Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
2015
SUMÁRIO
1. INFORMAÇÕES GERAIS ............................................................................................................... 3
2. DOCUMENTAÇÃO OBRIGATÓRIA................................................................................................ 3
2.1 Situação: Estagiário ............................................................................... .........................................3
Quadro 1: Comprovação como estagiário ............................................................................................ 4
2.2 Situação: Funcionário com vínculo empregatício desempenhando funções administrativas .......... 4
Quadro 2: Comprovação como funcionário com vínculo empregatício ................................................. 4
2.3 Situação: Sócio-proprietário de empresa / autônomo no exercício de funções administrativas ...... 4
Quadro 3: Comprovação como sócio-proprietário de empresa ou autônomo ....................................... 5
2.4 Situação: Cooperado no exercício de funções administrativas ....................................................... 5
Quadro 4: Comprovação como cooperado em cooperativa ................................................................. 5
2.5 Situação: Funcionário público no exercício de funções administrativas.......................................... 5
Quadro 5: Comprovação como funcionário público .............................................................................. 5
3. ASPECTOS DA FORMATAÇÃO .........................................................................................6
4. RELATÓRIO ESTÁGIO SUPERVISIONADO CURRICULAR PROFISSIONALIZANTE......6
4.1 Inicio da orientação ...................................................................................................................7
4.1.1 Orientação Supervisionada e Entrega do Relatório ...............................................................7
4.1.2 Detalhes das Orientações .......................................................................................................7
5. ESTRUTURA PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO .............................. 8
5.1. Introdução..........................................................................................................................8
5.2 Caracterização da Empresa ...........................................................................................................8
5.2.1 Apresentação ..............................................................................................................................8
5.2.2 Histórico ......................................................................................................................................8
Missão, Visão, Valores ................................. ............................................................................8
a. Situação no Início das Atividades............................................................................................8
b. Situação Atual ............................................ ............................................................................8
5.2.3 Estrutura Organizacional .............................................................................................................8
5.2.4 Aspectos Mercadológicos.....................................................................................................8
6. Interface da Profissionalização .............................................................................................9
7. Documentação Comprobatória..............................................................................................9
7.1 Relatório de Avaliação de Estágio..............................................................................................9
o Estágio firmado legalmente mediante Termo de Compromisso de Estágio (TCE) assinado por
todos os envolvidos (Empresa, Estagiário, Instituição de Ensino e Agente de Integração, quando
houver), e suas prorrogações por meio de Termos Aditivos realizados em organizações públicas
ou privadas, de Administração de Empresas, Administração com habilitação em Comércio
Internacional/Exterior, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas independentemente do
semestre cursado;
Exceto no caso de estágio efetuado como membro da Empresa Júnior Mackenzie, que permite a
contagem das horas de atividades desde o 1º. semestre, para que o estágio obrigatório seja
considerado cumprido, o(a) aluno(a) deve obter aprovação da Coordenação de Estágios, o que
somente se realizará mediante ao cumprimento das condições estabelecidas, discriminadas nos
itens 2 e 3 deste manual, a partir do 5º semestre dos cursos. Caso contrário, não poderá obter o
grau de Bacharel em Administração de Empresas Administração de Empresas, Administração
com habilitação em Comércio Internacional/Exterior, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas
mesmo que todas as disciplinas do curso tenham sido cumpridas.
2. DOCUMENTAÇÃO OBRIGATÓRIA
Alguns documentos são necessários para comprovação do cumprimento das 400 horas de estágio
obrigatório, conforme discriminado na sequência, de acordo com a situação do aluno.
2.1 Situação: estagiário
3
Quadro 1: comprovação documental como estagiário
Estes documentos fazem parte dos Anexos Obrigatórios do Relatório de Estágio Supervisionado Curricular
Profissionalizante.
4
Quadro 3: comprovação como sócio-proprietário de empresa ou autônomo
Estes documentos fazem parte dos Anexos Obrigatórios do Relatório de Estágio Supervisionado Curricular
Profissionalizante.
5
3. ASPECTOS DA FORMATAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO
Papel: A4 – Branco;
Margens: Superior e Esquerda => 3 cm; Inferior e Direita => 2 cm;
Títulos de capítulos: fonte 14, maiúsculas, negritada (os capítulos podem em sequência;
Subtítulos: fonte 12, maiúsculas e minúsculas, negritada;
Fonte do texto: Times New Roman, Tamanho 12; quadros, tabelas e figuras em fonte 10;
Espaçamento do texto: 1,5 linhas;
Alinhamento: justificado, paragrafado;
Paginação: canto superior direito, a partir da Introdução, porém a contagem se inicia pela capa;
Redação: linguagem impessoal (3ª pessoa do singular);
Encadernação: espiral, com capa transparente e contracapa preta;
Linguagem - 3ª pessoa do singular (impessoal).
Segundo a Estrutura de Funcionamento dos Estágios Supervisionados explicitado no capítulo IV, Art.
6º, os relatórios somente serão aceitos desde que as funções exercidas estejam relacionadas ao
currículo dos cursos e sejam acompanhadas e avaliadas pelo CCSA.
Será designado pela Coordenação de Estágio um Orientador para grupos alunos que farão contatos
pela plataforma Moodle para a elaboração do relatório. Esse relatório servirá como indicador para que o
Orientador possa acompanhar o desenvolvimento profissional do estagiário/celetista/cooperado ou
sócio-proprietátio e, se necessário, sugerir mudanças de trajeto visando a adequar o perfil profissional
desejado.
O Relatório para a Disciplina Estágio deve ser redigido a partir de dados obtidos na empresa, não
confidenciais, que possam ser publicados e da própria experiência do aluno no exercício das atividades
na organização escolhida.
O foco principal deste trabalho é permitir que o aluno estagiário coloque em prática, antes da sua
graduação, os conhecimentos adquiridos na área acadêmica de sua escolha.
6
4.1 Inicio da orientação
Para o início das orientações os alunos matriculados no 8º semestre dos cursos de Administração de
Empresas, Administração com habilitação em Comércio Internacional/Exterior, Ciências Contábeis e
Ciências Econômicas com previsão de encerramento no 1º semestre de 2015 deverão primeiramente
preencher a ficha " Formulário de Avaliação de Estágio" (documento Word), que se encontra no Moodle
(Aba - Modelos e documentos de Estágio).
Após o preenchimento, os alunos enviarão o formulário junto com os documentos que comprovam sua
experiência de 400 horas mínimas, respeitando o item 2 (dois) deste manual. Após a ficha e
documentação enviada, a orientação será iniciada por meio de suporte à distância para todos alunos.
No término do processo de orientação on-line será gerado um certificado de encerramento que deverá
ser anexado ao trabalho, para autorizar seu depósito na Secretaria do CCSA.
Os Professores Orientadores são responsáveis pelos alunos do 8º semestre. O propósito dos contatos
é o de orientar em relação ao cadastramento, documentação pertinente; supervisionar a elaboração do
relatório até a autorização da entrega na secretaria mediante a emissão do certificado digital de
autorização de entrega na Secretaria CCSA.
Serão atribuições dos Professores orientadores - fazer orientações aos alunos do 8º semestre sobre o
conteúdo do relatório, normatização, além de auxiliar na preparação da documentação que comprove o
período de estágio em referência.
7
5. ESTRUTURA PARA ELABORAÇÃO DO RELATÓRIO DE ESTÁGIO
5.1 Introdução
Objetivo do relatório (conforme consta na resolução da disciplina que está no Moodle), citar empresa,
área e período de atuação, semestre em que iniciou e terminou o estágio/vínculo empregatício/
empresa como sócio-proprietário e estrutura prévia do Relatório.
Nome Fantasia;
Razão Social;
Endereço;
Sócios; e
Ramo de Atividade.
5.2.2 Histórico
Apresentar o organograma da empresa - até a unidade na qual o aluno atuou (No caso de Estágio -
área que está no Plano de Atividades) - e, no caso da empresa ser de grande porte, apresentar o
gráfico apenas da unidade na qual o aluno atuou. Em seguida, apresentar a estrutura da área e sua
composição, número de funcionários, equipamentos, software e estimativa de custos da estrutura.
Apresentar também o objetivo da área, principais responsabilidades e metas traçadas e sua interface
com as demais áreas da empresa.(No caso de Estágio - área que está no Plano de Atividades)
8
Apresentar aspectos que caracterizam a estrutura de mercado em que se insere (monopólio; oligopólio;
outro) entre outros detalhes como: região(ões) onde a empresa atua; market share; faturamento anual;
principais clientes e fornecedores; perfil do consumidor; perspectivas de expansão (pontos fortes e
fracos); principais concorrentes (citar) e outras informações que considerar pertinentes.
6. Interface da Profissionalização
No caso de Estagiário:
Termo de Compromisso de Consultar item 2.1 destas Orientações.
Estágio e Aditivos. Termo de Rescisão
;
No caso de Funcionário com vínculo: Consultar item 2.2 destas Orientações.
Cópia da CPTS;
No caso de Sócio proprietário / Consultar item 2.3 destas Orientações
autônomo:
Cópia do Contrato Social;
Decore Consultar item 2.4 destas Orientações
RPA
No caso de Cooperado:
Contrato de vínculo de Consultar item 2.5 destas Orientações
cooperativa;
No caso de Funcionário Público:
Cópia da Carteira Funcional;
Cópia da Declaração de
Exercício.
ANEXOS OBRIGATÓRIOS
9
APÊNDICE A - MODELO DE CAPA
(Nome do aluno/a)
fonte 12 normal
(Curso - Turma)
fonte 12 normal
10
São Paulo
Mês/Ano
fonte 12 normal
11
APÊNDICE B - MODELO DE SUMÁRIO
SUMÁRIO
fonte 14 negrito
12