Você está na página 1de 4

ombre del Módulo

ESTRATEGIAS GERENCIALES

Nombre del Foro


ANÁLISIS DE LOS GRUPOS DE INTERÉS (STAKEHOLDERS) Y SU
Título
INFLUENCIA EN LA CULTURA ORGANIZACIONAL Y LOS VALORES

El estudiante estará en capacidad de comprender y relacionar los


Competencia temas tratados durante las primeras semanas

Cordial saludo, sean bienvenidos al foro de Estrategias Gerenciales,


denominado “Análisis de los grupos de interés (stakeholders) y su
influencia en la cultura organizacional y los valores”, en este espacio se
Saludo pretende una alineación de los temas trabajados durante las primeras
seis semanas

1. Dar lectura al material del módulo (cartilla, encuentros sincrónicos y


lecturas)

Indicación de actividades 2. Indagar y profundizar en el tema de manera autónoma


3. Reflexionar sobre el quehacer y las repercusiones de las decisiones
gerenciales.
4. Sustentar las apreciaciones desde los teóricos

La responsabilidad de la gerencia va más allá de la importancia de las


habilidades personales y profesionales. Debe orientar su gestión hacia
la dirección por valores frente a sus grupos de interés (Stakeholders)
Consigna sin dejar a un lado la realidad del contexto social y cultural que rodea a
las empresas

Después de revisar cada uno de los recursos y comprender la


importancia de la Dirección por Valores frente a los grupos de interés,
construya un “Diagrama de Ven” que represente de manera gráfica la:

1. Alineación suficiente entre los Stakeholders internos con la cultura


y valores de la empresa.

Producto Para Entregar 2. ¿Alineación suficiente entre los Stakeholders externos con la
cultura y valores de la empresa?

3. Dentro del esquema a manera de conclusión ¿Cuáles serían las


acciones más destacadas a tomar que permitan la búsqueda del
mejoramiento en las relaciones entre los Stakeholders internos y
externos?
El esquema debe ser reflejo de la realidad de la empresa colombiana
frente a cómo lo Stakeholders influyen en su cultura organizacional y
sus valores.

El foro tendrá un valor de 140 puntos y serán evaluados teniendo en


cuenta lo siguiente:

· Construcción del Diagrama de Ven


· Argumentación clara, coherente y bien fundamentada.
· Profundización e investigación del tema.
· Participación en el debate.
Criterios de evaluación

1.La Construcción del Diagrama debe representar r de manera integral


y concreta los elementos 1, 2 y 3 descritos en el producto a entregar.

2. La argumentación debe estar fundamentada en al menos tres


fuentes, las cuales colocará en un título a continuación de la
argumentación que se denominará referencias.
3. La participación debe ser explícita en el foro, no debe incluirse en
ningún archivo anexo o vínculo de referencia que obligue a realizar
apertura de archivos o consulta de fuentes externas. Estas no se
consultarán. Incluya el Diagrama de Ven, en un archivo poder point y
súbalo como imagen. Adjunto se deja un Demo para subir imágenes.

3. Para el aporte al foro, seleccionar la opción de responder que se


encuentra al finalizar la presentación del mismo. La extensión del
aporte no deberá superar una diapositiva. Para argumentar sobre la
intervención de alguno (s) de sus compañeros, deberá seleccionar la
opción de responder a esta participación.

La participación en las diferentes actividades propuestas, enriquece


nuestro conocimiento y permite alcanzar mejores resultados
académicos.
Cierre

Los espero en una próxima oportunidad

Você também pode gostar