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EVOLUCION DE LA GESTION AMBIENTAL

En este contexto, la Organización Internacional para la


Estandarización (ISO) fue invitada a participar a la Cumbre
para la Tierra, organizada por la Conferencia sobre el Medio
Ambiente y el Desarrollo en junio de 1992 en Río de Janeiro
-Brasil-. Ante tal acontecimiento,

ISO se compromete a crear normas ambientales


internacionales, después denominadas, ISO
14.000 (1992-1993) y luego ISO 26000
Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
LA GESTION AMBIENTAL

En sentido general se entiende por gestión


ambiental al conjunto de acciones encaminadas a
lograr la máxima racionalidad en el proceso de
decisión relativo a la conservación, defensa,
protección y mejora del medio ambiente, basada en
una coordinada información multidisciplinar y en la
participación ciudadana. (Bolea, 1994).
RSE

La ISO 26000 establece 7 materias fundamentales en


su guía para la operacionalización de la RSE:
1) derechos humanos,
2) prácticas laborales,
3) gobernabilidad,
4) medio ambiente,
5) prácticas justas de operación,
6) asuntos de consumidores,
7) participación activa y desarrollo de la comunidad
(ISO, 2010).
Actividades industriales y aspectos
AMBIENTALES
Emisiones a la atmósfera:
Comunidad
* Olores Ofensivos Ruido
Sustancias
*Partículas
Riesgo de
*
Materia Prima accidentes Vapores
Insumos:
* Combustibles Flor
* Lubricantes a
* Detergentes, etc.
El Producto
Recursos Naturales
* Agua
* Madera Transporte y Fauna
La producción y sus servicios distribución
* Suelos, etc. asociados

Energía Residuos : Erosión


Vertimiento
*sAgua industrial * Peligrosos
Recursos Humanos * Agua sanitaria
* Agua * No peligrosos Energía no
Vibración aprovechada
Tecnología lluvia
Suelo
¿COMO SE CONVIERTE UNA
ACTIVIDAD EN UN IMPACTO?

DIAGRAMA ENTRADA – SALIDA


PARA UNA COPIADORA
LA MEZCLA DE UN RESIDUO NO PELIGROSO
CON CUALQUIER RESIDUO PELIGROSO SERÁ
CONSIDERADA RESIDUO PELIGROSO.
NUESTRA HERENCIA

1000 AÑOS 20 a 50 AÑOS

2 a 5 MESES

1 AÑO 30 a 40 AÑOS
PARA EVITAR CONTAMINAR
Aspectos básicos para elaborar
trabajo III Parcial
1. Diagnostico de las actividades de la empresa
Nota 1: incluye revisión de productos, servicios y procesos.
Nota 2: indagar las relaciones, las actividades de una organización dentro de su esfera de influencia (
tiene relación con su entorno, proveedores, comunidad, organismos, otros)
2. Evaluar los posibles riesgos ambientales . Con
la finalidad de prevenir
3. Implementar medidas correctoras
4. Estudiar posibles soluciones (metas)
5. Formar y adiestrar al personal
6. Disponer de planes de protección ambiental
(cumplimiento, normativas)
7. Realizar seguimiento y control ( registros,
formatos)

En funcion de las normas ISO 14001 Y 26000 Ambiental y


responsabilidad social empresarial
Principio de Comportamiento Ético
• El comportamiento ético involucra decidir cuál es el curso correcto de acción, en el
día a día ( indagar)

• El comportamiento ético está definido como “el comportamiento que está


de acuerdo con principios aceptados de buena o correcta conducta en el
contexto de una situación en particular … ”

• Pregúntese a sí mismo: ¿estaría cómodo si sus acciones se volvieran de


conocimiento público?
• Practicas con respeto a los demás (proveedores, consumidores) respeto a
las normas.
• Toma decisiones socialmente responsables
• Toma en cuenta crecimiento laboral de los trabajadores ( la empresa respeta este
apartado, da facilidad de estudio?, existe discriminación?
Fuente: ISO 26000:2010 Cláusula2.7
HOJAS DE DATOS DE
SEGURIDAD
MSDS – NTC 4435
1. Identificación del producto químico y la compañía
2. Identificación de peligros
3. Composición, información sobre los componentes
4. Medidas de primeros auxilios
5. Medidas para extinción de incendios
6. Medidas en caso de escape accidental
7. Manejo y almacenamiento
8. Control de exposición y protección personal
9. Propiedades físicas y químicas
10. Estabilidad y reactividad
11. Información toxicológica
12. Información ecológica
13. Consideraciones sobre la disposiciones del producto
14. Información sobre transporte
15. Información reglamentaria
16. Información adicional

Se aconseja realizar una lista de chequeo


MANEJO DE QUIMICOS

Sistemas de control y medidas preventivas:

∙Hoja de seguridad del producto (MSDS): Están de fácil


acceso y ordenados en los lugares de utilización. Antes
de realizar cualquier manipulación la hoja de seguridad
debe ser consultada.
∙EPP: Elementos de protección personal adecuados
según el tipo de riesgo.
∙Kit de derrame para sustancias químicas
∙Duchas de emergencias y lavaojos.
∙Detectores y extintores
∙Sistema de extracción y ventilación, campanas
∙Matriz de incompatibilidades químicas.
∙Etiquetas de identificación de químicos (HMIS)

Aquí, se aconseja realizar una lista de


chequeo ( cumple Sì o No)
ESTRUCTURA GENERAL
TRABAJO
ÍNDICE GENERAL

0 Introducción
1 Objeto Empresa
2.- Diagnostico de actividades
2 Referencias normativas (cumple o no)
3 Contexto de la organización
4 Evaluación de impactos ambientales
5 Evaluación de actividades con responsabilidad ética
6.- Objetivos, metas, acciones
7.- Política ambiental
0.4. ENFOQUE P.H.V.A.
CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN

4.1 4.2 4.3 4.4


CONOCIMIENTO DE CONOCIMIENTO DE DETERMINACIÓN DEL SISTEMA DE GESTIÓN
LA ORGANIZACIÓN AMBIENTAL
LAS NECESIDADESY ALCANCE DEL SGC
Y DE SU CONTEXTO
EXPECTATIVAS DE LAS
PARTES INTERESADAS
Curso Auditoria Ambiental SGC- COLOMBIA- 2017 E ISO 26000
LIDERAZGO

5.1 5.2 5.3


LIDERAZGO Y POLÍTICA AMBIENTAL ROLES,
COMPROMISO RESPONSABILIDADES
Y AUTORIDADES EN
LA ORGANIZACIÓN

Verificar si la empresa cumple con estos aspectos, de no


cumplir, realizar política ambiental de la empresa
PLANIFICACIÓN

6.1 6.2
ACCIONES PARA OBJETIVOS
ABORDAR RIESGOS AMBIENTALES Y
Y OPORTUNIDADES PLANIFICACIÓN PARA
LOGRARLOS

Estos aspectos ya son parte del os resultados que deben


mostrar en el trabajo. Objetivos, metas, acciones
Curso Auditoria Ambiental SGC- COLOMBIA- 2017
REQUISITOS QUE DEBE CONTENER LA POLITICA AMBIENTAL
EJEMPLOS PRÁCTICOS DE
POLITICA AMBIENTAL
http://www.sga.palmira.unal.edu.co/quienes-somos/politica-ambiental.html
Política Ambiental

Las Autoridades Universitarias, conscientes de la importancia de promover la conservación,


defensa y mejoramiento del ambiente y de los recursos naturales en general, en atención al
cumplimiento de lo establecido en el marco jurídico vigente y los principios que rigen y orientan
la Responsabilidad Social Universitaria, acuerdan impulsar el espíritu emprendedor en materia
de sustentabilidad como uno de los ejes transversales de la formación académica Unimetana,
promoviendo el uso racional de los recursos y el manejo y gestión adecuado de los residuos y
desechos. Incorporando aspectos que permitan el mejoramiento continuo de sus instalaciones.
Es política de la Universidad Metropolitana, tomar las acciones necesarias para hacer frente
a posibles eventos adversos y detección de los mismos. De igual manera, se compromete a
mantener, documentada y actualizada esta política para luego ser comunicada al público.

Fuente: http://www.unimet.edu.ve/politica-ambiental-2/
MEJORA

10.1 10.2 10.3


GENERALIDADES NO MEJORA CONTINUA
CONFORMIDADES Y
ACCIONES
CORRECTIVAS

Este apratado, ustedes pueden diseñar formatos o registros para que la


empresa lleve de forma documentada acciones correctivas o no
conformidades
No conformidades y acciones correctivas
Cuando ocurra una no conformidad, la organización debe:
a) reaccionar ante la no conformidad, y según sea aplicable:

1. tomar acciones para controlarla y corregirla.


2. hacer frente a las consecuencias, incluida la mitigación de los impactos
ambientales adversos.

Evaluar la necesidad de acciones para eliminar las causas de la no


conformidad, con el fin de que no vuelva a ocurrir en ese mismo lugar o en
otro diferente, mediante:

1. revisión de la no conformidad.
2. determinación de las causas de la no conformidad.
3. determinación de si existen no conformidades similares, o que
potencialmente podrían ocurrir;
IDENTIFICACION DE
ASPECTOS E IMPACTOS
AMBIENTALES
Impactos
Ambientales

c t o s
e
Asp ntales
m b ie
Actividades a
o procesos
Impacto Cualquier acción transformadora o cambio ocasionado
Ambiental de manera directa o indirecta del as actividades,
productos y servicios de una organización al medio
ambiente, sea perjudicial o benefica
Ambiente Entorno en el cual una organización opera, incluyendo
el aire, agua, suelo, recursos naturales, la flora, la fauna,
los seres humanos y sus interrelaciones
Aspecto Elemento de las actividades, productos o servicios
ambiental de una organización que puede interactuar con el
medio ambiente.
Identificación de aspectos medioambientales
OBJETIVOS Y METAS

Objetivo Metas

Reducir las emisiones Mejorar cualitativamente la calidad del aire


atmosféricas dentro y en las adyacencias de las
xxxxxxxxxxxxxxxxx instalaciones de la planta

Reducir la contaminación Disminuir la contaminación del agua, hasta


del agua en xxxxx . cumplir en un 100 % la norma (Decreto 883)

Aprovechamiento de residuos o
Lograr Comercializar el 100 % de los
que recursos según sea el caso
xxxxxxxxxxxxxxx
xxxxxxxxxxxx

Aprovechamiento de Lograr
METAS DE GESTIÓN
AMBIENTAL
Reciclaje:
Convertir un residuo en insumo o en un nuevo producto.

Reutilización:
Utilizar un residuo, en un proceso, en el estado en el que se encuentre.

Recuperación:
Aprovechar o extraer componentes útiles de un residuo.

Cumplimiento de las normativas


LOPCYMAT; LEYES AMBIENTALES

Actuaciones con ética: Desarrollo de incentivos, capacitación constante en


ambiente y seguridad y salud en el trabajo; comunicar acciones a todos los
involucrados

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