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REALIZADO POR:
MANUEL JIMENEZ
27.180.096
CATEDRA: ANALISIS Y DISEÑO DE SISTEMAS
CARRERA: INGENIERA DE SISTEMAS #47
SECCION: SAIA
Conclusiones y Recomendaciones
1. Conclusiones
2. Recomendaciones
3. Referencias
4. Anexos
Resumen
Objetivo General
Determinar y cualificar una sucesión de desperfectos en el software
contenido y en el hardware que soporta la plataforma Web de SAIA.
Objetivos Específicos:
Describir las causas de la sucesión de desperfectos técnicos existentes
en la plataforma Web de SAIA.
Documentar el diseño de una serie de mejoras del sistema de
información preexistente.
Proponer posibles cambios destinados a mejorar la experiencia del
usuario y la calidad de interacción con los respectivos cursos.
3. Justificación de la Investigación
La importancia de la realización del estudio, radica en que debido al
gran peso que se ha apostado sobre los hombros de éste sistema de
aprendizaje-enseñanza se tendría que asegurar la óptima utilización de la
plataforma, en aras del beneficio de los estudiantes, los tutores y aquellos
quienes la operar.
4. Alcance
Como sistema de aprendizaje interactivo, la delimitación de esta
investigación va dirigida a las personas que la utilizan. De las cuales,
estas se pueden dividir en tres clases de posibles favorecidos:
Estudiantes: Para aquellos residentes dentro o fuera de las fronteras de
Venezuela que emplean esta plataforma como medio para obtener
conocimiento, llevando a cabo los cursos ofrecidos por la misma.
Prototipo
Consiste en diseñar y programar un sistema de información que funga
cómo una aproximación al ya existente con los cambios que se desea
emplear, para monitorear y entender el funcionamiento de esta con su
entorno y/o la aceptación de la misma por parte de los usuarios
potenciales.
Entrevista
Se utilizan para recabar información en forma verbal, a través de
preguntas que propone el analista. Quienes responden pueden ser
gerentes o empleados, los cuales son usuarios actuales
del sistema existente, usuarios potenciales del sistema propuesto o
aquellos que proporcionarán datos o serán afectados por la aplicación
propuesta. Es la técnica más productiva que dispone le analista para
recabar datos en una organización.
Cuestionario
Es una técnica para obtener información, generalmente de una
muestra de sujetos. La información es recogida usando procedimientos
estandarizados de manera que a cada individuo se les hacen las mismas
preguntas en mas o menos la misma forma. Los cuestionarios
proporcionan una alternativa muy útil para la entrevista, sin embargo
existen ciertas características que pueden ser apropiadas en alguna
situación en concreto pero totalmente inapropiadas en cualquier otra
situación.