Analisis de Un Campamento Minero PDF

FACULTAD DE ARQUITECTURA Y URBANISMO TALLER DE LA ARQUITECTURA 7
CAPITULO I
REFERENCIAS
CONFIABLES
ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 1

1. ANÁLISIS TIPOLÓGICOS:
1.1. CAMPAMENTO MINERO DE PELAMBRES

1.1.0. DESCRIPCIÓN
El hotel de Minera Los Pelambres, en tanto, fue construido en 2001 en la cordillera

del Choapa, en la IV Región de Coquimbo. Con 392 habitaciones y capacidad
para 680 personas, incluye además espacios de sociabilización como mesas de
pool, ping pong y televisión satelital.
Conocido como Hotel Mina, es un edificio modular de 4.900 metros cuadrados

construidos en estructura de madera laminada, hormigón y acero. Las
habitaciones son simples y dobles, todas con baño privado más teléfono, televisión
y wifi.
"Está diseñado para disfrutar de un alto nivel de calidad y servicios conectados sin
exponerse a las inclemencias del tiempo. Ofrece un descanso reparador, la
sociabilización de los trabajadores y una ocupación adecuada del tiempo libre.

1.1.1. UBICACIÓN
Se ubica en la cordillera del Choapa, en la IV Región de Coquimbo, Chile
MINA LOS PELAMBRES

1.1.2. DESCRIPCIÓN
Minera Los Pelambres cuenta con un depósito cuprífero ubicado en la cordillera

de Los Andes cercano al límite con Argentina en la Comuna de Salamanca
(Región de Coquimbo).
El proceso de extracción se realiza en una mina a rajo abierto entre 3.100 y 3.600
msnm, enviando el mineral a plantas mediante correas al interior de túneles.
El proceso de molienda y flotación se realiza en el sector precordillerano de

Piuquenes, donde se produce concentrado de cobre y concentrado de
molibdeno.
El concentrado de cobre es enviado en forma de pulpa por un ducto de 120

kilómetros de longitud hasta el Puerto de Punta Chungo en Los Vilos, donde es
filtrado y embarcado hacia los mercados internacionales.
Las reservas del yacimiento Los Pelambres actualmente alcanzan a 2.210 millones
de toneladas con ley media de 0,64% de cobre, 0,02% de molibdeno, 0,03 gpt de
oro y 0,93 gpt de plata. Los recursos (incluyendo las reservas) llegan a 3.080
millones de toneladas con ley media de 0,62% de cobre, 0,02% de molibdeno,
0,03 gpt de oro y 0,83 gpt de plata.

Producción Cobre
Producción 2007: 305.500 tons. métricas de cobre fino (1)
Producción Molibdeno
Producción 2006: 10.800 tms.
El proceso de extracción se realiza en una mina a rajo abierto, ubicada en la

Cordillera de Los
Andes, a 3.600 metros sobre el nivel del mar. El mineral es transportado mediante
camiones hasta
El chancador primario
ubicado a 3.040 metros
sobre el nivel del mar, en
donde es reducido a un
tamaño de siete
pulgadas y enviado a
través de correas
transportadoras de 12,6
kilómetros de largoluego
llega hasta la Planta
Concentradora. En la
Planta el material es
acopiado en una
bodega de
almacenamiento, con capacidad para 560 mil toneladas.

Se ubica en el sector de Piuquenes, a 1.600 metros sobre el nivel del mar. Ocupa
una superficieaproximada de 4,8 hectáreas e incluye un sistema de molienda
semiautógena y plantas de flotación
El área Puerto de Los Pelambres incluye la planta de filtros y los sistemas destinados
al almacenamiento, carguío y embarque de concentrado. La Planta de Filtros
recibe la pulpa proveniente desde la Planta, y retira el agua requerida para su
transporte, produciendo un concentrado de cobre con una humedad promedio
de 9%. El agua excedente e s filtrada posteriormente en una Planta de Flotación
por Aire Disuelto, eliminándose vía evapotranspiración a través de plantaciones de
eucaliptos.

1.1.3. ANALISIS DE SITIO
1.1.3.1. UBICACION

1.1.3.2. RELIEVE
Se encuentra en una zona lejana a un relieve y de geografía abrupta
1.1.4. ANALISIS ARQUITECTONICO

Se trata de una serie de edificios para alojar a 680 personas, con un área total de
14.192 m². Esto en un relieve abrupto, al cual debió adaptarse el diseño (realizado
por Correa 3 Arquitectos) y la construcción del proyecto.
SUPERFICIE TOTAL:
14 527 m2
SUPERFICIE TOTAL DORMITORIOS:
9 577 m2
SUPERFICIE HABITACION:
37.1 M2/dormitorio
SUPERFICIE OCUPACION:
21.4 m2/ persona

Usando los módulos del antiguo campamento
N° DE HABITACIONES:
de construcción, remodelándolos,
392 incorporándoles baño privado y moviéndolos
15 km, se dió forma a un Hotel espectacular.
N° PERSONAS:
680
Con una ingeniería fast track.
Es también la única obra en el país que combina en perfecta armonía Sistemas

Prefabricados con Edificios Modulares, Madera Laminada, Hormigón y Edificios de
Acero.

Edificio Casino - Comedor
Torre ascensor une los 3 niveles
Interior de sala de recreacion

MODULOS DE VIVIENDA
PLANIMETRÍA

VOLUMETRÍA

ZONIFICACIÓN

VISTAS
1.1.5. SISTEMA CONSTRUCTIVO

1.1.6. PROCESO CONSTRUCTIVO:
INGENIERÍA Y CONSTRUCCIÓN TERMINACIONES

DISEÑO: EN LÍNEA DE LOS EN PLANTA:
Diseño de cada MODULO: INSTALACIONES
modulo, con PREFABRICACION CON TODOS LOS
tecnología EN LINEA. ACABADOS
avanzada
•
MONTAJE ENTREGA
TRANSPORTE FINAL EN EL FINAL DEL
DE MÓDULOS: TERRENO: PROYECTO

1.1.7. DIMENSIONAMIENTO DE ESPACIOS
A. TIPOLOGIAS HABITACIONALES
EDIFICIO DORMITORIO TRABAJADORES W-128
Edificio dormitorio Trabajadores formado por 10 unidades modulares, con

capacidad para 128 personas, las que son distribuidas en 32 habitaciones, con
unestándar de 4 personas por habitación con baño común al centro del pabellón.
Se considera con equipamiento. Superficie aprox.: 458m2
EDIFICIO DORMITORIO SUPERVISORES S2-64
Edificio dormitorio Supervisores formado por 10 unidades modulares, con

capacidad para 64 personas, las que son distribuidas en 32 habitaciones, con un
estándar de 2 personas por habitación con baño compartido entre dos piezas. Se
considera con equipamiento. Superficie aprox.: 476m2.
DORMITORIO TIPO A

DORMITORIO TIPO B

DORMITORIO TIPO C

DORMITORIO TIPO D

DORMITORIO TIPO E

SALA DE RECREACIÓN TRABAJADORES
Edificio de recreación trabajadores formado por 13 unidades modulares, donde se

desarrollan áreas para salas de TV (2), juegos de mesa, cabinas telefónicas,
bodegas, baños, kittchen y áreas de juego con mesas de ping- pong, pool y taca-
taca. Se puede considerar con equipamiento. Superficie: 487m2
SALA DE RECREACIÓN SUPERVISORES
Edificio de recreación supervisores formado por 6 unidades modulares, donde se

desarrollan áreas para sala de tv, juegos de mesa, baños, kitchen y áreas de juego
con mesas de ping- pong, pool y taca-taca. se puede considerar con
equipamiento. Superficie: 227m2.

EDIFICIO OFICINAS
Edificio Oficinas compuesto por cinco unidades modulares, en donde se

desarrollan áreas para recepción, sala de reuniones, 7 oficinas privadas,
enfermería y baños. Superficie: 139m2.
SALA DE RECREACIÓN TRABAJADORES
Edificio de recreación trabajadores formado por 13 unidades modulares, donde se

desarrollan áreas para salas de TV (2), juegos de mesa, cabinas telefónicas,
bodegas, baños, kittchen y áreas de juego con mesas de ping- pong, pool y taca-
taca. Se puede considerar con equipamiento.
Superficie: 487m2 .

1.2. HOTEL PABELLÓN DEL INCA

1. UBICACIÓN CONTEXTO:
Se ubica en el País de Chile, en la I Región - Collahuasi

2. CONDICIONANTES:
A. VARIABLES CONDICIONANTES:
B. USUARIO:
PERFIL DEL TRABAJADOR DE COLLAHUASI
En Collahuasi trabajan en forma directa 2.200 trabajadores, de los
cuales 1.000 corresponden a personal propio y 1.200 a personal
contratista permanente. La edad promedio del personal propio es
de 38 años, el 80% es casado y el 3,5% son mujeres.

TIPOLOGÍA DE HABITACIONES SEGÚN USUARIO

3. ANÁLISIS ARQUITECTÓNICO:
A. ANÁLISIS FUNCIONAL
ORANIZACIÓN GENERAL:

ORGANIZACIÓN POR ZONAS:
SISTEMAS DE
ORGANIZACIÓN:


RELACIONES FUNCIONALES

B. ANÁLISIS ESPACIAL:
FUERZAS DEL
LUGAR

RELACIONES ESPACIALES

C. ANÁLISIS FORMAL:
TRAZA Y GEOMETRÍA DEL CONJUNTO

CAPITULO II
ANÁLISIS DE SITIO

2. ANÁLISIS DE SITIO:
2.1. UBICACIÓN:
MINA DE
SIHUINCA
DEPARTAMENTO:
AREQUIPA
PROVINCIA:
CARAVELI
DISTRITO :
CARAVELI
COORDENADAS
GEOGRÁFICAS:
76.49º LONGITUD ESTE

16.29º LATITUD SUR
Se ubica entre los distritos de Caraveli y Atico, cerca de la vía de acceso a

Caraveli, a diez minutos del poblado de Caraveli.

2.2. CLIMA Y GEOGRAFÍA
2.2.0. ALTITUD:
ALTITUD: La altitud aproximada

de la mina es de 2100 m.s.n.m.
Esto se puede apreciar en las
siguientes imágenes.
2.2.1. TOPOGRAFÍA:
En lo que respecta al radio del

terreno es de poca pendiente
resultando un gran plano inclinado
interceptado por el quiebre de
relieve que produce la zona plana.
Las curvas de nivel se desarrollan

en dirección poniente con una
pendiente promedio del 3 al 5%.

2.2.2. TEMPERATURA
LA TEMPERATURA MEDIA ANUAL EN INVIERNO
•16ºC a 26ºC
LA TEMPERATURA MEDIA ANUAL EN VERANO
•20ºC a 30ºC
2.2.3. DIRECCIÓN DE VIENTOS:
VELOCIDAD MAXIMA VIENTO
•Velocidad maxima de viento 9,8 m/s y se da entre los

meses de Enero a Febrero. siendo la dirección
predominante hacia el Sur Este.
VELOCIDAD MINIMA DE VIENTO
•La velocidad mínima del viento registrada se da en la estación

de Hacienda Bernales con 0,7 m/s y se da entre los meses de
Junio>Julio, siendo la dirección predominante hacia el Oeste

2.2.4. PRECIPITACIONES FLUVIALES:
PRECIPITACIONES
•Escasa y en algunos años casi nula. Por lo general se

presentan lluvias ligeras durante los meses de verano.
2.2.5. RADIACIÓN SOLAR
RADIACION SOLAR
•Unos estudios realizados sacaron la conclusion que la

capacidad instalada estimada de 240 megavatios (Mw). Los
estudios mencionados se desarrollarán en los distritos deatico y
caraveli .
2.2.6. HIDROGRAFÍA:
La cuenca del río Caravelí, tiene un área de drenaje de 15 578

Km2. Tiene su origen en la laguna Azulcocha, a una altura de 4500
m.s.n.m. y en una serie de quebradas que se originan en la parte
alta de la Cuenca
Los recursos hídricos del río Caravelí, son escasos; presentando
descargas sólo en épocas de avenida, las cuales se caracterizan
por ser esporádicas y de corta duración, habiendo días que se
presenta completamente seco.

2.2.7. INFRAESTRUCTURA PARA EL MANEJO DE AGUA.
El agua requerida para la operación minera y metalúrgica, es

captada en los 02 pozos de agua subterránea ubicadas en la
cercanía de la Planta.
POZOS DE AGUA
SUBTERRÁNEA

2.3. ANÁLISIS FÍSICO:
2.3.0. Calidad de suelo:
Desierto subtropical
•Colinas y montañas sin vegetación.
Matorral desértico montano bajo:
•Montañas con malezas poco densas.
Desértico montano bajo
•Clima per- árido y templado.

•CENOZOICO TERCIARIO

TIPO DE SUELO: CORTE
Haciendo un corte transversal podemos ubicar los siguientes

tipos de suelos.
Desierto subtropical Suelos superficiales cuya

profundidad está limitada por
Matorral desértico montano bajo: masas o estratos de roca dura y
coherente a partir de los 10 cm
Desértico montano bajo superiores.
•Cenozoico terciario SUS COMPONENTES PRINCIPALES

•FASE CLIMATICA: ARIDO MESICO SON:
Canto rodado y subangulares de
•TIPO DE SUELO: LITOSOL DESERTICO:
cuarcita, rodados de caliza, arenas,
piro clastos y arenas arcillosas, con
intercalación de yeso.
2.3.1. Mineralización:
La mineralización se encuentra emplazada dentro de las

rocas volcánicas de la Formación Huaylillas del Mioceno
Superior.

2.3.2. Mineralogía del yacimiento:
El yacimiento minero está constituido por minerales primarios:

Cuarzo, pirita con Inclusiones de oro, calcopirita y
arsenopirita.(véase en orden)
Como minerales secundarios:

Bornita, novelita y limonita.

2.4. MORFOLOGÍA Y GEOMETRÍA:
2.4.0. Accesibilidad:
LEYENDA
Panamericana sur
Atico-Caraveli
El acceso a la Unidad Minera es por vía terrestre. Partiendo desde

Lima, nos dirigimos a Atico por una carretera asfaltada,
aproximadamente unos 700 km., teniendo un tiempo estimado de
9 horas.
Luego nos dirigimos a la Mina por un tramo de 70 km.; esto se
encuentra afirmado, y toma aproximadamente 2 horas.

2.4.1. Fuerzas del lugar:
Según un análisis macro se puede observar que existen dos tipos

de fuerza.
Una que se traduce en las lomas (la pendiente pronunciada) y la

otra que sigue un nivel plano (con poca pendiente)
Claramente se observar
el cambio.de la llanura
a una pendiente (las
lomas)

2.4.2. Emplazamiento y Geometría especifica:
La curvatura que
compone la
geometría del lugar
.genera una zona
concéntrica, estas
curvas presentan
desniveles que le
darán al
campamento unas
cualidades
especiales (mirador
natural)
El emplazamiento posee una condición de mirador, desde

donde se obtienen vistas privilegiadas a las llanuras, a su vez
desde éste se puede contemplar la magnitud de las llanuras, y
observar el perfil de Caraveli a lo lejos.

2.4.3. Visuales.

2.5. ANÁLISIS BIOLÓGICO

3. ANÁLISIS ESPECIFICO
3.1. ACCESOS
Se accede a través de la carretera caraveli- ático

El acceso es por 2 carreteras una que da a la chancadora de la mina
Y otra hacia el terreno especifico
3.2. LINDEROS

3.3. RECURSOS: HIDRICOS
3.3.0. AGUA SUBTERRANEA PRESENTE EN LAS CERCANIAS AL YACIMIENTO MINERO
La presencia de agua subterránea suficiente para abastecer los

requerimientos de la minera. Medidas a tomarse para un buen
aprovechamiento del agua
DESVENTAJAS
• Gasto de la reserva de agua del distrito destinado para la agricultura

principal (fuente de ingresos del distrito), consumo humano, etc.
• Generación de problemas sociales por el agua ya que la cantidad

de agua subterránea es limitada.

3.3.1. PLANTA DESALINIZADORA
Al no contarse con un afluente de agua cercano la siguiente opción es la

planta desalinizadora
Una planta desalinizadora extrae el agua libre de sal del mar mediante el
proceso de inversión de la osmosis natural
PLANTA DESALINIZADORA

El volumen de agua por día seria transportado 52 km hacia tierra por medio de
bombas y tuberías
Ejemplo la inversión en chile con plantas desalinizadoras
3.3.2. ANÁLISIS REQUERIMIENTOS DE AGUA
EJEMPLO DEMANDA DE AGUA EN MINAS DE CHILE

Todo proceso de beneficio de minerales requiere agua para su ejecución.
 La minería en Caraveli se desarrolla en condiciones únicas por lo que la gestión

adecuada del agua es clave para la sustentabilidad de la actividad y para
preservar el aporte del sector a la economía nacional.
 Las mejoras en eficiencia en la gestión hídrica por parte de la minería en

Caraveli serán indispensables en adelante. Sin embargo, la escases de agua y
la preservación de esta para su uso agrícola y de consumo obliga, no sólo a
continuar avanzando en la senda de la eficiencia, sino que también a explorar
alternativas que aumenten la oferta de agua, a costos convenientes y de
manera sustentable.
La desalinización aparece como una alternativa interesante que ya cuenta con

experiencias concretas y que debe ser explorada en detalle, idealmente asociada
a un modelo de negocios que maximice el bienestar social.

CONCLUSIONES
• La mejor alternativa al problema del agua es la planta desalinizadora
considerando todos los problemas que produciría una utilización del recurso
del subsuelo.
• La evidente cantidad de agua por año solo podría ser abastecida por una
planta desalinizadora

3.4. RECURSOS: ENERGÉTICOS
3.4.0. ENERGIA SOLAR
Debido a la elevada radiación presente en caraveli uno de los recursos del

lugar escogido es la energía solar la cual podría abastecer al campamento
en gran medida
3.4.1. ENERGIA EOLICA
Otro recurso presente en el lugar son los vientos los cuales pueden ser usados para
generar energía

ESQUEMAS
CORTE LONGITUDINALES
CORTES TRANSVERSALES

CAPITULO III
CARAVELI Y LA MINERIA

4. ACTUAL SITUACIÓN MINERA DE CARAVELI

Para ubicarnos haremos un análisis a nivel regional.
4.1. RECURSOS REGIONALES DE RIQUEZA MINERAL
CONCLUSIÓN: Se puede observar claramente que Caraveli, tiene un gran

potencial para explotar, tanto en cobre como en oro.
CANON MINERO ACTUAL
AREQUIPA CANON MINERO 2008 % 2009 2010

Arequipa 243.813.063,62 53,3% 283.463.263 163.635.723
Arequipa inversiones 379.353.422,00
Camana 13.526.209,77 3,0% 15.725.915 9.078.148
Caraveli 12.938.658,07 2,8% 15.042.813 8.683.811
Castilla 16.267.398,03 3,6% 18.912.890 10.917.903
Caylloma 25.543.466,47 5,6% 29.697.483 17.143.559
Condesuyos 14.817.130,59 3,2% 17.226.773 9.944.553
Islay 10.645.474,86 2,3% 12.376.700 7.144.736
Total aqp 457.527.413 100,0% 531.932.996 307.070.620,98
CONCLUSIÓN: Se observa que Caraveli recibe 2.8% del canon minero a nivel
regional, que en si es poco a lo que se podría explotar y ganar.

4.2. CARAVELI COMO UNA PROVINCIA MINERA
En este mapa se muestra las zonas mineras de la provincia de Caraveli.
SISTEMA MINERO EN CARAVELI

EMPRESA PRODUCTO YACIMIENTO DISTRITO
CIA. MRA. AURIF. DEL SUR S.A MET SAN LUIS YAQUI
CIA. MRA. CARAVELI S.A. MET LA CAPITAN CHALA

LA CAPITAN CHAPARRA
LA CAPITAN HUANUHUANU
TAMBOJAS CHAPARRA
TAMBOJASA HUANUHUANU
SAN ANDRES HUANUHUANU
LA CAPITANA N° 11 HUANUHUANU
EL CHINITO Nº 2 CHALA
EL CHINITO Nº 2 CHAPARRA
EL CHINITO Nº 2 HUANUHUANU
INVERSIONES MRAS.DEL MET CARAVELI CARAVELI
SUR S.A CARAVELI ATICO
LUDEÑA COLQUEHUANCA MET LA ESPERANZA DEL INCA CARAVELI
EDGARDO GASPA
MRA.AURIF.CALPA S.A MET UNIDAD AUIFERA CALPA ATICO
S.M.R.L. SAN FRANCISCO N° MET SAN FRANCISCO N° 5 CHAPARRA
S.M.R.L. SANTA LILIANA 88 DE IC MET SANTA LILIANA Nº 8 LOMAS
MET ORION DE CHALA ATIQUIPA

SOCIEDAD MINERA ORDUZ ORION DE CHALA YAUCA
S.A.C COMPLEMENTO HUANUHUANU

Se observa que la producción mineral del distrito de Caraveli se basa netamente

en la extracción de oro.
PROVINCIA DISTRITO EMPRESA ESTADO MINERAL
En este cuatro observamos la distribución del canon minero a nivel provincial.
CANON MINERO PROVINCIA DE CARAVELI

MUNICIPALIDAD CANON MINERO (nuevos soles)
CHALA 1 686 620
BELLA UNION 1 546 206
CHAPARRA 1 178 521
ACARI 1 090 019
HUANUHUANU 982 842
ATICO 978 842
QUICACHA 402 033
CARAVELI 398 957
LOMAS 382 680
JAQUI 360 774
YAUCA 296 220
ATIQUIPA 257 041
CAHUACHO 242 768
El distrito de Caraveli se encuentra en el octavo lugar en la distribución del canon

minero, pudiendo acrecentar este con la implantación de una minera.

4.3. PRODUCCIÓN DE COBRE A NIVEL MUNDIAL.
Para tener una noción general del costo del cobre colocamos los siguientes
cuadros.
COLOCACIÓN DEL PERÚ A NIVEL MUNDIAL EN LA PRODUCCIÓN DEL COBRE
COSTOS DEL COBRE 2006-2011

CAPITULO IV
CONTENIDO

"Centro flexible bajo parámetros de

adaptabilidad, proveedor de servicios y
residencia temporal como sub-sistema
en minería"

CAPITULO V
ZONIFICACIÓN GENERAL

5. FODA:
FORTALEZAS:
• Ubicación privilegiada --> Mirador las pampas, de ciudad de

Caraveli , y de la Geomorfología presente en la zona.
• Existencia del recurso mineral (oro).
OPORTUNIDADES:
• Los diferentes Recursos que nos entrega el lugar:

• Facil Accesibilidad (cercania a la carretera atico- caraveli).
• La radiacion solar es pronunciada. (Aprovechamiento de
energia solar por paneles)
• La velocidad del aire permite la utilizacion de la energia eolica
DEBILIDADES:
• Suelos superficiales cuya profundidad está limitada por masas

o estratos de roca dura.
• Carencia del recurso hidrico . (existencia de agua subterranea).
• Tierra arida limitando una posible florestacion para atenuar
la contaminacion.
AMENAZAS:
• Existencia de zona de riesgo (huayco) por una remota

existencia del fenomeno del niño. Por encontrarse entre los
causes de una quebrada seca.
• La escaces del recurso hidrico podria ocasionar el cierre de la
mina.

A. ZONIFICACIÓN GENERAL DE LA UNIDAD MINERA
PUERTO Mina zona de extracción
PLANTA DE Zona administrativa y de

PROCESAMIENTO campamento

B. ZONIFICACIÓN ESPECIFICA:
PUERTO Mina zona de extracción
PLANTA DE Zona administrativa y de

PROCESAMIENTO campamento

 PLANTA PROCESADORA:
Zona 1
Zona 1: extracción mina Sector de
(tajo abierto) captación de
energía
Zona2:_ Planta
procesamiento:
Concentradora.
Zona3:
Chancadora Botadero
Zona
4:Campamento Zona 2
Zona 4 Zona 3

CAPITULO VI
ANALISIS DE USUARIO

6. EL USUARIO
6.1. DEFINICIÓN DEL USUARIO
-ESTATAL
POR EL ORIGEN -PRIVADO
DEL CAPITAL
-MIXTO
POR EL MODO -A TAJO ABIERTO

LA MINERA DE
-SUBTERRANEA
EXPLOTACION
-FORMAL
POR SU TIPO
-INFORMAL
EL
USUARIO - GERENTES
POR SU RANGO - SUPERVISORES
-OBREROS
- DEL LUGAR
LOS POR SU ORIGEN - DE OTRAS
TRABAJADORES REGIONES
-GENERO
OTRAS -EDAD
CATEGORIAS -ESCOLARIDAD
-OTROS


6.2. LOS TRABAJADORES
6.2.0. . POR SU JERARQUIA
Establecemos 3 clases, clasificados de acuerdo al grado de

confortabilidad que demandan, tenemos: A los gerentes, ingeniero y/o
técnicos y a los obreros.
GERENTES:
Serian 7 trabajadores,
2% alto nivel de confort.
EDAD PROMEDIO:
48 años
TECNICOS Y/O
INGENIEROS:
30% Serian 150 trabajadores,
confort medio-alto.
EDAD PROMEDIO: 36
OBREROS:
Serian 343 trabajadores,
68% confort estándar.
EDAD PROMEDIO:
30
Por un tema cuantitativo, nos enfocaremos en analizar las características

del usuario técnico-ingeniero y obrero.

6.2.1. POR SU ESTABILIDAD LABORAL
PERMANENTES: Es todo contrato

que concierta la prestación de
servicios por un tiempo
indeterminado: Gerentes y
cargos de mando medio:
Técnicos y/o ingenieros.
TEMPORALES: Son aquellos

trabajadores con son contratados por un tiempo determinado,
generalmente por un tiempo no mayor a los 6 meses.
6.3. CARACTERISTICAS DEL USUARIO
6.3.0. NIVEL SOCIO-ECONÓMICO
GERENCIA: Lo que se comenta en el sector es que Antamina y Yanacocha

tienen a sus gerentes entre los mejores pagados, por encima de los
US$300.000 anuales que se atribuye al sector.
TECNICOS: Según la última encuesta del Ministerio de Trabajo, mientras el

promedio mensual de un trabajador en el sector financiero es de S/.2.772 y
uno en el industrial es de S/.2.444, en la minería esta cifra asciende a
S/.4.374.
OBREROS: La minería paga en promedio S/.2.385 mensuales, frente a S/.946

del comercio o S/.993 de la banca.

6.3.1. POR SU ORIGEN
PROCEDENCIA PROFESIONALES PROCEDENCIA OBREROS

Instituto Profesional 0,12 1,38 0,57 0,24 2,31
Media Común 1,09 6,55 3,46 2,13 13,23
Media Técnico Profesional 0,52 2,44 1,88 0,82 5,66
Ingnorado 0,15 0,18 0,21 0,13 0,67
Universitario 0,37 4,70 3,14 1,40 9,61
TOTAL OCUPADOS
FACULTAD DE ARQUITECTURA 2,79 19,00
Y URBANISMO 11,98 7,97TALLER DE
41,64
LA ARQUITECTURA 7
% de la fuerza de trabajo
Básica 91,1% 94,9% 92,1% 94,9% 93,9%
6.3.2. NIVEL
CFT CULTURAL 87,3% 95,0% 100,0% 92,4% 93,1%
Humanidades 100,0% 96,0% 89,3% 86,5% 93,0%
Instituto Profesional 88,0% 97,4% 90,9% 92,6% 97,9%
Media Común 93,2% 95,6% 95,8% 89,4% 94,4%
Media Técnico Profesional 91,9% 97,8% 95,0% 91,3% 95,3%
MERCADO LABORAL
Ingnorado POR 88,6%
100,0% NIVEL 88,2%
DE ESCOLARIDAD
94,2% 92,8%
Universitario PROMEDIO 2000-2004
100,0% 100,0% 95,2% 85,9% 96,1%
% del total de ocupados

Básica 8,8% 14,1% 21,0% 35,4% 19,8%
CFT 4,9% 2,0% 0,5% 2,2% 1,6%
Humanidades 5,6% 3,6% 1,2% 3,3% 3,0%
Instituto Profesional 4,3% 7,3% 4,8% 3,0% 5,5%
Media Común 39,1% 34,5% 28,9% 26,7% 31,8%
Media Técnico Profesional 18,6% 12,9% 15,7% 10,2% 13,6%
Ingnorado 5,4% 0,9% 1,8% 1,7% 1,6%
Universitario 13,3% 24,7% 26,2% 17,6% 23,1%
Excluye Kinder y Normal
Fuente: INE
Elaboración: CORPROA

6.4. DATOS COMPLEMENTARIOS: GÉNERO, EDAD, ETC

6.5. RUTINA LABORAL

En promedio, el trabajador minero ocupa 12 horas del día en la faena y otras 12
horas en descanso, éstas últimas son nuestra preocupación.
6.5.0. LAS HORAS DE TRABAJO:
Las políticas laborales mineras se basan en la jornada atípica, ya que es la

forma de obtener el máximo provecho de la fuerza del trabajo del obrero.
HORARIOS DE:
- Ocho horas, sumando una hora para almorzar.
- Nueve horas, sumando una hora para almorzar.
Estos horarios, contando también con turnos diurnos y nocturnos (hay hasta
tres) según se trabaje en la superficie o el subsuelo.
TURNOS
- 7:30 a.m. a 4:30 p.m.
- 3:30 a 11:30 p.m.
- 11:30 p.m. a 7:30 a.m.

DIAS DE DESCANSO
Utilizando las siguientes modalidades:
- Diez días de trabajo y cuatro días libres.

-Catorce días de trabajo y siete días libres
6.5.1. LAS HORAS DE DESCANSO
LAS 8 HORAS DE SUEÑO se presentan como fundamentales,

pues están muy relacionadas con la eficiencia y la seguridad
a la hora del trabajo. Importante es la calidad del sueño ya
que se relaciona directamente con el estado de atención
durante la faena. La calidad del aire, el oxígeno, la
temperatura, la humedad, la luminosidad, los ruidos, la
cantidad de alojados por dormitorio, y otros son alguna de las preocupaciones
de un dormitorio minero.
LAS 2 HORAS DESTINADAS A DISTRACCIÓN tienen su

importancia, este período saca al trabajador de un estado
nostálgico durante los primeros días del turno, y eufórico los
últimos. La entretención procura que estos períodos
depresivos sean superados, además saca al trabajador de su
encierro en el dormitorio, su aislamiento y lo lleva a compartir.
De aquí que estos lugares tienen importancia y deben ser
preocupación del proyecto de Arquitectura.
UNA HORA DEL DESAYUNO Y COMIDAS , que es poco

tiempo, y es por esto que la cocina y especialmente el
comedor deben tener un diseño de gran funcionalidad,
tanto en su ubicación dentro del edificio como en su
interior, de forma que no existan pérdidas de tiempo al
momento de retirar los alimentos como al entregar las
bandejas desocupadas.
Por último el transporte desde el alojamiento a la faena y su regreso debe tomar

COMO MÁXIMO 30 MINUTOS por tramo, incluido fichaje, capacitación, control,
ubicación en el transporte que le corresponde, bajada y acceso a faena.
Todas estas funciones deben lograrse y para que esto suceda, el proyecto de
Arquitectura es fundamental.


CONCLUSIONES
PRIMERA: La evolución que ha experimentado la minería nacional, las

transformaciones tecnológicas y la nueva organización del trabajo han
determinado cambios en un tipo de trabajador característico.
SEGUNDA: Los nuevos requerimientos de la actividad minera han conducido a

nuevas formas funcionales de organización residencial, pues las
condiciones globales de evolución de la economía, las modernas
tecnologías productivas y organizacionales del trabajo producen
nuevas formas de concentración residencial de los trabajadores
mineros.
TERCERA: En base a la identificación de 3 grupos humanos que laboran en el

campamento se establecerán 3 tipologías de módulos habitacionales
acordes al confort requerido por cada grupo.
CUARTA: El recreo, alimentación y descanso serán tomados muy en cuenta, La

propuesta deberá dar una excelente solución a estas horas de ya que
aporta en forma importante a la producción y seguridad del
trabajador durante las horas laborales.

CAPITULO VII
PROGRAMACION

7. PROGRAMACIÓN
7.1. Programación cualitativa
ILUMINACION ILUMINACION
ZONA ACTIVIDAD DEPARTAMENTO AMBIENTE ACCESO DOMINIO APERTURA VENTILACION ACUSTICA
NATURAL ARTIFICIAL
OFICINA GERENTE
GENERAL + SS.HH. PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
OFICINA DIRECTORIO PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
GERENCIA SECRETARIA - SALA SEMI-
GENERAL DE ESPERA PEATONAL SEMI-PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
KITCHENETTE PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
ARCHIVO PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
ADMINISTRACI
SS.HH.(HOMBRES Y SEMI-
DIRIGIR MUJERES) PEATONAL PRIVADO ABIERTO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
ORDENAR DEPARTAMENTO OFICINA JEFATURA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
OFICINA D
ETESORERIA Y
REGULAR PRSUPUESTO CONTABILIDAD PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
ARCHIVO Y CAJA
LIDERAR Y CONTABILIDAD FUERTE PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
DEPARTAMENTO
ON
GESTION DE OFICINA JEFATURA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
OFICINA DE
MANTENIMIENTO SERVICIOS
TECNICOS Y LIMPIZA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
DEPARTAMENTO
DE OFICINA DE
SEGURIDAD JEFATURA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL INTERMEDIO DE TRATAMIENTO
DEPARTAMNETO
DE OFICINA DE
RECURSOS JEFATURA SEMI-
HUMANOS PEATONAL SEMI-PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
SS.HH.(HOMBRES Y SEMI-
SERVICIOS DE
MUJERES) PEATONAL PRIVADO ABIERTO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
ZONA
OFICIO Y DEPOSITOS PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA

ILUMINACION ILUMINACION
ZONA ACTIVIDAD DEPARTAMENTO AMBIENTE ACCESO DOMINIO APERTURA VENTILACION ACUSTICA
NATURAL ARTIFICIAL
NIVEL INTERMEDIO DE
COCINA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
ALMACENES PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
FRIGORIFICOS PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
SS.HH.PERSONAL
(HOMBRES Y
DEPARTAMENTO MUJERES PEATONAL PRIVADO PRIVADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
VESTIDORES
ALIMENTACION PERSONAL PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
PATIO DE
ENTRETENER SERVICIO SEMI-PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
RECREAR LAVANDERIA SEMI-PUBLICO CERRADO DIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
COMEDOR SEMI-
ALIMENTAR SERVICIO PEATONAL SEMI-PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
ABASTECER RECEPCION PEATONAL PUBLICO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SS.HH.(
SERVICIOS
HOMBRES Y
CAPACITAR MUJERES) PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
COMEDOR (ZONA SEMI-
DE MESAS) PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
BARRA PEATONAL PUBLICO CERRADO DIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
SEMI-
JARDIN INTERIOR PUBLICO ABIERTO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
TERRAZA
COMEDOR PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SALA DE
COMPUTO INTERNET PEATONAL PUBLICO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
RECREACION SALA DE SEMI-
TRABAJADORES RECREACION PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SEMI-
SNACK PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
PISCINA AL AIRE
LIBRE PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NO APLICA
TERRAZA PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
SEMI-PUBLICO
VESTIDORES PEATONAL CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
CUARTO DE
MAQUINAS PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
LOSAS
DEPORTIVAS PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA

RECREACION
SUPERVISORES SALA DE SEMI-
Y GERENTES RECREACION PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
PISCINA PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA NO APLICA

VESTIDORES PEATONAL SEMI-PUBLICO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
SNACK-
CAFETERIA PEATONAL PUBLICO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA NO APLICA
TERRAZA PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
CUARTO DE
MAQUINAS PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
DEPARTMENTO
DE SALUD ENFERMERIA PEATONAL PUBLICO CERRADO DIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SERVICIOS
SALA DE ESPERA PEATONAL PUBLICO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SS.HH.
(HOMBRES Y
MUJERES) PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
LAVANDERIA Y SEMI-
PLANCHADO PEATONAL PRIVADO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
CULTO CAPILLA PEATONAL PUBLICO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
TALLER
SERVICIO MECANICO
AUTOMOTOR MENOR PEATONAL SEMI-PUBLICO CERRADO DIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
ALMACEN DE SEMI-
COMBUSTIBLE PEATONAL SEMI-PUBLICO ABIERTO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
CAPACITACION AUDITORIO PEATONAL PUBLICO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NIVEL ALTO DE TRATAMIENTO
SS.HH.(HOMBRES SEMI-
Y MUJERES) PEATONAL PRIVADO ABIERTO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NIVEL BAJO DE TRATAMIENTO
SEGURIDAD GARITA PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
SS.HH. PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
SERVICIO SEMI-
LAVANDERIA ZONA LAVADO PEATONAL SEMI-PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
PLANCHADO PEATONAL SEMI-PUBLICO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
SS.HH. PEATONAL SEMI-PUBLICO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA

ILUMINACI
ILUMINACION
ZONA ACTIVIDAD DEPARTAMENTO AMBIENTE ACCESO DOMINIO APERTURA ON VENTILACION ACUSTICA
ARTIFICIAL
NATURAL
HABITACIONES DOBLES
TIPO 1
NIVEL INTERMEDIO DE
PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
SS.HH COMPARTIDO
PARA
2 HABITACIONES PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
HABITACIONES DOBLES
TIPO 2
RESIDENCIA SEMI- NIVEL INTERMEDIO DE
TRABAJADORES PEATONAL PRIVADO ABIERTO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
HABITACIONAL
SS.HH. EXTERIOR PARA 8

DESCANSAR DORMITORIOS PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA
NIVEL INTERMEDIO DE
HABITAR HABITACION DOBLE PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
SS.HH. COMPARTIDO PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
RESIDENCIA HABITACION DOBLE NIVEL INTERMEDIO DE

SUPERVISORES TIPO 2 PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
SS.HH.COMPARTIDO PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA MEDIA INDIRECTA NO APLICA
NIVEL ALTO DE
HABITACION PROPIA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
SS.HH. PRIVADO PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA

RESIDENCIA NIVEL ALTO DE
GERENTES HABITACION PROPIA PEATONAL PRIVADO CERRADO DIRECTA ALTA DIRECTA TRATAMIENTO
SS.HH. PRIVADO PEATONAL PRIVADO CERRADO INDIRECTA ALTA INDIRECTA NO APLICA

ESTACIONAMIENT ESTACIONAMIENTO
OS CAMIONES VEHICULAR,PEATONAL PUBLICO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
EXTERIORES
ESTACIONAMIENTO
AUTOS VEHICULAR,PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
ESPACIOS
PUBLICOS PLAZA DE ACCESOS PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
AREAS
RECREACION
CIRCULACION PLAZA PRINCIPAL PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA MEDIA DIRECTA NO APLICA
JARDINES PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA BAJA DIRECTA NO APLICA

CAMPOS
AREAS VERDES ARBOLADOS PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA NO APLICA DIRECTA NO APLICA
MICRO HUERTO PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA NO APLICA DIRECTA NO APLICA

SEMI-
AREAS VERDES ZOOLOGICO MENOR PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA BAJA DIRECTA NO APLICA
ESTANQUE PEATONAL PUBLICO ABIERTO DIRECTA NO APLICA DIRECTA NO APLICA

7.2. Programación cualitativa:
NRO AREA SUBTOTAL

(M2) (M2)
ZONA ACTIVIDAD DEPARTAMENTO AMBIENTE USUARIOS MOBILIARIO CANTIDAD TOTAL(M2)
ESCRITORIO
SILLAS
OFICINA GERENTE MESA
GENERAL + SS.HH. 7 ESTANTE 1 53 53
MESA
SILLAS
OFICINA DIRECTORIO 11 ESTANTE 1 53 53
ESCRITORIO
SILLAS
SECRETARIA - SALA DE ARCHIVADORES
GERENCIA GENERAL ESPERA 5 ESTANTE 1 60 60
REPOSTERO
REFRIGERADOR
MESA
KITCHENETTE 2 SILLAS 1 32 32
ARCHIVADORES
ARCHIVO 1 1 7.2 7.2
ADMINISTRACI
INODOROS
SS.HH.(HOMBRES Y LAVAMANOS
DIRIGIR MUJERES) 3 c/u URINARIOS 1 32 32 237.2
ESCRITORIO
SILLAS
ORDENAR DEPARTAMENTO OFICINA JEFATURA 3 ESTANTE 1 28.5 28.5
ESCRITORIO
OFICINA D ETESORERIA Y SILLAS
REGULAR PRSUPUESTO CONTABILIDAD 6 ESTANTE 1 24 24
ARCHIVADORES
LIDERAR Y CONTABILIDAD ARCHIVO Y CAJA FUERTE 1 CAJA FUERTE 1 32 32 84.5
ON
ESCRITORIO
SILLAS
GESTION DEPARTAMENTO DE OFICINA JEFATURA 3 ESTANTE 1 28.5 28.5
ESCRITORIO
MANTENIMIENTO OFICINA DE SERVICIOS SILLAS
TECNICOS Y LIMPIZA 3 ESTANTE 1 24 24 52.5
ESCRITORIO
DEPARTAMENTO DE SILLAS
SEGURIDAD OFICINA DE JEFATURA 3 ESTANTE 1 52 52 52
ESCRITORIO
DEPARTAMNETO DE OFICINA DE JEFATURA SILLAS
RECURSOS HUMANOS 3 ESTANTE 1 32 32 32
INODOROS
SERVICIOS DE ZONA MUJERES) 3 c/u URINARIOS 4 32 128
ARCHIVADORES
OFICIO Y DEPOSITOS 1 4 3.2 12.8 140.8

NRO AREA SUBTOTAL

(M2) (M2)
REPOSTERO
REFRIGERADOR
MESA
COCINA
LAVADO
COCINA 12 1 120 120

REPOSTEROS
ALMACENES 2 1 50 50
CONGELADORAS
FRIGORIFICOS 1 1 40 40
INODOROS
LAVAMANOS
SS.HH.PERSONAL URINARIOS
12 1 27 27
SERVICIOS
DEPARTAMENTO (HOMBRES Y MUJERES

DUCHAS
CASILLEROS
ALIMENTACION VESTIDORES PERSONAL 12 1 32 32
BANCAS
ENTRETENER PATIO DE SERVICIO 4 1 100 100
LAVADO
RECREAR LAVANDERIA 4 1 50 50
MESA
SILLAS
REPOSTERO
ALIMENTAR COMEDOR SERVICIO 15 1 45 45
SILLONES
MESAS,SILLAS
ABASTECER RECEPCION 1 1 35 35
INODOROS
LAVAMANOS
SS.HH.( HOMBRES Y URINARIOS
CAPACITAR MUJERES) 3c/u 1 47 47
MESAS
COMEDOR (ZONA DE SILLAS
MESAS) 500 1 750 750
MUEBLE FIJO
BANCOS
BARRA 35 1 50 50
JARDIN INTERIOR 3 15 45
MESAS
SILLAS
TERRAZA COMEDOR 50 2 80 160 1551
MUEBLES DE PC
MESAS, SILLAS
COMPUTO SALA DE INTERNET 25 1 48 48 48

MESAS
SILLAS
RECREACION MESA BILLAR
TRABAJADORES SALA DE RECREACION 343 SILLONES 1 300 300
MESAS
SNACK 50 SILLAS 1 50 50
SILLAS
PISCINA AL AIRE LIBRE 50 1 140 140
BANCAS
TERRAZA 60 1 65 65
DUCHAS
VESTIDORES 50 CASILLEROS 2 58 116
BOMBA HIDRONEUMATICA
CUARTO DE MAQUINAS 1 1 9 9
LOSAS DEPORTIVAS 343 2 1100 2200 2880
MESAS
RECREACION SILLAS
SUPERVISORES Y MESA BILLAR
GERENTES SALA DE RECREACION 157 SILLONES 1 200 200
SILLAS
PISCINA 35 1 120 120
DUCHAS
VESTIDORES 35 CASILLEROS 1 60 60
MESAS
SNACK- CAFETERIA 40 SILLAS 1 50 50
BANCAS
TERRAZA 45 1 150 150
BOMBA HIDRONEUMATICA
CUARTO DE MAQUINAS 1 1 9 9 589
DEPARTMENTO DE SILLONES
5 1 24 24
SERVICIOS
SALUD SALA DE ESPERA SILLAS

CAMILLAS
SALA DE EMERGENCIAS 3 MESA DE APOYO 1 23.5 23.5
ESCRITORIO
CAMILLA
CONSULTORIO 3 MESA DE APOYO 1 23.5 23.5 51.5
BANCAS
SILLAS
CULTO CAPILLA 500 1 950 950 950
ESTANTES
TALLER MECANICO SILLAS
SERVICIO AUTOMOTOR MENOR 4 MESAS 1 105 105
ALMACEN DE ESTANTES
COMBUSTIBLE 2 1 50 50 155
SILLAS
CAPACITACION AUDITORIO 600 MESAS 1 700 700
INODOROS
MUJERES) 3c/u URINARIOS 1 35 35 735
CAMA
SEGURIDAD GARITA 1 SILLAS 2 9 18
INODOROS
LAVAMANOS
SS.HH. 1 URINARIOS 2 2.5 5 23
LAVADO
LAVADORAS
SERVICIO LAVANDERIA ZONA LAVADO 5 ESTANTES 1 60 60
MESAS
PLANCHADO 3 SILLAS 1 30 30
INODOROS
MUJERES) 2 c/u URINARIOS 1 10 10 100

NRO AREA SUBTOTAL

(M2) (M2)
CAMAS
CLOSET
HABITACIONES DOBLES SILLAS
TIPO 1 2 MESAS 92 5.65 519.8
LAVAMANOS
SS.HH COMPARTIDO INODOROS
PARA DUCHA
2 DORMITORIOS 4 60 5.1 306
CAMAS
CLOSET
RECIDENCIA HABITACIONES DOBLES SILLAS
TRABAJADORES TIPO 2 2 MESAS 76 9.23 701.48
LAVAMANOS
INODOROS
SS.HH. EXTERIOR PARA 8 DUCHA
DESCANSAR DORMITORIOS 16 10 15.4 154 1681.28
CAMAS
CLOSET
HABITACION DOBLE SILLAS
HABITAR TIPO 1 2 MESAS 27 11.5 310.5
LAVAMANOS
INODOROS
DUCHA
HABITACIONAL
SS.HH.COMPARTIDO 2 27 2.7 72.9

CAMAS
CLOSET
RESIDENCIA HABITACION DOBLE SILLAS
SUPERVISORES TIPO 2 2 MESAS 24 12.3 295.2
LAVAMANOS
INODOROS
DUCHA
SS.HH.COMPARTIDO 2 URINARIOS 24 5.7 136.8
CAMAS
CLOSET
SILLAS
HABITACION PROPIA 1 MESAS 48 8.5 408
LAVAMANOS
INODOROS
SS.HH. PRIVADO 1 DUCHA 48 2.7 129.6 1353
CAMAS
CLOSET
RESIDENCIA SILLAS
GERENTES HABITACION PROPIA 1 MESAS 7 12.3 86.1
LAVAMANOS
INODOROS
DUCHA
SS.HH. PRIVADO 1 7 5.7 39.9 126

ESTACIONAMIENTO NO APLICA
CAMIONES Y
TRANSPORTE DE
ESTACIONAMIENTOS OBREROS 10 1 400 400
EXTERIORES
AUTOS 60 1 1292 1292
SERVICIO 4 1 233 233 1925
BANCAS
RECREACION ESPACIOS PUBLICOS PLAZA DE ACCESOS 150 BASUREROS 1 300 300
BANCAS
CIRCULACION PLAZA PRINCIPAL 500 BASUREROS 1 1500 1500
NO APLICA
JARDINES 4 200 800 2600
NO APLICA
AREAS VERDES CAMPOS ARBOLADOS 3 150 450
AREAS
NO APLICA
MICRO HUERTO 30 1 225 225 675
BASUREROS
AREAS VERDES ZOOLOGICO MENOR 80 BANCAS 1 500 500
NO APLICA
ESTANQUE 1 450 450 950
AREA 16991.78
TOTAL

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FACULTAD DE ARQUITECTURA Y URBANISMO TALLER DE LA ARQUITECTURA 7

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 1

1.1. CAMPAMENTO MINERO DE PELAMBRES

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 2

El hotel de Minera Los Pelambres, en tanto, fue construido en 2001 en la cordillera

Conocido como Hotel Mina, es un edificio modular de 4.900 metros cuadrados

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 3

Se ubica en la cordillera del Choapa, en la IV Región de Coquimbo, Chile

MINA LOS PELAMBRES

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 4

Minera Los Pelambres cuenta con un depósito cuprífero ubicado en la cordillera

El proceso de molienda y flotación se realiza en el sector precordillerano de

El concentrado de cobre es enviado en forma de pulpa por un ducto de 120

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 5

Producción 2007: 305.500 tons. métricas de cobre fino (1)

Producción 2006: 10.800 tms.

El proceso de extracción se realiza en una mina a rajo abierto, ubicada en la

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 6

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 7

1.1.3. ANALISIS DE SITIO

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 8

1.1.4. ANALISIS ARQUITECTONICO

SUPERFICIE TOTAL DORMITORIOS:

21.4 m2/ persona

Es también la única obra en el país que combina en perfecta armonía Sistemas

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 9

Edificio Casino - Comedor

Torre ascensor une los 3 niveles

Interior de sala de recreacion

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 10

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 11

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 12

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 13

1.1.5. SISTEMA CONSTRUCTIVO

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 14

1.1.6. PROCESO CONSTRUCTIVO:

INGENIERÍA Y CONSTRUCCIÓN TERMINACIONES

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 15

1.1.7. DIMENSIONAMIENTO DE ESPACIOS

Edificio dormitorio Trabajadores formado por 10 unidades modulares, con

EDIFICIO DORMITORIO SUPERVISORES S2-64

Edificio dormitorio Supervisores formado por 10 unidades modulares, con

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 16

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 17

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 18

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 19

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 20

SALA DE RECREACIÓN TRABAJADORES

Edificio de recreación trabajadores formado por 13 unidades modulares, donde se

SALA DE RECREACIÓN SUPERVISORES

Edificio de recreación supervisores formado por 6 unidades modulares, donde se

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 21

Edificio Oficinas compuesto por cinco unidades modulares, en donde se

SALA DE RECREACIÓN TRABAJADORES

Edificio de recreación trabajadores formado por 13 unidades modulares, donde se

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 22

1.2. HOTEL PABELLÓN DEL INCA

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 23

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 24

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 25

TIPOLOGÍA DE HABITACIONES SEGÚN USUARIO

ANALISIS DE SITIO: CAMPAMENTO MINERO EN CARAVELI 26