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MODULO I – 1ª TENTATIVA

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo I
5. Exercícios de Fixação - Módulo I

Questão 1
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

Sindicância meramente investigativa será instaurada por não Resposta 1


menos que dois servidores estáveis. Escolher...

Resposta 2
O Processo Administrativo Disciplinar antecede a sindicância. Escolher...

A sindicância é instaurada para investigar irregularidades Resposta 3


funcionais. Escolher...

Resposta 4
Sindicância investigativa e sindicância preparatória são Escolher...
sinônimos.
FFVV
Questão 2
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Marque se a alternativa é verdadeira ou falsa, segundo o Art. 20 da


Portaria CGU nº 335, de 30/05/06:
A inspeção constitui procedimento administrativo destinado a obter
diretamente informações e documentos, bem como verificar o
cumprimento de recomendações ou determinações de instauração de
sindicância, inclusive patrimonial, e de processos administrativos
disciplinares, a fim de aferir a regularidade, a eficiência e a eficácia
dos trabalhos.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso

Questão 3
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

Em regra, a responsabilidade pela apuração de irregularidades Resposta 1


administrativas é da CGU. Escolher...

À CGU cabe acompanhar e inspecionar as apurações de Resposta 2


irregularidades administrativas feitas por outros órgãos Escolher...

Resposta 3
A CGU está vinculada diretamente à Casa Civil Escolher...

Resposta 4
Escolher...
A CGU assiste diretamente o Presidente da República
FVFV
Questão 4
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Quanto às competências da Corregedoria-Geral da União, marque se


a alternativa é verdadeira ou falsa:
Segundo o Art. 15, à Corregedoria-Geral da União compete: exercer
as atividades de órgão central do Sistema de Correição do Poder
Executivo Federal; analisar, em articulação com a Secretaria Federal
de Controle Interno e com a Diretoria de Pesquisas e Informações
Estratégicas da Secretaria Executiva, as representações e as
denúncias encaminhadas à Controladoria Geral da União; conduzir
investigações preliminares, inspeções, sindicâncias, inclusive as
patrimoniais, e processos administrativos disciplinares; dentre outros.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso

Questão 5
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

São partes integrantes do Sistema de Correição do Poder Executivo Federal,


exceto: exceto.

Escolha uma:
a. Casa Civil.
b. CGU.
c. Unidades correcionais setoriais.
d. Comissão de Coordenação e Correição.

SEGUNDA TENTATIVA

MODULO I – 2ª TENTATIVA
Deveres, Proibições e Responsabilidades do
Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo I
5. Exercícios de Fixação - Módulo I

Questão 1
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).
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Texto da questão

Acerca da estrutura regimental da Controladoria-Geral da União,


marque se a alternativa é verdadeira ou falsa:
A estrutura regimental da Controladoria-Geral da União foi alterada
por meio do Decreto n° 8.109, de 17/09/13. Na competência
correcional, o órgão central conta com Corregedoria-Geral da União,
tendo em sua jurisdição três Corregedorias Adjuntas, subdivididas por
área de atuação (de Área Econômica, de Área de Infra-Estrutura e de
Área Social).
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso

Questão 2
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Marque a errada no que se refere a sindicância acusatória:

Escolha uma:
a. É própria para casos de maior gravidade.
b. A comissão que conduz seus trabalhos é composta por servidores estáveis.
c. O prazo é de trinta dias.
d. O prazo pode ser prorrogado por igual período.

Questão 3
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Marque a errada no que se refere a sindicância investigativa (ou preparatória):

Escolha uma:
a. É iniciada por ordem do Ministro de Estado do Controle e da Transparência, do
Secretário-Executivo, do Corregedor Geral ou dos Corregedores Adjuntos.
b. Ela tem rito inquisitorial.
c. A comissão só pode ter servidores estáveis.
d. Tem prazo de 30 dias, prorrogáveis por igual período.

Questão 4
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

A representação feita a órgãos externos como Ministério Público


Federal (MPF) afasta a necessidade de representação interna no Resposta 1
Escolher...
próprio órgão.
A ausência de representação interna, no caso de representação a
Resposta 2
órgãos externos (MPF, CGU), pode acarretar responsabilização
Escolher...
administrativa disciplinar.
Quando a representação for feita à corregedoria, cabe ao servidor Resposta 3
que apresentou a denúncia comunicar ao chefe do representado. Escolher...

Resposta 4
Corregedoria são unidades especializadas em matéria disciplinar Escolher...
dispostas por norma específica.
FVFV
Questão 5
Ainda não respondida
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Marque a errada no que se refere a sindicância patrimonial:


Escolha uma:
a. È sigilosa
b. Instaurada somente por ordem do Ministro de Estado do Controle e da
Transparência.
c. Possui rito inquisitorial
d. Possui prazo prorrogável de 30 dias.

MODULO II – 1ª
Deveres, Proibições e Responsabilidades do
Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo II
5. Exercícios de Fixação - Módulo II

Iniciado em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:00


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:11
Tempo empregado 11 minutos 16 segundos
Avaliar 80,00 de um máximo de 100,00
Questão 1
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Conforme o artigo 116 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, são deveres do servidor, exceto:
:

Escolha uma:
a. exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo.
b. ser leal às instituições a que servir.
c. observar as normas legais e regulamentares.
d. Cumprir sempre as ordens superiores.
Feedback

Resposta: letra “d”


“Lei 8112 (...)
Art. 116. (...)
IV - cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente ilegais;”
O servidor não deve cumprir as ordens superiores ilegais.
A resposta correta é: Cumprir sempre as ordens superiores..

Questão 2
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

Os atos praticados por servidores em sua vida privada são, como Resposta 1
regra, do interesse direto da administração. F

Atos exclusivamente da vida pessoal do servidor podem ter Resposta 2


somente repercussão na esfera penal. F

Pode haver repercussão disciplinar para atos, ainda que Resposta 3


cometidos fora da instituição ou do horário de exercício do V
cargo.
A regra geral é que a representação administrativa seja feita por Resposta 4
meio da via hierárquica. V

Feedback

Respostas Verdadeiras: letras “c” e “d”.


Item a: (Módulo 2, Unidade 1 - A Inserção dos Deveres em Via Hierárquica)
“Não interessa à administração a vida pessoal de seus servidores, salvo aqueles que
porventura venham a ser cometidos e maculem de alguma forma a imagem ou os
interesses do órgão no qual é lotado.”
Item b: (Módulo 2, Unidade 1 - A Inserção dos Deveres em Via Hierárquica)
“os atos exclusivamente da vida privada podem ter repercussão cível ou até penal ou de
simples censura ética,”
A resposta correta é: Os atos praticados por servidores em sua vida privada são, como
regra, do interesse direto da administração. → F, Atos exclusivamente da vida pessoal do
servidor podem ter somente repercussão na esfera penal. → F, Pode haver repercussão
disciplinar para atos, ainda que cometidos fora da instituição ou do horário de exercício do
cargo. → V, A regra geral é que a representação administrativa seja feita por meio da via
hierárquica. → V.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
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Texto da questão

Conforme o artigo 116 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, são deveres do servidor, exceto:
:

Escolha uma:
a. Divulgar os assuntos da repartição, em nome de maior transparência.
b. Manter conduta compatível com a moralidade administrativa.
c. Ser assíduo e pontual ao serviço.
d. Tratar com urbanidade as pessoas.
Feedback

Resposta: letra “a”


“ V - atender com presteza:
a) ao público em geral, prestando as informações requeridas, ressalvadas as protegidas
por sigilo;”
A resposta correta é: Divulgar os assuntos da repartição, em nome de maior
transparência..

Questão 4
Incorreto
Atingiu 0,00 de 20,00

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Texto da questão

Qual das opções abaixo não deve estar presente em um juízo de admissibilidade de uma
denúncia:
:

Escolha uma:
a. Breve descrição dos fatos relatados no processo.
b. Análise conclusiva sobre a existência de indícios de irregularidades, ou ausência de
indícios.
c. Proposição para arquivar ou instaurar sindicância ou PAD.
d. Rol de testemunhas a serem ouvidas.
Feedback
Resposta: letra “d”
“o juízo de admissibilidade (...) deve conter uma breve descrição do fato relatado no
processo; deve apresentar uma análise conclusiva sobre a existência ou não de indícios
da irregularidade e, por conseguinte, propor o arquivamento ou a instauração de
sindicância ou PAD.”
A resposta correta é: Rol de testemunhas a serem ouvidas..

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Conforme o artigo 116 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, o servidor deve atender com presteza,
exceto:
:

Escolha uma:
a. O público em geral, prestando as informações requeridas em todos os casos.
b. A expedição de certidões requeridas para defesa de direito.
c. A expedição de certidões requeridas para o esclarecimento de situações de interesse
pessoal;
d. As requisições para a defesa da Fazenda Pública.
Feedback

Resposta: letra “a”


“Art. 116. São deveres do servidor: (...)
VIII - guardar sigilo sobre assunto da repartição;”
A resposta correta é: O público em geral, prestando as informações requeridas em todos
os casos..

SEGUNDA TENTATIVA – MODULO II

MODULO II – 2ª
Deveres, Proibições e Responsabilidades do
Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo II
5. Exercícios de Fixação - Módulo II

Iniciado em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:12


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:22
Tempo empregado 10 minutos 6 segundos
Avaliar 100,00 de um máximo de 100,00
Questão 1
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa quanto à definição do


Acesso Imotivado:
Acesso Imotivado é uma conduta em especial, que, pelo menos a
princípio, pode ser enquadrada como inobservância de norma.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 2
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

Ações de prevenção ao desvio de conduta depende diretamente de Resposta 1


previsão legal para serem efetuadas. F

Quanto mais eficiente for essa conduta repressiva dentro da Resposta 2


instituição, menos se necessitará lançar mão da segunda linha de F
atuação, a preventiva.
A atividade ético-preventiva não é propriamente matéria Resposta 3
disciplinar. V

Os institutos disciplinares podem ser usados em questões pessoais Resposta 4


e em pequenas questões gerenciais. F

Feedback

Resposta Verdadeira: letra “c”.


Item a: (Módulo 2, Unidade 2 - A Necessária Cautela no Exercício dos Deveres)
“a prevenção não depende diretamente de previsão legal”
Item b: (Módulo 2, Unidade 2 - A Necessária Cautela no Exercício dos Deveres)
Os termos repressiva e preventiva foram trocados. Veja texto original: “Tem-se certo que,
quanto mais eficiente for essa conduta preventiva dentro da instituição, menos se
necessitará lançar mão da segunda linha de atuação, a repressiva.”
Item d: (Módulo 2, Unidade 2 - A Necessária Cautela no Exercício dos Deveres)
“Em suma, não se deve vulgarizar os institutos da representação funcional e do processo
administrativo disciplinar, pois eles não se coadunam com o emprego banalizado, seja
para questões eivadas de vieses de pessoalidade, seja para pequenas questões
gerenciais sem aspecto disciplinar.”
A resposta correta é: Ações de prevenção ao desvio de conduta depende diretamente de
previsão legal para serem efetuadas. → F, Quanto mais eficiente for essa conduta
repressiva dentro da instituição, menos se necessitará lançar mão da segunda linha de
atuação, a preventiva. → F, A atividade ético-preventiva não é propriamente matéria
disciplinar. → V, Os institutos disciplinares podem ser usados em questões pessoais e em
pequenas questões gerenciais. → F.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Quanto à previsão legal para a denúncia em que se trata a questão,


marque se é verdadeira ou falsa:
Embora a princípio, pela própria natureza da representação e por
previsão legal para a denúncia (art. 144 da Lei nº 8.112, de
11/12/90), se exija a formalidade da identificação do representante
ou denunciante, tem-se que o anonimato, por si só, é motivo para
liminarmente se excluir uma denúncia sobre irregularidade cometida
na administração pública e não impede a realização do juízo de
admissibilidade e, se for o caso, a consequente instauração do
rito disciplinar.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A representação e por previsão legal para a denúncia, se exija a formalidade da


identificação do representante ou denunciante, tem-se que o anonimato, por si só, não é
motivo para liminarmente se excluir uma denúncia sobre irregularidade cometida na
administração pública.
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 4
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa quanto à configuração do


Acesso Imotivado:
Acesso Imotivado se configura quando o servidor utiliza-se dos
sistemas informatizados para fins que não são de interesse do
serviço, ou seja, que não têm motivação legal.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque a errada
:

Escolha uma:
a. Notícias na mídia não ensejam a abertura de denúncia.
b. O anonimato, por si só, não é motivo para que se exclua a denúncia.
c. O anonimato, por si só, não é impede que se instaure o rito disciplinar.
d. Recebida uma denúncia anônima, o responsável deverá proceder a uma investigação
para verificar se a denúncia procede, em lugar de instaurar imediatamente o processo.
Feedback

Resposta: letras “a”


“A via informativa poderá dar-se até mesmo por intermédio dos meios de comunicação
social (jornal, rádio, televisão, etc)(...)”
A resposta correta é: Notícias na mídia não ensejam a abertura de denúncia..

MODULO III – 1ªDeveres, Proibições e


Responsabilidades do Servidor Público
Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo III
5. Exercícios de Fixação - Módulo III

Iniciado em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:25


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:36
Tempo empregado 10 minutos 36 segundos
Avaliar 75,00 de um máximo de 100,00
Questão 1
Não respondido
Vale 20,00 ponto(s).

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Texto da questão

Marque a errada:

Escolha uma:
a. Sociedades personificadas são aquelas cujos atos constitutivos (contrato social) estão
inscritos no registro próprio e na forma da lei.
b. As sociedades não personificadas são aquelas que não possuem personalidade jurídica
própria.
c. As sociedades não personificadas são reguladas por contrato ou acordo firmado entre
seus sócios, razão pela qual o ajuste torna-se não oponível a terceiros.
d. Nas sociedades personificadas, a responsabilização dos sócios pelas dívidas
contraídas pela sociedade ocorre diretamente.
Feedback

Resposta: Letra "d"


(Módulo 3, Inciso X - participar de gerência ou administração de sociedade privada,
personificada ou não personificada, exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista,
cotista ou comanditário)
“As sociedades não personificadas são aquelas que não tiveram seus atos constitutivos
inscritos no registro próprio, isto é, não possuem personalidade jurídica própria. (...)
Regem-se pelas regras dispostas nos arts. 986 a 996 do Código Civil, e tem como
principal diferença em relação às sociedades personificadas a responsabilização direta de
seus sócios pelas dívidas contraídas pela sociedade.”
A resposta correta é: Nas sociedades personificadas, a responsabilização dos sócios pelas
dívidas contraídas pela sociedade ocorre diretamente..

Questão 2
Parcialmente correto
Atingiu 15,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases como verdadeiras(V) ou falsas(F)

Conforme o inciso VII do artigo 117 da Lei 8812, ao superior não Resposta 1
é permitido convidar seus subordinados a se filiarem a sindicatos. F

O inciso VII do artigo 117 da Lei 8812 estende-se a atos na vida Resposta 2
privada. F

O inciso VII do artigo 117 da Lei 8812 proíbe manifestações de Resposta 3


pensamento e de convicção política do servidor em sua vida F
privada.
Resposta 4
O inciso VIII do artigo 117 da Lei 8812 (vedação ao nepotismo) V
atende aos princípios de moralidade e de impessoalidade, ao
proibir o uso da máquina pública para apoiar interesses familiares.
FVFV
Feedback

Resposta: Letras "b" e "d"


Item a:(Módulo 3, Inciso VII - coagir ou aliciar subordinados no sentido de filiarem-se a
associação profissional ou sindical, ou a partido político)
“Destaque-se que, como o enquadramento tem como ações verbais “coagir ou aliciar”, o
que se presume certo grau de pressão sob o subordinado, o mero convite à filiação não é
considerado coação.”
Item c:
(Módulo 3, Inciso VII - coagir ou aliciar subordinados no sentido de filiarem-se a
associação profissional ou sindical, ou a partido político)
‘Obviamente, não compete à administração tutelar o direito de associação e as livres
manifestações de pensamento e de convicção política de seu servidor em sua vida
privada, dissociadas do serviço. Tais atividades não se encontram atingidas pela presente
proibição.”
A resposta correta é: Conforme o inciso VII do artigo 117 da Lei 8812, ao superior não é
permitido convidar seus subordinados a se filiarem a sindicatos. → F, O inciso VII do artigo
117 da Lei 8812 estende-se a atos na vida privada. → V, O inciso VII do artigo 117 da Lei
8812 proíbe manifestações de pensamento e de convicção política do servidor em sua
vida privada. → F, O inciso VIII do artigo 117 da Lei 8812 (vedação ao nepotismo) atende
aos princípios de moralidade e de impessoalidade, ao proibir o uso da máquina pública
para apoiar interesses familiares. → V.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Marque a errada:

Escolha uma:
a. Conforme o inciso X do Artigo 117 da Lei 8812, o servidor pode participar de sociedade
privada, desde que como cotista, acionista ou comanditário.
b. O inciso X do Artigo 117 da Lei 8812 explicita a vedação de participar em sociedade
privada, pois isso poderia comprometer a dedicação.
c. O inciso X do Artigo 117 da Lei 8812 explicita a vedação de participar em sociedade
privada, pois isso poderia representar conflitos de interesse o patrimônio público e o
patrimônio particular dos servidores.
d. O inciso X do Artigo 117 da Lei 8812 determina que o servidor não pode participar de
gerência ou administração de sociedade privada, caso ela seja personificada; já a não
personificada fica fora dessa proibição.
Feedback

Resposta: Letra "d"


(Módulo 3, Inciso X - participar de gerência ou administração de sociedade privada,
personificada ou não personificada, exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista,
cotista ou comanditário) “ Lei 8112. (...) Art. 117. Ao servidor é proibido: (...) Inciso X -
participar de gerência ou administração de sociedade privada, personificada ou não
personificada, exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou
comanditário.”
A resposta correta é: O inciso X do Artigo 117 da Lei 8812 determina que o servidor não
pode participar de gerência ou administração de sociedade privada, caso ela seja
personificada; já a não personificada fica fora dessa proibição..

Questão 4
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases como verdadeiras(V) ou falsas(F)

A obrigação de dar fé a documento público inclui documentos Resposta 1


apresentados em forma de cópia. Falso

Em regra, o servidor não pode opor-se injustificadamente à Resposta 2


execução de serviço conferido a ele por seu superior hierárquico. Verdadeiro
O inciso IV (opor resistência a andamento de processos) tem Resposta 3
relação com os princípios da impessoalidade e da eficiência. Verdadeiro

Resposta 4
O servidor pode ou não cumprir ordem ilegal de seu superior. Falso

Feedback

Resposta: Letras "b" e "c"


Item a: (Módulo 3, Inciso III - recusar fé a documentos públicos) “A obrigação não se
estende a documento apresentado em qualquer forma de cópia.”
Item d: (Módulo 3, Inciso III - recusar fé a documentos públicos) “nada obstante, convém
relembrar o dever do servidor de não cumprimento de ordem manifestamente ilegal
previsto no art. 116, inciso IV, da Lei nº 8.112/90.”
A resposta correta é: A obrigação de dar fé a documento público inclui documentos
apresentados em forma de cópia. → Falso, Em regra, o servidor não pode opor-se
injustificadamente à execução de serviço conferido a ele por seu superior hierárquico. →
Verdadeiro, O inciso IV (opor resistência a andamento de processos) tem relação com os
princípios da impessoalidade e da eficiência. → Verdadeiro, O servidor pode ou não
cumprir ordem ilegal de seu superior. → Falso.

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque a errada:

Escolha uma:
a. A proibição contida no inciso VIII, do art. 117, da Lei nº 8.112/90, alcança ocupantes de
cargos efetivos e em comissão, além de funções de confiança.
b. O inciso VIII do artigo 117 da Lei 8112 estabelece como vínculo familiar: cônjuge,
companheiro ou parente até o segundo grau civil.
c. O inciso VIII do artigo 117 da Lei 8112 limita a proibição aos casos de relações de
parentesco entre chefe imediato e subordinado.
d. O inciso VIII do artigo 117 da Lei 8112 não limita a subordinação caso haja um nível
hierárquico intermediário entre os servidores com vínculos familiares, de forma que um
não seja o chefe imediato do outro.
Feedback

Resposta: Letras "a"


(Módulo 3, Inciso VIII - manter sob sua chefia imediata, em cargo ou função de confiança,
cônjuge, companheiro ou parente até o segundo grau civil)
“Interpretando-se o disposto no art. 4º do referido decreto, infere-se que a proibição
contida no inciso VIII, do art. 117, da Lei nº 8.112/90, alcança somente os ocupantes de
cargos em comissão e funções de confiança, sendo legalmente aceitável a subordinação
de familiar ou parente, desde que este ocupe cargo de provimento efetivo.
Vale ressaltar, ainda, que a redação do dispositivo limita a proibição aos casos de relações
de parentesco entre chefe imediato e subordinado, não se aplicando quando há um chefe
intermediário entre os servidores que sejam parentes, nem entre colegas do mesmo nível
hierárquico.”
A resposta correta é: A proibição contida no inciso VIII, do art. 117, da Lei nº 8.112/90,
alcança ocupantes de cargos efetivos e em comissão, além de funções de confiança..

MODULO III – 2ª Deveres, Proibições e


Responsabilidades do Servidor Público
Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo III
5. Exercícios de Fixação - Módulo III

Iniciado em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:37


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:43
Tempo empregado 5 minutos 23 segundos
Avaliar 100,00 de um máximo de 100,00
Questão 1
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a alternativa é verdadeira ou falsa, quanto às proibições


do servidor, segundo a Lei nº 8.112, de 11/12/90, Art. 117:
Ao servidor é proibido: ausentar-se do serviço durante o expediente,
sem prévia autorização do chefe imediato; coagir ou aliciar
subordinados no sentido de filiarem-se a associação profissional ou
sindical, ou a partido político; receber propina, comissão, presente
ou vantagem de qualquer espécie, em razão de suas atribuições;
utilizar pessoal ou recursos materiais da repartição em serviços ou
atividades particulares; dentre outros.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 2
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases como verdadeiras(V) ou falsas(F)

O inciso V do artigo 117 da Lei 8812 (proibição de apreço ou Resposta 1


desapreço) refere-se à perturbação do ambiente de trabalho. Verdadeiro

Configura manifestação de desapreço, a desfavor do representado, o


fato do representante coletar assinatura de outros servidores com o Resposta 2
intuito de reforçar a notícia de fatos supostamente irregulares Falso
consubstanciados em representação.
O inciso VI do artigo 117 da Lei 8112 informa que é ilícito a Resposta 3
transferência do desempenho de atribuições do cargo a um Falso
subordinado, pois o cargo é intransferível.
O inciso VII do artigo 117 da Lei 8112 (não coagir para que haja Resposta 4
filiação) refere-se exclusivamente a servidores que exercem cargo Verdadeiro
de chefia.
Feedback

Resposta: Letras "a" e "d"


Item b:(Módulo 3, Inciso V - promover manifestação de apreço ou desapreço no recinto da
repartição)
“Não configura manifestação de desapreço, a desfavor do representado, o fato de o
representante coletar assinatura de outros servidores com o intuito de reforçar a notícia de
fatos supostamente irregulares consubstanciados em representação.”
Item c:
(Módulo 3, Inciso VI - promover manifestação de apreço ou desapreço no recinto da
repartição)
O inciso refere-se a terceiros: “Inciso VI - Cometer a pessoa estranha à repartição, fora
dos casos previstos em lei, o desempenho de atribuição que seja de sua responsabilidade
ou de seu subordinado”
A resposta correta é: O inciso V do artigo 117 da Lei 8812 (proibição de apreço ou
desapreço) refere-se à perturbação do ambiente de trabalho. → Verdadeiro, Configura
manifestação de desapreço, a desfavor do representado, o fato do representante coletar
assinatura de outros servidores com o intuito de reforçar a notícia de fatos supostamente
irregulares consubstanciados em representação. → Falso, O inciso VI do artigo 117 da Lei
8112 informa que é ilícito a transferência do desempenho de atribuições do cargo a um
subordinado, pois o cargo é intransferível. → Falso, O inciso VII do artigo 117 da Lei 8112
(não coagir para que haja filiação) refere-se exclusivamente a servidores que exercem
cargo de chefia. → Verdadeiro.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Quanto à atualização dos dados cadastrais, marque se a questão é


verdadeira ou falsa:
O servidor deve manter atualizado seu cadastro junto ao órgão, de
forma que a administração disponha de base confiável de dados com
endereço, estado civil, escolaridade, número de dependentes, que
tanto podem ser úteis para eventuais necessidades de se localizar o
servidor quanto também para efeitos funcionais e financeiros.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.


Questão 4
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a alternativa é verdadeira ou falsa, quanto às proibições


do servidor, segundo a Lei nº 8.112, de 11/12/90, Art. 117:
Participar de gerência ou administração de sociedade privada,
personificada ou não personificada, exercer o comércio, exceto na
qualidade de único proprietário, cotista ou comanditário; (Redação
dada pela Lei nº 11.784, de 22/09/08)
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

X -participar de gerência ou administração de sociedade privada, personificada ou não


personificada, exercer o comércio, exceto na qualidade de acionista, cotista ou
comanditário; (Redação dada pela Lei nº 11.784, de 22/09/08)
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

São proibições expressas ao servidor público na Lei 8112, exceto:

Escolha uma:
a. Coagir ou aliciar subordinados no sentido de filiarem-se a associação profissional ou
sindical, ou a partido político.
b. Manter sob sua chefia imediata, em cargo ou função de confiança, cônjuge,
companheiro ou parente até o segundo grau civil.
c. Valer-se do cargo para lograr proveito pessoal ou de outrem, em detrimento da
dignidade da função pública.
d. Representar contra ilegalidade, omissão ou abuso de poder.
Feedback

Resposta: Letra "d"


(Módulo 2, Unidade 8, Inciso IV - cumprir as ordens superiores, exceto quando
manifestamente ilegais)
Representar contra a ilegalidade não é proibição, é obrigação do servidor.
“Um exemplo disso é a hipótese de um servidor público federal receber ordem de seu
superior hierárquico de nomear pessoa para ocupar determinado cargo público em que se
exige legalmente provimento por concurso público (cargo público efetivo), sem que esta
tenha prestado qualquer processo seletivo. Na situação colocada, por ser manifestamente
contrária ao que prevê a lei, o servidor não poderá cumprir a ordem, sob pena de também
ser a ele imputada responsabilidade. Ao contrário, deverá representar contra a ilegalidade,
na forma do dever previsto no art. 116, XII, desta lei (“representar contra ilegalidade,
omissão ou abuso de poder”).”
A resposta correta é: Representar contra ilegalidade, omissão ou abuso de poder..

MODULO IV - Deveres, Proibições e


Responsabilidades do Servidor Público
Federal
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2. Meus cursos
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4. Módulo IV
5. Exercícios de Fixação - Módulo IV

Iniciado em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:46


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 29 Jan 2019, 18:58
Tempo empregado 11 minutos 35 segundos
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Questão 1
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a alternativa é verdadeira ou falsa, quanto às proibições


do servidor, segundo a Lei nº 8.112, de 11/12/90, Art. 132, inciso II
- abandono de cargo:
O abandono de cargo, a exemplo da inassiduidade habitual, tem seu
apuratório em rito sumário, mas não configura nulidade a apuração
em rito ordinário, visto que nenhum prejuízo traz à defesa.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 2
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a alternativa é verdadeira ou falsa, quanto às proibições


do servidor, segundo a Lei nº 8.112, de 11/12/90, Art. 132, inciso V -
incontinência pública e conduta escandalosa, na repartição:
Trata o inciso V - incontinência pública e conduta escandalosa, na
repartição, de estabelecer duas infrações que, em que pese às suas
peculiaridades, gravitam ao redor de um aspecto comum, o aspecto
comportamental.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

São tipos de atos de improbidade administrativa, exceto:


Escolha uma:
a. Atos causadores de enriquecimento ilícito.
b. Atos de lesão ao erário.
c. Atos contrários a princípios reitores da administração.
d. Atos de lesão a terceiros.
Feedback

Resposta: Letra "d"


Feedback:
(Módulo 4, Inciso IV - improbidade administrativa).
“Lei nº 8.429, de 02/06/92, que estabeleceu três gêneros de atos de improbidade
administrativa (causadores de enriquecimento ilícito, de lesão ao erário e contrários a
princípios reitores da administração). ”
A resposta correta é: Atos de lesão a terceiros..

Questão 4
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Quanto à Manifestação Judicial para Perda do Cargo, marque se


a questão é verdadeira ou falsa:
Havendo a expressa manifestação do juiz na sentença, a condenação
penal transitada em julgado nunca repercutirá diretamente na via
administrativa, não havendo a necessidade de se proceder a processo
administrativo disciplinar.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

Havendo a expressa manifestação do juiz na sentença, a condenação penal transitada em


julgado poderá repercutir diretamente na via administrativa, sem necessidade de se
proceder a processo administrativo disciplinar.
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

O servidor público que praticar ofensa física será demitido se:

Escolha uma:
a. For em reação a ofensa verbal ou provocação.
b. For em legítima defesa.
c. For em defesa do patrimônio público.
d. For em defesa de outra pessoa.
Feedback

Resposta: Letra "a"


Feedback A:
(Módulo 4, Inciso VII - ofensa física, em serviço, a servidor ou a particular, salvo em
legítima defesa própria ou de outrem)
“O fato de o servidor ter sido previamente provocado ou ofendido verbalmente não autoriza
o uso da força física. Se o fizer, o servidor não estará agindo em legítima defesa e, desse
modo, estará incorrendo em falta funcional. ”
A resposta correta é: For em reação a ofensa verbal ou provocação..

Modulo V – 1ª tentativa Deveres,


Proibições e Responsabilidades do Servidor
Público Federal
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4. Módulo V
5. Exercícios de Fixação - Módulo V

Iniciado em Terça-feira, 5 Fev 2019, 11:13


Estado Finalizada
Concluída em Terça-feira, 5 Fev 2019, 11:36
Tempo empregado 23 minutos 8 segundos
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Questão 1
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Marque a errada, no que se refere ao caso de servidor ser condenado com aplicação de
pena de privação da liberdade por crime que não tenha conexão com a sua função
pública:

Escolha uma:
a. Se a pena imputada for por tempo inferior a quatro anos, o servidor ficará afastado de seu
cargo ou função.
b. Se a pena imputada for por tempo inferior a quatro anos, o servidor perderá seu vencimento
durante esse período.
c. Se a pena for superior a quatro anos, o servidor perderá sua função pública ou mandato
eletivo.
d. Se a pena for superior a quatro anos, o servidor ficará afastado durante o período de prisão
e perderá seu vencimento. Condenação penal definitiva
Feedback

Resposta Verdadeira: "d"


Feedback:
(Módulo 5, Condenação Criminal Definitiva)
Mas, caso haja condenação com aplicação de pena de privação da liberdade por crime
que não tenha conexão com a sua função pública, duas hipóteses de penalização podem
ocorrer: a) se a pena imputada for por tempo inferior a quatro anos, o servidor ficará
afastado de seu cargo ou função, perdendo o seu vencimento, sendo devido a seus
familiares o auxílio-reclusão, conforme dispõe o art. 229 da Lei nº 8.112/90; b) se a pena
for superior a quatro anos, o servidor perderá o cargo, a função pública ou o mandato
eletivo (art. 92, inciso I, alínea 'b', do Código Penal).
A resposta correta é: Se a pena for superior a quatro anos, o servidor ficará afastado
durante o período de prisão e perderá seu vencimento. Condenação penal definitiva.

Questão 2
Incorreto
Atingiu 0,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Quanto à responsabilidade penal do servidor público, segundo a Lei


nº 8.112, de 11/12/90, marque se a questão é verdadeira ou falsa:
A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenções
imputadas ao servidor.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

Feedback: Art. 123. A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenções


imputadas ao servidor, nessa qualidade. (Módulo V Unidade I)
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 3
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Quanto às responsabilidades do servidor público, segundo a Lei nº


8.112, de 11/12/90, marque se a questão é verdadeira ou falsa:
O servidor responde civil, penal e administrativamente pelo exercício
irregular de suas atribuições.
Escolha uma opção:
Verdadeiro
Falso
Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 4
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F), conforme a Lei nº 8.112:

Resposta
A responsabilidade civil de servidor tem natureza subjetiva.
1
No caso da ocorrência de dano material por ação do servidor, fica Resposta
configurada a responsabilidade civil. 2
Resposta
A responsabilidade civil possui caráter patrimonial, indenizatório e punitivo.
3
Recomenda-se que o servidor responsável por um bem que tenha sido Resposta
roubado faça boletim de ocorrência policial. 4
Feedback

Respostas Verdadeiras: "a" e "d"


Feedback B:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
“Para o foco pessoal do agente público, de imediato, antecipe-se que, no atual
ordenamento jurídico, a responsabilidade civil de servidor tem natureza subjetiva. Em
outras palavras, a obrigação pessoal do agente público em reparar dano em decorrência
do exercício do seu cargo requer a comprovação de que a sua conduta causadora do
prejuízo foi dolosa ou culposa, em ato comissivo ou omissivo. Sem esse pré-requisito
essencial, ainda que a atuação pública do servidor tenha acarretado dano, não se cogita
de responsabilizá-lo civilmente a reparar. ”
Feedback C:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
“A responsabilidade civil não tem índole punitiva, mas sim patrimonial e indenizatória. ”
A resposta correta é: A responsabilidade civil de servidor tem natureza subjetiva. → V, No
caso da ocorrência de dano material por ação do servidor, fica configurada a
responsabilidade civil. → F, A responsabilidade civil possui caráter patrimonial,
indenizatório e punitivo. → F, Recomenda-se que o servidor responsável por um bem que
tenha sido roubado faça boletim de ocorrência policial. → V.
Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00
Remover rótulo

Texto da questão

Marque a correta no que se refere à relação temporal entre a apuração de um prejuízo à


Administração nos meios administrativos e na responsabilidade civil indenizatória:

Escolha uma:
a. Não há relação temporal, de forma que tanto uma, como a outra podem ocorrer primeiro, ou
mesmo as duas simultaneamente.
b. A apuração administrativa deve ocorrer antes da apuração da responsabilidade civil.
c. A apuração civil deve ocorrer antes e embasar a apuração administrativa.
d. As duas apurações, administrativa e civil, devem ocorrer simultaneamente.
Feedback

Resposta: Letra "a"


Feedback:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
“Obviamente que a apuração da responsabilidade civil (de repercussão patrimonial), no rito
judicial, é independente da apuração da responsabilidade administrativa (de repercussão
punitiva, no rol do art. 127 da Lei nº 8.112, de 11/12/90), podendo ocorrer antes,
simultaneamente ou depois desta última. ”
A resposta correta é: Não há relação temporal, de forma que tanto uma, como a outra
podem ocorrer primeiro, ou mesmo as duas simultaneamente..

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo V
5. Exercícios de Fixação - Módulo V

Iniciado em Terça-feira, 5 Fev 2019, 11:38

Estado Finalizada

Concluída em Terça-feira, 5 Fev 2019, 11:55

Tempo empregado 17 minutos 10 segundos

Avaliar 90,00 de um máximo de 100,00


Questão 1
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F), conforme a Lei nº 8.112:
Em função da independência das instâncias, a esfera judicial não poderá usar prévia
Resposta
apuração da responsabilidade administrativa como peça de instrução da ação civil
1
judicial.

Tanto na esfera administrativa, quanto na esfera civil a responsabilização do servidor Resposta


por dano patrimonial é subjetiva. 2

A ação civil por responsabilidade do servidor em razão de danos causados ao erário Resposta
é imprescritível. 3

A cobrança administrativa direta do débito no caso de prejuízo ao erário é a regra na Resposta


esfera administrativa, raramente chegando a inscrever o débito em dívida ativa. 4

Feedback

Respostas Verdadeiras: Letras "b" e "c"


Feedback A:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
“Não obstante, sem negar a independência das instâncias, o que se recomenda, no caso
de já haver a prévia apuração da responsabilidade administrativa, é que a administração a
aproveite como peça de instrução da ação civil judicial, auxiliando na individualização da
responsabilidade civil de indenizar, uma vez que ambas as instâncias guardam índole
subjetiva. ”
Feedback D:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil)
“Na verdade, a cobrança administrativa direta do débito é exceção, possível apenas com
aquiescência do servidor ou em razão de impossibilidade de execução judicial. ”
A resposta correta é: Em função da independência das instâncias, a esfera judicial não
poderá usar prévia apuração da responsabilidade administrativa como peça de instrução
da ação civil judicial. → F, Tanto na esfera administrativa, quanto na esfera civil a
responsabilização do servidor por dano patrimonial é subjetiva. → V, A ação civil por
responsabilidade do servidor em razão de danos causados ao erário é imprescritível. → V,
A cobrança administrativa direta do débito no caso de prejuízo ao erário é a regra na
esfera administrativa, raramente chegando a inscrever o débito em dívida ativa. → F.

Questão 2
Parcialmente correto

Atingiu 10,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão
Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F), conforme a Lei nº 8.112:
A Lei estabeleceu duas situações em que o servidor poderá ser chamado a ressarcir Resposta
os prejuízos causados ao erário: danos diretos à Administração e danos a terceiros. 1

No caso de danos a terceiros, poderá haver a compensação na forma de desconto Resposta


autorizado na folha de pagamento. 2

O desconto em folha para ressarcimento do dano só poderá ocorrer em parcela Resposta


única. 3

O valor da parcela do ressarcimento não poderá ser superior a 10% (dez por cento) Resposta
da sua remuneração. 4

Feedback

Respostas Verdadeiras: "a" e "d"


Feedback B:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
O ressarcimento mediante desconto em folha é para dano à Administração. Veja trecho do
curso: “Na hipótese de dano causado à Administração Pública, prevê o art. 46 da Lei nº
8.112/90 que a indenização do prejuízo financeiro causado pelo servidor poderá ocorrer
ainda no âmbito administrativo, mediante desconto autorizado do valor devido em folha de
pagamento. ”
Feedback C:
(Módulo 5, Unidade 2 - Responsabilização Civil).
Pode haver parcelamento. Veja trecho do curso: “A indenização ao erário será
previamente comunicada ao servidor para pagamento, no prazo máximo de 30 (trinta)
dias, podendo ser parcelada. ”
A resposta correta é: A Lei estabeleceu duas situações em que o servidor poderá ser
chamado a ressarcir os prejuízos causados ao erário: danos diretos à Administração e
danos a terceiros. → V, No caso de danos a terceiros, poderá haver a compensação na
forma de desconto autorizado na folha de pagamento. → F, O desconto em folha para
ressarcimento do dano só poderá ocorrer em parcela única. → F, O valor da parcela do
ressarcimento não poderá ser superior a 10% (dez por cento) da sua remuneração. → V.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


A responsabilidade administrativa por um dano a um bem é da pessoa que assinou o Resposta
termo de responsabilidade da guarda do bem. 1

No caso de dano ou prejuízo de pequeno valor, poderá ser usado um processo de Resposta
apuração simplificado, chamado de Termo Circunstanciado Administrativo. 2
Caso comprovado o dano e o servidor não concordar em ressarcir o valor, será Resposta
necessário que a apuração ocorra via PAD ou sindicância punitiva. 3

No caso de absolvição administrativa do servidor, a responsabilidade criminal é Resposta


imediatamente afastada. 4

Feedback

Respostas Corretas: "b" e "c"


Unidade 3 - Dano e Desaparecimento de Bem
Feedback A:
(Módulo 5, Unidade 3 - Dano e Desaparecimento de Bem)
“Como resta óbvio que não há necessária e direta vinculação entre ter o nome no termo de
responsabilidade ou deter o bem no momento do sinistro e atuar ou se omitir a favor da
ocorrência, não se deve confundir, pela simples similaridade das expressões, “termo de
responsabilidade” com “responsabilização administrativa”. ”
Feedback D:
(Módulo 5, Unidade 3 - Dano e Desaparecimento de Bem)
É o inverso, veja: “Art. 126. A responsabilidade administrativa do servidor será afastada no
caso de absolvição criminal que negue a existência do fato ou sua autoria. ”
A resposta correta é: A responsabilidade administrativa por um dano a um bem é da
pessoa que assinou o termo de responsabilidade da guarda do bem. → F, No caso de
dano ou prejuízo de pequeno valor, poderá ser usado um processo de apuração
simplificado, chamado de Termo Circunstanciado Administrativo. → V, Caso comprovado o
dano e o servidor não concordar em ressarcir o valor, será necessário que a apuração
ocorra via PAD ou sindicância punitiva. → V, No caso de absolvição administrativa do
servidor, a responsabilidade criminal é imediatamente afastada. → F.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Quanto à responsabilidade civil do servidor público, segundo a Lei nº


8.112, de 11/12/90, marque se a questão é verdadeira ou falsa:
A responsabilidade civil decorre de ato omissivo ou comissivo, doloso
ou culposo, que resulte em prejuízo ao erário ou a terceiros.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 5
Correto
Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Qual dos itens abaixo não pode ser definido pelo Poder Judiciário como sanção cabível a
servidores na esfera penal:
Escolha uma:

a. Multa.

b. Prisão.

c. Restrição de direitos.

d. Suspensão.

Feedback

Resposta: Letra "d"


Feedback D:
(Módulo 5, Unidade 4 - Responsabilização Penal).
A responsabilidade do servidor na esfera penal deve ser definida pelo Poder Judiciário,
com a aplicação das respectivas sanções cabíveis, que poderão ser, conforme o caso,
privação de liberdade, restrição de direitos ou multa (art. 32, incisos I, II e III, do Código
Penal).

A resposta correta é: Suspensão..

MODULO vi - Deveres, Proibições e


Responsabilidades do Servidor Público
Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo VI
5. Exercícios de Fixação - Módulo VI

Iniciado em Terça-feira, 5 Fev 2019, 18:24

Estado Finalizada

Concluída em Terça-feira, 5 Fev 2019, 18:42


Tempo empregado 17 minutos 27 segundos

Avaliar 90,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Parcialmente correto

Atingiu 15,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


Enquanto os cargos em comissão são exercidos exclusivamente por Resposta 1
servidores ocupantes de cargo efetivo, as funções de confiança podem
F
ser ocupadas por pessoas sem vínculo definitivo com a administração.

O servidor sem vínculo efetivo que ocupar cargo em comissão e vier a Resposta 2
sofrer pena expulsiva sofrerá demissão do cargo. F

Servidor que ocupa cargo em comissão, sem ser servidor efetivo, não Resposta 3
pode ter responsabilização apurada via processo administrativo
V
disciplinar.

O alcance subjetivo da sede disciplinar se preserva no tempo, vez que o Resposta 4


processo administrativo disciplinar se reporta à condição funcional à
V
época do cometimento da infração.

Feedback

Resposta: Letra "d"


Feedback A:
(Módulo 6, Unidade 2, Servidores Efetivos (Estáveis ou em Estágio Probatório) e
Servidores em Comissão).
“(...)enquanto as funções de confiança são exercidas exclusivamente por servidores
ocupantes de cargo efetivo, (...) pode-se ter então as vagas restantes dos cargos em
comissão ocupadas por pessoas sem vínculo definitivo com a administração. ”
Feedback B:
(Módulo 6, Unidade 2, Servidores Efetivos (Estáveis ou em Estágio Probatório) e
Servidores em Comissão)
“No caso de servidor que possui apenas o vínculo comissionado com a administração, ou
seja, que não detém cargo efetivo, mas sim somente cargo em comissão, a eventual pena
expulsiva prevista na Lei nº 8.112, de 11/12/90 (em seus arts. 127, V e 135), é a
destituição do cargo em comissão, não havendo que se aplicar o termo demissão. ”
Feedback C:
(Módulo 6, Unidade 2, Servidores Efetivos (Estáveis ou em Estágio Probatório) e
Servidores em Comissão)
“Somente são passíveis de responsabilização administrativa, apurada mediante processo
administrativo disciplinar, os servidores ocupantes de cargos públicos efetivos ou em
comissão, na administração pública direta, nas autarquias ou nas fundações públicas de
direito público. Ou seja, é possível responsabilizar tanto o servidor ocupante de cargo
efetivo (estável ou não), quanto o ocupante exclusivamente de cargo em comissão, que
não detém simultaneamente cargo efetivo. ”
A resposta correta é: Enquanto os cargos em comissão são exercidos exclusivamente por
servidores ocupantes de cargo efetivo, as funções de confiança podem ser ocupadas por
pessoas sem vínculo definitivo com a administração. → F, O servidor sem vínculo efetivo
que ocupar cargo em comissão e vier a sofrer pena expulsiva sofrerá demissão do cargo.
→ F, Servidor que ocupa cargo em comissão, sem ser servidor efetivo, não pode ter
responsabilização apurada via processo administrativo disciplinar. → F, O alcance
subjetivo da sede disciplinar se preserva no tempo, vez que o processo administrativo
disciplinar se reporta à condição funcional à época do cometimento da infração. → V.

Questão 2
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque a errada sobre o processo administrativo disciplinar – PAD:


Escolha uma:

a. O PAD serve para controlar o poder disciplinar da Administração sobre seus agentes;

b. O PAD serve como instrumento de proteção de direitos dos servidores.

c. O PAD é um instrumento que tem por objetivo a punição de servidores que cometem
ilícitos.

d. O PAD serve para que a impessoalidade seja observada e se afastem eventuais


perseguições pessoais.

Feedback

Resposta: Letra "c"


Feedback C:
(Módulo 6, Unidade 4 - Objetivo, Conceito e Finalidade do processo disciplinar (art. 148)).
“Se é verdade que, dentre as inúmeras atividades que competem à administração pública
encontra-se o poder disciplinar sobre seus agentes, o processo administrativo disciplinar
funciona, ao mesmo tempo, como instrumento de exercício controlado desse poder e
como instrumento de proteção dos direitos que a legislação prevê para os servidores,
como o rito garantidor do emprego desses direitos, afastando-se perseguições pessoais. ”
A resposta correta é: O PAD é um instrumento que tem por objetivo a punição de
servidores que cometem ilícitos..

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Quanto à abrangência Objetiva ilícita, marque se a questão é


verdadeira ou falsa:
Por ser elemento integrante do objetivo do processo administrativo
disciplinar, faz-se então necessário entender o que seja ilícito. Ilícito
é toda conduta humana antijurídica, seja por ação, seja por omissão,
que afronta a um ou mais ramos do Direito, de forma que um único
ato pode acarretar diferentes responsabilizações. Portanto, é um
gênero de que são espécies, por exemplo, os ilícitos civil,
administrativo-disciplinar, penal, administrativo-fiscal, etc. Assim,
segundo a Lei nº 8.112, de 11/12/90, o servidor responde civil, penal
e administrativamente pelo exercício irregular de suas atribuições.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


O Ilícito administrativo-civil, que é toda conduta contrária a dispositivo Resposta 1
estatutário e causadora de prejuízo ao erário ou a terceiro. V

O Ilícito administrativo-penal, que afeta não só a administração, mas a Resposta 2


sociedade como um todo. V

O ilícito administrativo-penal-civil é aquele que além de afetar a Resposta 3


administração, afeta também a sociedade como um todo. F

O ilícito administrativo-civil é aquele que que afeta somente a Resposta 4


administração internamente. F

Feedback

Respostas Verdadeiras: Nenhuma das alternativas está correta


Feedback A: (Módulo 6, Unidade 1 - Abrangência subjetiva (autoria) e objetiva
(materialidade)) “Ilícito administrativo-civil, que é toda conduta contrária a dispositivo
estatutário e causadora de prejuízo ao erário ou a terceiro. ”
Feedback B: (Módulo 6, Unidade 1 - Abrangência subjetiva (autoria) e objetiva
(materialidade)) “Ilícito administrativo-penal, que afeta não só a administração, mas a
sociedade como um todo. ”
Feedback C: (Módulo 6, Unidade 1 - Abrangência subjetiva (autoria) e objetiva
(materialidade)) “Ilícito administrativo-penal-civil, que além de afetar a administração e a
sociedade como um todo, ainda causa prejuízo ao erário ou a terceiro. ”
Feedback D: (Módulo 6, Unidade 1 - Abrangência subjetiva (autoria) e objetiva
(materialidade)) “Ilícito administrativo-civil, que é toda conduta contrária a dispositivo
estatutário e causadora de prejuízo ao erário ou a terceiro. ”
A resposta correta é: O Ilícito administrativo-civil, que é toda conduta contrária a dispositivo
estatutário e causadora de prejuízo ao erário ou a terceiro. → V, O Ilícito administrativo-
penal, que afeta não só a administração, mas a sociedade como um todo. → V, O ilícito
administrativo-penal-civil é aquele que além de afetar a administração, afeta também a
sociedade como um todo. → F, O ilícito administrativo-civil é aquele que que afeta
somente a administração internamente. → F.

Questão 5
Parcialmente correto

Atingiu 15,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


Como regra, atos da vida privada do servidor público não são passíveis Resposta 1
de serem considerados ilícitos administrativos. F

A Policia Federal não poderia considerar amizades com pessoas com Resposta 2
antecedentes criminais desabonadores como transgressão disciplinar,
F
pois isso é questão privada de servidor.

A repercussão disciplinar sobre atos de vida privada é residual e Resposta 3


excepcional, deve haver ao menos alguma relação, ainda que indireta,
V
com as funções do cargo ou afetar o órgão em que trabalha.

Os limites de ocorrência de um eventual ilícito administrativo por parte Resposta 4


do servidor não estão restritos ao espaço físico da repartição. V

Feedback

Respostas Verdadeiras: "a","c" e "d"


Feedback B:
(Módulo 6, Atos da Vida Privada).
“A regra acima apresentada, de que a atividade privada não gera reflexos disciplinares,
comporta exceções (...). Por exemplo, consta previsão legal de irregularidade
administrativa, (...), no Estatuto da Atividade Policial Federal (...) onde a inadimplência
habitual de dívida legítima ou a manutenção de relações de amizade, com pessoas de
desabonadores antecedentes criminais, constitui transgressão disciplinar. ”
A resposta correta é: Como regra, atos da vida privada do servidor público não são
passíveis de serem considerados ilícitos administrativos. → V, A Policia Federal não
poderia considerar amizades com pessoas com antecedentes criminais desabonadores
como transgressão disciplinar, pois isso é questão privada de servidor. → F, A
repercussão disciplinar sobre atos de vida privada é residual e excepcional, deve haver ao
menos alguma relação, ainda que indireta, com as funções do cargo ou afetar o órgão em
que trabalha. → V, Os limites de ocorrência de um eventual ilícito administrativo por parte
do servidor não estão restritos ao espaço físico da repartição. → V.

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo VII
5. Exercícios de Fixação - Módulo VII

Iniciado em Quarta-feira, 6 Fev 2019, 17:45

Estado Finalizada
Concluída em Quarta-feira, 6 Fev 2019, 18:13

Tempo empregado 28 minutos 28 segundos

Avaliar 85,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Parcialmente correto

Atingiu 15,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


A expressão “processo administrativo disciplinar” comporta as Resposta 1
espécies: 1) processo administrativo disciplinar (PAD) e 2) a
Verdadeiro
sindicância.

Tanto a sindicância como o PAD possuem um prazo de 60 dias, Resposta 2


prorrogável por igual período. Falso

A sindicância prevê somente penas brandas, enquanto o PAD prevê Resposta 3


penas brandas e graves. Verdadeiro

A sindicância pode resultar em proposta de arquivamento, advertência Resposta 4


e abertura de PAD; mas não prevê diretamente suspensão ou
Falso
demissão.

Feedback

Resposta: VFVV.
Feedback B:
(Módulo 7, Unidade 2 - Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112/90).
“Enquanto a sindicância deve ser concluída em até trinta dias a partir da instauração,
prorrogáveis por igual período, para aplicação das penas estatutárias brandas, o PAD
deve ser concluído em até sessenta dias a partir da instauração, prorrogáveis por igual
período, para aplicação de qualquer pena estatutária, branda ou grave. ”
Feedback D:
(Módulo 7, Unidade 2 - Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112/90).
“Nesse contexto, a sindicância pode resultar em proposta: de arquivamento; de punição
com advertência ou suspensão de até trinta dias; ou de abertura de processo
administrativo disciplinar, para que neste se possibilite aplicar penas de suspensão
superior a trinta dias, demissão ou cassação de aposentadoria ou de disponibilidade ou de
destituição do cargo em comissão. ”
A resposta correta é: A expressão “processo administrativo disciplinar” comporta as
espécies: 1) processo administrativo disciplinar (PAD) e 2) a sindicância. → Verdadeiro,
Tanto a sindicância como o PAD possuem um prazo de 60 dias, prorrogável por igual
período. → Falso, A sindicância prevê somente penas brandas, enquanto o PAD prevê
penas brandas e graves. → Verdadeiro, A sindicância pode resultar em proposta de
arquivamento, advertência e abertura de PAD; mas não prevê diretamente suspensão ou
demissão. → Verdadeiro.

Questão 2
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque esta questão como verdadeira ou falsa, que trata


da Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112, de 11/12/90:
O prazo para a conclusão do processo disciplinar não excederá 90
(noventa) dias, contados da data de publicação do ato que constituir
a comissão, admitida a sua prorrogação por igual prazo, quando as
circunstâncias o exigirem.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

O prazo para a conclusão do processo disciplinar não excederá 60 (sessenta) dias,


contados da data de publicação do ato que constituir a comissão, admitida a sua
prorrogação por igual prazo, quando as circunstâncias o exigirem.
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


Resposta 1
A sindicância inquisitorial é estabelecida pela Lei nº 8112.
Falso

A sindicância inquisitorial pode adotar institutos, rito e prazos da Resposta 2


sindicância contraditória. Verdadeiro

A sindicância inquisitorial somente pode ser instaurada por Resposta 3


autoridade competente em matéria correcional. Falso

A sindicância inquisitorial pode ser instaurada por meio de ato de Resposta 4


desnecessária publicidade. Verdadeiro

Feedback

Resposta: FVFV.
Feedback A:
(Módulo 7, Unidade 1 - Sindicância Investigativa (ou preparatória) inquisitorial).
“Esta sindicância inquisitorial, que pode ser instaurada por qualquer autoridade
administrativa, não é prevista na Lei nº 8.112, de 11/12/90”
Feedback C:
(Módulo 7, Unidade 1 - Sindicância Investigativa (ou preparatória) inquisitorial).
“Esta sindicância inquisitorial, que pode ser instaurada por qualquer autoridade
administrativa, não é prevista na Lei nº 8.112, de 11/12/90, e, como tal, não se confunde
com a sindicância contraditória, prevista nos arts. 143 e 145 daquele diploma legal e que,
de forma excludente, somente pode ser instaurada por autoridade competente para a
matéria correcional. ”
A resposta correta é: A sindicância inquisitorial é estabelecida pela Lei nº 8112. → Falso, A
sindicância inquisitorial pode adotar institutos, rito e prazos da sindicância contraditória. →
Verdadeiro, A sindicância inquisitorial somente pode ser instaurada por autoridade
competente em matéria correcional. → Falso, A sindicância inquisitorial pode ser
instaurada por meio de ato de desnecessária publicidade. → Verdadeiro.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Marque esta questão como verdadeira ou falsa, que trata


da Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112, de 11/12/90:
Sempre que o ilícito praticado pelo servidor ensejar a imposição de
penalidade de suspensão por mais de 30 (trinta) dias, de demissão,
cassação de aposentadoria ou disponibilidade, ou destituição de cargo
em comissão, será obrigatória a instauração de processo disciplinar.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 5
Parcialmente correto

Atingiu 10,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


Há órgãos que entendem que a comissão de sindicância deve ser Resposta 1
composta por ao menos três servidores; mas há outro entendimento de
Falso
que é possível sindicância com somente dois servidores.

Havendo indícios de materialidade e de autoria recomenda-se a Resposta 2


instauração de sindicância. Falso

A sindicância é um pré-requisito para a instauração do PAD Resposta 3


Falso

O PAD é preferível à sindicância, em termos de eficiência administrativa, Resposta 4


por ser um instrumento mais abrangente. Falso

Feedback

Resposta: VFFV.
Feedback B:
(Módulo 7, Unidade 2 - Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112/90).
“A princípio, diante de representação ou denúncia com indícios apenas sobre o fato
(materialidade), se recomendaria a instauração de sindicância; e com indícios tanto da
materialidade quanto da autoria (ou concorrência), se recomendaria a instauração do
PAD.”
Feedback C:
(Módulo 7, Unidade 2 - Sindicância Contraditória (ou Acusatória) Disciplinar da Lei nº
8.112/90).
“Todavia, ressalte-se que nada impede que PAD resulte na aplicação de penalidade de
advertência ou suspensão de até trinta dias e que a autoridade competente possa
instaurar de imediato PAD, não sendo a sindicância pré-requisito. ”
A resposta correta é: Há órgãos que entendem que a comissão de sindicância deve ser
composta por ao menos três servidores; mas há outro entendimento de que é possível
sindicância com somente dois servidores. → Verdadeiro, Havendo indícios de
materialidade e de autoria recomenda-se a instauração de sindicância. → Falso, A
sindicância é um pré-requisito para a instauração do PAD → Falso, O PAD é preferível à
sindicância, em termos de eficiência administrativa, por ser um instrumento mais
abrangente. → Verdadeiro.

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo VIII
5. Exercícios de Fixação - Módulo VIII

Iniciado em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:01

Estado Finalizada

Concluída em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:17

Tempo empregado 16 minutos 16 segundos


Avaliar 100,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


Resposta 1
A primeira fase do PAD é conduzida pela comissão Falso

Resposta 2
A segunda fase do PAD é conduzida pela autoridade instauradora Falso

A terceira fase do PAD é conduzida pela comissão e pela Resposta 3


autoridade instauradora Falso

Resposta 4
A quarta fase do PAD é conduzida pela comissão Falso

Feedback

Resposta: FFFF.
Feedback A: (Módulo 8, Unidade 1 - 1ª FASE: Instauração e Designação da Comissão).
“Assim, a primeira fase (da instauração), a cargo da autoridade instauradora, após o
exame de admissibilidade, na verdade, é pontual e não comporta contraditório. ” Feedback
B: (Módulo 8, Unidade 1 - 1ª FASE: Instauração e Designação da Comissão). “A segunda
fase (do inquérito) tem vedada a participação da autoridade instauradora, sendo conduzida
autonomamente pela comissão. ” Feedback C: “Por fim, na terceira e última fase (do
julgamento), já dissolvida a comissão, não há rito contraditório e atua apenas a autoridade
julgadora (que, em regra, é a mesma autoridade que instaurou). ” Feedback D: Não existe
a quarta fase em PAD.
A resposta correta é: A primeira fase do PAD é conduzida pela comissão → Falso, A
segunda fase do PAD é conduzida pela autoridade instauradora → Falso, A terceira fase
do PAD é conduzida pela comissão e pela autoridade instauradora → Falso, A quarta fase
do PAD é conduzida pela comissão → Falso.

Questão 2
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

O inquérito administrativo é formado por atos iniciais, atos de Resposta 1


instrução, defesa escrita e relatório. Verdadeiro

A designação do secretário é um ato de instrução do inquérito Resposta 2


administrativo. Falso

Resposta 3
A notificação do servidor é ato inicial do inquérito administrativo.
Falso

Resposta 4
A indiciação é ato de instrução do inquérito administrativo.
Verdadeiro

Feedback

Resposta: VFFV.
Feedback B:
(Módulo 8, Unidade 2 - 2ª FASE: Inquérito Administrativo (instrução, defesa e relatório)).
“Em síntese, o inquérito administrativo (...) comporta os seguintes atos, na ordem: atos
iniciais do inquérito (instalação da comissão processante; comunicação da instalação;
designação do secretário); atos de instrução (notificação do servidor, depoimentos,
perícias, diligências, interrogatório, indiciação e citação para apresentar defesa escrita);
defesa escrita; e relatório. ”
Feedback C:
(Módulo 8, Unidade 2 - 2ª FASE: Inquérito Administrativo (instrução, defesa e relatório))
“Em síntese, o inquérito administrativo (...) comporta os seguintes atos, na ordem: atos
iniciais do inquérito (instalação da comissão processante; comunicação da instalação;
designação do secretário); atos de instrução (notificação do servidor, depoimentos,
perícias, diligências, interrogatório, indiciação e citação para apresentar defesa escrita);
defesa escrita; e relatório. ”
A resposta correta é: O inquérito administrativo é formado por atos iniciais, atos de
instrução, defesa escrita e relatório. → Verdadeiro, A designação do secretário é um ato
de instrução do inquérito administrativo. → Falso, A notificação do servidor é ato inicial do
inquérito administrativo. → Falso, A indiciação é ato de instrução do inquérito
administrativo. → Verdadeiro.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa. Trata-se da 2ª FASE-


Inquérito administrativo (instrução, defesa e relatório). Após a
instauração, dá-se início à segunda fase do processo, chamada
inquérito administrativo.
Art. 155. Na fase do inquérito, a comissão promoverá a tomada de
depoimentos, acareações, investigações e diligências cabíveis,
objetivando a coleta de prova, recorrendo, quando necessário, a
técnicos e peritos, de modo a permitir a completa elucidação dos
fatos.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):


A instauração de PAD por meio de autoridade incompetente gerará a Resposta 1
anulação do processo, pois não há como convalidar processo iniciado
Falso
dessa forma.

A instauração do processo administrativo disciplinar ocorre com sua Resposta 2


publicação no DOU. Falso
Há casos em que é possível dispensar a publicação no DOU, aceitando- Resposta 3
se a publicação em boletim de pessoal. Verdadeiro

A falta de publicação anula a abertura do PAD, pois não há como Resposta 4


convalidar essa abertura de processo. Falso

Feedback

Resposta: FFVF.
Feedback A:
(Módulo 8, Unidade 1 - 1ª FASE: Instauração e Designação da Comissão)
“Embora deva se cuidar para que a instauração emane sempre de ato de autoridade
competente, a instauração por autoridade incompetente pode ser objeto de convalidação. ”
Feedback B:
(Módulo 8, Unidade 1 - 1ª FASE: Instauração e Designação da Comissão)
“A instauração do processo administrativo disciplinar se dá, pontualmente, com a
necessária publicação da portaria no boletim de serviço (ou no boletim de pessoal) do
órgão responsável por publicação interna na jurisdição da unidade instauradora. ”
Feedback D:
(Módulo 8, Unidade 1 - 1ª FASE: Instauração e Designação da Comissão)
“Ademais, a eventual falta de publicação da portaria, sequer internamente, não
necessariamente inquina de nulidade o processo se restar comprovado nos autos que a
parte interessada, de qualquer outra forma válida (pela notificação para acompanhar como
acusado, por exemplo) teve conhecimento do feito, de forma a não se configurar prejuízo à
defesa. ”
A resposta correta é: A instauração de PAD por meio de autoridade incompetente gerará a
anulação do processo, pois não há como convalidar processo iniciado dessa forma. →
Falso, A instauração do processo administrativo disciplinar ocorre com sua publicação no
DOU. → Falso, Há casos em que é possível dispensar a publicação no DOU, aceitando-se
a publicação em boletim de pessoal. → Verdadeiro, A falta de publicação anula a abertura
do PAD, pois não há como convalidar essa abertura de processo. → Falso.

Questão 5
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

É necessário que seja feito um termo de indiciação para cada servidor Resposta 1
envolvido. Falso

Na ausência de provas de autoria do ilícito, a comissão irá dividir a Resposta 2


responsabilidade pelos servidores que estão envolvidos no processo. Falso

A indiciação delimita a acusação e dentro deste limite o servidor Resposta 3


deverá apresentar sua defesa escrita. Verdadeiro

Recomenda-se a utilização de carta com aviso de recebimento para Resposta 4


indiciar o servidor. Falso

Feedback

Resposta: FFVF.
Feedback A:
(Módulo 8, Unidade 2 - 2ª FASE: Inquérito Administrativo (instrução, defesa e relatório)).
“Por outro lado, sendo idênticas as condições, também pode-se redigir apenas um termo
de indiciação e, em seu curso, especificar, de forma individualizada, as acusações contra
cada um. ”
Feedback B:
(Módulo 8, Unidade 2 - 2ª FASE: Inquérito Administrativo (instrução, defesa e relatório))
“Decerto é que não se aceita que, na ausência de prova da autoria de irregularidade (ou
da concorrência para o fato), a comissão dilua a responsabilidade por todos os servidores
arrolados no processo por estarem de alguma forma envolvidos com o fato. ”
Feedback D:
(Módulo 8, Unidade 2 - 2ª FASE: Inquérito Administrativo (instrução, defesa e relatório)).
“Por não haver previsão na Lei n° 8.112, de 11/12/90, e por se tratar de ato de relevância
especial dentro do processo administrativo disciplinar, não se recomenda o emprego de
via postal com Aviso de Recebimento (AR) para citar o servidor, para intimações e atos de
comunicação em geral no curso da instrução. ”
A resposta correta é: É necessário que seja feito um termo de indiciação para cada
servidor envolvido. → Falso, Na ausência de provas de autoria do ilícito, a comissão irá
dividir a responsabilidade pelos servidores que estão envolvidos no processo. → Falso, A
indiciação delimita a acusação e dentro deste limite o servidor deverá apresentar sua
defesa escrita. → Verdadeiro, Recomenda-se a utilização de carta com aviso de
recebimento para indiciar o servidor. → Falso.

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo IX
5. Exercícios de Fixação - Módulo IX

Iniciado em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:18

Estado Finalizada
Concluída em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:29

Tempo empregado 10 minutos 21 segundos

Avaliar 100,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa, que trata do Rito para


Abandono de Cargo e Inassiduidade Habitual :
Diferentemente do rito ordinário, a portaria de instauração já deve
indicar a autoria e a materialidade, ou seja, identificação do servidor,
descrição dos cargos, dos órgãos, das datas de ingresso, dos horários
e dos regimes de trabalho.
Lei nº 8.112, de 11/12/90 - Art. 133, § 1º A indicação da autoria de
que trata o inciso I dar-se-á pelo nome e matrícula do servidor, e a
materialidade pela descrição dos cargos, empregos ou funções
públicas em situação de acumulação ilegal, dos órgãos ou entidades
de vinculação, das datas de ingresso, do horário de trabalho e do
correspondente regime jurídico.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 2
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa:


Lei nº 8.112, de 11/12/90 -Art. 133, § 6º - Caracterizada a
acumulação ilegal e provada a má-fé, aplicar-se-á a pena de
demissão, destituição ou cassação de aposentadoria ou
disponibilidade em relação aos cargos, empregos ou funções públicas
em regime de acumulação ilegal, hipótese em que os órgãos ou
entidades de vinculação serão comunicados.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

O rito sumário está previsto na Lei nº 8.112, como forma de agilizar o Resposta 1
processo. Falso

O rito sumário não pode ser aplicado em casos de pena punível com Resposta 2
demissão, pois nesses casos demanda-se o rito completo. Falso

O rito sumário visa apurar casos em que já se tem uma materialidade Resposta 3
pré-constituída. Verdadeiro
O rito sumário destaca a importância do departamento de pessoal de Resposta 4
cada órgão, responsável por fiscalizar e juntar os elementos de prova. Verdadeiro

Feedback

Resposta: FFVV.
Feedback A:
(Módulo 9, Introdução).
“Este rito, não previsto na redação original da Lei nº 8.112, de 11/12/90, foi acrescentado
pela Lei nº 9.527, de 10/12/97. “
Feedback B:
(Módulo 9, Introdução).
“O procedimento (rito sumário) é aplicável na apuração de acumulação ilegal de cargos, de
abandono de cargo e de inassiduidade habitual, sendo a todas cabível a pena de
demissão. ”
A regra geral é de que se trata de rito com instrução célere, pois visa a apurar casos em
que já se tem materialidade pré-constituída. ”
A resposta correta é: O rito sumário está previsto na Lei nº 8.112, como forma de agilizar o
processo. → Falso, O rito sumário não pode ser aplicado em casos de pena punível com
demissão, pois nesses casos demanda-se o rito completo. → Falso, O rito sumário visa
apurar casos em que já se tem uma materialidade pré-constituída. → Verdadeiro, O rito
sumário destaca a importância do departamento de pessoal de cada órgão, responsável
por fiscalizar e juntar os elementos de prova. → Verdadeiro.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque a alternativa errada.


Em linhas gerais, o rito sumário possui as seguintes especificidades: os prazos são
reduzidos em relação ao rito ordinário e a portaria de instauração deve explicitar a
materialidade do possível ilícito. Como exemplo, no caso de abandono de cargo, a portaria
deve trazer a indicação precisa do período de ausência intencional do servidor ao serviço
por:
Escolha uma:

a. mais de 30 (trinta) dias consecutivos; no caso de inassiduidade habitual.

b. no caso de acumulação ilegal de cargos públicos, deverá conter a descrição dos


empregos, funções e cargos públicos ocupados, bem como o órgão de origem.
c. por período igual ou superior a 60 (sessenta) dias, interpoladamente, durante o período
de 12 (doze) meses, no caso de inassiduidade habitual.

d. mais de 30 (trinta) dias consecutivos; no caso de abandono de cargo.

Feedback

Resposta: letra “A”.


Feedback A:
(Módulo 9, Introdução).
“ Como exemplo, no caso de abandono de cargo, a portaria deve trazer a indicação
precisa do período de ausência intencional do servidor ao serviço por mais de 30 (trinta)
dias consecutivos; ”
A resposta correta é: mais de 30 (trinta) dias consecutivos; no caso de inassiduidade
habitual..

Questão 5
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque a errada no que se refere à inassiduidade habitual:


Escolha uma:

a. A indicação da materialidade na portaria de instauração faz-se com o registro preciso


dos sessenta dias (ou mais) de falta, sem causa justificada, em período de doze meses.

b. A descrição da materialidade deve conter a indicação individualizada de cada um dos


sessenta dias úteis, deixando claro que não se incluem fins de semana, feriados e dias de
ponto facultativo.

c. A conclusão da comissão não deve se ater à mera comprovação do quantitativo de


faltas, mas sobretudo em avaliar se há algum motivo para as faltas.

d. Comprovado o ilícito, cabe demissão, mesmo se houver faltas motivadas.

Feedback

Resposta: letra “D”.


(Módulo 9, Unidade 3 - Rito para Abandono de Cargo e Inassiduidade Habitual).
“Não cabe aplicação de demissão por inassiduidade habitual, com base nos arts. 132, III e
139 da Lei nº 8.112, de 11/12/90, se vierem aos autos motivos relevantes, aceitáveis e
razoáveis para justificar as faltas. ”
A resposta correta é: Comprovado o ilícito, cabe demissão, mesmo se houver faltas
motivadas..

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo X
5. Exercícios de Fixação - Módulo X

Iniciado em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:30

Estado Finalizada

Concluída em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:38

Tempo empregado 8 minutos 54 segundos

Avaliar 100,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

As penalidades de advertência e de suspensão terão seus registros cancelados, após o


decurso de:
Escolha uma:

a. 3 e 4 anos, respectivamente.

b. 2 e 4 anos, respectivamente.

c. 3 e 6 anos, respectivamente.
d. Nenhuma das anteriores.

Feedback

Resposta: letra “D”.


(Módulo 10, Reincidência e Gradação).
“Lei nº 8.112, de 11/12/90 Art. 131. As penalidades de advertência e de suspensão terão
seus registros cancelados, após o decurso de 3 (três) e 5 (cinco) anos de efetivo exercício,
respectivamente, se o servidor não houver, nesse período, praticado nova infração
disciplinar. ”
A resposta correta é: Nenhuma das anteriores..

Questão 2
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa:


Lei nº 8.112, de 11/12/90 -Art. 116. São deveres do servidor:
I - exercer com zelo e dedicação as atribuições do cargo;
II - ser leal às instituições a que servir;
III - observar as normas legais e regulamentares;
IV - cumprir as ordens superiores, exceto quando manifestamente
ilegais; dentre outros.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00


Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa:


Art. 117. Ao servidor é proibido: Ausentar-se do serviço durante o
expediente, sem prévia autorização do chefe imediato; retirar, sem
prévia anuência da autoridade competente, qualquer documento ou
objeto da repartição; recusar fé a documentos públicos; opor
resistência injustificada ao andamento de documento e processo ou
execução de serviço; promover manifestação de apreço ou desapreço
no recinto da repartição; dentre outros.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Julgue as frases a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F):

Reincidência, conforme a Lei nº 8.112, pode ser específica ou genérica, Resposta 1


sendo genérica quando se tratar do mesmo ato de irregularidade. Falso

Os registros de aplicação de penas de advertência e de suspensão são Resposta 2


cancelados nos assentamentos funcionais do servidor, respectivamente,
Falso
após três anos de efetivo exercício sem nova infração.

Após 5 anos, caso um servidor tenha recebido pena de suspensão e vier Resposta 3
a cometer nova irregularidade, não será considerada reincidência, pelo Verdadeiro
decurso do prazo.

Caso um servidor tenha recebido pena de suspensão e vier a cometer Resposta 4


nova irregularidade punível com advertência, pode-se interpretar essa
Verdadeiro
segunda irregularidade como reincidência da primeira.

Feedback

Resposta: FFVV.
Feedback A:
(Módulo 10, Reincidência e Gradação).
Nesse caso, é reincidência específica. Veja o trecho do curso: “A Lei não especificou se
considera como reincidência o cometimento de uma segunda falta qualquer punível com
advertência (reincidência genérica), ou se considera apenas o segundo cometimento da
mesma falta (reincidência específica). ”
Feedback B:
(Módulo 10, Reincidência e Gradação).
Os prazos para suspensão são maiores, veja trecho do curso: “Os registros de aplicação
de penas de advertência e de suspensão são cancelados nos assentamentos funcionais
do servidor, respectivamente, após três e cinco anos de efetivo exercício sem nova
infração disciplinar. ”
A resposta correta é: Reincidência, conforme a Lei nº 8.112, pode ser específica ou
genérica, sendo genérica quando se tratar do mesmo ato de irregularidade. → Falso, Os
registros de aplicação de penas de advertência e de suspensão são cancelados nos
assentamentos funcionais do servidor, respectivamente, após três anos de efetivo
exercício sem nova infração. → Falso, Após 5 anos, caso um servidor tenha recebido pena
de suspensão e vier a cometer nova irregularidade, não será considerada reincidência,
pelo decurso do prazo. → Verdadeiro, Caso um servidor tenha recebido pena de
suspensão e vier a cometer nova irregularidade punível com advertência, pode-se
interpretar essa segunda irregularidade como reincidência da primeira. → Verdadeiro.

Questão 5
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque a errada. Conforme a Lei nº 8.112, na aplicação das penalidades, serão


consideradas:
Escolha uma:

a. A natureza e a gravidade da infração cometida.


b. Os danos que dela provierem para o serviço público.

c. As circunstâncias agravantes ou atenuantes.

d. Os antecedentes criminais e o cargo do servidor.

Feedback

Resposta: letra “D”.


(Módulo 10, Unidade 2 - A Aplicação dos Parâmetros de Dosimetria de Pena (Natureza e
Gravidade da Infração, Dano, Atenuantes, Agravantes e Antecedentes).
“Lei nº 8.112, de 11/12/90 Art. 128. Na aplicação das penalidades serão consideradas a
natureza e a gravidade da infração cometida, os danos que dela provierem para o serviço
público, as circunstâncias agravantes ou atenuantes e os antecedentes funcionais. ”
A resposta correta é: Os antecedentes criminais e o cargo do servidor..

Deveres, Proibições e Responsabilidades do


Servidor Público Federal
1. Página inicial
2. Meus cursos
3. DPRSPF-2019-1
4. Módulo XI
5. Exercícios de Fixação - Módulo XI

Iniciado em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:40

Estado Finalizada

Concluída em Quinta-feira, 7 Fev 2019, 18:51

Tempo empregado 11 minutos

Avaliar 95,00 de um máximo de 100,00

Questão 1
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

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Texto da questão
Marque se a questão é verdadeira ou falsa, que do Termo Final da
Interrupção e Prescrição no Curso da Apuração.
O Estatuto prossegue, reportando-se, no art. 142, § 3º, à hipótese
esperada de a conclusão do processo ocorrer tempestivamente. Neste
caso, aquela interrupção se mantém até o limite máximo da
manifestação da decisão final, ou seja, até a lavratura desse ato de
julgamento, por parte da autoridade competente (o que, na hipótese
aqui tratada, se daria em menos de oitenta, 140 ou cinquenta dias,
dependendo do rito).
Mas pode ocorrer de a conclusão do processo extrapolar o prazo
legal. Neste caso, a expressão “até a decisão final proferida por
autoridade competente” é interpretada como o prazo original (ou
inicial ou previsto) que a Lei estabelece para que seja concluída a
apuração em cada rito. Ou seja, a interrupção se mantém até a data
do julgamento, se este é tempestivo, ou até o prazo legal do rito, se
o julgamento é intempestivo. A partir desses pontos, cessa a
interrupção.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

Comentário AGU nº GQ-144, não vinculante: “7. Em harmonia com os aspectos de que o
art. 142 destina-se a beneficiar o servidor e o respectivo instituto da prescrição objetiva
imprimir estabilização às relações que se estabelecem entre a administração e os
servidores públicos, obstando que se perpetue a viabilidade da sanção disciplinar, é válido
asserir que:
a) interrupção do curso do prazo prescricional, como estatuída no § 3º, ocorre uma só vez
quanto ao mesmo fato. Na hipótese em que a comissão não tenha concluído seus
trabalhos no prazo estipulado e, por esse motivo ou outro qualquer, imponha-se a
continuidade da investigação, a instauração de outro processo não terá o condão de
novamente interromper o prazo prescricional; ...”
A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 2
Parcialmente correto

Atingiu 15,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão
Julgue os itens abaixo em verdadeiro (V) ou falso (F), conforme material do curso:
Mesmo instaurado o feito disciplinar, ainda pode ocorrer prescrição, Resposta 1
seja no curso da apuração, seja no julgamento, até a aplicação da pena,
Verdadeiro
em razão da demora por parte da administração em fazê-lo.

O primeiro prazo prescricional ocorre quando a administração perde seu Resposta 2


poder de punir o infrator por, sabendo do cometimento de suposta
Verdadeiro
irregularidade, não providenciar a tempo a exigida apuração.

O segundo momento de aferir o prazo prescricional ocorre quando, Resposta 3


após a instauração da apuração, a administração deixa transcorrer longo
Falso
prazo para concluir a apuração, por falta de celeridade e eficiência.

O terceiro prazo prescricional ocorre quando a administração perde seu Resposta 4


poder de punir o infrator por não cumprir corretamente os
Falso
procedimentos na ordem estabelecida.0

Feedback

Resposta: VVVF.
Feedback D:
(Módulo 11, Unidade 2 - Interrupção da Contagem do Prazo Prescricional e Retomada da
Contagem).
Não há terceiro prazo prescricional.
A resposta correta é: Mesmo instaurado o feito disciplinar, ainda pode ocorrer prescrição,
seja no curso da apuração, seja no julgamento, até a aplicação da pena, em razão da
demora por parte da administração em fazê-lo. → Verdadeiro, O primeiro prazo
prescricional ocorre quando a administração perde seu poder de punir o infrator por,
sabendo do cometimento de suposta irregularidade, não providenciar a tempo a exigida
apuração. → Verdadeiro, O segundo momento de aferir o prazo prescricional ocorre
quando, após a instauração da apuração, a administração deixa transcorrer longo prazo
para concluir a apuração, por falta de celeridade e eficiência. → Verdadeiro, O terceiro
prazo prescricional ocorre quando a administração perde seu poder de punir o infrator por
não cumprir corretamente os procedimentos na ordem estabelecida.0 → Falso.

Questão 3
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa, que trata do Termo Inicial


da Contagem do Prazo Prescricional:
Lei nº 8.112, de 11/12/90 - Art. 142, § 1º O prazo de prescrição
começa a correr da data em que o fato se tornou conhecido e foi
publicado no Boletim Interno e encaminhado para o e-mail do
servidor.
Escolha uma opção:

Verdadeiro

Falso

Feedback

Lei nº 8.112, de 11/12/90 - Art. 142, § 1º O prazo de prescrição começa a correr da data
em que o fato se tornou conhecido.
A resposta correta é 'Falso'.

Questão 4
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Remover rótulo

Texto da questão

Marque se a questão é verdadeira ou falsa, que trata do Termo Inicial


da Contagem do Prazo Prescricional:
No regime administrativo disciplinar, a prescrição visa a punir inércia
da administração que, sabendo de suposto ilícito, não diligencia na
exigida apuração, embora já tivesse elementos para fazê-lo. Assim,
em primeiro momento, pode-se dizer que a prescrição decorre da
aferição do tempo transcorrido entre a ciência de suposto ilícito, por
parte da administração, até a instauração de processo administrativo
disciplinar.
Resulta de expressa determinação legal (art. 142, § 1º da Lei nº
8.112, de 11/12/90) que esse cômputo da prescrição não se inicia da
data do cometimento do fato supostamente irregular, mas sim da
data em que ele se tornou conhecido. A prescrição não pune a
administração por inércia ao tempo em que ela não tinha condições
de promover a apuração, por ainda não saber do fato.
Lei nº 8.112, de 11/12/90 - Art. 142, § 1º O prazo de prescrição
começa a correr da data em que o fato se tornou conhecido.
Escolha uma opção:
Verdadeiro

Falso

Feedback

A resposta correta é 'Verdadeiro'.

Questão 5
Correto

Atingiu 20,00 de 20,00

Marcar questão

Texto da questão

Marque a alternativa que mostra corretamente os prazos máximos (já com a prorrogação
permitida) estabelecidos para sindicância, PAD e rito sumário, respectivamente:
Escolha uma:

a. 90, 120 e 60 dias.

b. 80, 140 e 50 dias.

c. 90, 140 e 60 dias.

d. Nenhuma das alternativas anteriores está correta.

Feedback

Resposta: letra “B”.


Feedback:
“Antes de se prosseguir, reiterem-se os prazos que a Lei nº 8.112, de 11/12/90, (...)
considerou factível para se ter decisão final tempestiva em cada rito, somando-se o prazo
de julgamento do art. 167 ou do § 4º do art. 133: * sindicância: 30 + 30 + 20 = 80 dias; *
PAD: 60 + 60 + 20 = 140 dias; * e rito sumário: 30 + 15 + 5 = 50 dias. ”
A resposta correta é: 80, 140 e 50 dias..