Plan de Seguridad Matarani Rev. B - Sup

EMPRESA
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL
PROYECTO:
Nombre de la obra
2018
SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL Cód:-SGS-PAS01
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

F. Elab 29/08/2018
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Nombre de Obra Página:2 de 31
CONTROL DE EMISION Y CAMBIOS
N° Rev.: DESCRIPCIÓN FECHA

1 Elaboración de documento Xx/XX/2018
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

OCUPACIONAL
ELABORADO
REVISADO POR: APROBADO POR:
POR:
NOMBRE:
Asistente de
CARGO Ing. Residente de obra Gerente
Residente
FIRMA
FECHA 28/09/2018
Consorcio Islay

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INDICE
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL ............................................................. 5
1. ALCANCE ....................................................................................................................... 5
2. OBJETIVOS DEL PLAN: ............................................................................................... 5
3. ORGANIGRAMA: .......................................................................................................... 6
4. RESPONSABILIDADES EN LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DEL
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL. ........................................................ 6
4.1. De la Residencia de Obra .......................................................................................... 6
4.2. Del Jefe de Seguridad Y Prevención de Riesgos: ..................................................... 8
4.3. Del comité Paritario de seguridad y salud en el trabajo (CPSST). ........................... 8
4.4. Maestros, capataces, jefes de grupo y mandos intermedios. ..................................... 9
4.5. De Los Trabajadores ............................................................................................... 10
4.6. Del Personales de Servicio. ..................................................................................... 10
5. REGULACIONES LEGALES EN MATERIA DE SEGURIDAD OCUPACIONAL 11
6. ESTÁNDARES DE SEGURIDAD: .............................................................................. 11
6.1. Consideraciones Iníciales Sobre Orden Y Limpieza: ............................................. 11
6.2. Estándares Para El Uso Y/O Manipulación De Herramientas Manuales Y
Eléctricas Portátiles:........................................................................................................... 12
6.3. Estándares Para El Uso Y Selección De Equipos De Protección Personal (Epp)... 13
6.4. Estándares De Seguridad Para La Operación De Encofrado/Desencofrado: .......... 14
6.5. Estándares De Seguridad Para La Habilitación Y Colocación De Fierro: ............. 14
6.6. Estándares De Seguridad Para Las Operaciones De Vaciado De Concreto .......... 15
6.7. Estándares De Seguridad Para Los Trabajos De Tarrajeo Y/0 Solaqueo ............... 16
7. INVESTIGACION DE PELIGROS EVALUACION DE RIESGOS Y CONTROL
(IPERC).................................................................................................................................. 16
7.1. Objetivos Y Metas De Mejora En Seguridad Y Salud Ocupacional .......................... 16
7.1.1. Objetivos Generales ............................................................................................. 16
7.1.2. Metas ................................................................................................................... 17
8. PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO (SEGURIDAD Y
MEDIO AMBIENTE) ........................................................................................................... 18
8.1.1. Capacitation Y Entrenamiento ......................................................................... 18
8.1.2. Inducción Para Trabajadores Nuevos. ............................................................. 18
8.1.3. Charla De 5 Minutos Sobre Trabajo Diario (Antes Del Inicio De Las
Labores 19
9. ELEMENTOS DEL PLAN............................................................................................ 20
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9.1. Condiciones Generales De Seguridad Y Salud ....................................................... 20

9.2. Servicio De Bienestar. ............................................................................................. 21
9.3. Protecciones Colectivas En Obra: ........................................................................... 22
10. LAS INSPECCIONES ................................................................................................ 23
11. CONTROL Y SUPERVISIÓN DE TRABAJOS ....................................................... 24
12. Preparación Y Respuesta A Emergencias ................................................................... 25
12.1. Programa De Simulacros. .................................................................................... 25
12.2. INFORME DE SIMULACRO ............................................................................ 26
13. INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES....................................................................... 26
13.1. REPORTE DE INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES ...................................... 27
13.2. PROCEDIMIENTO PARA LA INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES. .......... 28
14. PROGRAMA DE AUDITORIA ................................................................................ 30
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PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

El presente Plan de Seguridad y Salud Ocupacional contiene las recomendaciones mínimas que
se tomarán en cuenta durante la ejecución de las actividades comprendidas en el proyecto:
“Nombre de la Obra”, en lo que concierne a seguridad y salud ocupacional.
El Plan de Seguridad y Salud Ocupacional desarrollará un conjunto estructurado de medidas

destinadas a evitar, mitigar, los posibles riesgos y condiciones Sub estándar durante las etapas del
proyecto.
1. ALCANCE
Este documento define el Plan de seguridad y salud ocupacional, en las actividades de la

ejecución del proyecto: “Nombre de la Obra”, de acuerdo a los alcances del expedienté
técnico del proyecto.
2. OBJETIVOS DEL PLAN:
 Establecer las normas y demás disposiciones pertinentes en temas de gestión de

seguridad en la obra Mejoramiento de Infraestructura Vial (Pavimento, Bermas
Veredas, Puentes peatonales, Paraderos) en la Empresa.
 Regular todas las acciones preventivas encaminadas a la protección de la salud e

integridad física de los trabajadores.
 Asegurar que la ejecución del proyecto se realice bajo todas las condiciones de
seguridad que controlen o minimicen el riesgo de ocurrencia de incidentes con el fin
de salvaguardar la salud y bienestar de todos los trabajadores.
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3. ORGANIGRAMA EMPRESARIAL:
adro N°01: Organigrama
Gerencia
Residente
Supervisor de
Seguridad
Asistente de Administrador de
Residente Obra
Especialistas
Maestro de obra Almacenero
Suelos, Topografia Jefe Logistica Asistente RRHH Asistente Contable
Personal
Operadores
Operativo
4. RESPONSABILIDADES EN LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DEL PLAN

DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL.
4.1. De la Residencia de Obra
Es responsabilidad del Residente de Obra.
a) El Residente de Obra coordinará estrechamente con el Jefe de Seguridad y

prevención de Riesgos, en lo referente a sus responsabilidades y funcionamiento. El
Residente de Obra contará con el apoyo decidido del ingeniero de campo o del
ingeniero Asistente, formando parte del comité de seguridad y salud de obra
presidida por el ingeniero residente.
b) Cumplir y hacer cumplir el presente plan de seguridad así como los de Reglamentos
al personal que tiene a su cargo.
c) Fomentar la seguridad en obra, aportando ideas y sugerencias, involucrando al

personal a su cargo la importancia del compromiso y participación del personal
técnico de obra en primer lugar.
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d) Inspeccionará con especial cuidado aquellas situaciones críticas que puedan surgir,
ya sea durante la realización de nuevos trabajos o de los ya existentes y adoptara las
medidas correctivas inmediatas formulando el procedimiento seguro de trabajo
e) Informar al Jefe de Seguridad Y Prevención Riesgos, sobre los incidentes, facilitar el

detalle de lo ocurrido, con la finalidad de que adopten las medidas correctivas
adecuadas.
f) Tienen la máxima responsabilidad y autoridad delegada en materia de producción,

seguridad, salud ocupacional y protección del medio ambiente en función de sus
competencias sobre el personal de la línea productiva sometido a su obra y de las
empresas de subcontrata que este a su mando.
g) Integrará la gestión de la prevención de riesgos a los procedimientos e instrucciones

referentes a los trabajos que se ejecuten en la obra en coordinación con el Jefe de
Seguridad de obra.
h) Controlará que se lleven los registros ordenados por la Ley 29783 (Ley de SST) y el
D.S. 005-2012-TR (Reglamento de la Ley de SST)
i) Notificará mensualmente a la empresa de los accidentes ocurridos para que este

informe al MINTRA según el caso y en la oportunidad correspondiente y usando los
anexos al D.S. 005-2012-TR y Resolución Ministerial 050-2013-TR.
j) Supervisará y colaborará en el análisis de riesgos y propuestas de solución de la

investigación técnica de los accidentes e incidentes graves ocurridos en su centro de
trabajo, adoptando de inmediato las medidas correctoras que estén a su alcance en
coordinación con el Jefe de Seguridad.
k) Exigirá a las empresas subcontratadas el cumplimiento riguroso de las cláusulas de

seguridad del presente plan.
l) Tiene facultad de prohibir o paralizar, de acuerdo al caso, los trabajos en que

advierta peligro inminente de accidentes.
m) Promoverá la conformación del Comité de Seguridad Paritario de obra de acuerdo a

lo estipulado por la Resolución Ministerial 148 -2012 – TR Formato de Elección de
CSST
n) Vigilara por la existencia del supervisor de seguridad de acuerdo a la opción de la

empresa en concordancia con la Norma G-050.
o) Llevará el control estadístico de los accidentes/incidente enfermedades

ocupacionales, de la obra, los que informaran mensualmente al Ing. Residente, Jefe
de Seguridad y estos a la gerencia para que se eleve el reporte estadístico
trimestralmente a la autoridad respectiva.
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4.2. Del Supervisor de Seguridad:
Son responsabilidades del supervisor de seguridad y prevención:
a) Hacer inspecciones periódicas de seguridad en las instalaciones, equipos,

maquinarias, etc.
b) Aprobar, firmar y registrar los permisos de trabajo {ATS (anexo N° 1), PETAR
(anexo N° 2)}.
c) Divulgara la política general de la empresa en materia de prevención dentro de la

obra.
d) Analizar las medidas de seguridad existentes.
e) Realizar el análisis de riesgos periódicamente (IPERC, Procedimientos,

Instructivos, Manuales, Control de Riesgo)
f) Lograr la participación de los trabajadores, especialmente de los miembros de la

brigada de emergencia, con relación a la prevención y protección contra incendio,
sismo, etc.
g) Tiene facultad de prohibir o paralizar, de acuerdo al caso, los trabajos en que

advierta peligro inminente de accidentes.
h) Hacer que todos los trabajadores conozcan el presente Plan de Seguridad Y Salud
Ocupacional.
i) Analizar e investigar las causas de posibles accidentes de trabajo del personal.
j) Hacer las recomendaciones pertinentes para evitar la repetición de los accidentes,

reportando a la Gerencia de Operaciones de Consorcio Islay.
k) Velar por la efectiva utilización de los servicios médicos y de primeros auxilios.
l) Disposiciones adecuadas de desecho y sustancias inflamables, de acuerdo a los

medios de control.
4.3. Del comité Paritario de seguridad y salud en el trabajo (CPSST).
a) Velar por el cumplimiento del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional de

Consorcio Islay. y del proyecto.
b) Apoyo con la elaboración de los formatos de los accidentes del trabajo, así como los
informes de investigación de cada accidente ocurrido, además de las medidas
correctivas adoptadas a la residencia de obra y este a su vez a la Gerencia de
Operaciones.
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c) Colaborar con los inspectores de Trabajo de la Autoridad Competente o

fiscalizadores autorizados cuando efectúen inspecciones en el proyecto.
d) Hacer inspecciones periódicas a las instalaciones del proyecto y a sus equipos con el
fin de detectar condiciones inseguras.
e) Propiciar la participación activa de los trabajadores, con miras a lograr una cultura
preventiva de seguridad y salud.
f) Hacer las recomendaciones para mejorar las condiciones relacionadas con la
seguridad y salud ocupacional.
g) Velar para llevar a cabo las medidas adoptadas y evaluar su eficiencia.
h) Revisar el Programa Anual de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.
i) Vigilar el cumplimiento y difusión del Reglamento de Seguridad y Salud
Ocupacional.
j) Llevar en el Libro de Actas el control del cumplimiento de los acuerdos y propuestas
del Comité.
k) Reunirse en forma ordinaria para analizar y evaluar el avance del programa anual y
en forma extraordinaria para analizar los accidentes graves o cuando las
circunstancias lo exijan.
4.4. Maestros, capataces, jefes de grupo y mandos intermedios.
a) Dependen del Ingeniero Residente de obra.
b) Son responsables de la seguridad y condiciones de trabajo de su grupo de

trabajadores. Tienen responsabilidad y autoridad delegada en materia preventiva y en
función de sus atribuciones sobre el personal propio o subcontratado a su cargo.
c) Son responsables de la seguridad del lugar de trabajo, orden y limpieza, iluminación,

ventilación, manipulación y acopio de materiales, recepción, utilización y
mantenimiento de equipos.
d) Cuidaran que se cumplan las normas relativas al uso del EPP (Equipos de Protección
Personal) y protecciones colectivas así como el buen estado de estas.
e) Deben informar inmediatamente a su superior jerárquico de todos los accidentes

producidos en su área de responsabilidad, colaborando en la investigación de estos.
f) Colaborará con el encargado de prevención en cuanto a materias de su competencia

dentro del área de su responsabilidad.
g) Cumplirán y harán cumplir al personal propio y subcontratado. La normatividad

legal vigente en materia de prevención (Norma G-050 del reglamento nacional de
construcciones, Ley 29783, D.S. 005-2012–TR) así como las normas de seguridad de
carácter interno de la empresa específicas para cada área de trabajo, fijadas por el
presente plan de seguridad en obra.
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4.5. De Los Trabajadores
Todos los trabajadores de la Empresa están obligados a cumplir las disposiciones del
Reglamento y normas complementarias que puedan dictarse para la mejor aplicación del
mismo.
Los trabajadores están obligados a realizar toda acción que permita prevenir accidentes;
además de informar inmediatamente al jefe inmediato, Residente de Obra, ingeniero
residente, de cualquier defecto en obra, equipos o herramientas que configuren una
acción insegura o que puedan causar lesiones al personal y/o a terceros, así como daños a
los equipos.
Todo trabajador hace uso apropiado de los resguardos y demás medios de seguridad
proporcionados por la Empresa para su protección en el trabajo y es responsable por el
correcto mantenimiento de los EPP y equipos con que laboran, para evitar accidentes.
Todos los trabajadores deben cumplir los procedimientos, instructivos y documentos con
el fin de disminuir los posibles riesgos propios de trabajo.
Todos los trabajadores deben mantener condiciones de orden, limpieza en todos los
lugares y actividades de la obra.
Están prohibidas las bromas, juegos bruscos y bajo ninguna circunstancia trabajar bajo el
efecto de alcohol o estupefacientes.
4.6. Del Personales de Servicio.
Consorcio Islay vigilará el cumplimiento de la normatividad vigente en materia de

seguridad y salud en el trabajo por parte de sus contratistas, subcontratistas, empresas
especiales de servicio, cooperativas de trabajo, etc., que desarrollen sus servicios en las
obras a nuestro cargo, requiriendo de ellos:
a) El cumplimiento estricto de las normas y estándares de seguridad de nuestra

empresa y la coordinación respectiva en la gestión de la obra.
b) La presentación del plan de seguridad del trabajo a realizar, dentro de la obra a

demanda del principal y si fuera necesario o muy especializado, que deberá ser
aprobado por la gerencia de operaciones y el comité de seguridad de obra, antes
del inicio de los trabajos.
c) La dotación de los equipos de protección personal y colectiva de sus

trabajadores, no permitiendo el ingreso a la obra por falta de ellos y por
consiguiente la realización del trabajo contratado descontándolo de la paga
contratada.
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d) Se exigirá sin negociación de ninguna clase, los seguros activos de sus

trabajadores, especialmente el seguro complementario de trabajo de riesgo y que
la totalidad de sus trabajadores se encuentren en planilla.
e) La indicación de que por falta a los incisos anteriores se podrá rescindir el

contrato sin perjuicio de las acciones legales.
5. REGULACIONES LEGALES EN MATERIA DE SEGURIDAD OCUPACIONAL
a) Ley de Seguridad y Salud en el trabajo 29783, publicada el 20.08.11.
b) Reglamento de la ley 29783 D.S 005-2012, publicada el 25.04.13.
c) Norma G-050 Seguridad en la construcción.
d) R. S. 021-83 TR: Normas básicas de seguridad e higiene en Obras de Edificación.
e) RM 427-2001 MTC/15.04 del 26-09-2001. Norma Técnica de Edificación E-120

“Seguridad durante la Construcción”.
f) RM 210-2000 MTC del 03-05-2000. Manual de dispositivos de control de tránsito para

calles y carreteras.
g) NTP 399.010-1. SEÑALES DE SEGURIDAD. Colores, símbolos, formas y dimensiones

de señales de seguridad
h) RM 148-2012-TR. Reglamento de Constitución y Funcionamiento del Comité y de

Seguridad y Salud en el Trabajo.
6. ESTÁNDARES DE SEGURIDAD:
6.1. Consideraciones Iníciales Sobre Orden Y Limpieza:
La primera ley de prevención de accidentes se llama “Orden y Limpieza” y debería

ser una preocupación de todos y cada uno en el trabajo. Las áreas de trabajo
ordenadas y limpias son más seguras y productivas que las que no lo están. Mantener
el área ordenada y limpia significa que se está trabajando en forma eficiente y
segura.
a) Todo el personal debe mantener limpia y ordenada en forma permanente su área

de trabajo. Deberán disponer todo residuo de obra (retazos de tubería, alambre,
clavos, etc.) en los cilindros destinados para tal fin. El supervisor/capataz
solicitará los cilindros para desperdicios que requiera para que el personal a su
cargo cumpla esta directiva.
b) Antes de término de la jornada, los supervisores/capataces dispondrán la
limpieza de sus áreas de trabajo. Para la limpieza de las áreas comunes de la obra
se deberá designar a personal específico.
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c) Finalizada las labores, el personal ordenará y guardará todas sus herramientas y

equipos. El supervisor/capataz verificará el cumplimiento de esta directiva.
d) Los comedores deberán mantenerse limpios y en condiciones higiénicas. Los
restos de comida y desperdicios orgánicos deben ser almacenados en los
cilindros destinados para tal fin, los cuales deben poseer tapa.
e) Los servicios higiénicos deben mantenerse limpios en todo momento y será
responsabilidad de la administración de obra que se mantengan en buenas
condiciones. Si se tienen pozos sépticos o de percolación se les deberá dar el
mantenimiento periódico adecuado.
f) Se deberá mantener libre de herramientas, equipos, materiales y cables las áreas
de circulación.
g) El contratista o subcontratista está obligado a mantener la obra y el proyecto de
construcción constantemente limpia, a fin de no afectar la calidad y la seguridad
del proceso constructivo, para la cual se eliminaran periódicamente los desechos
y desperdicios.
6.2. Estándares Para El Uso Y/O Manipulación De Herramientas Manuales Y Eléctricas

Portátiles:
A. Generales:
a. las herramientas que presenten condiciones sub estándar se las etiquetará con una
Tarjeta de Fuera de Servicio.
b. Las herramientas no deben ser modificadas o alteradas.
c. No debe darse a las herramientas un uso distinto para los que fueron fabricadas.
d. Las herramientas hechizas están prohibidas, en caso se requiera fabricar una
herramienta especial primero el supervisor deberá presentar el diseño al área de
Seguridad y Salud Ocupacional para su aprobación.
e. Ningún trabajador usará herramientas si no recibió antes el entrenamiento que le
permita conocer sus usos y limitaciones.
f. Las herramientas no deben ser colocadas en los bolsillos de la ropa de trabajo.
g. Cuando se esté subiendo o bajando escaleras no se llevarán las herramientas en
las manos, éstas deberán ser izadas o portadas en cinturones portaherramientas
para tener así las manos libres y mantener los tres puntos de apoyo.
h. Las herramientas que requieran ser trasladas en vehículos deberán estar dentro de
cajas especiales para herramientas, debidamente aseguradas al vehículo. Nunca
se trasladará herramientas directamente en el interior de las cabinas.
B. Herramientas manuales:
a. Los picos, lampas, combas, martillos y cualquier otra herramienta con mango de
madera debe estar libre de astillas y fisuras.
b. Los punzones, cinceles, cortafríos y cuñas deberán estar libres de rebabas.
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c. Debe utilizarse el tamaño de llave adecuado, por ningún motivo debe hacerse
palanca con tubos u otros elementos para aumentar la fuerza.
d. Las hojas de los cuchillos deben mantenerse bien afiladas.
e. De ser posible colocar protecciones entre el mango y la hoja del cuchillo para
evitar que la mano se deslice hacia la hoja.
f. El corte debe hacerse alejando el cuchillo del cuerpo.
6.3. Estándares Para El Uso Y Selección De Equipos De Protección Personal (Epp)
A. Generales
Está permitido sólo el uso de EPP, según cuadro de identificación de necesidad de

elementos de protección personal.
a) El EPP debe ser inspeccionado antes de cada uso por el propio trabajador para
verificar si está dañado o tiene defectos, en caso de detecte que está dañado o
defectuoso se retirará y reemplazará inmediatamente.
b) El EPP no debe ser modificado, en caso el EPP actual no se adapte a las
características del trabajo, debe coordinarse con el área de Seguridad y Salud
Ocupacional para evaluar otra opción.
c) El Personal realizar el cambio del EPP, tanto por desgaste, incidente, malas
condiciones del EPP
Cuadro N° 02: DE Identificación De Necesidad De Elementos De Protección Personal
IDENTIFICACIÓN DE NECESIDAD DE ELEMENTOS DE PROTECCIÓN

PERSONAL
ARNES, BOTAS DE SEGURIDA,
ZAPATOS DE SEGURIDAD
LENTES DE SEGURIDAD
UNIFORME MAMELUCO
CHALECO REFLECTIVO
TAPONES AUDITIVOS
RESPIRADOR POLVO
GUANTES DE CUERO
RESPIRARE
CASCO
DO
N° CARGO
1 Supervisión * * * * * *
2 Operadores de equipos * * * * *
3 Topógrafo * * * * *
4 Operarios * * * * * * *
5 Oficiales * * * * * * *
6 Peones * * * * * * *
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7 Vigías * * * * * * *
8 Almacén * * * * * * *
6.4. Estándares De Seguridad Para La Operación De Encofrado/Desencofrado:
a) Los encofrados de exteriores se montarán desde plataformas independientes a

estos, dotadas de barandillas.
b) Se utilizará obligatoriamente arneses de seguridad anclados a elementos fijos si
la situación lo requiere.
c) Se mantendrá el perímetro de la obra protegida con andamios modulares o
barandillas. emplear simultáneamente redes.
d) Se deberán proteger los huecos interiores, cercándolos y señalizando.
e) Se usarán escaleras de mano solo para acceder a alturas reducidas o para trabajos
puntuales.
f) Es prohibido realizar ascensos por los encofrados metálicos de pilares y muros.
g) Se deberá asegurar correctamente cada pieza que se coloque.
h) Al encofrar, se pensará que se deberá realizará posteriormente la operación
inversa es decir el desencofrado y que esta resulte lo menos complicada y
peligrosa posible.
i) Para desencofrar se seguirá el orden inverso al de montaje del encofrado.
j) Ninguna persona deberá permanecer bajo la zona de posible caída del encofrado
o parte de este en el momento de eliminar el apuntalamiento. Esta zona se
demarcará y señalizará.
k) Es fundamental que desencofren los mismos operarios que montaron el
encofrado.
l) Para quitar los últimos puntales los operarios se auxiliaran de sogas para evitar
permanecer debajo.
m) El desprendimiento de tableros se realizar mediante una uña metálica y desde
una zona ya desencofrada.
n) Los elementos verticales se desencofraran de arriba hacia abajo.
o) No se comenzará a desencofrar hasta tanto no haya transcurrido el tiempo
necesario para el perfecto fraguado del concreto con un programa previo
debidamente estudiado.
p) Se evitará someter a la estructura durante su ejecución a tensiones no previstas
en su cálculo.
q) Las placas, tablas, apeos y cimbras se retiraran sin golpear la estructura.
6.5. Estándares De Seguridad Para La Habilitación Y Colocación De Fierro:
a) Los desperdicios o recortes de fierro y acero, se acopiaran en un lugar previsto para

su posterior carga y transporte a vertedero.
b) Se mantendrá el orden y la limpieza en las áreas de trabajo.
c) Se instalarán tablones de madera (60 cm. de ancho) que permitan la circulación sobre
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las superficies en fase de armado o de tendido de mallas.

d) Se empleará obligatoriamente calzado de seguridad.
e) Se mantendrá el perímetro del edificio protegido con andamios modulares o
barandillas.
f) Emplear .simultáneamente y si fuera posible redes se protegerán las aberturas y los
huecos interiores.
g) La colocación de armaduras debe realizarse en lo posible desde fuera del encofrado
utilizando plataformas auxiliares. Se utilizaran cinturones de seguridad anclados a
elementos fijos e independientes de la armadura si la situación lo requiere.
h) Se cuidará especialmente el transporte y manejo de las estructuras debiendo
protegerse adecuadamente.
i) Efectuar un barrido periódico de puntas, alambres, y recortes de varilla, etc. en torno
al banco de trabajo.
j) Se eliminarán los clavos y objetos punzantes del encofrado que pudieran resultar
peligrosos durante los trabajos de armado de estructuras.
k) Habilitar en la obra un lugar próximo al taller de fierro dedicado al acopio de
varillas.
l) El acopio de estructuras armadas (pilares, parrillas, etc.)se realizara en una zona
separada del lugar de montaje.
m) Se mantendrán las armaduras alejadas de zonas de paso de máquinas para evitar
vibraciones y choques.
n) Si no es posible, manipular las cargas entre varias personas se instruirá al personal
sobre la forma correcta de manipulación de cargas.
6.6. Estándares De Seguridad Para Las Operaciones De Vaciado De Concreto
A. Generales:
a) El vaciado de placas y columnas se hará desde plataformas auxiliares

debidamente arriostradas, con acceso seguro, barandillas y rodapié.
b) No se transitará pisando directamente sobre las bovedillas o la estructura de
fierro, para el efecto se colocaran plataformas de madera (0,60 m. de ancho)
abarcando al menos tres viguetas.
c) Se mantendrán las superficies de tránsito limpias y sin obstáculos.
d) Se deben evitar tropiezos y atrapamiento con las armaduras caminando por las
pasarelas dispuestas a tal efecto
B. Vaciado Del Concreto Mediante Bombeo
a) El manejo, montaje y desmontaje de la instalación de bombeo lo realizara un

equipo especializado del proveedor de concreto
b) La manguera terminal de vertido será gobernada por un mínimo de dos operarios
a la vez.
c) Antes de vaciar una superficie, establecer un camino de tablones sobre el que
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puedan desplazarse los operarios.

d) Antes de iniciar el bombeo, lubricar las tuberías enviando masas de mortero de
dosificación. Se evitarán tapones.
6.7. Estándares De Seguridad Para Los Trabajos De Tarrajeo Y/0 Solaqueo
A. Generales:
a) No se anularán ni retiraran los sistemas de protección colectiva, reponiendo, además,

las que estén deterioradas
b) Si fuera necesario retirar las barandillas de protección perimetral para realizar
cualquier operación, serán repuestas en el menor tiempo posible.
c) Las zonas de trabajo estarán suficientemente iluminadas.
d) Se señalizarán las mechas que sobresalgan del piso
e) No se permitirá que cables de extensión o de cualquier tipo cruce las vías de
circulación del personal.
f) Se eliminarán los obstáculos de las zonas de circulación.
g) Se usarán anteojos de seguridad, escudos faciales, etc para realizar el corte de piezas
cerámicas, preparación de pastas, pintura y en general donde exista el peligro de
partículas volantes o materiales que puedan caer en los ojos.
h) Se señalizarán los accesos a la obra y se les protegerá mediante una marquesina.
i) Es prohibido lanzar cascotes, desmonte o basura directamente por las aberturas de
fachada, huecos o patios.
7. INVESTIGACION DE PELIGROS EVALUACION DE RIESGOS Y CONTROL

(IPERC)
Mediante la matriz de investigación de peligros, evaluación de riesgos y control

(IPERC), se evaluara nivel riesgo inicial de las actividades del proyecto de “Nombre
de la Obra” , aplicando controles de seguridad se procederá a minimizar la
probabilidad y /o la severidad de los riesgos a un nivel aceptable.
7.1. Objetivos Y Metas De Mejora En Seguridad Y Salud Ocupacional
7.1.1. Objetivos Generales
a) Cumplimiento de las Normas de Seguridad y Salud en el Trabajo.

b) Protección de la Seguridad y Salud de todos los trabajadores.
c) Mejora Continua del Sistema Integrado de Gestión.
d) Gestionar adecuadamente los Aspectos Ambientales Significativos identificados por
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e) Aplicar los controles operacionales establecidos en el Sistema Integrado de Gestión.
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7.1.2. Metas
Cuadro N° 03: seguridad y salud en el trabajo
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
N° Objetivos Meta Indicador
Proteger a colaboradores Reducir en 50% anual
Medidas efectuadas (%) =
y contratistas de los riesgos de Seguridad
Consorcio Islay., de los de los colaboradores y
1 Nº Medidas Correctivas/Preventivas ejecutadas x 100
riesgos de Seguridad contratistas de Activa.
Nº de Total Medidas Correctivas/Preventivas
relacionados con el
programadas
ambiente de trabajo
Aplicar el sistema de Investigar anualmente
Investigación anual de I y C.S.E. de Seguridad=
investigación de todos los incidentes y
2 incidentes y condiciones condiciones sub
Nº de I y C.S.E. investigadas x 100
sub estándares en Estándares.
Nº Total de Incidentes y Condiciones Sub Estándar al año
seguridad
Aplicar el sistema de Investigar anualmente Investigación anual de Accidentes de Seguridad=
investigación de todos los accidentes.
3
Accidentes en seguridad Nº de Accidentes Investigados x 100
Nº Total de Incidentes y Condiciones Sub Estándar al año
Ejecutar simulacros Realizar un simulacro al Simulacros / Planes de respuesta a emergencia (%)=
4 establecidos en el Plan año por plan. Nº Simulacros Ejecutados x 100
de Emergencia Nº Total Simulacros programados
Cumplir con las
Capacitaciones en
Capacitar al personal Seguridad al 100%
responsable de la Capacitaciones (%)= Nº Cap. Ejecutadas x 100
5 Cumplir con las
Seguridad, Salud y Nº Total Cap. Programadas
Medio Ambiente. Capacitaciones en
Salud Ocupacional al
100%
Establecer Reuniones de Reuniones mensuales Acuerdos del Acuerdos ejecutados x 100

6 los Comités de de los Comités. Comité de SST (%)= Total acuerdos
Seguridad y Salud en el
Trabajo.
Reducir en un 50%
Reducción de
Reducir anual las condiciones
Condiciones = Corregidos x 100
7 progresivamente las subestándar de trabajo.
Sub estándar (%) Total observados
condiciones sub estándar
de trabajo.
Señalizar todas las
Señalizar zonas que zonas que requieran uso
8 requieran uso de de EPP's en el plazo Total de zonas señalizadas.
Equipos de Protección establecido.
Personal.
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8. PROGRAMA DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO (SEGURIDAD Y

MEDIO AMBIENTE)
Para efectos de capacitación se le proporcionará al personal los siguientes tipos

de entrenamiento:
8.1.1. Capacitation Y Entrenamiento
Todo trabajador nuevo (sea obrero o empleado) antes de ingresar a trabajar recibirá
la charla de inducción inicial y se le tomará un examen inicial en temas
relacionados en prevención de riesgos dado por el Departamento de Seguridad de
Consorcio Islay.
A continuación se muestra el programa de capacitación para la obra.
Cuadro N°04: Cronograma de capacitaciones
SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE

1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
Capacitación en seguridad
Cuadradores y Vigías * * * *
Manejo seguro de encofrados * * * *
Manejo de extintores * * * *
Identificación de señales * * * *
Uso de Epp * * * *
Repuesta Ante Emergencias * * * *
Aspectos e impactos Ambientales * * * *
8.1.2. Inducción Para Trabajadores Nuevos.
Todo trabajador antes de integrarse a la obra recibirá una charla de inducción

inicial, así como las instrucciones para la obtención de permisos para trabajos
críticos y/o riesgo.
Dirigido para el siguiente personal:
- Personal Propio.
- Personal de Subcontratista.
- Personal Nuevo.
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- Personal que cambia de tarea o si se realiza Cambio o inclusión de

procedimientos.
 Consideraciones Adicionales Importantes:
i. El Ing. Residente deberá comunicar con 48 horas previas al

Departamento de Seguridad, el ingreso de trabajadores para hacer las
coordinaciones correspondientes de SCTR, uniforme, Equipos de
Protección Personal y Examen Médico Ocupacional.
ii. Todo contratista que ingrese a trabajar a la obra deberá tener una reunión
previa con la jefatura del Dpto. de Seguridad de Consorcio Islay, donde
se le explicará toda la mecánica de trabajo.
iii. Los días de Inducción para el personal nuevo serán coordinados con la
residencia de obra, así mismo se coordinará la hora más idónea para
dicha inducción y evitar descuidar las actividades de prevención.
8.1.3. Charla De 5 Minutos Sobre Trabajo Diario (Antes Del Inicio De Las Labores
El supervisor de seguridad o la persona que él designe, dictará diariamente y antes

de iniciar la jornada, una reunión de 10 minutos con todo su personal y en la que se
les señalará los riesgos propios del trabajo que van a realizarse en la jornada de
trabajo, recordándoles las medidas a tomar para evitar accidentes.
En relación a las charlas de seguridad de 5 minutos estas, son enfocadas de acuerdo

a la programación de los trabajos de acuerdo al material de capacitación disponible
en obra y de acuerdo con el cronograma de obra, teniendo una mayor incidencia de
acuerdo con lo establecido en la identificación de peligros y evaluación de riesgos
Finalidad:
Reforzar el comportamiento proactivo del personal ante los peligros asociados
al trabajo que realizan y desarrollar sus habilidades de observación preventiva.
Periodicidad:
Todos los días, antes del inicio de la jornada.
Participantes:
Todos los trabajadores.
Cuadro N°05: Temas de charlas

ítem
Charlas de Sensibilización
1 ATS
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2 Políticas de SSOMA – Consorcio Islay

3 Equipos de Protección personal: Uso y mantenimiento
4 Inspección de Área de Trabajo
5 Reportes de Incidentes y Accidentes
6 IPERC - Aspectos Ambientales
7 Uso y Manejo de Extintores, botiquín
8 Manejo de Derrames de HC
9 Manejo Defensivo
10 Segregación de residuos
11 Respuesta ante emergencia
12 Peligros y riesgos en el lugar de trabajo
13 Actos y Condiciones Sub estándares
14 Procedimientos Escrito de Trabajo Seguro aplicables a obra
15 Investigación de accidentes e incidentes
16 Manejo de Residuos Peligrosos y No Peligrosos.
17 3R (Recicla, Reúsa y Reduce)
18 Materiales Peligrosos
19 Hoja de Seguridad (MSDS)
 Adiestramiento para casos de emergencia
Se entrenará al personal del servicio que se brinda en: técnicas de rescate, primeros
auxilios, incendios, sismos. Se confeccionarán programa de contingencia.
9. ELEMENTOS DEL PLAN
9.1. Condiciones Generales De Seguridad Y Salud
El lugar de trabajo reunirá las condiciones necesarias para garantizar la seguridad y

salud de los trabajadores.
En el ingreso al proyecto se colocará un cartel informando sobre el proyecto, asimismo

incluirán los horarios de trabajo.
Las vías de acceso a todos los lugares de trabajo, se mantendrán en buen estado y
convenientemente señalizadas.
Se han delimitado desde el punto de vista de la seguridad y la salud del trabajador, la

zonificación del lugar de trabajo en la que se considera las siguientes áreas:
- Zona Administrativa.
- Área de Servicios (SS. HH., comedor y vestuario).
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- Área de operaciones de obra.

- Área de preparación y habilitación de materiales y elementos prefabricados.
- Área de almacenamiento de materiales.
- Área de parqueo de equipos.
- Vía de circulación peatonal y de transporte de materiales.
- Guardianía.
- Área de acopio temporal de desmonte y de desperdicios.
El ingreso y tránsito de personas ajenas a la obra deberá ser utilizando el equipo de

protección personal necesario y SCTR, y será reglamentado por el Ingeniero Residente
responsable de obra, en coordinación con el jefe de seguridad.
Pudiendo utilizarse las disposiciones siguientes:
1. Los visitantes deberán solicitar la autorización en la oficina para realizar la

visita de obra.
2. Es prohibido el ingreso a obra, sin que el visitante cuente con el seguro
complementario de trabajo de riesgo (SCTR).
3. Los visitantes serán acompañados en todo momento por el Jefe de Seguridad o
la persona que el designe, durante su permanencia en obra y lo guiara por todas
las instalaciones de esta.
4. Los visitantes respetaran las indicaciones del supervisor de seguridad así como
los letreros y avisos.
5. Los visitantes deberán de usar cascos de seguridad y lentes de protección,
siendo obligatorios para ingresar a obra.
6. Los visitantes no deberán traspasar los límites permitidos establecidos y
señalizados.
7. No es permitido fumar en el área de la obra.
9.2. Servicio De Bienestar.
El área signada para la obra, dispondrá en función del número de trabajadores y de las
características de la obra los siguientes servicios:
 Suministro de agua Potable.

 Servicios higiénicos.
 Duchas y lavatorios.
 Vestidores.
 Comedor.
 Área de descanso (de acuerdo al espacio disponible en obra).
Se suministrara agua potable en diferentes puntos de la obra para el consumo de los

trabajadores.
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9.3. Protecciones Colectivas En Obra:
Las protecciones colectivas en obra son:
a. Mallas de seguridad:
Las mallas de seguridad se instalaran en fachada prioritariamente y en aquellos otros

sectores que ameriten protección de caída de objetos.
Las mallas de seguridad estarán elaboradas por mallas electro soldadas con fierro de 8
mm. Y malla raschel de doble costura, la cual será sujetada a la malla con alambre # 16.
Una vez conformada a esta, la malla de seguridad será fijada a la estructura mediante
alambre # 8 en forma manual o en caso de disponerse con la ayuda de winche elevador.
De acuerdo con las consideraciones de la G 050, el sendero peatonal de acceso desde la

puerta principal hasta las oficinas de obra, debe considerar la mínima distancia posible y
a su vez debe estar cubierto.
Se debe contar con dos sistemas, uno fijo por encima de la zona de oficinas y otro
rotativo que vaya subiendo conforme el proyecto avanza, cada 3 niveles.
b. Barandas de seguridad:
Las barandas de seguridad serán instaladas en bordes de excavación, escalera, bordes

de fachada, pasarelas de trabajo y/o acceso y estarán confeccionadas con troncos de
madera eucalipto (eucaliptus s.p) seco con diámetro superior o igual a 8 cm. o en su
defecto con listones de madera resistente de sección 5 x 5 cm.
c. Rodapiés o malla naranja:
Los rodapiés y/o las mallas naranjas de seguridad se instalaran como protección
complementaria para evitar el riesgo de caída de objetos, herramientas y materiales por
los zócalos de los pisos. Estas estarán compuestas por malla naranja, la cual estará
sujeta por grapas de metal de medida 5/16” como mínimo, o en su defecto tablas de
sección 2.5 x 10 cm.
d. Extintores de Obra:
Los extintores de obra deben ser colocados en la obra en ambientes donde haya riesgo de
incendio y deberán estar colocados de acuerdo a la NTP 350.043.1 1998.
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9.4. Sanciones
Los trabajadores y/o Sub contratas de Consorcio Islay, pueden ser sancionados hasta con
la separación definitiva de la obra según la gravedad y/o reincidencia en la falta.
A) El incumplimiento de las obligaciones de seguridad en el trabajo que se supone el

quebrantamiento de la normatividad de seguridad estipulada en el presente plan y
que es de su conocimiento.
B) La reiterada resistencia a las indicaciones del Jefe de Seguridad o Residente de Obra

relacionadas con sus labores, la reiterada omisión en el uso de EPP al realizar sus
labores, incumplimiento de las normas de seguridad establecidas en el presente Plan
de Seguridad y Salud Ocupacional.
C) La concurrencia en estado de embriaguez o bajo influencia de drogas o sustancias

toxicas que pongan en riesgo su integridad física y la de sus compañeros de labores.
D) Los actos de violencia, falta de respeto, grave indisciplina, injuria de palabra verbal
o escrita en agravio del empleado o de sus representantes, del personal jerárquico o
de otros trabajadores.
E) El daño intencional a los edificios, instalaciones, obras, maquinarias, instrumentos,

documentación, materias primas y demás bienes de propiedad de la empresa o en
posesión de esta.
F) Los trabajadores que malogren o alteren, ya sea por acción u omisión cualquier
sistema, aparato o implemento de seguridad sujetos a este plan, son sancionados por
el Supervisor de Seguridad de Consocio Islay.
G) Toda falta o descuido en el cumplimiento con lo estipulado en el presente plan, es

sancionado de acuerdo a los dispositivos legales vigentes.
H) Las sanciones que puede aplicar el COMITÉ DE SEGURIDAD de la empresa por el

incumplimiento por parte del personal a las normas vigentes de acuerdo a la
gravedad de las faltas son:
o Amonestación verbal hasta tres veces.

o Amonestación escrita hasta 1 vez.
o Suspensión hasta tres días.
o Separación definitiva del trabajador
10. LAS INSPECCIONES

Las inspecciones tendrán la finalidad de evaluar las condiciones de seguridad de la obra
y tomar acción inmediata para corregir las deficiencias detectadas.
INSPECCIONES INOPINADAS.- Se realizaran en forma diaria por frentes de trabajo,

procurando realizar el levantamiento de observaciones en el menor tiempo.
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INSPECCIONES PLANEADAS.- Se realizará según el cronograma en obra, emitiendo

las recomendaciones respectivas por escrito, efectuándose luego el seguimiento al
cumplimiento de las medidas correctivas recomendada.
En el cuadro se muestran el cronograma de inspecciones.
Cuadro N°04: Cronograma de inspecciones
Íte NOMBRE DE LA SET OCT NOV DIC ENER DETALL RESPONS

m INSPECCIÓN P I P I P I P I P I E ABLES
1 INSPECCION DE RUTINA De forma diaria Diario Seguridad

1
2 INSPECCION DE EPPS 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Quincenal Seguridad
INSPECCION DE 1
3
HERRAMIENTAS
1 1 1 1 1 1 1 1 1 Semanal Seguridad
INSPECCION DE
4 1 1 1 1 1 Mensual Seguridad
VEHICULOS
INSPECCION DE
5 1 1 1 1 1 Mensual Seguridad
BOTIQUINES
INSPECCION DE
6
ALMACEN
1 1 1 1 1 1 1 1 1 Semanal Seguridad
1
1
7 INSPECCION GERENCIAL 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Mensual Seguridad
INSPECCION DE TOMAS viernes/
8
ELECTRICAS
1 1 1 1 1
semanal
Seguridad
TOTAL MES
11. CONTROL Y SUPERVISIÓN DE TRABAJOS
a) El seguimiento cercano del trabajo del personal será llevado a cabo por medio de
supervisiones y auditorias. Los supervisores, maestro de Obra y capataces o Jefes de
Grupo, tienen la misión de vigilar el desarrollo del trabajo en forma minuciosa. Las
Inspecciones por parte de estos serán diarias y constantes a sus lugares de trabajo.
b) El Supervisor de Seguridad realizará monitoreo diario a las zonas de trabajo y

semanalmente con el Jefe de área responsable del trabajo, adoptando las acciones
correctivas necesarias para el cumplimiento de las Normas ordenadas en el G - 050.
Todas las inspecciones deberán ser debidamente documentadas e informadas al Ingeniero
residente de obra el que mensualmente (la primera semana del mes) elevará un Informe
al Comité de Seguridad de obra, usando los formatos que se adjuntan, conjuntamente con
la Estadística de Seguridad de Obra de acuerdo a lo ordenado en el DS. 005 - 2012 y sus
modificatorias, para que a su vez este eleve al MINTRA trimestralmente los resultados
obtenidos.
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c) Cuando el Comité tenga por conveniente se realizarán Auditorias externas de la obra, por
un Auditor registrado en el Ministerio de Trabajo.
12. Preparación Y Respuesta A Emergencias
Una Emergencia es un evento no planeado o súbito que puede causar daño, muerte o
destrucción de la propiedad.
En otros términos, una Emergencia es una combinación de circunstancias de riesgos

derivados de actividades humanas o fenómenos naturales que puede poner en peligro la
integridad de las personas, continuidad en los procesos o impactos negativos al medio
ambiente. Se cuenta con el Plan de Contingencia y respuesta ante Emergencias.
Se han identificado los potenciales de ocurrencia de emergencia, los cuales se muestran
en la siguiente matriz de amenaza
Cuadro N°05: Matriz de emergencias

TECNOLOGICAS NATURALES LABORALES SOCIALES
Emergencias
Incendio Sismos Atentados
médicas
Conmoción
Derrame
Social
Huelgas
12.1. Programa De Simulacros.
Con el fin de evaluar la capacidad de respuesta ante las emergencias ambientales y/o de
Seguridad y Salud Ocupacional, el Área de Seguridad elabora anualmente el Programa
Anual de Simulacros basado en el programa de simulacros nacionales dados por el
gobierno, donde se programa la realización de simulacros por cada situación potencial de
emergencia.
En función a la Programación Anual se elabora el Plan de Realización de Simulacros,

también descrito en el D.S. 024 -2016-EM, en donde se deben indicar todas las
actividades a ejecutarse durante el simulacro, descripción del evento, las horas de inicio
y fin, los responsables, las fechas a ejecutarse, entre otros.
La elaboración y ejecución del Plan de Realización de Simulacros estará a cargo del Área
de Seguridad en coordinación con el Residente y jefe de Brigada.
Los simulacros pueden ser del tipo:
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 Programado: Cuando todo el personal ha sido notificado previamente y se

conoce el tipo de simulacro, la fecha y la hora de su realización.
 Sorpresivos: Cuando se realizan sin aviso, el tipo de simulacro, la fecha y hora

de realización.
Los simulacros se deben ejecutar de acuerdo a lo indicado en el Programa Anual de

Simulacros y los registros de actividades, así como la descripción de las tareas
específicas a desarrollar se deben detallar en el Plan de Realización de Simulacros.
12.2. Informe De Simulacro
En el Informe de Simulacro, se debe plasmar la descripción, tiempos, resultados entre

otros puntos encontrados durante el simulacro. Las observaciones encontradas pueden
recibir el tratamiento de acuerdo al procedimiento de No conformidad, Acciones
correctivas y Preventivas, cuando el formato de informe utilizado no permita definir
planes de acción.
Toda vez que se realicen simulacros de preparación y respuesta ante emergencias y/o
luego de incidentes ocurridos, las Jefaturas de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente, con la asistencia de personal de otras áreas involucradas, deben analizar, y de
ser necesario, revisar y actualizar el presente procedimiento y/o los planes de respuesta
respectivos.
Asimismo, es motivo de revisión y actualización de los Planes de Respuesta ante

Emergencias y del Plan de Seguridad, Contingencia y Evacuación, los cambios de
procesos o actividades adicionales.
13. INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES.
De acuerdo a normativa legal nacional, requerimiento contractual del cliente y

documentación interna de la empresa Consorcio Islay todo incidente, accidente o
enfermedades ocupacionales deben investigarse. Por lo tanto con la finalidad de asegurar una
investigación efectiva que permita la obtención de información sistemática, completa y
oportuna sobre los incidentes, accidente y enfermedades ocupacionales ocurridas en
Consorcio Islay implementar acciones correctivas y prevenir la recurrencia de los mismos.
La secuencia de incidentes es una clara indicación que existen fallas o faltas en el control de
parte de la administración, por tanto es importante contar con un Plan de Acción que permita
la identificación y posterior control de estas faltas o fallas, de manera de poder ofrecer
ambientes de trabajo seguro.
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La investigación de incidentes es un Plan de Acción Critico, en el Control de Riesgos

Operacionales, ya que sin una investigación exhaustiva y un completo informe de las
perdidas, la administración de la empresa, tendrá un pobre conocimiento acerca de la
naturaleza y dimensión de estas pérdidas.
Es un requerimiento mandatorio el cierre oportuno de los Planes de Acción considerados en

la investigación del evento.
Definiciones:
INCIDENTE:
Suceso o evento imprevisto no deseado que resulta en una pérdida operacional, visible y
medible. Tales pérdidas pueden estar representadas por: lesión a las personas, daño a los
equipos y/o daños a la propiedad.
CASI INCIDENTE:
Están definidos corporativamente como: Un incidente de salud o seguridad que podría

haber tenido como consecuencia una exposición ocupacional, lesión, o fatalidad, pero
que no la tuvo. Puede que haya ocurrido o no un daño a la propiedad en el incidente. Una
condición de peligrosa por sí sola no debe interpretarse como un casi incidente, a menos
que una acción o conducta actúe recíprocamente con la condición y produzca una salvada
milagrosa.
13.1. Reporte De Investigación De Incidentes
La investigación de incidentes es un plan de acción crítica en el control de riesgos

operacionales, ya que sin una investigación exhaustiva y un completo informe de las
pérdidas, la administración, tendrá un pobre conocimiento acerca de la naturaleza y
dimensión de estas áreas.
Cuando hablamos de incidentes nos estamos refiriendo a aquellos sucesos o

eventos que resultan en pérdidas operacionales, sean o no visibles o medibles, las
cuales están representadas por: lesiones personales, daños a equipos, daños a la
propiedad, fallas operacionales y cercanos a perdidas.
Las áreas de enfoque para el desarrollo de este plan son:
a) Identificar e implementar oportunidades de mejoramiento del procedimiento de reporte

e investigación de incidentes.
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b) Mejorar el seguimiento de los planes de acción resultantes de las investigaciones.
c) Análisis estadísticos de la data de Consorcio Islay a nivel corporativo para iniciar

acciones que nos permita controlar la recurrencia de incidentes.
Actividades:
Es obligatorio para el Supervisor, investigar cada incidente que ocurra en su área de

trabajo, con el propósito principal de detectar las causas que lo provocaron e implantar al
más breve plazo las medidas correctivas tendientes a evitar su repetición.
 Informe de Investigación Preliminar.
Este informe se entrega dentro de las horas establecidas según la normativa legal vigente
después de ocurrido el incidente, está bajo la responsabilidad del Supervisor de
operaciones, haciendo uso de los formatos correspondientes según DS. 024- 2016 EM.
 Informe de Investigación Final.
Este informe es entregado dentro de las 48 (cuarenta y ocho)horas, teniendo en cuenta

las causas inmediatas, básicas, controles que fallaron, medidas correctivas, declaración
de testigos, croquis, planos, fotos, etc. y la firma de los supervisores quienes realizaron la
investigación del incidente con el asesoramiento del personal de Seguridad.
Las acciones correctivas de las investigaciones de incidentes deberá registrarse en el file
correspondiente del Sistema de Gestión de Seguridad.
13.2. Procedimiento Para La Investigación De Incidentes.
El procedimiento de investigación de incidentes que aplicaremos en Consorcio Islay.

debe cubrir las siguientes etapas:
a. Notificación o Reporte inmediato del evento al cliente.

b. Evaluación de la Potencialidad del evento
c. Generación y emisión del Reporte preliminar del evento al cliente. Investigación de
acuerdo a la potencialidad
d. Informe de la investigación
e. Revisión del informe por la gerencia Respectiva
f. Informe Final.
Todo tipo de incidente será difundido al personal para que dicho evento no vuelva a suceder.
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a) NOTIFICACIÓN DEL INCIDENTE
Ocurrido el incidente, el o los trabajadores reportaran a su supervisor inmediato, para lo

cual pueden reportarlo en forma verbal, o vía telefónica. Recibida la notificación el
Supervisor debe informar inmediatamente a su representante SSOMA y completar el
formato de NOTIFICACIÓN DE OCURRENCIA DE INCIDENTE de inmediato dentro
del turno de trabajo. Una vez que el formato se ha completado debe ser enviado a la
Gerencia de Seguridad e informar telefónicamente a su Supervisión directa y al
Supervisor de Seguridad de turno.
Paralelamente el Supervisor responsable del área, debe iniciar la implementación de
medidas de control inmediatas que impidan la recurrencia del incidente o que controle
los riesgos resultantes de la ocurrencia del mismo.
b) COMUNICACIÓN DEL EVENTO
De acuerdo a la Normativa legal vigente, todo evento con consecuencias graves o fatales
o aquellos que presente alta y mediana potencialidad, deben ser informados por la
Gerencia de Seguridad Consorcio Islay dentro de las 72 horas de ocurrido, a través del
formato de NOTIFICACIÓN DE ALERTA DE SEGURIDAD.
c) INVESTIGACIÓN DE ACUERDO A LA POTENCIALIDAD
Realizada la evaluación del incidente y determinado el potencial de acuerdo a la matriz

se procede a la investigación, para lo cual se utilizará como método de investigación el
proceso Análisis Causa Raíz (ACR).
Los grupos responsables de la investigación de los incidentes serán los siguientes:
a) Incidentes Graves o Fatales

b) Alto Potencial
c) Mediano potencial
d) Bajo Potencial
d) INFORME DE LA INVESTIGACIÓN
Con los antecedentes recopilados mediante entrevistas, de los involucrados, testigos,

otros antecedentes que ayuden a clarificar el evento, se procederá a la confección del
informe de investigación del incidente. Si al realizar el informe de investigación existen
dudas el líder del equipo podrá solicitar la reconstrucción de los hechos, para lo cual se
deberá tomar medidas extremas de manera de impedir la recurrencia de un incidente
similar.
Una vez aclaradas todas las dudas e identificadas las causas del incidente, se procederá a
la confección del informe final, el cual debe estar completado por el supervisor del área
afectada en el formato establecido.
Consorcio Islay

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Para los reportes de incidentes fatales la responsabilidad de la confección del informe

recae en el Área de Seguridad.
e) REVISIÓN DEL INFORME POR LA GERENCIA RESPECTIVA
Preparado el informe de investigación de incidente, este debe ser presentado al

Supervisor de la Municipalidad de Cerro Colorado, para su aprobación. En caso de
diferencias o desacuerdos con los planes de acción se convocara nuevamente al grupo de
investigador con la finalidad de discutirlas y unificar criterios.
f) INFORME FINAL
Una vez preparado el informe de investigación de incidente, aprobado por el Residente

de Obra, se envía el documento original a la Gerencia de Seguridad quienes lo
distribuirán de acuerdo al siguiente listado.
Original: Supervisor del consejo municipal.

Copias: Gerencia General
Residencia de Obra
Recursos Humanos.
File Seguridad.
g) PLANES DE ACCIÓN
La investigación de un incidente solo concluye cuando los planes de acción resultantes

de ella son implementados; por tal motivo se debe prestar especial atención a esta etapa
del proceso y tanto la Supervisión del Área como la Gerencia de SSOMA deberán velar
por el cabal cumplimiento de estos planes de acción, con el asesoramiento del Supervisor
de la Municipal de Cerro Colorado.
14. PROGRAMA DE AUDITORIA
Las auditorías internas se realizaran en forma trimestral tomando con fecha de inicio el
inicio de obra
Consorcio Islay

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15. ANEXOS
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EMPRESA

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

CONTROL DE EMISION Y CAMBIOS

N° Rev.: DESCRIPCIÓN FECHA

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

9.1. Condiciones Generales De Seguridad Y Salud ....................................................... 20

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

El Plan de Seguridad y Salud Ocupacional desarrollará un conjunto estructurado de medidas

Este documento define el Plan de seguridad y salud ocupacional, en las actividades de la

2. OBJETIVOS DEL PLAN:

 Establecer las normas y demás disposiciones pertinentes en temas de gestión de

 Regular todas las acciones preventivas encaminadas a la protección de la salud e

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

4. RESPONSABILIDADES EN LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DEL PLAN

4.1. De la Residencia de Obra

Es responsabilidad del Residente de Obra.

a) El Residente de Obra coordinará estrechamente con el Jefe de Seguridad y

c) Fomentar la seguridad en obra, aportando ideas y sugerencias, involucrando al

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

e) Informar al Jefe de Seguridad Y Prevención Riesgos, sobre los incidentes, facilitar el

f) Tienen la máxima responsabilidad y autoridad delegada en materia de producción,

g) Integrará la gestión de la prevención de riesgos a los procedimientos e instrucciones

i) Notificará mensualmente a la empresa de los accidentes ocurridos para que este

j) Supervisará y colaborará en el análisis de riesgos y propuestas de solución de la

k) Exigirá a las empresas subcontratadas el cumplimiento riguroso de las cláusulas de

l) Tiene facultad de prohibir o paralizar, de acuerdo al caso, los trabajos en que

m) Promoverá la conformación del Comité de Seguridad Paritario de obra de acuerdo a

n) Vigilara por la existencia del supervisor de seguridad de acuerdo a la opción de la

o) Llevará el control estadístico de los accidentes/incidente enfermedades

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

4.2. Del Supervisor de Seguridad:

Son responsabilidades del supervisor de seguridad y prevención:

a) Hacer inspecciones periódicas de seguridad en las instalaciones, equipos,

c) Divulgara la política general de la empresa en materia de prevención dentro de la

d) Analizar las medidas de seguridad existentes.

e) Realizar el análisis de riesgos periódicamente (IPERC, Procedimientos,

f) Lograr la participación de los trabajadores, especialmente de los miembros de la

g) Tiene facultad de prohibir o paralizar, de acuerdo al caso, los trabajos en que

i) Analizar e investigar las causas de posibles accidentes de trabajo del personal.

j) Hacer las recomendaciones pertinentes para evitar la repetición de los accidentes,

k) Velar por la efectiva utilización de los servicios médicos y de primeros auxilios.

l) Disposiciones adecuadas de desecho y sustancias inflamables, de acuerdo a los

4.3. Del comité Paritario de seguridad y salud en el trabajo (CPSST).

a) Velar por el cumplimiento del Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional de

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

c) Colaborar con los inspectores de Trabajo de la Autoridad Competente o

4.4. Maestros, capataces, jefes de grupo y mandos intermedios.

a) Dependen del Ingeniero Residente de obra.

b) Son responsables de la seguridad y condiciones de trabajo de su grupo de

c) Son responsables de la seguridad del lugar de trabajo, orden y limpieza, iluminación,

e) Deben informar inmediatamente a su superior jerárquico de todos los accidentes

f) Colaborará con el encargado de prevención en cuanto a materias de su competencia

g) Cumplirán y harán cumplir al personal propio y subcontratado. La normatividad

PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD Ver:00

4.5. De Los Trabajadores

4.6. Del Personales de Servicio.

Consorcio Islay vigilará el cumplimiento de la normatividad vigente en materia de

a) El cumplimiento estricto de las normas y estándares de seguridad de nuestra

b) La presentación del plan de seguridad del trabajo a realizar, dentro de la obra a