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UNIVERSIDAD ANDINA

“NESTOR CÁCERES VELÁSQUEZ”

FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD

ESCUELA PROFESIONAL DE ENFERMERÍA

FACTORES DE RIESGO QUE INFLUYEN EN SALUD OCUPACIONAL DEL


PERSONAL DE ENFERMERIA QUE LABORA EN CENTRAL DE
ESTERILIZACION HOSPITAL NACIONAL CARLOS ALBERTO SEGUIN
ESCOBEDO DE MARZO A MAYO 2019

PRESENTADO POR:

Bach. NILDA CELIA BOLIVAR APAZA

PARA OPTAR EL TITULO PROFESIONAL DE:

LICENCIADA EN ENFERMERÍA

APROBADO POR:

PRESIDENTE DEL JURADO

Dr. Luis Otto Guerra Pacheco

PRIMER MIEMBRO

Dra. Mery Concepción Chancolla Mamani

SEGUNDO MIEMBRO

Mg. Deysi Dolores Muñoz Barriga

ASESOR DE TESIS

DRA. LAURA ZAMATA ESPINOZA


UNIVERSIDAD ANDINA NÉSTOR CÁCERES VELÁSQUEZ

FILIAL AREQUIPA

ESCUELA PROFESIONAL DE ENFERMERÍA

FACTORES DE RIESGO QUE INFLUYEN EN SALUD OCUPACIONAL


DELPERSONAL DE ENFERMERIA QUE LABORA EN CENTRAL DE

ESTERILIZACION HOSPITAL NACIONAL CARLOS ALBERTO SEGUIN


ESCOBEDO DE MARZO A MAYO 2019

PROYECTO DE TESIS

PRESENTADO POR:

Bach. NILDA CELIA BOLIVAR APAZA

PARA OPTAR EL TÍTULO PROFESIONAL DE:

LICENCIADA EN ENFERMERÍA

AÑO 2019
1

I. EL PROBLEMA

Exposición de la situación problemática

La central de esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin

Escobedo actualmente no cuenta con una infraestructura adecuada, el

espacio donde se realiza las labores cotidianas dificulta e incómoda el

desarrollo de actividades durante el lavado, preparación y esterilizado de

material de todo el Hospital e inclusive material de otros Hospitales.

La falta de extractores de aire, el ruido de los timbres constantemente,

el cambio de temperatura de corrientes de aire durante la recepción y

entrega de material estéril; hace que el trabajador sufra de enfermedades

respiratorias constantemente lo que conlleva a que el trabajador se

sienta fatigado y agotado por el exceso de calor que generan los

autoclaves y falta de ventilación adecuada.

En la central de esterilización el personal de enfermería está expuesto a

una serie de riesgos laborales tales como: la exposición a agentes

infecciosos; como la manipulación constante de fluidos corporales como

sangre y secreciones en el material quirúrgico punzocortante durante el

lavado y desinfección, donde hay probabilidad de contaminación e

infección con dicho material; exposición a sustancias químicas irritantes,

alergénicas y a las radiaciones ionizantes, y en algunos casos caídas y

resbaladas en el área roja por la presencia de agua en pisos ocasionando

fracturas, las posturas inadecuadas, durante el levantamiento de material

y ropa durante el proceso de esterilización y almacenamiento de


2

material; poniendo en riesgo su salud y en muchas ocasiones el personal

de enfermería no hace uso adecuado de las barreras de protección.

Todos estos factores de riesgos ocupacionales influyen día a día en el

personal de enfermería, con descansos médicos prolongados que se

generan por la falta de personal y conlleva a la sobrecarga en el trabajo

y por acelerar y terminar las labores cotidianas en el turno; se llega a

cometer actos que conllevan a dañar su salud sin pensar en las

consecuencias.

La central de esterilización se encarga de recepcionar material

prelavado proveniente de otros servicios e inclusive de sala de

operaciones y el personal que labora en dicha área se encarga de

realizar el lavado, secado, preparado y esterilizado del material y ofrecer

dicho material e instrumental estéril en óptimas condiciones que

garantice el control de la infección; además de ofrecer a sus trabajadores

óptimas condiciones para la promoción de la salud y la prevención de

lesiones temporales o permanentes. (1)

La organización Mundial de la salud dentro de sus programas y políticas

de “salud para todos en el año 2000” enfatiza la importancia de tener en

cuenta la salud del trabajador y la necesidad de mantener una vida

económicamente productiva en la población trabajadora.(2)

Que se debe tener en cuenta que uno de los grandes objetivos de la

salud ocupacional es proteger la salud de los trabajadores ubicarlos y


3

mantenerlos en un área acorde con sus condiciones fisiológicas y

psicológicas.(3)

El sistema de gestión de la seguridad y salud laboral es incipiente

limitándose a proporcionar medidas de protección universal y controles

médicos anuales generales sin tomar en cuenta los factores

predominantes de riesgos que afectan al personal.(4)

Actualmente el personal que labora en central de esterilización esta

expuesto a contaminantes químicos durante la manipulación de

desinfectantes como el enzimático y alkacide que son los más utilizados

en el servicio producen irritación respiratorias, dermatitis, etc.(5)

Los diferentes estudios realizados han reportado riesgos por las

posiciones forzadas de pie y movimientos corporales repetitivos que trae

consigo problemas de tipo músculo- esqueléticos de las cuales se

encuentran las enfermedades como: síndrome del túnel del carpiano,

dolor lumbar, enfermedad discal, hombro doloroso, várices, etc. Dentro

de la jornada laboral tenemos turnos de 6 y 12 y 24 horas en turnos de

la noche, sin realizar mínimos movimientos que ayuden a evitar los

riesgos anteriormente citados.(6)

Los horarios de trabajo no escapan a la generación de riesgos,

generalmente presentan problemas en las guardias diurnas y nocturnas;

que generalmente generan más riesgos ocupacionales relacionados con

fatiga, exceso de calor humedad.(7)


4

Los riesgos ocupacionales son aquellas situaciones que se encuentran

en el sitio del trabajo del individuo colocando al trabajador en mayor

exposición .El personal de enfermería dentro del área laboral están

expuestos a los diferentes riesgos ocupacionales, definiendo riesgo

como “toda fuente, situación o acto con potencial de daño en términos

de lesión o enfermedad, daño a la propiedad, al ambiente de trabajo o

una combinación de estos.” (8)

Estos peligros afectan individual y colectivamente, y tienen la

probabilidad de desencadenar una alteración a la salud, alterando

inevitablemente el proceso de trabajo, que conlleva al bajo rendimiento

laboral e incumplimiento de los objetivos en las instituciones públicas y

privadas.

La forma de evitarlos es conociendo y actuando frente a estos riesgos.

Por ello es la identificación y clasificación de los riesgos ocupacionales

porque en base a estos se van a dirigir los contenidos educativos,

preventivos y de mantenimiento en cuanto a la salud del trabajador. (9)


5

Formulación del planteamiento del problema

Problema general

- Qué relación existe entre los factores de riesgo en la salud ocupacional,

del personal de enfermería que labora en Central de Esterilización del

Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo

2019.

Problemas específicos

- ¿Cuáles son los factores de riesgo psicosociales que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019. ?

- Cómo los factores de riesgos químicos influyen en la salud ocupacional,

del personal de enfermería que labora en la Central de Esterilización del

Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo

2019?

- ¿Cuáles son los factores de riesgos físicos que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de


6

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019?

- ¿Cómo influyen los factores de riesgos ergonómicos en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019?

Justificación

El personal de enfermería constituye un importante grupo laboral, que

representa aproximadamente 60% del recurso humano vinculado a las

instituciones hospitalarias, en consecuencia, constituye la columna

vertebral de los servicios asistenciales. Este grupo presenta condiciones

particulares de trabajo, representadas por la continuidad de su servicio

durante las 24 horas, donde se exponen diariamente a múltiples riesgos

ocupacionales. Por lo tanto, resulta necesario el estudio de la categoría

del trabajo para conocer la salud de los trabajadores. El personal de

enfermería que labora en la central de esterilización manipula un número

creciente de productos biológicos como sangre, secreciones resultado

de la limpieza de material clínico y quirúrgico; también se halla expuesto

a cambios bruscos de temperatura, inhalación de vapores gaseosos y a

realizar actividades que exigen posturas y movimientos repetitivos.(10)

Además, las estadísticas evidencian que los profesionales de enfermería

son un grupo en el sector salud vulnerables a los riesgos laborales donde


7

muchas veces sufren accidentes laborales con materiales

punzocortantes,

Contaminados con hepatitis B, y VIH llegando a afectar así en muchas

ocasiones su salud y condición laboral ya sea temporal o

permanentemente llegando en algunos casos hasta la muerte.(11)

Su relevancia humana está fundamentada en considerar que todo el

personal de enfermería que maneja residuos contaminantes debe

realizar auto cuidados usando correctamente las barreras de protección.

Justificación social, esta investigación ayudara al personal de enfermería

que labora en la central de esterilización del hospital nacional Carlos

Alberto seguin Escobedo a identificar los diferentes factores de riesgo

que se encuentran presentes en su área de trabajo.

Posee relevancia científica, porque mediante la obtención de los

resultados se procesara la información, la cual servirá para que el

personal de enfermería tome conciencia sobre su salud durante las horas

laborales.

Este trabajo de investigación busca identificar todos los factores de

riesgo ocupacionales al que está expuesto el personal de salud que

labora en la central de esterilización y aportar medidas preventivas para

la promoción de la salud de los trabajadores de enfermería y llegar a

sensibilizar a directivos y profesionales de enfermería sobre su existencia

y a notificar los accidentes laborales ocurridos durante las horas de

trabajo.
8

Desde el punto de vista metodológico la presente investigación servirá a

futuros investigadores como referencia para llevar a cabo sus respectivas

investigaciones.

II. OBJETIVOS

a. Objetivo general

• Determinar los factores de riesgo que influyen en la salud ocupacional,

del personal de enfermería que labora en la Central de Esterilización del

Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de Marzo a

Mayo2019.

b. Objetivos específicos

• Conocer los factores de riesgo psicosociales que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019.

• Identificar los factores de riesgos químicos que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019.

•Conocer los factores de riesgos físicos que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de


9

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019.

• Evaluar los factores de riesgos ergonómicos que influyen en la salud

ocupacional, del personal de enfermería que labora en la Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019.

III. MARCO TEORICO REFERENCIAL

a. Antecedentes de la investigación

A Nivel Internacional

- TAYUPANTA Soledad, ULCO Carmen, Colombia (2012). En su trabajo

de investigación titulada: “El conocimiento de los sistemas de

identificación de riesgos, los riesgos higiénicos biológicos en las unidades

hospitalarias, y las pautas de prevención de los mismos.” Donde

concluye: El conocimiento de los factores de riesgo laborales a los cuales

se exponen este grupo de trabajadoras es un pilar básico en la toma

decisiones apropiadas de prevención, que trasciendan en el trabajo sano

y seguro, que respalde el bienestar físico, mental y social del personal de

Enfermería que labora en unidades criticas como sala de

operaciones.(12)

- LUNA SUAREZ María Alejandra, Bogotá (2011). En su trabajo de

investigación titulada: “Factores de riesgo modificables para enfermedad

cardiovascular en el personal de enfermería”. Donde concluye: El factor


10

más prevalente es el estrés presente en un 35.7 % del personal de

enfermería que labora en los servicios de Ginecoobstetricia.(13)

- TERENINHA FONTANA Rosane, Brasil (2013). En su investigación

titulada: “La situación de trabajo en enfermería y los riesgos

ocupacionales desde la perspectiva de la ergología. “Donde concluye: Los

trabajadores del equipo de enfermería del servicio estudiado están

cotidianamente expuestos a riesgos laborales mediante al que están

sujetos al sufrimiento y o padecimiento físico y mental fueron los

psicosociales caracterizados por la agresión verbal y la falta de

seguridad.(14)

- RODRÍGUEZ BRAVO Carolina Gisel, Bogotá Colombia (2009). En su

trabajo de investigación titulada: “Exposición a peligros ocupacionales de

los profesionales de enfermería de urgencia, unidad de cuidados

intensivos y sala de cirugía del hospital universitario san Ignacio.” Donde

concluye: Mediante el estudio descriptivo se obtuvo la identificación del

peligro de los resultados obtenidos muestran que los 60 profesionales

encuestados 47 eran mujeres y 13 eran hombres, los cuales perciben el

peligro biológico de nivel alto, seguido por el peligro psicolaboral.

Identificado el peligro biológico como prioridad (98.3%), seguido por el

psicolaboral 91.7%. (15)

A Nivel Nacional

- FLORES Marcelo, MAYTA Eliana, PAUCARA Julissa, Lima (2012). En

su trabajo de investigación titulada: “Determinar los Riesgos


11

Ocupacionales en el profesional de Enfermería que labora en la Unidad

de Cuidados Intensivos de un Hospital Nacional de Lima”. Donde se

concluye: Los profesionales son un grupo del sector salud vulnerable

donde los peligros se materializan y generan accidentes de trabajo.

Donde los riesgos ergonómicos y psicológicos son donde más

prevalece.(16)

- NACIMENTO Sandra Jimena, HEREDIA ARÉVALO Henry, ZEGARRA

PAPA, Deissy Valeria, Huancavelica (2008). En su trabajo de

investigación titulada: “La relación entre los factores de riesgos

ergonómicos y las sintomatologías músculo-esqueléticas en enfermeras

asistenciales del Hospital Regional de Loreto”. Donde concluye: Respecto

a los factores de riesgos ergonómicos se encontró que las enfermeras

asistenciales, tienen una exposición baja a: bipedestación prolongada

38,1%, exposición al esfuerzo físico sin la aplicación de la mecánica

corporal 50,0%, posturas forzadas y prolongadas 53,9%. Respecto a

sintomatologías músculo esqueléticas en las enfermeras asistenciales se

encontró: cervicalgias en el 55,6%, dorsalgia en el 68,3% y lumbalgia en

el 58,7%. (17)

- ESCOBAR GONZALES Dania Magaly, VARGAS VARGAS Rebeca.

Huancavelica (2017). En su trabajo de investigación titulada: “Riesgos

laborales en el personal de enfermería en el hospital sacarías correa

Valdivia “.Donde concluye: El riesgo laboral en los profesionales de

enfermería que laboran en el servicio de medicina y cirugía es riesgo


12

medio referido a que frecuentemente manipulan fluidos corporales como

orina , sangre , carga física en un solo intento y no se sienten reconocidos

por la institución seguidas por un porcentaje menor considerable de

enfermeros que expresan riesgo alto ya que no utilizan protección

personal al manipular sustancias ,se mantienen de pie por más de 2 hora

en el turno y frecuentemente realizan movimientos de prensión.(18)

- PRADO MUÑOZ Jhuliana Reyna, Lima (2017). En su trabajo de

investigación titulada: “Factores de riesgo ocupacional del profesional de

enfermería en el servicio de emergencia del hospital nacional Casimiro

Ulloa”. Donde concluye: Factores de riesgo ocupacional del profesional

de enfermería en el servicio de emergencia del hospital nacional

Casimiro Ulloa están presentes; como el riesgo biológico y el ergonómico

sin embargo el riesgo químico y psicosocial es ausente.(19)

- MITTMA ARAUJO Marisabel .Lima, (2018) .En su trabajo de

investigación titulada: “Riesgo ergonómicos en el personal de enfermería

del centro quirúrgico de la clínica Good Hope.” Donde concluye:: El riesgo

ergonómico del personal de enfermería está presente en un 60% y 40%

ausente según sus dimensiones: posturas de trabajo 100% presentes,

movimiento repetitivo 58%; manipulación manual de carga 60%.(20)

A Nivel Regional

- BELMITA ARAUJO Marisa. Arequipa, (2007). En su trabajo de

investigación titulada: “Factores de riesgo en el personal de enfermería

de la clínica San Juan de Dios” Donde concluye: El riesgo ergonómico


13

del personal de enfermería está presente en 60% y 40% ausente. Según

sus dimensiones: Posturas de trabajo 100% presentes; movimiento

repetitivo 58%; manipulación manual de carga 60%.El riesgo ergonómico

está presente en el personal de enfermería del centro quirúrgico de la

clínica San Juan de Dios por lo tanto se acepta la hipótesis. (21)

- OLIVARES OJEDA Fiorella del Rosario, PINTO VILCA

Yeymi Lizet, Arequipa (2007). En su trabajo de investigación titulada: “Los

riesgos laborales de los profesionales de Enfermería en el Servicio de

Cirugía y Medicina del Hospital Regional Honorio Delgado Espinoza”.

Donde concluye: El riesgo laboral en los profesionales de enfermería que

laboran en el servicio de medicina y cirugía, es riesgo medio referido a

que frecuentemente manipulan fluidos corporales como orina, sangre,

manipulan excesiva carga física en un solo intento, y no se siente

reconocidos por la institución, seguido por un porcentaje menor

considerable de enfermeros que expresan riesgo alto ya que no utiliza

protección personal al manipular sustancias, se mantiene de pie por más

de 2 horas durante el turno y frecuentemente realizan movimientos de

prensión. Palabras clave: Riesgos laborales, Profesionales de

Enfermería.(22)

- CHAVEZ PERALTA María christen, Arequipa (2016).en su trabajo de

investigación titulada: “factores de riesgo ergonómico y dolor musculo

esquelético en el personal de enfermería”. Donde concluye: Los

resultados encontrados demuestran que un 77.8% de la población refiere


14

haber sentido dolor en alguna parte del cuerpo debido alos factores de

riesgo ergonómico durante el trabajo, los factores de riesgo que se

encontraron fueron durante el baño en cama 54.5% y movilización de

pacientes 45.5% al aplicar la prueba del chi al cuadrado se encontró que

existe una relación significativa entre el dolor de cuello , hombros , cuello

y espalda superior , codo antebrazo y mano/muñeca y los factores de

riesgo ergonómico baño en cama y movilización de paciente.(23)

- NATES VILCA Cynthia Heidy, Arequipa (2018). En su trabajo de

investigación: “Nivel de riesgo ocupacional en las enfermeras que laboran

el centro quirúrgico del Hospital Goyeneche III.” Donde concluye: Como

resultado de la investigación del 100% se da cuenta un nivel de riesgo

biológico alto (96%), nivel de riesgo psicosocial bajo (83%); y riesgo

ergonómico bajo (57%) por lo que se concluye que el nivel de riesgo

ocupacional en las enfermeras que laboran centro quirúrgico del hospital

Goyeneche III ,Arequipa 2017, es medio 61%.(24)

b. Marco teórico inicial que sustenta el proyecto de investigación

Factores de riesgo

Son factores que dan lugar a diferentes tipos de accidentes,

enfermedades profesionales y efectos para la salud.

Riesgo

Probabilidad de que ocurra un daño como resultado a una exposición.


15

Clasificación de los factores de riesgos

El Trabajo que se realiza en la central de esterilización amerita tener en

cuenta las condiciones en las que labora el personal de enfermería

aparecen los llamados factores de riesgo laborales que dan lugar a

diferentes tipos de accidentes, enfermedades profesionales y efectos

para la salud, tales como: fatiga, estrés, iluminación, ruidos, humedad y

excesiva calor dañando la salud del trabajador cuando no se toma las

medidas preventivas tenemos los siguientes factores de riesgo.

1.- Factores de riesgo psicosocial

Es la exposición del individuo a fenómenos, situaciones o acciones

producidas por la interacción humana con el medio social, laboral,

cultural y entre otras, donde puede afectar la salud física y mental del

trabajador, incidiendo en su calidad de vida y en la producción en el

trabajo. Los factores de riesgo psicosocial relacionados con el trabajo de

enfermería son: disminución de la capacidad de concentración y

producción e incomodidad en el trabajo la inadecuada organización del

trabajo, el multi empleo y flexibilización laboral, el trabajo nocturno y por

turnos que desequilibra la salud física, mental y social de este grupo

laboral y la sobrecarga laboral. Para analizar los principales efectos en

la salud del riesgo psicosocial se agrupan en las siguientes categorías:


16

a.- La fatiga muscular, puede generar disminución del rendimiento

laboral, disminución de la fuerza y velocidad del movimiento, mayor

posibilidad de sufrir enfermedades cardiovasculares, patologías

lumbares y de los diferentes segmentos corporales.

B.- La fatiga mental, puede producir sensaciones de malestar general,

estrés, disminución de la autoestima y la motivación, irritabilidad y

preocupación permanentes, insomnio, ansiedad y estados depresivos,

alteraciones psicosomáticas (problemas digestivos, enfermedades

cardiovasculares, mareos, dolores de cabeza, ausentismo laboral,

tendencia a adicciones, como al alcohol, las drogas, entre otras;

disminución de las funciones mentales superiores: atención,

concentración, memoria y percepción).(25)

c.- El trabajo por turnos, horas extras, sin periodos de descaso genera

aumento de accidentes de trabajo, por disminución del nivel de alerta,

alteraciones del ritmo sueño-vigilia, fatiga general y crónica, limitaciones

de la vida familiar y social, fatiga general y crónica, limitaciones de la vida

familiar y social, errores frecuentes en procesos muy sencillos,

perturbaciones nerviosas y psicosomáticas.

También tenemos, los estilos de mando y comunicación inadecuados,

insatisfacción y desmotivación laboral, apatía e indiferencia por las

actividades que desarrolla la empresa, rabia y agresividad reprimida,

errores en el trabajo, ausentismo laboral constante, conflictos


17

interpersonales, estrés laboral, estricción de la participación social y

comunitaria.

Derivan de la influencia que ejerce el trabajo en el ser humano,

dependiendo en gran medida de las características personales de éste.

En ocasiones, la carga de trabajo y la insatisfacción laboral son factores

de riesgo que pueden producir estrés, agotamiento o fatiga y a su vez

provocar daños psíquicos como depresiones e incluso enfermedades

nerviosas que restringen la capacidad laboral.

El ejercicio de la actividad profesional de enfermería exige una

dedicación asidua y permanente durante la jornada laboral, el lavado y

desinfección de material, preparación y esterilización de dicho material

donde hay un compromiso individual para brindar material quirúrgico de

calidad al paciente.

Algunos riesgos psicológicos en el personal de enfermería:

Estrés por la responsabilidad, carga de trabajo y riesgo de contagio.

• Sobrecarga física y mental.

• Ansiedad.

• Agresiones verbales y físicas.

• Demanda por presunta mala práctica.

• La consecuencia derivada de la exposición de cualquiera de estos

riesgos, pueden traducirse en incidentes, accidentes, absentismo y

defectos en la calidad y/o productividad que inciden en el profesional de

enfermería y de manera colateral en el propio hospital.(26)


18

2.- Factores de riesgo físico

Son elementos del medio ambiente de las áreas de trabajo o propiedades

físicas contenidas en los instrumentos de trabajo hacen referencia a

contaminantes físicos, como: quemaduras , incendios el ruido, las

vibraciones, la iluminación, la temperatura, la humedad, las radiaciones

refiere a las condiciones materiales que influyen en los accidentes

laborales como por ejemplo, los pasillos y las superficies de tránsito, los

equipos y los aparatos de elevación, vehículos de transporte, las

máquinas, las herramientas, los espacios en que se trabaja, las

instalaciones eléctricas, etc. Entre las consecuencias habituales que se

producen por la existencia de este tipo de factores de riesgo,

encontramos las lesiones del trabajador originadas por los elementos

móviles de las máquinas golpes, atrapamientos, cortes, caídas de

materiales, lesiones por herramientas manuales o mecánicas, lesiones

oculares, esguinces, aplastamientos, caídas, quemaduras, asfixia, paro

respiratorio.

Riesgo de caídas o golpes durante el lavado de material en el área roja

por la presencia de agua en el piso.

• Iluminación: La importancia de una adecuada iluminación se centra en

el hecho de ser este factor una ayuda que proporciona un medio

circundante seguro para el trabajo. En otros términos permite una visión

fácil y cómoda obteniendo como resultado el reconocimiento inmediato


19

de los riesgos de accidentes, fatiga y cansancio visual y facilita una

mayor posibilidad de evitarlos. (27)

El Ministerio de Trabajo y seguridad Social quien normatiza que todo

lugar de trabajo, mantendrá los niveles de intensidad, relación de

brillantez contraste de calor y reducción de destellos para prevenir

efectos adversos en los trabajadores y conservar apropiadas

condiciones ambientales de seguridad y visualidad de acuerdo a los

requerimientos específicas de la tarea.

En Salud Ocupacional la importancia no es la cantidad de iluminación

sobre el área de interés, si no la cantidad de luz que llegue al área de

labor.(28)

• Temperatura: Los riesgos por ambiente térmico s como calor, frio son

de gran importancia ya que en la central de esterilización hay exposición

al calor en las diferentes áreas; esta exposición puede ser de dos tipos:

al calor seco y al calor humedad. .Las temperaturas extremas

representan cualquier condición en la cual las personas no se sienten

confortables a causa del esfuerzo que realiza el cuerpo para intercambiar

calor con el medio ambiente y para mantener sus adecuadas condiciones

calóricas.(29)

Las áreas físicas de la central de esterilización donde se encuentran

autoclaves; son lugares que ofrecen riesgo potencial por exceso de calor

seco. Las principales alteraciones debidas a las temperaturas altas son:


20

Transtornos sistemáticos como: calambres por calor, agotamiento,

deficiencia circulatoria, deshidratación, eritemas y resequedad.(30)

Ventilación: Este es un factor importante desde el punto de vista del

consumo de oxigeno necesario para toda actividad de trabajo. En salud

ocupacional es fundamental para la remoción de vapores contaminantes

movimiento del aire para permitir intercambios de calor y como factor de

confort.

• Ruido: El ruido se considera como un sonido no grato o la producción

de sonidos no coordinados que producen una sensación desagradable

producida por los autoclaves de vapor a presión o las calderas que lo

alimentan ofrecen niveles de ruido estable o fluctuante que pueden

potencialmente generar efectos auditivos indeseables para el personal

que allí labora, dependiendo de los niveles de intensidad y frecuencia del

sonido .El riesgo de pérdida auditiva esta dad por cuatro factores: edad,

tipo de ruido, tiempo de exposición y nivel de presión sonora. (31)

- 3.- Factores de riesgo químico

Es la exposición del individuo a agentes químicos capaces de producir

enfermedades infecciosas o reacciones alérgicas, producidas por el

contacto directo de las personas con la fuente infecciosa. De las

numerosas sustancias que se utilizan en los hospitales y cuyos efectos

nocivos para la salud son conocidos, merecen especial atención los

jabones antisépticos de tipo clorhexidina al 2% o 4%, alcohol gel, alcohol


21

medicinal, yodopovidona, glicoles, benzol, dilo, tulenco, etc.

glutaraldeido, formol y óxido de etileno (utilizados en los procesos de

desinfección y esterilización) los isostáticos y los gases anestésicos.(32)

En los hospitales y clínicas se utilizan grandes cantidades de sustancias

químicas, unas conscientemente y muchas otras sin tener conocimiento

de su manipulación, pudiendo un buen número de ellas ocasionan

irritaciones, procesos de sensibilización, daños sobre diversos órganos,

malformaciones congénitas, mutaciones e inclusive cáncer. El eczema

alérgico profesional es uno de los procesos más frecuentes entre el

personal sanitario, especialmente en las enfermeras y enfermeros,

ayudantes de personal de laboratorio y otros, debido al contacto repetido

con productos químicos, medicamentos, anestésicos, antisépticos, así

como las prácticas frecuentes: lavados y cepillados de manos y

antebrazos.(33)

En la central de esterilización existen gran número de sustancias

químicas a los que están expuesto el personal de enfermería, en

ocasiones conscientemente y en otra muchas sin tener conciencia de

ello, algunos tiene efectos cancerígenos que merecen especial atención

al ser utilizadas para la desinfección y esterilización de material

quirúrgico que pueden causar irritaciones, mal formaciones congénitas y

sensibilizaciones alérgicas. (34)

Los riesgos químicos son los que están presentes en el medio ambiente

de trabajo ,corresponde a toda sustancia natural o contaminante como


22

sustancias toxicas nocivas o irritantes en forma de gases, vapores,

nieblas, aerosoles, humos, polvos, el enzimático, y peróxido que se

combinan con el aire respirable. En los procesos de esterilización a vapor

seco con óxido de etileno son los que producen mayor riesgo de efecto

nocivo en la salud del trabajador. Siendo la principal vía de entrada a

través de escapes hacia la atmosfera durante la fase de evaporación en

los procesos de esterilización. (35)

El óxido de etileno en contacto con la piel se evapora rápidamente sin

embargo en algunos niveles puede ocasionar irritación y la exposición

por tiempo prolongado puede producir lesiones similares a la costra, la

piel lesionada por exposición a soluciones acuosas de óxido de etileno

puede presentar edema y eritema de una a cinco horas después de la

exposición seguida de la formación de vesículas luego presencia de

prurito y descamación. Recientemente ha surgido que este químico

puede producir efectos cancerígenos.

Exposiciones accidentales de los ojos con soluciones acuosas al 1%

puede producir conjuntivitis; la exposición por inhalación irrita el tracto

respiratorio, ronquera, tos, laringitis y traqueítis, efectos agudos en el

sistema nervioso en caso de inhalación caracterizado por nauseas,

vómito y cefalea.

Los derivados de la exposición a contaminantes y agentes que se

encuentran en el ambiente de trabajo, ya sea en forma sólida, líquida o

gaseosa, capaces de producir un daño en el organismo en determinadas


23

concentraciones. La exposición a sustancias tóxicas, nocivas,

corrosivas, irritantes. (3

4.- Factores de riesgo biológico

Se entiende por riesgo biológico laboral cualquier tipo de infección,

alergia o toxicidad causada por microorganismo que pueda contraer el

personal de enfermería sobre la base de fuente desinfección podemos

clasificar las enfermedades infecciosas como enfermedades de

infección humana (hepatitis A hepatitis B y C VIH, Tuberculosis.

Originados por el contacto con especímenes y materiales contaminados

como sangre, pus, secreciones, constituidos por bacterias, virus, hongos,

protozoos; causantes de las enfermedades profesionales como alergias,

infecciones etc. (37)

a.- Riesgo biológico directo: El trabajador de la central de esterilización

está expuesto al riesgo biológico que se deriva del contacto directo del

instrumental, ropa y equipos potencialmente portadores de agentes

causantes de infecciones; los cuales pueden ser producidos por: por

pinchazos con bisturí , agujas o material quirúrgico; tijeras, pinzas

durante la manipulación de los mismos.

b.- Riesgo biológico indirecto: Durante la manipulación de material

quirúrgico contaminado , fluidos corporales en algunos casos puede

producir lesiones por la mala manipulación y uso inadecuado de barreras

de protección provocando cortes donde las principales vías de entrada

son las vías respiratorias , la piel y mucosa ya sea por contacto a través
24

de heridas y pinchazos. Así mismo pueden presentarse infecciones de

tipo bacterial ya sea por estafilococos, estreptococos proteus y

pseudomonas.

Asimismo, las principales medidas de control de riesgo biológico están

asociadas con el desarrollo de un programa de promoción de la salud y

prevención de las patologías profesionales por estos riesgos

relacionados con las precauciones universales, lo mismo que la

aplicación de protocolos adecuados y oportunos, para atender los

accidentes de trabajo por riesgo biológico.(38)

5.- Factores de Riesgo Ergonómico

Es la exposición del individuo a factores de riesgo que están asociados

con la postura , la fuerza , el movimiento durante la los instrumentales

quirúrgicos en los medios de trabajo y el entorno laboral; así como las

características del ambiente de trabajo que causa un desequilibrio entre

los requerimientos del desempeño del desempeño y la capacidad de los

trabajadores en la realización de las tareas cotidianas en central de

esterilización; siendo la lumbalgia causa de elevadas tasas de movilidad

y ausentismo laboral, demandas por compensación de accidentes o

enfermedad profesional a nivel mundial; como descansos médicos

prolongados.

La actividad de frecuente manipulación de los instrumentales quirúrgicos

y los niveles de estrés postural con las malas posturas inconfortables


25

como la torsión y flexión del tronco y la marcha excesiva durante el

preparado y esterilizado de material manteniéndose constantemente de

pie durante la jornada laboral la cual representa riesgos y sobrecarga

física del personal de enfermería.

Salud ocupacional

La organización mundial de la salud (OMS) define la salud ocupacional

como una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud

de los trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las

enfermedades mediante la reducción de las condiciones de, la salud

ocupacional no se limitan a cuidar las condiciones físicas del trabajador

sino que también se ocupa de la cuestión psicológica. Para los

empleadores la salud ocupacional supone un apoyo al

perfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad de

trabajo. Los problemas más usuales de los que se debe ocupar la salud

ocupacional son las fracturas, cortaduras y distenciones por accidentes

laborales ,los trastornos por movimientos repetitivos ,los problemas de la

vista o del oído y las enfermedades causadas por la explosión de

sustancias antihigiénicas o radioactivas.(39)

Accidente laboral.

Suceso repentino que sobreviene por ocasión del trabajo que produce

en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional una

invalidez temporal o permanente en algunos casos ocasiona la muerte;


26

por un pinchazo de material con VIH o hepatitis B y en otros casos por

caídas.

Incidente Laboral

Suceso ocurrido durante la jornada laboral que tuvo el potencial de ser

un accidente y pudo haber ocurrido lesiones corporales o enfermedad

como quemaduras. (40)

Enfermedad laboral.

Es la enfermedad contraída como consecuencia directa del ejercicio de

una determinada ocupación por la actuación de un agente en riesgo

inherente al trabajo realizado .como Hepatitis y Sida. (41)

Seguro complementario de Trabajo de riesgo.

En caso del trabajador que realiza actividades de alto riesgo

determinados por ley .Sus empleadores tienen obligación de contratar

una póliza de seguro complementario de trabajo de riesgo para todos sus

trabajadores según ley 26790.En caso de accidente de trabajo o

enfermedad profesional el S.C.T.R. otorga pensiones. (42)

• Pensión por invalidez temporal o permanente.

• Pensión de sobrevivientes.

• Gastos de sepelio.

La ley internacional de prevención, condiciones y medioambiente

de trabajo

El objeto de la presente ley es garantizar a los trabajadores permanentes

y/o ocasionales, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un


27

ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio de sus

facultades físicas y mentales y en consecuencia.

• Que garanticen los elementos del saneamiento básico

• Que aseguren a los trabajadores el disfrute de su salud física y mental

normal y protección adecuada a la mujer y al menor.

• Que garanticen el auxilio inmediato al trabajador lesionado o enfermo.

• Que permitan disponibilidad de tiempo libre y la comodidad necesaria

para la alimentación, descanso, recreación, así como la capacitación

técnica y profesional. De esta manera la legislación pretende resguardar

al trabajador en todos los aspectos de su condición humana, con la

intención de impedir que adquiera enfermedades o cualquier agente que

afecte su salud o bienestar. (43)

c. Marco conceptual.

Factores de riesgo

Son factores que están presentes en el ambiente de trabajo y que están

asociados a la probabilidad de que ocurra un hecho desfavorable a la

salud.

Los factores de riesgo son los riesgos que puede sufrir un trabajador

ante un determinado daño que afecta su salud como consecuencia del

trabajo realizado pudiendo derivar de un daño que atenta contra la salud

del trabajador y puede manifestarse mediante una enfermedad, una

patología o una lesión.


28

Las condiciones materiales que influyen en los accidentes laborales

como: En los pasillos, superficies de transito; Área roja, área azul, área

verde de la central de esterilización. También podemos encontrar

lesiones en el trabajador originadas por los elementos móviles, las

maquinas, quemaduras, cortes, caída de materiales.(44)

Salud ocupacional

La organización mundial de la salud (OMS) dentro de sus programas y

políticas de “salud para todos en el año 2000” .Enfatiza la importancia de

tener en cuenta la salud del trabajador y la necesidad de mantener una

vida económicamente productiva en la población trabajadora.

Uno de los grandes objetivos de la salud ocupacional es proteger la

salud de los trabajadores y ubicarlos en ambientes adecuados

brindándoles seguridad.

En diferentes estudios realizados se identificaron que la inhalación

humana es principalmente por los vapores durante el manejo de gas en

los procesos de esterilización y durante el lavado de material por los

diferentes desinfectantes que se usan; estos agentes tiene relación

directa con la aparición de enfermedades profesionales como; Disfonía,

faringitis, irritabilidad, desordenes electrolíticos y renales, dermatitis,

dolores auriculares, lumbalgia y cefaleas.

El cuidado genera más salud que curación. El cuidado integra el

conocimiento biofísico y de la conducta humana para producir y


29

promover la salud. Por lo tanto, la ciencia del cuidado es complementaria

de la ciencia de la curación. (45)

El cuidado es el eje central de la enfermería; donde enfermería es el

grupo y central de esterilización es el medio ambiente.

CENTRAL DE ESTERILIZACION

En central de esterilización del Hospital Carlos Alberto Seguin

Escobedo encontramos tres áreas de trabajo:

• Area Roja.- En esta área se recepciona material prelavado de los

diferentes servicios; luego se procede a la desinfección lavando dicho

material después se realiza el secado.

• Area Azul.- En Esta área se encuentran los equipos de esterilización

de alta y baja temperatura como los autoclaves a vapor húmedo y

peróxido de Hidrogeno que es a vapor seco; también encontramos

mobiliario, accesorios y equipos para la preparación y empaque de

material.

• Area Verde.- En esta encontramos diversos estantes abiertos y

cerrados para el almacenamiento de material estéril; en dicha área se

hace entrega del material estéril a los diferentes servicios del hospital.

Del procesamiento del material estéril.

Según el tipo de material se elegirá el método de esterilización; la

validación del proceso lo realiza la enfermera de la Central de


30

Esterilización monitoriza el proceso de esterilización validando cada

etapa del proceso.

Teoría del autocuidado

Dorotea Oren

En su teoría del autocuidado explica el concepto de autocuidado como

una contribución constante del individuo a su propia existencia. “el

autocuidado es una actividad aprendida por los individuos orientada o

unos objetivos. Es una conducta que existe en situaciones concretas de

la vida, dirigidas por las personas sobre si mismas; Hacia los demás o

hacia el entorno para regular los factores que afectan a su propio

desarrollo y funcionamiento en beneficio de su vida o bienestar “.

Define además tres requisitos de autocuidado, entendiendo por tales los

objetivos o resultados.

Teoría de adaptación de Roy

Roy define a la persona como un ser biopsicosocial; en constante

interacción con un medio ambiente como todas las condiciones, las

circunstancias y las influencias que rodean y afrentan al desarrollo de un

organismo o grupo de organismos. Consta de un ambiente interno y

externo que proporciona la entrada en forma de estímulos por


31

consiguiente siempre esta combinada y en constante interacción con la

persona. Así mismo esta teoría se desarrolla con el estudio:

En Factores de riesgo que influyen en la salud ocupacional del personal

de enfermería; encontramos que: enfermería es el grupo y el medio

ambiente es la central de esterilización. (46)

IV.- HIPOTESIS

a. Hipótesis general

• Será probable que los factores de riesgo influyan significativamente

en la salud ocupacional, del personal de enfermería que labora la Central

de Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo

de Marzo a Mayo 2019.

b. Hipótesis especificas

• Será probable que los factores de riesgo psicosociales influyan

significativamente en la salud ocupacional, del personal de enfermería

que labora en Central de Esterilización del Hospital Nacional Carlos

Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo 2019.

• Será probable que los factores de riesgos físicos influyan

significativamente en la salud ocupacional, del personal de enfermería

que labora en Central de Esterilización del Hospital Nacional Carlos

Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo 2019.


32

• Será probable que los factores de riesgos biológicos influyan

significativamente en la salud ocupacional, del personal de enfermería

que labora en Central de Esterilización del Hospital Nacional Carlos

Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo 2019.

• Será probable que los factores de riesgo químico influyan

significativamente en la salud ocupacional del personal de enfermería

que labora en central de esterilización del Hospital Nacional Carlos

Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo 2019.

• Como será que los factores de riesgos ergonómicos influyan en la

salud ocupacional, del personal de enfermería que labora en Central de

Esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo de

Marzo a Mayo 2019.

c. Variables

Variable independiente: Factores de riesgo.

Variable Dependiente: Salud ocupacional.


33

d. Operacionalización de variables

Variable Tipo de
Dimensión Indicador Escala de valor
independiente variable
1.1.1 Estrés  Siempre Ordinal
 A veces

Psicosociales
1.1 Factores
 Nunca

1.1.2 Motivación  Siempre Ordinal


 A veces
 Nunca
1.2.1 Calor  Sí Ordinal
 No
1.2.2 Radiación  Sí Ordinal
1.2 Factores Físicos

 No
1.2.3 Vibraciones  Sí Ordinal
 No
1.2.4 Ruidos  Sí Ordinal
1. Factores de Riesgo

 No
1.2.4Temperaturas extremas  Sí Ordinal
 No
1.3.1 Desinfectantes  Sí Ordinal
1.3 Factores
Biológicos

 No
1.3.2 Toxicidad  Sí Ordinal
 No

 Sí
1.4 Factores Químicos

1.4.1 Vía respiratoria Ordinal


 No
1.4.2 Vía dérmica  Sí Ordinal
 No
1.4.3 Vía digestiva  Sí Ordinal |
 No
1.5.1 Carga física  Sí Ordinal
Ergonómicos
1.5 Factores

 No

1.5.2 Manipulación de  Sí Ordinal


material
 No
34

Variable
Escala de valor Tipo de variable
dependiente Indicador

Ordinal
Si
2.1.1. Capacitaciones
No
2. La salud ocupacional

Ordinal
Si
2.1.2. Participación No

Ordinal
Si
2.1.3. Conocimiento No
35

V.- METODO DE LA INVESTIGACION

1.- DISEÑO DE LA INVESTIGACION

El diseño corresponde a la investigación no experimental, es decir, no se

manipula ninguna variable. (47)

Diseño específico es el siguiente:

M-O-X-R-Y

Donde:

M = Muestra de estudio.

x = Factores de riesgo.

y = salud ocupacional

r = posible relación de la variable del estudio.

2.- METODOS APLICADOS A LA INVESTIGACION

Este proyecto será una investigación aplicativa, descriptivo correlacional

en razón de que nos permitirá responder a las interrogantes y objetivos

de la investigación utilizando los conocimientos de la normatividad del

objeto de estudio.(48)

El nivel de investigación será relacional, porque permitirá conocer las

causas y efectos, para demostrar si existen riesgos ocupacionales en el

personal de salud.

Las diversas características que se desarrollan en los procesos y

procedimientos que son propios del método este dependerán del diseño

de investigación seleccionado para la comprobación de las mismas.


36

Análisis descriptivo:

• Se elaboraran las tablas.

• Se elaboraran las figuras.

• Se hará cálculo de frecuencias absolutas porcentuales.

• Se aplicará el chi cuadrado.

•Se utilizará el Alpha de Cronbach con el propósito de ratificar la

confiabilidad del instrumento.

3.- POBLACION Y MUESTRA

Población

La población está conformada por 110 personas entre enfermeras y

técnicos de enfermería que laboran en Central de Esterilización del

Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo.

La población es el conjunto de personas que son objeto de estudio que

conforman debidas especificaciones.

Enfermeras Técnicos Total

60 50 110

Muestra

La muestra está conformada por 30 enfermeras y 25 técnicos entre

nombrados y contratados que laboran en la Central de Esterilización del

Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo y que cumplan con

los siguientes criterios de inclusión y exclusión.


37

Enfermeras Técnicos Total

30 25 55

4.- CRITERIOS DE INCLUSION Y EXCLUSION

a.- Criterio de Inclusión

• Estarán incluidos todo el personal que labora en Central de

Esterilización del Hospital Carlos Alberto Seguin Escobedo.

• Personal contratado bajo todos los régimen laborales.

• Personal por reemplazo por suplencia.

b.- Criterio de Exclusión

• Se excluirá al personal que se encuentra de vacaciones, con

licencia, con descanso médico.

5.- TECNICAS, FUENTES E INSTRUMENTO DE INVESTIGACION

PARA LA RECOLECCION DE DATOS

Técnica

La técnica que se empleará en la investigación es la encuesta que se

realizará respecto a la variable factores de riesgo que influyen en la

salud ocupacional en el personal de enfermería que labora en la central

de esterilización del Hospital Nacional Carlos Alberto Seguin Escobedo.

Refiere que la técnica a los procedimientos que nos permite obtener

información. (50)
38

La aplicación de la técnica se desarrolla a toda la población comprendía

entre enfermeras y técnicos de enfermería nombrados y contratados.

Instrumento

El instrumento utilizado para la presente investigación será el

cuestionario la misma que se encuentra en los anexos.

Se realiza una encuesta censal. Cuando se busca recoger información

acerca de la totalidad de una población.

El instrumento se aplica para identificar el contenido de la variable

factores de riesgo, de igual modo este se aplica a la variable salud

ocupacional que tiene como implicancia a todas las enfermeras y

técnicos de enfermería que forman parte del objeto de estudio; la

variable factores de riesgo está comprendido por la escala ordinal.

El instrumento de factores de riesgo esta validado internacionalmente

por María Johanna Fierro Obregón 2009. La misma que está

comprendida por 22 ítems; instrumento que permite conocer los

diferentes factores de riesgo de la variable independiente. Las opciones

de respuesta son: si – no.

La variable dependiente salud ocupacional por la escala de medición

ordinal este instrumento posee una validación internacional la misma que

está comprendida por 11 ítems; instrumento que permite conocer el

comportamiento de la variable salud ocupacional.


39

6.- VALIDACION DE LA COSTRATACION DE HIPOTESIS

Para la verificación de la hipótesis se trabajará con la prueba estadística

de Chi cuadrado de Pearson, para establecer la influencia de los factores

de riesgo en la Central de Esterilización del HNCASE. Teniendo un α =

0,05 y un nivel de aceptación de 95%.

Fórmula del Chi cuadrado:

Donde:

∑(𝑓𝑜 − 𝑓𝑒)2
𝑥2 =
fe

x2 = Chi cuadrado.

fo = frecuencia observada.

fe = frecuencia esperada.

Σ=sumatoria.

7.- VALIDEZ Y CONFIABILIDAD DEL INSTRUMENTO

Instrumento

El instrumento utilizado para la presente investigación será el


cuestionario la misma que se encuentra en los anexos.

Se realizará una encuesta censal. Cuando se busca recoger información acerca de


la totalidad de una población.

El instrumento se aplicará para identificar el contenido de la variable factores de


riesgo, de igual modo este se aplica a la variable salud ocupacional que tiene como
implicancia a todas las enfermeras y técnicos de enfermería que forman parte del
objeto de estudio; la variable factores de riesgo está comprendido por la escala ordinal.
40

El instrumento de factores de riesgo esta validado internacionalmente por María


Johanna Fierro Obregón 2009. La misma que está comprendida por 22 ítems;
instrumento que permite conocer los diferentes factores de riesgo de la variable
independiente. Las opciones de respuesta son: si – no.

La variable dependiente salud ocupacional por la escala de medición ordinal este


instrumento posee una validación internacional la misma que está comprendida por 11
ítems; instrumento que permite conocer el comportamiento de la variable salud
ocupacional.
41

- MATRIZ DE CONSISTENCIA

TITULO: Factores de riesgo que influyen en salud ocupacional, del personal de enfermería que labora en Central de

Esterilización del Hospital Carlos Alberto Seguin Escobedo de Marzo a Mayo 2019.

Problema Hipótesis Objetivos Variables Dimensiones Indicadores Diseño


Problema general Hipótesis general Objetivo general 1.1. Factor Ordinal Tipo de investigación aplicativo
¿Cuáles son los Es probable que los Determinar los psicosocial Diseño descriptivo, correlacional
Técnica: encuesta y la observación
factores de riesgo que factores de riesgo factores de riesgo que
1.2. Factor químico Ordinal clínica
influyen en salud influyan influyen en salud
Variable Instrumento: cuestionario, ficha de
ocupacional, del significativamente en ocupacional, del independiente 1.3. Factor físico observación estructurada,
Factores de riesgo Ordinal instrumentos mecánicos
personal de salud ocupacional, del personal de
1.4. Factor Población: los trabajadores que
enfermería que labora personal de enfermería enfermería que labora
biológico Ordinal laboran en la central de esterilización
en Central de que labora en Central en Central de Hospital Nacional Carlos Alberto
1.5. Factor Seguin Escobedo
Esterilización del de Esterilización del Esterilización del
ergonómico Ordinal Muestra: 50 personas que laboran
Hospital Nacional Hospital Nacional Hospital Nacional
en la central de esterilización
Carlos Alberto Seguin Carlos Alberto Seguin Carlos Alberto Seguin Hospital Nacional Carlos Alberto
Seguin Escobedo.
Escobedo de Marzo a Escobedo de Marzo a Escobedo de Marzo a

Mayo 2019. Mayo 2019. Mayo 2019.


42

Problema Hipótesis Objetivos Variables Dimensiones Indicadores Diseño


Especifico especifica Específicos Dependiente
¿Cómo los factores de Es probable que los Caracterizar los Variable dependiente 2.1. Nivel de Ordinal
riesgo psicosociales factores de riesgo factores de riesgo Salud ocupacional reconocimiento,
personal
influyen en salud psicosociales influyan psicosociales que evaluación y
ocupacional, del significativamente en influyen en salud conocimiento
personal de enfermería salud ocupacional, del ocupacional, del
que labora en Central personal de enfermería personal de enfermería
de Esterilización del que labora en Central que labora en Central
HNCASE de Marzo a de Esterilización del de Esterilización del
Mayo 2019? HNCASE de Marzo a HNCASE de Marzo a
¿Cómo los factores de Mayo 2019. Mayo 2019.
riesgos físicos influyen
Evaluar los factores de
en salud ocupacional, Es probable que los
riesgo físicos que
del personal de factores de riesgo 2.2. Participación en la
influyen en salud
enfermería que labora físicos influyan en incorporación de Ordinal
ocupacional del
en Central de salud ocupacional del prácticas y
personal de enfermería
Esterilización del personal de enfermería procedimientos
que labora en central
HNCASE de Marzo a que labora en central seguros y saludables
de esterilización del
Mayo 2019? de esterilización del
HNCASE de Marzo a
¿Cómo los factores de HNCASE de Marzo a
Mayo 2019.
riesgos biológicos Mayo 2019.
Identificar los factores
influyen en la salud
de riesgos biológicos
ocupacional, del Es probable que los
que influyen en salud
personal de enfermería factores de riesgos 2.3. Registro de Ordinal
ocupacional del
que labora en Central biológicos influyan enfermedades
personal de enfermería
de Esterilización del significativamente en ocurridas por
que labora en Central
HNCASE de Marzo a salud ocupacional, del exposición
de Esterilización del
Mayo 2019? personal de enfermería ocupacional,
HNCASE de Marzo a
que labora en Central descansos médicos,
Mayo 2019.
de Esterilización del ausentismo por
HNCASE de Marzo a enfermedades, planes
Mayo 2019. de acción y evaluación
¿Cómo los factores de estadística de los
riesgos químicos resultados
43

influyen en salud Identificar los factores


ocupacional, del Es probable que los de riesgos químicos
personal de enfermería factores de riesgos que influyen en salud
que labora en Central químicos influyan ocupacional, del 2.4. El asesoramiento Ordinal
de Esterilización del significativamente en personal de enfermería técnico y participación
HNCASE de Marzo a salud ocupacional, del que labora en Central en materia de control
Mayo 2019?. personal de enfermería de Esterilización del de salud
que labora en Central HNCASE de Marzo a
¿Cómo los factores de Esterilización del de Mayo 2019.
ergonómicos influyen Marzo a Mayo 2019. 2.5. Participación en
en salud ocupacional los Comités de Ordinal
Identificar los factores
del personal de Es probable que los Seguridad y Salud
de riesgos
enfermería que labora factores de riesgos Ocupacional
ergonómicos que
en central de ergonómicos influyan
influyen en salud
esterilización del significativamente en
ocupacional, del
HNCASE de Marzo a salud ocupacional, en
personal de enfermería
Mayo 2019? el personal de 2.6. La promoción de la Ordinal
que labora en la
enfermería que labora participación de los
Central de
en Central de trabajadores en el
Esterilización del
Esterilización del desarrollo e
HNCASE de Marzo a
HNCASE de Marzo a implementación de
Mayo 2019.
Mayo 2019. actividades de salud
ocupacional

2.7. El control de
Ordinal
riesgos respecto a los
agentes
44

8.- ASPECTOS ADMINISTRATIVOS

- PRESUPUESTO Y FINANCIAMIENTO

Precio Precio
Recursos Cantidad Características
unitario total
Laptop 1 Para la elaboración de 1,800.00 1,800.00
tesis
Impresora 1 Para las encuestas 700.00 700.00
laser HP físicas y otros
Cámara 1 Para obtener evidencias
Fotocopias Para instrumentos del 100.00 100.00
proyecto
Fichas de Para la elaboración del 130.00 130.00
investigación proyecto y tesis
Material 33 Varios autores 120.00 2.400.00
bibliográfico
Software 1 Versión 22 5.00 5.00
SPSS
Papel bond 2 Millares 22.00 44.00
Energía Horas 400 kw 0.90 0.90
eléctrica
Internet Mes 5 79.00 395.00
Útiles de 48.00 48.00
oficina
Otros 350.00 350.00

Total 1560.00
45

Descripción Cantidad Detalle Total


A. Gastos directos
Copias aplicación del instrumento Cantidad S/. S/.
100.00 100.00
Material de escritorio:
 Papel bond 80 grs Alpha A-4 2 millares 22.00 44.00
 Cuadernos A4 96 hojas 2 undid 6.00 12.00
 Bolígrafos: azul, rojo y negro 10 undid 0.5’0 5.00

 Archivador 2 undid 5.00 10.00

 Corrector 3 undid 3.00 9.00


 Movilidad 300.00 300.00

Sub total 380.00


B. Gastos indirectos
 Trabajo de tipeo 1 300.00
 Estadística 1 400.00

Sub total 700.00


 Impresiones y copias
 Formulario de registro 40.00 40.00

 Informe final 90.l00 90.00

Sub total 130.00


 Imprevistos 350.00 350.00
Total 1560.00
46

9.- CRONOGRAMA DE LA ACTIVIDAD INVESTIGATIVA

Actividades y 2019
tareas
Marzo Abril Mayo

1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4

Presentación de X X X
proyecto

Aplicación de X X
instrumentos

Procesamiento de la X X
información

Redacción del X X
informe de tesis

Presentación X X

Sustentación X X X
47

IV. REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

1. Revista Avances en enfermería vol. 10 N° 1 Riesgos en la central de

esterilización. Enero Julio 1992.Carmen Martínez de Acosta.

2. OMS “Salud para todos año 2000”

3. Tesis Universidad Huancavelica, Riesgos Laborales en Profesiones de


Enfermería. 2017
4. Proyecto de Grado, Pontificia Universidad Javeriana, Facultad
Enfermería, Bogotá, 2009
5. Rodríguez, B. C., (2009) Exposición a peligros ocupacionales de los
profesionales de enfermería de urgencias, unidad de cuidados intensivos
y salas de cirugía del Hospital Universitario San Ignacio, enlace:
http://www.javeriana.edu.co/biblos/tesis/enfermeria/2009.
6. Gamonal, Y. Et al. (2008) Síndrome de bornout en el profesional de
enfermería que labora en las áreas críticas. Rev. Enfermería Herediana.
7. Sanchez, P. (2008) Conductas protectoras de salud y nivel de
información sobre factores de riesgo laboral en enfermeras del hospital
regional docente de Trujillo. Perú.
8. Sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional (OSHAS).
www.oshas.org
9. Organización internacional del trabajo OIT. La violencia en el trabajo: un
problema a nivel mundial.
http://www.anec.org.co/revista/artículos.htm?x=20159543&cmd%5B111
%5D= c-1-67
10. Instituto nacional para la seguridad y la salud ocupacional. CDC. USA
online: http://www.cdc.gov/spanish/niosh/
48

Centro para el control y la prevención de enfermedades (CDC).


Seguridad y Salud en el trabajo. Online:
http://www.cdc.gov/spanish/temas/ocupacional.htlm
11. Morán, R. C., (2009) Riesgos laborales del profesional de enfermería en
los quirófanos del Hospital Sergio E. Bernales – Collique, enlace:
http://revistas. concytec.gob.pe/pdf/rpoe/v5n2/a06v5n2.pdf
12. Soledad Tayupanta , Carmen Ulco, Colombia - 2012.”El conocimiento de
los sistemas de identificación de riesgos, los riesgos higiénicos biológicos
en las unidades hospitalarias, y las pautas de prevención de los mismos
13. María Alejandra Luna Suarez, Bogotá - 2011 “Factores de riesgo
modificables para enfermedad cardiovascular en el personal de
enfermería
14. Rosane tereninha fontana, Brasil - 2013 “La situación de trabajo en
enfermería y los riesgos ocupacionales desde la perspectiva de la
ergología
15. Carolina Gisel Rodríguez Bravo, Bogotá Colombia - 2009 “Exposición a
peligros ocupacionales de los profesionales de enfermería de urgencia,
unidad de cuidados intensivos y sala de cirugía del hospital universitario
san Ignacio.”
16. Marcelo Flores Eliana, Mayta Paucara JulissA, Lima - 2012.“Determinar
los Riesgos Ocupacionales en el profesional de Enfermería que labora
en la Unidad de Cuidados Intensivos de un Hospital Nacional de Lima.
17. Sandra Jemina Cachay-Nascimento, Henry Heredia Arévalo, Deissy
Valeria Zegarra Papa , Huancavelica - 2008. “Se realizó la investigación
con el objetivo de determinar la relación entre los factores de riesgos
ergonómicos y las sintomatologías músculo-esqueléticas en enfermeras
asistenciales del Hospital Regional de Loreto”.
18. Dania Magaly escobar Gonzales, rebeca Vargas Vargas. Huancavelica -
2017 “ Riesgos laborales en el personal de enfermería en el hospital
sacarías correa Valdivia .“
49

19. Jhuliana Reyna Prado Muñoz, lima - 2017 “Factores de riesgo


ocupacional del profesional de enfermería en el servicio de emergencia
del hospital nacional Casimiro Ulloa
20. Marisabel mittma Araujo , Lima – 2018 “Riesgo ergonómicos en el
personal de enfermería del centro quirúrgico de la clínica Good Hope.”
Conclusión: El riesgo ergonómico del personal de enfermería está
presente en un 60% y 40% ausente según sus dimensiones: posturas
de trabajo 100% presentes, movimiento repetitivo 58%; manipulación
manual de carga 60%.(12)
21. Marisa Belmita Araujo. Arequipa, 2007 “Factores de riesgo en el personal
de enfermería de la clínica san Juan de Dios”
22. Olivares Ojeda Fiorella del Rosario, Pinto Vilca Yeymi Lizet, Arequipa -
2007. “Los riesgos laborales de los profesionales de Enfermería en el
Servicio de Cirugía y Medicina del Hospital Regional Honorio Delgado
Espinoza”.
23. MaríaChisten Chaves Peralta, ClaudiaIvonne, Arequipa – 2016. “factores
de riesgo ergonómico y dolor musculo esquelético en el personal de
enfermería.
24. Cynthia Heidy Nates Vilca, Arequipa – 2018 “Nivel de riesgo ocupacional
en las enfermeras que laboran el centro quirúrgico del hospital
Goyeneche III.”
25. Ministerio de Sanidad y Política Social, enlace:
http://www.msc.es/organización/ sns/planCalidadSNS/docs/UCI.pdf
26. Salazar, C., (2009) Factores de riesgos laborales en el personal de
enfermería del Hospital Luis Razetti, enlace:
http://www.cidar.uneg.edu.ve/DB/bcuneg/edocs/
27. Borges, R. A., (2007) Personal de enfermería: Condiciones de trabajo de
alto riesgo, enlace:
28. Ministerio de Sanidad y Política Social, enlace:
http://www.msc.es/organización/ sns/planCalidadSNS/docs/UCI.pdf
http://www.bvsde.opsoms.org/bvsast/e/fulltext/personal/personal.pdf
50

29. Betancourt. O. Salud y seguridad en el trabajo. OP. Cit.


http:www.monografías.com/trabajos16/bioseguridadquirúrgicas, shtml.
30. TERAN Ivette, Pozo Cecilia, Granda Elem. Guía de Bioseguridad para
laboratorios Clínicos. ed. Macrósfera. Quito-Ecuador; Año 2003. Pp. 58-
60.
31. BUITRON, Beatriz .Atención primaria en salud y seguridad del Trabajo
Sanitario. Quito-Ecuador Año 2000.Pp.18, 31.
32. Sanchez, P. (2008) Conductas protectoras de salud y nivel de
información sobre factores de riesgo laboral en enfermeras del hospital
regional docente de Trujillo. Perú.
33. Instituto nacional para la seguridad y la salud ocupacional. CDC. USA
online: http://www.cdc.gov/spanish/niosh/
34. Rodríguez, B. C., (2009) Exposición a peligros ocupacionales de los
profesionales de enfermería de urgencias, unidad de cuidados intensivos
y salas de cirugía del Hospital Universitario San Ignacio.
35. FUNDACIÓN NATURA. Seguridad y Salud Ocupacional
(Responsabilidad Integral Ecuador).Año 2003.Pp. 2-10.
36. Ramírez, B. A. y col., (2012) Enfermedades y riesgos profesionales en
hospitales, enlace:
http://www.slideshare.net/estudianteacademico/enfermedadesy-riesgos-
profesionales-en-hospitales-13617003
37. Walter, P., (2010) Riesgos de salud ocupacional para trabajadores de la
salud,
enlace:http://www.theific.org/basic_concepts/spanish/IFIC%20Spanish%
20Boo k%202013_ch21_PRESS.pdf
38. Arguelles, P. y col., (2009) Riesgos ocupacionales en los profesionales
de enfermería que laboran en la UCI del Hospital Adolfo Prince Lara,
enlace:
http://www.portalesmedicos.com/revistamedica/riesgosocupacionalespr
ofesional enfermería-uci.
39. Betancourt. O. Salud y seguridad en el trabajo. OP. Cit.
51

http:www.monografías.com/trabajos16/bioseguridadquirúrgicas, shtml.
40. Instituto nacional para la seguridad y la salud ocupacional. CDC. USA
online: http://www.cdc.gov/spanish/niosh/
41. Arguelles, P. y col., (2009) Riesgos ocupacionales en los profesionales
de enfermería que laboran en la UCI del Hospital Adolfo Prince Lara,
enlace:
http://www.portalesmedicos.com/revistamedica/riesgosocupacionalespr
ofesional esenfermería-uci.
42. Borges, R. A., (2007) Personal de enfermería: Condiciones de trabajo de
alto riesgo, enlace:
43. Centro para el control y la prevención de enfermedades (CDC).
Seguridad y Salud en el trabajo. Online:
http://www.cdc.gov/spanish/temas/ocupacional.htlm
44. Morán, R. C., (2009) Riesgos laborales del profesional de enfermería en
los quirófanos del Hospital Sergio E. Bernales – Collique, enlace:
http://revistas. concytec.gob.pe/pdf/rpoe/v5n2/a06v5n2.pdf
45. Sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional (OSHAS).
www.oshas.org.
46. Tesis Universidad Huancavelica, Riesgos Laborales en Profesiones de
Enfermería. 2017.
47. Fernandes Carlos . Metodologia de la investigacion Cientifica. Mexico.Mc
Graw Hill 2003.
48. Sampieri Hernandez Metodologia dela investigacion cientifica .Mexico
MC Graw Hill(2006)
49. Mendoza Paulina Metodologia de la investigacion Mexico Mc Graw Hill
(2005)
50. Falcon Herrera . Analisisi del dato estadistico ( Guia didactica) Caracas
Universidad Bolivia de venezuela(2005)
52

V. ANEXOS Y APENDICES

ANEXO N° 1

CONSENTIMIENTO INFORMADO

A través del presente documento expreso mi voluntad de participar en

la investigación titulada “FACTORES DE RIESGO QUE INFLUYEN EN

SALUD OCUPACIONAL DEL PERSONAL DE ENFERMERÍA QUE

LABORA EN CENTRAL DE ESTERILIZACIÓN DELHOSPITAL CARLOS

ALBERTO SEGUIN ESCOBEDO DE MARZO A MAYO 2019”

Siendo previamente informado el fin de aplicación del instrumento ya que

aporta a conocer los diversos factores de riesgo que afectan día a día en

el personal de salud del HOSPITAL CARLOS ALBERTO SEGUIN

ESCOBEDO.

--------------------------------------------
FIRMA
53

ANEXO N °2

VALIDACION DEL INSTRUMENTO

CUESTIONARIO SOBRE FACTORES DE RIESGO QUE INFLUYEN

EN LA SALUD OCUPACIONAL DEL PERSONAL DE ENFERMERIA

Cuestionario dirigido al personal de enfermería que labora en el Hospital


Carlos Alberto Seguin Escobedo.
Estimado (a):
Responder con sinceridad y objetividad del caso sus respuestas es
absolutamente confidencial. Agradezco de antemano su colaboración.
Validado por:
María Johanna Fierro Obregón 2009
El siguiente cuestionario contiene preguntas cerradas y de selección
múltiple; marque las respuestas con una X en el casillero del lado
derecho.
A. CARACTERÍSTICAS SOCIODEMOGRÁFICAS:
1. Cargo: Enfermera ( ) Técnico de enfermería ( )
2. Sexo: Masculino ( ) Femenino ( )
3. Edad: 21 - 30 años ( ) 31 – 40 años ( )
41 – 50 años ( ) 51 a más años ( )
4. Experiencia laboral: 1-5 años ( ) 6 – 10 años ( )
11-15 años ( ) 16 a 20 años ( ) 21 a más años ( )
FACTORES DE RIESGO
5.- ¿Durante su jornada laboral está expuesto a muchos riesgos?
SI ( ) NO ( )
6.- ¿Hace uso adecuado de las barreras de protección?
SÍ ( ) NO ( )
7. ¿Tiene usted contacto con sangre y otros fluidos corporales?
SÍ ( ) NO ( )
54

8. ¿Ha sufrido usted accidentes con instrumental quirúrgico


punzocortante cortes y/o salpicaduras?
SÍ ( ) NO ( )
9.- ¿Cree Ud. Que hay sobrecarga laboral?
SI ( ) NO ( )
10. ¿Considera usted que está expuesto a contaminantes químicos?
SÍ ( ) NO ( )
11. ¿En el proceso laboral que usted realiza se expone a radiación
ionizante?
SÍ ( ) NO ( )
12. ¿Los sistemas de ventilación e iluminación en central de
esterilización son adecuados?
SÍ ( ) NO ( )
13. ¿El proceso laboral que usted desarrolla demanda de jornadas
laborales con tiempos prolongados de pie?
SÍ ( ) NO ( )
14. ¿El trabajo que realiza le genera en usted estrés laboral y mental?
SÍ ( ) NO ( )
15. ¿El instrumental que manipula y esteriliza en algunas ocasiones lo
considera demasiado pesado?
SÍ ( ) NO ( )
16. ¿El ambiente en el que desarrolla su proceso de trabajo genera
estrés?
SÍ ( ) NO ( )
17. ¿El área física del servicio está delimitado y libre de obstáculos?
SÍ ( ) NO ( )
18. ¿Existe un lugar adecuado para preparar el material e instrumental?
SÍ ( ) NO ( )
19. ¿Realiza Ud. Un trabajo en equipo?
Siempre ( ) A veces ( ) Nunca ( )
20. ¿La distribución del área facilita el cumplimiento de actividades?
55

SÍ ( ) NO ( )
21. ¿Cree Ud. Que la desinfección y limpieza del servicio no sean
adecuados?
SÍ ( ) NO ( )
22. ¿El servicio cuenta con un sistema de ventilación adecuado?
SI ( ) NO ( )
CUESTIONARIO SOBRE SALUD OCUPACIONAL
1.- ¿Participa en los programas de salud ocupacional?
SI ( ) NO ( )
2. ¿Ud. Ha sido capacitado para laborar en dicha área?
SÍ ( ) NO ( )
3.- ¿A quién informa cuando sufre un accidente de trabajo?
Jefe inmediato ( ) Coordinadora ( )
4.. ¿Existe comunicación afectiva con el equipo de trabajo?
SÍ ( ) NO ( )
5.- ¿Actualmente está protegida contra la hepatitis B?
SÍ ( ) NO ( )
6. ¿Existe en el hospital un comité de infecciones y bioseguridad?
SÍ ( ) NO ( )
7. ¿Existe en el hospital un programa de Medicina Preventiva para los
trabajadores?
SÍ ( ) NO ( )
8.- ¿Toma Ud. Medidas de protección y seguridad?
SI ( ) NO ( )
9.-¿ Sabe Ud. Que tramite seguir frente a un accidente laboral?
SI ( ) NO ( )
10.- ¿participa Ud. En charlas de prevención?
SI ( ) NO ( )
56

ANEXO N°3

HOSPITAL NACIONAL CASE


FLUJOGRAMA DE ACCIDENTES DE TRABAJO
SERVICIO EMERGENCIA PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL

INICIO

ATENCION
INMEDIATA AL

ACCIDENTADO
ADMISION LLENADO
DE AVISO DE ALTA
EMERGEN ACCIDENTE
CIA

ATENCION
INFORMAR AL JEFE
MEDICA EXPOSICIÓN
IMEDIATO
TOPICO
ACUDIR AL ANALISIS
EMERGENCIA RIESGO
PROGRAMA EXPOSICI
ÓN AL BIOLOGICO
SALUD
OCUPACIONA ACCIDEN
L TE

EVALUACION
LAB.

ACCIDENTADO
Y FUENTE
PACIENTE

RIESGO
BIOLOGICO

ALTA SEGUIMIENTO

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