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-Código: 0151010951A
CUSCO – PERÚ
- Edición: 1° edición
- Cita o Resumen:
Una forma particular de diseñar proyectos, esta basado en las normativas públicas y se conocen
como proyectos de inversión pública, estos proyectos no son de naturaleza especial,
simplemente toma criterios del diseño privado de proyectos y del diseño social, añadiendo
aspectos como la medición económica de los beneficios sociales, esta medición se hace con fines
de obtener criterios objetivos de selección y evaluación de alternativas de inversión para las
instituciones del estado, que están sujetas a auditorias por el uso de los fondos públicos. En el
caso peruano el diseño de proyectos de inversión pública emana de las normativas del
Ministerio de Economía y Finanzas, que para este fin ha creado el Sistema Nacional de Inversión
Pública.
- Título: Hacia una Definición de los Beneficios Sociales Como Gasto Deducible del Impuesto a
la Renta
- Edición: 1° edición
- Editorial:
- Cita o Resumen:
En este punto el Derecho Tributario ingresa al terreno del Derecho Laboral. Tal como lo ha
señalado Daniel Ulloa Millares, los conceptos elaborados por ambas disciplinas no son
excluyentes, a pesar de que responden a naturalezas diferentes, siendo necesario encontrar
puntos comunes para lograr interpretaciones coherentes'. Justamente eso es lo que
intentaremos lograr en el presente trabajo, con uno de lo<> conceptos más típicos del Derecho
Laboral: los beneficios sociales.
-Título: Peru; tenencia de la tierra y desarrollo socio-económico del sector agrícola
- Edición: 1° edición
-Dirección URL:
https://books.google.com.pe/books?id=4OfbajQpRBgC&pg=PA382&dq=beneficios+sociales+P
ERU&hl=es&sa=X&ved=0ahUKEwjV-
MX0wLflAhVyxFkKHWzrDb4Q6AEIXTAI&authuser=1#v=onepage&q=beneficios%20sociales%20
PERU&f=false
- Cita o Resumen:
Con el fin de evitar que una empresa de cualquier clase se quede de un momento a otro sin
mano de obra para el desarrollo de sus actividades, la ley también ha establecido que solamente
puede retirarse cada alto un 10 por ciento del personal obrero. Por último, siempre refiriéndose
a los goces sociales, en los casos de retiro voluntario el obrero debe trabajar cuando menos un
año al servicio de la empresa para poder tener derecho a beneficios.