TEORÍA ESTRUCTURAL

FUNCIONALISMO
Hecho Por:
Luis Fernando Antonio Toral.
Isela Castillejos Santizo.
CONCEPTO DE ESTRUCTURAL
FUNCIONALISMO
 El estructural funcionalismo es un
marco de construcción teórica que ve
a la sociedad como un sistema
complejo cuyas partes trabajan
juntas para promover la solidaridad
y la estabilidad.
EXPONENTES Y SUS RESPECTIVAS
TEORÍAS
 Talcott Parsons:
 Persigue el objetivo de un modelo o “tipo ideal”
de las sociedades humanas, convertible en
ultimo término en un sistema explicativo
deductivo.
 Combina el tipo de positivismo
decimonónico de Vilfredo Pareto una lecturade
la perspectiva histórica de Weber y el
subjetivismo e idealismo filosófico
dehistoriadores y sociólogos alemanes del siglo
XIX y XX.
 Robert K. Merton:
 Persigue dos objetivos fundamentales:
 Buscar las bases del conocimiento científico y
sistemático de la estructura social.
 Lograr la empatía entre teoría e investigación.

 Laswell:
 Hablaba del poder de los medios de
comunicación frente al público (frente a las
masas).
CARACTERÍSTICAS

 El funcionalismo estructuralista es un enfoque

empleado en ciertas ciencias sociales,
especialmente en la antropología y la sociología.

 Supone que los elementos de una determinada

estructura social son interdependientes entre sí.

 El sistema general de acción contiene en su

estructura cuatro subsistemas: el biológico u
orgánico conductual, el cultural, el social y el de
personalidad:
LOS CUATRO SUBSISTEMAS
 Biológico: especie tipo organizada, la adaptación
es la función que realiza, y es realizada por el
sistema económico.

 Cultural: conjunto de normas, valores, lenguaje y

símbolos compartidos. mantenimiento de las
pautas. Las instituciones del sistema educativo
son las que cumplen con esta función.
 Personalidad: conjunto de motivaciones y
orientaciones de la acción de los individuos. Su
función es el logro de metas o fines. Coordina las
motivaciones para alcanzar objetivos sociales.

 Social: compuesto por las formas en que los

individuos interactúan recíprocamente. La
función primordial es la integración y supone la
aceptación de las metas y las expectativas
sociales. Las entidades jurídicas tienen a su cargo
esta función.
CRÍTICAS

 En 1960, se criticó el funcionalismo por ser

incapaz de dar cuenta de los cambios sociales, o
por contradicciones estructurales y conflictos (por
lo tanto fue llamado “teoría de consenso”).

 la segunda crítica es que es estática y no tiene un

concepto de cambio.

 la discusión epistemológica que el funcionalismo

es tautológico
 Otra crítica es que no contiene sin sentido de
agencia, que los individuos son vistos como
títeres, que actúa según lo exige su papel.

 El marxismo criticó la sociología profesional (el

funcionalismo y la teoría de conflictos por igual)
por ser partidario del capitalismo de bienestar
avanzado.
REFERENCIAS
 http://es.wikipedia.org/wiki/Funcionalismo_estruc
turalista

 http://es.scribd.com/doc/105046448/Estructural-
Funcionalismo-Exponentes-Yostal

 http://es.wikipedia.org/wiki/Funcionalismo_estruc
turalista#Cr.C3.ADticas