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Metas del capítulo
Entender cómo los
vendedores agregan
valor en el proceso de
descubrimiento.
Identificar y entender
los pasos en el proceso
de descubrimiento
genérico.
Poder modificar el
proceso de
descubrimiento para
requisitos particulares
genérico a su producto o
solución.
el problema de negocio que será resuelto en
su oferta, y usted comenzará a identificar
maneras de distinguir la solución que usted
ofrece. Ésta es también su primera
P oportunidad de construir una relación con el
equipo de proyecto del cliente.
Análisis de
las
necesidade Descripción
s y Durante necesita la etapa del análisis que
usted tiene tres metas: (1) aumenta su
Descubrim credibilidad personal con el cliente, (2)
iento estructura su relación e informe con el
equipo del cliente, y (3) desarrolla una
comprensión de
El descubrimiento
consiste en el
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considerar de lo que ha
visto todos y pensando
lo que tiene nadie
pensamiento.
Al
be
rt
Sz
ent
-
Gy
or
gyi
erforming un gravamen y
un análisis exactos de
necesidades es una de
las oportunidades más
grandes para que el SE
agregue valor durante el
ciclo de las ventas. En
esta etapa, usted definirá
1 Mastering Technical Sales: The Sales Engineer's Handbook
los problemas hechos frente por el cliente. Otros capítulos en este libro
proporcionan recomendaciones generales en el aumento de su edificio de
la credibilidad y de la relación. Este capítulo se dedica a la tercera meta,
desenterrando y entendiendo porqué el cliente necesita su solución. Es
importante imponer un proceso ante la fase del descubrimiento porque
muchas cosas necesitan suceder en una cantidad de tiempo corta.
Leyendo este capítulo y modificando el proceso para requisitos particulares
proporcionamos, usted puede mejorar la eficacia y la consistencia de su
necesita análisis.
Por una parte, usted está con el cliente en tiempo real. La fase del
descubrimiento es importante porque es donde usted toma los mensajes y
el producto disponibles y comienza a construir una solución de encargo
2 Mastering Technical Sales: The Sales Engineer's Handbook
para el cliente. El arreglo para requisitos particulares que usted está
haciendo puede estar en el nivel de una presentación del PowerPoint, o
usted puede pasar días que diseña software de encargo, el soporte físico, o
soluciones del establecimiento de una red. Llevando el tiempo
Needs Analysis and Discovery 3
Ahora que usted tiene los fundamentos en el lugar, usted está listo para
contratar al cliente. A este punto, la única información formal que usted
tiene sobre
Needs Analysis and Discovery 5
Cuadro 5.1
Plantilla técnica del análisis de las necesidades
Nombre de cliente:
el proyecto puede ser el pedido la oferta (RFP). Con una poca creatividad y
una conexión a internet, usted debe poder subir rápidamente con el
siguiente:
RFP inicial;
Información de apoyo del RFP;
Cualesquiera citas o estadística proporcionaron por los miembros
de equipo del cliente durante sus interacciones iniciales;
Cuadro 5.2
Hoja de trabajo del análisis de las necesidades
8 Mastering Technical Sales: The Sales Engineer's Handbook
Tarea hecha
RPP:
Documentos del diseño
Datos sobre operaciones
Metas operacionales/financieras previstas para el período próximo
Sintetizar la información
Needs Analysis and Discovery 9
SE - Conference call
User manager (S. Stone) wi11 set up for
4/15 Three user us
interviews
SE - Follow-up 4/14 IT director (B. Brown)
Group goals for coming year
Sales rep - Meeting TBD
Needs Analysis and Discovery 11
Cuadro 5.4
Escrito de la solución de la muestra
Ventajas específicas:
Bajar el tiempo a la entrega por 2 días
Disminuir el inventario necesario de productos genéricos
por productos más altos del margen de la cotización del
30% más con frecuencia
Nuestras fuerzas:
Análisis del pronóstico y de inventario
Fuerzas/debilidades de los competidores:
Preguntas excepcionales de la validación del socio de datos
(EDI) electrónicos de la capacidad superior del intercambio:
Una recomendación concreta que podemos hacer es no sentir como si usted tenga que
dar hacia fuera la información durante una entrevista. Si usted es nuevo a su compañía,
20 Mastering Technical Sales: The Sales Engineer's Handbook
o si usted no entiende la necesidad del cliente, decir a persona que usted se está
entrevistando con que usted todavía no tiene bastante información para decirles
específicamente cómo su sistema tratará su área de la responsabilidad. Usted perderá
una oportunidad valiosa de plantar su mensaje, pero por lo menos usted no se cavará un
agujero para más adelante.
Needs Analysis and Discovery 21
En el ejemplo arriba, el vendedor fijó la expectativa que la fuerza del competidor (bases
de datos de alto rendimiento) es una materia y que la diferenciación verdadera estaba
en el uso de herramientas administrativas. Estas minas si todos reflejan la estrategia
presentada en su echada perfecta. Si usted nunca ha intentado esto antes, puede parecer
como usted está entregando el mismo mensaje muchos tiempo-times-and ése es exacto.
La meta es comenzar a tener el equipo repetir esos mismos mensajes.
ESTUDIO DE CASO
con los porteros o los recommenders y concluir con los ejecutivos. Sus
metas en este paso son iguales que han sido para el proceso entero del
análisis de las necesidades: construir su reputación, realzar su
credibilidad, y validar su asunto del valor. Esto puede parecer a menudo
como un paso superfluo dado que usted juntará pronto una respuesta
24 Mastering Technical Sales: The Sales Engineer's Handbook
más formal, pero es importante. Una conversación telefónica rápida
using la escritura siguiente debe poder conseguirle esa reunión:
Needs Analysis and Discovery 25
Conclusión
Si usted ha sido acertado, después a este punto usted debe tener mucho
de detalle el describir del negocio de su cliente. Usted debe también tener
suficiente información sobre sus necesidades de su oferta próxima de
generar una echada que ese wi11 wow realmente las. Usted ha recopilado
todos los datos disponibles, asimilados le, jugados de nuevo su echada
perfecta al cliente, y está listo para llevar la medida siguiente su
respuesta formal.
buen camino a desarrollar una oferta final. Sus expectativas deben ser
altas que usted entregará una oferta que cubra sus necesidades.
Resumen
El nuevo SC comienza trabajando con un SE más experimentado mientras que ella termina
sesiones del análisis de las necesidades. El descubrimiento es
un complejo bastante asunto que hacer el pozo del trabajo es
una meta conveniente para un nuevo SE. Si su fuerza de
ventas no tiene un proceso documentado, intento para
documentar de lo que usted observa otros el hacer. Esto le
ayudará a aprender el proceso y representará una
contribución valiosa al resto del equipo.
El SC experimentado como usted domina los fundamentos del descubrimiento, pone más
énfasis en la justificación del negocio para su solución.
Comenzar a pensar en se como integrador de sistemas. Mirar
su solución como un integrador; ¿hay las áreas donde usted
podría mejorar servicio el cliente incluyendo los productos
externos que compiten con los suyos? La ejecución de este
análisis le ayudará a articular las ventajas de su solución y
realzará su credibilidad.