  aplicable  a 
denuncias  por  violencia  de 
género  

Admisión  de  la  15 días hábiles   2 días hábiles  

denuncia  

Plazo  para  presentar  10  días  hábiles  de  admitida  5 días hábiles  
descargos   la  denuncia,  prorrogables 
por 5 días adicionales  

Audiencia  entre  las  10  días  hábiles  de  recibidos  5  días hábiles de recibidos los 

partes (opcional)   los descargos    descargos   

Emisión  de  la  30  días  hábiles  de  recibidos  10  días  hábiles  de  recibidos 
resolución  de  los  descargos  o  de  realizada  los  descargos  o  de  realizada 
primera instancia  la audiencia   la audiencia  

Plazo para apelar   10  días  hábiles  de  notificada  5  días  hábiles  de  notificada  la 
la resolución   resolución  

Plazo  para  notificar  5  días  hábiles  de  recibida  la  3  días  hábiles  de  recibida  la 
la  apelación  a  la  otra  apelación   apelación  
parte  

Emisión  de  la  30  días  hábiles de recibida la  10  días  hábiles  de  recibida  la 

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Democráticas 

resolución  de  apelación  apelación  

segunda instancia 
 
 
l. En  los  casos  en  los  que  los  hechos  hayan  sido  denunciados  ante  los  órganos 
jurisdiccionales  y  la  denuncia  sea  archivada,  la  Comisión  de  Ética  se  reserva  el 
derecho  de  admitir  y  tramitar  la  denuncia  o  iniciar  el  procedimiento sancionador 
de  oficio,  considerando  que  los  fines  que  se  persiguen  no  se  contraponen  en 
tanto  el  archivamiento  del  proceso  penal  no  impide  la  imposición  de  sanciones 
éticas. 
 
m. La  Comisión  de  Ética  no  puede  ni  debe  suplantar  las  funciones  de  los  órganos 
jurisdiccionales,  por  ello,  en  caso  de conocer o recibir denuncias por hechos que 
podrían  configurar  delitos  o  faltas  en  materia  penal,  instará  a  lxs  denunciantes  a 
realizar las denuncias correspondientes.  
 
n. Para  la  resolución  de  las  denuncias  por  violencia  de  género,  lxs  militantes  que 
conformen las comisiones de ética, deberán tomar en cuenta lo siguiente:  
 
○ Identificar  si  existen  situaciones  de  poder  que por cuestiones de género 
que den cuenta de un desequilibrio entre las partes de la controversia 
○ Cuestionar  los  hechos  y  valorar  las  pruebas  desechando  cualquier 
estereotipo  o  prejuicio  de  género,  a  fin  de  visualizar  las  situaciones  de 
desventaja provocadas por condiciones de sexo o género;  
○ En  caso  de  que  el  material  probatorio  no  sea  suficiente  para  aclarar  la 
situación  de  violencia,  vulnerabilidad  o  discriminación  por  razones  de 
género, procurar obtener las pruebas necesarias. 
○ Evaluar  el  impacto  diferenciado  de  la  solución  propuesta  para  buscar 
una  resolución  justa  e  igualitaria  de  acuerdo al contexto de desigualdad 
por  condiciones  de  género;  para  ello  debe  aplicar  los  estándares  de 
derechos humanos de todas las personas involucradas.  
○ Evitar  el uso del lenguaje basado en estereotipos o prejuicios, por lo que 
debe  procurarse  un  lenguaje  inclusivo  con  el  objeto  de  asegurar  un 
acceso a la justicia sin discriminación por motivos de género.  
 
 
VI. Acciones a implementar:  
 

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Democráticas 

Con  la  finalidad  de  prevenir  la  violencia  de  género  en  el  Nuevo  Perú  la  Comisión 
Nacional  de  Ética  y  Garantías  Democráticas  plantea  la  implementación  de  las 
siguientes acciones:  
 
Respecto de la formación a la militancia:  
 
○ Incorporar  en  las  acciones  de  formación  temáticas  referidas  a  equidad 
de  género,  discriminación  y  prevención  de  la  violencia  de  género.  Así 
como  la  ética  de  cuidado  en  las  relaciones  de  parejas  y  la  violencia  en 
espacios políticos que incluya el acoso político 
○ En  los  espacios  de  formación,  es  necesario  evitar  que  las  personas 
ponentes  no  se  encuentren  inmiscuidos  en  un  proceso  de  denuncia  o 
cuenten una sanción vigente sobre el tema de violencia de género. 
○ Una  vez  aprobado  el  presente  Protocolo,  la  Comisión  de  Formación  en 
coordinación  con  la  Comisión  Nacional  de Ética organizará un taller a fin 
de  dar  a  conocer  la  problemática  y  el contenido de este documento, en 
el  cual  deberán  participar  como  mínimo lxs Coordinadorxs generales de 
los  Comités  constituidos  hasta  la  fecha.  Para el caso de los Comités que 
no  se encuentren en la ciudad de Lima, se deberá facilitar la información 
a través de medios virtuales.  
 
Respecto de las acciones a cargo de la Comisión Política  
 
○ Realizar  acciones  de  difusión y sensibilización dirigidas a la militancia y a 
sus  órganos  de  dirección  respecto  de  la  inadmisibilidad  de  la  violencia 
de género por parte de la militancia y simpatizantes del Nuevo Perú.  
○ Desarrollar  una  campaña  de  información  entre  toda  la  militancia  para 
dar  a  conocer  el  Código  de  Ética,  el  presente  Protocolo,  así  como  las 
disposiciones  emitidas  por  la  Comisión  Nacional  de  Ética  y  favorecer 
que  tomen  conciencia  de  las  consecuencias  de  la  violencia  de  género, 
dado  que  esta  no  sólo  las  afecta,  sino  que  vulnera  la  democracia 
partidaria,  la  cohesión  y  respeto  que  deben  existir  entre  sus integrantes 
y debilita al Movimiento de cara a la ciudadanía. 
○ Promover  con la colaboración de todos los órganos del Movimiento, una 
cultura  institucional  de  igualdad  de  género,  libre  de  discriminación  y 
violencia.  
○ Emitir  una  comunicación  de  “Cero  tolerancia”  a  las  conductas  que 
impliquen  discriminación  y  violencia  de  género,  tanto  al  interior  del 
Movimiento  Nuevo  Perú  como  fuera  de  éste.  En  la  misma  se  hará 
hincapié  en  que,  si  una  persona  presenta  una  denuncia por violencia de 
género  ante  el  Movimiento,  se  tomarán  todas  las  acciones  establecidas 

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Democráticas 

para  velar  por su integridad y no se ejercerá ningún tipo de represalia en 

su contra.  
 
 
 
 
Respecto de las acciones a cargo de la Comisión Nacional de Ética del Nuevo Perú  
 
○ Llevar  un  registro  de  todos  los  casos  de  violencia  de  género en los que 
estén  relacionados  lxs  militantes  y  simpatizantes  del  Nuevo  Perú,  tanto 
dentro  como  fuera  de  éste.  Incorporando  tanto  aquéllos  que  se 
presenten  formalmente,  como  aquéllos  de  los  que  se  tenga 
conocimiento  a  través  de  los  medios  de  comunicación  o  las  redes 
sociales,  a  efectos  construir  una  base  de  datos  que  permita  contar  con 
información  sobre  dónde,  cómo,  qué  consecuencias  tiene  y  qué 
resultados  se  han  obtenido  mediante  las  aplicación  de  las medidas que 
comprende el presente protocolo. 
 
 
VII. Disposiciones complementarias:  
 
La  aplicación  del  presente  Protocolo  deberá  realizarse  sin  perjuicio  del  cumplimiento 
de  las  disposiciones  del  Movimiento  Nuevo  Perú.  ​Este  protocolo  debe  ser  aplicado 
de  manera  obligatoria  por  toda  la  militancia,  así  como  por  los  Comités  de  Ética 
Nacional y Regionales.  
 

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