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Derecho laboral

Dominique Estela Vega Hurtado


¿QUÉ ES UN CONTRATO DE TRABAJO?

Artículo 20, segundo párrafo. - Contrato individual de trabajo, cualquiera que sea su forma o denominación,
es aquel por virtud del cual una persona se obliga a prestar a otra un trabajo personal subordinado, mediante
el pago de un salario.

La prestación de un trabajo a que se refiere el párrafo primero y el contrato celebrado producen los mismos
efectos.

¿QUÉ ES UNA RELACIÓN DE TRABAJO?

Artículo 20.- Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación
de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario.

La prestación de un trabajo a que se refiere el párrafo primero y el contrato celebrado producen los mismos
efectos.

DIFERENCIA ENTRE CONTRATO Y RELACIÓN DE TRABAJO: El contrato es finalmente el


documento en que se plasma el consentimiento del trabajador para trabajar en un centro de trabajo, mientras
que la relación de trabajo es la concreción finalmente en este contrato, es la situación objetiva de prestación
de trabajo que puede haber previo a un contrato o puede no haber, el hecho mismo de ya empezar a trabajar
es lo que sería la relación de trabajo; el contrato sería el compromiso expreso por medio de un documento,
mientras que la relación de trabajo sería la ejecución de ese compromiso.

Habiendo contrato o solo relación de trabajo, o existiendo ambos, el efecto será la aplicación de la ley.

Ley Federal del Trabajo. (22 de junio de 2018). Diario Oficial de la Federación.
México, México: Cámara de Diputados del H. Congreso de la Unión.
Castillo, C. R. (2006). Derecho del trabajo, panorama y tendencias. Ciudad de México:
Miguel Ángel Porrúa.
Derecho laboral
Dominique Estela Vega Hurtado
ANTECEDENTES
ÉPOCA ANTIGUA
Después de que la humanidad se hiciera sedentaria y surgiera la propiedad privada, la organización social
y política de las civilizaciones se fortaleció mediante la guerra, así los pobladores perdedores se sometían
a trabajar para el vencedor, entonces surgió la figura de la esclavitud.
A. Mesopotamia: Durante la época sumeria, los esclavos estaban en el nivel más bajo de la sociedad.
B. Antiguo y Nuevo Imperio Egipcios: Se propaga más en el segundo durante la reunificación de
pueblos.
C. Greco-Romana: Ser esclavo era considerado inferior o inexistente en relación de persona libre.
D. Antigua Grecia: Aristóteles lo considera una institución natural y socialmente útil, pues los
hombres libres se podían dedicar a la política.
E. Antigua Roma: Se establece la manumisión como fórmula de liberación de esclavos, decae por la
importación de esclavos africanos.
LA EDAD MEDIA
Bajo la máxima quid pro quo “algo por algo”, el señor feudal (por medio del vasallaje y servidumbre)
recibía del soberano parte de sus tierras en las que incluía a sus pobladores para que las trabajaran a cambio
de protección.
-En el ámbito laboral, determinaban escalas como aprendiz, oficial, maestro, etc.
-En el aspecto material, tenían a cargo la supervisión de la producción, obtención y selección de materiales.
Feudalismo: Sistema político social basado en las relaciones personales de poder del soberano hacia el
vasallaje y la servidumbre, su sustento económico giró en torno a la explotación de la tierra del feudo.
EL CRISTIANISMO
 En el imperio Romano, en tiempos de emperador Constantino, por medio del EDICTUM
MEDIOLANENSE, la iglesia católica se consolidó en Europa Occidental.
 Se mantuvo la esclavitud y se fortaleció la monarquía, pues cada súbdito se subordinaba a un emperador
o rey con apoyo de la Iglesia; bajo la ideología de amor al prójimo, misericordia y humildad para lograr
la salvación después de la muerte.
Doctrina Social Cristiana 
Conjunto de principios relativos a la nueva realidad social, política y económica de la humanidad, está
basada en el Evangelio de la Biblia como consecuencia de la desigualdad económica entre capital y trabajo.
LA ENCOMIENDA
Surgió en América pretendiendo limitar los abusos de los españoles sobre la población indígena que estaba
sometida a la esclavitud; los encomenderos que debían proteger a los indígenas terminaron creando otro
sistema de trabajo forzado.
-El rey le otorgaba un derecho encomendado de percibir los títulos que los indígenas debían pagar a la
corona, a cambio de asegurar su protección o bienestar.
-Fray Bartolomé de las Casas criticó este sistema y el rey limitó las acciones.
-Estuvo regulada la institución por las Leyes de Burgos 1512-1513.
-Abolida en 1791.
EL ORIGEN DEL MOVIMIENTO OBRERO

 El movimiento obrero se gestó como consecuencia de los liberales de la Revolución Francesa,


implantando el ideal de libertad como derecho universal y libertad de trabajo.
 Por otro lado, la Revolución Industrial creó un nuevo orden social surgiendo la burguesía como clase
social dominante, quienes se beneficiaban del proletariado apoyándose de una legislación deficiente y
un gobierno indiferente.
Derecho laboral
Dominique Estela Vega Hurtado
Los primeros brotes de protesta surgieron en Inglaterra exigiendo mejores condiciones de trabajo, el
LUDISMO cuyo propósito era la destrucción de la maquinaria fue el principal medio, sin embargo, los
obreros se dieron cuenta que su enemiga era el mal uso de las máquinas y redirigieron sus estrategias
constituyéndose en grupos clasistas llamados sindicatos.
CONCEPTO MODERNO DEL TRABAJO EN LA LEGISLACION LABORAL MEXICANA

 Con el surgimiento de la lucha de clases y del movimiento obrero, se crearon organizaciones sindicales
con diversas ideologías, pero obteniendo un instrumento legítimo de lucha, dándoles el lugar que les
correspondía.
 Desde 1931, en el artículo 3º de la Ley Federal del Trabajo:
EL MOVIMIENTO OBRERO EN MÉXICO Y DESARROLLO HISTÓRICO DEL DERECHO DE
TRABAJO
 A partir del gobierno de Porfirio Díaz, la economía nacional sufrió grandes transformaciones, como la
construcción de vías férreas. Las principales rutas ferroviarias iban del centro del país a la frontera de
E.U. y fueron concesionadas por norteamericanos y empresarios del Reino Unido.
 Durante 1880 y 1881 el Congreso del país legisló en materia ferroviaria sometiendo bajo jurisdicción
del gobierno federal todas las concesiones, contratos, tendido de vía y servicios conexos para evitar que
el conflicto se revirtiera al gobierno mexicano; ésta medida permitió para la primera década del siglo
XX tener 20,000 km de vías.
 Otro factor económico fue la inversión extranjera para toda la industria, se desarrolló la industria
extractiva, la agricultura y la ganadería.
 Con predominio en los capitales extranjeros, el ministro de Hacienda, José Yves Limantour estableció
una infraestructura que facilitara el flujo de productos, así como se construyeron redes de telégrafos y
teléfonos, mejorando las comunicaciones para el servicio de puertos.
 En 1879 se descubrieron mantos petroleros en Veracruz y se construyó la primera refinería en nuestro
país.
 En el ámbito laboral, si bien durante el porfiriato floreció la economía nacional, la clase trabajadora
carecía de incentivos y beneficios. (solo población mexicana).
 En el campo social los trabajadores precariamente organizados no tuvieron oportunidad de creación
ni reconocimiento de alguna organización social, pues estaban prohibido y se penalizaba como acto
criminal y delictivo.
 En ámbito salarial, era cubierto en especie y por medio de vales que eran canjeados en tiendas de
raya, mismas que eran administradas por empresarios, hacendados o terratenientes y tenían un valor
elevado al costo real, por tanto, se hacían deudas de por vida, mismas que cuando fallecías pasaban
a sus familiares.
APORTACION DE LA CASA DEL OBRERO MUNDIAL Y DE LOS BATALLONES ROJOS A
LA REVOLUCIÓN MEXICANA
 La casa del Obrero Mundial se fundó en 1912 (Madero presidente) con la finalidad de estrechar e
intercambiar ideas entre agrupaciones sindicales y mutualistas.
 Cuando se asesinó a Madero, el movimiento adopta un rechazo a Huerta, por esto es clausurado
durante su mandato.
 Tras el triunfo de la revolución constitucionalista en 1914 fue reabierta; toma la decisión de aliarse
con Venustiano Carranza en 1915, en donde se aportaban voluntarios a las filas constitucionalistas
a cambio de convertir en leyes las demandas de los obreros organizados, dando origen a los
“Batallones Rojos”.
 Carranza opta por la redacción de una constitución que cumpliera las expectativas de campesinos y
obreros durante el conflicto armado entre Carranza y Huerta.
 Se promulga la Constitución de 1917 el día 5 de febrero; artículos 3, 27 y 123 a la vanguardia por su
relevancia.

Sitio web: https://carlosgarciayperez.wordpress.com/derecho-del-trabajo-generalidades/