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MINERALES
TRABAJO N. 2
Alumno(s)
1.4. Misión:
1.5. Visión:
Ser una organización de clase posicionada entre los primeros operadores del
sur de Perú con ventas superiores estimadas.
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trabajadores y sus representantes sean consultados y asuman participación
activa del sistema en materia de seguridad y salud ocupacional.
1.9.1. Productos
● MOLICOP
● TINTAYA
● HUDBAY
● SPCC
● SOFRATACNA
● TISUR (MATARANI)
2.1 Objetivos:
2.2 Justificación:
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3 MARCO TEÓRICO REFERENCIAL
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Los clientes son las empresas mineras que adquieren diferentes productos para sus
fases de producción, estos materiales son entregados en los almacenes de
transportes Iberoamericano en paquetes de todo tamaño, en contenedores y en
algunos casos como carga suelta, para atender la gran demanda de proveedores se
cuenta con un sistema de citas, que es controlado por personal exclusivo para esta
función quienes reciben las solicitudes por correo, celular y teléfono fijo.
5.2 Delimitaciones:
DIAGRAMA CAUSA-EFECTO:
Los Diagramas Causa-Efecto ayudan a los estudiantes a pensar sobre todas las
causas reales y potenciales de un suceso o problema, y no solamente en las más
obvias o simples. Además, son idóneos para motivar el análisis y la discusión
grupal, de manera que cada equipo de trabajo pueda ampliar su comprensión del
problema, visualizar las razones, motivos o factores principales y secundarios,
identificar posibles soluciones, tomar decisiones y, organizar planes de acción.
Mediante este diagrama analizaremos las cusas que hacen posible este tipo de
retrasos, la mala logística.
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Claramente dentro del proceso observamos que existe una falta de incumplimiento de
tiempo, esto se debe a diferentes factores quizá sea equipo y humanas, así mismo los
pedidos exceden la capacidad de dto. De producción en esta parte quizá sea por la falta
de unidades o sobre pedidos.
Además de la falta de una maquinaria en el caso de que los materiales a transportar sean
diversos (partes enormes o concentrados).
Dentro del talento humano encontramos que existe poco personal para poder abastecer el
trabajo a casusa de ellos existe bastante personal que realiza sobretiempo ya se da en
oficina o en ruta (manejar más de las 12 horas) para que la carga llegue a tiempo.
En cuanto a nuestro cliente se encuentran insatisfechos por lo cual nos reducen los
pedidos casos extremos tienden a irse con otras empresas.
Recursos dentro de esta parte a veces se debe a que la materia prima llega tarde esto
retrasan corrompe el plan ya establecido, al reparar unidades también existe una demora
de tiempo que no es considerable,
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El ciclo de Deming (de Edwards Deming), también conocido como círculo PDCA (del
inglés plan-do-check-act, esto es, planificar-hacer-verificar-actuar) o espiral de mejora
continua, es una estrategia de mejora continua de la calidad en cuatro pasos, basada en
un concepto ideado por Walter A. Shewhart. Es muy utilizado por los sistemas de gestión
de la calidad (SGC) y los sistemas de gestión de la seguridad de la información (SGSI).
Los resultados de la implementación de este ciclo permiten a las empresas una mejora
integral de la competitividad, de los productos y servicios, mejorando continuamente la
calidad, reduciendo los costos, optimizando la productividad, reduciendo los precios,
incrementando la participación del mercado y aumentando la rentabilidad de la empresa u
organización.
Aplicaremos esta metodología para poder hallar la solución frente a nuestro problema de
mejoramiento de la logística.
Para poder acatar con el problema debemos de establecer el ciclo del PHVA.
PLANEAR:
Es establecer los objetivos y procesos necesarios para conseguir resultados de
acuerdo con los requisitos del cliente y las políticas de la organización.
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2. Clientes minas (HUDBAY, ANTAOACAY MATARANI TISUR)
3. Los clientes quieres el just time. Justo a tiempo evitando retrasos
4. . Se trasladará bolas para molinos, mineral hacia matarían y repuestos.
5. Se tendrá cuenta en el recorrido velicidad, caso, 2 conductores.
6. Se cumplirá con la cantidad requerida por día.
HACER:
1. En caso de retrasos uso de 2 conductores así evitar accidentes.
2. Con el cumplimiento a tiempo nos abrimos a trabajar con más compañías.
3. Plan piloto consiste en dar más prioridad al cumplimiento de la carga,
contar con las unidades requeridas, estas a disposición inmediata, todo
esto en mejorar y ser competitivos
4. Se contara con charlas a los conductores, se evitara productos e almacén.
Convocar a terceros
VERIFICAR:
1. Aplicado la nueva mejora debemos de estar pendiente ya que se
producirán grandes cambios inesperados, debemos de comunicar al
personal presente, contar con el apoyo de todos
2. La estrategia nueva debe de funcionar ya que se ha seguido los, pasos
adecuadamente.
ACTUAR:
Tomar acciones para mejorar continuamente el desarrollo de los procesos.
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3. Realizar periódicamente la auditoria del proceso. Los reportes serán emitidos
mensualmente y se llevara un control de incidencias frecuentes de esta forma se
podrá tomar las medidas correctivas, este reporte incluirá entrevistas a los
proveedores para recibir su retroalimentación respecto al cambio.
4. En esta parte del proceso se remitirá reportes estándar a los clientes, donde
podrán evaluar el nuevo proceso y dar sus comentarios al respecto, los reportes
serán mensuales y formaran parte de la información que ya se remite como parte
de los acuerdos de nivel de servicio que se tiene con cada uno de los clientes.
5. Definir y eliminar los problemas del proceso.
6. Todo problema será identificado durante el proceso y eliminado luego de un
análisis, para definirlos se mapeará según los estándares establecidos y se
identificará las desviaciones, como parte de la estandarización se identificó en las
siguientes figuras actividades que no aportan al proceso y se dejaran de hacer sin
perjudicar el proceso.
9 RECOMENDACIONES:
10 CONCLUSIONES:
11 OBSERVACIONES:
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• Cuando se realizó la lluvia de ideas todos tomaron apuntes y luego compartimos
ideas.
Bibliografía
https://www.paginasamarillas.com.pe/empresas/transportes-iberoamericano-srl/arequipa-
455355/.