Scribd Logo
Fazer o upload

Bem-vindo(a) ao Scribd!

  • Anunt Angajare Resurse Umane MAI

    Enviado por

    Daniela Chiriac
    6 visualizações8 páginas
    Anunt angajare

    Título original

    Anunt angajare resurse umane MAI

    Direitos autorais

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponíveis

    PDF ou leia online no Scribd

    Você considera este documento útil?

    Este conteúdo é inapropriado?

    Denunciar este documento
    Anunt angajare

    Direitos autorais:

    © All Rights Reserved
    Baixe no formato PDF ou leia online no Scribd
    Sinalizar o conteúdo como inadequado
    6 visualizações8 páginas

    Anunt Angajare Resurse Umane MAI

    Enviado por

    Daniela Chiriac
    Anunt angajare

    Direitos autorais:

    © All Rights Reserved
    Baixe no formato PDF ou leia online no Scribd
    Sinalizar o conteúdo como inadequado
    de 8
    MINISTERUL AFACERILOR INTERNE NESECRET DEPARTAMENTUL PENTRU SITUATIDE URGENTA Exemplar unie INSPECTORATUL GENERAL PENTRU SITUATI DE URGENTA Nr. 329900 INSPECTORATUL PENTRU SITUATII DE URGENTA, Focsani: 09.11.2018, w»ANGHEL SALIGNY" AL JUDETULUI VRANCEA COMISIA DE CONCURS PRE! COMISIEI ANUNT 1. in conformitate cu prevederile Legii nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificarile si completitile ulterioare, ale Ordinului ministrului afacerilor interne nr. 177/2016 privind activitatea de management resurse umane in unitifile militare ale M.A.I., cu modificarile si completarile ulterioare, si ale Ordinului Inspectoratului General pentru Situaii de Urgenga nr. 36971 din 07.11.2018, Inspectoratul pentru Situafii de Urgenfa ,,Anghel Saligny” al Judefului Vrancea, cu sediul in municipiul Focsani, str. Dornisoarei, nr. 10, organizeaza concurs in vederea ocuparii postului de execufie vacant, aferent functiei de ofier specialist I din cadrul Serviciului Resurse Umane — compartimentul Formare Profesional, funcjie prevazuta cu grad de locotenent-colonel, la pozitia 94 din statul de organizare al Inspectoratul pentru Situajii de Urgengi Anghel Saligny” al Judetului Vrancea, prin incadrare directé, cu recrutare din randul persoanelor care indeplinese conditiile legale, criteriile specifice si cerinfele pentru ocuparea postului vacant. IL. Definirea sumara a atribufiilor postul - asiguri coordonarea general a formarii profesionale continue in unitate, pe post; ~ indruma activitatea de stabilire a necesarului de formare profesional a personalului. IIL. Principalele conditii de ocupare ale postului, potrivit prevederilor din fisa postului: 1. Pregditirea necesard ocupantului postului: LLL. Pregiatire de baz ~ studi superioare de lungd durata sau studii universitare de licenga (S), absolvite cu diploma de licenta sau echivalenti, in unul dintre domeniile fundamentale ,matematica si stiinge ale naturii”, ,stiinje ingineresti”, ,,stiinfe sociale”, ,stiinfe umaniste gi arte” .stiingele sportului si educafiei fizice”. 2. Parametri privind starea sdniaii somatice: apt medical. 3. Trasdturi psihice si de personalitate: apt psihologic. IV. Pentru a participa la concurs, candidafii trebuie si indeplineascd in mod cumulativ urmétoarele conditii: ~ si aiba pregatirea necesar& ocupantului postului mentionata la punctul T11.1 din anu ~ sii aiba cetifenia romana si domiciliul in Romania; - si-cunoased limba romani, seris si vorbit; - si aibi capacitate deplina de exercifiu; - si fie apji din punct de vedere medical, fizic si psihologic. Aptitudinea/inaptitudinea se constata de structurile de specialitate ale M.A.I., printr-o examinare medicala si evaluare psihologic’, potrivit reglementirilor specifice in domeniu. in situatia in care se constat inaptitudinea pentru oricare dintre situatii, procedura de recrutare inceteazA pentru candidatul respectiv. Evaluarea psihologic’ se sustine inaintea examinarii medicale; = si aiba varsta de minimum 18 ani implinigi: NESECRET Pagina | din 8 Focgani~ str Domigoarei nr 10 ~ "Telefon: 0237 611212, Fax: 0237 625701 — ww sujvso — email office@isujv.r0 NESECRET ~ si aiba un comportament corespunzitor cerinfelor de conduiti admise si practicate in societate; nu aibi antecedente penale, cu excepfia situafiei céind a intervenit reabilitarea: - s& nu fie in curs de urmétrire penal ori de judecata pentru sivarsirea de infractiuni; = sii nu fi fost destituifi dintr-o functie publica sau s& nu le fi ineetat contractul individual de munci pentru motive disciplinare in ultimii 7 ani: - si nu fi desfisurat activitati de politie politica, astfel cum sunt definite prin lege; = prin incadrare, potrivit vechimii in specialitatea dobandita pe timpul studiilor, raportat la atribufiile din fisa postului si la stagiile minime in grad, nu dobandesc grade militare mai mari decét gradul militar maxim al postului pentru care s-a organizat concurs. - si indeplineasca conditiile de ocupare prevazute in fisa postului, pentru incadrarea in funcfii de cadre militare prin rechemare in activitate, incadrare directa sau transfer din cadrul institutiilor din sistemul de aparare, ordine publica si securitate najionala; = si objina autorizatie de acces la informafii clasificate, nivel ,SECRET DE SERVICIU™ (dupa incadrare)'; ~ si nu fi atins la data desfiiguririi concursului varsta standard de pensionare, aga cum este previzuti in Legea nr, 223 din 24 iulie 2015 privind pensiile militare de stat, cu modificarile si completiiile ulterioare. Cadrele militare in rezerva pot fi recrutate in vederea rechemérii in activitate daca indeplinese suplimentar gi urmatoarele criterii specifice: = nu au fost trecute in rezerva in condifiile art. 85 lit. a), d), i), j), k) sau ale art. 87 din Legea nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificarile si completarile ulterioare; = sunt confirmate in arma si specialitatea militara corespunzitoare functiei pentru care se organizeaza concurs. Persoanele care au dobandit grade militare in rezerva ca urmare a indeplinirii’ serviciului militar, participarii la convocari de pregiitire sau in urma concentratrii, si nu au avut calitatea de cadru militar in activitate in unitaji ale MAT, nu fac obiectul recrutarii in vederea rechemérii in activitate pe timp de pace. Maistrii militari i subofiferii in activitate din Ministerul Afacerilor Interne pot participa la concurs daci indeplinese urmitoarele condifii: - sunt declarafi "apt" la evaluarea psihologicd organizata in acest scop; = nu sunt cercetafi disciplinar sau nu se afl sub efectul unei sancfiuni disciplinare; ~ nu sunt pusi la dispozitie ori suspendati din functie in condifiile art. 17 alin. (2) si art. 21 lit. a) sib) din anexa nr. 7 la Ordinul ministrului afacerilor interne nr. 177/2016 privind activitatea de ‘management resurse umane in unitéile militare ale M.A./., cu modificarile si completarile ulterioare: - au objinut calificativul de cel puyin "foarte bun" la ultimele doud aprecieri anuale de serviciu. ATENTIE! Candidatul care a fost declarat admis” nu trebuie si aiba, la incadrare, calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizafii cu caracter politic. ATENTIE! Nu se admit derogari de la niciuna dintre conditiile de participare la concurs prevazute in prezentul anunt. V. Actele solicitate candidatilor pentru constituirea dosarului de recrutare in yederea Pentru constituirea dosarului de recrutare in vederea participarii la concursul de ocupare a postului vacant, candidatul trebuie si depund, la Serviciul Resurse Umane al Inspectoratului pentru Situatii de UrgenfaAnghel Saligny” al Judetului Vrancea, urmatoarele documente, intr-un dosar plic de carton: a) cererea de inscriere (conform modelului din Anexa nr. 2 la prezentul anunt); ettarea aributilor, iar acestea nu se vit art 57 alin, (9) dn Anexa nt. 3 la "Dac penn ocuparea unorpostri vacante ese neces’ objinerea unor avizelaworizatit speciale pentru bp altri mumiri by fcie, cadral multar este eliberat di fee pus la dispoitie i conde legit OMLALL nr 1772016, cu modifica $1 sompletarile ulterior: NESECRET Pagina din 8 Focgani~ str. Dornigoari ne, 10 Telefon: 0237 611212, Fax: 0237 625701 ~ wow. isujvn.ro ~ email: office b) curriculum vitae (in format Europass, conform modelului din Anexa nr. 3 la prezentul anunt); ©) copii ale documentelor care atest’ nivelul si specializarea studiilor impuse de cerinfele postului, mentionate la pet. III.1 din prezentul anunt (documentele de studii solicitate vor fi insotite de foaie matricoli/supliment, dupi eaz); 4) copii ale actului de identitate, cametului de muned/certificatului stagiu de cotizare si/sau altor documente doveditoare care sa ateste vechimea in munca si, daca este cazul, ale livretului militar; ©) copii ale certificatului de nastere al candidatului, sofului/sotiei si fiecarui copil, ale certificatului de casatorie, precum si, dupa caz, ale hotardrilor judecatoresti privind starea civila; 1) autobiografia (conform indrumarului din Anexa nr, 4 la prezentul anunt) si tabelul nominal cu rudele candidatului si soful/sojia candidatului (conform modelului din Anexa nr. 5 la prezentul anunt); g) cazierul judiciar; h) o fotografie color 9x12 em: i) fisa medicali-tip de incadrare in M.A.L 4) declarafia de confirmare a cunoasterii si acceptirii condifiilor de recrutare (conform modelului din Anexa nr. 6 la prezentul anun{); k) declaratie pe proprie rispundere (conform modelului din Anexa nr. 7 la prezentul anun{) din care sa rezulte ca: ~ nu are antecedente penale si nu se afla in curs de urmarire penal ori de judecata pentru sivarsirea de infractiuni; = nu a fost destituit dint-o functie publicd in ultimii 7 ani sau nu i-a incetat contractul individual de munca pentru motive disciplinare in ultimii 7 ani; - nua desfasurat activitati de politie politica, astfel cum sunt definite prin lege; m) persoanele care defin calitatea de cadru militar in rezerva (provenite din cadre militare ale M.A.L), vor depune la dosarul de recrutare o adeveringi eliberati de unitatea de unde a trecut in rezerva, in care si fie menfionate gradul militar in rezerva definut, perioadele de activitate si funcfiile indeplinite, motivul si temeiul legal al treceri in rezerva, arma si specialitatea militara pe care a dobandit-o. Pentru participarea la concurs, maist tate din Ministerul Afacerilor Interne vor prezenta un dosar de recrutare care va confine urmatoarele documente: a) Un dosar plic de carton; b) Cerere de inscriete si C.V. (conform modelului anexat); ©) Copii ale documentelor care atest nivelul si specializarea studiilor impuse de ceringele posturilor iar acestea vor avea atagate/anexate foile matricole/suplimentele eliberate, dupa caz. Pentru absolventii promofiei 2018, carora nu li s-a eliberat diploma de licen, se admite depunerea, in original, a adeveringei privind rezultatele obfinute la examenul de licen, in termenul de valabilitate de 12 luni de Ja data finalizarii studiilor. d) Copii ale actului de identitate, carnetului de munci/certificatului stagiu de cotizare si/sau ale altor documente doveditoare care si ateste vechimea in munca si, daca este cazul, ale livretului militar; ©) Copii ale certificatului de nastere al candidatului, sojului/sotiei si fiectirui copil, certificatul de casatorie, precum si, dupa caz, ale hotararilor judecatoresti privind starea civil’; f) Declarajia de confirmare a cunoasterii si acceptiirii condiiilor de recrutare; g) Adevering& medicala privind concluziile medicale de bilant din ultimul an de activitate, potrivit prevederilor art. 6 alin (4) din OMI nr. 374/2003, eliberata de medicul de unitate; h) Adeveringa eliberata de unitatea de provenien{a din care sa rezulte: - gradul militar al candidatului; - daca este sau nu este cercetat disciplinar; ~ daca este sau nu este sub efectul unei sancfiuni disciplinare care si nu fi fost radiata, in conditiile legislatiei in vigoare; NESECRET. Pagina 3 ain 8 ax: 0237 625701 — www. su, 10 ~ ema of

    Você também pode gostar