Segundo parcial - taller

Grupos de 3 personas.
Seleccionar una función de desempeño de aplicación en Ingeniería Civil. (Que tenga por lo menos cuatro variables de tipo
aleatorio). Comúnmente, dicha función de desempeño relaciona:

Forzantes -resistencia (En términos de esfuerzos o fuerzas). Algo que se aplica y algo que recibe. (Tiempos).
El trabajo escrito debe estar en formato artículo. Referencias tipo Chicago.
El trabajo debe tener.

1. Título (Autoexplicativo).
2. Introducción. (Marco de referencia del trabajo) (Max 1 página).
2a Objetivo de la formulación de desempeño (Max 1/2 página). – Para que sirve la función de desempeño.
2b Porqué es importante realizar un análisis de incertidumbre de esa formulación de desempeño. (Max 1/2
página)
2c Que han hecho otros autores en cuanto al análisis de incertidumbre de esa función de desempeño o
similares. (Max 1/2 página)
3. Explicación de la formulación (Figura explicativa) (Max 1/2 página)
-Incluir una Figura explicativa, esquema, o diagrama de flujo.
4. Cuales de las variables se deben considerar como aleatorias? Porque? Argumente su respuesta (referencias
bibliográficas o análisis estadísticos de datos). (Max 1/2 página)
5. Defina cuales son las funciones de distribución de probabilidad de cada una de las variables aleatorias. Argumente
claramente la selección de cada una de las funciones de densidad de probabilidad para cada variable aleatoria. La
argumentación debe estar sustentada en análisis de datos estadísticos o en recopilación de referencias bibliográficas que
muestre claramente la forma cómo se obtuvieron resultados. Prueba K-S. El resultado debe estar condensado en una
tabla resumen de las variables aleatorias de la función de desempeño, las funciones de distribución de probabilidad y los
parámetros de la función.
6. Suponga que obtuvo la función de densidad o masa de probabilidad de la función de desempeño. Plantee dos
problemas que puedan ser respondidos con base en la determinación de probabilidades con la función de densidad de
probabilidad de la función de desempeño. Resuelva y explique paso a paso cuál es el procedimiento para encontrar la
solución de cada uno de los dos problemas planteados.
• El parcial se calificará con base en el trabajo escrito y en la sustentación. El
profesor indicará quién hace la presentación. La nota de sustentación y del
trabajo será única para los tres miembros del grupo. 50% sustentación.
50% trabajo escrito. En la presentación, también se evaluará la calidad de
la presentación.
• El 20 de Octubre se presentarán 5 grupos.
• El 22 de Octubre se presentarán los grupos restantes.
• Cada presentación tendrá una duración de 15 minutos y un espacio de
preguntas.
• El orden de presentación será escogido por el profesor. Si el grupo no se
encuentra presente en el momento en que se llama a hacer la
presentación, se disminuirá la nota en una unidad.