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PRESENTADO POR:
JOSE RICARDO FAJARDO RINCON
ENTREGADO A:
CESAR RAFAEL DIAZ SAFAR
2019
TABLA DE CONTENIDO
RESUMEN EJECUTIVO………………………………………………………………..03
1.INFORMACION GENERAL……………………………………………….........04
1.1. Nombre de la empresa…………………………………………….……….04
1.2. Objetivo del negocio………………………………………………………..04
1.3. Reseña histórica……………………………………………………………….04
2.ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA………………………………………..……04
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OROEXPRESS
1. INFORMACION GENERAL
1.1 Nombre de la empresa
OROEXPRESS
1.2 Objetivo del negocio
Generar una herramienta que facilite la calidad en la atención que se les
entrega a los clientes en las joyerías relacionado con los productos y
servicios que se tienen para ofrecer a través de la estandarización de pautas
y comportamientos que garanticen nuevas conductas y destrezas del equipo
humano brindando la mayor información y satisfacción al cliente final.
1.3 Reseña histórica
Es la Cadena de joyerías con mayor presencia en el territorio nacional; con
una experiencia de más de 38 años en el negocio de la venta y compra de
joyas de oro, plata y electrodomésticos, a través de sus 170 sucursales.
Cuenta además con una plataforma de ventas online la cual ofrece joyería
de oro de 18k nacional e importada con variedad de referencias y precios.
2. ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA
GERENCIA
GENERAL
JEFE
DE ZONA
REVISOR
ADMINISTRADOR
AUXILIAR DE AUXILIAR
VITRINA NOCTURNO 4
CAVERO
3. MISION, VISION, VALORES Y POLITICA DE LA EMPRESA
3.1 Misión
Satisfacer necesidades y deseos de las personas, siendo su recurso de
confianza y preferencia, mediante la comercialización de joyería,
electrodomésticos y servicios asociados a estos, apoyados en un equipo
humano calificado.
3.2 Visión
Para el 2021, OROEXPRESS Joyería será la marca de joyería preferida por
los colombianos por calidad, confianza, seguridad y servicio.
3.3 Valores
CONFIANZA: Aplicamos políticas y procedimientos que le aseguran a
nuestros clientes el cuidado de los bienes que nos confían y la total
seguridad que las joyas y electrodomésticos que adquieren a través de
nosotros cumplen con las especificaciones de calidad y garantía.
SEGURIDAD: Contamos con la infraestructura, protocolos y procedimientos
que buscan proteger nuestros empleados y los bienes que nuestros clientes
nos confían.
SERVICIO: El servicio se vive día a día en la organización mediante la
cercanía, calidez, agilidad, atención y cuidado de nuestros clientes.
CIVISMO: Promovemos en los empleados una cultura de respeto hacia ellos
mismos, hacia los demás y el entorno natural. Fomentamos comportamientos
sociales basados en la sensatez, la generación de consciencia, la empatía y
el cuidado ambiental, que propendan por la convivencia colectiva.
4. MAPA DE PROCESOS
4.1 Ventas
Proceso por el cual se mantiene una comunicación directa con los clientes.
Es el encargado de cumplir con el plan de ventas y solicitar al área de
compras
4.2 Compras
Proceso que consiste en contactar con los proveedores para realizar los
pedidos recibidos por ventas, bridando disponibilidad de recursos a toda la
organización. Adicionalmente se encarga de la selección, evaluación y
reevaluación de los proveedores.
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4.3 Almacenamiento
Proceso operativo que se encarga de almacenar los materiales y recursos
garantizando el suministro oportuno de los productos requeridos, asegurar el
adecuado resguardo y cuidado de los insumos y producto terminado para
satisfacer las necesidades del cliente.
4.4 Distribución
Proceso operativo en el que se realiza el transporte y entrega de pedidos al
cliente final. También se encarga del ruteo y monitoreo de los vehículos que
entregan los pedidos.
Identificar riesgos
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En el contexto organizacional se analizan tanto condiciones internas como
externas de la entidad que puedan afectar positiva o negativamente el logro de
los resultados; la siguiente fase es la identificación del riesgo, lo cual se realiza
determinando las causas, con base en los factores internos o externos
analizados para la entidad, y que pueden afectar el logro de los objetivos.
La metodología continúa con el análisis del riesgo, en esta etapa se
determinará la probabilidad de ocurrencia, las consecuencias, y se hará una
clasificación del riesgo.
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Nos brinda una solucion que realmente nos permite mantener la competitividad
de nuestros productos y servicios, mejorar la calidad, reduce los costos, mejora
la productividad, reduce los precios, aumenta la participación de mercado,
supervivencia de la empresa, provee nuevos puestos de trabajo, aumenta la
rentabilidad de la empresa.
PLANEAR: Se establecen objetivos y se identifican los procesos necesarios
para lograr resultados.
HACER: Acciones necesarias para lograr las mejoras planteadas.
VERIFICAR: Una vez que se ha puesto en marcha el plan de mejoras, se
establece un periodo de prueba para medir y valorar los cambios.
ACTUAR: Realizar las mediciones, en el caso de que los resultados no se
ajusten a las expectativas, se realiza las modificaciones necesarias.
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