DELEGAÇÃO REGIONAL DE LISBOA E VALE DO TEJO

CENTRO DE FORMAÇÃO E REABILITAÇÃO PROFISSIONAL DE ALCOITÃO

Representações Sociais das Profissões nos Contextos de Trabalho

A representaçã o social resulta de uma opiniã o partilhada, subjetiva, filtrada pelos

valores e pelos elementos culturais de um grupo. Sã o nos transmitidas no processo
de socializaçã o e assentam em valores, correspondem a uma forma de pré-
conhecimento baseado no senso comum, nas nossas experiências e na
comunicaçã o com os outros.

Sã o esquemas de perceçã o e classificaçã o da realidade, que têm origem na

necessidade de reduzir e classificar a realidade social. Orientam e determinam
comportamentos, na medida em que atuamos em funçã o das representaçõ es
sociais que temos.

Profissã o diz respeito à açã o ou resultado de professar, à atividade para a qual um

indivíduo se preparou e que exerce ou nã o, ao trabalho que uma pessoa faz para
obter os recursos necessá rios à sua subsistência e à dos seus dependentes.
Significa ainda ocupaçã o; modo de vida; condiçã o social; mester; ofício; emprego.

As representaçõ es sociais das profissõ es consistem na imagem por nó s concebida

para cada categoria profissional e na forma como nos comportamos relativamente
a uma pessoa dentro dessa categoria, por exemplo quando conhecemos alguém e
perguntamos qual é a sua profissã o, em funçã o da resposta imaginamos algo sobre
a pessoa mesmo sem a conhecermos. Também a nossa atitude será diferente, a
nossa postura e a forma como nos dirigimos a essa pessoa, por exemplo se
estivermos perante um diretor de uma empresa o modo de abordagem será
complemente distinto do modo como abordamos um empregado de café.

No â mbito do nosso contexto profissional a forma de tratamento e de

relacionamento entre colegas difere da forma de tratamento e de relacionamento
com as chefias, ou seja, com os superiores hierá rquicos. Neste sentido, para cada
profissã o existe uma imagem a ela associada e que determina todo o nosso
comportamento.

Todas as pessoas, dentro de uma empresa ou organizaçã o, desempenham um

determinado papel, isto é, um conjunto de atividades e comportamentos que lhes
sã o solicitados de acordo com a funçã o que nela ocupam. A funçã o diz respeito a
um conjunto de tarefas específicas que devem ser executadas pelo trabalhador e ao
modo como estas tarefas sã o realizadas. Assim, pode afirmar-se que a cada funçã o
corresponde uma representaçã o social que determina o nosso modo de atuaçã o.

Quer no contexto da sociedade em geral, quer no contexto profissional em

particular, cada indivíduo é uma identidade que influencia o comportamento dos
outros, sendo, simultaneamente, influenciado por eles. Pois procura ajustar-se aos
outros, ser bem aceite e compreendido pelo grupo e nele participar.

A visã o que temos de nó s mesmos e a visã o que os outros têm de nó s, no contexto

do trabalho, conduz à construçã o de uma representaçã o social.
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Para representar socialmente uma profissã o, deve informar-se sobre a natureza do

trabalho, as possibilidades de emprego, a formaçã o e evoluçã o na carreira, as
condiçõ es de trabalho, as remuneraçõ es auferidas, as perspetivas futuras, etc.
Visualize as imagens e diga qual a sua opiniã o sobre as pessoas:

(posiçã o social, características psicoló gicas, etc…)

O conceito “representaçã o” surge associado a uma imagem mental, a uma

reconstruçã o do real que permite ao ser humano a capacidade de relembrar ou
evocar um determinado acontecimento, objeto ou pessoa, na sua ausência. Quando
as representaçõ es sã o aceites e partilhadas pela sociedade ou por um grupo de
indivíduos estamos perante as designadas representaçõ es sociais, isto é, o
conjunto de explicaçõ es, crenças e ideias, elaboradas a partir de modelos
estruturais e sociais que interferem na compreensã o e na interpretaçã o do real.
Logo, pode-se dizer que as representaçõ es sociais vã o influenciar o
comportamento dos indivíduos. Por exemplo, se determinado indivíduo tiver uma
má  representaçã o dos estrangeiros, esta terá muita influência no comportamento,
uma vez que pode levar inclusivamente a reaçõ es xenó fobas. Por este motivo é
que, apesar de serem extremamente importantes, as representaçõ es sociais podem
revelar-se muito perigosas.

A. Classifica as seguintes afirmações de Verdadeiras (V) ou Falsas (F),

justificando a sua opção.
1. ____ As representaçõ es sociais sã o criadas pelo Homem.
2. ____ Uma representaçã o social nã o influencia o comportamento das
pessoas.
3. ____ Uma representaçã o social é uma imagem mental.
4. ____ As representaçõ es sociais nã o sã o importantes, pois nã o sã o
perigosas.
B. Dá um exemplo de representação social de uma profissão.