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15/4/2019 Encuesta de clima organizacional
Encuesta de clima organizacional

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*Obligatorio
1. 1. Mi jefe esta disponible en el horario que lo necesitas *

Selecciona todos los que correspondan.
Totalmente en desacuerdo
En desacuerdo
Ni de acuerdo ni en desacuerdo
De acuerdo
Totalmente de acuerdo
2. 2. Considero que el trabajo que realiza mi jefe inmediato para manejar conflictos es bueno. *
En desacuerdo
De acuerdo
3. 3. Mi jefe inmediato se preocupa por crear un ambiente laboral agradable. *

En desacuerdo
De acuerdo
4. 4. Los esfuerzos de los jefes se encaminan al logro de objetivos de mi organización de salud.

*
En desacuerdo
De acuerdo
https://docs.google.com/forms/d/1K39n1YOnyuCndVHyMfuYi8Nyzd3nRYEYMeLxRBvIijc/edit?ts=5ca3d46c 1/12
5. 5. Mi jefe inmediato se reúne regularmente con los trabajadores. *
En desacuerdo
De acuerdo
6. 6. Nuestros directivos contribuyen a crear condiciones adecuadas para el progreso de mi

organización. *
En desacuerdo
De acuerdo
7. 7. Se me permite ser creativo e innovador en las soluciones de los problemas laborales. *

En desacuerdo
De acuerdo
8. 8. La innovación es característica de nuestra organización. *

En desacuerdo
De acuerdo
9. 9. Mi institución es flexible y se adapta bien a los cambios. *

En desacuerdo
De acuerdo
10. 10. Considero que los beneficios que me ofrecen en mi trabajo son los adecuados. *
En desacuerdo
De acuerdo
11. 11. Existen incentivos laborales para que yo trate de hacer mejor mi trabajo. *
En desacuerdo
De acuerdo
12. 12. Los premios y reconocimientos son distribuidos en forma justa. *

En desacuerdo
De acuerdo
13. 13. La limpieza de los ambientes es adecuada. *

En desacuerdo
De acuerdo
14. 14. En términos generales, me siento satisfecho con mi ambiente de trabajo. *

En desacuerdo
De acuerdo
15. 15. Considero que la distribución física de mi área me permite trabajar cómoda y
eficientemente. *
En desacuerdo
De acuerdo
16. 16. Los trámites que se utilizan en mi organización son simples y facilitan la atención. *
En desacuerdo
De acuerdo
17. 17. Las normas y reglas de mi organización son claras y facilitan mi trabajo. *
En desacuerdo
De acuerdo
18. 18.Mi trabajo contribuye directamente al alcance de los objetivos de mi organización de salud.
*
Totalmente desacuerdo
En desacuerdo
De acuerdo
19. 19.Existe sana competencia entre mis compañeros. *

En desacuerdo
De acuerdo
20. 20.Mi organización de salud se encuentra organizado para prever los problemas que se
presentan. *
En desacuerdo
De acuerdo
21. 21.El jefe del servicio supervisa constantemente al personal. *

En desacuerdo
De acuerdo
22. 22.Existen formas o métodos para evaluar la calidad de atención en mi organización. *

En desacuerdo
De acuerdo
23. 23.Conozco las tareas o funciones específicas que debo realizar en mi organización. *
En desacuerdo
De acuerdo
24. 24.En mi organización de salud, reconocen habitualmente la buena labor realizada. *

En desacuerdo
De acuerdo
25. 25.Existe un ambiente organizado en mi organización de salud. *
En desacuerdo
De acuerdo
26. 26.Mi trabajo es evaluado en forma adecuada. *

En desacuerdo
De acuerdo
27. 27.Mi jefe inmediato apoya mis esfuerzos. *

En desacuerdo
De acuerdo
28. 28.El trabajo que realizo permite que desarrolle al máximo todas mis capacidades. *
En desacuerdo
De acuerdo
29. 29.Las tareas que desempeño corresponden a mi función. *

En desacuerdo
De acuerdo
30. 30.Las decisiones se toman en el nivel en el que deben tomarse. *
En desacuerdo
De acuerdo
31. 31.Mis compañeros de trabajo toman iniciativas para la solución de problemas. *

En desacuerdo
De acuerdo
32. 32.En mi organización participo en la toma de decisiones. *

En desacuerdo
De acuerdo
33. 33.Mi jefe inmediato trata de obtener información antes de tomar una decisión. *
En desacuerdo
De acuerdo
34. 34.Existe una buena comunicación entre mis compañeros de trabajo. *

En desacuerdo
De acuerdo
35. 35.Mi jefe inmediato me comunica si estoy realizando bien o mal mi trabajo *
En desacuerdo
De acuerdo
36. 36.Mantengo buenas relaciones con los miembros de mi grupo de trabajo. *

En desacuerdo
De acuerdo
37. 37 .Recibo buen trato en mi establecimiento de salud *

En desacuerdo
De acuerdo
38. 38 La información de interés para todos llega de manera oportuna a mi persona *

En desacuerdo
De acuerdo
39. 39 .Las reuniones de coordinación con los miembros de otras áreas son frecuentes *
En desacuerdo
De acuerdo
40. 40 .Presto atención a los comunicados que envían mis jefes *
En desacuerdo
De acuerdo
41. 41.En mi equipo de trabajo pudo expresar mi punto de vista, aún cuando contradiga a los
demás miembros *
En desacuerdo
De acuerdo
42. 42 .El trabajo que realizo es valorado por mi jefe inmediato *

En desacuerdo
De acuerdo
43. 43 .Es fácil para mis compañeros de trabajo que sus nuevas ideas sean consideradas *
En desacuerdo
De acuerdo
44. 44 .Recibo mi pago a tiempo *

En desacuerdo
De acuerdo
45. 45. Existe equidad en las remuneraciones *
En desacuerdo
De acuerdo
46. 46. Mi salario y beneficios son razonables *

En desacuerdo
De acuerdo
47. 47. Mi remuneración es adecuada en relación con el trabajo que realizo *

En desacuerdo
De acuerdo
48. 48. El sueldo que percibo satisface mis necesidades básicas *

En desacuerdo
De acuerdo
49. 49.Me interesa el desarrollo de mi organización de salud *

En desacuerdo
De acuerdo
50. 50.Estoy comprometido con mi organización de salud *
En desacuerdo
De acuerdo
51. 51.Me siento a gusto de formar parte de la organización *

En desacuerdo
De acuerdo
52. 52.Mi contribución juega un papel importante en el éxito de mi organización de salud *

En desacuerdo
De acuerdo
53. 53.Las otras áreas o servicios me ayudan cuando las necesito *

En desacuerdo
De acuerdo
54. 54.Puedo contar con mis compañeros de trabajo cuando los necesito *
En desacuerdo
De acuerdo
55. 55.Se han realizado actividades recreativas en los últimos seis meses *
En desacuerdo
De acuerdo
56. Marca solo un óvalo.
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1. 1. Mi jefe esta disponible en el horario que lo necesitas *

3. 3. Mi jefe inmediato se preocupa por crear un ambiente laboral agradable. *

4. 4. Los esfuerzos de los jefes se encaminan al logro de objetivos de mi organización de salud.

6. 6. Nuestros directivos contribuyen a crear condiciones adecuadas para el progreso de mi

7. 7. Se me permite ser creativo e innovador en las soluciones de los problemas laborales. *

8. 8. La innovación es característica de nuestra organización. *

9. 9. Mi institución es flexible y se adapta bien a los cambios. *

12. 12. Los premios y reconocimientos son distribuidos en forma justa. *

13. 13. La limpieza de los ambientes es adecuada. *

14. 14. En términos generales, me siento satisfecho con mi ambiente de trabajo. *

19. 19.Existe sana competencia entre mis compañeros. *

21. 21.El jefe del servicio supervisa constantemente al personal. *

22. 22.Existen formas o métodos para evaluar la calidad de atención en mi organización. *

24. 24.En mi organización de salud, reconocen habitualmente la buena labor realizada. *

26. 26.Mi trabajo es evaluado en forma adecuada. *

27. 27.Mi jefe inmediato apoya mis esfuerzos. *

29. 29.Las tareas que desempeño corresponden a mi función. *

31. 31.Mis compañeros de trabajo toman iniciativas para la solución de problemas. *

32. 32.En mi organización participo en la toma de decisiones. *

34. 34.Existe una buena comunicación entre mis compañeros de trabajo. *

36. 36.Mantengo buenas relaciones con los miembros de mi grupo de trabajo. *

37. 37 .Recibo buen trato en mi establecimiento de salud *

38. 38 La información de interés para todos llega de manera oportuna a mi persona *

42. 42 .El trabajo que realizo es valorado por mi jefe inmediato *

44. 44 .Recibo mi pago a tiempo *

46. 46. Mi salario y beneficios son razonables *

47. 47. Mi remuneración es adecuada en relación con el trabajo que realizo *

48. 48. El sueldo que percibo satisface mis necesidades básicas *

49. 49.Me interesa el desarrollo de mi organización de salud *

51. 51.Me siento a gusto de formar parte de la organización *

52. 52.Mi contribución juega un papel importante en el éxito de mi organización de salud *

53. 53.Las otras áreas o servicios me ayudan cuando las necesito *

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