EMPRESA ESSBIO S.A, REGLAMENTO DE SEGURIDAD, PREVENCION Y contro Ce DE RIESGOS APLICABLE A CONTRATISTAS PREAMBULO La salud ¢ integrdad fisica y mental de los trabajadores, contratstas, subcontratistas, clientes y terceros en general, €s de primordial importancia para la EMPRESA ESSBIO. Por esia raz6n, la ESSBIO se ha empeniado fen desarrollar sus actividades vinculada al concepto de seguridad. En consecuencia, ESS8IO exigifé a todos los contralistas el reconocimiento y aceptacion de las esponsabilidades y obligaciones que dentro de la referida poltica les competan y conlinuara haciendo sus mejores esfuerzos y velando para que todos sus contratstas den fiel, cabal y oportuno cumplimiento a la legislacién vigente y a las normas de seguridad y prevencién de riesgos necesarias para lograr estandares salisfactorios de seguridad. ESSBIO tiene el fme convencimiento que todo accidente debe ser prevenido, requiriéndose para ello, altos niveles de seguridad en el desempefo de las actividades de la Empresa, os cuales son extensivos también a la adecuada proteccién de las instalaciones, bienes, equipos y demas elementos de la Empresa, de manera de ‘asegurar, en benefcio de sus trabajadores y clentes, la continuidad de sus operaciones. 1. DISPOSICIONES GENERALES Y PRELIMINARES.- 14 _Ambito de Aplicacié EMPRESA ESSBIO, en adelante ESSBIO, Ia Empresa o la Compafia, ha confeccionado el presente Reglamento de Seguridad, Prevoncién y Control de Riesgos aplicable a Contratistas, destinade a regular los aspectos fundamentales sobre seguridad, prevencién y contol de riesgos, que necesara y obigatoriamente deberan ser cumplidos por todos los Contratistas y Subcontratistas que ~direcia o indvectamente- presten servicios para ESSBIO 0 se relacionen con ésta, mediante convenios o contratos para la ejecucién de obras, tareas o faenas para ESSBIO. El presente Reglamento se pondré en conacimiento de cada Contratista ineresado en prestar servicios para ESSBIO y se entenderd formar parte integrante de los respectivos convenios © contratos que se celebren con ste para todos los efectos legales. Por su parte, cada Contalisia sera responsable de darlo a conocer e incorporarlo en la forma ya indicada, en los respectivos instrumentos que suscriban con Subcontvatistas, 4.2 Vigencia y Modificaciones.- El presente Reglamento comenzaré a regir a contar del dia 10 de Noviembre del 2003 y se mantendra vigente ‘mientras no sea modificado por ESSBIO. ‘Toda modificacién al presente Reglamento deberé constar por escito y suriré sus efectos una vez transcurides 15 dias corridos desde la fecha en que la respectiva modifcacién se hubiera comunicado por escrito al Contratsta, sin que éste citimo hubiera formulado por escrito observaciones al mismo y éstas hhubleren sido aceptadas en ia misma forma por ESSBIO. 1.3 Estipulaciones Contractuales.- Las disposiciones del presente Reglamento no alterardn en modo alguno las estipulaciones de los respectivos Convenios o contratos suscritos entre ESSBIO y el Contratista ni entre este timo y el Subcontratista, salvo que en los respectivos instrumentos o en documentos anexos a los mismos conste lo contraro. Sin perjuicio de lo anterior, las estpulaciones contractuales deberén ser interpretadas y aplicadas en concordancia con las normas del presente Reglamento. 4.4 Renuncia de Derechos. Las disposiciones del presente Reglamento, no importan de modo alguno renuncia de ESSBIO a los derechos ni acciones que las leyes y reglamentos establecen en relacién con las diversas materias que en éste se tratan, ni @ los derechos o acciones que para ESSBIO emanen del respective convenio o contrato suserito con el Contrasts, Ninguna de fs disposiciones que se expresan a continuacién podrd ser inerpretada en sentido contrari Ca Min 72 QBJETIVOS.- 24, En término generales, un accidente o incidente deteriorador debe ser considerado como un error operacional que debe ser evlado, destinando y coorsinando tados los esfuerzos necesarios y razonables para asegurar la maxima eficiencia en la consecucion del cbjetivo propuesto por ESSBIO, cial es, el bienestar de ‘sus rabajadores y la mayor calidad y eflciencia en el servicio a sus clentes. Con dicho propésite, ESSBIO ha preparado el siguiente Reglamento orientado a permite incentivar: + El logro de los objetivos econémicos y sociales de ESSBIO, propendiendo a la reduczién de accidentes del trabajo y datos por lesiones a los trabajadores en general y pérdidas por dafos a la propiedad, para mantener una tasa de frecuencia de cero, + Reiterar el principio de que todo el personal que se desempefia en labores, tareas, obras o faenas para ESSBIO, debe actuar responsablemente y en forma segura + Controlar sistematicamente los riesgos polenciales de accidente, + Asignar las responsabilidades que corresponderan a los coniratistas que presten servicios para ESSBIO 22 El presente Reglamento tiene por objeto en consecuencia, establecer una politica de control y de rocedimientos referida al cabal cumplimiento del Cédigo del Trabajo, dela Ley N°16.744, sobre Seguro Social Obligatorio de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y sus reglamentos y disposiciones ‘complementarias, 2.3 __Asimismo, el presente Reglamento iene por objeto la incorporacién gradual y la continua actualizacién del Contratista a los esténdares de eficiencia en la prestacién de servicios en ESSEIO, en la forma de un programa de evaluacién y mejoramiento continuo de su accionar, que involucre la Pravencién de Riesgos como luna de las bases o pardmetros principales para dicha evaluacién, de manera de generar en el Contratista la necesidad de instaurar una Cultura de Seguridad al interior de su organizacién, la que le permitra ser evaluado como compatible con las operaciones de la Compaiiiay, por lo mismo, con mayores posibidades de competir con otros Contratisias en au area, 24 Este Reglamento también tiene por objeto fomentar la valoracién de la mano de obra capacitada al interior de las empresas contratstas,disminuyendo su rotacién de personal ¢implementando normas y criterios basicos de seleccién y contratacién de personal por medio de pautas emiidas por los Departamentos de Recursos Humanos y Prevencién de Riesgos de ESSBIO. Lo anterior, sin peyuicio del apoyo que proporcionen los organismos adminisradores de la Ley N'16.744, 3. NORMAS GENERALES BASICAS.- 34 Definiciones Previa.- Para los efectos del presente Reglamento se entiende por + Contratisa: Es la persona natural o Juridica que, sin vnculo de subordinacién o dependencia labora, presta un servicio © ejecula una obra o faena encomendada por la Empresa, desarrolando sus actividades. en el establecimient o instalaciones de esta lima 0 en clro ugar determinado por esta. + Accidente de Trabajo: Toda lesién que una persona suita a causa o con ecasién del trabajo y que le produzca incapacidad 0 muerte. Se exceptian los accidentes debidos fuerza mayor, que no tengan relation con el taba y los producides intencionalmente por Ia vicina, + Enfermedad Profesional Es la causada de una manera directa por el ejrcicio de fa profesén o al trabajo que realize una persona y le produzcaincapacidad o muerte + Riasgo profesional ‘quel a que estéexpuesto el tabsjador y que pueda provacare un acidente o una enfermedad, a causa @ con ocasién del trabajo y que se encuentran defndes expresamente en los ateuos &”y 7" de la Ley Neia.74a, + Gondicién Subestandsr: Condiciones de ambiente de trabsjo, espacio fisico, heramientas, equpos, malerales,instalacones que ‘no cumplen con los requisites minimes para garanizar la seguridad de as persons. + Acta o Aecién Subestandar: Actuacién fuera de les procedimientos © métodos aceptados como corecos para 9 las operaciones. nfzar la contiuidas €20‘+ Equipos do proteccién personal El elemento 0 conjunto de elementos que permita al trabajador actuar en contacto directo con una sustancia o mecio hos, sin deterioro para su integridad fsica. + Emprosa principal o contratanto: EMPRESA DE SERVICIOS SANITARIOS DEL BIO BIO S.A, 0 ESSBIO y sus sucesoras o continuadoras legales. + Subcontratista: La Empresa Subcontratista (persona juridica) 0 el Subcontratista (persona natural) contratado por el Contratsta, actuando éste como empresa principal. El Subcontratsta no mantiene vinculo de ninguna ‘especie con ESSBIO. Lo anterior, sin peruicio del derecho de ESSBIO de otergarle su aprobacion 0 solictar su reemplazo en las obras encomendadas por és. ‘Todas las normas exigidas a los Contrastas en esie Reglamento, se hacen extensivas a los ‘Subcontratistas. Frente a ESSBIO, el Contratista sera el Unico responsable de exigir su cumpimiento y ‘consecuentemente, sera también responsable de los eventuales incumplimientos del Subcontatista + IT.0.(Administrador de Contrato © Administrador de Proyecto): La Ingpeccién Técnica de Obras de ESSBIO , a quién se le encomienda por ésta la Inspeccién de una determinada obra. ESSBIO lo designara y reemplazara a su entero arbitie, pudiendo ser también una persona contratada a honoraries, por el tiempo que dure la obra, La cul sera notifcada oportunamente asi como su cambio. + Departamento de Prevencién de Riesgos (DPR): El Departamento de Prevencién de Riesgos de ESSBIO, encargado de realizar la planificacion, corganizacién, ejacucién y supervision de acciones permanentes destinadas @ prevenir accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, ‘+ Area administradora dol Contrato: ‘Area o departamento de ESSBIO encargada de supervisar los servicios de un Contratisa, + Supervisor ESSBIO S. Funcionario de ESSBIO responsable de la realizacién y supervielén de un area de trabajo. ESSBIO lo designara y reemplazara a su entero arbitio. + Normas de Seguridad: El conjunto de reglas obligatorias emanadas de la legislacién vigente, de este Reglamento, del Comité Paritario de ESSBIO y/o del Organismo Administrader. + Trabajador: Toda persona natural que preste servicios personales intelectuales © materiales, bajo ddependencia o subordinacién, yen vitud de un eontrato de trabajo. 32 Obliqaciones y Responsabilidad.- 3.2.4 Por el solo hecho de suscribir un contrato con ESSBIO, los Contratstas quedan irrevocablemente obligades a cumplir todas las disposiciones legales y reglamentarias, normas oficiales chilenas, rocedimientos, insirucciones, normas de trabajo, contoles y polticas relacionadas eon el Control de Riesgos. 32.2 El ontratista deberd disponer y dar cumplimiento tanto a las medidas de Control de Riesgos, Higiene Industrial y Condiciones Sanitarias basicas que fala legisiacin vigenle, como a aquéllas que le sean exigidas Por ESSBIO de tiempo en tiempo. 32.3 El Contratista debers informar oportuna y convenientemente a todos eu trabajadores, acerca de los rlesgos que entrafan sus labores, de las medidas preventvas y de los métodos de trabajo correctos, Informard especialmente ~cuando correspondiere~ acerca de os elementos, productos y sustancias que debe utlizar en los procesos de produecién 0 en sus trabajos; sobre la identiicacién de los mismos ((érmulas, sinénimos, aspecto y color), sobre los limites de exposicion permisibles de estas productos, acerca de los peligros para la salud y sobre medidas de control y de prevencién que deben adoptar para evtar tales riesgos, DS N° 40 3.24 El Contratista y sus subcontratistas beberan contratar todos los seguros que les imponen las leyes chitenas y todos aquellos que sean de su responsabilidad de acuerdo con el Contrato, y otros que él esime necesarios, no sélo para resguardar sus propios intorese en la Obra, si na que también para cubrir la posible ‘esponsabilidad de ESSBIO. El Gontratista sera responsable de todo accidente, daflo o perjuicio durante Ia vigencia del Contrato, que a raiz de su ejecucién pudiere ocurtira sus trabajadores, a terceros, a la propiedad y bienes existentes de ESSBIO. ESSBIO podra, aplcando otras garantias acordadas yo reteniendo dinero del Contratsta por el servicio que realza, obtener los montos necesarios para compensar, restiu o indamnizar dafos causados a ESSBIO 0 terceres.EI Contratista serd responsable y estard obligado, de su cargo a: reparar, subsanar, compensar, indemnizar, efectuar toda accién correctiva, asi como, a pagar todos los gastos resultantes debido a dafios, pesjucios, lesiones, muertes y pérdidas de todo tipo que tengan su origen en la ejecucién del servicio a causa de negligencias, acciones y omisiones culpables de él, de sus subconiralistas o de cualquier personal a su cargo relacionado con las obras. 3.2.5 _ElContratsta serd especialmente responeables por + Elcumplimiento de todas las disposiciones legales y reglamentarias vigentes sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesional, + Elcumplimiento y observacién de todas y cada una de las disposiciones del presente Reglamento, + El cumplimienlo de todas las normas de seguridad, reglamentos intemos de ESSBIO. y aquellos Procedimientos e instrucciones que surjan durante la ejecucién de las obras, + LaPrevencién de Accidentes y Enfermedades en cada area de trabajo donde se prestan los servicios. + Mantener en sus faenas un ambiente seguro y saludable desde el inicio y hasta el término de las obras ylo servicios. + Mantener los equipos, elementos y alspositves técnicos necesarios para reducir a niveles minimos los riesgos que puedan presentarse en los sitios de trabajo. + Integrar la Prevencion de Accidentes a la ejecucién de los trabajos encomendados, por medio de un Programa de Actividades que garantie la maxima proteccién de la integrdad fisica y la Salud de los ‘rabajadores, + La amplia divuigacién y el permanente control del cumplimiento del pr do seguridad a sus trabajadores y subcontratistas. ente Reglamento y de las politcas 4. NORMAS ADMINISTRATIVAS BASICAS.- 44. Administrador 0 Coordinador de Eaona. ‘Todo Contratista deberd designar a un Administrador de Faena y/o Supervisor, el que deberd estar ubicable en todo momento para la Supervision de ESSBIO y quién tendrd las siguientes responsabiidades: + Volar por el cumplimiento de las disposiciones legales y reglamentarias vigentes y los procedimientos de ESSBIO para mantener un alto nivel de Seguridad ¢ Higiene Industial en el desarrollo de la obra ‘contratada, Promover actiudes y précticas de seguridad en el personal \Velar por la contratacién y mantencion de personal calficado, Mantener actualizado un eficente programa de seguridad, Proporcionar orientacién continua a supervsores, capataces y trabajadores. Realzar frecuentes y efectivos andlisis respecto de los recursos materiales y humanos a emplear en las ‘ctividades contratadas, informando por escrito a ESSBIO, cada vez que sea requerido al efecto, + Garantizar que exista una disciplina en el trabajo y un compromiso del Contraista, frmado por su Tepresentante legal, con respecto de la Seguridad, ‘+ Preparar y entregar copia del Programa de Prevencién de Accidentes al 7.0. y al DPR de ESSBIO. La estructura de este programa sera bésica en un principio, si es que no ce han realizado actividades sistematicas de Prevencién de Riesgos anteriormente, y su aprobacién se hard en funcién de los requerimientos de ESSEIO, + Informar y documentar a todo el personal 2 su cargo ~dependiente © no- sobre los riesgos potenciales propios de la operacién normal de ESSBIO y su relacién directa o inciracta con el desarrollo de las obras o servicios contratados, + Asegurarse que todo el personal de! Contratista asista a la Charla de Seguridad que dictard ef Departamento de Prevencién de Riesgos de ESSEIO, cuando ésta se lo ex, + Presentar un istado del personal -dependiente o no~ del Contratista que ingresa 0 se retra de ls faenas. ‘+ Comuniear en forma inmediata todos los accidentes, sea que éstos Invelueren o no la pérdida de horas de trabajo o alleraciones en el calendario de actividades o datios a las personas 0 bienes, ya sea que estas se felacionen con el Contratista 0 con ESSBIO. + Presentar la denuncia del accidente inmadiatamente de ocurrdo el hecho y entregar ~dentro del plazo de 24 horas: el respectvo Informe de Investigacion. Ambos documentos se presentaran en el formato tipo que ‘entregara ESSBIO, previa solictud del Contratista. Dichos documentos, ademas, deberan ser presentados al Area Administradora del Contrato y al DPR. + Coordinar las inspecciones de equipos y Odservaciones Programadas que reaice con el personal designado por ESSBIO.‘+ Entregar informes mensuales de Ia estadistica de Accidentes, Horas trabajadas por el personaly Control de actividades del Programa de Prevencién de Rlesgos. Dicha informacion serd entregada en el formulario tipo, que se deberd solcitar a ESSBIO, y sera entregada dentro de los 5 primeros dias del mes siguiente. + Instrur al personal ~depenciente o no- sobre la obligacién de cumplirestrictamente las normas legales y reglamentarias y las internas de ESSEIO. ‘+ Participar en reunions mensuales blaterales de seguridad con el DPR yio Experto Contatista, corresponde. ‘+ Definir con el DPR, las actividades que desarrollaré el Experto en Prevencién de Riesgos del Contralista si corresponde. ‘+ Seleccionar, cuando corresponda, al Experto en Prevencién de Riesgos y defini la dedicacién de éste a la ‘obra 0 servicio contratado, de acuerdo alos requerimientos de ESSBIO. + Eniregar y exigi el uso de ls elementos de seguridad de acuerdo al tipo de faena 42 Tasa de Frecuencia. El Contralsta debera reducir su propia Tasa de Frecuencia, en un porcentaje a determinar, considerando periodos anuales 0 aquel de ejecucién de cada obra de menos de un afo de duracién, Esta reduccidn de la Tasa de Frecuencia deberd ser de un 30%, la que seré acordada antes del inicio de la (Obra, entre el Gerente o Representante Legal del Contatista y el fe de Prevencién de Riesgos de ESSBIO, El Contratista que tenga un indicador de Tasa de Frecuencia mayor a 6, se veré imposibilitad de participar en cualquier tipo de propuesta 43. Inventario de tems Critices.- Cada Contratista debe ser capaz de elaborar su propio Inventario de lems Critcos, el cual determinard el nivel de cticidad, tanto de éreas, como de equipos, materiales y tareas especificas. Este ayudard a priorizar aquéllas més importantes @ través de un Programa de Control de Riesgos, en el que se establecerdn las frecuencias.(esténdares) y responsables en el desarrollo de actividades tales como: inspecciones, ‘observaciones, charias y procedimientos de tareas consideradas cama Atamente Cricas, Este inventario debe ser entregado junto con la entrega de su propuesta técnica y econémica y serd revisado por Io menos una vez al a’io, y modifcado inmediatamente cuando existan cambios que superen los festéndares de control de riesgos, 44 Programa do Provencién de Accidentos.- Es obligacién del Contratista, elaborar y poner en practica, un Programa Sistematico para prevenir los ‘accidentes y enfermedades profesionales en el trabajo contratado, Este debera ser entregado al momento de tenizegar la propuesta técnica y econémica | Programa debera ser preparado por un Experto en Prevencién de Riesgos y aprobado por el Representante Legal del Contratista, La responsabilidad por la seguridad recae en todos y cada uno de los miembros del Contratsta, Sera necesario dejar establecido de antemano junto con la estructura del programa de actvidades, las acciones y responsabilidades especiicas que a cada uno de éstos le corcesponde cumpli £1 Programa deberé tener porlo menos los slguentes elementos: + Politica Provencion de Resgoe + Entrenamiento en Seguridad Para el vabladar nuevo. ‘ Para el cambio de puests de rabeo atc para odo persona, _ Especito para Supenasoreso personal epeciaizado + inapeccién y Seguimionto: Debe estar orenada a deleclar condiciones subestindar y contol de cumpkmieno de medidas conectvas, + nvestigacin de Incldentes Accidentes: Consderande todos los cuas-accidentes que puderon haber afectado ala Empresa, ai como también los accldrtes con leslones a personas yo dafosiperddse.a la propiedad, blends 0 a la cperadon, documentando con infomesfraes yacdonee a torar+ Observaciones Las que deberdn efectuarse en terreno a las dlstintas tareas que el personal del Contratista realiza, sobrelodo a aquellas consideradas con un Nivel de Criicidad allo, detectando acciones y/o condiciones subestandar, a modo de corregir en forma inmediata entregando Ia retroalimentacién necesaria + Reuniones: Las que deberan efectuarse para analizar los problemas y resultados de la accién programada, determinar las medidas correctivas necesarias,introducir nuevas iniclatvas y mantener una permanente comunicacién entre los allos niveles drectivos y supervisores del Contratsta como también con el personal responsable designado por ESSBIO. En todas las actividades sefaladas precedentemente debera quedar registro firmado por los trabsjadores asistentes, el que podrd ser exigido por ESSBIO. + Estadistie Indicando en detalle, los resultados mensuales de la aplicacién del Programa, Tasa de Frecuencia y de Gravedad, Tasa de’ accidentabilidad, detalle numérico de todos los accidenies ccuridos ( sin empo perdido, personales leves, con tiempo perdido, graves, atales, de trayecto y dao 0 pérdida de materiales, ‘Su enirega sera recepcionads, hasta el quinto dia del préximo mes, + Procedimientos: Todas las tareas que realice el Contratista que tengan a lo menos un nivel de cftcidad alto, deberdn tener Procedimientos de Trabajo efcientey definidos por escrito. Estos Procedimientos seran realizados por todo el equipo de trabajo incluyendo la supervision y asesoria ‘del Experto en Prevencién de Riesgos del Contatsta 45 Procedimientos Eficiontes de Trabajo, Los Procedimientos de Trabajo eficentes deberan realizarse para todas aquellas tareas consideradas de Ato Riesgo para las personas, equipos y/o posibles pércidas operacionales. Dichos Procedimientos se deberan realizar por escrito, determinando principalmente, la Carétula, en donde figurard la fecha de confeccién y préxima revision, asi como también, el nombre de la persona que lo prepars, revisé y aprobé, con sus espectvas fimmas, ademas del Propésito, Alcance, Referencias, Vigencia, Definicion de Tareas, recomendaciones espectiicas y deberd anexar Tabla de Tareas con sus respectivas Recomendaciones, Estos Procedimientos deben ser entregados al TO y al DPR, en un plazo de 10 ias del momento de ser solicitado. 46 Asosor en Pre Riesgos.- En materia de requerimiento de un Experto en Prevencién de Riesgos, el Contratsta deberd alenerse a las exigencias de la Ley N'16.744, en cuanto a su nimero de trabajadores en una obra o faena determinada, Considerando el nimero de horas correspondiente a cada tramo especiicado porta ley. ESSBIO considerard también la Tasa de Frecuencia del Contratista y los riesgos involuerados en la actividad que realice, en la defiicién de las bases administrativas del o de los contratos en lo que a la necesidad de contratacion de un Expert se refiere. 47 Comité Paritario de Higione y Seguridad, ‘Todo Contraista cuya obra, faena o servicio requiera la permanencia en la Empresa, mas de 25 rabsjadores, deberd organizar y hacer funcionar el Comité Paritario de Higiene y Seguridad a que se refere el articule 66 de la Ley N'16.744, raglamentado por el Decreto Supremo N‘54 43 434 El Contratista deberd disponer de personal en condiciones de salud compatibles con las faenas y trabajos contratados con ESSBIO. Para ello, debera realizar una adecuada seleccién de personal antes de proceder su coniratacién, levando a cabo los distintos tipos de exémenes pre-ocupacionales, Estos exmenes estarén Constitdos principalmente por la siguiente bateria, que se definira considerando el higar de abajo y Ia actividad a realizar por el respectivo personal ‘+ Espicometria, (para personal proveniente del area Minera u otra con rlesgos de enfermedad pulmonar) Ausiometria ‘Test visual. Examen de altura fisica (para trabajos en altura) Cerificacién de ausencia de epilepsia (para trabajos en espacios confinados y de altura)48.2 Exdmenes ocupacionales.- A todo el personal expuesto a agentes contaminantes del ipo fisco, qulmico,biolégiea, ylo ergonémico se le practicarén los exdmenes médicos que correspondan, tales como: + Radiografias de torax. (personal expuesto a riesgos quimicos y bioldgicos) ‘+ Espirometria. (personal expuesto 2 riesgos quimicos) + Audlometria. (personal expueste a ruido) 483 Alcohol y Drogas.- Se encuentra expresamente prohibido ingresar, Inger, consumir 0 comercalizar bebidas alcohélicas, drogas ylo de cualquier naturaleza durante la realizacién de cualquier obra o prestacién de servieio encomendada por ESSBIO. Cualquier trabajador que se encuentre con tratamiento médico con firmacos del tipo: Anthistaminicos ‘Tranquilzantes y relajantes musculares; analgésicos opioides; antigriales todos los que contienen anthistaminicos, no podran conducir vehiculos y maquinaria pesada como tampoco desarrollar trabajos de altura El Contraista serd responsable de que sus trabajadores den cumplimiento esta obligacién y establecerd los ‘mecanismos de prevencién y control que sean pertinentes. ESSBIO tendra derecho a exigir al Contratista el Jnmediato reemplazo de cualquier persona que infringiera esta obigacién, 48 Adhosién a un Organismo Administrador del Sequro de Accidentes del Trabajo v Enfermedad: Profesionales.- ‘Todo Contratista, permanente u ocasional, deberd estar adherido a un Organismo Administador (ACHS, MUTUAL, etc.) de acuerdo a la Ley N° 16.744, El Contratista al momento de las propuestas o cotizaciones deberd presentar un cerificado 0 declaracién emitde por la insttucién © mutualdad a la que pertenece, indicando la Tasa de Frecuencia, Gravedad y Tasa de Siniestraidad Total entregado por el Organismo ‘Administrador de la Ley N° 16.744, de los ttimos 12 meses, contados desde el mes anterlor a la fecha de la propuesta 440 Primeros Auxilios.. El Contratista debera mantener en la faena, Botiquines de Primeros Auxllos y camila, Dicho botiquin debera contener Ios siguientes elementos, como minimo: + Tablllas para inmovilizar. Tela achesiva Gasa esterlizada, \Vendas de gasa anchas. \Vendas de gasa angostas. Algodén, Apésios esteriizados. Aposios de tul-grase. ‘+ Tijeras de punta roma. Materiales o elementos desinfectantes: + Agua oxigenada 10 vol. ae + Mercurio cromo 0 metapio. Oban, + Pollvidona yodada. 627 Alcohol puro 70 grados. + Jabén neutro, En cada obra, deberd haber al menos un supervisor entrenado por el Organismo Administrador, para prestar las atenciones de Primeros Auxilios alos lesionados. 4.11 Gontratacién del personal.- ‘+ Toda persona que se desempere para un Contratista que preste servicios a ESSBIO, deberé contar con su fespectivo Contato de Trabajo y Charla de Induccién, antes de inciar su actividad laboral. ‘+ Todo el personal del Contratisia que preste servicios en obras o faenas de ESSBIO, deberd ser callicado, ademés de acreditar experiencia e idoneidad en su cargo y sera el nUmero suficiente para el desarrollo de la actividad de que se trate. ESSBIO no permiira en sus obras a menores de edad, estudiantes en practica ni cualquier otra persona que no cumpla con los requisites anteriormente sefialados. + Todos los Supenisores deberan ser profesionales de comprobada experiencia y conocimiento téonico de acuerdo a las obras y/o servicios contratades.+ El Contratista deberd informar al Area Administradora del Contato y al DPR, la contratacién del personal ue preste servicios a ESSBIO, a modo de controlar en forma opartuna eu dacumentacién y coordinacién de la Charla de Induceién, + El Contratista debera dar oportuno y completo cumplimiento a las disposiciones del Cédigo del Trabajo y demas leyes laborales, previsionales y vibutarias vigentes al momento de formalzar evalquier contratacin. ‘+ ESSBIO podrd exigr que se le proporcione copia de todos las antecedentes que acredten las Circunstancias y/o cumplimientos de las oblgaciones referidas en el presente acdpite 4.12 _Disposiciones legales.- Todo Contratista debera conocer y aplicar las disposiciones legales vigentes sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, especialmente las siguientes: + Ley N°16.744, sobre Seguro Social Obiigatorio de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales y los reglamentos dictados para su aplicacion, ademas de sus modificaciones. + D.S. NY101 del Ministerio del Trabajo y revision Social, del 7 de junio de 1968, que aprueba el Reglamento para la aplicacién de la Ley N°16. 74 + D.S. N°40 del Ministerio del Trabajo y Previsién Social, de 7 de marzo de 1969: Reglamento sobre Prevencién de Riesgos Profesionales. + D.S. N°%7, que contione el Nuevo Reglamento sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotizacién adicional. + D.S,N°60 del Ministerio del Trabajo y Previsién Social, de 11 de marzo de 1968: modifica el D.S. N°40 de 11969 agreganco el titulo VI De la Obligacién de Informar de los Riesgos Laberales (Derecho a saber’) + D.S. N54 del Ministerio del Trabajo y Previsién Social, de 11 de marzo de 1969: Reglamento para la CConsttucisn y Funcionamiento de los Comités Patitarios de Higiene y Seguridad + D.S.N*206 del Ministerio del Trabajo y Previsién Social, de 24 de octubre de 1870: Modifica el Reglamento de Comités Partarios de Higiene y Seguridad, agregando la Promocién y Adiestramiento de los trabajadores, + DLS, N'594, de 15 de Septiembre de 1999: Reglamento sobre Condiciones Sanitarias y Ambientales BBasicas en los lugares de trabajo y sus modificaciones posteriores, + Ley N*18.280 del Transit. + Ley General de Urbanismo y Construcciones. Ordenanza General de Construcciones y Urbanismo ( 0.5, 884 de 1849 y sus modificaciones). + D.S. N'St de Economia de 27 de abil de 1964, publicado el 18 de agosto de 1984, dicta Normas sobre instalaciones elécticas en baja tension, + Todas las disposicones legales vigentes sobre Contaminacion Ambiental, (Ley N*19.300). + Todas las cisposiciones legales y normas chilenas sobre clasificacién, identficacién, transporte, almacenamiento, y manipulacien de sustancias peligrosas, + Todas aquellas que se dicten 443 Inicio de Obras, El Contratista deberd pre ta deberd presentar por escrito a ESSBIO, antes del inicio de las Obras ylo Servicios, la siguiente informacion ‘+ Nombre de la Obra y lugar(es) en que cumplia Contrato ‘+ Listado del personal en orden alfabéico (nombre completo), nimero de cédula de identidad (rut) y cargo ocupacisn. ‘+ Fotocopia de las contratos de trabajo con fotografia reciente y certifcado de antecedentes de cada uno de tos integrantes del personal asignado ala obra o servicio inciyendo al Contraista + Cerificado de eximenes de salud respecto de los requerimientos del trabajo (ver inserto Salud ‘ocupaciona). + Nimero de camé de conductor, Municipalidad, clase, fecha de vencimiento, para el personal al cual el Contratista soliitara autorizacion para conducir vehicules en las obras o servicios de ESSBIO, + Insttucin en la que cotiza el Seguro de Accidentes y Enfermedades Profesionales, + Hospital o mutual ala que deberé enviarse al rabajador en caso de accidente.. ‘+ Acresitacién del Contraista por medio de las planillas canceladas, de que las cotizaciones previsionales correspondientes y el pago de remuneraciones de sus trabajadores ee encuentran al da, ‘+ Disponer de un Libro de Obra foliado en tripicado destinado a Preveneién de Riesgos, el que deberd estar isponible permanentemente para quien lo solcite, Cualquier cambio en ta némina del personal entregada al principio de la obra, deberd ser comunicado por esctito 2 ESSBIO inmediatamente después de producido,4.14 Identificacién del Personal del Contratista ‘+ Idontificacién y color de los cascos de Seguridad Todos los cascos del Contratista deberén ser de un solo color y levar el ogo de la empresa a la que pertenecen, asi como tambign el nombre de la persona, + Areas y Sectores de Trabajo Autorizadas.. = El Area Administradora del Contrato en conjunto con el Departamento de Ingenieria delimtaran el Area de Trabajo Autorizada, para a realizacién de las obras, + El personal del contratista no podrd intervenir en ninguna area © sector que no corresponda al designado para realizar las obras 0 servicios. = Al inicio de la Obra o cualquier etapa de ella, el Contraista deberd vistare informarse en detalle de los Fiesgos potenciales de accidentes existentes en el 4rea o sector en que desarollaré su trabajo = Todo trabajo que el Contratsta realice en areas de operacién de ESSBIO, deberd ser coordinado previamente con el |.T.0., por medio de solictud elevada por el administrador de Faena del Contraista y \deberé mantener en el lugar de trabajo una autorizacion escritaextendlda por dicho organismo indicando la fecha de inicio de las obras y acjuntando la ndmina de las personas asignadas a las obras. 415 Licencias/Permisos Leasles.- El Contratista deberd acreditar ante ESSBIO el cumplimiento de las disposiciones legales relativas a licencias © permisos especiales para el ejecicio de funciones que lo requieren, corgados por organismos autorizados, 0 que la Empresa exlia para las mismas u otras actividades, 4.16 Equipo de Proteceién Person: El Contratista deberd dotar a todo su personal de Elementos de Proteccién Personal de acuerdo con los Fiesgos inherentes a las actividades que realzars. Estos Elementos de Proteccién Personal deben ser Certficados por los organismos reconocidos y siguiendo los mismos lineamientos, con respecto a su calidad, de los que utllza el personal de ESSBIO. El equipo de Proteccién Personal basico comprenderé ‘Casco de seguridad, Zapatos de Seguridad de media cafa, Lentes de Seguridad. Ropa de trabajo de acuerdo a las condiciones climaticas, Protectores audtivos. Protector respiratorio del po que corresponda (polvos, gases, etc). Guantes adecuados a los reagos dela acthidad, Todo elemento que sea necesario para controlar algin riesgo especfico. 447 Gapacitacién.- + Todo Contratsta debe ser capaz de motivar a su personal en lo que respecta @ su propia formacién profesional, ‘+ El personal Supervisor del Contratista deberd estar eficientemente instruido y entrenado en el combate y Prevencién de incendios, el manejo de extintores, riesgos eléctricos y la prestacién de los Primeros Auxilos 8 lesionados y lo relacionado especiicamente a la actividad que desarralia. Dicha conclcién debera ser ‘acreditada ante ESSBIO por medio de los certificados cortespondientes, de los cursos realizados pot los Supervisores responsables del Contratista El incumplimiento de este requisito faculara a ESSBIO a pedir ‘el reemplazo de dicho personal Gontatista, + Lo anterior se aplica también al personal del Contratista encargado de la conduccién de vehicules. Todos los choferes o conductores de vehiculos de Contratstas deben acreditar eu asistencia, alo menos una vez, 4 un curso de manejo a la defensiva o similar dictado por un organismo competente. Asimismo, es ‘ecamendable que dichos cursos se reptan a lo menos cada dos afos. ‘+ ElContratista debe ser capaz de utiizar los beneficios y franquicias que le olorgan la leyes, tales como las Mutuales de Seguridad, SENCE yi otras, ‘+ El Coniratsta debe tener un Programa de Capacitacién anual, el que se debe enfocar a instrur en forma eficente a todo su personal, en materias Técnicas y de Seguridad. El tiempo a estimar no debera ser inferior a 20 horas por persona en el ao, en cada area. + Antes del 31 de diciembre de cada afo el Contratista hard legar al DPR el Programa de Capacitacién que se contempla desarrollar para el af siguiente,4.18 Estadisticas de Accidentes.- De acuerdo a la Ley N'16.744, sobre Seguro Social Obligatorio de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, el Conivaista deberé llevar cbigatoriamente las estadisticas de accidentes, indices de frecuencia y gravedad y tasa de riesgo (sinlestralidad efectiva a partir de abril de 2001), las que informara ‘mensualmente al Organismo Administrador y al DPR de acuerdo a los requerimientos de cada uno de estos. Para cumplir con estas exigencias, el Contratista deberé emplear lo formularios destinados para ese fn 4.19 Investigacion de accidentes.: + El Supervisor del Coniratista deberé elaborar un informe de investigacién de cualquier accidente o incidente que afecte a personas, recursos materiales 0 pérdidas operacionales, al cual deberd estar revisado por el Administrador de Faena o Experto en Prevencién de Riesgos del Contatista y aprobado por ‘el representante legal de la misma. + Elinforme debera contener un analisis detallado de las causas basicas que dieron origen al accidente y de las acciones que el Contratsta debe realizar para controlar el riesgo detectado, 0 proposiciones de ‘acciones que deban realizarse y que no esté bajo su control o responsabilidad implementa. ‘+ El Supervisor del Contratista, ademés, deberé contactarse con el DPR para proporcionar la informacién Aadicional que se le requiera y para aclarar las dudas que se le pudieran presentar respecto a las exigencias ‘a que se refiere este acdpite, + Es obligatorio el envio de una copia de cada informe de accidante y/o incidente con o sin tiempo perdido al DPR, la que debe ser enviada por Administrador de la ob. + La omisién en la informacién de accidentesiineidentes ser Contratsta, cconsiderada como una falta grave del 420 Orden v Aseo.: + Es responsabilidad de los Contratisa mantener permanentemente ordenados, aseados yy libres de obstéculos 0 desechos los lugares de trabajo, caminos, areas de acceso, evacuacién 0 trénsio, relacionados con su obra + Los materiales, maquinaria, equipos y herramientas, deberan estar en perfecto estado de funcionamiento ¥¥ mantencién, limpios, ordenados y no deberan constiur un obstéculo para las actividades, tansito de Personas 0 equipos, debiéndose retrarse todos los sobrantes, despercicos, etc, al termino de cada Jomada de trabajo, + Todos los materiales de desecho, basura y material sobrante se debe recolectar y colocar en el rea destinada para ello, para ser rerado a a brevedad posible de los lugares de trabajo. + En un plazo de 48 horas desde que se pone término a una obra, el Contaista entregard un informe @ ESSBIO, que contenga una relacién completa de todos los materiales sobrantes que obren en su poder, sean ellos nuevos, usados 0 en mal estado. Dicho informe conlendra ademas, en caso de ser procedente, las sugerencias que permitan mejorar les respectves procedimientos, 421 Softalizaci6n y mantencién de las vias de trinsito.- + Cusndo las actividades impliquen riesgo, las dreas de trabajo deben ser delimtadas para obstruir el paso Ge peatones o vehicules. Cuando se trate de trabajos en altura, esta demarcacién debera comprender los pisos inferiores, + En los trabajos que deben realizarse en caminos, carreteras o vias publicas, ef Contratsta deberd tomar todas las mesidas destinadas a la prevencion de accidentes, meciante el uso de una sefalizacién con bbarreras, conos,letreros, bandereros, e incluso soliitar y disponer del auxilio de la fuerza pibica i fuera nnecesario, Lo anterior, con el objeto de permite a quiénes transiten ciculen por el sector donde se realizan los trabajos percatarse con la debida anticipacion y de un modo Inequivece de la presencia de una cuadrila del Contatista, + En todos los trabajos en que exista trfico de vehiculos, maquinaria pesad, trabajos con maquinaria en ‘movimiento (Ej. gras) u otros similares y trabajos nocturnos se debe utlizar petos reflectantes, En todo aso, el Contratista deberd remise al cumplimiento de la reglamentacién establecida al efecto en el Decreto Suprema N°11 de 1996, del Ministerio de Transporte y Telecomunicaciones. + El Contatista deberd sefalizar y proteger con barreras u otros medias adscuados y seguros las zonas de trabajo, cuando ejecute las feenas en veredas, bermas u ors lugares destinados a peatones, cuidando que éslos no queden expuestos a riesges. + El Contratista deberd garantizar el trénsito fluido por las areas adyacentes a la reaizacién de las obras, ‘efectuando periécicamente la mantencién de las vias, ya sea peatonales o vehiculsres, ‘+ Sefializacién noctuma por trabsjos o excavaciones (Iuces, huinchas reflectantes)4.22 Orden de Comps ylo Contrato, ‘+ Para realizar todo tipo de obras, trabalos o servicios en algunas éreas, actividades, equipos o instalaciones de ESSBIO, sera necesario obtener una Orden de Compra yo Contrato y ser adjuntada la autorizacién del ITO y de el encargado de Higiene y Seguridad en el caso de Recintos de ESSBIO S.A) ‘+ La Orden de Compra ylo Contrato tiene por objeto principal, asignar los trabajos. El Contratista debe solictar por escrito la Orden de Trabajo al Area Adminisradora del Contato, mediante el Supervisor ESSBIO asignado a la obra ‘+ La Orden de Compra ylo Contrato debers estar en poder del Capataz o Supervisor de Contratista a cargo de una obra, el que seré responsable de la seguridad de su personal y de terceres, siendo la nica persona ‘utorzada pare ordenar a sus trabajadores el inicio de las faenas. ‘+ Sin la Orden de Compra ylo Centratefirmada, el personal del Contratista no padré acceder a ninguna obra ni instalacién de ESSBIO, 423. Procedimionto en caso de accidente,- + ElContratista debera prestar inmediata atencién de urgencia al lesionado, ya sea directamente, a través de su Organismo Administrador (Mutual, ACHS, etc.) 0 por los medios que disponga, sila urgancia lo requlere, todo ello bajo su propia responsabilidad + El Contratista procederd a efectuar, en el evento de un accidente, el traslado inmediato del lesionado a los servicios asislenciales, centios de atencién médica u hospitaaria que correspondan @ su organismo ‘administrador u otro mas cercano, dependiendo de la urgencia o gravedad del caso, + El Contratsta deberd notifcar verbalmente y de inmediato el accidente al Area Administradora del Conirato. Lo anterior, sin perjicio de completar a la mayor bbrevedad el formulario de denuncia provisoria de Accidente o Incidente, que sera entregado al DPR. 4.24 Pormisos de Conduecién de maquinatia pesada,: + Todo conductor de vehicula u operador de maquinaria pesada del Contratista deberd contar con la autorizacion escrita del DPR para transtarylu operar dentro del area de propiedad de ESSBIO. + El conductor y operador de éste tio de equipas debe poseer licencia de conducit de acuerdo a lo establecido ena Ley de Transito N°18.280, ‘+ Previo a ejercer como conductor de un vehiculo del Contratista, el postulante serd avaluade técnicamente Por el Organismo Administrador en que se encuentre cotizando (Examenes pre-ocupacionales). + Les choferes podrén ser sometidos por el DPR a contoles especiales, cuando sea requerido por las respectvas reas que los tengan asignados, por el area encargada de movilizaciono por el propio DPR. 425 stores y la Conduecién de Vs 2 + El Reglamento de Transportes y toda la legislacién nacional vigente sobre estas materias se considera Parte integrante del presente Reglamento y sus obligaciones deben entenderse incorporadas al respective ‘convenio o contrato suscrio entre ESSBIO y el Contraista, + ELDPR es el dnico organismo que autorza la conduccién de vehiculos en el interior de los recintos de ESSBIO S.A, + El conductor del vehiculo sera solo el usuario 0 funcionario @ quien se le asigné el vehicula 0 la persona a quien se haya autorizado, siempre que posea la Licencia Intema de Conductor, previa solicitud del ‘Supervisor del Contratista & ESSBIO, presentandio el respective certileado al dia de Examen Médico que lo ‘acredita sano para realizar actividades de conduecién. + Los choteres podrén ser ctados al DPR para controles especiales cuando sea requerido por las areas que los tengan asignades, por el drea encargada de moviizacin o por el praplo DPR. + Los choferes en el ejerccio de su actividad deberin respetar la Ley de Transito y observar un trato respetuoso con peatones y conductores de ottos vehiculos. ‘+ La velocidad para circular al interior de los recintos de ESSBIO serd la establecida por los procedimientos internos del recinto 0 indicados por la sefaltica respectiva de cada establecimiento, pero en ningin caso ppodrd exceder de 10 Km por hora, + En general, la velocidad de conduccién deberd ser la que permita una conduccién segura del vehicul, para lo cual debe tomarse en cuenta = Visiblidad = Estado de la pista, = Ubicacién o lugar de transit (ntersecciones) u5, ATRIBUCIONES DE ESSBIO S.A 5.1 Atribuciones de los Supervisores de ESSBIO S.A.- El personal Supervisor ESSBIO encargado de las faenas tendré la facullad de hacer, en cualqui ‘momento, observaciones al Coniralista respecto @ seguridad y prevencién de rlesgos, las que podra poner ten conocimiento verbal del Supervisor mas préximo del Contraista, quedando registro escrte de ello, en fermulario ad-hoc drigido ala LTO. y al Jefe del DPR. En dicho formulario,¢e indvidualizaran los hechos y nombres del personal del Coniratista involucrado. El 7.0, de ESSBIO, comunicara lo sucedido al ‘Acministrador del Contratista y recomendard las acciones correctvas que deberd tomar éste + El personal Supervisor ESSBIO y los 7.0. deberan verifcar que se cumplan efectivamente las normativas de Prevencién de Riesgos de la Compafila, como por ejemplo, constatar que el personal del Contratsta aisponga y use apropiadamente los equipos de proteccién personal + El Supervisor ESSBIO tendra las atribuciones para constatar en terreno el conocimiento por parte del Contratista de los riesgos potenciales de los trabajos propios de las actividades que realza la compat, los cuales pueden estar directa 0 indirectamente relacionados con el desarrollo de la obra 0 servicio contratado, pudiendo exigirla adopcion inmeciata de las medidas de prevencion correspondientes. + ESSBIO, a través del DPR, el Area Administradora del Contrato o Subgerencia de Administracién y Recursos Humanos tendré la facultad de aprobar o rechazar al personal ullizado por el Contratsta, sin expresién de causa, debienco éste proceder a su reemplazo inmediato, + El Area Administradora del Contrato emitré el Contrato General de Ejecucién de Obras, y entregar Ordenes de Trabajo. + El Area Administratva o el Area Adminisradora del Contrato, antes de cursar cualquier pago, requerié la recepcién de los certiicados que acrediten el cumplimiento de todas y cada una de las cleposiciones laborales, prevsionales y tributarias, inluidas las de la Ley N'18,744 + Por razones de seguridad, que serdn calficada a juicio exclusivo de ESSBIO, ésta podré ordenar la suspensin 0 paralizacion inmediata de cualquier obra, faena o trabajo que esté siendo desatroliada por el Contratista en insialaciones de ESSBIO. Para este efecto, no ee requeri justficar la causa. La misma facutad podra ser ejercida por la ESSBIO cada vez que detectara irregularidades 9 faltas al presente Reglamento. ‘+ Especialmente procederé la suspensién o paralizacién de faenas cuando, a julio exclusive de ESSBIO, no se tomen por el Contratista las medidas necesarias para acceder a los sistemas de alcantarilade en condiciones adecuadas de ventlacién y seguridad, no se respeten las areas de trabajo definidas 0 32 Permita el ingreso de personal nuevo del Contratista sin el cumplimiento de los requisitos y normas exigidas al efecto por ESSBIO. 5.2 Atribuciones de los I.0. (o Administradores de Contratos o Proyectos) + E11,7.0. esta facultado para conslatar en terreno que el Contratista conozca los riesgos potenciales de los trabajos propios de las actividades que realiza ESBIO, les cuales pueden estar directa o indirectamente relacionados con el desarrollo de la obra o servicio contratado, asi como también para verifear que haya adoptado las medidas de prevencién correspendientes. + EI/.T.O. pocra realizar las acciones inspectivas que crea necesarias para comprobar que el Contratista mantenga un ato nivel de condiciones de Seguridad durante el desarrollo de las obras. + EI/.T.O. pod in formar inmediatamente al Supervisor de ESSBIO cuando determinadas condiciones de {rabajo en la faena o habitos de los trabajadores dependientes del Contratista, puedan ocasionar datos 0 lesiones las personas, sean éstas trabajadores del Contratsta,trabajadores de ESSBIO 0 terceros: 0 bien, dafo ala propiedad o bienes de la Empresa o de terceres, + EI IT.0. podré realizar, cuando ESSBIO lo determine y, en conjunto con el DPR, Inspecciones Programadas de Seguridad a las obras las 5.3 _Inspecciones y Sanciones.- ‘+ ESSBIO podra en todo momento, durante el desarrollo de las obras, efectuar Inspecciones de Seguridad rogramadas © no. Los funcionarios designados por ESSBIO para éstos efectos actuaran con amplias facultades en el desempefio de sus funciones, deblendo el Contratista dar todas las faclidades necesstias al efecio, Estas inspecciones no exoneran al Contratista de la exclusiva responsabilidad que le incumbe en la adopcisn de tas medidas de Seguridad, + Asimismo, los funcionarios designados por ESSBIO estardn facultlados en todo momento, para hacer ‘observaciones de Seguridad al Contratista, quién debera adoptar de inmediato las medidas correctivas ‘correspondientes, 3 Je+ En el evento que el Contratsta no adoptara las medidas correctvas, ESSBIO podré ordenar la paraizacién de la faena hasta que la condicién de riesgo sea controlada 0 coregida a su entera y total salisfaccion. ‘+ La paralizacién de faenas por las causales indicadas no dara origen ala ampllacién de plazos de ejecucién de obras, nia la aplcacién de pagos extraordinarios y si lo ameria, ESSBIO podra encomendar a otro Contratisia el termina de la obra, 6. INERACCIONES Y SANCIONES.. Las infracciones a la no aplicacién de este Reglamento se sancionaran en la forma que se indica a continuacién. Los. cobras y mullas se haran administraivamente y se deducirén en las inslancias de formulacién del Estado de Pago mas préximo o de los sucesivos de ocurrda el hecho. Para la aplicacién de las sanciones establecidas en este acdpite las infracciones serén califcadas por ESSBIO de la siguiente manera: Obras desarrolladas a través del MOP, como es el caso de APR, se aplicaran las multas estipuladas por éste Ministerio 64 Faltas Menores. Se consideran faltas menores, todas aquellas inftacciones cometidas por el Contratista a partir de acciones eficientes 0 incumplimientos en materias administrativas de seguridad y control de riesgos, respecto de los ‘compromisos establecidos para el cumplimiento de las melas internas de sus propios programas de Prevencisn dde Riesgos asi como demoras en la implementacién de los mismos, pero que no estan relacionadas las infracciones- con los temas de cumplimiento legal o fiscalizables por la autoridad ni tampoco relacionados diectamente con soluciones de contingencia exigidas por la presencia de riesgos 0 peligros detectados en inspecciones, Se sancionaré, con una multa de UF, 12 (Doce Unidades de Fomento) por cada dia de incumplimiento y/o por cada evento segin proceda, 62 Faltas Mayores.- Se consideran fallas mayores, todas aquellas infracciones cometidas por el Contratisa y/o su personal ~ epenciente 0 no- y derivadas de su neglgencia, imprudencia y que puedan poner en riesgo 0 provocar accidentes que afecten al propio Contratsta, a su personal o al de ESSBIO, a clentes oa terceros; o bien a los bienes, instalaciones, obras o faenas de la Empresa, del Contratistao de terceras, Las infracciones © faltas mayores, sin perjuicio de atendlda su gravedad, pueden también dar origen al término inmeciato del contrato, seran sancionadas con multa de UF. 24 (veiticuatro Unidades de Fomento) por cada dia de incumplimiento yo por cada evento segin proceda ‘Traténdose de faltas mayores que no originen el término del contato, la aplicacién de la multa respectiva deberd contar con un informe y recomendacién previa del D.P.R., el que ademés, deberd contener las respectivas medidas correctvas @ aplicarse por el Contraista, Las sanciones que se establecen en el presente acépite 6 se aplicarén sin perjuicio de las acciones o medidas correctives que ESSBIO esté facultada para exigit al Contratista_y, sin peruicio también, de las ‘compensaciones econémicas o indemnizaciones a que tenga derecho ESSBIO de conformidad al respective contrato ylo de acuerdo ala legisacién vigente. 7 Calificacién de Infracciones del Contratista La califcacién de las infracciones del Contratsta se define en este Reglamento ¢ incluye todas las falta que se sefialan a continvacién, de acuerdo tanto al dafio real o del potencial de dafio que revste la falta como los pardmetios de evaluacién que se acuerden previamente con el contraista, en cuanto a le realizacién de actividades de Prevencién. Si estas no se realizan, ESSBIO establecerd sanciones que se traducen en multas en dinero, Las multas se clasifican en mayores, y menores. Las infracciones a situaciones puntuales cuya ocurrencia puede considerarse de por el como mayores son: + Fiscalizaciones a las obras, por parte de autoridades o entidades fiscalizadoras, que se traduzcan en rmultas. + Cualguier dafo a la comunidad 0 a terceros, a consecuencia de la defciencia o falta de medidas de Prevencién de Riesgos. 8+ Inclumptimiento de cualquier requerimiento legal, en especial lo que respecta a la Ley de Accidentes del ‘Trabajo y Enfermedades Profesionales y Decretos relacionados. ‘+ Fiscalizacién por parte de autoridades, que no se concrete en una multa, pero que haya sido objeto de ‘observacién previa por parte de ESSBIO. ‘+ Todas aquelas fltas que siendo de conocimiento del Contratista no han sido corregidas, aun cuando estas ‘epresentan un riesgo de accidente inminente, es decir un peligro a la salud de sus trabajadares, os de ESSBIO o terceros, + Violacién de normas de Seguridad al interior de las Plantas 0 recintos de ESSBIO, que hayan sido formaimente advertidas al Coniratsta y pongan en peligro la Seguridad del personal que labore en elias. + Cualquier falta que puciera tener o tuviese como consecuencia Accidentes con perdida de capacidad de gananicia 0 muerte de algin trabajador. + Todas las que el Departamento de Prevencién de Riesgos de ESSBIO haya acordado con el contratsta, previo al inicio de las faenas, en la reunién de coordinacion inicial + Toda otra que a juicio de ESSBIO, de acuerdo a las circunstancias, sea considerada como Infraccién Mayor. Las infracciones cuya ocurrencta puede calificarse como menores, sen: ‘+ Inexistencia de un programa de Actividades de Pre fiesgos, y la forma de ententaros, + Incumplimiento de los estandares propuestos por el programa de Prevencién de Riesgos de la Empresa Contratsta: Ejempl: +N de Charlas de induccién y sus registros +N‘ de Inspecciones planeadas realizadas a sus propios equipas y debidamente registradas. + N° de visitas del Experto]en Prevencién de Riesgos de la Empresa Contalista + Totalidad de los Accidentes investigados y debidamente regisiados e informades al Departamento de Prevencién de Riesgos de ESSBIO. = Implementacion de las acciones correctivas necesarias para eliminar las Causas Bésicas de los ‘Accidentes, + Incumplimiento reterado de normas tencientes a mantener el Orden y Aseo dela faena, + Ocultamiento deliverado o por negligencia de los accidentes ocurrdes en el ranscurso de las faenas. ncién de Riesgos 0 un dlagnéstco preliminar de ‘+ Informacién fuera de plazo defnida por el Reglamento de Contratistas, de la ocurrencia de Accidentes det Trabajo, + Incumplimiento reterado (después de haber sido observado su incumplimiento en Libre de Obras u otro medio igualmente fehaciente como fotografia, inspeccién por personal de ESSBIO) de las normas establecidas en el Reglamento de Seguridad para Contratstas. + Deficiencia de los procedimientos de Emergencia y Primeros Auxllos y los elementos necesarios y en buenas condiciones para su puesta en practica, + Acciones Subesténdares que comprometen la integridad del trabajador ylo terceros, + Condiciones Subestandares que pongan en riesgo la integridad de los trabajadores, + Toda otra que a juicio de ESSBIO, de acverda a las circunstancias, sea considerada como Infraccién Menor