Você está na página 1de 121

CONVOCATORIA Nº 001-2019-MPC

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: DESPACHO DE ALCALDIA


Denominación: DA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: ALCALDIA
Dependencia Jerárquica funcional: ALCALDIA
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


REALIZAR ACTIVIDADES ENCOMENDADAS POR EL TITULAR DE LA ALCALDIA PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS Y METAS DE LA MPC.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 RECEPCIONAR, ANALIZAR, SISTEMATIZAR LA DOCUMENTACION CLASIFICADA.


2 COORDINAR, DISTRIBUIR Y SUPERVISAR LA LABOR DE LOS SERVIDORES A SU CARGO.
3 TOMAR DICTADO Y DIGITAR DOCUMENTOS CONFIDENCIALES.
4 COORDINAR REUNIONES Y PREPARAR LA AGENDA RESPECTIVA.
5 PREPARAR Y ORDENAR DOCUMENTOS PARA REUNIONES Y/O CONFERENCIAS.
6 REDACTAR DOCUMENTOS CON CRITERIO PROPIO DE ACUERDO CON INDICACIONES GENERALES.
7 OTRAS FUNCIONES QUE SE LE ASIGNE.
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Con las diferentes Gerencias y Áreas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz.
Con las diferentes Gerencias y áreas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz.

Coordinaciones Externas
No aplica

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

ESTUDIOS UNIVERSITARIOS EN ADMINISTRACIÓN


Secundaria Bachiller Y/O AFINES, HABER CURSADO SEIS (06) CICLOS
ACADÉMICOS COMO MÍNIMO. ¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior (3 o
Maestría Sí X No
4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Buena redaccion, Administracion de Documentos.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


IDIOMAS
OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quecha X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor /


X x Jefe de Área o Dpto Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO, FLEXIBILIDAD Y ADAPTACIÓN, ACTITUD POSITIVA.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio
AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1,200.00 ( UN MIL DOSCIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 002-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE DIRECCION


Denominación: OD
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA MUNICIPAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA MUNICIPAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

DE ACUERDO A LA MISIÓN DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 COORDINAR CON LAS DIVERSAS UNIDADES ORGÁNICAS OFICINAS PARA DAR ATENCIÓN OPORTUNA A LA DOCUMENTACIÓN.
2 REGISTRAR, ORDENAR, CLASIFICAR, ARCHIVAR Y CUSTODIAR DOCUMENTOS.
REDACCIÓN DE DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS (OFICIOS, OFICIOS MÚLTIPLES, INFORMES, CARTAS, CARTAS MÚLTIPLES, MEMORÁNDUM,
3
MEMORÁNDUM MÚLTIPLE Y RESOLUCIONES GERENCIALES)
4 REALIZAR LA RECEPCIÓN, DESPACHO Y ARCHIVAMIENTO DE DOCUMENTOS EN EL SISTEMA SIADSOFT
5 PROPORCIONAR INFORMACIÓN A LOS ADMINISTRADOS SOBRE LA SITUACIÓN DE SUS EXPEDEINTES ADMINISTRATIVOS.
6 ASISTIR AL GERENTE MUNICIPAL SEGÚN REQUERIMIENTO
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS, DEPARTAMENTOS Y OFICINAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.

Coordinaciones Externas
NO APLICA

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN ADMINISTRACIÓN Y/O INGENIERÍA INDUSTRIAL.

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior
Maestría Sí X No
(3 o 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN GESTIÓN DOCUMENTARIA, COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA, MECANOGRAFÍA, TÉCNICAS DE OFICINA, TÉCNICAS DE ARCHIVO, TÉCNICAS DE
ORTOGRAFÍA Y REDACCIÓN.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Curso y/o Taller en Ofimática
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Quechua X
Excel X Ingles X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN AÑO (01)

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ANALITICO, PROACTIVO, RESPONSABILIDAD, COMPROMISO, TRABAJO BAJO PRESIÓN

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1,100.00 (MIL CIEN Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 003-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: SECRETARÍA GENERAL
Dependencia Jerárquica funcional: SECRETARÍA GENERAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


APOYAR EN LA ELABORACION, REDACCIÓN Y PUBLICACION DE LAS ORDENANZAS, ACUERDOS DE CONSEJO, RESOLUCIONES Y ACTAS DE SESIONES DE CONSEJO MUNICIPAL, ASIMISMO AYUDAR A
COORDINAR, ELABORAR Y PUBLICAR LA AGENDA RESPECTIVA PARA LAS SESIONES DEL CONCEJO MUNICIPAL

FUNCIONES DEL PUESTO

1 APOYAR EN LA ELABORACIÓN DE LOS DIFERENTES NORMAS MUNICIPALES

2 AYUDAR A COORDINAR LA AGENDA RESPECTIVA PARA LAS SESIONES DEL CONCEJO MUNICIPAL

3 APOYAR EN LA PUBLICACIÓN DE LAS NORMAS MUNICIPALES EN COORDINACIÓN CON ÁREA DE INFORMÁTICA.

4 APOYAR A GESTIONAR LOS DIFERENTES PEDIDOS E INFORMES DE PARTE DE LOS SEÑORES REGIDORES

5 AYUDAR EN ELABORAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL CORRESPONDIENTE A LA SECRETARÍA GENERAL

6 Y CON LOS DEMÁS QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.
Con las diferentes Gerencias y áreas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz.

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller DE ABOGADO

¿Requiere habilitación
Técnica Básica (1 profesional?
X Título/ Licenciatura
o 2 años)

Técnica Superior (3 o 4
Maestría Sí X No
años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
REDACCIÓN DE DOCUMENTOS, PROYECCIÓN DE RESOLUCIONES, ORDENANZAS.
B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

NO APLICA
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Practicante profesional Gerente o Director
Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 004-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: ENCARGADO (A) DE LA OFICINA DE GESTIÓN DOCUMENTARÍA
Dependencia Jerárquica Lineal: SECRETARÍA GENERAL
Dependencia Jerárquica funcional: SECRETARÍA GENERAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


APOYAR EN LA EN LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON LA GESTIÓN DOCUMENTARIA QUE INGRESA A LA MUNICIPALIDAD, RECEPCIÓN, REGISTRO; HACER SEGUIMIENTO DEL
TRÁMITE E INFORMAR AL PÚBLICO.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ESTAR A CARGO DE LA GESTIÓN DOCUMENTARIA


APOYAR EN LA EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN RELACIONADAS CON LA GESTIÓN DOCUMENTARIA QUE INGRESA A LA MUNICIPALIDAD

2 HACER SEGUIMIENTO AL TRÁMITE E INFORMAR DE SU ESTADO AL PÚBLICO USUARIO COMPRENDIDOS EN EL TUPA.

3 BRINDAR UNA CORRECTA ORIENTACION DEL TRAMITE DE LOS DOCUMENTOS INGRESADOS A LA MUNICIPALIDAD

4 ELABORAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL CORRESPONDIENTE A LA OFICINA DE GESTIÓN DOCUMENTARIA

5 Y CON LOS DEMÁS QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y AREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria X Bachiller BACHILLER EN CIENCIAS ECONOMICAS Y/O AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior
Maestría Sí X No
(3 o 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN GESTION DOCUMENTARIA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


OFIMATICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.


Nivel de dominio Nivel de dominio
OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Quechua X
Excel X Ingles X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
DESEABLE MANEJO BÁSICO DEL QUECHUA, RESPONSABILIDAD, COMPROMISO, TRABAJO BAJO PRESION, PROACTIVA, DINAMICA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA Nº 005-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO
Denominación: OA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE PUBLICACIONES Y ARCHIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: SECRETARÍA GENERAL
Dependencia Jerárquica funcional: SECRETARÍA GENERAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

GARANTIZAR A LAS PERSONAS Y A LAS COMUNIDADES EL ACCESO A LA INFORMACIÓN DERIVADA DE LA GESTIÓN DEL ESTADO A TRAVES DE SU HISTORIA Y DE LA ACCIÓN PÚBLICA.

APOYAR EN LA CUSTODIA DE LOS DOCUMENTOS PROMOVIENDO UNA PRACTICA DOCUMENTAL ORGANIZADA DESDE LOS ARCHIVOS DE GESTIÓN, QUE ASEGURE UN ADECUADO ACCESO A
LA INFORMACIÓN.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 PROGRAMAR, ORGANIZAR, EJECUTAR Y EVALUAR LAS TRANSCRIPCCIONES, PUBLICACIÓN, REPRODUCCIÓN Y NOTIFICACIÓN DE LAS NORMAS Y DISPOSICIONES APROBADAS POR EL
CONSEJO MUNICIPAL,
REGISTRAR, DESPACHO
REPRODUCIR, DE YALCALDÍA,
DIFUNDIR ARCHIVARPARA SU EFECTIVO
LAS NORMAS CUMPLIMIENTO.
LEGALES Y TÉCNICAS DE ALCALCEN REGIONAL Y NACIONAL.
2
3 CONOCER LA CONDUCCIÓN DOCUMENTARIA Y MEJORAR LA CALIDAD DE LA MISMA.

4 BRINDAR EFIICENTEMENTE LAS DOCUMENTACIONES QUE SE REQUIERA.


5 CUMPLIR OTRAS FUNCIONES QUE SE LE ASIGNE.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y AREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN EDUCACIÓN SECUNDARIA Y PRIMARIA Y/O AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X X X Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior (3 o
Maestría Sí X No
4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN GESTION DOCUMENTARIA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O CAPACITACION EN GESTIÓN PÚBLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Quechua X
Excel X Ingles X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE OCHO (08) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO Y TRABAJO A PRESIÓN

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH.

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1,200.00 (MIL DOSCIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA Nº 006-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO TÉCNICO ADMINISTRATIVO


Denominación: OATA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL
Dependencia Jerárquica funcional: ALCALDÍA
Puestos que supervisa: NO APLICA
MISIÓN DEL PUESTO

ORGANIZAR, DESARROLLAR E INNOVAR PROGRAMAS Y PROCESO RELACIONADOS CON LOS ASPECTOS CLAVES DE COMUNICACIÓN, INFORMACIÓN Y RELACIONES PÚBLICAS INHERENTES
A LA TAREA CONSTANTE DE MEJORA DE LA IDENTIDAD, IMAGEN, COMPROMISO Y RESPONSABILIDAD INSTITUCIONAL DE LA MUNICIPALIDAD.

FUNCIONES DEL PUESTO

PLANIFICAR, PROPONER, ORGANIZAR, EJECUTAR Y EVALUAR LOS PROGRAMAS Y ACTIVIDADES DE LAS RELACIONES INSTITUCIONALES, PROTOCOLO, COMUNICACIÓN E IMAGEN
1
COORPORATIVA Y OTRAS ACTIVIDADES A FINES QUE FORTALEZCAN LA IDENTIDAD E IMAGEN DE LA MUNICIPALIDAD.
2 ELABORAR Y MANTENER ATUALIZADO EL DIRECTORIO DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN PARA FACILITAR EL TRABAJO DE COMUNICIACION

3 EDITAR, PRODUCIR Y PUBLICAR MATERIAL INFORMATIVO EN DIFERENTES PRESENTACIONES SOBRE EL QUE HACER MUNICIPAL
COORDINAR CON LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN LA COBERTURA PERIODÍSTICA (ESCRITA, VISUAL Y AUDITIVA) DE LAS ACTIVIDADES INTERNAS Y EXTERNAS QUE CUMPLE EL
4
ALCALDE Y REPRESENTANTES DE LA MUNICIPALIDAD.
COORDINAR, DISEÑAR, PUBLICAR Y DIFUNDIR EL MATERIAL INFORMATIVO QUE EMITEN LAS UNIDADES ORGÁNICAS Y UNIDADES FUNCIONALES DE LA MUNICIPALIDAD HAVIA LA
5
COMUNIDAD Y MEDIOS DE COMUNICACIÓN.
ORGANIZAR Y DESARROLLAR EVENTOS INSTITUCIONALES DE DIFUSION DE LAS OBRAS PÚBLICAS Y TODAS AQUELLAS CAMPAÑAS PÚBLICAS DE SENSIBILIZACION, INFORMACION Y
6
ORIENTACION A LOS CUIDADANOS
COORDINAR LA AGENDA OFICIAL CON LAS ÁREAS COMPETENTES Y DIRIGIR LAS CEREMONIAS OFICIALES Y CUALQUIER OTRO ACTO PÚBLICO EN LOS QUE INTERVIENE EL ALCALDE O
7
REPRESENTANTES DE LA MUNICIPALIDAD DE ACUERDO AL PROTOCOLO.
PRODUCIR, EDITAR Y DIFUNDIR MATERIAL INFORMATIVO APTO PARA REDES SOCIALES, ASIMISMO MANTENER ACTUALIZADO EL PORTAL WEB DE LA MUNICIPALIDAD CON EL
8
APOYO DEL ÁREA Y/O OFICINA COMPETENTE.
9 OTRAS FUNCIONES AFINES QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON EL SEÑOR ALCALDE, SEÑORES REGIDORES, GERENTE MUNICIPAL, SECRETARÍA GENERAL Y DEMÁS GERENCIAS DE LA MUNICIPALIDAD.

Coordinaciones Externas
CON TODAS LAS AUTORIDADES DE LA PROVINCIA.

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller EN CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN Y/O AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior
Maestría X Sí No
(3 o 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
DOMINIO EN OFIMATICA, MANEJO DE WORD, EXCEL, POWER POINT, ILUSTRADOR, ADOBE PREMIER, ADOBE PHOTOSHOP, ADOBE AUDITION, COREL.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Quechua X
Excel x Ingles x
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


x X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑO.

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, DISEÑO, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -
Lugar de prestación del Servicio
DEPARTAMENTO DE ANCASH.
Duración del Contrato
INICIO: 02/05/2019
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES)
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 007-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO TÉCNICO ADMINISTRATIVO


Denominación: OATA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL
Dependencia Jerárquica funcional: ALCALDIA
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


PROMOVER Y DIRIGIR TODA LA OFICINA DE COMUNICACIÓN

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ORGANIZAR, DIRIGIR, Y COORDINADAR EVENTOS DE LA INSTITUCIÓN.


RECEPCIONAR TODO TIPO DE DOCUMENTOS POR DUPLICADO PARA LOS EFECTOS DE DAR CUMPLIMIENTO A LA ORDEN DE ACUERDO A LO ORDENADO DE ACUERDO A SUS
2
FUNCIONES Y DENTRO DEL PLAZO ESTABLECIDO.
3 REALIZAR LOS DISEÑOS PARA SER LAS PUBLICACIONES EN LAS REDES SOCIALES.

4 REGISTRAR POR EL SISTEMA INFORMATICO SU INGRESO DEL DOCUMENTO Y NUMERO PARA SU CONTROL Y SEGUIMIENTO.

5 CUBRIR INFORMCION OFICIAL

6 TOMAR FOTOGRAFIAS Y VIDEOS PARA SER PUBLICADOS EN REDES SOCIALES

7 APOYO EN LAS CEREMONIAS PROTOCOLARES QUE REALIZA LA MUNCIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

8 OTRAS FUNCIONES QUE LE DESIGNE EL JEFE SUPERIOR INMEDIATO

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON EL SEÑOR ALCALDE, SEÑORES REGIDORES, GERENTE MUNICIPAL, SECRETARÍA GENERAL Y DEMÁS GERENCIAS DE LA MUNICIPALIDAD.

Coordinaciones Externas
CON TODAS LAS AUTORIDADES DE LA PROVINCIA.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria x Bachiller EN CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN Y/O AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior
Maestría Sí X No
(3 o 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
DOMINIO EN OFIMÁTICA, MANEJO DE WORD, EXCEL, POWER POINT, ILUSTRADOR, ADOBE PHOTOSHOP, ADOBE AUDITION, COREL.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Quechua X
Excel X Ingles
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE SEIS (06) MESES.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE CUATRO (04) MESES.

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE CUATRO (04) MESES.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
TENER EXPERIENCIA EN EL AREA DE COMUNICACIONES

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, DISEÑO, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LOS DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 008-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO TÉCNICO ADMINISTRATIVO


Denominación: OATA
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA EL AUDITORIO MUNICIPAL
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL
Dependencia Jerárquica funcional: OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


CUIDADO Y VIGILANCIA DEL AUDITORIO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 BRINDAR SEGURIDAD A LA INFRAESTRUCTURA Y CUSTODIA DE MATERIALES ASIGNADOS


2 REGISTRO DE LAS OCURRENCIAS DIARIAS
3 LIMPIEZA DE LAS INSTALACIONES DEL AUDITORIO

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMEDIATO

Coordinaciones Externas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMEDIATO

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No


X Primaria x

Secundaria Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 o 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
o 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.
Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:
NO APLICA
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Quechua X
Excel X Ingles
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
RESIDIR EN LA ZONA.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
DESEABLE MANEJO BASICO DEL QUECHUA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


JR. COMERCIO N° 530 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1100.00 (MIL CIEN Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 009-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ÓRGANO DE ASESORAMIENTO


Denominación: OA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

REALIZAR ACTIVIDADES DE APOYO EN LA GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO DE ACUERDO A LAS DIRECTIVAS SEÑALADAS
POR LA ENTIDAD Y LAS DISPOSICIONES QUE RIGEN EN EL PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO DEL SECTOR PÚBLICO.

FUNCIONES DEL PUESTO

RECEPCIONAR TODO TIPO DE DOCUMENTOS DEL AREA Y DERIVARLOS AL GERENTE O JEFE DEL ÁREA, ASÍ MISMO DEBERÁ REGISTRAR EN LOS CARGOS CORRESPONDIENTE TODO
1
DOCUMENTO QUE SE DERIVAN A LAS DIFERENTES ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.
ARCHIVAR LOS DOCUEMNTOS QUE SE GENERE EN EL ÁREA, DE ACUERDO AL TIPO DE DOCUMENTO QUE CORRESPONDA, ASÍ MISMO MANTENER EN ORDEN LOS DOCUMENTOS A
2
ARCHIVAR
3 COORDINAR PERMANENTEMENTE CON EL GERENTE Y JEFE DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y RACIONALIZACIÓN TANTO COMO EN LAS DIVERSAS ÁREAS DE LA MPC
COORDINAR CON LA OFICINA DE ESTADISTICA, TECNOLOGIA Y REDES INFORMATICAS PARA LA PUBLICACIÓN DE TODO DOCUMENTO EN EL PORTAL DE LA PÁGINA WEB INSTITUCIONAL
4

ELABORACION DE DOCUMENTOS TALES COMO (INFORMES,MEMORANDUM,CARTA,ETC) PARA DAR RESPUESTA A AQUELLOS DOCUMENTOS INGRESADOS A LA GERENCIA, TODO ELLO
5
EN COORDINACIÓN CON EL GERENTE DE ACUERDO AL PLAZO LEGAL DEL SILENCIO ADMINISTRATIVO.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

Coordinaciones Externas
CONECTAMEF Y CGR

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria X Bachiller EN ECONOMIA

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA, SIAF-GL

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Inglés x

Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MÍNIMO UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MÍNIMO UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE DOS (02) MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO,MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES, SERVICIO DE ATENCIÓN AL CLIENTE

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653-DISTRITO DE CARHUAZ-PROVINCIA DE CARHUAZ, DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual
DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº010-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ÓRGANO DE ASESORAMIENTO


Denominación: OA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE PROGRAMACION MULTIANUAL DE INVERSIONES
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

CONDUCIR LA GESTIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DE INVERSIONES DE ACUERDO A LA DIRECTIVA PARA LA
PROGRAMACIÓN MULTIANUAL QUE REGULA Y ARTICULA LA FASE DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DEL SISTEMA NACIONAL DE PROGRAMACIÓN
MULTIANUAL Y GESTIÓN DE INVERSIONES Y LA FASE DE PROGRAMACIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE PRESUPUESTO.

FUNCIONES DEL PUESTO

ELABORAR, PROPONER Y CONTROLAR LA PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DE INVERSIONES - PMI GUARDANDO RELACIÓN CON LAS PRIORIDADES DEL PLAN DE DESARROLLO
1
PROVINCIAL CONCERTADO.
2 PROPONER LOS CRITERIOS DE PRIORIZACIÓN DE LA CARTERA DE INVERSIONES CON LA DEBIDA ACTUALIZACIÓN DE LA CARTERA DE INVERSIONES.

3 REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LAS METAS DE PRODUCTOS E INDICADORES DE RESULTADOS PREVISTOS EN EL PMI.

4 MONITOREAR EL AVANCE DE LA EJECUCIÓN DE LAS INVERSIONES Y REPORTAR A TRAVÉS DEL SISTEMA DE SEGUIMIENTO DE INVERSIONES.

5 REALIZAR LA EVALUACIÓN EX POST DE LOS PROYECTOS DE INVERSIÓN.


ELABORAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ORGÁNICA A FIN DE ASEGURAR EL USO Y MANEJO EFICIENTE DE LOS RECURSOS Y BIENES, MATERIALES Y EQUIPOS
6
DISPONIBLES.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS GERENCIAS Y ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

Coordinaciones Externas
CONECTAMEF Y CGR

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller
ECONOMISTA

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

GESTIÓN PÚBLICA, SISTEMA INVIERTE.PE, SIAF-GL

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O DIPLOMADO EN EL NUEVO SISTEMA DE INVERSION PUBLICA - INVIERTE.PE
CURSO Y/O ESPECIALIZACION EN PLANEAMIENTO ESTRATEGICO, PRESUPUESTO PUBLICO O GESTION DE PROCESOS O SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DEL ESTADO.
DIPLOMADO Y/O CURSO EN LAS NORMAS Y DIRECTIVAS DEL NUEVO SISTEMA DE INVERSION PUBLICA INVIERTE .PE
CURSO Y/O TALLER EN EL SISTEMA DE GESTION PUBLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Inglés X
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO CUATRO (04) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MÍNIMO DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MÍNIMO DOS (02) AÑOS EN PLANEAMIENTO O PLANIFICACION DE PROYECTOS DE INVERSION, REGULACION DE SERVICIOS PUBLICOS Y/O GESTION PUBLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

TRABAJO EN EQUIPO,MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES, SERVICIO DE ATENCIÓN AL CLIENTE

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653-DISTRITO DE CARHUAZ-PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2 000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 011-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


APOYO COMO ASISTENTE ADMINISTRATIVO EN LA GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS, OFRECIENDO UNA IMAGEN PROFESIONAL , ATENTA Y DE SERVICIO AL USUARIO DE ACUERDO
A LA MISION DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ASISTENCIA EN LOS PROCESOS DE GESTION DOCUMENTAL Y ARCHIVOS

2 RECEPCIONAR Y DAR TRAMITE A LOS DOCUMENTOS INGRESADOS A LA OFICINA


3 ELABORACION DE DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS SEGÚN LO ORDENADO POR EL SUPERIOR INMEDIATO
4 PROYECTAR RESOLUCIONES DE LA GERENCIA

5 MANTENER ACTUALIZADO EL SISTEMA SIADSOFT

6 OTRAS ACTIVIDADES QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller TECNICO EN SECRETARIADO EJECUTIVO Y/O


COMPUTACION E INFORMATICA O AFINES.

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X ó 4 años) X Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
WORD, EXCEL, POWER POINT

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO TRES (03) AÑOS.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACIÓN AL SERVICIO , ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS
Contraprestación mensual
DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº012-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: NOTIFICADOR
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

APOYAR EN EL REGISTRO, CONTROL Y NOTIFICACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN INTERNO Y EXTERNO DE LA GERENCIA

FUNCIONES DEL PUESTO

1 REGISTRAR DE LA DOCUMENTACIÓN ENTRANTE A LA GERENCIA


2 REPARTO DE RESOLUCIONES GERENCIALES, JEFATURAS Y ALCALDIA, NOTIFICACIONES
3 ORDENAR Y BUSCAR EXPEDIENTES DEL ARCHIVO
4 DISTRIBUCIÓN DE LA DOCUMENTACION A LAS DIVERSAS AREAS
5 DISTRIBUCIÓN DE LA DOCUMENTACION A LAS DIVERSAS INSTITUCIONES PUBLICAS O PRIVADAS.
6 COORDINACION PERMANENTE CON EL GERENTE Y ASI COMO CON LAS DISTINTAS DEPENDENCIAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ
7 OTRAS ACTIVIDADES QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
WORD, EXCEL, POWER POINT

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
NO APLICA.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
NO APLICA

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACION AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO Y MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS
Contraprestación mensual
DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
Nº 013-2019-MPC
Nº 01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: PERSONAL DE LIMPIEZA PARA EL PALACIO MUNICIPAL
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


PROPORCIONAR UN ALTO NIVEL DE HIGIENE Y LIMPIEZA EN TODAS LAS INSTALACIONES DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

FUNCIONES DEL PUESTO

1 MANTENER LA LIMPIEZA DE LAS DIFERENTES OFICINAS DE LA MUNICIPLAIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ


2 LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN DE LOS SERVICIOS HIGIENICOS DE LOS DIFERENTES PISOS
3 RETIRAR LAS BASURAS Y/O DESECHOS DE LAS DIFERENTES OFICIAS

4 OTRAS SITUACIONES QUE SE LE ASIGNE O SE REQUIERAN

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó 4
Maestría Sí X No
años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
NO APLICA.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ACTITUD POSITIVA Y TRABAJO A PRESIÓN

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ -PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº014-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA EL PALACIO MUNICIPAL (02)
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

RESGUARDAR Y PROTEGER LOS BIENES DE LA ENTIDAD

FUNCIONES DEL PUESTO

REALIZAR TRABAJOS DE LIMPIEZA DE ACCESO AL PUBLICO DEL PRIMER Y SEGUNDO NIVEL LIMPIEZA DEL PORTAL DE LA MUNICIPALIDAD Y RECOJO DE MATERIAL DE DESECHO
1

2 REALIZAR TRABAJOS MINIMOS DE RESANE Y TARTAJEO.

3 VIGILANCIA DE LA PUERTA PRINCIPAL Y PUERTA POSTERIOR/ CONTROL DE SALIDA Y REGRESO DEL PERSONAL EN COMISION DE SERVICIOS

4 COORDINACION PERMANENTE CON EL GERENTE Y ASI COMO CON LAS DISTINTAS DEPENDENCIAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

5 OTRAS ACTIVIDADES QUE SE LE ASIGNE Y/O REQUIERE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X -
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
NO APLICA.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

RELACIONES UNIPERSONALES Y TRABAJO A PRESIÓN.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA Nº 015-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Realizar actividades encomendadas por el titular de la Oficina de Recursos Humanos para el logro de los objetivos y metas de la Oficina.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Asistencia en los procesos de gestión documental y archivos.


2 Recepcionar y dar trámite a los documentos administrativos según lo ordenado por el superior inmediato
3 Manejo del Sistema Geses (asistencia del personal)
4 Mantener actualizado el sistema SIAD SOFT

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.

Coordinaciones Externas

NO APLICA

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS Y/O


Secundaria Bachiller
AFINES

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí X No

x Universitario x Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
HABER TENIDO MANEJO DE GRUPOS DE TRABAJO.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés
Excel X Quechua
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X profesional X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO, FLEXIBILIDAD Y ADAPTACION, ACTITUD POSITIVA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio
AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
NºNº

01-2019-MPC
016-2019-MPC
03-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: RESPONSABLE DEL AREA DE REMUNERACIONES Y PENSIONES
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE RECURSOS HUMANOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Realizar actividades encomendadas por el titular de la Oficina de Recursos Humanos para el logro de los objetivos y metas de la Oficina.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Elaboración de la Planilla del Personal de los diferentes regimenes con el cual cuenta la entidad.
2 Elaboración de las Liquidaciones de Beneficios Sociales según sea el caso.
3 Proyectar informes técnicos según sea el caso.
4 Otras actividades que le asigne el superior inmediato

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y ÁREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ.

Coordinaciones Externas

NO APLICA

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN CONTABILIDAD

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


(1 ó 2 años)
x Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí X No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
LEGISLACIÓN LABORAL EN EL SECTOR PÚBLICO, MANEJO DE SOFTWARE DE PLANILLAS.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN LEGISLACION LABORAL
DIPLOMADO Y/O CURSO EN SISTEMA INTEGRADO DE GESTION ADMINISTRATIVA - SIGA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Inglés X
Excel x Quechua X
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional X Asistente X Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO, FLEXIBILIDAD Y ADAPTACION, ACTITUD POSITIVA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio
AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1 200.00 (UN MIL DOSCIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 017-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE CONTABILIDAD
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE CONTABILIDAD
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

CONDUCIR Y CONTROLAR LA GESTIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE CONTABILIDAD A QUE SE RIEFERE LA LEY N° 28708 Y LA GESTION DEL SISTEMA
SISTEMA INTEGRADO DE ADMINISTRACION FINANCIERA DEL ESTADO - SIAF, LEY N ° 28112

FUNCIONES DEL PUESTO

1
Revisar, Interpretar, aplicar y evaluar las normas y procedimientos que emite el Consejo Normativo de Contabilidad y la Direcciòn General de
Contabilidad del Ministerio de Economìa y Finanzas.
Organizar y desarrollar el programa de actividades inherentes a la gestión del Sistema de Contabilidad Gubernamental Integrada de la
2
Municipalidad.
Mantener actualizado el registro de las operaciones contables en el marco del Plan Contable Gubernamental Integrada de la Municipalidad.
3

4 Elaborar las declaraciones del PDT -621 IGV - renta mensual, PLAME, PLE, COA y AFP.
Efectuar todas aquellas operaciones contables referidas a ajustes, reclasificaciones y conciliaciones de las cuentas en los libros contables con el
5
apoyo del integador contable.
Programar, coordinar y conciliar la toma de inventarios fìsicos, de activos fijos, stock de existencias, de bienes inmuebles al cierre de cada
6
ejercicio fiscal.
7 Participar en el proceso de saneamiento físico legal y titulación de los bienes inmuebles y su registro en los libros contables.
8
Elaborar los Estados Financieros mensuales, trimestrales, semestrales y anuales en el Sistema SIAF, así como en el módulo contable de la Web
(Información Financiera y Presupuestaria),para la presentación a la Direción General de Contabilidad Pública del MEF.
Manejos de módulos a tráves de la Web de las Operaciones Reciprocas, Demandas judiciales y Arbitrales, Módulo de Información Financiera
9
(MIIf).
10 Otras funciones que se le asigne.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller CONTADOR PUBLICO

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF ) y/o Gestión Pública, Sistemas Administrativos Gubernamentales.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

Diplomado y/o Curso en el Sistema Integrado de Administración Financiera (SIAF )

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES x
Excel X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MIMINO DE TRES (03) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional Asistente
X Especialista
x Coordinador
x Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

Liderazgo y competividad, Trabajo en Equipo y Cooperación

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº018-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: RESPONSABLE DEL AREA DE CONTROL PREVIO
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE CONTABILIDAD
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

De acuerdo a la Misión de la Municipalidad Provincial de Carhuaz

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Revision de expedientes y documentacion de acuerdo a lo establecido en la normativa correspondiente


Programa ejecuta y evalua las intervenciones de control previo en toda las operaciones contables que lleva a cabo la Entidad.
2

3 Revisar las rendiciones de viáticos, encargos internos y fondos de Caja Chica.


Efectuar la revisión de las rendiciones que realizan mensualmente las Municipalidades de los Centros Poblados y el informe
4
trimestral de las transferencias y rendiciones realizadas por cada uno de ellos.
5 Verificar que los Comprobantes de Pago se encuentren debidamente visados por los Funcionarios autorizados Y sustentados de
6 Realizar las propuestas de mejoras oportunas a la ejecución de los procesos de control previo.
7 Otras actividades que le asigne la jefatura de la Oficina de ContabilidadOtras actividades que le asigne la

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller CONTADOR PUBLICO

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí x No

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
SIAF-GL ,GESTIÓN PUBLICA, CONTROL PREVIO.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE SEIS (06) MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
Cumpliendo funciones relacionadas en el Área Contable o funciones realacionadas a Control Previo.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO EN EQUIPO Y COOPERACIÓN, RESPONSABILIDAD Y PERSEVERANCIA, INNOVACIÓN EMPRENDIMIENTO Y LIDERAZGO

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1000.00 ( MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº019-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: OPERADOR SIAF
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE TESORERIA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

REALIZAR ACTIVIDADES ENCOMENDADAS EN LA OFICINA PARA EL LOGRO DE LOS OBJETIVOS.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ELABORACION DE LA FASE DE GIRO EN EL SIAF - GP DE LOS COMPROBANTES DE PAGO Y SU CORRECTA APLICACIÓN DE ACUERDO A LAS NORMAS GENREALES DE TESORERIA.

2 VERIFICACION Y CONTROL DE LOS PAGOS A CUENTA.

3 VERIFICACION Y CONTROL DE LAS DEVOLUCIONES EFECTUADAS.


4 VERIFIACION DE LOS DOCUMENTOS FUENTES QUE SON SUSTENTO DEL COMPROBANTE DE PAGO GIRADO.
5 REGISTRO DE INGRESOS DE LA MPC AL SIAF - SP.
6 OTRAS ACTIVIDADES ENCOMENDADAS POR LA OFICINA DE TESORERÍA.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN CONTABILIDAD Y/O AFINES

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X X Maestría Sí X No
ó 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO DEL SIAF MODULO ADMINISTRATIVO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN EL SISTEMA INTEGRADO DE ADMINISTRACIÓN FINANCIERA - SIAF - SIGA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMODE UN (01) AÑO EN AREAS DE TESORERIA Y/O AFINES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1200.00(UN MIL DOSCIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 020-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDA DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO


Gestión de las Políticas, Principios, normas y procedimientos relacionados con la correcta administración de los recursos y medios materiales y de
los bienes estatales o patrimonio de la Municipalidad.

FUNCIONES DEL PUESTO

Revisar, interpretar, aplicar y evaluar las normas y procedimientos que emite el Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado -
1
OSCE y la Superintendencia Nacional de Bienes Estatales - SBN.
Elaborar, proponer, ejecutar y evaluar el Plan Operativo Institucional de la Unidad Orgánica a fin de asegurar el uso y manejo eficiente de los
2
recursos, bienes, materiales y medios asignados.
Organizar y desarrollar el programa de actividades inherentes a la adecuada gestión del Sistema Nacional de Abastecimientoy del Sistema
3
Nacional de Bienes Estatales.
Elaborar, proponer, ejecutar y evaluar directivas e instructivos tecnicos necesarios para asegurar la eficiencia, eficas y transparencia de los
4
procesos relacionados con las contrataciones de bienes y servicios que lleve a cabo la Municipalidad.
Solicitar, acopiar y procesar de modo oportuno y efectivo las demandas necesidades de suministros diversos, materiales, bienes y servicios
5
de todas las Unidades Órganicas a efectos de elaborar y proponer el PAC de la Municipalidad.
Conducir la Gestión de los procesos de aprobación, almacenamiento, distribucion y reposicion de los medios materiales e insumos a las
6
distintas Unidades Orgánicas y Unidades Funcionales de la Municipalidad
Dar asesoramiento tecnico - administrativo a los diferentes comité de selección responsable de llevar los procediemiento de selección de la
7
municipaidad.
Conocer, revisar, observar, recomendar, y publicar en el Sistema Electronica de Contrataciones del Estado SEACE toda aquella información
8
relativa a los procediemiento de selección de la Municipalidad.
Conducir la gestión de los procedimiento de recepción, registro archivo y custodia de los expediente de contratacion y contratos promovidos
9
y/o organizados por los diferentes comité de selección de contrataciones del Municipalidad.
Ejecutar y llevar el control de la fase de ejecución de la gestión presupuestaria de compromiso en la plataforma del SIAF de la Municipalidad.
10

Elaborar y presentar a la Gerencia de Administracion y Finanzas información mensual el estado de expediente del sistema de SIAD relativa de
11
los documento de externo.
Asignar funciones especificas a las Unidades Funcionales a su cargo en base a criterios de nacionalidad, espeializaci{on y complementariedad.
12

13 Cumplir otras funciones afines que se le asigne

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Con su superior inmediato y con su respectiva Gerencia.

Coordinaciones Externas
FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí x No

EN ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD,
Secundaria Bachiller COMPUTACION E INFORMATICA Y/O
AFINES.
Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?
(1 ó 2 años) X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
X ó 4 años)
X Maestría Sí x No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN OFIMÁTICA Y MANEJO DEL SISTEMA SIAF, SEACE

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Diplomado y/o Curso en Contrataciones del Estado
Charlas y/o talleres organizado por el Organismo Supervisor de las Contratacion del Estado

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Inglés X
Excel X …….
Powerpoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE CINCO (05) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE CUATRO (04) AÑOS
C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMA DE CUATRO (04) AÑOS EN EL ÁREA DE LOGISTICA EN EL SECTOR PUBLICO.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
CERTIFICACIÓN DE LOS PROFESIONALES Y TÉCNICOS POR EL OSCE SEGÚN DIRECTIVA N° 002-2018-0SCE/CD APROBADO CON LA RESOLUCION N° 001-2019 -
OSCE/PRE

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL LOGRO DE OBJETIVOS, TRABAJO EN EQUIPO, RESPONSABILIDAD, PROACTIVIDAD, FACILIDAD DE COMUNICACIÓN, PUNTUAL, CONFIABLE, ÉTICO Y DE BUEN TRATO.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED Nº 653 -DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2,000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº021-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: COTIZADOR (A)
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

Realizar los trámites inherentes a la Oficina de Logistica y Control Patrimonial de manera eficiente y eficaz para la mejora de la gestión en todos los ámbitos
involucrados.

FUNCIONES DEL PUESTO

EMITIR Y ARCHIVAR LAS DECLARACIONES JURADAS DE NO TENER IMPEDIMENTO PARA CONTRATAR CON LA MUNICIPALIDAD REALIZADAS POR PRIMERA
1
VEZ A CADA PROVEEDOR QUE REALIZA LA COTIZACIÓN RESPECTIVA.
VERIFICAR E IMPRIMIR EN LA PÁGNA DE LA OSCE SI EL PROVEDDOR ESTA VIGENTE EN EL REGISTRO NACIONAL DE PROVEEDORES CUANDO LA
2
CONTRATACIÓN SEA MAYOR A 1 UIT.
3 AYUDAR A REALIZAR ÓRDENES DE COMPRA Y/O SERVICIO ASI COMO TAMBIÉN A REALIZAR EN EL SIAF LA FASE DEL COMPROMISO.
ARCHIVAR LA DOCUMENTACION QUE SE GENERA EN EL AREA Y LAS RECEPCIONADAS, DE ACUERDO AL TIPO DE EXPEDIENTE QUE CORRESPONDA,
4
DEBIENDO MANTENER LOS ARCHIVOS ORDENADOS CRONOLOGICAMENTE.
5 NOTIFICAR LAS ÓRDENES DE COMPRA Y /O SERVICIO A LOS PROVEEDORES.
NOTIFICAR LAS ÓRDENES DE COMPRA A LA OFICINA DE ALMACEN PARA SU INTERNAMIENTO DE LOS BIENES
COORDINAR CON LAS ÁREAS USUARIAS EN CASO DE QUE LAS ESPECIFICACIONES TECNICAS Y TERMINOS DE REFERENCIA SEAN AMBIGUOS Y SE NECESITE
6
MAYOR INFORMACIÓN PARA LA ATENCIÓN DE BIENES Y SERVICIOS
7 OTRAS FUNCIONES QUE SE LE SEAN ENCOMENDADOS POR SU SUPERIOR INMEDIATO.
SOLICITAR, ACOPIAR Y PROCESAR DE MODO OPORTUNO Y EFECTIVO LAS DEMANDAS Y NECESIDADES DE SUMINISTRO DIVERSAS, MATERIALES, BIENES Y
8
SERVICIOS DE TODAS LAS UNIDADES ORGANICAS A EFECTOS DE ELABORAR Y PROPONER EL PAC DE LA MUNICIPALIDAD.
REALIZAR LAS COTIZACIONES RESPECTIVAS TANTO DE BIENES Y SERVICIOS QUE SOLICITEN LAS ÁREAS USUARIAS QUE TENGAN DICHA NECESIDAD.
9

10 REALIZAR LOS CUADRO COMPARATIVOS A LAS COTIZACIONES REALIZADAS SEGÚN LA DIRECTIVA DE LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL

ELABORACIÓN DE LA SOLICITUDES DE COTIZACIÓN REALIZADAS EN BASE A LOS REQUERIMIENTOS REALIZADOS POR LAS DIVERSAS ÁREAS SOLICITANTES EN
11
EL SIADSOFT.
12 INFORMAR LAS ORDENES DE COMPRAS Y SERVICIOS DE 8 UIT AL OSCE
13 OTRAS ACTIVIDADES QUE LE ASIGNE LA JEFATURA DE LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Con las diferentes Gerencias y Areas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN COMPUTACION E INFORMATICA Y/O AFINES

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X X Maestría Sí X No
ó 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA, SIAF-GL.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN CONTRATACIONES DEL ESTADO
CURSO Y/O SEMINARIO EN SIAF Y SIGA CONTABLE
CURSO Y/O SEMINARIO MODIFICATORIAS DEL REGLAMENTO DE LEY DE CONTRATACIONES

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE CUATRO (04) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN (01) AÑO EN LAS AREAS DE LOGISTICA, TESORERIA O ADMINISTRACION

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientación al servicio, Actitud positiva frente al usuario, Manejo adecuado de las relaciones unipersonales,
Capacidad para trabajar en equipo.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019

Contraprestación mensual
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
Nº Nº
022-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE ALMACEN
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

APOYAR AL ENCARGADO DE ALMACEN EN LAS ACTIVIDADES DEL ÁREA, CON EL FIN DE MANTENER EL BUEN FUNCIONAMIENTO DEL TRABAJO ADMINISTRATIVO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 REALIZAR LA ELABORACIÓN DE KARDEX DE ENTRADA Y SALIDA DE ACTIVOS DEL ALMACEN


2 LLEVAR UN CONTROL ADECUADO PARA LA BUENA ATENCIÓN O CUALQUIER CONSULTA
3 RECIBIR, REVISAR Y ORGANIZAR LOS MATERIALES Y EQUIPOS ADQUIRIDOS POR LA MUNICIPALIDAD
4 REGISTRAR Y LLEVAR EL CONTROL DE LOS MATERIALES Y EQUIPOS QUE INGRESAN Y EGRESAN DEL ALMACEN
5 CUSTODIAR LAS MERCADERIASD EXISTENTES EN EL ALMACEN
COORDINACIÓN PERMANENTE CON EL JEFE DE LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL, ASI COMO CON LAS DISTINTAS DEPENDENCIAS DE LA MUNICIPALIDAD
6
PROVINCIAL DE CARHUAZ
7 OTRAS ACTIVIDADES QUE LE ASIGNE LA JEFATURA DE LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa X Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller
EN COMPUTACIÓN E INFORMATICA Y/O
AFINES

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X ó 4 años)
X Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Inglés X
Excel x Quechua X
Powerpoint x …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE CINCO (05) AÑOS.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES MULTIDISCIPLINARIAS, CAPACIDAD PARA
TRABAJAR EN EQUIPO

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH

Duración del Contrato INICIO: 02/05/2019


FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
Nº Nº
023-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: JEFE DEL ÁREA DE BIENES ESTATALES
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE LOGÍSTICA Y CONTROL PATRIMONIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

El Área de Bienes Estatales es un Organo de Apoyo encargada de la gestión de las políticas, principios, normas y procedimientos relacionados
con la correcta administración de los bienes estatales o patrimonio de la Municipalidad.

FUNCIONES DEL PUESTO


Programar, proponer, ejecutar y evaluar programas y actividades relativas a la toma de inventario físico de bienes muebles e inmuebles,
1
instalaciones mobiliario, equipos, vehículos y maquinaria de propiedad de la Municipalidad.
Concertar y coordinar acciones sobre requisitos y procedimientos técnicos con el Departamento de Acondicionamiento Territorial y
2 Catastro que deriven en el saneamiento físico legal y la titulación de los bienes inmuebles y terrenos de propiedad de la
Municipalidad.
Elaborar, programar, ejecutar y evaluar directivas e instructivos técnicos en coordinación con la Oficina de Contabilidad con fines de registro
3
de bienes de activo fijo y bienes no depreciables de la Municipalidad.
Conducir y evaluar los procesos de ubicación, descripción, codificación, calificación y asignación de los bienes patrimoniales de la
4
Municipalidad.
Concertar y coordinar acciones sobre requisitos y procedimientos técnicos con la Oficina de Contabilidad con fines de determinación
5 de valores, costos, depreciación, revaluación, bajas y declaratoria de excedencia de los bienes patrimoniales de la Municipalidad.

Programar, comprometer y gestionar ante la Oficina de Tesorería los pagos oportunos correspondientes a servicios de energía,
6 agua, telefonía fija, telefonía móvil, sistemas de comunicación; y cualquier otro servicio público rutinario de alquiler, licencias y
seguros.

8
Coordinación permanente con el Jefe de la Oficina de Logística y Control Patrimonial, asi como con las distintas dependencias de la
Municipalidad Provincial de Carhuaz.
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Ingeniería de Sistemas e Infomática y/o a


Secundaria Bachiller
fines.
¿Requiere habilitación profesional?
Técnica Básica
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí X No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA, BIENES MUEBLES E INMUEBLES.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 08 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN LOS SISTEMAS GUBERNAMENTALES SIAF
CURSO Y/O SEMINARIO EN EL PROCESO E INVENTARIO Y SU CONCILIACIÓN FÍSICO –CONTABLE Y ALTA, BAJA, SANEAMIENTO Y GESTIÓN DE LOS BIENES
ESTATALES
CURSO Y/O SEMINARIO EN GESTION DE BIENES MUEBLES E INMUEBLES-SBN

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO CUATRO (04) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional
x Asistente Especialista Coordinador
X
Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
02 AÑOS EN UNA O MAS AREAS Control Patrimonial, etc).

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES MULDISCIPLINARIAS, CAPACIDAD PARA TRABAJAR
EN EQUIPO.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1,200.00 (UN MIL DOSCIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº024-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE MANTENIMIENTO, OPERACIÓN DE VEHÍCULOS Y MAQUINARIA
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE MANTENIMIENTO, OPERACIÓN DE VEHÍCULOS Y MAQUINARIA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

ADMINISTRAR LA INCORPORACION, ASIGNACIÓN, ESTADO, OPERACIÓN, MANTENIMIENTO Y BAJA DE LOS VEHÍCULOS , EQUIPOS Y MAQUINARIA, COMO TAMBIÉN LA
ADMINISTRACION DE LOS MATERIALES Y TODO TIPO DE AGREGADOS EXISTENTES EN LAS CANTERAS DE PROPIEDAD DE LA MUNICIPALIDAD.

FUNCIONES DEL PUESTO

CONOCER, REVISAR INTERPRETAR, APLICAR Y CONTROLAR DIRECTIVAS Y PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS CON PROCESOSMDEMCONTRATACIONES Y ADQUISICIONES DEL
1
ESTADO.
2 ELABORAR, PROPONER, APLICAR Y EVALUAR DIRECTIVAS SOBRE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO RUTINARIO DE VEHÍCULOS, EQUIPOS Y MAQUINARIAS.
CONCERTAR Y COORDINAR LINEAMIENTOS Y CRITERIOS Y CRITERIOS TÉCNICOS CON LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL ACERCA DEL PROCESO DE COMPRA Y ACTA DE
3
CONFORMIDAD DE ENTREGA DE LOS VEHÍCULOS, EQUIPOS Y MAQUINARIA QUE ADQUIERE LA MUNICIPALIDAD.
CONCERTAR Y COORDINAR LINEAMIENTOS CON LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL TENDIENTES A ASEGURAR LA DOTACION DE PÓLIZAS DE SEGUROS, CERTIFICADOS DE
4
REVISIONES TÉCNICAS, CIRCULACIÓN Y SEGUROS CONTRA ACCIDENTES.
ELABORAR Y MANTENER ACTUALIZADO EL INVENTARIO FÍSICO DE VEHÍCULOS, EQUIPOS, MAQUINARIAS, MOBILARIO, HERRAMIENTAS, STOCK DE REPUESTOS, ACCESORIOS, ACEITES Y
5
LUBRICANTES.
ELABORAR, PROPONER, APLICAR Y EVALUAR PROCEDIMIENTOS TÉCNICOS DE ENTREGA Y ASIGNACION DE VEHÍCULOS, EQUIPOS Y MAQUINARIAS AL PERSONAL DE LA UNIDAD ORGANICA.
6

ORGANIZAR Y MANTENER ACTUALIZADO UN SISTEMA DE INFORMACIÓN DIARIA SOBRE DESPLAZAMIENTO DE PERSONAL, CONSUMO DE COMBUSTIBLE, HORAS DE TRABAJO, MATERIAL
7
ACUMULADO, PARTES DE INGRESO, TIPO Y CANTIDAD DE MATERIAL TRANSPORTADO Y CONTINGENCIAS DE PARALIZACIÓN, FALLAS MECÁNICAS, REPARACIONES Y OTROS.
ELABORAR, PROPONER, APLICAR Y EVALUAR REQUESITOS Y PROCEDIMIENTOS TÉCNICOS RELACIONADOS CON SALIDA, TRASLADO, OPERACIÓN Y RETORNO DE LOS VEHÍCULOS, EQUIPOS Y
8
MAQUINARIA DESDE EL DEPOSITO HASTA EL LUGAR DE OPERACIONES Y VICEVERSA.
9 OTRAS FUNCIONES QUE SE LE ASIGNE.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Con las diferentes Gerencias y Areas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller DE CUALQUIER CARRERA TECNICA

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
x ó 4 años) x Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTOS MANEJO DE MAQUINARIAS PESADAS Y/O VEHICULOS

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

CONOCIMIENTOS BASICOS DE MAQUINARIAS Y SISTEMA ELECTRICOS DE VEHICULOS

HABILIDADES O COMPETENCIAS

TRABAJO A PRESIÓN

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 ( DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº025-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: OFICINA DE MANTENIMIENTO, OPERACIÓN DE VEHÍCULOS Y MAQUINARIA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION Y FINANZAS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

APOYAR EN EL REGISTRO Y CONTROL DE LA DOCUMENTACIÓN

FUNCIONES DEL PUESTO

1 REDACCIÓN DE DOCUMENTOS
2 TRASLADO Y SEGUIMIENTO DOCUMENTARIO
3 APOYAR AL PERSONAL DE LA OFICINA
4 OTRAS ACTIVIDADES ASIGNADAS DIRECTAMENTE.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Con las diferentes Gerencias y Areas de la Municipalidad Provincial de Carhuaz

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN COMPUTACION E INFORMATICA Y/O AFINES

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
x ó 4 años) x Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GÉSTION DOCUMENTARIA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE SEIS (06) MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE SEIS (06) MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

HABILIDADES O COMPETENCIAS

LIDERAZGO Y RELACIONES INTERPERSONALES.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº026-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE APOYO


Denominación: OA
Nombre del puesto: NOTIFICADOR
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

APOYAR EN LA NOTIFICACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN INTERNO Y EXTERNO DE LA GERENCIA

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Organizar el recorrido de los casos a notificar.


2 Realizar notificaciones de campo de los diferentes documentos que se genera
3 Elaborar y notificar mediante esquelas los documentos.
4 Llevar un control informático sobre las notificaciones realizadas.
5 Elaborar informes mensuales y consolidado de actos de notificación.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
WORD, EXCEL, POWER POINT NIVEL USUARIO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
NO APLICA.

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACION AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO Y MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO
ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS
Contraprestación mensual
DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº027-2019-MPC
032-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD ORGANICA DE APOYO


Denominación: UOA
Nombre del puesto: JEFE DE LA OFICINA DE FISCALIZACIÓN Y CONTROL
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

CUMPLIR LA FUNCIÓN GENERAL DE PLANIFICAR, ORGANIZAR, DIRIGIR Y EVALUAR LAS ACTIVIDADES INHERENTES A LA VERRIFICACIÓN DE LA CORRECTA GESTIÓN DE LOS PROCESOS DE COBRANZA DE LAS
OBLIGACIONES TRIBUTARIAS Y NO TRIBUTARIAS A QUE ESTAN OBLIGADOS LOS CONTRIBUYENTES Y ADMINISTRADOS, DEL MARCO DE LAS NORMAS LEGALE Y LOS PROCEDIMIENTOS TÉCNICOS
ESTABLECIDOS

FUNCIONES DEL PUESTO

1 CONOCER , REVISAR, INTERPRETAR, APLICAR Y CONTROLAR EL REGIMEN LEGAL Y ADMINISTRATIVO QUE NORMA Y REGULA EL FUNCIONAMIENTO DEL SISTEMA TRIBUTARIO
ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ÓRGANICA QUE ASEGURE EL USO Y MANEJO EFICIENTE, EFICAZ Y TRANSPARENTE DE LOS
2
RECURSOS, EQUIPOS, MEDIOS Y MATERIAL ASIGNADO
ACOPIAR, REGISTRAR, ESTUDIAR Y ANALIZAR LOS REPORTES, INFORMES, DATOS E INFORMACIÓN QUE EMITE LA OFICINA DE RECAUDACIÓN TRIBUTARIA A FIN DE DETERMINAR DEFICIENCIAS Y
3
SITUACIONES CONTINGENTES
ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR PROGRAMAS DE VERIFICACIÓN DE LOS DATOS E INFORMACIÓN QUE OBRA EN LAS DECLARACIONES JURADAS DE LOS CONTRIBUYENTES, SEGÚN TIPO
4
DE OBLIGACIÓN TRIBUTARIA O NO TRIBUTARIA
ELABORAR Y PRESENTAR INFORMES A LA GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA SOBRE LA DETERMINACIÓN E IDENTIFICACIÓN DE CONTRIBUYENTES Y ADMINISTRADOS OMISOS Y
5
SUBVALUADORES O INFRACTORES ADJUNTANDO LOS RESPECTIVOS PROYECTOS DE RESOLUCIÓN
PROGRAMAR, EJECUTAR Y EVALUAR ACTIVIDADES DE FISCALIZACIÓN Y CONTROL A LOS ESPECTACULOS PÚBLICOS O DEPORTIVOS , ASÍ COMO VERIFICAR LAS VENTAS, INGRESO Y REVISAR LA PRE-
6
LIQUIDACIÓN Y LIQUIDACIÓN DE LOS IMPUESTOS, BAJO LA CONDICIÓN DE DECLARACIÓN JURADA SEGÚN CORRESPONDA.
ELABORAR DISTRIBUIR, LIQUIDAR Y ARCHIVAR NOTIFICACIONES A LOS CONTRIBUYENTES O ADMINISTRADOS SOBRE OMISIONES, SUBVALUACIONES E INFRACCIONES DETECTADAS, INDICANDO LAS
7
ACCIONES CORRECTIVAS A TENER EN CUENTA.
ESTUDIAR Y ANALIZAR EL SUSTENTO DE LAS RECLAMACIONES MÁS FRECUENTES DE LOS CIUDADANOS Y CONTRIBUYENTES, E IDENTIFICAR LAS CAUSAS QUE LOS PORVOCAN PARA TOMAR LAS
8
MEDIDAS CORRECTIVAS Y/O PREVENTIVAS MÁS CONVENIENTES.
CUMPLIR OTRAS FUNCIONES AFINES QUE SE LE ASIGNE
9

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

CON TODOS LOS ÓRGANOS Y UNIDADES ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD PRINCIPALMENTE CON LAS OFICINAS DE CONTABILIDAD Y TESORERIA, ASIMISMO CON LOS DEPARTAMENTOS DE DESARROLLO
TERRITORIAL Y CATASTRO, OBRAS Y PROYECTOS PRIVADOS, COMERCIO, MNERCADOS Y SERVICIOS, TRANSPORTE, TRANSITO Y VIABILIDAD

Coordinaciones Externas
CON PERSONAS, REPRESENTANTES DE EMPRESAS, NEGOCIOS, ORGANIZACIONES E INSTITUCIONES PÚBLICAS Y PRIVADAS QUE TIENEN LA CONDICIÓN DE ADMINISTRADOS Y CONTRIBUYENTES DE LA
MUNICIPALIDAD.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria X Bachiller EN CONTABILIDAD

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA, FISCALIZACIÓN TRIBUTARIA.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O SEMINARIO EN GESTIÓN PÚBLICA
CURSO Y/O SEMINARIO DE FISCALIZACIÓN Y CONTROL TRIBUTARIO
OFIMATICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X INGLES X

Excel X -

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE DOS (O2) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO EN UNA O MÁS ÁREAS (CONTABILIDAD, TESORERÍA, LOGÍSTICA, RECURSOS HUMANOS O PRESUPUESTO)

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653-DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1200.00 (UN MIL DOSCIENTO Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº028-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD ORGANICA DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y PROYECTOS
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y PROYECTOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

DISEÑAR Y ELABORAR DE TODOS LOS EXPEDIENTES TÉCNICOS RELACIONADOS CON OBRAS Y PROYECTOS DE INVERSION PUBLICA QUE LLEVA A CABO LA MUNICIPALIDAD.

FUNCIONES DEL PUESTO

ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ÓRGANICA QUE ASEGURE EL USO Y MANEJO EFICIENTE, EFICAZ Y TRANSPARENTE DE LOS
1
RECURSOS, EQUIPOS, MEDIOS Y MATERIALES ASIGNADOS.
CONOCER, REVISAR, INTERPRETAR, ELABORAR Y PROPONER INSTRUCTIVOS Y PROCEDIMIENTOS TÉCNICOS RELACIONADOS CON EL DISEÑO Y ELABORACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA
2
EN LA MUNICIPALIDAD
PROGRAMAR, EJECUTAR Y EVALUAR LOS PROCESOS DE DISEÑO Y ELABORACIÓN DE EXPEDIENTES TÉCNICOS RELACIONADOS CON LAS OBRAS Y PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA DE LA
3
MUNICIPALIDAD.
4 ORGANIZAR Y MANTENER ACTUALIZADO EL BANCO DE PROYECTOS DE INVERSIÓN DE LA MUNICIPALIDAD.
GESTIONAR A TRÁVES DE LA GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL EL REGISTRO DEL DEPARTAMENTO COMO UNIDAD FORMULADORA ANTE LA DIRECCIÓN GENERAL DE PROGRAMACIÓN
5
MULTIANUAL DE INVERSIONES DEL MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS (MEF)
CONCERTAR CRITERIOS Y LINEAMIENTOS CON LA OFICINA DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DE INVERSIONES SOBRE LOS PROCEDIMIENTOS DE DECLARATORIA DE VIABILIDAD Y LA ELABORACIÓN
6
DE LOS EXPEDIENTES TÉCNICOS.
7 ELABORAR Y PROPONER LOS TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LOS CONTRATOS RELATIVOS A LA ELABORACIÓN DE LOS ESTUDIOS QUE REALIZA LA MUNICIPALIDAD.
8 ACOMPAÑAR Y DAR ASESORAMIENTO ESPECIALIZADO A LAS DEMÁS UNIDADES FORMULADORAS DE PROYECTOS DE INVERSIÓN DE LA MUNICIPALIDAD.
9 REVISAR Y OMITIR IPINIÓN TECNICA SOBRE LOS EXPEDIENTES TÉCNICOS A SU CARGO Y REMITIRLOS A LA GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL PARA SU APROBACIÓN .

10 CONOCER, REVISAR, EVALUAR Y DAR CONFORMIDAD A LOS EXPEDIENTES TÉCNICOS SOBRE LAS OBRAS Y PROYECTOS DE I INVERSIÓN CONTRATADOS POR LA MUNICIPALIDAD.
11 ASIGNAR FUNCIONES ESPECÍFICAS A LAS UNIDADES FUNCIONALES A SU CARGO EN BASE A CRITERIOS DE RACIONALIDAD, ESPECIALIZACIÓN Y COMPLEMENTARIEDAD.
12 CUMPLIR OTRAS FUNCIONES AFINES QUE SE SE LA ASIGNE.

COORDINACIONES PRINCIPALES

CON EL GERENTE DE DESARROLLO TERRITORIAL

Coordinaciones Internas

CON EL GERENTE DE DESARROLLO TERRITORIAL

Coordinaciones Externas

CIUDADANIA Y OTRAS ENTIDADES PÚBLICAS.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERO CIVIL

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
MANEJO DE MS PROJECT, AUTOCAD, CIVIL 3D, S10, ETABS, SAP

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

CURSO Y/O SEMINARIO DE TRANSITANDO DEL SISTEMA NACIONAL DE INVERSIÓN PÚBLICA (SNIP) AL SISTEMA NACIONAL DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL Y GESTIÓN DE INVERSIONES (INVIERTE.PE)

SEMINARIO Y/O CURSO NUEVO REGLAMENTO DE LA LEY DE CONTRATACIONES DEL ESTADO.

CURSO Y/O SEMINARIO LEY DE CONTRATACIONES Y NUEVO REGLAMENTO APLICADO A LA CONSULTORÍA Y OBRAS PÚBLICAS

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio

OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X INGLES X

Excel X -

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Especialista/ Supervisor / Jefe de Área o


X X Residente X X Gerente o Director
profesional Asistente Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
BUENA REDACCIÓN

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 029-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


DESARROLLAR EL CAPITAL FISICO O LA INFRAESTRUCTURA DE LA PROVINCIA DENTRO DEL MARCO DE LA EJECUCIÓN DEL PROGRAMA MUNICIPAL DE INVERSIONES

FUNCIONES DEL PUESTO

ELABORAR PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ÓRGANICA QUE ASEGURE EL USO Y MANEJO EFICIENTE, EFICAZ Y TRANSPARENTE
1
DE LOS RECURSOS.
CONOCER, REVISAR, INTERPRETAR Y ELABORAR NORMAS E INSTRUCTIVOS TÉCNICOS RELACIONADOS CON EL CUMPLIMIENTO DEL REGLAMENTO NACIONAL DE EDIFICACIONES Y EL
2
SISTEMA NACIONAL DE PROGRAMACION MULTIANUAL Y GESTIÓN DE INVERSIONES.
CONCERTAR Y COORDINAR CRITERIOS TÉCNICOS Y LINEAMIENTOS DE POLITICA CON LA OFICINA DE PLOANEAMIENTO ACERCA DE LA PRIORIZACION DE OBRAS Y PROYECTOS DE
3
INFRAESTRUCTURA.
CONCERTAR Y COORDINAR CRITERIOS TÉCNICOS Y LINEAMIENTOS DE POLITICA CON EL DEPARTAMENTO DE PARTICIPACION VECINAL ACERCA DE LOS MECANISMOS DE
4 PARTICIPACIÓN DE LOS VECINOS EN COMITES PARA LA EJECUCIÓN DE OBRAS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA.
CONCERTAR Y COORDINAR CRITERIOS TECNICOS Y LINEAMIENTOS DE POLITICA CON LA OFICINA DE PRESUPUESTO ACERCA DE LA CALENDARIZACIÓN DEL PRESUPUESTO ASIGNADO
5
A OBRAS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA
CONCERTAR Y COORDINAR CRITERIOS TECNICOS Y LINEAMIENTOS DE POLITICA CON LAS UNIDADES ORGANICAS DE LÍNEA ACERCA DE LA PRIORIZACIÓN, PROGRAMACIÓN,
6
EJECUCIÓN Y EVALUACIÓN
7 PARTICIPAR EN LOS PROCESOS DE ELABORACIÓN Y APROBACIÓN DEL PROGRAMA MUNICIPAL DE INVERSIONES.

COORDINACIONES PRINCIPALES

CON LA GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL


Coordinaciones Internas

UNIDADES ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD

Coordinaciones Externas

CON ORGANISMOS O INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS REGIONALES Y NACIONALES

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERO CIVIL

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
MANEJO DE AUTOCAD, CIVIL 3D, OFFICE BASICO, CORELDRAW X3, QUATTROPRO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


MEGA PROYECTOS E INNOVACION TECNOLOGICA EN INGENIERIA CIVIL
ANALISIS Y DISEÑO EN ALBAÑALERIA ESTRUCTURAL
IDENTIFICACION , FORMULACION Y EJECUCIÓN DE PERFILES DE PROYECTOS DE SANEAMIENTO

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio

OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X INGLES X
Excel X -

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE CINCO (05) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE TRES (03) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DOS (02) AÑOS

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

BUENA REDACCIÓN

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº030-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

REALIZAR LOS TRABAJOS ENCOMENDADOS POR SU SUPERIOR INMENDIATO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ELABORACION DE REQUERIMIENTOS DE MATERIALES Y SERVICIOS DE LAS OBRAS.


2 VISITA A CAMPO Y ELABORACION DE INFORMES TECNICAS
3 APOYO EN LA EJECUCION DE MANTENIMIENTOS Y OBRAS POR ADMINISTRACION DIRECTA.
4 ELABORACION TAREOS Y PLANILLAS DE PAGOS.
5 ELABORACION DE DOCUMENTOS TECNICOS DE LAS OBRAS EN EJECUCION.
COORDINACIONES PRINCIPALES
CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA

Coordinaciones Internas

CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA , DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN, DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y PROYECTOS, GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL,
OFIICINA DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DE INVERSIONES, ALCALDÍA, GERENCIA MUNICIPAL, ÁREAS ADMINISTRATIVAS DE LA ENTIDAD.

Coordinaciones Externas

CIUDADANIA Y OTRAS ENTIDADES PÚBLICAS.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller CONTADOR PUBLICO

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
MANEJO DE WORD, EXCEL Y POWER POINT

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

Curso y/o Seminario de Especialización en Auditoria y Logística Gubernamental


Gestión de los Sistemas Gubernamentales: SIGA, SIAF, y SEACE V3.0
Contabilidad General y Ley de Contrataciones del Estado
Ley de Contrataciones del Estado

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.

MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

BUENA REDACCIÓN

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019

Contraprestación mensual
S/ 950.00 ( NOVICIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº031-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: ORGANO DE LINEA


Denominación: OL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN DE OBRAS.
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN DE OBRAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


HACER SEGUIMIENTO Y VERIFICACIÓN A LAS OBRAS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA QUE PERMITAN ASEGURAR TANTO LA CALIDAD DE LOS EXPEDIENTES TÉCNICOS COMO DE LA INVERSIÓN
PÚBLICA.

FUNCIONES DEL PUESTO

ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ÓRGANICA QUE ASEGURE EL USO Y MANEJO EFICIENTE, EFICAZY TRANSPARENTE DE LOS
1
RECURSOS, EQUIPOS, MEDIOS Y MATERIALES ASIGNADOS
CONCERTAR Y COORDINAR CRITERIOS TÉCNICOS Y LINEAMIENTOS GENERALES CON LA OFICINA DE CONTABILIDAD ACERCA DE LA LIQUIDACIÓN FÍSICO FINANCIERA DE LAS OBRAS Y PROYECTOS DE
2
INFRAESTRUCTURA EJECUTADOS.
3 ELABORAR, ESTUDIAR, ANALIZAR Y COMPARAR LAS VALORIZACIONES DE LAS OBRAS Y PROYECTOS, EMITIENDO LOS INFORMES CORRESPONDIENTES.
PROGRAMAR, EJECUTAR, Y EVALUAR LOS PROCESOS DE LIQUIDACIÓN FINANCIERA DE LAS OBRAS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA DE LA MUNICIPALIDAD EJECUTADAS EN LA MODALIDAD DE
4
ADMINISTRACIÓN DIRECTA.
ELABORAR Y PRESENTAR INFORMES TÉCNICOS A LA GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL SOBRE EL PROGRESO, ESTADO Y RESULTADOS DE LAS OBRAS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA,DE
5
ACUERDO CON LA NORMATIVIDAD LEGAL VIGENTE.
6 ASIGNAR FUNCIONES ESPECIFICAS A LAS UNIDADES FUNCIONALES A SU CARGO EN BASE A CRITERIOS DE RACIONALIDAD, ESPECIALIZACIÓN Y COMPLEMENTARIEDAD.

COORDINACIONES PRINCIPALES

CON LA GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL


Coordinaciones Internas
UNIDADES ORGÁNICAS DE LA MUNICIPALIDAD.

Coordinaciones Externas

CON ORGANISMOS O INSTITUCIONES PÚBLICAS O PRIVADAS REGIONALES Y NACIONALES.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller
INGENIERO CIVIL

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
MANEJO DEL AUTOCAD, CIVIL 3D, OFFICE BÁSICO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN CONTRATACIONES DEL ESTADO
DIPLOMADO Y/O CURSO EN ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN MUNICIPAL.
CURSO Y/O SEMINARIO SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X QUECHUA X
Excel X INGLES X

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.

MINIMO CINCO (05) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO CUATRO (04) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO CUATRO (04) AÑOS

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

TRABAJO EN EQUIPO Y BUEN TRATO.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº032-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: DE LINEA


Denominación: UOL
Nombre del puesto: LIQUIDADOR DE OBRAS
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENDO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN DE OBRAS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


REALIZAR LOS TRABAJOS ENCOMENDADOS POR SU SUPERIOR

FUNCIONES DEL PUESTO

1 APOYO EN LA ELABORACIÓN DE LAS LIQUIDACIONES DE LAS OBRAS POR ADMINISTRACIÓN DIRECTA


2 APOYO EN LA ELABORACIÓN DE DOCUMENTOS TÉCNICOS PARA EL CIERRE DE LAS OBRAS EJECUTADAS
3 ELABORACIÓN DE BASE DE DATOS DE LAS LIQUIDACIONES EJECUTADAS
4 RECEPCIÓN Y TRÁMITE DE DOCUMENTOS DERIVADOS AL DEPARTAMENTO DE LAS DIFERENTES OFICINAS DE LA MPC
5 OTRAS FUNCIONES ENCOMENDADAS

COORDINACIONES PRINCIPALES
CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN

Coordinaciones Internas

CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE SUPERVISIÓN Y LIQUIDACIÓN DE OBRAS, DEPARTAMENTO DE INFRAESTRUCTURA, DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS Y PROYECTOS, GERENCIA DE DESARROLLO
TERRITORIAL, OFICINA DE PROGRAMACIÓN MULTIANUAL DE INVERSIONES, ALCALDÍA, GERENCIA MUNICIPAL, AREAS ADMINISTRATIVAS DE LA ENTIDAD.

Coordinaciones Externas
CIUDADANIA Y OTRAS ENTIDADES PÚBLICAS

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller CONTADOR PUBLICO

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
MANEJO DEL OFFICE

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O SEMINARIO DE SIGA- LEY DE CONTRATACIONES - SIAF
CURSO Y/O SEMINARIO LEY DE CONTRATACIONES
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X QUECHUA X
Excel X INGLES X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN ( 01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN ( 01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
BUENA REDACCIÓN

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY

Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES


CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº038-2019-MPC
033-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Organizar y desarrollar procesos inherentes a la gestión del Plan de Acondicionamiento Territorial de la provincia de Carhuaz mediante el adecuado
uso y aprovechamiento sostenible del recurso suelo o capital natural.

FUNCIONES DEL PUESTO

Elaborar, proponer, ejecutar y evaluar el Plan Operativo Institucional de la Unidad Orgánica que asegure el uso y manejo eficiente, eficaz y
1
transparente de los recursos, equipos, medios y materiales asignados.
Conocer, revisar, interpretar y evaluar normas y procedimientos técnicos sobre planificación y acondicionamiento territorial, desarrollo
2
urbano y desarrollo rural
Hacer estudios e investigaciones sobre la dinámica del crecimiento urbano y sus tendencias con fines de provisión de servicios, desarrollo
3
urbanístico, expansión urbana e identificación de áreas de riesgo
Hacer estudios e investigaciones sobre la dinámica del desarrollo rural y sus tendencias con fines de integración vial y articulación espacial.
4

Concertar y coordinar criterios técnicos y lineamientos de política con el Departamento de Defensa Civil acerca de la identificación y
5
delimitación de zonas de riesgo y de tratamiento especial.
Concertar y coordinar criterios técnicos y lineamientos de política con la Oficina de Planeamiento y Presupuesto acerca de la incorporación del
6 enfoque territorial y el economico en el diseño y gestion del Plan de Desarrollo Provincial Concertado, el Presupuesto Participativo y el
Programa Municipal de Inversiones.
Elaborar, proponer y sustentar ante la Gerencia de Desarrollo Territorial la aprobación y gestión del Plan de Acondicionamiento Territorial de
7
Carhuaz.
Elaborar, proponer, ejecutar, actualizar y evaluar el Catastro urbano; asimismo, hacer entrega de la data del mismo a las Oficinas de
8
Recaudación Tributaria, de Fiscalización y Control y con el Departamento de Obras y Proyectos Privados para su Administración.
Elaborar, proponer, ejecutar, actualizar y evaluar instructivos y mecanismos participativos de manejo de conflictos y acuerdos conciliatorios
9
sobre demarcación territorial, fijacion de limites y otras materias.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
con todas las Unidades Orgánicas de la Municipalidad

Coordinaciones Externas

con organismos o instituciones públicas o privadas regionales y nacionales, procede a través de la Gerencia de Desarrollo Territorial.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

EN ARQUITECTURA (ARQUITECTO Y/O


Secundaria Bachiller
AFINES)
Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría X Sí No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTIÓN PÚBLICA, SANEAMIENTO FISICO DE PROPIEDADES DE TERCEROS.
B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.
Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O TALLER DE AUTOCAD
CURSO Y/O SEMINARIO EN CATASTRO PREDIAL

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Inglés X
Excel X …….
Powerpoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE CUATRO (04) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional X Asistente
X
Especialista
X
Coordinador X Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE TRES (03) AÑOS EN EL AREA DE ACONDICIONAMIENTO Y/O A FINES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio
AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2,000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº034-2019-MPC
038-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ASISTENTE TECNICO PARA LA DIVISION DE CATASTRO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


ASISTENCIA EN LA EVALUACIÓN DE EXPEDIENTES ADMINISTRATIVOS DE SANEAMIENTO DE PROPIEDADES DE TERCEROS Y OTROS

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ACTUALIZACIÓN DEL CATASTRO URBANO DE CARHUAZ.

2 EVALAUCION Y REVISION DE SUB DIVISIONES DE PREDIOS URBANOS

3 EVALUACIÓN Y REVISIÓN DE INDEPENDENDIZACIÓN DE PREDIOS RURALES.

4 REDACCIÓN DE CARTAS Y ESQUELAS DE OBSERVACIÓN.

5 ELABORACIÓN DE CERTIFICADOS DE POSESIÓN.

6 OTRAS FUNCIONES QUE SE LE ASIGNE POR EL INMEDIATO SUPERIOR

COORDINACIONES PRINCIPALES
COORDINACIONES PRINCIPALES CON EL USUARIO
Coordinaciones Internas
COORDINACIONES DIRECTA CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria X Bachiller EN ARQUITECTURA Y/O AFINES

Técnica Básica ¿Requiere habilitación profesional?


Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría Sí X No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO DEL PROCESO DE SANEAMIENTO DE PROPIEDADES DE TERCEROS Y OTROS.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O PROGRAMA DE AUTOCAD

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X INGLES X
Excel X QUECHUA X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE OCHO (08) MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMA DE SEIS (06) MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACIÓN AL PÚBLICO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1500.00 (UN MIL QUINIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº035-2019-MPC
038-2019-MPC
033-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: TOPOGRAFO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Organizar y desarrollar procesos inherentes a la gestión del Plan de Acondicionamiento Territorial de la provincia de Carhuaz mediante el
adecuado uso y aprovechamiento sostenible del recurso suelo o capital natural.

FUNCIONES DEL PUESTO

Coordinación con las autoridades y entidades del sector público y privado, reconocimiento de la zona para realizar trabajos de
1
campo.
Conocer, revisar, interpretar y evaluar normas y procedimientos técnicos sobre planificación y acondicionamiento territorial,
2
desarrollo urbano y desarrollo rural.
Realizar actividades del levantamiento catastral se centrarán en las manzanas, lotes, predios y obras, pudiendo levantar
3
avenidas, jirones, pasajes, caminos existentes.
Verificación gráfica o linderación y delimitación de áreas construidas de manzana y de lotes para la implementación de la
4
base cartográfica del distrito.
Dejar en campo las referencias necesarias mediante hitos, estacas, etc., protegidas y fuera de las explanaciones que permitan su
5
ubicación en cualquier momento.
6 Se realizará actividades de replanteo topográfico de acuerdo a plan de desarrollo urbano de la Provincia de Carhuaz.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

DEPARTAMENTO DE ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO

Coordinaciones Externas

Representantes de manzana, barrio, organizaciones vecinales, comunidades, organizaciones e instituciones públicas y privadas.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa X Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller
TOPOGRAFO SUPERFICIAL Y MINERA

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X ó 4 años) X Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
ACONDICIONAMIENTO DE PLAN DE DESARROLLO URBANO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


AUTOCAD
AUTOCAD CIVIL 3D

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio

OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X QUECHUA X
Excel X -

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.

MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

MINIMO DE UN (01) AÑO EN EL AREA ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL Y CATASTRO Y/O AFINES.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientación al servicio, Actitud positiva frente al usuario, Manejo adecuado de las relaciones unipersonales,

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019

Contraprestación mensual
S/ 1,200.00 (UN MIL DOSCIENTOS CON 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 40 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº036-2019-MPC
01-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE APOYO


Denominación: UA
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE OBRAS Y PROYECTOS PRIVADOS
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE OBRAS Y PROYECTOS PRIVADOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO TERRITORIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO


EL DEPARTAMENTO DE OBRAS Y PROYECTOS PRIVADOS ES UNA UNIDAD ÓRGANICA DE LÍNEA DE LA MUNICIPALIDAD ENCARGADA DE CONDUCIR LOS PROCESOS DE SUPERVISIÓN Y CONTROL DE LAS
EDIFICACIONES, HABILITACIONES URBANAS, CONSTRUCCIÓN Y EQUIPAMIENTO DE INFRAESTRUCTURA PRIVADA EN SUS DIVERSAS MNODALIDADES

FUNCIONES DEL PUESTO

1 SE ENCARGA DE CONDUCIR LOS PROCESOS DE SUPERVISIÓN Y CONTROL DE LAS EDIFICACIONES


2 SUPERVISIÓN Y CONTROL DE LAS HABILITACIONES URBANAS
3 CONTROL DE LAS CONSTRUCCIÓN Y EQUIPAMIENTO DE INSFRAESTRUCTURA PRIVADA EN SUS DIVERSAS MODALIDADES

4 CUMPLE LAS FUNCIONES GENERALES DE ADMISION, APROBACIÓN Y EVALUACIÓN DE LAS SOLICITUDES Y EXP. TEC. SOBRE LICENCIAS Y AUTORIZACIONES
REVISAR, ANALIZAR EXPEDIENTES TECNICOS, RELACIONADOS CON LA APROBACIÓN DE ANTEPROYECTOS DE EDIFICACIONES NUEVAS, AMPLIACIÓN, MODIFICACIÓN Y OTROS PROCEDIMIENTOS DE
5
ACUERDO A LA NORMATIVIDAD VIGENTE
6 ATENCIÓN DIRECTA AL USUARIO

COORDINACIONES PRINCIPALES

DIVISIÓN DE EVAULACIÓN DE EXPEDIENTES, DIVISIÓN DE LICENCIAS DE CONTRUCCION, DIVISIÓN DE INSPECCIONES Y CONTROL


Coordinaciones Internas
TODAS LAS UNIDADES ÓRGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD

Coordinaciones Externas

ORGANISMOS Y DEPENDENCIAS DEL MINISTERIO DE CONSTRUCCIÓN Y SANEAMIENTO, LA AGENCIA DE PROMOCION DE LA INVERSION PRIVADA, PROINVERSION, ASI MISMO CON LAS PERSONAS,
REPRESENTANTES DE EMPRESAS, NEGOCIOS, ORGANIZACIONES E INSTITUCIONES PUBLICAS Y PRIVADAS

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller EN INGENIERO CIVIL Y/O DE TRANSPORTE

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
Maestría X Sí No
ó 4 años)

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
TECNICO EN COMPUTACIÓN E INFORMATICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X QUECHUA X

Excel X INGLES X
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE CINCO (05) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X X x Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE CUATRO (04) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, TRATO AMABLE Y CORDIAL.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº041-2019-MPC
01-2019-MPC
037-2019MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DDE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE PROMOCION AGROPECUARIA
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE DESARROLLO ECONOMICO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO ECONOMICO
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

GESTION DE LOS PLANES, PROGRAMAS Y APOYO AL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES AGROPECUARIAS QUE SE ORGANIZAN Y DESAROLLAN EN LA PROVINCIA.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Elaborar, proponer,ejecutar y evaluar el Plan Opertivo Institucional de la Unidad Orgánica


Elaborar y prononer los planes sectoriales siguientes: Plan Provincial de Desarrollo Agricola, Pecuario, fruticola, y otros planes especificos
2
(Apicultura, foresteria, Horticultura, Agro-exportación, etc).
Estudiar y analizar los procesos productivos y las actividades del calendario agropecuario a fin de indentificar cotingencias, problemas y
3
debelilidades que requieran tratamiento y asesoramiento especializado.
Orgaizar y desarrollar programa de capacitacion y entrenamiento materia de cultivos, crianzas, fruticultura y otros que comprendan actividades
4
que cubran el ciclo productivo con buenas practicas agropecuarias, manejo de componente orgánicos.
5 Cumplir otras funciones afines que se le asigne.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON TODAS LAS GERENCIAS ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD

Coordinaciones Externas

UNIVERSIDADES Y CENTROS DE INVESTIGACION Y CON LAS DIRECCIONES REGIONALES DE AGRICULTURA, PRODUCCION, COMERCIO

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERO AGRONOMO

¿Requiere habilitación profesional?


Técnica Básica
(1 ó 2 años) X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3 ó
4 años)
Maestría X Sí No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN OFIMATICA, MANEJO DE WORD, EXCEL Y POWER POINT.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


profesional X Asistente Especialista Coordinador Dpto
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMA DE SEIS (06) MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
BUENA REDACCION, ESCRITOS Y DOCUMENTOS ADMINISTRATIVOS.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORGANIZACIÓN, GESTIÓN DE TIEMPO, LIDERAZGO, TRATO AMABLE Y CORDIAL.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653- DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº

Nº041-2019-MPC
038-2019-MPC
01-2019-MPC
042-2019MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE DESARROLLO EMPRESARIAL
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE DESARROLLO ECONOMICO
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO ECONOMICO
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Proponer y apoyar la formación y desarrollo de una cultura de gestión empresarial moderna entre todos los agentes económicos de la
Provincia .

FUNCIONES DEL PUESTO

Elaborar, proponer, ejecutar y evaluar el Plan Operativo Institucional de la Unidad Orgánica que asegure el uso y manejo
1
eficiente, eficaz y transparente de los recursos, equipos y materiales asignados;
Hacer estudios e investigaciones sobre la dinámica de las empresas medianas asentadas en la provincia, tipo de
2 constitución, organización y funcionamiento, giro de negocios, empleo y condiciones laborales, cumplimiento de normas,
problemas y debilidades que presentan;
Elaborar y proponer normas y procedimientos de sistematización y simplificación administrativa que agilicen el tramite y
3
pago de derechos por la emisión de licencias de funcionamiento;
Organizar y mantener actualizado el registro de empresas con licencia de funcionamiento y hacer el control respectivo, al
4
cumplimiento de las normas técnicas municipales;
Concertar y coordinar acciones con las Direcciones Regionales de Comercio Exterior y Turismo, trabajo e Instituto Regional
5
de Cultura sobre las políticas regionales de promoción empresarial y promoción del turismo
Elaborar y proponer el expediente técnico sobre la creación del centro empresarial de Carhuaz orientada a la
6 sociabilización de programas de gestión y actualización de gerencia, créditos y finanzas, comercio y tendencias, estudios
económicos, estado y tendencias de la industria turística;
Elaborar y proponer los términos de referencia para los procesos de selección y contratación de la entidades
7
especializadas;
coordinar acciones con las unidades competentes para la edición y publicación de material didáctico y los arreglos para
8
desarrollar las actividades de capacitación;
Organizar y desarrollar programas de capacitación y entrenamiento, que comprendan el aprendizaje de niveles básicos de
9
gestión, y asesoramiento personalizado en las unidades de negocio
Elaborar y presentar informes mensuales a la Gerencia de Desarrollo Económico sobre el progreso, estado y resultados del
10
plan sectorial y de la demanda de los programas promocionales a su cargo;
Coordinar acciones con los agentes económicos para la organización y desarrollo de la plataforma de servicios de
11
capacitación y entrenamiento a los empresarios socios y colaboradores;

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON TODAS LA UNIDADES ORGANICAS DE LA MUNICIPALIDAD

Coordinaciones Externas
ESCUELAS Y PROGRAMAS DE ADMINISTRACION, ECONOMIA Y TURISMO DE UNIVERSIDADES E INSTITUTOS TECNOLOGICOS; Y LAS DIRECCIONES
REGIONALES DE PRODUCCION, COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO, TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO E INSTITUCIONES REGIONALES DE CULTURA.

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller EN TURISMO Y/O AFINES


¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 o 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior
(3 o 4 años)
Maestría X Sí No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaría) :
CONOCIMIENTO EN MANEJO DE WORD, EXCEL Y POWER POINT.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO GESTION DE NEGOCIOS

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Inglés X
Excel X Quechua X
PowerPoint X …….

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X profesional X Asistente Especialista Coordinador Dpto.
Gerente o Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

MINIMO DE SEIS (06) MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Orientación al servicio, Actitud positiva frente al usuario, Manejo adecuado de las relaciones unipersonales,
Capacidad para trabajar en equipo.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 039-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

REALIZAR VARIEDAD DE TAREAS ADMINISTRATIVAS Y DE OFICINA TALES COMO: REDACTAR CARTAS, MANEJO DE AGENDA, ORGANIZAR Y MANTENER EL ARCIVO DOCUMENTARIO
ORDENADO.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 RECEPCIONAR Y CUSTODIAR TODA DOCUMENTACION DERIVADA A LA GERENCIA.

2 ATENDER VISITAS, COMUNICAR TODO LO RELACIONADO CON SU TRABAJO AL ÁREA QUE PERTENECE

3 GESTIONAR LOS TRÁMITES ADMINISTRATIVOS RELACIONADOS A LA GERENCIA

4 ENCONTRARSE AL DIA CON LA TRAMITACIÓN DE EXPEDIENTES ADMINISTRATIVOS TANTO EXTERNOS COMO INTERNOS.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS DIFERENTES GERENCIAS Y AREAS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

Coordinaciones Externas
CON LOS ADMINISTRADOS

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa X Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller EN COMPUTACION BASICA Y/O AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
x (1 o 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior
Maestría Sí X No
(3 o 4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN OFIMATICA AL NIVEL DE USUARIO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Ingles x
Excel X Quechua x
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO 06 MESES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
RESPONSABILIDAD, HONESTIDAD, PROACTIVIDAD, PUNTUALIDAD, VERACIDAD, EMPATÍA Y SOLIDARIDAD

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
ANCASH.
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA Nº 076-2019-MPC
074-2019-MPC
Nº 040-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ALMACENERO PARA LA DIVISION DE NUTRICION Y ALIMENTACION
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE PROMOCION Y BIENESTAR SOCIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Asegurar el buen funcionamiento de una oficina realizando labores administrativas, tales como archivar, planificar y coordinar las actividades generales de la oficina.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Custudiar y resguardar todos los bienes ingresos a dicho almacén

2 Apoyo en el pesado y distribucion de los alimentos del almacen y las zonas rurales de la provincia de Carhuaz

3 Distribucion de alimentos del PVL - PCA Y TBC.

4 Limpieza de los ambientes del almacen.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Division de Nutricion y Alimentacion, Departamentos de Promocion y Bienestar Social y Gerencia de Desarrollo Social del Gobierno local de Carhuaz.

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí x No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó
Maestría Sí x No
4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x ingles X
Excel x Quechua X
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


Analista / Especialista
profesional Asistente Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
DESEABLE QUECHUA HABLANTE, RESIDIR EN LA ZONA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
RESPONSABILIDAD, HONESTIDAD, PROACTIVIDAD, PUNTUALIDAD, VERACIDAD, EMPATÍA Y SOLIDARIDAD.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00(NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS
Contraprestación mensual DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA


Nº041-2019-MPC

01-2019-MPC
043-2019-MPC
044-2019-MPC
042-2019MPC
045-2019-MPC
041-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ASESOR LEGAL DE LA DEMUNA
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE PROMOCIÓN Y BIENESTAR SOCIAL
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

ASESORIA LEGAL EN LA JEFATURA DE DEMUNA, PRESENTAR DENUNCIAS, DEMANDAS ANTE LAS AUTORIDADES COMPETENTES PARA EL BIENESTAR DE LOS NIÑOS Y ADOLESCENTES E INTERVENIR EN SU
DEFENSA

FUNCIONES DEL PUESTO

1 PRESTAR APOYO LEGAL Y ASESORAMIENTO AL AREA DE LA DEMUNA


2 HACER SEGUIMIENTO A LOS CASOS QUE HUBIERE PRESENTADO A CAUSA DE ALIMENTOS, FILIACIÓN Y OTROS.
3 PRESENTACIÓN DE DEMANDAS Y DENUNCIAS ANTE LAS AUTORIDADES COMPETENTES PARA EL BIENESTAR Y DEFENSA DE LOS NIÑOS Y ADOLESCENTES.
4 ATENCIÓN Y ASESORÍA LEGAL A LOS ADMINISTRADOS EN CUANTO TENGA QUE VER CON LA PROTECCIÓN Y DEFENSA DEL NIÑO Y ADOLESCENTES
5 LLEVAR DOCUMENTOS A LAS DIFERENTES INSTITUCIONES

6 REDACCIÓN DE DOCUMENTOS GENERALES, MEMORANDUM, INFORMES, OFICIOS, CARTAS

7 ACUDIR A LAS AUDIENCIAS QUE SE LLEVEN A CABO A RAZON DE LOS PROCESOS INICIADOS POR LA DEMUNA
8 OTRAS FUNCIONES Y OTROS AFINES QUE FORMEN PARTE DE REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA MUNICIPALIDAD
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

DE ABOGADO
Secundaria Bachiller

Técnica Básica (1 ¿Requiere habilitación


ó 2 años)
X Título/ Licenciatura profesional?

Técnica Superior (3 ó 4
años)
Maestría X Sí No

x Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
COMPUTACIÓN BÁSICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O SEMINARIO EN DERECHO CIVIL O DERECHO GENERAL

CURSO Y/O CAPACITACIÓN EN DERECHO PENAL Y PROCESO PENAL

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio

OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado

Word X Ingles x
Excel X -

Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general

Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DOS ( 02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


Practicante profesional X Gerente o Director
Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMO DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO UN (01) AÑOS

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS

ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

Lugar de prestación del Servicio JR. COMERCIO N° 530 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL SOLES 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 042-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN, CULTURA, DEPORTE Y RECREACIÓN
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN, CULTURA, DEPORTE Y RECREACIÓN
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

Promover y apoyar la realización de la política sectorial de mejorar la cobertura y la calidad del sistema educativo en la Provincia de manera
compartida con el ministerio de educación.

FUNCIONES DEL PUESTO

Cumplir las funciones generales de planificación, progamación, ejecución, evaluación e innovación de los planes y programas de promoción y
1 apoyo a la universalización del servicio educativo, primcipalmente en el nivel inicial y primaria, comprendiendo obras y proyectos de inversión
orientadas al cierre de las brechas de cobertura y calidad educativa.
Competente para las planificación, programación, ejecución, evaluación e evaluación de los planes y programas orientados a la preservación y
2
desarrollo de la diversidad cultural, la practica de la diciplinas deportivas y promoción de espacios para la recreación.
Elaborara, proponer, ejecutar y evaluar el plan ejecutivo institucional de la unidad orgánica que asegure el uso y manejo eficiente, eficaz y
3
transparente de los recursos, equipos, medios y materiales asignados.
Hacer talleres participativos con docentes, presidentes de las asociaciones de padres de familia y promotores privados de servicios educativos
4 que permitan identificar los problemas y las debilidades del sistema educativo y deriven en el diseño de las políticas educativas de la
Municipalidad.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON LAS GERENCIAS Y DEPARTAMENTOS DEL GOBIERNO LOCAL DE CARHUAZ.

Coordinaciones Externas
INSTITUCIONES EDUCATIVAS, INSTITUTO NACIONAL DE CULTURA, IPD.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller EN EDUCACION Y/O CARRERAS AFINES

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
X Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
Maestría X Sí No
(3 ó 4 años)

X Universitario x Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN OFIMATICA AL NIVEL DE USUARIO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Curso y/o Seminario en Arte, Educación y Cultura.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x INGLES x
Excel x -
Powerpoint x -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


x X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE CUATRO (04) MESES.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
RESPONSABILIDAD, HONESTIDAD, PROACTIVIDAD, PUNTUALIDAD, VERACIDAD, EMPATÍA Y SOLIDARIDAD.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº047-2019-MPC
048-2019-MPC
049-2019-MPC
043-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DEL AREA TÉCNICA MUNICIPAL DE AGUA Y SANEAMIENTO RURAL
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE SALUD, SALUBRIDAD Y POBLACION
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

La Municipalidad a través del área técnica municipal implementa mejoras en la calidad de vida a la población rural, implementando en los servicios
de agua y saneamiento, así mismo fortalece a través de juntas administradoras de agua y saneamiento (JASS) una adecuada prestación de servicios,
mejorando la calidad de vida en la población

FUNCIONES DEL PUESTO

Promover la formación de organizaciones comunales (JASS, comités u otras formas de organización) para la administración de los servicios de
1
saneamiento, reconocerlas y registrarlas.
Eleborar, proponer, ejecutar, evaluar e onnovar el plan provincial de desarrollo habitacional que comprenda la intervención en aspectos de
2
infraestructura y equipamientode los servicios de red publica de agua potable, saneamiento y electricidad; mejoras en las condiciones físicas
de las viviendas y, en geneeral, la eliminación de efectos contaminantes provimiente del uso de la leña, combustibles e insumos tóxicos y la
crianza de animales menores
Hacer estudios y talleres participativos con los funcionarios del sector vivienda y el de salud acerca de la problemática de los servicios de agua
3 potable y saneamiento basico, avanzando a la estandarizacion de normas y guias practicas que faciliten la institución y faciliten la institución y
funcionamiento de las juntas adminitradoras de servicios de saneamiento - JASS.
Velar por la organización y desarrollo del área técnica Municipal - ATM responsable de la gestión de los servicios del agua y saneamiento en
4 los diferentes centros poblados y asentamientos rurales dentro de la jurisdisdicción de la provincia en el marco del programa Nacional de
SaneamientoRural - PNSR a que se refiere la Ley N° 26338.
Programar, ejecutar y evaluar programas y servicios asistenciales a favor de las personas de tercera edad y las personas con dioscapacidad,
5 generando una mayor cohesión social sobre la necesidad de cuidar y ofrecer oportunidades realización en la comunidad.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Con las Gerencias y departamentos del gobierno local de Carhuaz.

Coordinaciones Externas
con las autoridaes de ALA, SUNASS, MINSA

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí x No

Secundaria X Bachiller BACHILLER EN INGENIERIA SANITARIA

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
Maestría Sí x No
(3 ó 4 años)

X Universitario x Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO EN OFIMATICA AL NIVEL DE USUARIO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


DIPLOMADO Y/O CURSO EN GESTIÓN INTEGRAL EN SANEAMIENTO BÁSICO
CURSO Y/O TALLER EN WATERCAD Y SEWER CAD.
CURSO Y/O SEMINARIO CATASTRO PREDIAL

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x ingles x
Excel x Quechua x
Powerpoint x -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO Y SIETE (07) MESES

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


x
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMA DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
RESPONSABILIDAD, HONESTIDAD, PROACTIVIDAD, PUNTUALIDAD, VERACIDAD, EMPATÍA Y SOLIDARIDAD.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ, PROVINCIA DE CARHUAZ, DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 1500.00 (MIL QUINIENTOS Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE
Contraprestación mensual LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIANº
Nº047-2019-MPC
048-2019-MPC
049-2019-MPC
044-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UA
Nombre del puesto: Jefe del Departamento de Vigilancia y Seguridad Ciudadana
Dependencia Jerárquica Lineal: Departamento de Vigilancia y Seguridad Ciudadana
Dependencia Jerárquica funcional: Gerencia de Servicios Publicos.
Puestos que supervisa: Division de Vigilancia y Division de Seguridad Ciudadana

MISIÓN DEL PUESTO

PROGRAMAR, EJECUTAR, EVALUCION E INNOVACION DE LOS PROGRAMAS DE PROMOCION Y APOYO A LA DISUASION,PREVENCION Y DEFENSA DE LAS PERSONAS Y MEJORADELA
SEGURIDAD PÚBLICA.

FUNCIONES DEL PUESTO

Conocer, revisar, interpretar, aplicar y evaluar las normas legales y procedimientos que promulga el Gobierno Nacional y las que emiten el Instituto
1
Nacional de Defensa Civil y el Consejo Nacional de Seguridad Ciudadana - CONASEC, Ministerio del Interior y los Organismos del Poder Judicial.

Elaborar y proponer el proyecto de Reglamento por el cual se instuye y dispone la organización y funcionamiento del Comité Provincial de
2
Seguridad Ciudadana como Organo Consultivo y de Coordinaciondel Despacho de Alcaldía.

3 Actuar como Secretaria Tecnica del Comité Provincial de Seguridad Ciudadana articulada al SINASEC
Elaborar, proponer, ejecutar, evaluar e innovar normas y procedimientos administrativo del regimen de Seranazgo; así como, el Reglamento
4
Interno a que estan sujetos los cuerpos de Policias Municiaples y Serenos.
Elaborar , proponer, ejecutar e innovar manuales o instructivosque normen y regulen la intervencion rutinaria de los Serenos en el cumplimiento
5
de mision de sercio en el Serenazgo.
Concertar y coordinar acciones con la Secretaria General de los procedimientos de publicacion y notificacion de las ordenanzas y disposiciones
6
municipales que implican la participacion de la Policia Municipal.
Concertar y coordinar acciones con la Oficina de Fiscalizacion y Control y la de Ejecucion de Cobranza Coactiva acerca de los procedimientos, faltas
7
y sanciones que establecen las ordenanzas y disposiciones municipales.
8 Otras funciones afines que se le asigne

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Division de Seguridad Ciudadana,Gerente de Servicios Publicos,Gerencia Municipal y Alcaldia

Coordinaciones Externas
Insitutciones publicas de la jurisdicción (Ministerio Publico,Poder Judicial, PNP,Subprefectura,Poder Judicial ,Hospital y otros.

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3
X ó 4 años) X Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
Conduccion de Vehiculo,Motocicleta , manejo de equipo de comunicaciones y Camaras de Video Vigilancia.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Cursos o certificados desarrollados en Seguridad Ciudadana.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x INGLES X
Excel x QUECHUA X
Powerpoint x -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE CINCO (05) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE CINCO (05) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

x SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE CUATRO (04) AÑOS

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
PERSONAL MILITAR O POLICIA EN SITUACIÓN DE RETIRO MENOS MEDIDA DISCIPLINARIA

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Proactivo y amplia disponibilidad de trabajo en equipo bajo presion y capacidad organizativa

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019

Contraprestación mensual S/ 2,000.00 (DOS MIL CON 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 045-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: Departamento de Vigilancia y Seguridad Ciudadana
Nombre del puesto: PERSONAL DE SEGURIDAD (03)
Dependencia Jerárquica Lineal: Departamento de Vigilancia y Seguridad Ciudadana
Dependencia Jerárquica funcional: Gerencia de Servicios Publicos.
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

Coordinar y colaborar con los órganos públicos competentes, en la protección de personas y bienes además del mantenimiento de la tranquilidad y el
orden ciudadano.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Planificar y ejecutar operaciones de patrullaje general y selectivo, en apoyo de la Policía Nacional del Perú.
2 Prestar auxilio y protección al vecindario para la protección de su vida e integridad física
3 Colaborar y prestar apoyo a los órganos de su respectivo Gobierno Local cuando lo solicitan para la ejecución de acciones de su competencia.

Supervisar el cumplimiento de las normas de seguridad en las salas de espectáculos, ferias, estadios, coliseos y otros recintos abiertos al público
4
incluyendo los establecimientos hoteleros y otros de carácter comercial, social, cultural y religioso
Disponer la supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad Ciudadana en los eventos de
5
carácter público donde se lleven a cabo eventos de interés y beneficio para la comunidad
6 Apoyar y controlar el cumplimiento de las Ordenanzas Municipales
7 Asumir el control del tránsito vehicular, en caso de necesidad y urgencia hasta su normal funcionamiento a cargo de la Policía Nacional.
8 Otras funciones que le asigne el Jefe de Division de Seguridad Ciudadana.

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
Jefe de Division de Seguridad Ciudadana y Jefe de Departamento de Vigilancia y Seguridad Ciudadana,Gerente de Servicios Publicos,Gerencia
Municipal y Alcaldia

Coordinaciones Externas
Policia nacional del Peru,Ministerio Publico y Otros

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó 4
años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

Experiencia en Seguridad,Conocimientos basicos en Seguridad Ciudadana,Conocimiento basico en Primeros Auxilios,Conocimiento en uso de


Extintores,Licencia de conducir A-I y /o Licencia de Conducir de Motocicleta, Responsable y honesto,No registrar antecedentes policiales ni penales

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Curso en Seguridad Ciudadana.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x -
Excel x -
Powerpoint x Quechua x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
Proactivo, Liderazgo, Capacidad de trabajar bajo presión .

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1,000.00 (UN MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 046-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: DEPARTAMENTO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD CIUDADANA
Nombre del puesto: PERSONAL DE VIGILANCIA
Dependencia Jerárquica Lineal: DIVISION DE VIGILANCIA
Dependencia Jerárquica funcional: DEPARTAMENTO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD CIUDADANA
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

La Policía Municipal esta encargada de hacer cumplir las Normas y Disposiciones emanadas del Gobierno Local en salvaguarda de los
intereses del pueblo y bienestar de la comunidad.

FUNCIONES DEL PUESTO

1 Control del comercio ambulatorio.


2 Cumplimiento a clausuras de locales mediante Resoluciones de Alcaldía.
Realización de operativos de vigilancia y control sanitario en los diversos locales de comercio de la Jurisdicción de la Provincia.
3

Se han coordinado labores de trabajo con el Area de Rentas de nuestra Municipalidad, en Fiscalización por Licencia de
4
Funcionamiento e Inspecciones Oculares.
5 En el Área de Catastro, actualmente se fiscaliza por Trámite de Licencia de Construcción.
6 Se coordinan y planifican operativos con el Ministerio Público, Policía Nacional del Perú, Ministerio de Salud y Suprefectura .

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
JEFE DE LA POLICIA MUNICIPAL, DIVISIÓN DE SERVICIOS PÚBLICOS, GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS; ALCALDÍA

Coordinaciones Externas
INSTITUCIONES PUBLICAS DE LA JURISDICCIÓN ( MINISTERIO PUBLICO PODER JUDICIAL , SUPREFECTURA , POLICIA NACIONAL DEL PERÚ.

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X -
Excel X -
Powerpoint X -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
DESEABLE MANEJO BÁSICO DEL QUECHUA, TRABAJO A PRESION

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO - ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 047-2019-MPC
057-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA EL MERCADO MODELO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE COMERCIO, MERCADOS Y SERVICIOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

ES GARANTIZAR LA SEGURIDAD DE LAS INSTALACIONES DEL MERCADO DE PRODUCTORES EN EL TURNO DIURNO Y NOCTURNO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 VIGILAR LAS INSTALACIONES DEL MERCADO, EFECTUANDO RECORRIDOS CONTINUOS EN EL INTERIOR Y EXTERIOR DEL MERCADO
2 REPORTAR DE INMEDIATO LAS ACTIVIDADES QUE ALTEREN EL ORDEN DENTRO DEL MERCADO.
TENER AMPLIO CONOCIMIENTO SOBRE EL MANEJO DEL SISTEMA DE ILUMINACIÓN Y UBICACIÓN DE LAS LLAVES Y CONMUTADORES ELECTRICOS,
3
LUCES DE EMERGENCIA, UBICACIÓN Y MANEJO DE EQUIPOS Y MATERIALES CONTRA INCENDIOS.
4 FACILITAR LAS LLAVES DE LAS PUERTAS DEL MERCADO
MANTENER EL BUEN ESTADO DE LA INFRAESTRUCTURA Y LOS BIENES DEL MERCADO, LA LIMPIEZA INTERNAY EXTERNA, ASI COMO LA BUENA
5
IMAGEN DEL MERCADO.
ABRIR LAS PUERTAS DE ACCESO AL MERCADO PARA EL INGRESO DE LOS VENDEDORES EN EL HORARIO DE 04:00 AM. CERRAR PUERTAS AL
6
MOMENTO DE FINALIZAR LA ACTIVIDAD COMERCIAL
7 PARTICIPAR EN LAS CAMPAÑAS DE SALUBRIDAD, ES DECIR EN EL BARRIDO, BALDEO DEL MERCADO.
8 CONTROLAR LA SALIDA DEL MOBILIARO Y EQUIPOS DE MERCADO
ACTIVAR EL SISTEMA DE ILUMINACIÓN ELÉCTRICA EN EL INTERIOR Y EXTERIOR DEL MERCADO, EN CASO DE APAGÓN ENCENDER LAS LUCES DE
9
EMERGENCIA
CONCIENTIZAR A LOS VENDORES Y COMPRADORES PARA QUE ADOPTEN EL HÁBITO DE NO TIRAR LA BASURA EN EL PISO, USAR LOS TACHOSO
10
RECIPIENTES DE BASURA.
11 OTRAS FUNCIONES QUE ASIGNE EL JEFE INMEDIATO
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMENDIATO

Coordinaciones Externas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMEDIATO

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó
4 años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x -
Excel x -
Powerpoint x -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE SEIS (06) MESES

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE SEIS (06) MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO A PRESION Y PROACTIVIDAD

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


MERCADO MODELO DE CARHUAZ-DISTRITO DE CARHUAZ- PROVINCIA DE CARHUAZ -
Lugar de prestación del Servicio
DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 048-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD LINEA


Denominación: DEPARTAMENTO DE COMERCIO, MERCADOS Y SERVICIOS
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTIMIENTO PARA EL CAMAL MUNICIPAL (03)
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE COMERCIO, MERCADOS Y SERVICIOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO


CUIDADO Y VIGILANCIA DEL CAMAL MUNICIPAL

FUNCIONES DEL PUESTO

1 BRINDAR SEGURIDAD A LA INFRAESTRUCTURA Y CUSTODIA DE MATERIALES ASIGNADOS


2 REGISTRO DE LAS OCURRECIAS DIARIAS
3 MANTENER LIMPIO Y ORDENADO LOS AMBIENTES DEL CAMAL MUNICIPAL
4 RECEPCIÓN DE ANIMALES
5 TRASLADO Y CARGADO DEL RUMEN
6 APOYO EN EL TRASLADO DE CARNE AL MERCADO MUNICIPAL
7 LIMPIEZA DE TODAS LAS INSTALACIONES
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMENDIATO

Coordinaciones Externas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMEDIATO

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí x No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó
4 años)
Maestría Sí x No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
NO APLICA

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x -
Excel x -
Powerpoint x -

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE SEIS (06) MESES

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMA DE SEIS (06) MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO A PRESION Y PROACTIVIDAD

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


CAMAL MUNICIPAL - CARRETERA CENTRAL S/N-DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE
Lugar de prestación del Servicio
CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 049-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DEL DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

CONDUCIR LOS PROCESOS DE REGULACIÓN Y CONTROL DE TRANSPORTE PÚBLICO Y PRIVADO, EL TRÁNSITO DE VEHÍCULOS Y PERSONAS Y EL
ACONDICIONAMIENTO DE LAS VÍAS PÚBLICAS PARA LA SEGURIDAD PÚBLICA

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ELABORAR EL POI DE LA UNIDAD ORGÁNICA QUE GARANTICE EL USO EFICIENTE DE LOS RECURSOS.
2 CONOCER, REVISAR E INTERPRETAR LA LEY GENERAL DE TRANSPORTE Y TRÁNSITO TERRESTRE N° 27181 Y EL TUO DSN 016-2009-MTC
3 HACER ESTUDIOS TÉCNICOS DEL PARQUE AUTOMOTOR - NIVEL DE INFORMALIDAD
DESARROLLAR TALLERES DE CAPACITACIÓN COORDINAR CON INFRAESTRUCTURA PARA LA PRIORIZACIÓN DE PROGRAMAS DE MANTENIMIENTO
4
DE VÍAS.
5
ACTUALIZAR EL PEM DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD - COORDINAR CON LA POLICIA PARA REALIZAR ACCIONES DE INSPECCIÓN Y
CONTROL SOBRE FALTAS A LAS NORMAS DEL REGLAMENTO NACIONAL DE TRÁNSITO
6 DETERMINAR RUTAS - UBICACIÓN DE PARADEROS, ZONAS DE PARQUEO Y ESTACIONAMIENTO
7 UBICAR LAS SEÑALIZACIONES Y SEMAFORIZACION - COORDINAR ACCIONES DEL DEPOSITO MUNICIPAL
8 PRESENTAR INFORMES MENSUALES A LA GERENCIA Y OTRAS ACTIVIDADES QUE LE ASIGNE LE GERENTE DE SERVICIOS PÚBLICOS
9 LIMPIEZA DE TODAS LAS INSTALACIONES
COORDINACIONES PRINCIPALES
CON EL GERENTE DE SERVICIOS PÚBLICOS, CON LA POLICIA NACIONAL DEL PERÚ
Coordinaciones Internas
CON EL JEFE DE LA DIVISIÓN DE INSPECCIÓN Y CONTROL DE TRANSITO, CON LOS SERENAZGOS, CON LOS POLICIAS MUNICIPALES, CON EL GERENTE DE SERVICIOS
PÚBLICOS

Coordinaciones Externas

CON EL MINISTERIO DE TRANSPORTES, CON LA POLICIA NACIONAL DEL PERÚ CON EL SUB PREFECTO PROVINCIAL, CON LA FISCALIA, POLICIAS MUNICIPALES

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

ADMINISTRACIÓN, ECONOMIA,
Secundaria Bachiller CONTABILIDAD O PERSONAL DE LA PNP
EN RETIRO ¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3 ó
4 años)
Maestría Sí X No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO DE LAS NORMAS TRANSPORTE, TRANSITO Y VIALIDAD.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Ingles x
Excel x Quechua x
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN ( 01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO EN ÁREAS RELACIONADOS DE TRANSITO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES.

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ- DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA
CONVOCATORIA Nº
Nº062-2019-MPC
050-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA EL DEPÓSITO MUNICIPAL (EX COSO TAURINO)
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

EL GUARDIAN DEL EX COSO TAURINO ESTA ENCARGADO DE SALVAGUARDAR LOS INTERESES DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE CARHUAZ

FUNCIONES DEL PUESTO

1 MANTENER EL BUEN ESTADO DE LOS BIENES MUEBLES E INMUEBLES DE LA MPC EN EL LOCAL O AMBIENTE ASIGNADO
2 OPTIMIZAR LA DISTRIBUCIÓN DE LOS AMBIENTES ASIGNADOS DE MODO QUE SE PUEDA APROVECHAR LOS ESPACIOS CORRECTAMENTE
3 CONTROL Y CUIDADO DE LOS BIENES ASIGNADOS EN CUSTODIA O PROPIEDAD DE LA MPC
4 ACTUAR DE MODO COORDINADO CON SU SUPERIOR INMEDIATO O CON QUIEN ESTE LE INDIQUE Y AUTORICE
5 CUIDADO DE LOS VEHICULOS INTERNADOS EN EL DEPOSITO MUNICIPAL
6 OTRAS FUNCIONES QUE LE ASIGNE SU JEFE INMEDIATO
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU JEFE INMEDIATO

Coordinaciones Externas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU JEFE INMEDIATO

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
LLENADO DE FORMATOS

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Ingles x
Excel x Quechua x
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
NO APLICA

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
PROPIO DE LA ZONA

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO A PRESION

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


EX COSO TAURINO S/N - DISTRITO DE CARHUAZ -PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 1100.00 (UN MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº051-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: ADJUNTO AL DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

CONDUCIR LOS PROCESOS DE REGULACIÓN Y CONTROL DE TRANSPORTE PÚBLICO Y PRIVADO, EL TRÁNSITO DE VEHÍCULOS Y PERSONAS Y EL
ACONDICIONAMIENTO DE LAS VÍAS PÚBLICAS PARA LA SEGURIDAD PÚBLICA

FUNCIONES DEL PUESTO

COODINAR LA EJECUCIÓN DE OPERATIVOS DE CONTROL DE TRÁNSITO CON LOS INSPECTORES DE TRÁNSITO Y PERSONAL DE LA PNP DE LA
1
COMISARÍA DE CARHUAZ ASIGNADO AL CONTROL DE TRÁNSITO
CONOCER, REVISAR E INTERPRETAR LA LEY GENERAL DE TRANSPORTE Y TRANSITO TERRESTRE N° 27181 Y EL TUO DSN 016-2009 MTC
2

VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DEL USO DE PARADEROS DE LOS VEHÍCULOS DE SERVICIO PÚBLICO Y RESPETO DE LAS ZONAS RÍGIDAS DE
3
VEHÍCULOS DE SERVICIO PÚBLICO Y PRIVADO CON EL APOYO DE LA PNP
4 DESARROLLAR TALLARES DE CAPACITACIÓN A LOS INSPECTORES DE TRÁNSITO DE LA MPC
VERIFICAR EL CUMPLIMIENTO DE LABORES DE LOS INSPECTORES DE TRÁNSITO DE LA MPC EN LO QUE CORRESPONDE A LAS IMPOSICIONES DE
5 ACTAS DE CONTROL SOBRE EL TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIADAD - COORDINAR CON LA POLICÍA PARA REALIZAR ACCIONES DE INSPECCIÓN
Y CONTROL SOBRE FALTAS A LAS NORMAS DEL REGLAMENTO NACIONAL DE TRÁNSITO
6 DETERMINAR RUTAS, UBICACIÓN DE PARADEROS, ZONAS DE PARQUEO Y ESTACIONAMIENTO
7 CONTROLAR EL CUMPLIMIENTO DE RUTAS DE LOS VEHÍCULOS AUTORIZADOS PARA SERVICIO PÚBLICO DE LA PROVINCIA DE CARHUAZ
8 PRESENTAR INFORMES MENSUALES AL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
9 OTRAS FUNCIONES QUE LE ASIGNE SU JEFE INMEDIATO
COORDINACIONES PRINCIPALES
CON EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Coordinaciones Internas
CON LOS INSPECTORES DE TRANSPORTES, CON LOS AGENTES DE SERENAZGO, CON LOS POLICIAS MUNICIPALES

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller ADMINISTRACIÓN, ECONOMÍA O


CONTABILIDAD
¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí X No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


OFIMATICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Ingles x
Excel x Quechua x
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO 01 AÑO COMO SUB GERENTE DE TRANSPORTES

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
CONTAR CON LICENCIA DE CONDUCIR MÍNIMO A1 Y LICENCIA DE MANEJO VEHÍCULOS MENORES (MOTO)

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED N° 653 - DISTRITO DE CARHUAZ-PROVINCIA DE CARHUAZ-DEPARTAMENTO
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 052-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: INSPECTOR DE TRÁNSITO
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE TRANSPORTE, TRÁNSITO Y VIALIDAD
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS
Puestos que supervisa: No aplica

MISIÓN DEL PUESTO

ORDENAMIENTO DE LAS NORMAS DE TRÁNSITO , TRANSPORTE NACIONAL Y LOCAL

FUNCIONES DEL PUESTO

1 TRABAJOS COORDINADOS CON EL JEFE DE DEPARTAMENTO Y OTROS

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMENDIATO

Coordinaciones Externas
TODAS LAS QUE INDIQUE Y AUTORICE SU SUPERIOR INMEDIATO

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Secundaria x Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
LLENADO DE FORMATOS, REFERIDOS AL CONTROL DEL TRÁNSITO

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA
C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word x Ingles x
Excel x Quechua x
Powerpoint x

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACIÓN AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES UNIPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual
DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 053-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÙBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

CUMPLIR LAS DISPOSICIONES EMANADAS DEL GOBIERNO LOCAL EN SALVANGUARDA DE LOS INTERES DEL PUEBLO Y BIENESTAR DE LA COMUNIDAD

FUNCIONES DEL PUESTO

ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR Y EVALUAR EL PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL DE LA UNIDAD ORGANICA QUE ASEGURE EL USO Y MANEJO
1
EFICIENTE, EFICAZ Y TRANSPARENTE DE LOS RECURSOS, EQUIPOS, MEDIOS Y MATERIALES ASIGNADOS.
CONOCER, REVISAR, INTERPRETAR, APLICAR Y EVALUAR NORMAS Y PROCEDIMIENTOS TECNICOS QUE DERIVAN DE LA GESTIÒN DE LA LEY
2
GENERAL DE RESIDUOS SOLIDOS Nº 27314
ELABORAR, PROPONER EJECUTAR , EVALUAR E INNOVAR GUIAS DE TRABAJO QUE PERMITAN AGILIZAR LAS TAREAS DE RECOLECCIÒN,
3
LIMPIEZA, TRANSPORTE Y DISPOSICION.
HACER TRABAJOS DE REGISTRO DE DATOS, PROCESOS Y RUTAS QUE PERMITAN LA ELABORACION DE INDICADORES PARA RACIONALIZAR O
4
RIDIMENSIONAR AL SERVICIO DE LIMPIEZA PUBLICA Y MANTENIMIENTO DE AREAS VERDES.
COORDINAR ACCIONES CON LA OFICINA DE LOGISTICA Y CONTROL PATRIMONIAL ACERCA DE LOS PROCESOS Y REQUISITOS PARA LA
5
ADQUSICIÓN DE BIENES, REPARACIÓN DE EQUIPOS, REPOSICION DE ACCESORIOS DE PROTECCIÓN Y SEGURIDAD Y LA PROVISION DE INSUMOS.
COORDINAR ACCIONES CON EL DEPARTAMENTO DE DESARROLLO AMBIENTAL ACERCA DE LA ELIMINACIÓN DE DESMONTE Y MALEZA COMO LA
6
DISPOSICION FINAL DE DESPERDICIO Y RESIDUOS SÓLIDOS.
HACER CAMPAÑAS EDUCATIVAS Y DE SENSIBILIZACION QUE PROMUEVAN Y APOYEN LA EFECTIVA PARTICIPACION CIUDADANA EN LA
7
SELECCIÓN DE RESIDUOS SÓLIDOS, EL CUIDADO Y ORNATO DE LA CIUDAD.
ELABORAR, PROPONER, EJECUTAR, EVALUAR E INNOVAR PROCESOS Y TÉCNICAS DE MANEJO, SELECCIÓN Y RECUPERACIÓN DE RESIDUOS
8
SÓLIDOS; ASÍ COMO DEL DESMONTE DE LA MALEZA.
9 OTRAS FUNCIONES AFINES QUE SE LE ASIGNE

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

GERENTE DE SERVICIOS PUBLICOS, GERENCIA MUNICIPAL Y ALCALDIA

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller
DE INGENIERO AMBIENTAL Y/O AFINES
¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría X Sí No

x Universitario x Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


Curso y/o Seminario de Responsabilidad Social frente al Calentamiento Global

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional X Asistente x Especialista x Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMA DE UN (01) AÑO

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
DESEABLE MANEJO DEL QUECHUA

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ANALITICO, PROACTIVO, RESPONSABILIDAD, COMPROMISO, TRABAJO BAJO PRESION

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 054-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Nombre del puesto: PERSONAL DE LIMPIEZA PUBLICA (06)
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÙBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

MANTENER LIMPIAS LAS CALLES

FUNCIONES DEL PUESTO

1 EFECTUAR LA LIMPIEZA DE LA VIA PUBLICA DE LA ZONA DESIGNADA POR EL JEFE DE LA DIVISION DE GESTION AMBIENTAL
2 RECOLECTAR LOS RESIDUOS QUE SE ENCUENTRAN EN LA VIA PUBLICA PRODUCTO DEL CONSUMO DE GOLOSINAS ENTRE OTROS
3 MANTENER LIBRE DE DESPERDICIOS LAS CALLES Y ESPACIOS PUBLICOS
4 CUMPLIR CON LAS LABORES ENCOMENDADAS POR EL JEFE DE LA DIVISION DE GESTION AMBIENTAL
5 CONOCER LAS PRACTICAS DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO
6 LLEVARSE BIEN EL CON EL PUBLICO EN GENERAL ASI COMO CON SUS COMPAÑEROS DE TRABAJO
7 TRABAJAR BIEN POR SU CUENTA, SIN SUPERVISION
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
DIVISION DE GESTION AMBIENTAL

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí No

X Secundaria x Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó
Maestría Sí No
4 años)

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTOS BASICOS DE LAS HERRAMIENTAS MANUALES A MANEJAR.

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO A PRESIÓN

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVESCIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 055-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DE LA DIVISION DE AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO TIENE

MISIÓN DEL PUESTO

SUPERVISAS LAS LABORES DEL AREA DE PARQUES Y JARDINES

FUNCIONES DEL PUESTO

1 VERIFICACION Y/O CORROBORACION DEL CUMPLIMIENTO DE LABORES ENCOMENDADAS AL PERSONAL


2 PROMOVER EL USO DE ABONOS ORGANICOS PARA LA PRODUCCION DE PLANTAS ORNAMENTALES EN LAS AREAS VERDES
3 CUMPLIR CON LAS NORMAS Y PROGRAMAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO ESTABLECIDOS POR SU AREA
4 INFORMAR SOBRE LAS ACTIVIDADES REALIZADAS EN EL AREA DE PARQUES Y JARDINES
5 PRESENTARSE Y COORDINAR CON EL JEFE DE LA DIVISION DE AREAS VERDES LAS ACTIVIDADES A REALIZAR
6 INFORMAR Y DOCUMENTAR PERIODICAMENTE EL ESTADO SITUACIONAL DE LAS AREAS DE PARQUES Y JARDINES
7 PROPONER MEDIDAS CORRECTIVAS O DE MEJORA PARA LAS AREAS DE PARQUES Y JARDINES
8 TRABAJAR Y RELACIONARSE DE MANERA EFECTIVA CON EL PERSONAL A CARGO
9 CONTRIBUIR A LA REALIZACION DE LOS FINES INSTITUCIONALES, PLANES ESTRATEGICOS Y VALORES DE LA INSTITUCION
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

JEFE DEL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PUBLICA Y AREAS VERDES

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa X Egresado(a) Sí X No

Secundaria Bachiller INGENIERIA AGRONOMA


¿Requiere habilitación
Técnica Básica
Título/ Licenciatura profesional?
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí X No

X Universitario x Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTO SOBRE MANEJO DE PARQUES Y JARDINES

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


NO APLICA

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
07 MESES

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


X profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
04 MESES

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
SABER SOBRE PROPAGACIÓN DE PLANTAS EN VIVEROS, REALIZACION DE LAS OPERACIONES DE CONTROL FITOSANITARIO, MANEJO Y
MANTENIMIENTO EN USO DE LAS INSTALACIONES DE MAQUINARIAS Y EQUIPOS DE JARDINERIA, ENTRE OTROS AFINES AL PUESTO

HABILIDADES O COMPETENCIAS
RESPONSABILIDAD, PUNTUALIDAD, HONESTIDAD, VERACIDAD, PROACTIVIDAD, CARISMA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE
Lugar de prestación del Servicio
ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 1200.00 (UN MIL DOSCIENTOSY 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE
Contraprestación mensual LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 056-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: PERSONAL DE MANTENIMIENTO PARA EL PARQUE INFANTIL
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÙBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

VIGILAR Y REALIZAR EL MANTENIMIENTO DEL GRAS SINTETICO Y LOS JUEGOS INFANTILES

FUNCIONES DEL PUESTO

1 REALIZAR EL MANTENIMIENTO DEL GRAS SINTETICO Y JUEGOS INFANTILES


2 MANTENER LIMPIO DENTRO Y FUERA DEL PARQUE INFANTIL
3 VIGILAR A LOS USUARIOS EN EL HORARIO ESTABLECIDO

COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PUBLICA Y ARAS VERDES, GERENTE DE SERVICIOS PUBLICOS, GERENCIA MUNICIPAL Y ALCALDIA
Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí No

Secundaria Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior (3 ó
X 4 años)
X Maestría Sí No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
EXPERIENCIA MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:

NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
PROACTIVO Y AMPLIA DISPONIBILIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO Y CAPACIDAD ORGANIZATIVA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


PARQUE INFANTIL UCCHU PEDRO - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -
Lugar de prestación del Servicio
DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CIENCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 057-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: CONDUCTOR DE COMPACTADOR
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

DISPOSICION DEL VEHICULO RECOLECTOR DE RESIDUOS SOLIDOS

FUNCIONES DEL PUESTO

1 COMPACTAR LOS RESIDUOS SOLIDOS


2 TRASLADO DE RESIDUOS SOLIDOS A LA PLANTA DE TRATAMIENTO (PAMPAMARCA)
3 CUMPLIR CON LAS LABORES ENCOMENDADAS POR EL JEFE DEL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA Y AREAS VERDES
4 CONOCER LAS RUTAS DE RECOJO DE RESIDUOS SOLIDOS
5 CONDUCIR CON RESPONSABILIDAD Y CONOCER LA SEÑALIZACION DE TRANSITO
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
JEFE DEL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PUBLICA Y AREAS VERDES

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí x No

X Secundaria X Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
Título/ Licenciatura
(1 ó 2 años)

Técnica Superior
(3 ó 4 años)
Maestría Sí x No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
CONOCIMIENTOS BASICO EN PRIMEROS AUXILIOS, CONOCIMIENTO EN USO DE EXTINDORES, LICENCIA DE CONDUCIR A-II

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
EXPERIENCIA MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
EXPERIENCIA MINIMA DE UN (01) AÑO

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
NO APLICA

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.
NO REGISTRAR ANTECENDENTES PENALES

HABILIDADES O COMPETENCIAS
PROACTIVO Y AMPLIA DISPONIBILIDAD DE TRABAJO EN EQUIPO Y CAPACIDAD ORGANIZATIVA

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTAY 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual
DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA NºNº071-2019-MPC
CONVOCATORIA 058-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS


Denominación: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Nombre del puesto: PERSONAL DE RESIDUOS SOLIDOS (04)
Dependencia Jerárquica Lineal: DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PÚBLICA Y AREAS VERDES
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 SEPARAR Y/O SEGREGAR LOS RESIDUOS SOLIDOS


2 TRASLADO DE RESIDUOS SOLIDOS AL AREA CORRESPONDIENTE
3 DESPACHO DEL MATERIAL RECICLABLE AL COMPRADOR
4 ACONDICIONAMIENTO DE RUMAS COMPOSTERAS CON MATERIA ORGANICO
5 RECUPERACION Y TRATAMIENTO DE LIXIVIADOS
6 CONOCER LAS PRACTICAS EN EL TRABAJO
7 DISPOSICION FINAL EN LAS TRINCHERAS DE PRODUCTOS NO RECICABLES
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

JEFE DEL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PUBLICA Y AREAS VERDES

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

X Primaria X

Secundaria Bachiller

¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3
ó 4 años)
Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
EXPERIENCIA MINIMA DE UN (01) AÑO

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o Gerente o


profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto Director

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
NO APLICA

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público X NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
TRABAJO A PRESION

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


PLANTA DE TRATAMIENTO DE PAMPAMARCA- DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ -
Lugar de prestación del Servicio
DEPARTAMENTO DE ANCASH
INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
S/ 950.00 (NOVECIENTOS CINCUENTA Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y
Contraprestación mensual DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 059-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DE LINEA


Denominación: UL
Nombre del puesto: JEFE DEL DEPARTAMENTO DE GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES
Dependencia Jerárquica Lineal: GERENCIA DE ECOLOGIA Y AMBIENTE
Dependencia Jerárquica funcional: GERENCIA DE ECOLOGIA Y AMBIENTE
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

PLANIFICAR, DIRIGIR, EJECUTAR LAS ACCIONES Y ACTIVIDADES PARA LA IMPLEMENTACIÓN Y CUMPLIMIENTO DEL SISTEMA NACIONAL DE GESTIÓN DEL RIESGO
DE DESASTRES EN EL AMBITO DE LA PROVINCIA DE CARHUAZ EN LE MARCO DE LA DISPOSICIONES DE LA LEY N° 29664, SU REGLAMENTO APROBADO POR DS. N°
048-2011 PCM, Y DEMAS NORMAS APLICABLES. ASIMISMO LA PLANIFICACION, ORGANIZACION, EJECUCION Y CONTROL DEL PLAN PROVINCIAL DE GESTION DEL
RIESGO DE DESASTRES DE ACUERDO A LAS DISPOSICIONES QUE EMITE EL CENTRO NACIONAL DE ESTIMACION, PREVENCION, REDUCCION DEL RIESGO DE
DESASTRES (CENEPRED)

FUNCIONES DEL PUESTO

INCORPORAR LA GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES EN SUS PROCESOS DE PLANIFICACION, DEL ORDENAMIENTO TERRITORIAL, DE GESTION AMBIENTAL Y
1
DE INVERSION PUBLICA
PORPONER, FORMULAR E IMPLEMENTAR LOS INSTRUMNETOS DE PLANIFICACION PARA LA PREVENCION Y REDUCCION DEL RIESGO DE DESASTRES DE
2
ACUERDO A LOS LINEAMIENTOS DEL SINAGERD
DISEÑAR Y PROPONER POLITICAS EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, VERIFICANDO SU ARTICULACION CON LAS POLITICAS A NIVEL PROVINCIAL, REGIONAL
3
Y NACIONAL
EJERCER EL CARGO DE SECRETARIO TECNICO DEL GRUPO DE TRABAJO DE GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES Y DE LA PLATAFORMA DE DEFENSA CIVIL
4
COORDINANDO CON LA ALTA DIRECCION PARA EL MEJOR CUMPLIMIENTO DE SUS DEBERES Y OBLIGACIONES

5 DISEÑAR Y EJECUTAR PROGRAMAS EDUCATIVOS DE DEFENSA CIVIL Y DE LA GESTION DEL RIEGO DE DESASTRES

REALIZAR LAS INSPECCIONES TECNICAS DE SEGURIDAD EN EDIFICACIONES Y EMITIR LA CERTIFICACIÓN CORRESPONDIENTE CONFORME A LA
6
NORMATIVIDAD VIGENTE
7 DISEÑAR Y EJECUTAR ACCIONES DE PREPARACION Y RESPUESTA PARA CASOS DE EMERGENCIA Y DESASTRES DENTRO DEL TERRITORIO DISTRITAL

8 PORPONER PROYECTOS DE ORDENANZAS, DECRETOS DE ALCALDIA , RESOLUCIONES, DIRECTIVAS U OTROS INSTRUMENTOS

9 DISPOSICION FINAL EN LAS TRINCHERAS DE PRODUCTOS NO RECICABLES


COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas

JEFE DEL DEPARTAMENTO DE LIMPIEZA PUBLICA Y AREAS VERDES

Coordinaciones Externas

FORMACIÓN ACADÉMICA

C.) ¿Se requiere


A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) X Sí No

Secundaria Bachiller INGENIERO CIVIL


¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3 ó
4 años)
Maestría X Sí No

X Universitario X Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado
CONOCIMIENTOS

A.) Conocimientos Técnicos principales requeridos para el puesto (No requieren documentación sustentaria) :
GESTION PÚBLICA, GESTIÓN DE RIESGOS, USO DE QUIPOS ELECTRONICOS (GPS, SONOMETROS, ETC) Y DEFENSA CIVIL

B.) Programas de especialización requeridos y sustentados con documentos.


Nota : Cada curso de especialización deben tener no menos de 24 horas de capacitación y los diplomados no menos de 90 horas.

Indique los cursos y/o programas de especialización requeridos:


CURSO Y/O SEMINARIO EN LA GESTION DEL RIESGO DE DESASTRES
CURSO Y/O TALLER LLENADO DE FICHAS EDAN PERÚ Y SINAPAD
CURSO Y/O SEMINARIO DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

C.) Conocimientos de Ofimática e Idiomas.

Nivel de dominio Nivel de dominio


OFIMÁTICA No aplica Básico Intermedio Avanzado IDIOMAS No aplica Básico Intermedio Avanzado
Word X Inglés X
Excel X Quechua X
Powerpoint X

EXPERIENCIA

Experiencia general
Indique la cantidad total de años de experiencia laboral; ya sea en el sector público o privado.
MINIMO DE TRES (03) AÑOS

Experiencia específica

A.) Marque el nivel mínimo de puesto que se requiere como experiencia; ya sea en el sector público o privado:

Practicante Auxiliar o Analista / Supervisor / Jefe de Área o


X Gerente o Director
profesional Asistente Especialista Coordinador Dpto

B.) Indique el tiempo de experiencia requerida para el puesto; ya sea en el sector público o privado:
MINIMO DE DOS (02) AÑOS

C.) En base a la experiencia requerida para el puesto (parte B), marque si es o no necesario contar con experiencia en el Sector Público:

X SÍ, el puesto requiere contar con experiencia en el sector público NO, el puesto no requiere contar con experiencia en el sector público.

* En caso que sí se requiera experiencia en el sector público, indique el tiempo de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes.
MINIMO DE UN (01) AÑO Y MEDIO EN UNA O MAS AREAS (GESTION DE RIESGOS DE DESASTRES, DEFENSA CIVIL)

* Mencione otros aspectos complementarios sobre el requisito de experiencia; en caso existiera algo adicional para el puesto.

HABILIDADES O COMPETENCIAS
ORIENTACION AL SERVICIO, ACTITUD POSITIVA FRENTE AL USUARIO, MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES

CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO


Lugar de prestación del Servicio AV. LA MERCED Nº 653 - DISTRITO DE CARHUAZ - PROVINCIA DE CARHUAZ - DEPARTAMENTO DE ANCASH

INICIO: 02/05/2019
Duración del Contrato
FIN: 31/07/2019
Contraprestación mensual S/ 2000.00 (DOS MIL Y 00/100 SOLES) INCLUYE LAS AFILIACIONES Y DESCUENTOS DE LEY
Jornada Semanal JORNADA MAXIMA DE 48 HORAS SEMANALES
CONVOCATORIA Nº 060-2019-MPC
IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Unidad Orgánica: UNIDAD DESCONCENTRADO


Denominación: UOD
Nombre del puesto: ASISTENTE ADMINISTRATIVO
Dependencia Jerárquica Lineal: ADMINISTRACION DEL AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO
Dependencia Jerárquica funcional: ADMINISTRACION DEL AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO
Puestos que supervisa: NO APLICA

MISIÓN DEL PUESTO

APOYAR EN EL TRAMITE ADMINISTRACION Y GESTION DOCUMENTACION DE LA ADMINISTRACION DEL AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO

FUNCIONES DEL PUESTO

1 ATENCION DE LLAMADAS TELEFONICAS.


2 ATENCION AL ADMINISTRADO.
3 RECIBIR Y CUSTODIAR LOS DOCUMENTOS DERIVADOS A LA ADMINISTRACION DEL AGUA POTABLE.
4 COMUNICAR TODO LO REALIZADO A SU JEFE INMEDIATO SUPERIOR Y LLEVAR LA AGENDA DEL MISMO
5 ESTAR AL DIA EN LA TRAMITACION DE LOS EXPEDIENTES ADMINISTRATIVOS TANTO EXTERNO COMO INTERNO.
COORDINACIONES PRINCIPALES

Coordinaciones Internas
CON EL DIRECTOR DE LA ADMINISTRACION DE AGUA POTABLE

Coordinaciones Externas
CON LAS DIVERSAS AREAS DE LA MUNICIPALIDAD E INSTITUCIONES DE LA JURISDICCION

FORMACIÓN ACADÉMICA

A.) Formación Académica B.) Grado(s)/situación académica y estudios requeridos para el puesto C.) ¿Se requiere
Colegiatura?

Incompleta Completa Egresado(a) Sí X No

TECNICO EN SECRETARIADO EJECUTIVO


Secundaria Bachiller Y/O COMPUTACION E INFORMATICA O
AFINES. ¿Requiere habilitación
Técnica Básica profesional?
(1 ó 2 años)
X Título/ Licenciatura

Técnica Superior (3 ó
X 4 años)
X Maestría Sí X No

Universitario Egresado Titulado

Doctorado

Egresado Titulado

Você também pode gostar