Santiago, ocho de marzo de dos mil diecisiete.

VISTOS, OIDOS, Y CONSIDERANDO.

PRIMERO: Que ha comparecido don Angel Andrés Molina Ureta
(Presidente), doña Orieta Cecilia Jaque Cereceda (Tesorera), doña María
Eugenia Videla Delgado (Secretaria), y don Leoncio Santiago Aros
Moreno (Director), en representación del Sindicato de Empresa Entel
Servicios Empresariales S.A., todos domiciliados en calle Darío Urzúa N°
1780, comunas de Providencia, deduciendo demanda laboral en
procedimiento de aplicación general en contra de la Empresa Nacional de
Telecomunicaciones S.A. (Entel Chile S.A.), representada por don
Antonio Buchi Buc, domiciliada en Avenida Andrés Bello N° 2687,
comuna de Las Condes; e integrada por la sociedades Entel PCS
Telecomunicaciones S.A., representada por don Antonio Buchi Buc; Entel
Telefonía Local S.A., representada por don Mario Núñez Popper; Entel
Inversiones S.A., representada por don Felipe Ureta Prieto; Entel
Servicios Telefónicos S.A., representada por don Pablo Pfingsthorn
Olivares; Micarrier Telecomunicaciones S.A., representada por don
Pablo Pfingsthorn Olivares; Entel Servicios Empresariales S.A.,
representada por don Pablo Pfingsthorn Olivares; y Entel Call Center
S.A., representada por don Alvaro García Leiva, todos domiciliados en
Avenida Costanera Sur N° 2760 piso 22 Torre C, comuna de Las Condes,
señalando que la demandada Entel Servicios Empresariales S.A. es una
empresa del Grupo Entel Chile S.A., que es una sociedad constituida y
domiciliada en Chile, encontrándose sus oficinas principales en Avenida
Andrés Bello N° 2687, comuna de Las Condes, sociedad que representa la
matriz del Grupo de empresas Entel, está constituida como una sociedad
anónima abierta, de duración indefinida, sujeta a la fiscalización de la
Superintendencia de Valores y Seguros, siendo su accionista controlador
Inversiones Altel Ltda., sociedad que es titular del 54,76% de las acciones,
y a su vez Altel Ltda. es controlada directa e indirectamente en un 99,99%
por Almendral S.A., sociedad que es controlada por un grupo de
accionistas que con fecha 24 de enero de 2005 convinieron en un Pacto de
Actuación Conjunta, y las filiales de este grupo empresarial constituidas en
Chile están representadas por sociedades cerradas, no sujetas a la
fiscalización de la Superintendencia de Valores y Seguros, obstante aquello
las filiales Entel PCS Telecomunicaciones S.A., Micarrier
Telecomunicaciones S.A. y Transam Comunicaciones S.A., por disposición
legal en su condición de concesionaria de servicios públicos de
telecomunicaciones, se encuentran inscritas en el Registro Especial que
lleva la Superintendencia de Valores y Seguros.
Exponen que la planta de personal del Grupo de Empresas Entel al
30 de junio de 2014 alcanzó a 11.814 personas, y las actividades que
desarrollan las empresas del Grupo comprenden servicios de
telecomunicaciones móviles como servicios de red fija, básicamente
orientada a la propuesta de soluciones integradas que incluyen servicios de
redes de datos, telefonía local, acceso a internet, telefonía pública de larga
distancia, servicios de tecnología de la información, arriendo de redes, y
negocios de tráfico mayorista, como también provee servicios de call center
para el mercado corporativo y para las empresas del propio Grupo.
Estiman que las demandadas constituyen una sola y misma empresa,
pues tienen existencia legal, giros comerciales similares y
complementarios, y su vinculación societaria da cuenta de la coordinación
hacia la consecución de ciertos objetivos comunes.
Describen la composición social y los giros de cada demandada, y en
cuanto a la dirección laboral común que exige el legislador manifiestan que
las demandadas tienen o comparten un mismo poder de dirección laboral,
esto es comparten una misma organización respecto del trabajo,
comportándose en los hechos como un solo empleador, lo que importa una
subordinación o control funcional del trabajo, conjunto o simultáneo de dos
o más empresas. Manifiestan que alguno de sus contratos de trabajo
individuales fueron firmados por el Gerente de Recursos Humanos del
grupo Entel S.A., y por ende siempre fueron considerados como tales,
participando con planos derechos de las diferentes actividades que la
empresa organizaba para su personal como fiestas y cursos de capacitación,
prestando los servicios en las dependencias de Entel S.A., tales como la
torre Entel, edificio Darío Urzúa, Edificio Corporativo, Clientes Entel S.A.,
portan credenciales emitidas por el grupo, guías de despacho con el
membrete de Entel S.A., se desplazan en vehículos (camionetas) de la
Corporación con su logo impreso en el chassis, etc.
Agregan que son socios del Club de Campo que el grupo Entel S.A.
administra exclusivamente para su personal, mientras que las liquidaciones
de remuneraciones, certificados de rentas, feriados legales, horas extras y
reloj control, entre otros, son administrados por el Departamento de
Relaciones Humanas del grupo Entel S.A.
Explica que con los correos electrónicos asignados a los trabajadores
por el corporativo, se puede acceder a información y comunicación tanto
con el personal como con la alta administración del grupo Entel S.A., y a su
vez, informaron de las diversas actividades del grupo de empresas.
Señalan que las labores realizadas por los trabajadores de Entel
Servicios Empresariales se efectúan con los estándares y aplicaciones de
trabajo definidos por el grupo Entel S.A., y a modo ejemplo invoca los
servicio TI.
Manifiestan que los beneficios del seguro de salud, uniforme de
trabajo, sala cuna, regalos de navidad, etcétera, son financiados o
proporcionados directamente por el grupo Entel S.A.; en la cláusula 5.1 del
contrato colectivo se señala que “el servicio de telecomunicaciones es
proporcionado por su matriz Entel S.A.”, y en la cláusula 1.5 referido al
bono de productividad se establece que “la forma de pago será en función
del resultado operacional del holding”; las cuotas sindicales de los socios
son descontadas por ENTEL S.A. y remitidas al Sindicato de Entel
Servicios Empresariales por medio de un vale vista tomado por la empresa
controladora.
En definitiva solicitan que se declare que todas las empresas
demandadas constituyen para los efectos laborales y previsionales una sola
y misma empresa; que todas las empresas demandadas deben ser
consideradas como un solo empleador para efectos laborales y
previsionales, porque se reúnen los requisitos señalados en la ley; que el
Sindicato que representante podrá afiliar a todos los trabajadores que
prestan servicios en la actualidad o sean contratados en el futuro,
detentando su representación en los términos del artículo 220 del Código
del Trabajo; y que el Sindicato que representan es titular para representar a
los trabajadores afiliados o adherentes que mantengan relación laboral
vigente con cualquiera de las empresas del grupo empresarial, al momento
de iniciarse un proceso de negociación colectiva, todo ello con costas.
SEGUNDO: Que don Luis Guillermo Lizama Portal, abogado, en
representación de la Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A. (Entel
S.A.), representada convencionalmente por don Antonio Buchi Buc, ambos
domiciliados en Avenida Costanera Sur Nº 2760, piso 22 Torre C, comuna
de Las Condes, contesta la demanda oponiendo en primer lugar como
excepción una falta de legitimación activa, fundada en que no figura en
parte alguna que se haya requerido al Sindicato demandante para asumir la
representación de los trabajadores, conforme lo dispuesto en el artículo 220
Nº 2 del Código del Trabajo, ya que basta analizar la demanda para
entender que lo que solicita el Sindicato implica circunstancias individuales
contractuales de sus socios.
En segundo lugar los dirigentes sindicales que accionan lo hacen en su
calidad de directores y la representación que se plantea es por el Sindicato
y no por sus socios como trabajadores individuales, mientras que el
Sindicato es una persona jurídica y como tal no puede solicitar que un
determinado grupo de empresas sea declarado su empleador, porque una
empresa no puede ser empleadora de una persona jurídica, de manera que
el Sindicato carece de legitimidad activa para solicitar la declaración de
empleador a su respecto, porque no ha comparecido en representación de
sus socios.
En cuanto al fondo reconoce que su representada es una sociedad
anónima abierta; que algunas sociedad filiales de ellas se constituyeron
como sociedades anónimas cerradas, pero debido a una obligación legal
relacionada con la naturaleza de sus giros; que el domicilio de su
representada está ubicado en Avenida Costanera Sur Nº 2760 piso 22 Torre
C, comuna de Vitacura,; que su representante es don Antonio Buchi Buc;
que varias de las demandadas tienen giros comerciales similares o
complementarios a los de su representada; que su representadas es
accionista mayoritario de las restantes demandadas en distintos porcentajes
de participación; que Entel S.A., Entel PCS S.A., Entel Telefonía Local
S.A., Entel Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A., y Micarrier
Telecomunicaciones S.A. comparten el mismo domicilio; y que Entel S.A.
y Entel PCS S.A. mantienen vinculaciones comerciales y trabajan de
manera coordinada.
Describe que el terremoto de 1960 dañó gravemente la red
interurbana en Chile, siendo necesario contar con un sistema de
telecomunicaciones moderno y seguro, lo que motivó en 1964 la creación
de la Empresa Nacional de Telecomunicaciones, filial Corfo, de carácter
público, y en 1986 el Estado inició un proceso de privatización de la
empresa que culminó en 1992, siendo en ese entonces la única línea de
negocios de su representada el servicio de larga distancia nacional e
internacional, pero en 1994 una reforma del mercado nacional de
telecomunicaciones permitió el ingreso de nuevos operadores, generando
competencia mediante el sistema denominado Multicarrier, que permitía al
cliente elegir el operador de larga distancia, y por razones de libre
competencia se estableció que los carrier debían ser sociedades anónimas
abiertas distintas de los operadores de telefonía, razón por la que su
representada crea Entel Phone S.A., también conocida como Entel
Telefonía Local S.A.
Reconoce que existe un proceso de integración vertical que obliga a
tener negocios separados y que va modificándose, legal o
reglamentariamente, de manera constante. Cada empresa responde a una
unidad de negocio que ha prosperado o dejado de tener operatividad
conforme evoluciona la tecnología y el sistema de telecomunicaciones, y es
así como Micarrier, Entel Inversiones, y Entel Servicios Telefónicos no
cuentan en la actualidad con personal, no teniendo una dirección laboral
porque no tienen sobre quien ejercerla.
Agrega que su representada cuenta con sistemas, políticas laborales
destinadas al perfeccionamiento, incentivo y bienestar de sus trabajadores,
son diseñadas e implementadas para sus dependientes, sin que se genere
una unidad entre todas las demandadas, como pretende la actora.
Describe que el Gerente de Recursos Humanos Felipe Straub Barros
se desempeña como tal respecto de las sociedades Entel S.A., Entel PCS
S.A., y Entel Telefonía Local S.A., mientras que en las sociedades
Micarrier S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A. y Entel Inversiones S.A. la
nominación es sólo nominal porque no cuentan con trabajadores, y
finalmente sobre Entel Call Center y Entel Servicios Empresariales, no
existe injerencia laboral ni de dirección alguna.
 Reconoce que existe una dirección laboral común sólo en el caso de
Entel S.A., Entel PCS S.A., y Entel Telefonía Local S.A.
Solicita que se acojan las excepciones opuestas y se rechace la
demanda en todas sus partes, con costas
TERCERO: Que doña Jocelyn Valentina Aros Hernández, abogada,
en representación de la sociedad Entel PCS Telecomunicaciones S.A.,
(ENTEL PCS), representada convencionalmente por don Antonio Buchi
Buc, ambos domiciliados en Avenida Costanera Sur Nº 2760, piso 22 Torre
C, comuna de Las Condes, contesta la demanda negando que su
representada junto a todas las sociedades demandadas conformen una sola
y misma empresa.
Indica que su representada es una sociedad anónima cerrada, lo que
está relacionada a una obligación legal por la naturaleza de sus giros.
Reconoce que el domicilio de su representada ubicado en Avenida
Costanera Sur Nº 2760, piso 22 Torre C, comuna de Las Condes, lo
comparte únicamente con Entel S.A., Entel Telefonía Local S.A., Entel
Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A. y Micarrier
Telecomunicaciones; que Entel S.A. es el accionista mayoritario de su
representada y que ambas sociedades trabajan de manera coordinada,
manteniendo vínculos comerciales.
Niega que Entel Servicios Empresariales represente la matriz del grupo de
empresas Entel.
Manifiesta que su representada nació exclusivamente con motivo de
nuevas exigencias normativas emanadas de la Ley General de
Telecomunicaciones, sin que el trasfondo de esta división radicara en
perjudicar los derechos laborales y previsionales de los trabajadores de su
representada.
Hace presente que los trabajadores contratados por su representada y
Entel Telefonía Local (Entel Phone) se encuentran dentro de la misma
administración de Entel S.A., recibiendo beneficios de cualquiera de ambas
sociedades, negociando indistintamente y de forma transparente con
cualquiera de las dos empresas.
Precisa que su representada tiene una dotación de aproximadamente
2.500 trabajadores, con una tasa de sindicalización cercana al 70%,
mientras que el 99% de las acciones de su representada pertenecen a Entel
S.A.
Expone que no existe con respecto a las demandadas, con excepción de
Entel S.A. y Entel Telefonía Local, una dirección laboral común, por lo que
su representada no forma parte de un solo empleador que aprovece el
trabajo de los dependientes de las restantes sociedades demandadas.
Solicita que se rechace la acción de que todas las demandadas
constituyen para efectos laborales y previsionales una misma empresa,
salvo en lo reconocido, con expresa condena en costas.
CUARTO: Que doña Camila Gallardo Urrutia, abogada, en
representación de las sociedad Entel Telefonía Local S.A., Entel
Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A., y Micarrier
Telecomunicaciones S.A., contesta la demanda señalando que Empresa
Nacional de Telecomunicaciones S.A. (Entel S.A.) participa en el dominio
de sus representadas como accionista mayoritario, y además existen
vinculaciones comerciales entre ellas, ya que Entel S.A. presta el servicio
de operación y mantención de plataformas de redes para sus negocios, y es
así como sus representadas tienen giros comerciales similares o
complementarios, relacionados con las telecomunicaciones.
Agrega que sus representadas comparten domicilio con las
demandadas Entel S.A. y Entel PCS Telecomunicaciones S.A. en Avenida
Costanera Sur Nº 2760 piso 22 Torre C, comuna de Vitacura.
 Niega que exista una dirección laboral común entre sus representadas
y las restantes demandadas, con la sola excepción de Entel Telefonía Local
S.A. respecto de las demandadas Entel S.A. y Entel PCS S.A.
Hace presente que Entel Telefonía Local S.A. es la única de sus
representadas que actualmente cuenta con trabajadores para configurar el
requisito esencial de la dirección laboral común, y además mantiene un
vínculo comercial con Entel S.A. y Entel PCS S.A., vínculo que también se
extiende al ámbito laboral, configurándose en la práctica un único
empleador en los términos de la Ley 20.760, ya que dicha sociedad tiene
aproximadamente 40 trabajadores, los que mayoritariamente se encuentran
adscritos a instrumentos colectivos de las mencionadas empresas, pudiendo
afiliarse a los sindicatos de las empresas Entel S.A. y Entel PCS.
Sin embargo en el caso del resto de sus representadas no existe una
dirección laboral común porque no cuentan con trabajadores.
Describe que Entel Inversiones S.A. se constituyó para realizar inversiones
estratégicas relacionada con el negocio de las telecomunicaciones; Entel
Servicios Telefónicos S.A. tenía por objeto la compra y venta de servicios
de larga distancia y telefonía local; mientras que Micarrier
Telecomunicaciones S.A. se creó para atender el segmento audio-texto,
prestando servicios fuera de Chile como por ejemplo fono amistad, pero
debido al mismo dinamismo del mercado de las telecomunicaciones estas
empresas han evolucionado y a la fecha no tienen mayor actividad, por lo
que tampoco tienen trabajadores respecto de los cuales se pudiera ejercer
algún tipo de dirección en el plano laboral.
Solicita que se rechace la demanda en los términos formulados.
QUINTO: Que don Rodolfo Bock Bustamante, abogado, en
representación de Entel Servicios Empresariales S.A., ambos domiciliados
en calle Darío Urzúa N° 1780, comuna de Providencia, contesta la
demanda señalando que su representada se encuentra constituida en forma
separada del resto de las demandada, tiene una identidad legal determinada,
y su representante legal es distinto de las otras demandadas, tiene un
domicilio diferente, y su objeto social está determinado por actividades
económicas específicas y diferentes.
Agrega que no existe una dirección laboral común en el caso de su
parte, porque su representada actúa con total independencia de las otras
empresas demandadas, no siendo efectivo que su representada sea
proveedora de Entel Chile S.A. respecto de servicios de campo de
continuidad de plataformas tecnológicas para soportar la operación de sus
clientes.
Expone que su representada se encuentra constituida en forma
separada del resto de las demandadas, estando al efecto dotada de una
individualidad legal determinada, tiene un representante legal distinto al de
las otras empresas, un domicilio diferente y cuyo objeto social está
determinado por actividades económicas específicas y diferentes.
Agrega que su representada actúa con total independencia de las
otras demandas respecto de sus trabajadores, sin perjuicio de las relaciones
comerciales que pudieren existir entre algunas de las empresas.
Describe que el inmueble donde funciona su representada es arrendado a la
Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A., y se encuentra ubicado en
calle Darío Urzúa Nª 1780, comuna de Providencia, domicilio distinto de
las restantes demandadas.
Solicita que se rechace la demanda en todas sus partes, con costas.
SEXTO: Que don Rodolfo Bock Bustamante, abogado, en
representación de Entel Call Center S.A., ambos domiciliados en Avenida
Vicuña Mackenna N° 3747, comuna de San Joaquín, contesta la demanda
oponiendo en primer lugar la excepción de falta de legitimación activa,
porque el Sindicato demandante carece de legitimación para demandar
respecto de todas las empresas demandadas que no sean aquellas cuyos
trabajadores representa, conforme lo dispuesto en el artículo 234 del
Código del Trabajo.
En segundo lugar alega una falta de legitimación pasiva porque entre
las demandadas y su representada no existe ni ha existido una dirección
laboral común, ya que su representada es una empresa independiente cuyo
objeto social es la prestación de servicios de call center para distintos
clientes, tiene domicilio independiente de las otras demandadas, capital
propio, comportamiento tributario independiente, tienen jefaturas y
gerencias independientes de las otras demandadas suscribiendo los
contratos y finiquitos de sus trabajadores, pagando las remuneraciones y
prestaciones sujeto a una dirección laboral independiente.
Agrega que no exista una similitud ni complementariedad en los
servicios de las empresas, y que tampoco existe un controlador común.
Solicita que se rechace la demanda en todas sus partes, con costas.
SÉPTIMO: Que en la audiencia preparatoria se estableció como
hecho sustancial, pertinente, y controvertido la efectividad de constituir las
empresas demandadas una unidad económica en los términos del artículo
3° del Código del Trabajo.
OCTAVO: Que la demandante incorporó la siguiente prueba en el
proceso.
A) Documental.
1.- Propuesta técnica Entel S.A., para Asociación Chilena de
Seguridad.
2.- Solución Técnica de servicio de "Soporte en terreno". Licitación
pública para la provisión de servicios de Mesa de Servicios TICA y
Soporte en Terreno.
3.- Contrato de trabajo de Marco Antonio Vallejos Veloso,
trabajador de ESE S.A. y que fue firmado por don Waldo Sarmiento
Sepúlveda.
 4.- Contrato de trabajo de Cristopher Pereira Oteíza, trabajador de
ESE S.A. y que fue firmado por don José Ignacio Reyes González.
5.- Reglamento Club de Campo Entel, vigente a contar de abril de
2015.
6.- Solicitud de ingreso al Club de Campo de don Angel Molina
Ureta, Presidente Sindicato ESE S.A., de fecha 26 de diciembre de 2011.
7.-Liquidación de remuneraciones del mismo trabajador
correspondiente a agosto de 2015, que da cuenta del descuento de $ 6.000
correspondientes al Club de Campo, perteneciendo a ESE S.A.
8-. Documento denominado “Nuevo Portal de Formularios
Electrónicos”, correspondiente al intranet de Entel Chile.
9.- Documento obtenido en “Nuevo Portal de Formularios
Electrónicos”, correspondiente al intranet de Entel Chile.
10.- Documento obtenido en “Nuevo Portal de Formularios
Electrónicos”, correspondiente al intranet de Entel Chile.
11.- Copia de pantallas del sistema Outlook Web App.
12.-Correos electrónicos emanados de la Gerencia de Recursos
Humanos de Entel:
a. Encuesta Cliente Interno 2014, donde se señala que se realiza esta
encuesta porque “para que todos iniciemos nuestros proyectos 2015 con
foco y energía, es muy importante medirnos y superarnos”.
b. Solicitud de números de anexos telefónicos para actualización de
base de datos de todos los trabajadores de la empresa.
13.- Cadena de correo electrónico de interacción de trabajos entre
trabajadores de Entel S.A. y Entel Servicios Empresariales S.A., de octubre
de 2014.
14.- Correo electrónico enviado con fecha 30 de julio de 2014, donde
doña Francisca Morales Mansilla, Especialista en Adm. de personal del
departamento de Recursos Humanos de Entel S.A., solicita información a
don Angel Molina Ureta, Supervisor de Técnicos en Terreno de la Gerencia
de Entel Servicios Empresariales S.A., respecto de un trabajador de esta
última para hacer un cambio de planilla.
15.- Correo electrónico enviado con fecha 13 de agosto de 2013, por
la Sra. Vanesa Roselló, Asistente Ejecutiva de la Gerencia de Recursos
Humanos de Entel S.A. a todos los dirigentes sindicales, incluido don
Angel Molina Ureta, dirigente de ESE S.A., solicitando la nómina de
dirigentes sindicales con el objeto de actualizar datos de la intranet.
16.- Correo electrónico enviado con fecha 19 de agosto de 2014, por
la Gerencia Servicios TI de Entel a don Angel Molina Ureta.
17.- Correo electrónico enviado con fecha 19 de junio de 2013 por
don Favio Marambio, Jefe Datacenter de Servicios TI Entel a doña Pamela
Gómez Abarca.
18.- Correos electrónicos masivos, invitando a distintas instancias a
todos los trabajadores de la empresa, por ejemplo Capacitación (15
septiembre de 2014), celebración de fiestas patrias (23 sept. 2014),
concursos (8 de octubre de 2014), recordación de cumpleaños (2 junio
2014) y visualización de fotos y videos de distintas celebraciones (9 abril
2014).
19.- Copia de presentación de sistemas corporativos de Entel Corp.
20.- Correo electrónico enviado con fecha 29 de diciembre de 2015,
por doña María José Ortíz Cáceres desde la Gerencia de Recursos
Humanos de ESE S.A. informando el cambio de compañía de seguros a
Euroamérica a todos los trabajadores de ESE S.A.
21.- Copia de carta enviada con fecha 30 de diciembre de 2015, por
don Angel Molina Ureta, presidente del sindicato ESE S.A. a Entel S.A.,
manifestando el descontento de los trabajadores respecto del cambio de
sistema de seguros.
 22.- Copia de Contrato Colectivo de Trabajo de Entel Servicios
Empresariales.
23.- Copias de Vale a la Vista, emitidos por Entel S.A. para el pago
de cuotas sindicales al Sindicato de Empresa Entel Servicios Empresariales
S.A. y Entel Call Center, según se detalla:
a. Vale a la vista por $ 1.116.000.-, de fecha 05 de junio de 2015, del
Banco de Crédito e Inversiones tomado por EMPRESA NACIONAL DE
TELECOMUNICACIONES S.A. pagable al tomador o a SINDICATO
EMPR ENTEL SERVICIOS.
b. Vale a la vista por $ 1.145.250.-, de fecha 10 de julio de 2015, del
Banco de Crédito e Inversiones tomado por EMPRESA NACIONAL DE
TELECOMUNICACIONES S.A. pagable al tomador o a SINDICATO
EMPRESA ENTEL SERVICIOS.
c. Vale a la vista por $ 1.177.875.-, de fecha 14 de agosto de 2015,
del Banco de Crédito e Inversiones tomado por EMPRESA NACIONAL
DE TELECOMUNICACIONES S.A. pagable al tomador o a SINDICATO
ENTEL SERVICIOS.
d. Vale a la vista por $ 2.688.801.-, de fecha 15 de enero de 2016, del
Banco de Crédito e Inversiones tomado por EMPRESA NACIONAL DE
TELECOMUNICACIONES S.A. pagable al tomador o a LUIS ALBERTO
MARDONES TOLEDO (presidente sindicato Entel Call Center).
24.- Copia del Código de Ética de las Empresas Entel, vigente 2013-
2014.
25.- Copia del Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.
26.- Instructivo de Actividades Terreno Ti Autorizadas y No
Autorizadas.
27.- Copia de Documento “Política y Procedimiento para Comisión
de Servicio en el Exterior” de Julio de 2013 y “Estructura de Rentas 2013 –
2014. Gerencia Recursos Humanos. Gerencia Depto. Compensaciones y
Estudios.”
28.- Informe de Estados de Situación Financiera de ESE S.A.
emitidos por KPMG Consultores Ltda. Con fecha 30 de enero de 2012, y
dirigido a Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A.
29.- Informe de Estados de Situación Financiera de ESE S.A.
emitidos por KPMG Consultores Ltda. Con fecha 29 de enero de 2014, y
dirigido a Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A.
30.- Informe de Exposición de la Unidad Inspectiva Programada de
oficio de la Dirección del Trabajo, de acuerdo con el número de
fiscalización 211, solicitada por el Sindicato de Empresa Entel Servicios
Empresariales S.A. de fecha 19 de febrero de 2015, a fin de investigar si se
dan los supuestos de multiplicidad de razones sociales consideradas un solo
empleador, en cumplimiento de lo establecido por el artículo 3 del Código
del Trabajo, modificado por la Ley 20.760.-
31.- Set de fotografías que consta de 4 páginas.
B) Exhibición de Documentos.
Habiéndose requerido a la demandada Entel S.A., las facturas de
compra de uniformes, regalos de navidad, días del niño y de funcionarios
de los años 2012, 2013, 2014, se exhiben los documentos pero la actora
sólo incorporó como prueba las facturas electrónicas de Ansaldo S.A.
N°5585, 5586, 5587, 5588, 5941.
C) Confesional.
1.- Prestó confesión en representación de la demandada Entel S.A.,
don Carlos Maturana Miquel, quien legalmente juramentado declaró que su
representada fue una sociedad que surgió en el año 1968 debido a la
necesidad de cubrir las comunicaciones de larga distancia, empresa que
hasta el año 1994 prestó en forma monopólica los servicios de larga
distancia nacional e internacional, debiendo readecuarse porque en 1994 se
dictó una sentencia que dispuso que Entel podía prestar servicios de larga
distancia y si había interés en prestar el servicio telefónico local se debía
constituir en empresas aparte, con su propia identidad, y por ello se llegó
hasta el año 2015 cuando se suprime la prestación de servicios de larga
distancia nacional y en estos momentos la empresa Entel tiene como giro
propio ser una empresa que presta el servicio de larga distancia
internacional, y además es una empresa matriz de muchas otras empresas
que prestan servicios distintos a los de larga distancia internacional.
Describe que entre las empresas relacionadas se encuentra Entel
Telefonía Local, la que desarrolla el servicio de telefonía local.
Entel PCS presta servicios de telefonía móvil.
Entel Call Center presta servicios de telefonía y ayuda técnica en
distintas áreas.
Entel Inversiones se relaciona con inversiones pero no tiene personal,
lo mismo ocurre con Entel Telefónica, sin perjuicio de su plana gerencial.
Cada empresa cuenta con sus organizaciones sindicales y convenios
colectivos diferentes.
Su representada es una sociedad anónima cuyas acciones se transan
en bolsa. En cuanto a su Directorio está conformado por Carlos Fernández,
José Luis Pérez, Juan Hurtado Vicuña, Richard Buchi, Patricio Contesse,
Bernardo Matte, Andrés Echeverría, precisando que la política de la
empresa es que tales miembros no formen parte de otros directorios, con
excepción del Presidente y Vicepresidente.
En cuanto al pago de remuneraciones Entel tiene diversos sistemas
de pago, por regla general son pagados por la misma empresa, y en el caso
de los ejecutivos superiores sus remuneraciones son pagados por auditorías
externas.
En cuanto al Comité de Ética no comprende a la empresa Entel Call Center.
Las remuneraciones de los trabajadores de cada empresa son pagados con
los recursos de cada empresa.
La imagen corporativa de su representada corresponde a una e, está
amparada por el derecho de marcas, existiendo empresas relacionadas que
utilizan el mismo logo, algunas forman parte del mismo grupo y a veces
son de terceros.
2.- Prestó confesión en representación de la demandada Ente PCS
Telecomunicaciones S.A., don Carlos Maturana Miquel, quien legalmente
juramentado declaró que su representada tiene como giro el servicio de
telefonía móvil, el que se utiliza mediante el uso del espectro que se asigna
mediante concurso público por el Estado, explicando su origen y
desarrollo.
Actualmente entre su representada y Entel existen diferencias en los
contratos de trabajo pero se ha ido produciendo una convergencia entre las
empresas por el desarrollo que ha tenido el servicio de las
telecomunicaciones, pero cada una tiene concesiones separadas y distintas.
Su representada es una sociedad anónima pero no transa en bolsa,
siendo sus socios mayoritarios Entel Inversiones y Entel.
3.- Prestó confesión en representación de Entel Call Center S.A.
doña Patricia Magdalena Lagos Osorio, quien legalmente juramentada
declaró que su representada tiene como giro una plataforma que presta
servicios en forma remota a los clientes que los contratan, concretamente
plataforma de call center, está organizada como sociedad anónima y
desconoce cuáles son los socios controladores y los miembros del
Directorio.
Entre los clientes de su representada se encuentra el Ministerio de
Salud, Banco Santander, Banco BBVA, Abastible, Entel, BHP, Servel.
La empresa tiene aproximadamente 1200 trabajadores, y sus
remuneraciones son procesadas al interior de la empresa, y la información
establecida se envíe a Entel para que materialicen los pagos a través de
transferencia bancaria, pero los recursos son de su representada.
Reconoce que se utiliza el logo de la empresa Entel.
4.- Prestó confesión don Alexis Antonio Licci Pino, como
representante de la demandada Entel Servicios Empresariales S.A., quien
legalmente juramentado declaró que el giro de su representada es la de dar
soporte técnico en terreno, principalmente soporte de servicios
computacionales, y no está directamente asociada al tema de las
telecomunicaciones.
Indica que la empresa tiene aproximadamente 250 trabajadores, está
organizada como sociedad anónima, siendo los socios controladores Entel
Call Center y Entel Inversiones, precisando que la primera tiene el
aproximadamente el 90% de las acciones, y la segunda el 10% de las
acciones restantes.
En cuanto a su Directorio está conformado por Felipe Ureta, Víctor
Hugo Muñoz, Julián San Martín, y Felipe Strau.
Expone que su cargo es el de Gerente General, y en cuanto al pago
de las remuneraciones se generan las nóminas de pago por el área de
recursos humanos, información que es enviada a Entel, la que hace los
depósitos a cada uno de los trabajadores.
La empresa tienen un prevencionista de riesgo propio.
Los bonos de cumplimiento dependen de una serie de requisitos y se
pagan igual que las remuneraciones, mediante a un cargo a la cuenta
corriente de la empresa por parte de Entel.
En la empresa hay un solo sindicato, el que ha negociado
colectivamente, siendo el último proceso de negociación en abril de 2014, y
en representación de la empresa la negociación fue dirigida por el Gerente
de Recursos Humanos, para luego reconocer que el dicho Gerente es el
mismo Gerente de Recursos Humanos de la sociedad Entel Call Center
S.A.
Entre su representada y Entel Call Center hay algunos temas que se
ven en forma conjunta como la administración de edificios.
D) Testimonial.
1.- Don Luis Mardones Toledo, quien legalmente juramentado
declaró que trabaja para la empresa Entel Call Center desde año 2012,
siendo su labor la de asistente técnico, y también tiene el cargo de
Presidente del Sindicato de Entel Call Center, precisando que el domicilio
de la empresa es Vicuña Mackenna 3747, edificio donde funcionan otras
empresas de call center.
Describe que hay un correo corporativo por medio del cual se
comunican al interior de la empresa y todas la empresas de Entel S.A.
Entel Call Center es una filial reconocida de Entel, se utiliza la
credencial de dicha empresa, siendo Entel S.A. la que le paga los sueldos.
El reglamento Interno de la empresa es similar a la de otras empresas
como Contact, y la página corporativa es la misma de Entel S.A.
Expone que las instrucciones de funcionamiento de la empresa son
determinadas por Entel S.A.
Siempre se ha considerado a Entel como una sola empresa.
NOVENO: Que la demandada Empresa Nacional de
Telecomunicaciones S.A. (Entel S.A.) incorporó la siguiente prueba al
proceso.
A) Documental.
1.- Copia de la Escritura de Constitución de Entel S.A., de 31 de
agosto de 1964, celebrada ante el Notario Jaime García
2.- Inscripción de la constitución de Entel S.A. de fecha 18.01.1965
3.- Inscripción de la modificación de estatutos de Entel S.A. de fecha
20.11.1970.
 4.- Acta de reforma de estatutos de Entel S.A., de 06.04.1972.
5.- Acta de reforma de estatutos de Entel S.A., de 04.06.1979.
6.- Modificación de estatutos de Entel S.A., de fecha 31.08.1982
7.- Inserción de Acta Vigésima Sexta Junta General Extraordinaria
Accionistas, Entel S.A., de fecha 06.11.1985.
8.- Acta Trigésima Junta General Extraordinaria Accionistas, Entel
S.A., de fecha 10.05.1989.
9.- Acta Trigésima Segunda Junta General Extraordinaria
Accionistas, Entel S.A., de fecha 22.12.1989.
10.- Acta Trigésima Octava Junta General Extraordinaria
Accionistas, Entel S.A., de fecha 22.04.1993.
11.- Acta Junta General Extraordinaria Accionistas, Entel S.A., de
fecha
06.04.1994.
12.- Reducción de Acta de Cuadragésima Novena Junta General
Extraordinaria de Accionistas de Entel S.A., de 04.11.1998.
13.- Acta Quincuagésima Segunda Junta General Extraordinaria
Accionistas Entel S.A., de fecha 27.07.2000.
14.- Acta Quincuagésima Tercera Junta General Extraordinaria
Accionistas, Entel S.A., de fecha 04.01.2001.
15.- Acta Quincuagésima Novena Junta General Extraordinaria
Accionistas Entel S.A., de fecha 20.05.2005.
16.- Mandato de Entel S.A., de 10.08.2006.
17.- Organigrama y enunciación de los cargos directivos de Entel
S.A.
18.- Estatuto del Sindicato de Trabajadores Ingenieros de Empresa
Nacional de Telecomunicaciones.
19.- Contrato Colectivo Sindicato Nacional Nº 1 Entel S.A. periodo
2011 – 2013.
 20.- Contrato Colectivo Sindicato Nacional Nº 1 Entel S.A. periodo
2013 – 2016.
21.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros de
Entel S.A. periodo 2009 – 2011.
22.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros de
Entel S.A. periodo 2011 – 2013.
23.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros de
Entel S.A. periodo 2013 – 2015.
24.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros y
Profesionales de Empresa Entel S.A. periodo 2009 – 2011.
25.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros y
Profesionales de Empresa Entel S.A. periodo 2011 – 2013.
26.- Contrato Colectivo Sindicato de Trabajadores Ingenieros y
Profesionales de Empresa Entel S.A. periodo 2013 – 2016.
27.- Reglamento Club de Campo Entel, julio de 2015.
28.- Código de Ética Entel, diciembre de 2013.
29.- Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad de Entel
S.A., junto con un comprobante de recepción y el descriptor de cargos y
categorías.
30.- Formatos de los siguientes instrumentos laborales:
a) 1 Comprobante de feriado.
b) 1 Solicitud de vacaciones.
c) 1 Contrato de Trabajo
d) 1 Liquidación de remuneraciones
31.- Memorias Anuales Entel S.A. años 1995 a 2014, ambos
inclusive.
32.- Información Corporativa y Financiera Entel S.A. años 2013 y
2014.
 33.- Organigrama del departamento de Recursos Humanos de Entel
S.A.
34.- Contrato de prestación de servicios informáticos entre Entel S.A.
y Entel Call Center de 01 de diciembre de 2000.-
B) Testimonial.
1.- Don Moisés Carrasco Yáñez, quien legalmente juramentado
declaró que trabaja para Entel S.A. desde hace más 36 años, siendo su
cargo el de Subgerente Ousournsing, por lo que verifica el cumplimiento de
la legislación laboral por parte de las empresas contratistas, las que son
aproximadamente 700, y les solicita el certificado de cumplimiento de la
legislación laboral para el pago de facturas.
Existe entre Entel S.A. y Entel Servicios Empresariales S.A. existe
un contrato de prestación de servicios.
Desconoce quién es la que paga las remuneraciones de los
trabajadores de los subcontratistas.
2.- Don José Ignacio Reyes González, quien legalmente juramentado
declaró que trabaja en Entel Comunicaciones S.A. como gerente de
administración de personas, y antes se desempeñó como Gerente de
Recursos Humanos de Entel Call Center S.A., precisando que su nuevo
cargo lo asumió luego de un concurso interno.
Describe que tiene cinco áreas de la empresa bajo su
responsabilidad, concretamente administración de personas,
remuneraciones, outsourcing,, prevención de riesgos, beneficios, y
mantención, además de la relación con los sindicatos, concretamente
los tres de Entel S.A. y uno de Entel PCS.
Cuando estaba en Entel Call Center también manejaba la relación
con los sindicatos.
Describe que en el caso del pago de remuneraciones a modo
ejemplar a empresa Entel Call Center ingresa la información al sistema
, información que es procesada luego por Entel S.A. para proceder
luego al pago de las remuneraciones, lo que se hace por existir un
contrato de prestación de servicios para el pago de remuneraciones.,
pero las remuneraciones se pagan con fondos de Entel Call Center.
El Club de Campo está administrado por un Comité de
Administración conformado por los representantes de las empresas y
de los sindicatos, los tres de Entel S.A. y el Entel PCS, permitiéndose el
uso del establecimiento por parte de los trabajadores de Entel
Servicios Empresariales porque el funcionamiento del Club es
deficitario, y se ha considerado bueno el uso por parte de otros
trabajadores.
En el caso de Entel Servicios Empresariales funciona de igual
forma que Entel Call Center.
DÉCIMO: Que la demandada Entel PCS Telecomunicaciones S.A.
incorporó la siguiente prueba en el proceso.
A) Documental.
1.- Acta de Constitución de Sociedad "Entel PCS
Telecomunicaciones S.A,", bajo el repertorio N° 9439 de fecha 03/10/1996.
2.- Reducción de acta de Primera Junta General Extraordinaria de
accionistas de Entel PCS Telecomunicaciones S.A., repertorio N° 4437- 08
de fecha 15/05/1998.
3.- Reducción de acta de Primera Junta General Extraordinaria de
accionistas de Entel PCS Telecomunicaciones S.A., repertorio N° 2849-
2006 de fecha 09/05/1998.
4.- Reducción de acta de Primera Junta General Extraordinaria de
accionistas de Entel Telefonía Móvil, repertorio N° 6810-2010 de fecha
07/06/2010.
 5.- Protocolización de extracto, inscripción y publicación en el D.O.
de disolución de sociedad Entel Telefonía Móvil, repertorio N° 7481-2010,
de fecha 22/06/2010.
6.- Reducción de acta a escritura pública Junta General
Extraordinaria de accionistas, repertorio N° 6811-2010, de fecha
07/06/2010.
7.- Reducción de acta a escritura pública Junta General
Extraordinaria de accionistas de Entel Telefonía Móvil, repertorio 6810-
2010, de fecha 07/06/2010.
8.- Protocolización de extracto, inscripción y publicación en el D.O.
de disolución de sociedad Entel Telefonía Móvil, repertorio N° 7481-2010,
de fecha 22/06/2010.
9.- Certificación de extracto de reforma por fusión correspondiente al
repertorio N° 21475 e inscrita en el registro de comercio a fojas 29459 N°
20337 del año 2010, de fecha 16/06/2010.
10.- Reducción de acta a escritura pública Junta Genera!
Extraordinaria de accionistas, repertorio N° 6811-2010, de fecha
07/06/2010.
11.- Protocolización de extracto, inscripción y publicación en el D.O.
de reforma por fusión de sociedad Entel PCS Telecomunicaciones S.A. de
fecha 22 de junio de 2010.
12.- Reducción de acta a escritura pública Junta General
Extraordinaria de accionistas Entel Telefonía Móvil S.A., repertorio N°
2851-2006 de fecha 09/05/2006.
13.- Reducción de acta a escritura pública Junta General
Extraordinaria de accionistas, repertorio N° 5010-2001, de fecha
30/04/2001.
14.- Extracto de fecha 09/05/2006 respecto de Junta General
Extraordinaria de Accionistas de fecha 24/06/2006.
 15.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago, de
fecha 25/07/2013.
16.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago, de
fecha 26/10/2010.
17.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago, de
fecha 25/01/2012.
18.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago, de
fecha 16/03/2011.
19.- Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad, junto a
certificado de recepción.
20.- Contratos Colectivos de Trabajo celebrados entre mi
representada y Sindicato Nacional de Empresa Entel PCS
Telecomunicaciones S.A., correspondientes a las siguientes fechas:
a. 08 de noviembre de 2010.
b. 15 de noviembre de 2012.
c. 04 de junio de 2015.
UNDÉCIMO: Que la demandada ENTEL TELEFONÍA LOCAL
S.A. incorporó sólo la siguiente prueba documental.
1.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago
correspondiente a la sociedad “Entel Telefonía Local S.A.”, que rola a fojas
8926, N°7343, año 1994, de 25 de julio de 2013.
2.- Copia de Constitución de Sociedad Anónima Entel Telefonía
Local S.A. de 29 de abril de 1994, junto a inscripción en el Conservador de
Bienes Raíces de 3 de mayo de 1994 y publicación en el Diario Oficial de 5
de mayo de 1994.
3.- Copia de Reducción de Acta a Escritura Pública de la Primera
Junta
General Extraordinaria de Accionistas de Entel Telefonía Local S.A. de 8
1997.
 4.- Copia de inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 2 de
septiembre de 1997, junto a certificación notarial de extracto de
rectificación de Junta General de Accionistas de Entel Telefonía Local
S.A., de 22 de septiembre de 1997.
5.- Copia de inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 2 de septiembre
de 1997, junto a certificación notarial de extracto de rectificación de Junta General de
Accionistas de Entel Telefonía Local S.A., de 22 de septiembre de 1997.
6.- Formato de Certificado de recepción de Reglamento Interno de
Entel
Telefonía Local S.A..
DUODÉCIMO: Que la demandada Entel Inversiones S.A.
incorporó sólo la siguiente prueba documental.
1.- Copia de Inscripción en el Registro de Comercio de Santiago
correspondiente a la sociedad Entel Inversiones S.A., que rola a fojas
21818 N°11113 año 1989, de 25 de julio de 2013.
2.- Copia de Constitución de Sociedad Entel Inversiones S.A. de 8 de
agosto de 1989, junto a impresión de extracto publicado en el Diario
Oficial de 22 de septiembre de 1989, extraído de la página web del Diario
Oficial, e inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 18 de agosto
de 1989.
3.- Copia de Acta de la Primera Junta General Extraordinaria de
Entel Inversiones S.A. de 21 de febrero de 1991, junto a protocolización de
modificación de sociedad de 14 de marzo de 1991, inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 27 de febrero de 1991 y certificación
notarial de extracto publicado en el Diario Oficial de 14 de marzo de 1991.
4.- Copia de Segunda Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Inversiones S.A. de 22 de agosto de 1991, junto a inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 30 de agosto de 1991, e impresión de
extracto publicado en el Diario Oficial de 4 de septiembre de 1991,
extraído de la página web del Diario Oficial.
5.- Copia de Tercera Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Inversiones S.A. de 26 de septiembre 1991, junto a inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 27 de septiembre de 1991.
6.- Copia de Acta de Sexta Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Entel Inversiones S.A. de 7 de mayo de 1992, junto a
inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 22 de mayo de 1992, e
impresión de extractos publicados en el Diario Oficial de 19 de mayo y 26
de junio de 1992, extraído de la página web del Diario Oficial.
7.- Impresión de extracto publicado en el Diario Oficial de 19 de
mayo de 1992, extraído de la página web del Diario Oficial.
8.- Copia de Acta de Séptima Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Entel Inversiones S.A. de 16 de junio de 1992, junto a
inscripción e el Conservador de Bienes Raíces de 14 de julio de 1992 y
publicación en el Diario Oficial de 17 de julio de 1992.
9.- Copia de Acta de Octava Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Entel Inversiones S.A. de 14 de julio de 1993, junto a
protocolización de extracto y rectificación de 18 de agosto de 1993,
certificación notarial de extractos publicados en el Diario Oficial de 21 y
30 de julio de 1993, e inscripciones en el Conservador de Bienes Raíces de
3 de agosto y 16 de julio de 1993.
DÉCIMO TERCERO: Que la demandada Entel Servicios
Telefónicos S.A., incorporó sólo la siguiente prueba documental.
1.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago
correspondiente a la sociedad Entel Servicios Telefónicos S.A., que rola a
fojas 7585 N°3800 año 1989, de 25 de julio de 2013.
2.- Copia de Constitución de Sociedad Global Telecomunicaciones
S.A. o Global S.A. de 13 de marzo de 1989, junto a inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 29 de marzo de 1989, y publicaciones en
el Diario Oficial de 29 de diciembre de 1989 y 5 de enero de 1990.
3.- Copia de Primera Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Global Telecomunicaciones S.A. de 19 de diciembre de 1989, junto a
inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 10 de enero de 1990 e
impresión de extracto publicado en el Diario Oficial de 29 de diciembre de
1989, extraído de la página web del Diario Oficial.
4.- Copia de Segunda Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Global Telecomunicaciones S.A. de 16 de julio de 1993, junto a
protocolización de 3 de agosto de 1993, inscripción en el Conservador de
Bienes Raíces de 20 de julio de 1993 y certificación notarial de extracto de
3 de agosto de 1993.
5.- Copia de Tercera Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Servicios Telefónicos S.A. de 5 de agosto de 1994, junto a impresión
de extracto publicado en el Diario Oficial de 13 de agosto de 1994, extraído
de la página web del Diario Oficial, e inscripción en el Conservador de
Bienes Raíces de 18 de agosto de 1994.
6.- Copia de Cuarta Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Servicios Telefónicos S.A. de 23 de diciembre de 1994, junto a
protocolización de extracto de 3 de marzo de 1995, inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 31 de enero de 1995 y certificación
notarial de extracto publicado en el Diario Oficial, de 3 de marzo de 1995.
7.- Copia de Materialización de Fusión por Incorporación de
Compañía de Telecomunicaciones Integradas S.A. en Entel Servicios
Telefónicos de 29 de diciembre de 1994, junto a protocolización de
extracto de 11 de octubre de 1995 e inscripción en el Conservador de
Bienes Raíces de 31 de enero de 1995.
8.- Copia de Quinta Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Servicios Telefónicos S.A. de 14 de septiembre de 1995, junto a
protocolización de extracto de 11 de octubre de 1995, inscripción en el
Conservador de Bienes Raíces de 27 de septiembre de 1995 y certificación
notarial de extracto de 11 de octubre de 1995.
DÉCIMO CUARTO: Que la demandada Micarrier
Telecomunicaciones S.A. incorporó sólo la siguiente prueba documental.
1.- Copia de Inscripción Registro de Comercio de Santiago
correspondiente a la sociedad “Micarrier Telecomunicaciones S.A.”, que
rola a fojas 1138, N°558, año 1989, de 25 de julio de 2013.
2.- Copia de Acta de la Segunda Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Teleinform Telecomunicaciones S.A. de 10 de octubre de
1990, junto a inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de 29 de
octubre de 1990 y publicación en el Diario Oficial de 17 de octubre de
1990.
3.- Copia de Acta de la Tercera Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Entel Servicios de Datos S.A. de 7 de junio de 1991, junto a
inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de Santiago de 17 de junio
de 1991 y publicación en el Diario Oficial de 15 de junio de 1991.
4.- Copia de Acta de la Cuarta Junta General Extraordinaria de
Accionistas de Entel Servicios de Datos S.A. de 30 de julio de 1992, junto
a publicación en el Diario Oficial de 10 de septiembre de 1992 e
inscripción en el Conservador de Bienes Raíces de Santiago de 4 de
septiembre de 1992.
5.- Copia de Quinta Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Servicios de Datos S.A. Repertorio N°181, de 17 de abril de 1995.
6.- Copia de Sexta Junta General Extraordinaria de Accionistas de
Entel Servicios de Datos S.A. de 3 de abril de 1996, junto a inscripción en
el Conservador de Bienes Raíces de Santiago de 15 de abril de 1996 y
publicación en el Diario Oficial de 10 de abril de 1996.
 DÉCIMO QUINTO: Que la demandada Entel Servicios
Empresariales S.A. rindió la siguiente prueba:
A) Documental.
1.- Escritura de constitución de sociedad red de transacciones de
electrónicas s.a. de fecha 09 de junio de 1993.
2.- Copia de inscripción en Conservador de Bienes Raíces de
Santiago de estatutos red de transacciones electrónicas de fecha 28 de junio
de 1993.
3.- Copia de inscripción en Registro de Comercio de Santiago de la
sociedad Entel Servicios Empresariales de fecha 25 de julio de 2013.
4.- Primera junta general extraordinaria de accionistas de Red de
Transacciones Electrónicas s.a. de fecha 15 de marzo de 1994.
5.- Reforma de estatutos red de transacciones eléctricas de fecha 06
de abril de 1994.
6.- Reducción de acta a escritura pública de segunda junta de
accionistas de sociedad Red de Transacciones Electrónicas S.A. de fecha
14 de septiembre de 1995, con su correspondiente publicación e inscripción
en Conservador de Bienes Raíces con fecha 27 de septiembre de 1995.
7.- Extracto de tercera junta de accionistas de Red de Transacciones
Electrónicas S.A. de fecha 27 de octubre de 2007
8.- Reforma red de transacciones electrónicas s.a. de fecha 23 de
octubre de 2007, con sus correspondientes publicaciones.
9.- Reducción de acta a escritura pública de cuarta junta
extraordinaria de accionistas de sociedad red de transacciones electrónicas
s.a. de fecha 05 de enero de 2009 con formulario de modificación y
actualización de la información del SII y con su correspondiente extracto
publicación e inscripción y reforma de estatutos del 18 de febrero de 2009
con su publicación e inscripción en Conservador de Bienes Raíces.
10.- Reducción de acta a escritura pública de quinta junta extraordinaria de
accionistas de sociedad Red de Transacciones Electrónicas S.A. de fecha
23 de junio de 2009, en que cambia razón social a Entel Servicios
Empresariales S.A.., con reforma de estatutos del 15 de julio de 2009 con
su publicación.
11.- Organigrama de Entel Servicios Empresariales S.A.
12.- Reglamento interno de orden higiene y seguridad de empresa
Entel Servicios Empresariales.
13.- Convenio colectivo de fecha 26 de diciembre de 2011 con
vigencia hasta 31 de marzo de 2014, con respectiva nómina de afiliados y
condiciones particulares de seguro dental colectivo plan de beneficios
condiciones particulares de seguro colectivo de vida, condiciones
particulares de seguro de salud colectivo y respectivos planes de beneficio
de estos últimos, todos los anteriores con compañía de seguro de vida Bice
Vida.
14.- Estatuto Sindicato Entel Servicios Empresariales.
B) Testimonial.
1.- Doña María José Ortiz Cáceres, quien legalmente juramentada
declaró que desde el año 2014 presta servicios laborales para la empresa
Entel Servicios Empresariales como encargada de remuneraciones, siendo
la responsable del pago de las remuneraciones de los trabajadores, para lo
cual ingresa la información a un software, y las remuneraciones son
pagadas por Entel S.A.
Cuando un trabajador presenta una licencia médica personalmente es
quien la recibe y la tramita.
Recibe las órdenes directamente de la Gerente de Recursos Humanos
Patricia Lagos.
El Sindicato demandante ha negociado colectivamente.
La empresa le presta servicios de soporte informático tanto a Entel S.A.
como también a otras empresas.
Explica que cuando no se encuentra el Gerente de Recursos
Humanos pueda tomar decisiones previa autorización del Gerente.
2.- Don Cristóbal Ahumada, quien legalmente juramentado declaró
que trabaja en la empresa Entel Servicios Empresariales desde el año 2011
siendo su cargo el de Gerente de Operaciones, y sus funciones están
orientadas al cumplimiento de varios temas, principalmente con los
requerimientos de los clientes.
Su empleadora atiende a Entel S.A. como cliente, y en relación a ella
la empresa les recomienda prestar servicios de data center a la atención del
os restantes clientes a requerimiento de la actora.
Personalmente recibe órdenes del Gerente General de la empresa,
pero también recibe instrucciones de los clientes que correspondan.
Entel Servicios Empresariales tiene un cliente que es Entel S.A.
DÉCIMO SEXTO: Que la demandada Entel Call Center S.A.
incorporó la siguiente prueba en el proceso.
A) Documental.
1.- Copia de constitución de sociedad Entel Internacional S.A. de
fecha 12 de septiembre de 1989.
2.- Copia de inscripción en conservador de constitución de sociedad
de fecha 22 de septiembre de 1989, con la correspondiente publicación con
la misma fecha.
3.- Copia de protocolización de acta de primera junta extraordinaria
de agonistas de Entel internacional de fecha 04 de septiembre de 1991.
4.- Copia de inscripción de reforma de sociedad Entel internacional
de fecha 06 de septiembre de 1991, con la correspondiente publicación de
fecha 12 de septiembre de 1991.
 5.- Protocolización de extracto de segunda junta extraordinaria de
accionistas de sociedad Entel Internacional S.A. de fecha 16 de julio de
1993., con su correspondiente inscripción de fecha 20 de julio de 1993 y
publicación.
6.- Protocolización de extracto modificación de estatutos de Entel
Internacional s.a. de fecha 03 de agosto de 1993.
7.- Protocolización de tercera junta extraordinaria de accionistas de
Entel Internacional s.a. de fecha 13 de junio de 2000, con su
correspondiente inscripción y publicación en que entre otros de modifica
razón social a Entel Call Center SA.
8.- Acta de cuarta junta extraordinaria de accionistas de empresa
Entel Call Center S.A. de fecha 30 de septiembre de 2002.
9.- Protocolización detracto reforma de sociedad Entel Call Center
S.A. de fecha 05 de diciembre de 2002.
10.- Inscripción de reforma Entel Call Center de fecha 22 de
noviembre de 2002. con su correspondiente publicación.
11.- Acta quinta junta extraordinaria de agonistas de empresa Entel
Call Center s.a. de fecha 10 de febrero de 2004.
12.- Protocolización de extracto de reforma de sociedad Entel Call
center s.a. de fecha 25 de febrero de 2004. con su correspondiente
inscripción, y extracto.
13.- Reducción a escritura pública de sexta junta extraordinaria de
accionistas de sociedad Entel call center s.a. de fecha 10 de noviembre de
2006, con copia de registro de comercio e inscripción.
14.- Reglamento interno de orden higiene y seguridad de empresa
Entel Call Center S.A.
15.- Estructura organizacional de empresa Entel Call center S.A.,
16.- Convenio colectivo de fecha 1° de octubre de 2012 con
respectiva nómina.
 17.- Convenio colectivo de fecha 1° de marzo de 2013 con respectiva
nómina.
18.- Convenio colectivo de fecha 1° de agosto de 2013 con
respectiva nómina.
19.- Convenio colectivo de fecha 18 de febrero de 2014 con
respectiva nómina.
20.- Contrato colectivo de fecha 1° de marzo de 2014, con respectiva
nomina entre la empresa y sindicato de trabadores de la empresa Entel Call
center S.A.
21.- Contrato colectivo de fecha 29 de junio de 2014, con respectiva
nomina entre la empresa y sindicato n°1 de trabajadores de le empresa
Entel Call Center S.A.
22.- Convenio colectivo de trabajo de 13 de marzo de 2015 entre la
empresa y sindicato de trabajadores de la empresa Entel Call Center S.A.,
con su respectiva nómina.
23.- Convenio colectivo de fecha 20 de mayo de 2015 con respectiva
nómina.
24.- Convenio colectivo de trabajo de 01 de noviembre de 2015 entre
la empresa y trabajadores afiliados al y sindicato de trabajadores de la
empresa Entel Call Center S.A., con su respectiva nómina.
25.- Certificado de cumplimiento de obligaciones laborales y
previsionales respecto de empresa Global Higiene S.A. cuya empresa
principal es empresa Entel Call Center S.A. domiciliada en Vicuña
Mackenna 3747, comuna de San Joaquín .
26.- Solicitudes de permiso y feriado legal de doña Cristina Victoria
Bugueño Castillo con timbre de subgerencia de administración de personal
de empresa Entel Call Center S.A. y suscrita por su representante.
 27.- Certificado de cesación de servicios de AFC Chile de fecha 16
de abril de 2015 d e la empresa Entel Call Center S.A. respecto de 3
trabajadores de la empresa.
28.- Contrato de trabajo de fecha 16 de diciembre de 2015 entre
Entel Call Center S.A. y don Cristian Andrés Castillo Salinas, con
liquidación de remuneración de enero de 2016.
29.- Contrato de trabajo de fecha 16 de diciembre de 2015 entre
Entel Call Center S.A. y don Diego Alejandro Plaza Caro, con liquidación
de remuneración de enero de 2016.
30.- Contrato de trabajo de fecha 15 de diciembre de 2015 entre
Entel Call Center S.A. y don Jesús Emanuel Castillo Bolaron, con
liquidación de remuneración de enero de 2016.
31.- Contrato de trabajo de fecha 18 de enero de 2013 entre Entel
Call Center S.A. y doña Cristina Victoria Bugueño Castillo con sus
respectivos anexos ( 3) y con 3 liquidación de remuneraciones de los meses
de marzo abril y febrero de 2015, de enero de 2016, derecho a saber de
fecha 12 de septiembre de 2013.
32.- Carta de despido de fecha 16 de abril de 2015 dirigido a Cristina
Bugueño Castillo firmada y timbrada por don Víctor Rojas Zarate, gerencia
de recursos humanos de Entel Call Center S.A.
33.- Acta de comparendo ante Inspección Provincial del Trabajo de
Valparaíso de fecha 15 de abril de 2015 respecto de reclamo interpuesto
por don Cristian Eduardo Meza Segovia en que comparece empresa Entel
Call Center S.A. representada por Paola Sepúlveda.
34.- Comprobante de transferencia del banco BCI emanada de cuenta
de empresa Entel Call Center s.a rut 96.563.570-k.
35.- Liquidación de remuneraciones del mes de marzo de 2015 del
trabajador Rodrigo Ortiz Jaña, con respectiva liquidación de
remuneraciones.
 36.- Finiquito de fecha 03 de noviembre de 2015 de trabajador Víctor
Andrés Garay Arias respecto de relación laboral entre 09 de noviembre de
201 a 19 de octubre de 2015, suscrito representando a la empresa por don
Víctor Rojas Zarate. y con su correspondiente carta de despido de fecha 19
de octubre de 2015.
37.- Carta de despido, finiquito y aviso a la inspección de doña
Marisol Montenegro Hernández suscrita por don Víctor Rojas Zarate.
38.-Finiquito de doña Karinn Martínez Poblete de fecha 27 de mayo de
2015, suscrito por don Víctor Rojas Zarate.
39.- Finiquito de don Ricardo Díaz Escobar de fecha 24 de
septiembre de 2015, suscrito por don Víctor Rojas Zarate.
40.- Finiquito de don Héctor Painamil Rivera de fecha 30 de
septiembre de 2015, suscrito por don Víctor Rojas Zarate.
B) Testimonial.
1. Don Víctor Hugo Rojas Zárate, quien legalmente juramentado
declaró que trabaja en la empresa Entel Call Center en calidad de jefe de
personal y recursos humanos, dependiendo directamente del jefe de
Recursos humanos de la misma empresa.
Las remuneraciones de los trabajadores se pagan a través de Entel
S.A. pero con fondos de Entel Call Center.
En la empresa hay dos sindicatos que negocian colectivamente
normalmente.
Señala que las personas que son socias del Club de Campo de Entel
pueden ingresar al recinto, para lo cual deben pagar una cuota que es
descontada por Entel Call Center de las liquidaciones de remuneraciones.
Tanto el, como el Gerente General y de Recursos Humanos tienen
poder para firmar los contratos de trabajo de la empresa.
DÉCIMO SÉPTIMO: Que habiéndose requerido informe a la
Dirección del Trabajo, tal institución, mediante Informe de Exposición
emitido por la Dirección del Trabajo sobre la fiscalización Nº 93 del año
2016, concluye lo siguiente:
“Que las demandadas tienen una relación de propiedad entre sí,
donde Entel S.A. como matriz del grupo es dueña directa o indirectamente
del resto de las demandadas.
Por otro lado, las demandadas presentan Directorios que cuentan
con miembros comunes y una plana ejecutiva que centraliza las
instrucciones y establece las directrices en los distintos segmentos del
mercado, esto incluyendo los servicios de data center, cloud y outsourcing,
los que son de dependencia de la Gerencia de Servicios de Tecnologías de
la Información (TI), donde el Sr. Víctor Hugo Muñoz es el gerente del
área.
Luego, las demandadas Entel S.A., Entel PCS S.A., Entel Telefonía
Local S.A., Entel Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A., y
Micarrier S.A. presentan domicilio laboral físico común, ubicado en
Avenida Costanera Sur Nº 2760 Torre C, comuna de Las Condes, domicilio
que es de propiedad de la demandada Entel S.A. En el caso de la
demandada Entel Call Center S.A., la que tiene domicilio laboral en
Avenida Vicuña Mackenna Nº 3747, comuna de San Joaquín, domicilio que
anteriormente también perteneció a Entel S.A. y fue traspasado a la
primera, con fecha 29.12.2000 mediante contrato de compraventa tenido a
la vista. Misma situación respecto de la demandada Entel Servicios
Empresariales, existe un contrato de arrendamiento con Entel S.A. por el
domicilio ubicado en Valle Darío Urzúa Nº 1780, comuna de Providencia,
el que igualmente es de propiedad de la segunda.
En lo que respecta a la administración de recursos humanos, sin
perjuicio de que el procesamiento de las remuneraciones es particular en
el caso de Entel Call Center y Entel Servicios Empresariales, es la
demandada Entel S.A. a través de su departamento de remuneraciones,
autoriza y valida los pagos de las remuneraciones de los trabajadores de
las dos primeras”.
DÉCIMO OCTAVO: Que en la presente causa ha comparecido el
Sindicato de Empresa Entel Servicios Empresariales solicitando que se
declare que un conjunto de empresas conforman un solo empleador y que
como consecuencia de ello estaría facultado para afiliar a todos los
trabajadores de dichas empresas.
La pretensión de la actora se sustenta en lo dispuesto en el artículo 3
del Código del Trabajo, norma que en primer lugar define al “empleador”
como “la persona natural o jurídica que utiliza los servicios intelectuales o
materiales de una o más personas en virtud de un contrato de trabajo”.
Conforme a la definición descrita es claro que en principio quien tiene la
calidad de empleador en una relación laboral siempre es un sujeto de
derecho, ya sea una persona natural o jurídica, pero no dos o tres en forma
conjunta, porque cada sujeto tiene un patrimonio propio que tratándose del
empleador contendrá los derechos y obligaciones derivados del contrato de
trabajo. Luego la misma norma define que se entiende por “empresa” para
los efectos de la legislación laboral y de seguridad social, señalando que
corresponde a “toda organización de medios personales, materiales e
inmateriales, ordenados bajo la dirección de un empleador, para el logro
de fines económicos, sociales, culturales o benéficos, dotada de una
individualidad legal determinada”.
Conforme a lo expuesto el concepto de empresa es más amplio que el
de empleador, ya que este es sólo quien dirige los elementos personales,
materiales e inmateriales que conforman la empresa, todo con el objeto de
obtener determinados fines, de manera que en principio toda empresa tiene
un empleador que la dirige.
Sin embargo la Ley 20.760 modificó el citado artículo 3 en su inciso
4º, en el sentido de que dos o más empresas pueden ser consideradas como
un solo empleador para efectos laborales y previsionales, cuando se
cumplan determinados requisitos, lo que implica que los sujetos de derecho
que dirigen a cada una de esas empresas (sean personan naturales o
jurídicas) al ser consideradas como un solo empleador están sujetas a
cumplir íntegramente los derechos que tienen los trabajadores de cada una
de ellas, al conformar la contraparte del vínculo derivado del contrato de
trabajo.
DÉCIMO NOVENO: Que el artículo 212 del Código del Trabajo le
reconoce a los trabajadores el derecho a constituir las organizaciones
sindicales que estime convenientes, siendo una de ellas el “Sindicato de
Empresa”, el que se caracteriza por agrupar y representar sólo a
trabajadores de una misma empresa conforme lo dispuesto en el artículo
216 letra a), y como el Sindicato es un sujeto de derecho con personalidad
jurídica propia (artículo 22 inciso 2º del Código del Trabajo),
perfectamente puede tener interés en que dos o más sujetos de derecho que
tienen a su cargo distintas empresas sean consideradas como una sola en
los términos regulados por el artículo 3, porque ello le permitirá desarrollar
las funciones que le reconoce el artículo 220 del Código del Trabajo
respecto de trabajadores de cada uno de esas empresa, ampliando su poder
de representación, en la medida que una de ellas sea la empresa dentro de la
cual existe la organización sindical.
En virtud de lo razonado el Sindicato demandante no necesita
cumplir con las exigencias contenidas en el artículo 220 Nº 2 del Código
del Trabajo, consistente en contar con requerimiento de los trabajadores
afectados o que se trate de derechos emanados de instrumentos colectivos
de trabajo o de infracciones legales o contractuales que afecten a la
generalidad de sus socios, para poder solicitar la declaración de que las
demandadas constituyen un solo empleador (como lo plantean las
demandadas Entel S.A. y Entel Call Center S.A.), porque en este caso el
Sindicato está accionando en virtud de un interés propio relacionado con la
determinación de su capacidad de representación, de manera que el
Sindicato demandante cuenta con legitimidad activa para interponer la
acción declarativa deducida, pero obviamente sólo respecto a la declaración
de un solo empleador en relación a la empresa a la que pertenece el
Sindicato, esto es Entel Servicios Empresariales S.A., ya que si esta
empresa no forma parte del grupo que constituya un solo empleador
claramente el Sindicato demandante no cuenta con legitimidad activa para
que se haga ese tipo de declaración.
Así entonces se desestimará la excepción de falta de legitimación
activa en análisis sólo en cuanto se determina que el Sindicato demandante
está legitimado para solicitar que se declare que Entel Servicios
Empresariales S.A. constituye un solo empleador con una, algunas o todas
las demás sociedades demandadas.
En cuanto a la excepción de falta de legitimación pasiva que las
mismas partes alegaron se analizará al momento de determinar la
procedencia de la acción deducida, atendido el carácter de excepción de
fondo que tiene.
VIGÉSIMO: Que conforme lo dispuesto en el citado inciso 4º del
artículo 3 del Código del Trabajo para considerar a dos o más empresas
como un sólo empleador para efectos laborales y previsionales, deben
configurarse dos presupuestos o requisitos:
1º La existencia de una “dirección laboral común”.
2º La existencia de condiciones comunes tales como la similitud de
los productos o servicios que elaboren o presten las empresas, la necesaria
complementariedad de los productos o servicios que elaboren o presten las
empresa, o la existencia entre ellas de un controlador común.
VIGÉSIMO PRIMERO: Que el primer requisito de la dirección
laboral común no se encuentra definida por el legislador, pero si se recurre
a la historia de Ley 20.760 resulta interesante considerar de la discusión
legislativa lo expresado por el Senador don Felipe Harboe, sobre que
“como no tenemos capacidad para ponernos de acuerdo en torno a una
definición legal para indicar al intérprete, al hermeneuta, o al juez cuál
debiera ser el concepto de dirección laboral común, me parece adecuado
establecer como criterio las intervenciones de la señora Ministra del
Trabajo.” (Página 491 Historia de la Ley), mientras que la Ministra del
Trabajo al exponer qué debiese entenderse por “dirección laboral común”
manifestó lo siguientes (página 378 y siguientes) “el principal requisito
que debe acreditarse dice relación con la dirección laboral común que
debe existir al interior de las empresas, esto es, debe atenderse a quién
ejerce la facultad de organización laboral de cada unidad con
preeminencia a la razón social conforme a la cual cada empresa obtiene su
individualidad jurídica…
…el concepto de dirección laboral común, que se constituye por el
poder de decisión y organización laboral, debe interpretarse
armónicamente con el vínculo de subordinación y dependencia, toda vez
que dicho elemento resulta ser de gran relevancia para determinar, en la
práctica, la relación laboral existente entre un trabajador y un
empleador…
…junto con el elemento relativo a la dirección laboral común, debe
concurrir, al mismo tiempo, algunos de los requisitos que, con un carácter
indiciario y no taxativo (…), entre los que se encuentra la necesaria
complementariedad de los productos…”
Conforme a lo señalado para establecer la “dirección laboral común”
debe atenderse a quién ejerce la facultad de organización laboral de cada
unidad con preeminencia a la razón social conforme a la cual cada empresa
obtiene su individualidad jurídica, criterio que se aviene con lo que ha
expresado la doctrina laboral a este respecto y la jurisprudencia
administrativa, establecida en el Dictamen Nº3406/054 de Dirección del
Trabajo, que fija el sentido y alcance del articulo 3 incisos 3,4,5,6,7,y,8 y
articulo 507 del Código del Trabajo, lo anterior respecto de quienes tienen
la calidad de trabajadores al interior de la empresa, determinando la forma
de organizar el trabajo como los derechos y beneficios que se le otorgarán a
los trabajadores por sus servicios.
VIGÉSIMO SEGUNDO: Que como la pretensión de la demandante
debe ser analizada y resuelta en relación a la empresa Entel Servicios
Empresariales S.A. se analizará en primer lugar la situación de esta
demandada, considerando para ello lo informado por la Dirección del
Trabajo, institución que señaló que “es una sociedad anónima cerrada
constituida mediante escritura pública de fecha 28 de junio de 1993,
inscrita en el Registro del Conservador de Bienes Raíces de Santiago, a
Fojas 13223 Número 10920 del año 1993, oportunidad en la que
comparecieron don Iván Van de Wyngard Mellado, quien actuó en
representación de la sociedad EMPRESA NACIONAL DE
TELECOMUNICACIONES S.A.-ENTEL S.A., don Pedro Lizama Greve,
quien actuó en representación de la Sociedad de Fomento Fabril
(federación gremial), don Calos Eugenio Jorquera Malschavsky, quien
actuó en representación de la Cámara de Comercio de Santiago, y
finalmente, don Claudio Enrique Israel Quilodrán, quien actuó en
representación de la Asociación Gremial de Supermercados de Chile.
En su oportunidad, se estableció que el objeto de la Sociedad,
corresponde a proporcionar a usuarios del país o extranjero, los servicios
informáticos que permitan la realización de transacciones comerciales y
contables mediante medios electrónicos de comunicaciones (E.D.I.); la
producción, importación, exportación y distribución de software y otros
servicios afines, incluyendo asistencia técnica y la representación de
proveedores nacionales o extranjeros. Posteriormente y luego de una serie
de modificaciones, con fecha 23 de junio de 2009, se redujo a escritura
pública QUINTA JUNTA GENERAL EXTRAORDINARIA DE
ACCIONISTAS DE RED DE TRANSACCIONES ELECTRONICAS S.A.,
que contó con la asistencia de todos quienes se individualizan más
adelante y que tuvo por objeto el cambio de razón social de RED DE
TRANSACCIONES ELECTRONICAS S.A. a ENTEL SERVICIOS
EMPRESARIALES S.A.
Adicionalmente, se realizó un ampliación del objeto de la Sociedad,
estableciendo que la misma podrá directamente a través de sociedades
filiales o coligadas, o mediante la contratación de terceros, prestar a
usuarios del país del extranjero los servicios de análisis, diseño,
desarrollo, parametrización, implementación, operación y mantención de
software, sistemas y equipos de procesamiento de datos; prestación de
servicios de asesorías, asistencia técnica y consultorías relacionadas con
Tecnologías de Información, procesos de negocios y control de proyectos.
Prestación de servicios por cuenta ajena de administración de
sistemas, infraestructura y procesos de negocios; servicios de comercio
electrónico, transacciones comerciales y contables mediante cualquier tipo
de medio electrónico, internet, como cualquier otro servicio relacionado
directa o indirectamente con ellos importar, exportar, comercializar,
comprar, vender, arrendar, distribuir, representar proveedores nacionales
y extranjeros de software, sistemas, aplicaciones de sistemas, hardware, y
de toda otra herramienta o equipamiento relacionados con las Tecnologías
de la Información; y en general, celebrar toda clase de actos y contratos
en relación con procesos, programas, datos, y equipos computacionales y
accesorios, y demás que determine el directorio y que tengan relación con
el giro social de la empresa”.
En cuanto a su organización se precisa que el directorio de la
sociedad está conformado por el Presidente Felipe Ureta Prieto, los
directores Víctor Hugo Muñoz Álvarez y Julián San Martín Arjona, y el
Secretario Lorenzo Pérez Cariaga, mientras que el Gerente General es don
Alexis Licci Pino.
VIGÉSIMO TERCERO: Que para determinar si se cumplen o no
los requisitos descritos se ha analizado el conjunto de la prueba conforme a
las reglas de la sana crítica, estableciéndose los siguientes hechos.
a) Considerando la confesión prestada por el representante de Entel
Servicios Empresariales S.A. se establece que la propiedad de esta sociedad
pertenece a Entel Call Center S.A, quien posee aproximadamente el 905 de
las acciones, y a Entel S.A. quien es propietaria del 10% restante.
b) También en su confesión el representante de Entel Servicios
Empresariales S.A. manifestó que la remuneración de los 250 trabajadores
que aproximadamente tiene su empresa es pagada por Entel S.A.
directamente a cada trabajador.
c) En el informe evacuado por la Dirección del Trabajo consta una
declaración realizada por la encargada de recursos humanos de Entel
Servicios Empresariales S.A., doña María José Ortiz, quien manifestó que
está en constante comunicación, mediante correos electrónicos o llamados
con recursos humanos de la empresa Entel S.A., precisando que cuando
existe alguna situación relacionada con su área que no puede resolver
consulta a don Horacio Fernando Navarro Martínez, quien tiene la calidad
de Gerente de Recursos Humanos de la empresa, y si este no pudiere
resolver el tema lo consulta a Entel S.A.
d) La demandada Entel S.A. en su contestación reconoce que es la
accionista mayoritario de las restantes sociedades demandadas; y que el
Gerente de Recursos Humanos Felipe Straub desempeña la misma función
en las sociedades Entel PCS Telecomunicaciones S.A. y Entel Telefonía
Local.
 e) El representante de Entel S.A. al prestar confesión precisó que tal
sociedad originalmente tenía como giro las telecomunicaciones de larga
distancia, y que están relacionadas con aquella Entel PCS
Telecomunicaciones S.A., la que presta servicios de telefonía móvil, y
Entel Telefonía Local S.A. que presta servicios de telefonía local o a nivel
nacional.
f) La demandada Entel PCS Telecomunicaciones S.A. al contestar la
demanda reconoció que los 2500 trabajadores que aproximadamente tiene
se encuentran dentro de la misma administración de Entel S.A., existiendo
una dirección laboral común por parte de ésta en relación a ella y a Entel
Telefonía Local S.A.
g) Las demandadas Entel S.A., Entel Telefonía Local S.A., y Entel
Servicios Telefónicos S.A., en sus contestaciones reconocieron que
comparten el mismo domicilio ubicado en Avenida Costanera sur Nº 2760
piso 22 Torre C.
h) El representante de Entel Servicios Empresariales S.A. en su
confesión reconoció que el Gerente de Recursos Humanos de su empresa,
quien por la naturaleza de su cargo es precisamente quien maneja el recurso
humano al interior de la empresa, desarrolla igual función al interior de
Entel Call Center S.A.
i) Conforme lo declarado por los testigos José Reyes González y
Víctor Rojas Zárate se establece que Entel S.A. es propietario de un Club
de Campo, inmueble que destina para actividades de ocio y entretención de
sus trabajadores, pero que también puede ser utilizado por los trabajadores
de otras empresa, entre las cuales está Entel PCS y Entel Call Center, todos
los cuales deben pagar una cuota que es descontada por su respectiva
empleadora de sus liquidaciones de remuneraciones.
j) Según lo declarado por los representantes de las demandadas al
prestar confesión y lo informado por la Dirección del Trabajo, se determina
que Entel S.A. se dedica a prestar el servicio de telecomunicaciones de
larga distancia internacional, Entel PCS Telecomunicaciones S.A. tiene
como giro el servicio de la telefonía móvil, Entel Telefonía Local S.A.
desarrolla el servicio de telefonía local, Entel Servicios Empresariales S.A.
tiene como giro otros servicios de telecomunicaciones principalmente
relacionados con el soporte técnico en terreno en el ámbito informático, y
Entel Call Center S.A. desarrolla el servicio de atención de clientes en
forma remota (telefónica), para distintas empresas, entre las cuales están
los clientes de Entel S.A.
VIGÉSIMO CUARTO: Que en síntesis se ha establecido que la
Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A. (Entel S.A.) tiene como
giro esencial las telecomunicaciones, siendo propietaria en parte de las
sociedades Entel PCS Telecomunicaciones S.A., Entel Telefonía Local,
Entel Servicios Empresariales S.A., y Entel Call Center S.A., todas las
cuales desarrollan labores similares y/o complementarias relativas al giro
de las telecomunicaciones, teniendo un propietario común como Entel S.A.,
empresa que se encarga de pagar las remuneraciones no sólo de sus propios
trabajadores sino que además la de los trabajadores de las otras empresas,
como también tiene incidencia en las decisiones relacionadas con recursos
humanos de las otras empresas, como ocurre precisamente con la empresa a
la que pertenece el Sindicato demandante, determinan que existe una
dirección laboral común respecto de los trabajadores de cada una de ellas,
con la presencia de un controlador común por parte de Entel S.A.,
existiendo también una actividad similar y/o complementaria en el giro que
cada una desarrolla, razón por la que se acogerá la demanda en cuanto se
solicita la declaración de un solo empleador respecto de dichas sociedades
en relación al Sindicato demandante.
VIGÉSIMO QUINTO: Que en el caso de las sociedades Entel
Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A., y Micarrier
Telecomunicaciones, se alegó que no contaban con trabajadores,
circunstancia que no ha podido ser desvirtuada con la prueba acompañada
al proceso, por lo que no es posible establecer una dirección laboral común
entre ellas y las demás demandadas porque simplemente no existe
trabajador alguno que deba ser dirigido.
Y teniendo además presente lo dispuesto en los artículos 3, 7, 8, 9,
10, 212, 220, 425, 445, 453, 456, y 459 del Código del Trabajo, se
resuelve:
I.- Que no ha lugar a las excepciones de falta de legitimación activa
deducidas por Entel S.A. y Entel Call Center S.A. sólo en cuanto se declara
que el Sindicato de Empresa Entel Servicios Empresariales S.A. tiene
legitimidad para solicitar que Entel Servicios Empresariales S.A. constituye
un solo empleador en los términos regulados en el artículo 3 del Código del
Trabajo con una, algunas o todas sociedades demandadas.
II.- Que ha lugar a la demanda sólo en cuanto se declara que las
sociedades Empresa Nacional de Telecomunicaciones S.A. (Entel S.A.),
Entel PCS Telecomunicaciones S.A., Entel Telefonía Local S.A., Entel
Call Center S.A., y Entel Servicios Empresariales S.A. constituyen un solo
empleadora para los efectos de la legislación laboral y de seguridad social
respecto del Sindicato de Empresa Entel Servicios Empresariales S.A., por
lo que esta organización sindical podrá incorporar y consecuencialmente
representar a trabajadores de cada una de las mencionadas sociedades.
III.- Que no ha lugar a la demanda respecto de las demandadas Entel
Inversiones S.A., Entel Servicios Telefónicos S.A., y Micarrier
Telecomunicaciones S.A.
IV.- Que cada parte pagará sus costas.
Anótese, regístrese, notifíquese, y archívese en su oportunidad.
RIT O-4553-2015
RUC 15- 4-0041181-3
 Resolvió don DAVID EDUARDO GOMEZ PALMA, Juez
Titular del 2º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago.