MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

FECHA DE ELABORACION: DD 23, MM 04 ,AA 2020 FECHA DE ACTUALIZACION: DD 24 , MM 04 AA 2020

RESPONSABLE DE ACTUALIZACION: Monica Andrea Lopez

AÑO DE DISPOSICION QUE REGULA EXISTE EVIDENCIA
CLASIFICACION EMISION ACTUALIZADA
EVIDENCIA DE
NORMA ART. APLICABLE DESCRIPCION DEL REQUISITO RESPONSABLE OBSERVACIONES
CUMPLIMIENTO
GENERAL ESPECIFICA
SI NO

x DECRETO 2015 Decreto Unico Reglamentario del Art 2.2.4.6.25. Formular el plan de emergencias para Plan de Gerente, x
1072 Sector Trabajo responder ante inminencia u ocurrencia de Emergencias. persona
eventos potencialmente desastrosos encargada de
Entidades administradoras de riesgos SST.
DECRETO laborales para adelantar las labores de Encargado del ARL
x 2015 Riesgos laboral Art 2.2.4.1.1 x
1072 prevención. copaso Encargada
Podran ser empleadores de las madres
DECRETO comunitariasa las entidades Plan de
x 2014 Empleador Art 2.2.1..6.5.4 Victor Barrera x
289 administradoras de los programas hogares Emergencias.
counitarios de Binestar
x DECRETO 1994 Procedimiento para la inscripción Art 2.2.2.1.3 La inscripcion de las juntas directivas Plan de Victor Barrera x
1194 de juntas directivas sindicales sindicales corresponde a los funcionarios Emergencias.
que para el efecto designe el ministerio de
investigación de accidentes e trabajo
Investigar todos lo incidentes y accidentes Responsable de
Procedimiento
Resolución incidentes de trabajo. de trabajo dentro de los 15 días siguientes a de la SST
x 2007 Art 4
1401 su ocurrencia, através del equipo investigación
2012 Comité de Convivencia Art 10 investigador conforme
Las entidades lo determine
públicas o empresasla Programa de Responsable del
Resolucuón presente resolucuón.
652 Laboral, privadas deberán garantizar un espacio capacitación comité
físico para las reuniones y demás
actividades del Comité de Convivencia
Laboral, así como para el manejo
reservado de la documentación y
realizar actividades de capacitación para
los miembros del Comité sobre
resolución de conflictos, comunicación
asertiva y otros temas considerados
prioritarios para el funcionamiento del
mismo.