Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
SEGUNDO AÑO:
Morbilidad 77% EESS Lima metropolitana (235)**
DIRIS
TB 2017* 87% carga
54% EESS Callao (28 )
LIMA ESTE
LIMA CENTRO
2116
3294 15% EESS La Libertad (48)
TB del
LIMA NORTE 3394
22% EESS Ica (31) Perú
LIMA SUR 2534
4% EESS Loreto (16) (358 EESS)
CASOS EN EESS
TOTAL TOTAL EESS PRIORIZADOS PRE
JURISDICCIÓN
EESS CASOS PRIORIZADOS
N° (*) %
Enfermeras
Asistenta Social
Detección oportuna y
Éxito de Tratamiento
Psicólogo Nutricionista
EQUIPAMIENTO
2.1 GENERAL:
Establecer mecanismos de monitoreo y evaluación que permitan una gestión oportuna y
eficiente de los recursos asignados para la prevención y control de tuberculosis de las
regiones priorizadas.
2.2 ESPECIFICOS:
Monitoreo de la ejecución de mestas físicas y ejecución presupuestal
Monitoreo de los indicadores de desempeño establecidos en el plan para la
implementación de medidas preventivas y correctivas.
Realizar el seguimiento y evaluación del Plan de Intervención a través del resultado de
los indicadores establecidos en el Plan.
Fortalecer el sistema de información para la generación de la evidencia necesaria en la
toma de decisiones.
Fuentes de información
Implementar acciones de
mejora para la detección,
Recurso Humano: 309 personal de salud
seguimiento y el diagnóstico
- Recurso Humano contratado Reducir las fuentes
oportuno de TB, en
contratado Incorporación de agentes de contagio de la
contactos de personas
- Agentes Comunitarios comunitarios tuberculosis en la
afectadas por Tuberculosis 90% de contactos de TB
en todas sus formas. comunidad con
Sensible y Resistente
Prevenir la transmisión y diagnostico precoz
examinados
desarrollo de la y tratamiento
90% de contactos menores de
enfermedad mejorando el oportuno, evitando
05 años con TPI
control de contactos y la generación de
60% de contactos de TB
tratamiento de la nuevos casos de
sensible controlados
tuberculosis latente. tuberculosis e
25% de contactos de TB
iniciar la reducción
Fortalecer el tratamiento resistente controlados
Plan de la Red de TB Pediátrica de la tasa de
preventivo de TB en incidencia a partir
implementado
contactos de personas Recurso Humano: del año 2021.
Establecimientos de Salud
afectadas por Tuberculosis y Recurso Humano Capacitado
implementados para
aquellos diagnosticados con
supervisión del TPI
TB Infantil.
INDICADORES INTERMEDIOS DE INDICADORES FINALES DE
OBJETIVO ESTRATEGIA
INSUMO PRODUCTO RESULTADO IMPACTO
417 recursos humanos contratados
Desarrollar acciones de mejora
Recurso humano capacitado en
para la adherencia al
adherencia a tratamiento anti TB
tratamiento de la TB sensible y
Implementación de estrategias para
TB resistente mediante
garantizar el DOT centrado en el
intervenciones centradas en el Recurso Humano:
afectado
paciente, usando la tecnología - Recurso Humano contratado
Red de soporte psicológico
comunicacional móvil, la
Acciones comunicacionales
consejería eficiente y el soporte
100% de EESS priorizados
psico-emocional de las personas
monitoreados, supervisados y
afectadas.
evaluados.
EESS priorizados con proyectos
Mejora de la infraestructura y el Recurso Humano: específicos para el
Reducir las fuentes de
equipamiento de los - Recurso Humano contratado acondicionamiento de la
contagio de la
establecimientos priorizados Recursos materiales: infraestructura para la atención Disminución de Porcentaje de
tuberculosis en la
para el manejo especializado de -Equipos diferenciada de la TB inasistencia al tratamiento
Incrementar el éxito del comunidad con
los casos de tuberculosis y - Mobiliario EESS con equipamiento y mobiliario Disminución del 50% de número de
tratamiento de tuberculosis diagnostico precoz y
tuberculosis resistente (TB DR). Recursos Financieros en el marco del Plan de abandonos en TB Sensible
fortaleciendo la atención tratamiento oportuno,
equipamiento y reposición Disminución del 25% el número de
integral e integrada centrado en evitando la generación
Optimización del sistema de abandonos de TB MDR
la persona afectada por de nuevos casos de
información nominal de los Disminución del número de
tuberculosis. tuberculosis e iniciar la
casos de TB a través del Sistema abandonos de TB XDR
Recurso Humano: reducción de la tasa de
de Información Gerencial en TB
- Recurso Humano contratado SIG TB con interoperabilidad con incidencia a partir del
(SIG TB) vinculándolo al sistema
Recursos materiales: CDC y Netlab año 2021.
HIS, NETLAB (INS) y Noti TB
-Equipos de cómputo Recurso humano capacitado en SIG
(CDC), respetando la
-Mobiliario TB
confidencialidad y la protección
Recursos Financieros
de la información, de acuerdo
con las disposiciones legales
vigentes
Implementación de la Historia
Recurso Humano:
Clínica Electrónica (HCE) de
- Recurso Humano contratado
Tuberculosis que considere la
Recursos materiales:
confidencialidad y la protección 117 Equipos de cómputo adquiridos
2018
ACTIVIDADES
Mayo Junio Julio Agosto Setiembre Octubre Noviembre Diciembre
Reuniones de Monitoreo x x x x x x x x
Reuniones con Gobiernos
x x
Locales
Visitas de Monitoreo x x x x x x x x
Evaluación del Plan de
x
Intervención 1er Semestre
Gracias