18/05/2020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob 0 dominio 60 capital angeLestanek@gmallcom Paine! Sait Sociologia O trabalho humano sob o dominio do capital Reinaldo Dias rigem e conceito do trabalho © trabaho ¢ uma reaidade para todo ser humano capaz de exeretto. Em conaigses de rnoemalidage 05 indviduos‘rabalham a maior parts de sua vida. Desde o nascimontaiiiamos @ proparardo para exarcé-, pos &necesséro adqutirconhecimontos @ dasonvoWvsrhabiidades para odor trabathar, Nas sociedades humanas exislom le, docelas o regulamenlos que estaelecam regras para o trabalho. Podemos afmar que o trabalho faz parte do eataiano do ser humana, Na antiga Roms, 0s cidados viviam ruma condgo de néo-rasalho, Os Urieos inavisues ue eram submotides 20 “ipa, insrumento de trtra com irs ponas, ram os presos © 0¢ ‘eserav0s, Do “ralum’ originou-8 a palawa vabalho © termo tsbatho apareceu, na dade media (Séeulo XIV), @ © seu signifcado connueva relaconade de slguma forma com © sofrimenta, Por exemple, ie-s8 qua uma mulher na para “rabahave, 0 sizorse que alguém vi 0 fi "de Sous rabalhos”sigcava que havia paseado @ ‘ur mundo depois 60s softmentos deste, Neste periodo, as © séoulo XV, a sosedad foul festava estrada em camadas, chamades “estados", e orabalho ara manopio de terclro estado, onde eslava 9 povo, Oprimece © segundo eslados que comproendiam a nobreza eo cer thham @ obrigagdo de ndotrabahar Podernos procurar entender 0. que & © tbalho humane abordando-0 sob lferentes aspectos. Pedemos, por exemple, analislo do ponto de vsta de suas caractersticas, os sous fotos na transformagao da natureza 8 do proprio homem, e 0 significado que o trabalho tem pare cada um de nés, Sei qual for @ perspectva adolads, 0 lena: trabalho humane permite-nos compreender a natureza humana eas caractrstiens do nossas socodades. (03 aforentaswrabalhos que executamos podem ser anal sados fomardo-so como base suas 3s objetvas © subjotivs, que poderdo contibuir para uma miler compresnsio co prépro ser humane, ‘azem parte das consis objetvas que caracerzam 0 trabalho: 0 modo como ale se organza o como esta dlvidda sua ralzago, qual 6 a sua complaxicade, come é superisionado, senta sua roina, quals a prosséos @ que sid submeide, © quals s8o suas recompensas e cas gos. Come parte das condigdes subjoivas do wabstho estio: a salstagdo pessoal na sua realzagso, 280 cenlizamos prazerosamants ou no, # 0 compromisso qué temos na sua realzagt, [As condgses opjatvas e subjevas do trabalho xercam grande infuéncia nos sores hhumanos com individuos © de como esto organizados om sociedades. Do porto de vista das condigbesobjovas, na histxa ecante, a forma come as homens dvdram 0 vabalho— quem Iar.© qué — tansformou a socedade © sequré modifcando a estuturagso hleraqulca em nossas comunidades. De oukro mode, em termes subjstves. para caca um de nés © trabalho tem um gniicado spect: pode ser apenas um meio para conseguir 0 dnheiro nocessério para @ sobrovivineia ou pode chagar a serum mio para a ralzagao pessoa, ou até mesmo ambos, Conceito de trabaiho vejaseciologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml Pagin Inicio ‘A cultura organizacional ‘A cstrutura das organizagées ‘A mudanga nas organizagées ‘Aspectos Socias das Escolas de ‘Admministagao e suas Concepgses de Eficéncia e Eficacia Burecracia Ciencias Socials CIENCIAS SOCIAIS E SOCIOLOGIA, Finaia Introduge ao estudo socilégico das organcayses © ambiente organizacional © poder nas organizagdes © trabatho humane sob o dominio do capital Problemas Socialis no Bras Processos socials Projeto social Projetos Sociedade, educagdo & emancipagao Sociedade, oducagao o vida moral Sociologia na escola Sociélogos da Educag Sociélogos do Brasil ‘Auguste Comte (1798-1854) wm1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital demos earactrzar come trabalho uma avidade realzada por seres vvos (080 26 a fespécie humana), que madiea a natureza de mado a transfrmé-la para mor saisfazer suas necessidades, Desse modo, na raiz da caracterzagio do que 6 9 trabalho, esté a sua condo de uma atvidade desonvaWida pola espéeie humana para modiicar @ naluera 6 adapta para @ satstagao de suas necessidades, [Embora tanto os animals como os seres humanos raalzem trabalho, ete nos 6 us para estabolocer uma profunda iferonga enite eles. Podomes afrmar quo “o trabalho humane 6 cansciono proposal, 20 passo que orabatho dos ours anima & instintvo”(Bravarman.50) (© homem ao trabalar executa uma atvidade que previamente hava planeiado em sua ‘monte 8, 20 desenvoltla mateiments pode modficéa a seu modo, Ao longo da realizapso do Projo ¢ capaz do resater os problomas que surgom, mulas vezes modiicando a sua concepiso Inca, Por exemple, um aresio que prelende fazer uma mesa a pair de uma Avore, a tort fconstuido primeira em sua mente em todos os detales, a parr do momento que inca concratamenta sua consiugso, a ini medicando aos poucos, o quanto ver conclido 0 trabalho, © produto que obiord provavelment, sord melhor do que aquele que hava pro) clade mentalnents, o's ac longo do process, modiou 0 projeto orginal, methorand-o este mod, 29 Vabalnar, © homem softe uma tansfommagte ne seu modo de panssr, rmoditcandse. Como dase Mark, “atuando assim sobre a natureza extema @ modifcando-s, 29 ‘osm tompo mociea sua psa naturoza (MARX, Kar © Capita, 1989,9.202) & © trabalho humane a0 qual estamos nos refendo refere-28 a0 trabalho realizado por um inaviduo que detim a posse do conheciments do todo 0 processo 1 produgdo do ofcio ao qual esta igado, ou sea, «planejamento ea fora de trabalho pecioncem a ‘quem desempenha a ativdade podutva (© wabalno execciado na modema e complexa socedade tem aspectos que, vistos em sua Inviduadade, podem nao tr rlardo com a concepsao orginal d intervie na natureza, no entanto 0 ligarmos todo 08 diferentes rabalhos partculares, veremas que a soma de fodos ees lem como abjetvo maior a manutoneio da espéce humana no ambiente natwal. €, do ponlo so vista Indvaual, os derentes trabales realzados pelas pessoas apresertam a mesma caactrisica intrativa. Ou s9ja, 0 tabalho a ser realizado, primeiramente, surge na forma do planejamento na ‘mente humana, uma vez levado & pratica soe modieagSes, e a0 mesmo tempo matics aralureza humana, so vale para qualquer ipo de tabalho human, inclusive a pestago de servis. A racionalidade do trabalho no capitalismo No inico da organizardo industial os camponeses, pequenos produlores, fazendoios anifices © atosSos foram gradualmenle sepatados do acesso & popredade produia Independente dos meios de subsisténia« forados a se submelerem a un mercado de vabalno, vender 2 sua fora ¢e trabalho mediate o recsbimento de um salro. Embora essa forma de corganizagdo seja uma fase essencial na evolugdo do capitalism, no acontacou de uma s6 vez forma generatzads. Ao se soparacom da piopriodade produtiva of Indvidvos So. acotaram automatcamente as relagies de trabalho assalaadas, houve uma intensa resistencia, oposiao, © confite contra a emergent organza da produgso, Para contomar a resstncia os captalstas Wveram que isitulrestalégias orgarizacionals, Ue foram arquteladas para disipinar © trabalho © extair deste mais produtvidade, Foram ot Prmesos estorgos para suborinar 08 insuboreindvels recursos humans. Entre a8 mutas descr da ransicto para ocaptalemo industrial a mais comum & a que descrave a natureza moificada do trabalho sob o capitalism, envelvendo © conrasto com os artesios pré-capitastas — que possum habildades raras © exerciam Um total controle sobre © processo de tabalho — e a vabalhador da indistia — que ndo possula habildades especas e que Poder ser caractrizado como uma mera pega de maquina. Embors essa imager nos sea tl para caractorizar om linhas gorais a dferenca essencial do trabalho desenvolido na sociedada pr capitalist ra capa, deveros rssalar que anerormonte ao capalismo nem todo tabano ‘27a do tpo artesaral. Da mesma forma, sob o captiaismo modem, nom todo Invduo trabatha om uma linha precutva, © que deve fcar claro & que a ascenséo do captalsmo dest um modo establocié do vida, paricularmento a sua rlarsa ds trabalho, E, © rove modo de vida ameapou sogmentos da populagao que reagam a escalada do capiatsme de mercado © $0 agarraram @ futurasaltematvas, onde predominava: a visto comunitira propria da vida url a ineipina para o tabalnacoatvo, nacesssode de lazare a autonomia de dsc. E importants destacar quo 0 recurso humana ertéo nacesstio ao sistema de fabrica ‘omergente no podera sinphsmonte ser comprado, collide ou controlado como outos foros de Produeto. Uma expteagao para Ieso & que seres hunanos desenvolvem Wwasises, denidades, lagos de soldariedade,e roinas que ndo podem ser abandonadas facimente ¢ serem substildas esas traces aimentaram a base para a lua pltica cletiva nos pemeérlos da industiaizardo © vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml Herbert Spencer (1820-1903) Karl Marx (1818-1883) Emil Durkhe (1858-1917) am1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital Forgaram 08 propelvios das indisias a evar esrtégias para o rectutamaento de tabathadores, rocurando controlar s varios aspects Soca da exstencia humans. ‘A resisténcia oporriaestavebasoada na manutoncio das asieSes cura rompidas com ‘8 asconsio do novo modo de produslo, em esséncsa nos fns do sécule XVI e XIX as eclamagSos Azim rosptoprincipalmente a ‘2. ascensdo de mestes de ofcio sem a autordade radconal ou as obrigagbes, ._perda do status independénca co trabahador, ©. sua reduc para foal dependéne'a om relagso 208 popreérios dos insirumentos de producto, 4.0 rompimanto da eoonemia fail tradicional, 2. cecilia, ‘monotoia da rota, 9, Hberdade de horro « conde de tabato, 1h. perda de horas de lazer |. redo do homem para o status do um instruments (5 artes ios em parteulrreagvam com mais inlonidade @ racicalzagSo a osse procosso de mudanga no modo de produgo, pols peresblam que seu status © padio de vida estava sob fameaga ou se deterorando, uma vez que seins 2.2 porda de prestigio, b. adogradagao econdmica, «2-9 perda do ergutho de posal habildade 6, 4. a quebra de aspiagto para ascensdo a mes, entre outros. A divisio técnica e a social do trabalho Do porto de vista do controle operiio @ capitaemo cru, no Ambilo da orpenizagio Industal, a dvsto do abatho na produedo onde cada atwdade, ofce ou tata fl parelado de tal ‘mode que tomou otrabalnadorincapaz de acompanhar qualquer processo completo de predugao. A viedo de trabalho na fabrica 6 dferante da divséo social de trabalho que caractarsica do toda sociedade humana condigSo de sua sobvevvéneia como bem ita Braverman, “A aranhatece. © Use pesea,o castor cons saues & casas, mas © homem é simultaneamente tecel, pescador, constutare ml auras co's combinacss.(p.71) ‘Dosse mode cada homem dasenvole um trabalho que 6 social na medida em que partence 8 uma divisdo estabelcita pola sociedase na qual cada um realza um tipo de atvdade que, somadas, lomam a especie humana mais capaz de sobreviver que aulias espécies determinadas ‘qs ado incapazes de realzar rabalhe avs de ums disso social de ccupagdes ou ofc. (Ag falamos do modo geral, pois aumas espéces animais apresentam uma cera dvsdo do trabalho, ‘qe pode er caracorizada como socal, embora nfo realzada conscentemonte, mas (corre que © capital, 20 realizar @ divisdo técnica do trabalho nas fabicas,parcelou 2 cocupaglo ou ofio que periencam & dviso social do trabaho na sociedade. Por exemple, 0 oficio io tecele perence & divi social de trabalho na Sociedade na medida am que existem postoas ‘que desenvalvem essa ocupagao ¢ possuem o conhecmento necassirio para a produ do taco, Na scclecade industrial 0 ffoo dana de exit, substiuido pala incisina tél, na qual © conhecimento de produgSo do tecido & axclusio do caplalist, proprietrio da fabrca, os \rabalnadores pordem esse conhecimento« reaizam apenas uma parcala da alvidade necessira & Produ do teed E claro que essa traneigSo no fol fc, Como vimos, hauvereseténes © o surgmento ds uma idontdade do inorosses onto os ciferentes oflios que antarerments 20 captalismo no xian ‘De pont dewsta Sola 0 fato que se sobresal do pafodo entre 1790 @ 1830, na inglatera, 6-2 formacdo da “classe opera ‘asso, ou sea, da conscncia de uma identidade de iteresses entra todos os cvereoe grupos de Esse fato nos @ revelado pelo crescimento da consciénca de lrabalhadores que se manestavam conta os ilorestos de outras classes, E, por uo Iago, pele ceresemento de formas correspondentes de exganizage tanto no nivel paliteo, quanto ro nivel da A construcéo da identidade do trabalhador na indastria A formagio da classe oper fo um fato paliico, cultural, econdmic © histéxico, Ela no Ssurgls esponitrea © nem concomtantemente 0 estabolecmerto do sstoma faba. Os trabalnadors foram se conscientzando gradatvarsento das novas condigées de trabalho foram desenvelende novos hates, cstumes, novas rotnas que foam lado produtvas, das novas consttundo uma nova eat, que poco nha a vor com a cla tradicional bageada em outras condigbes de trabalno, As relagtes produtvas modieadas pela Ravolugto Industrial fzeram surgi vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml Max Weber (1864-1920) Arquivo do blog ¥ 2016 (1) ¥ Janeiro (1) CONVIVENCIA > 2015 (9) > 201607) > 2013/8) ‘Quem sou eu Visualizar mau perl completo Total do visualizagées do pagina WAM, 521,636 ant1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital novas condigbes de tabatho que foram impostas ao povo ings (eposterarmente a outros powos). A ‘aeee opera que surg fl se frmando, ae mesmo tempo, ue ee consaldava essa impasigso. 5 trabaladores de fatrica aos poucos fommavam comunidades baseadas ne capacidads humana para desenvolver pos de sokdaiedade, novas rtinas © padres comuns de interagso. Essar relagdes sociis que se desenvoliom na nascanle organzagio indus properionavam para 0 trabsthador uma fone potencial de pode. A existncia dessas caractersticas proporconau as prmeras ute @ movmantos sacle oo peiodo industrial Essa caractrstica do fatorhumano ra produge que, dforentomente de outosfatres do Produgo, 80 poderia sor dvgda ou contiolada como objelos Yours 0 problema da Improvsbildade para a administrapso tobi a orpanizagdo social que dstngue o rabalhe dos autres fatores de produc. Os pimeiros ‘movimontos de rsisténcia dos trabalhadoros que eclsiram nos fins do século XVI © ao longo éo sheulo XI estavam baseados na erganzagio taicional das comunidades de igen dos apeciios « lutavam contra 2 ameaca do sistema captalsta 20 sou modo de vide tradicional. Portanio, os prmeras movimentos de trabalhadores visaram consinirlagos comunais de soldaredade que procuravam repreduzi aquoles que exstam na sua comuridade de o'gom, ‘Do porto de vista adminstatvo ea necessirie para 0 empresirio captalsta erar um ‘stoma buroerateo que fosse imposto para contlaro conto e impor Imes @ soldaredade dos trabalhadores. 0 desato de coorconar e contolar grandes contingentes de tabalhadores dentro de uma Gini ftrica nunca tnha sido entertado em fal escala, e neste sono, podemos afrmar que 8 admnistvagao ralonal e metédlea do taba eta 0 problema corral da administra no petlode a revolugdo indus e ex uma ita prunda contra as praticaswdilonas Um doe grandes problemas serem enfentacos era que o frabalhadorresisia a acatar 0 conceito de “emprego continuo’ © um tipo de emprego onde os emprogadores eslavam pouco ‘dspostos a tlerarhabitos antgos do trabalho. [A necessidade de domestica’ o for humana era um desafio tio importante quanto 08 obetécuos técices que surgiam © que deviam ser enfrenlados, As tacgSes culurais © hébitos tradcionais dos vabathaderes eram obsticules socials que exam ura aro socal de controle ignieatvo, pols para eles, 0 concoilo de discipline indusal ora nove @ este era um problema ‘administrative para qualndo existia um remédi acl, ea necessaro inovar ‘As rtnas @ 0s modos de vida do pascedo nBo puderam sar apagades faciments dae ‘montas dos indivduos. © sstema de fabrica emergonte contrastou enormemente com os atigos modes a avidade econdmica que permitam grande tberdade © aulenomia para muitos trabalnadores. Para esses que cresceram sob o sistema préndustral, a adaptacto & dscplina do novo sstoma nao fl fit esta 6 uma razBo porque © trabalho infant oferecia uma solugdo parcial para os omprosirios. Trabalnadores joven eram mais fSceis de coagr © contr, les fo tnham ‘desenvotao ainda una tradi de Vabato © por 0 no sentam a afonta ao seu modo de wea ‘coma aoantecs com os tabahadoresestabelacides« male veloa. Qessa forma, a sequnce geragao de trabalhadores ndo ‘contaminados' por habites pré-ndustiis de wabalno e lazer aprosentavam uma situa cferonte do problemas para a administra, ‘Um aspecta paradoxal do problema ora que a primera goraglo de captalstas teve Atiuldades com 2 geragdo existente de vabslhadores que eram os mals capazes © qualiicados, tim ndo os mais dsposos a acotar a cura fabri baseada na dscpina industrial © tagionalsma, cutira tradicional baseada nos costumes pré-capiaists, fol 0 obstdeuo principal execugio da dselplina derive da aia. [A segunda fase da revalugso incusiial, também conhecda como segunda revolucdo Industial, desenvolou-se partcularmento nos Estados Unidos da América, © vouxe algumas pariculardades nfo enconvadas no espago europou. Os problemas trazios pelos costumes lradlorais foram ainda msiores, pols hawe uma grande parlparso do migrates na fora de trabalho que traziam cosumes os mais dversos, resutando em uma varedade de problemas cures © normas que no ee slstavam facimente & maquina industal emergete, Houve um ‘upto desato para a admiistagio- a nocessidade de trarsformar os habits de tabale tradcionals 1 superar os obstacles cuturais nacionas prticulares para unformiza o conte administrative | cindmica historea da industialzagao americana envole a ntrapao entre o sistema de fabrica emergante e os hébitos de trabalho traciionas © a tendéncia em se ignorar a cisco, Envclve de outro modo as estatéias adminstratvas para quebrar as tradgtes © aumertar a éscpina, asin como a opesigde © resistencia do trabalho em rlagto a ese sistema de conto Esta stuagde, como vims,ocore pela natuteza sem igual do trabalho, pols ene os fatores de produ £9 0s humanos trazem a bagagem cul (Os homens © mulheres que vondem a sua forga de trabalho a um empregader tazem mais para as novasrelagdes de trabalho do que a sua mera presenca fislea: Inteduzem © provocam rmodiespdes cultural importants na nova organzagsa industrial, Os operas, quer sua origem seja de exrardo rural ou imigrantes europeus, troureram habites de trabalho pré-ndustals que condeionaram suas respotas para o ambiente quo oncontaram na nova socidads indus or outro indo, devemas considera que além das normas cutrals taidas do amblente fl ou de uss comundades précaptalsias havia outa que se desenvolveram dentro das vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml ann1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital fabricas © que no seriam ao desenvolvimento da producto capitatsa. No ico foram adqutidos hasies de trabalho que ifeutavam a submiseko dos trabahadoras aa regras © cegulamentos (por exemple, a exocutarem um mero fxo do hore). Essa siuacao restingia a produgao © as cotas formals etabelecidas polos empresirios. (0s problemas iiss, que indieavam ume difieuldade de submissho dos tabathadores 8s regras capialstas emergentes, induzirem 20 desenvolvimento dos sistemas de contole de sminstragao clonticos, AAS primoras medidas foram projtadas para mudar as alludes © hébitos do trabaho, assocados com a eulua tradleonal Foram estatbgas que doscamoaram para une. orentagao patemalsiea do trabalho, que tou ceras formas de organizagto que resutaram em um sistema personalzado de emprego, recrutamento © conle oparéric. Asitou-se um sistoma familar que podoria alviar a anscdo para o stoma fabrie evar a oposigo ao novo modo de vida 0 sistoma ‘de contole patemalsia dew ergem a um sistema de subcontatag, que mantnha as relapses familares ene 08 rabalhadores recrtados por um intermedia. Essa estratégia fo! dtl também porque aos propre alava connecimento sufciane sabe as tenicas de propio e o processa o trabalho. Deste mado o subcontatante (ntormosiro) passou a assumir, na préica, as trotas ‘sdminstratvas de orpanizagdo @ motvago para o trabalho. sistema de subcontratagdo pode ser ‘sto como uma fase ranstria para um sstoma contratual mais buocrtico ée convo de rabaho. ‘Outros métodee, nfo pateraltas, fram sendo crados para superar os problemas de \iscipina a fibres, Os empresiris ulzaram varias purges conta of tabalnadores como 0 asi falco dos Jovens, demissdo ou ameaga de demissio, mutas por atraso, auséncia do abo ou insubordinagao.Inemtves como pagamento por resultados também foram wilzados como meio para ara os rabahadres © maximizar os esforgoe de rabaho. Para 08 capitals o problema cena persis, ou Sea, a cispasigso dos (abalhacores para habits de trabalho ireguares, motivados por ums concepgo de vida para a qual a rerda de Subsisténca era sufcients. A ligica metivacional que dige © sstema de vabalho assaariado nto podia se bascar nessa concopsée de vida. Havia a nocessidade de almontar a possiblidade de aumentar © ganho individual, baseato numa visdo particular do comporamento humana. Ou sea, até mesma quando um certo nivel de subsisténcia fosse aleancad, a8 pessoas havriam de querer garhar mais dinhere © consumir mais artigos 2, erto, tera um incentvo para cortinuar trabelnando, Esta é a base molvacional do trabalho ascalariado, bascado na insaisagso permanente das condigSes de vida indhidval. As pessoas foram convencias, no novo sistema, de ‘que a satsago de seus interesses pessonis 8 realzara na persequiglo 6o Lc econémico,¢ no fem metas no econdmieas coma era crenga em periods antares. Do ponlo administative a natureza no programavel do recurso humane faia do controle prvisivel alg completamont impossivel 08 falores de produc, come as maquinas ¢ ferramentas, se estivessem desajusindos poderiam ser adaptados a qualquer nova siuaeo, pos, ao contro dofatr humano de producto, ‘aqueles nfo opSem resstincia, nunca esto desas imulaose esto semoreclsponves Em principio, a uopia do pessoal dos quadros do administardo das emprceas ora a fexpectatva ée que @ maquina humana pudesse ser contolada pelas mesmas regras que governavam a operagGe das méquinas. E fol Fredarick Tayler o principal tevico que desenvolveu os conetos da Asminisragdo Cientfes, sealzada com o objetivo de tenar tir uma verdadera ‘maquina humana através da combinagdo dos principios da engenhara com 0 mélodo cent tempos modernos (charlie c... A administragio cientifica e o seu papel social [A Administagso Ceti estove por vas de quase todo © projeto de trabalho capitalta desde que fram formulades seus ensinamentos fundamentas por Frederick Winslow Taylor (TAYLOR, Frederick W. Principis de Acmiistagto Cientifea, So Paulo: Alas, 1876), nas dtimas ‘décacas do século XIX Ela pode ser Vsta como a mals conhecida e imporarte teria a tena Idar vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml sit1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital stomaticamente com a problemas do “tabatho" do ponte de vista dos empresévios. Embora procure adotar uma posture centfie, de acoro com Hany Braverman stamina as caracterisieas de uma verdadsira ciéncia porque suas pressuposicces| refletom nada mais que a porspectva do capita com rospeto as condigbes da prosugso. Ela pare, no obsiante un ou auto proeste em conto, no do ponte de vita humane, mas do ponte sta do cepa, do ponto de vate da geréncia de uma frga de trabalho reratiia no quadro de relagdes socais artagéricas. Nao procura dascobrr ou connlar a causa dessa condo, mas @ acelta como um dado inexoravel, uma condo natura Investga no o trabalho em geal, mas @ daplagio do trabalho as necessidades do capital. Era na afina nko coma ropresenianto da Cincia, mas como representanta de uma carcatura de gertnela nas armadihae da cincla, (BRAVERMAN, HARRY. Trabalho e Capital Monopoista. 3 od Rio de Janet: E4. Guanabara, 1987, p82) os Noo obstonte, @ Administvapto Centtca cumpriu 0 seu papel a0 longo do ‘séoulo completa a expropriac do conhecimento que ainda resiava do process do trabalho por part dos trabahadores © reconstiuinde-0 em Benefcio exclisive do capital, © Panelamento no mas perenea ao wabathador, sera fungao da gerénea erestara ao tabahador vender @sua orga de trabalho, [A natureza Unica do trabalho se manifesta em sua habildade de possuir © contolar 0 conhecimento e a informagio sobre os métodos de produgé, Esse conte do tabalhador sobre 0 fanhecimento © © "xnow how” Felatvo aos métedes de produgio calcu, em seu iii, 0& fempressrioe em uma daavantagem importante (0s trabahadores eos capaiazes determinavam a organizagéo © 0 andamento da procuc, fom lugar dos ompresiros. Os ompregadores des'gnavam essos empregados para organizar a produ @ otabaho,porém no hava nenhum modo independent conivel para determin’ se, efoto, a produeso estava nos nivaisadequados. Neste conexto, ¢ importants entendermos que © connecimento dos ‘abahadores era fonie fundamental de poder, Embora os trabalnaderse ‘dopondessom dos empresrios para 0 emprego, 06 caplasias depenciam do conhecimento dos oporiios para a produgio ocoter.E, para modiiar este equlibio de forgas dedisivamene a favor ‘fo capital era necesséia 9 elminagso desta dependncia — que ainda persist — do empressrio fom relagao 0 tabahador. Tayler considerou isso como um dos objetvos funcamentais da Adminisragdo Clentta ‘A habildade de usar © conhecimenlo como uma fonte de poder representou © primero ‘sspecto, ds capscidade inca do trabalho, para o ul se vokou o staque de adminis cents, (© desaio de Taylor, en, era rduzir © abalho para um ebjeto do pracesso de produrso, Em lugar do trabalho detorminar a organizaeSo da predugdo ou o andamento do trabalho, estos seriam dolerminados pelos gerente e 0 apavaloesitural baseado na admnistagdo cent, Isso poderia ser sleangado disolvendo as bases de agdo independents ou, mais especfeamente, @ vartagem obtida em vituée da posse do conhacimenio técnica, Reduzr esta forte de poder era pare do esforg para empurrar o trabalho mais préximo para o lado de objeto da exstncia humana {para uma convergéncia com 08 oufos fates de produgdo — miquinas, equpamentos, ferramertas. Com o trabalho assumindo carter de um objeto Faria mals propenso & manipulagso 2 a maleabiidace, Para Taylor, s6 a aplcagio da cidncia pode realizar esto propésito. A ciéncia iia remover 8 vatlabidade e a Inceteza que earactereavam os métodos de produto « que eran o resultado eto da contatagéo de tabalhadores que trouxeram habits pariculares & tradiconais para @ fabrica, 0 trsinamanto doses tabalhadores no emoregava nerhuma técnica em particular, no bedacia a neshum método paseo, mas exista una enorme varedade de técnicas @ rotinas haseadas no senso comum 0 adotadas durante aprendzado ou por tanatvae ero. O carter do connecimanto, lindo anatureza do trabalho, levou & desestandarizagao (no padonizagso) © & varocade. Iso rprosentava um probloma para aqusles envelvidos com a administrasao que, assim ‘como Tayo, preferiam a maquina, como modelo de unfermidade e previsiblidade ata Taylor 08 tabalnadores om todas at suas alvdades aprendem os delahes do sou trabalno pela observagso do que acontca a0 sau redo, # dascobram que ha mutos mods de fazer 12 mesma coisa. Ocore que para cada métedo ou instumento de abana utlzado para cada atvidade haverd sempre um método ou feramenta que serBo mas pido e mehores que qualquer tum dos outros. E este melhor método au ferramenta 88 podem ser descoberos au desenvolidos travts do estido centica © ands de todoe os mélodos @ feramentas em uso, junto com um lestudo preciso de movimento © do tempo empregada na execupda da trea. ‘A descobeta do melhor modo de se fazer éoterrinada atvidade representa um esforgo para reorgan2za 0 processa de podugao de tal medo que o tabatho hunano Sea insaido no processo de produgdo como parte de uma maquina. Da mesma manclra que a5 pares ndo determinam 0 projeto de uma maquina, 0 vabalhe néo deveria éelerminar @ operagdo aa produc, O trabalho devora so conformar om lugar ciontfcamente doterminado para dosomperhar sua tata. Os Priiplos de Adminsragdo Ciamiiea 280, em essénci, principlos de engenharia aplcados & forgenizagto socal da producto, Taylor eelava simplesmante spicanco eeu conhecmenta vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml ont1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital cespecifico — de projelar maquinas — para um sistema fabri! que ineula, eegundo oe, algumas aves bastante incSmodas © imprevisivels — os seres humanos. Os humanes_possuem propriedades que Taylor, com engenheia consiserava pouco atracnies — temperament, resistncin a presses, © uma terdcia no uniformidade. A ciéncia de Adinisvagio de Tayo fo ‘iad para miimizar os problemas apreseriados pelo varvel eimpreviivel fat humano (03 elementos cent’ do sstema de Taylor envolvem quatro passos hésicos. O primero ¢ 0 eservolWimenio de uma clncia para cada elemento do processo de trabalho, © que cia repras Fidas do movimento para todo homom, a padrorizagdo a perodo do pracesso de vabalho. Os ‘estados do “topo © movimentot sho um eompenente importante desia primoia fase. Taylor acredtava que cada um e todo 0 ato Misco de trabalho pudesse estar sujet & andise cesta, © (u2 onic @ melhor modo para lvar a cabo cada ato pudesse ser descoberto eventuaimerte Uma voz que cada farefa fi sufdinlomente analiza © apeceizoade. 0 segundo dever 38 dminsraglo envoveia seleeo 60 trabalhador e dos instumentos, ou seja, das partes para serem slustades 90 processo de produgso. A clincia deveria ser empregada para medir as espociicapses huranas que mais so ajstariam & delerminada tarefa. A parte das exparéncias reatzadas, os gerentes poderiam gelocionar o moor rabalhador para um abalho om particu, ' preocupasio principal de Taylor era ear tare rlatvamente simples, baseande-se no tempo @andlse do movimento, selcionande rabalhadores apropiados para o desempenno dessa tarefas elementares & andlee clentica do proceso de trabalho dos oper tha reduzia todas 23 tarofas para uma série de movimonts fiscos simples ¢ ropotives. Eram tarolas manuais pouco fexigntes, como 0 aperar de patatusos. Se um tabahador exbisse eflnciaexcepcional para uma tareta particular, © procedimento de selegto centica esiava mais que jusifieado. Neo haveria eshum intoresse de adminstragao om remover qualquer pessoa do uma tarefa quo ostava ‘executando to bem, ou promover um vabalhador para um nivel mais alo, pos final de conta, se a pare eslava iio hem austada, dova-se continua uiizando-a (0 tere principio do sistema de Tayler invora a nogSo de cooperagio. O gerente deveria. cooperar cam of tabalnadores para voricar so todos os tabalhos esiavam sendo bom Aesenvoliaos e de acordo com as deetizescienifiamontedelérminadas ou, como Tayler coloca, “mantendo a cénea 608 vabalhadores unis” (© quarto 2 fase falda adminisapao clentfea é a manutengo de uma dvisdo igual de trabalho ¢ responsablidade entre a adminsirardo © 0 abahaor. Tayler observa quo, om contasta ‘com os primers sstomas de aminisragdo onde praticamente 0 "com fazer wslaa sob 0 controle fo abatnador, na Adminisvagdo Ciena pode-se dizer que integralmente a matade do “como fazer esta com a adminstragao. Embora aparentemente democratic, pois indicia que a disso trabelno-adminisragdo 6 meio @ meio, do pono de vista qualiatva ha uma dhvsio clara enre trabalho manual intelectual, 0: grontes planejam o os trabalhadoresexocutam. O sistema de administago erado por Taylor teve por objetivo dscipinaro alo opera na procugae e enfentar as incertezas inevdvels que surgem quando os homens entram no pracesso de produpdo. A ciéncia desomvelvca por ele oi projelada para reduzr essas incatezas. Isso sogundo ele, poderia sor vaizado pela apicacSo das técricas éa engenhara Do ponta de Wsta da ago coletha, Taylor considerava que quando os tabathadores S80 agupados perdem a ambicto © a inicalva, tanto quanto possvel deveriam ser tralados como indviduos separados recavendo tarfasindvidua's, Inavivoelolados sara drgidos por um ogo ‘erente de motvos que poderiam ser exolrados pela adminisvagSo. De ponto de vista de Taylor & fundamental prevenir 0 Indviduo de ser eonlaminado por normas padres de giupo. A dminstragdo devera avr a mio-de-obra e neqociar com 0s Wabalnadores sempre numa base Inviual, rm lugar do confar om frgas coletvas, Um outro aspectoimportans na Administarao Cinta 6 aida do arta rlacionada com 8 elincia dos vabathadores. Quando 08 tabalhadores #30 daviameonte exgdos & cunprr suas tarefae @ 96 hes exige uma aka taxa de velocaace no eumprment, tamém hes cevera ser assogurada uma atta taxa de remuneragdo sompre quando abtim Bio. Estes dois elementos, a tarofa © a gratficagio, constiuem dois dos elmentos mais importantes no mecanismo ée dminstragao cientifea proposto por Taylor 1 seu ponto de vista, néo considera qualquer recompensa insece potenclal que poderia 50 origina de proprio trabalho — por exemplo, ser prazeroso ou graticante por si mesma, O nico Incentive, que ele considera poderoso, 6 a ambigdo pessoal, que pode aumentar 0 esforgo ico despendido pelo abathador om woca de una giaiicaglo material. A gaticago mater assagurard que o esforgofisico estar & dsposiggo novamente quanias vezes for nacessrio. Os trabalnadores, do porto de vista de Tayler, so vistos came pares individuals. A diviséo técnica do trabalho e sous reflexos na sociedade industrial © periode de Industiaizagdo Intenso que ocorau nos utnos duzentos ance provacou profundas mudangas no modo de vida das pessoas, no nosso mado de ver o mundo e no préprio relaconamento intorpessoal, chegando a se rater nas relagdes ene os pals hos. vejasociologa blogspot comiplc-rabalho-numane-sob-0-dominioao.Aiml am1810512020 ‘Sociologia: © trabalho humane sob o dominio 60 capital [As dams formas de duisio do trabalho, tanto a social quanto @ erica, dovem ser Fetomadas, agora incindo 2 presiagso de servigos para comprsendermas melhor os ddesdcbramonios socials da dvisto tcnica do trabalho, Como vimos, advo socal do trabalho parte de uma necessdade da sociodade, que deste modo es divin om dlorenis acupagies, podendo osiar Sretamente igadas & produgho ou & prestagdo de servigos. Por exemple: medio, enfermeto, socilogo, professor, advogado, lengenhsiro, pads, daceira tc «8 aevsdotécrica do abalho subdivide uma mosma ocuparlo om parcels passando oslo tipo de vabatho sor ralzado or vrios tabahadoves. Sua erigom remona aso ical do med de produgto captalta, &cooperagto ea manufaturae fo apertlgeeda pelos estudos de Taylor no fim do século XIX. Ovorre que a0 longo do século XX, em particular, 0s dviséo tcnicaexravasou 0s babalhos dilos produtvos © angi também of trabalhos ndo-produtvos, como a pestagdo do serio, (© processo de trabalho ne indisti o!repreduzido para toda a socedade, a invencio do capital para aumentar a produtvidade na fSbrioa — a dvs pormenorzada do trabalho — fi levada para ouvas atvdasese inluencou docsvamento a condigdo humana no século XX ‘cortece que, se do porto de visla do capa! a cviso ténica do trabalho aumentava a desteza dos procedimentes, mehorendo asus produvidade, para o ser humano consderado como lum todo, a consequéncias néo podem ser postvas, Como afrma BRAVERMAN, Hany Trabalho © capital monopolist: @ dogradago do vabalho no século XX. 3" ad, Rio de Janeiro: Ed. Guanabara, 1987, p-72. “enquanto @ disto soc do tiabaiho subdivide a sociedad, a dvisio pareelada do tabalno subdivide o homem, ¢ enquanto a subaiisdo 6a Sociedade pode fotalecer © indviduo, quando efelvada com monospreze das capacdades © nocossidades umanas, 6 um crime conta a possoa humana ea humanidade"(1987,p.72) | ccupagso médica por exemplo chegau a um nivel de parclamento tal que existe um numero exagerado. de especalstas que véo do ctorindlarngclogiste, 0 ftamologista, © ‘inecologsta,passanco pele dermalogica atc. (© mesmo ocore em outas diversas ccupagbes na rea do prestago de servos: soctlogo (ral, urbaro, de empresa, centsta(ortodontia, de prétess) ate. onde a especalidage — entendia come parcelamento — tem levado @ uma diminugso da compresnséo

Você também pode gostar

• Manuela Carneiro Da Cunha - Os Mortos e Os Outros PDF

  

  Documento88 páginas

  Manuela Carneiro Da Cunha - Os Mortos e Os Outros PDF

  Mirella Queiroz

  Ainda não há avaliações
• Nepomuceno, DANÇA DO VENTRE 2006

  

  Documento130 páginas

  Nepomuceno, DANÇA DO VENTRE 2006

  Angélica Estanek

  Ainda não há avaliações
• Bocas Afiadas e Enfeitadas - Revista de História

  

  Documento3 páginas

  Bocas Afiadas e Enfeitadas - Revista de História

  Angélica Estanek

  Ainda não há avaliações
• • Revistas
  • Podcasts
  • Partituras
• CLASTRES - A Questao Do Poder Nas Sociedades Primitivas

  

  Documento2 páginas

  CLASTRES - A Questao Do Poder Nas Sociedades Primitivas

  Milena Tarzia

  Ainda não há avaliações