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Brindar al trabajador una efectiva orientación general sobre las funciones que
desempeñará, los fines o razón social de la empresa y organización y la estructura de
ésta. Con el proceso de inducción se busca:
Deben complementarse en el marco de los primeros 30 días para que sea efectiva
CALIDAD DE LA INDUCCIÓN Evaluada por un Especialista Técnico Insuficiente
Suficiente Conocimiento por parte del trabajador.
https://www.youtube.com/watch?v=OpF8i22iFtk
http://www.javeriana.edu.co/induccionprevia/
http://es.calameo.com/books/0002410562230822b969b
https://www.youtube.com/watch?v=4K7YrdhBNoQ
https://www.youtube.com/watch?v=ZBi7fP4AEU8
https://www.youtube.com/watch?v=0Qma5_9jAnE
https://www.youtube.com/watch?v=R_8P6VGxpdo