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PREGÃO ELETRÔNICO

HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTINO FRAGA FILHO


PREGÃO ELETRÔNICO Nº 110 / 2020

PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS COM DISPONIBILIDADE DE MÃO DE OBRA EM REGIME DE


DEDICAÇÃO EXCLUSIVA
(Processo Administrativo 23079.012898/2019-79)

A Universidade Federal do Rio de Janeiro, torna público, para conhecimento dos interessados,
que Hospital Universitário Clementino Fraga Filho, por meio do(a) Pregoeiro(a) Oficial e Equipe
de Apoio designados pela Portaria nº 4.946 de 29/05/2019, sediado à Rua Professor Rodolpho
Paulo Rocco, 255 – 1º andar – Cidade Universitária, Rio de Janeiro – RJ, realizará licitação, na
modalidade PREGÃO, na forma ELETRÔNICA, menor preço por item, sob a forma de execução
indireta, no regime de empreitada por global , nos termos da Lei nº 10.520, de 17 de julho de 2002, do
Decreto nº 10.024, de 20 de setembro de 2019, do Decreto 9.507, de 21 de setembro de 2018, do
Decreto nº 7.746, de 05 de junho de 2012, das Instruções Normativas SEGES/MP nº 05, de 26 de
maio de 2017 e nº 03, de 26 de abril de 2018 e da Instrução Normativa SLTI/MP nº 01, de 19 de
janeiro de 2010, da Lei Complementar n° 123, de 14 de dezembro de 2006, da Lei nº 11.488, de 15
de junho de 2007, do Decreto n° 8.538, de 06 de outubro de 2015, aplicando-se, subsidiariamente, a
Lei nº 8.666, de 21 de junho de 1993 e as exigências estabelecidas neste Edital.

Data da sessão: 11/08/2020


Horário: 11:00h
Local: Portal de Compras do Governo Federal – www.comprasgovernamentais.gov.br

1. DO OBJETO

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1.1. O objeto da presente licitação é a escolha da proposta mais vantajosa para a
Contratação de serviço continuado com vinculação de mão de obra de apoio às atividades do
ramo da engenharia clínica, compreendendo execução de plano de manutenções, elaboração
de especificações, pareceres, relatórios e laudos técnicos, eventual consultoria e apoio técnico
e administrativo no gerenciamento do parque de Equipamentos Médico-Hospitalares
pertencentes ao Hospital Universitário Clementino Fraga Filho, conforme condições,
quantidades e exigências estabelecidas neste Edital e seus anexos.
1.2. A licitação será realizada em um único item, conforme tabela constante do Termo de
Referência.
1.3. O critério de julgamento adotado será o menor preço do item, observadas as
exigências contidas neste Edital e seus Anexos quanto às especificações do objeto.

2. DOS RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS

2.1. As despesas para atender a esta licitação estão programadas em dotação


orçamentária própria, prevista no orçamento da União para o exercício de 2020 na
classificação abaixo:
Gestão/Unidade: 15236/153152
Fonte: 6153000100
Programa de Trabalho: -
Elemento de Despesa: 339039
PI:-

3. DO CREDENCIAMENTO

3.1. O Credenciamento é o nível básico do registro cadastral no SICAF, que permite a


participação dos interessados na modalidade licitatória Pregão, em sua forma eletrônica.
3.2 O cadastro no SICAF deverá ser feito no Portal de Compras do Governo Federal, no
sítio www.comprasgovernamentais.gov.br, por meio de certificado digital conferido pela
Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira – ICP – Brasil.
3.3 O credenciamento junto ao provedor do sistema implica a responsabilidade do licitante
ou de seu representante legal e a presunção de sua capacidade técnica para realização das
transações inerentes a este Pregão.
3.4 O licitante responsabiliza-se exclusiva e formalmente pelas transações efetuadas em
seu nome, assume como firmes e verdadeiras suas propostas e seus lances, inclusive os atos
praticados diretamente ou por seu representante, excluída a responsabilidade do provedor do
sistema ou do órgão ou entidade promotora da licitação por eventuais danos decorrentes de
uso indevido das credenciais de acesso, ainda que por terceiros.
3.5 É de responsabilidade do cadastrado conferir a exatidão dos seus dados cadastrais no
SICAF e mantê-los atualizados junto aos órgãos responsáveis pela informação, devendo

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proceder, imediatamente, à correção ou à alteração dos registros tão logo identifique incorreção
ou aqueles se tornem desatualizados.
3.5.1 A não observância do disposto no subitem anterior poderá ensejar
desclassificação no momento da habilitação

4 DA PARTICIPAÇÃO NO PREGÃO.

4.1. Poderão participar deste Pregão interessados cujo ramo de atividade seja compatível
com o objeto desta licitação, e que estejam com Credenciamento regular no Sistema de
Cadastramento Unificado de Fornecedores – SICAF, conforme disposto no art. 9º da IN
SEGES/MP nº 3, de 2018.
4.1.1 Os licitantes deverão utilizar o certificado digital para acesso ao Sistema.
4.1.2 Não há itens exclusivos para a participação exclusiva a microempresas e
empresas de pequeno porte, nos termos do art. 48 da Lei Complementar nº 123, de 14
de dezembro de 2006.
4.2. Não poderão participar desta licitação os interessados:
4.2.1 proibidos de participar de licitações e celebrar contratos administrativos, na
forma da legislação vigente;
4.2.2 que não atendam às condições deste Edital e seu(s) anexo(s);
4.2.3 estrangeiros que não tenham representação legal no Brasil com poderes
expressos para receber citação e responder administrativa ou judicialmente;
4.2.4 que se enquadrem nas vedações previstas no artigo 9º da Lei nº 8.666, de 1993;
4.2.5 que estejam sob falência, recuperação judicial ou extrajudicial, ou concurso de
credores ou insolvência, em processo de dissolução ou liquidação, observado o disposto
no item 9.10.1.1 deste Edital;
4.2.6 entidades empresariais que estejam reunidas em consórcio;
4.2.7 organizações da Sociedade Civil de Interesse Público - OSCIP, atuando nessa
condição (Acórdão nº 746/2014-TCU-Plenário);
4.2.8 instituições sem fins lucrativos (parágrafo único do art. 12 da Instrução Normativa
SEGES/MP nº 05/2017);
4.2.8.1 É admissível a participação de organizações sociais, qualificadas na forma
dos arts. 5º a 7º da Lei 9.637/1998, desde que os serviços objeto desta licitação se
insiram entre as atividades previstas no contrato de gestão firmado entre o Poder
Público e a organização social (Acórdão nº 1.406/2017- TCU-Plenário), mediante
apresentação do Contrato de Gestão e dos respectivos atos constitutivos.
4.2.9 sociedades cooperativas, considerando a vedação contida no art. 10 da
Instrução Normativa SEGES/MP nº 5, de 2017, bem como o disposto no Termo de
Conciliação firmado entre o Ministério Público do Trabalho e a AGU.
4.3 Nos termos do art. 5º do Decreto nº 9.507, de 2018, é vedada a contratação de pessoa
jurídica na qual haja administrador ou sócio com poder de direção, familiar de:

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a) detentor de cargo em comissão ou função de confiança que atue na área responsável pela
demanda ou contratação; ou
b) de autoridade hierarquicamente superior no âmbito do órgão contratante.
4.3.1 Para os fins do disposto neste item, considera-se familiar o cônjuge, o
companheiro ou o parente em linha reta ou colateral, por consanguinidade ou afinidade,
até o terceiro grau (Súmula Vinculante/STF nº 13, art. 5º, inciso V, da Lei nº 12.813, de
16 de maio de 2013 e art. 2º, inciso III, do Decreto n.º 7.203, de 04 de junho de 2010);
4.4 Nos termos do art. 7° do Decreto n° 7.203, de 2010, é vedada, ainda, a utilização, na
execução dos serviços contratados, de empregado da futura Contratada que seja familiar de
agente público ocupante de cargo em comissão ou função de confiança neste órgão
contratante.
4.5 É vedada a contratação de uma mesma empresa para dois ou mais serviços licitados,
quando, por sua natureza, esses serviços exigirem a segregação de funções, tais como
serviços de execução e de assistência à fiscalização, assegurando a possibilidade de
participação de todos licitantes em ambos os itens e seguindo-se a ordem de adjudicação entre
eles ou lotes, indicada no subitem seguinte;
4.6 Como condição para participação no Pregão, o licitante assinalará “sim” ou “não” em
campo próprio do sistema eletrônico, relativo às seguintes declarações:
4.6.1 que cumpre os requisitos estabelecidos no artigo 3° da Lei Complementar nº
123, de 2006, estando apto a usufruir do tratamento favorecido estabelecido em seus
arts. 42 a 49.
4.6.1.1 nos itens exclusivos para participação de microempresas e
empresas de pequeno porte, a assinalação do campo “não” impedirá o
prosseguimento no certame;
4.6.1.2 nos itens em que a participação não for exclusiva para
microempresas e empresas de pequeno porte, a assinalação do campo “não”
apenas produzirá o efeito de o licitante não ter direito ao tratamento favorecido
previsto na Lei Complementar nº 123, de 2006, mesmo que microempresa,
empresa de pequeno porte ou sociedade cooperativa.
4.6.2 que está ciente e concorda com as condições contidas no Edital e seus anexos;
4.6.3 que cumpre os requisitos para a habilitação definidos no Edital e que a proposta
apresentada está em conformidade com as exigências editalícias;
4.6.4 que inexistem fatos impeditivos para sua habilitação no certame, ciente da
obrigatoriedade de declarar ocorrências posteriores;
4.6.5 que não emprega menor de 18 anos em trabalho noturno, perigoso ou insalubre
e não emprega menor de 16 anos, salvo menor, a partir de 14 anos, na condição de
aprendiz, nos termos do artigo 7°, XXXIII, da Constituição;
4.6.6 que a proposta foi elaborada de forma independente, nos termos da Instrução
Normativa SLTI/MP nº 2, de 16 de setembro de 2009.

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4.6.7 que não possui, em sua cadeia produtiva, empregados executando trabalho
degradante ou forçado, observando o disposto nos incisos III e IV do art. 1º e no inciso III
do art. 5º da Constituição Federal;
4.6.8 que os serviços são prestados por empresas que comprovem cumprimento de
reserva de cargos prevista em lei para pessoa com deficiência ou para reabilitado da
Previdência Social e que atendam às regras de acessibilidade previstas na legislação,
conforme disposto no art. 93 da Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991.
4.7 A declaração falsa relativa ao cumprimento de qualquer condição sujeitará o licitante
às sanções previstas em lei e neste Edital.

5. DA APRESENTAÇÃO DA PROPOSTA E DOS DOCUMENTOS DE HABILITAÇÃO

5.1. Os licitantes encaminharão, exclusivamente por meio do sistema, concomitantemente


com os documentos de habilitação exigidos no edital, proposta com a descrição do objeto
ofertado e o preço, até a data e o horário estabelecidos para abertura da sessão pública,
quando, então, encerrar-se-á automaticamente a etapa de envio dessa documentação.
5.2. O envio da proposta, acompanhada dos documentos de habilitação exigidos neste
Edital, ocorrerá por meio de chave de acesso e senha.
5.3. Os licitantes poderão deixar de apresentar os documentos de habilitação que constem
do SICAF, assegurado aos demais licitantes o direito de acesso aos dados constantes dos
sistemas.
5.4. As Microempresas e Empresas de Pequeno Porte deverão encaminhar a
documentação de habilitação, ainda que haja alguma restrição de regularidade fiscal e
trabalhista, nos termos do art. 43, § 1º da LC nº 123, de 2006.
5.5. Incumbirá ao licitante acompanhar as operações no sistema eletrônico durante a
sessão pública do Pregão, ficando responsável pelo ônus decorrente da perda de negócios,
diante da inobservância de quaisquer mensagens emitidas pelo sistema ou de sua
desconexão.
5.6. Até a abertura da sessão pública, os licitantes poderão retirar ou substituir a proposta e
os documentos de habilitação anteriormente inseridos no sistema;
5.7. Não será estabelecida, nessa etapa do certame, ordem de classificação entre as
propostas apresentadas, o que somente ocorrerá após a realização dos procedimentos de
negociação e julgamento da proposta.
5.8. Os documentos que compõem a proposta e a habilitação do licitante melhor
classificado somente serão disponibilizados para avaliação do pregoeiro e para acesso público
após o encerramento do envio de lances.

6. DO PREENCHIMENTO DA PROPOSTA

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6.1. O licitante deverá enviar sua proposta mediante o preenchimento, no sistema
eletrônico, dos seguintes campos:
6.1.1 valor total (anual) do item;
6.2. O valor da proposta deverá ser a soma do valor anual da mão de obra, estimada
através das planilhas de custo e formação de preços, com o valor anual das peças (fixado em
R$480.000,00 anual e que não pode sofrer redução na formulação da proposta) acrescido do
BDI de peças (com máximo estimado em 23,23% que pode sofrer redução na formulação da
proposta) e o valor anual dos serviços complementares (fixado em R$ 240.000,00 anual e que
não pode sofrer redução na formulação da proposta) acrescido do BDI de serviços
complementares (com máximo estimado em 29,10% que pode sofrer redução na formulação da
proposta).
6.3. Todas as especificações do objeto contidas na proposta vinculam a Contratada.
6.4. Nos valores propostos estarão inclusos todos os custos operacionais, encargos
previdenciários, trabalhistas, tributários, comerciais e quaisquer outros que incidam direta ou
indiretamente na prestação dos serviços, apurados mediante o preenchimento do modelo de
Planilha de Custos e Formação de Preços, conforme anexo deste Edital;
6.4.1 A Contratada deverá arcar com o ônus decorrente de eventual equívoco no
dimensionamento dos quantitativos de sua proposta, inclusive quanto aos custos
variáveis decorrentes de fatores futuros e incertos, tais como os valores providos com o
quantitativo de vale transporte, devendo complementá-los, caso o previsto inicialmente
em sua proposta não seja satisfatório para o atendimento do objeto da licitação, exceto
quando ocorrer algum dos eventos arrolados nos incisos do §1° do artigo 57 da Lei n°
8.666, de 1993.
6.4.2 Caso o eventual equívoco no dimensionamento dos quantitativos se revele
superior às necessidades da contratante, a Administração deverá efetuar o pagamento
seguindo estritamente as regras contratuais de faturamento dos serviços demandados e
executados, concomitantemente com a realização, se necessário e cabível, de
adequação contratual do quantitativo necessário, com base na alínea "b" do inciso I do
art. 65 da Lei n. 8.666/93 e nos termos do art. 63, §2° da IN SEGES/MP n.5/2017.
6.5. A empresa é a única responsável pela cotação correta dos encargos tributários. Em
caso de erro ou cotação incompatível com o regime tributário a que se submete, serão
adotadas as orientações a seguir:
6.5.1 cotação de percentual menor que o adequado: o percentual será mantido
durante toda a execução contratual;
6.5.2 cotação de percentual maior que o adequado: o excesso será suprimido,
unilateralmente, da planilha e haverá glosa, quando do pagamento, e/ou redução,
quando da repactuação, para fins de total ressarcimento do débito.
6.6. Se o regime tributário da empresa implicar o recolhimento de tributos em percentuais
variáveis, a cotação adequada será a que corresponde à média dos efetivos recolhimentos da
empresa nos últimos doze meses, devendo o licitante ou contratada apresentar ao pregoeiro ou

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à fiscalização, a qualquer tempo, comprovação da adequação dos recolhimentos, para os fins
do previsto no subitem anterior.
6.7. Independentemente do percentual de tributo inserido na planilha, no pagamento dos
serviços, serão retidos na fonte os percentuais estabelecidos na legislação vigente.
6.8. Na presente licitação, a Microempresa e a Empresa de Pequeno Porte não poderão se
beneficiar do regime de tributação pelo Simples Nacional, visto que os serviços serão
prestados com disponibilização de trabalhadores em dedicação exclusiva de mão de obra, o
que configura cessão de mão de obra para fins tributários, conforme art. 17, inciso XII, da Lei
Complementar nº 123/2006.
6.9. A apresentação das propostas implica obrigatoriedade do cumprimento das disposições
nelas contidas, em conformidade com o que dispõe o Termo de Referência, assumindo o
proponente o compromisso de executar os serviços nos seus termos, bem como de fornecer os
materiais, equipamentos, ferramentas e utensílios necessários, em quantidades e qualidades
adequadas à perfeita execução contratual, promovendo, quando requerido, sua substituição.
6.10. Os preços ofertados, tanto na proposta inicial, quanto na etapa de lances, serão de
exclusiva responsabilidade do licitante, não lhe assistindo o direito de pleitear qualquer
alteração, sob alegação de erro, omissão ou qualquer outro pretexto.
6.11. O prazo de validade da proposta não será inferior a 60 (sessenta) dias, a contar da
data de sua apresentação.
6.12. Os licitantes devem respeitar os preços máximos estabelecidos nas normas de
regência de contratações públicas federais, quando participarem de licitações públicas;
6.12.1 O descumprimento das regras supramencionadas pela Administração por parte
dos contratados pode ensejar a responsabilização pelo Tribunal de Contas da União e,
após o devido processo legal, gerar as seguintes consequências: assinatura de prazo
para a adoção das medidas necessárias ao exato cumprimento da lei, nos termos do art.
71, inciso IX, da Constituição; ou condenação dos agentes públicos responsáveis e da
empresa contratada ao pagamento dos prejuízos ao erário, caso verificada a ocorrência
de superfaturamento por sobrepreço na execução do contrato

7. DA ABERTURA DA SESSÃO, CLASSIFICAÇÃO DAS PROPOSTAS E FORMULAÇÃO DE


LANCES

7.1 A abertura da presente licitação dar-se-á em sessão pública, por meio de sistema
eletrônico, na data, horário e local indicados neste Edital.

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7.2 O Pregoeiro verificará as propostas apresentadas, desclassificando desde logo aquelas
que não estejam em conformidade com os requisitos estabelecidos neste Edital, contenham
vícios insanáveis, ilegalidades, ou não apresentem as especificações exigidas no Termo de
Referência.
7.2.1 Também será desclassificada a proposta que identifique o licitante.
7.2.2 A desclassificação será sempre fundamentada e registrada no sistema, com
acompanhamento em tempo real por todos os participantes.
7.2.3 A não desclassificação da proposta não impede o seu julgamento definitivo em
sentido contrário, levado a efeito na fase de aceitação.
7.3 O sistema ordenará automaticamente as propostas classificadas, sendo que somente
estas participarão da fase de lances.
7.4 O sistema disponibilizará campo próprio para troca de mensagens entre o Pregoeiro e
os licitantes.
7.5 Iniciada a etapa competitiva, os licitantes deverão encaminhar lances exclusivamente
por meio de sistema eletrônico, sendo imediatamente informados do seu recebimento e do
valor consignado no registro.
7.5.1 O lance deverá ser ofertado pelo valor anual do item.
7.6 O valor do lance deverá ser a soma do valor anual da mão de obra, estimada através
das planilhas de custo e formação de preços, com o valor anual das peças (fixado em
R$480.000,00 anual e que não pode sofrer redução na formulação da proposta) acrescido do
BDI de peças (com máximo estimado em 23,23% que pode sofrer redução na formulação da
proposta) e o valor anual dos serviços complementares (fixado em R$ 240.000,00 anual e que
não pode sofrer redução na formulação da proposta) acrescido do BDI de serviços
complementares (com máximo estimado em 29,10% que pode sofrer redução na formulação da
proposta).
7.7 Os licitantes poderão oferecer lances sucessivos, observando o horário fixado para
abertura da sessão e as regras estabelecidas no Edital.
7.8 O licitante somente poderá oferecer lance de valor inferior ao último por ele ofertado e
registrado pelo sistema.
7.9 O intervalo mínimo de diferença de valores entre os lances, que incidirá tanto em
relação aos lances intermediários quanto em relação à proposta que cobrir a melhor
oferta deverá ser 1.000,00.
7.10 Será adotado para o envio de lances no pregão eletrônico o modo de disputa “aberto”,
em que os licitantes apresentarão lances públicos e sucessivos, com prorrogações.
7.11 A etapa de lances da sessão pública terá duração de dez minutos e, após isso, será
prorrogada automaticamente pelo sistema quando houver lance ofertado nos últimos dois
minutos do período de duração da sessão pública.
7.12 A prorrogação automática da etapa de lances, de que trata o item anterior, será de dois
minutos e ocorrerá sucessivamente sempre que houver lances enviados nesse período de
prorrogação, inclusive no caso de lances intermediários.

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7.13 Não havendo novos lances na forma estabelecida nos itens anteriores, a sessão
pública encerrar-se-á automaticamente.
7.14 Encerrada a fase competitiva sem que haja a prorrogação automática pelo sistema,
poderá o pregoeiro, assessorado pela equipe de apoio, justificadamente, admitir o reinício da
sessão pública de lances, em prol da consecução do melhor preço.
7.15 Em caso de falha no sistema, os lances em desacordo com os subitens anteriores
deverão ser desconsiderados pelo pregoeiro, devendo a ocorrência ser comunicada
imediatamente à Secretaria de Gestão do Ministério da Economia;
7.15.1 Na hipótese do subitem anterior, a ocorrência será registrada em campo próprio
do sistema.
7.16 Não serão aceitos dois ou mais lances de mesmo valor, prevalecendo aquele que for
recebido e registrado em primeiro lugar.
7.17 Durante o transcurso da sessão pública, os licitantes serão informados, em tempo real,
do valor do menor lance registrado, vedada a identificação do licitante.
7.18 No caso de desconexão com o Pregoeiro, no decorrer da etapa competitiva do Pregão,
o sistema eletrônico poderá permanecer acessível aos licitantes para a recepção dos lances.
7.19 Quando a desconexão do sistema eletrônico para o pregoeiro persistir por tempo
superior a dez minutos, a sessão pública será suspensa e reiniciada somente após decorridas
vinte e quatro horas da comunicação do fato pelo Pregoeiro aos participantes, no sítio
eletrônico utilizado para divulgação.
7.20 O critério de julgamento adotado será o menor preço, conforme definido neste Edital e
seus anexos.
7.21 Caso o licitante não apresente lances, concorrerá com o valor de sua proposta.
7.22 Em relação a itens não exclusivos para participação de microempresas e empresas de
pequeno porte, uma vez encerrada a etapa de lances, será efetivada a verificação automática,
junto à Receita Federal, do porte da entidade empresarial. O sistema identificará em coluna
própria as microempresas e empresas de pequeno porte participantes, procedendo à
comparação com os valores da primeira colocada, se esta for empresa de maior porte, assim
como das demais classificadas, para o fim de aplicar-se o disposto nos arts. 44 e 45 da LC nº
123, de 2006, regulamentada pelo Decreto nº 8.538, de 2015.
7.23 Nessas condições, as propostas de microempresas e empresas de pequeno porte que
se encontrarem na faixa de até 5% (cinco por cento) acima do melhor lance serão
consideradas empatadas com a primeira colocada.
7.24 A melhor classificada nos termos do item anterior terá o direito de encaminhar uma
última oferta para desempate, obrigatoriamente em valor inferior ao da primeira colocada, no
prazo de 5 (cinco) minutos controlados pelo sistema, contados após a comunicação automática
para tanto.
7.25 Caso a microempresa ou a empresa de pequeno porte melhor classificada desista ou
não se manifeste no prazo estabelecido, serão convocadas as demais licitantes microempresa
e empresa de pequeno porte que se encontrem naquele intervalo de 5% (cinco por cento), na

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ordem de classificação, para o exercício do mesmo direito, no prazo estabelecido no subitem
anterior.
7.26 No caso de equivalência dos valores apresentados pelas microempresas e empresas
de pequeno porte que se encontrem nos intervalos estabelecidos nos subitens anteriores, será
realizado sorteio entre elas para que se identifique aquela que primeiro poderá apresentar
melhor oferta.
7.27 A ordem de apresentação pelos licitantes é utilizada como um dos critérios de
classificação, de maneira que só poderá haver empate entre propostas iguais (não seguidas de
lances).
7.27.1 Havendo eventual empate entre propostas ou lances, o critério de desempate
será aquele previsto no art. 3º, § 2º, da Lei nº 8.666, de 1993, assegurando-se a
preferência, sucessivamente, aos serviços:
7.27.1.1 prestados por empresas brasileiras;
7.27.1.2 prestados por empresas que invistam em pesquisa e no
desenvolvimento de tecnologia no País;
7.27.1.3 prestados por empresas que comprovem cumprimento de reserva
de cargos prevista em lei para pessoa com deficiência ou para reabilitado da
Previdência Social e que atendam às regras de acessibilidade previstas na
legislação.
7.28 Persistindo o empate, a proposta vencedora será sorteada pelo sistema eletrônico
dentre as propostas empatadas.
7.29 Encerrada a etapa de envio de lances da sessão pública, o pregoeiro deverá
encaminhar, pelo sistema eletrônico, contraproposta ao licitante que tenha apresentado o
melhor preço, para que seja obtida melhor proposta, vedada a negociação em condições
diferentes das previstas neste Edital.
7.29.1 A negociação será realizada por meio do sistema, podendo ser acompanhada
pelos demais licitantes.
7.29.2 O pregoeiro solicitará ao licitante melhor classificado que, no prazo de 03 (três)
horas, envie a proposta adequada ao último lance ofertado após a negociação realizada,
acompanhada, se for o caso, dos documentos complementares, quando necessários à
confirmação daqueles exigidos neste Edital e já apresentados.
7.30 Após a negociação do preço, o Pregoeiro iniciará a fase de aceitação e julgamento da
proposta.

8. DA ACEITABILIDADE DA PROPOSTA VENCEDORA.

8.1 Encerrada a etapa de negociação, o pregoeiro examinará a proposta classificada em


primeiro lugar quanto à adequação ao objeto e à compatibilidade do preço em relação ao
máximo estipulado para contratação neste Edital e em seus anexos, observado o disposto no
parágrafo único do art. 7º e no § 9º do art. 26 do Decreto n.º 10.024/2019.

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8.2 A análise da exequibilidade da proposta de preços deverá ser realizada com o auxílio
da Planilha de Custos e Formação de Preços, a ser preenchida pelo licitante em relação à sua
proposta final, conforme anexo deste Edital.
8.3 A Planilha de Custos e Formação de Preços, deverá ser encaminhada pelo licitante
exclusivamente via sistema, pelo chat no prazo razoável, contado da solicitação do pregoeiro,
com os respectivos valores readequados ao lance vencedor, e será analisada pelo Pregoeiro
no momento da aceitação do lance vencedor.
8.4 Será desclassificada a proposta ou o lance vencedor, nos termos do item 9.1 do Anexo
VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017, que:
8.4.1 não estiver em conformidade com os requisitos estabelecidos neste edital;
8.4.2 contenha vício insanável ou ilegalidade;
8.4.3 não apresente as especificações técnicas exigidas pelo Termo de Referência;
8.4.4 apresentar preço final superior ao preço máximo fixado (Acórdão nº 1455/2018
-TCU - Plenário), ou que apresentar preço manifestamente inexequível.
8.4.4.1 Quando o licitante não conseguir comprovar que possui ou possuirá
recursos suficientes para executar a contento o objeto, será considerada
inexequível a proposta de preços ou menor lance que:
8.4.4.1.1 for insuficiente para a cobertura dos custos da contratação,
apresente preços global ou unitários simbólicos, irrisórios ou de valor zero,
incompatíveis com os preços dos insumos e salários de mercado,
acrescidos dos respectivos encargos, ainda que o ato convocatório da
licitação não tenha estabelecido limites mínimos, exceto quando se
referirem a materiais e instalações de propriedade do próprio licitante, para
os quais ele renuncie a parcela ou à totalidade da remuneração.
8.4.4.1.2 apresentar um ou mais valores da planilha de custo que
sejam inferiores àqueles fixados em instrumentos de caráter normativo
obrigatório, tais como leis, medidas provisórias e convenções coletivas de
trabalho vigentes.
8.4.4.2 A fim de assegurar o tratamento isonômico entre as licitantes, bem como
para a contagem da anualidade prevista no art. 3º, §1º da Lei n. 10.192/2001,
informa-se que foram utilizadas as seguintes convenções coletivas de trabalho no
cálculo do valor estimado pela Administração.
8.4.4.2.1 CCT Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de
Nível Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº 8.315 de 19 de
março de 2019;LEI No 4.950-A, DE 22 DE ABRIL DE 1966/ CREA - RJ
(Engenheiro Pleno) / CCT SINTEC-RJ 2019 – Para o profissional
Engenheiro – Supervisor.
8.4.4.3 O(s) sindicato(s) indicado(s) nos subitens acima não são de utilização
obrigatória pelos licitantes (Acórdão TCU nº 369/2012), mas sempre se exigirá o
cumprimento das convenções coletivas adotadas por cada licitante/contratante.

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8.4.5 É vedado à proponente incluir na Planilha de Custos e Formação de Preços:
8.4.5.1 item relativo a despesas decorrentes de disposições contidas em Acordos,
Convenções ou Dissídios Coletivos de Trabalho que tratem de pagamento de
participação dos trabalhadores nos lucros ou resultados da empresa contratada,
de matéria não trabalhista, ou que estabeleçam direitos não previstos em lei, tais
como valores ou índices obrigatórios de encargos sociais ou previdenciários, bem
como de preços para os insumos relacionados ao exercício da atividade (art. 9º,
parágrafo único, incisos I a III, do Decreto n.º 9.507/2018, e art. 6º da IN
SEGES/MP n.º 5, de 2017);
8.4.5.2 item relativo a despesas decorrentes de disposições contidas em Acordos,
Convenções ou Dissídios Coletivos de Trabalho que tratem de obrigações e
direitos que somente se aplicam aos contratos com a Administração Pública (art.
6º, parágrafo único, da IN SEGES/MP n.º 5/2017);
8.4.5.3 rubricas que prevejam o custeio de despesas com treinamento, reciclagem
e capacitação ou congêneres, pois tais parcelas já são cobertas pelas despesas
administrativas (Acórdão TCU nº 2.746/2015 – Plenário);
8.4.5.4 rubrica denominada “reserva técnica”, exceto se houver justificativa, na
proposta, que indique, claramente e por meio de memória de cálculo, o que está
sendo custeado, de modo a haver a comprovação da não cobertura do valor,
direta ou indiretamente, por outra rubrica da planilha (Acórdãos TCU nº
2.746/2015 – Plenário, nº 64/2010 - 2ª Câmara e nº 953/2016 – Plenário);
8.4.5.5 rubrica para pagamento do Imposto de Renda Pessoa Jurídica - IRPJ e da
Contribuição Social Sobre o Lucro Líquido – CSLL (Súmula TCU nº 254/2010);
8.4.5.6 rubrica denominada “verba” ou “verba provisional”, pois o item não está
vinculado a qualquer contraprestação mensurável (Acórdãos TCU nº 1.949/2007 –
Plenário e nº 6.439/2011 – 1ª Câmara).
8.5 A inclusão na proposta de item de custo vedado não acarretará a desclassificação do
licitante, devendo o pregoeiro determinar que os respectivos custos sejam excluídos da
Planilha, adotando, se for o caso, as providências do art. 47, caput, do Decreto n.º 10.024, de
2019.
8.5.1 Na hipótese de contratação com a previsão de itens de custos vedados, tais
valores serão glosados e os itens serão excluídos da Planilha, garantidas ampla defesa e
contraditório.
8.6 A inexequibilidade dos valores referentes a itens isolados da Planilha de Custos e
Formação de Preços não caracteriza motivo suficiente para a desclassificação da proposta,
desde que não contrariem exigências legais.
8.7 Se houver indícios de inexequibilidade da proposta de preço, ou em caso da
necessidade de esclarecimentos complementares, poderão ser efetuadas diligências, na forma
do § 3° do artigo 43 da Lei n° 8.666, de 1993 e a exemplo das enumeradas no item 9.4 do

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Anexo VII-A da IN SEGES/MP N. 5, de 2017, para que a empresa comprove a exequibilidade
da proposta.
8.8 Quando o licitante apresentar preço final inferior a 30% (trinta por cento) da média dos
preços ofertados para o mesmo item, e a inexequibilidade da proposta não for flagrante e
evidente pela análise da planilha de custos, não sendo possível a sua imediata
desclassificação, será obrigatória a realização de diligências para aferir a legalidade e
exequibilidade da proposta.
8.9 Qualquer interessado poderá requerer que se realizem diligências para aferir a
exequibilidade e a legalidade das propostas, devendo apresentar as provas ou os indícios que
fundamentam a suspeita.
8.9.1 Na hipótese de necessidade de suspensão da sessão pública para a realização
de diligências, com vistas ao saneamento das propostas, a sessão pública somente
poderá ser reiniciada mediante aviso prévio no sistema com, no mínimo, vinte e quatro
horas de antecedência, e a ocorrência será registrada em ata.
8.10 O Pregoeiro poderá convocar o licitante para enviar documento digital complementar,
por meio de funcionalidade disponível no sistema, no prazo de 03 (três) horas, sob pena de não
aceitação da proposta.
8.10.1 O prazo estabelecido poderá ser prorrogado pelo Pregoeiro por solicitação
escrita e justificada do licitante, formulada antes de findo o prazo, e formalmente aceita
pelo Pregoeiro.
8.10.2 Dentre os documentos passíveis de solicitação pelo Pregoeiro, destacam-se as
planilhas de custo readequadas com o valor final ofertado.
8.11 Todos os dados informados pelo licitante em sua planilha deverão refletir com
fidelidade os custos especificados e a margem de lucro pretendida.
8.12 O Pregoeiro analisará a compatibilidade dos preços unitários apresentados na Planilha
de Custos e Formação de Preços com aqueles praticados no mercado em relação aos insumos
e também quanto aos salários das categorias envolvidas na contratação;
8.13 Erros no preenchimento da planilha não constituem motivo para a desclassificação da
proposta. A planilha poderá ser ajustada pelo licitante, no prazo indicado pelo Pregoeiro, desde
que não haja majoração do preço proposto.
8.13.1 Considera-se erro no preenchimento da planilha a indicação de recolhimento de
impostos e contribuições na forma do Simples Nacional, exceto para atividades de
prestação de serviços previstas nos §§5º-B a 5º-E, do artigo 18, da LC 123, de 2006.
8.13.2 Em nenhuma hipótese poderá ser alterado o teor da proposta apresentada,
seja quanto ao preço ou quaisquer outras condições que importem em modificações de
seus termos originais, ressalvadas apenas as alterações absolutamente formais,
destinadas a sanar evidentes erros materiais, sem nenhuma alteração do conteúdo
e das condições referidas, desde que não venham a causar prejuízos aos demais
licitantes;

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8.14 Para fins de análise da proposta quanto ao cumprimento das especificações do objeto,
poderá ser colhida a manifestação escrita do setor requisitante do serviço ou da área
especializada no objeto.
8.15 Se a proposta ou lance vencedor for desclassificado, o Pregoeiro examinará a proposta
ou lance subsequente, e, assim sucessivamente, na ordem de classificação.
8.16 Havendo necessidade, o Pregoeiro suspenderá a sessão, informando no “chat” a nova
data e horário para a continuidade da mesma.
8.17 Nos itens não exclusivos para a participação de microempresas e empresas de
pequeno porte, sempre que a proposta não for aceita, e antes de o Pregoeiro passar à
subsequente, haverá nova verificação, pelo sistema, da eventual ocorrência do empate ficto,
previsto nos artigos 44 e 45 da LC nº 123, de 2006, seguindo-se a disciplina antes
estabelecida, se for o caso.
8.18 Encerrada a análise quanto à aceitação da proposta, o pregoeiro verificará a
habilitação do licitante, observado o disposto neste Edital.

9 DA HABILITAÇÃO

9.1 Como condição prévia ao exame da documentação de habilitação do licitante detentor


da proposta classificada em primeiro lugar, o Pregoeiro verificará o eventual descumprimento
das condições de participação, especialmente quanto à existência de sanção que impeça a
participação no certame ou a futura contratação, mediante a consulta aos seguintes cadastros:
9.1.1 SICAF;
9.1.2 Consulta Consolidada de Pessoa Jurídica do Tribunal de Contas da União
(https://certidoes-apf.apps.tcu.gov.br/).
9.1.3 A consulta aos cadastros será realizada em nome da empresa licitante e também
de seu sócio majoritário, por força do artigo 12 da Lei n° 8.429, de 1992, que prevê,
dentre as sanções impostas ao responsável pela prática de ato de improbidade
administrativa, a proibição de contratar com o Poder Público, inclusive por intermédio de
pessoa jurídica da qual seja sócio majoritário.
9.1.3.1 Caso conste na Consulta de Situação do Fornecedor a existência de
Ocorrências Impeditivas Indiretas, o gestor diligenciará para verificar se houve
fraude por parte das empresas apontadas no Relatório de Ocorrências Impeditivas
Indiretas.
9.1.3.1.1 A tentativa de burla será verificada por meio dos vínculos
societários, linhas de fornecimento similares, dentre outros.
9.1.3.1.2 O licitante será convocado para manifestação previamente à
sua desclassificação.
9.1.4 Constatada a existência de sanção, o Pregoeiro reputará o licitante inabilitado,
por falta de condição de participação.

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9.1.5 No caso de inabilitação, haverá nova verificação, pelo sistema, da eventual
ocorrência do empate ficto, previsto nos arts. 44 e 45 da Lei Complementar nº 123, de
2006, seguindo-se a disciplina antes estabelecida para aceitação da proposta
subsequente.
9.2 Caso atendidas as condições de participação, a habilitação do licitantes será verificada
por meio do SICAF, nos documentos por ele abrangidos, em relação à habilitação jurídica, à
regularidade fiscal, à qualificação econômica financeira e habilitação técnica, conforme o
disposto na Instrução Normativa SEGES/MP nº 03, de 2018.
9.2.1 O interessado, para efeitos de habilitação prevista na Instrução Normativa
SEGES/MP nº 03, de 2018 mediante utilização do sistema, deverá atender às condições
exigidas no cadastramento no SICAF até o terceiro dia útil anterior à data prevista para
recebimento das propostas;
9.2.2 É dever do licitante atualizar previamente as comprovações constantes do
SICAF para que estejam vigentes na data da abertura da sessão pública, ou encaminhar,
em conjunto com a apresentação da proposta, a respectiva documentação atualizada.
9.2.3 O descumprimento do subitem acima implicará a inabilitação do licitante, exceto
se a consulta aos sítios eletrônicos oficiais emissores de certidões feita pelo Pregoeiro
lograr êxito em encontrar a(s) certidão(ões) válida(s), conforme art. 43, §3º, do Decreto
10.024, de 2019.
9.3 Havendo a necessidade de envio de documentos de habilitação complementares,
necessários à confirmação daqueles exigidos neste Edital e já apresentados, o licitante será
convocado a encaminhá-los, em formato digital, via sistema, no prazo de 03 (três) horas, sob
pena de inabilitação.
9.4 Somente haverá a necessidade de comprovação do preenchimento de requisitos
mediante apresentação dos documentos originais não-digitais quando houver dúvida em
relação à integridade do documento digital.
9.5 Não serão aceitos documentos de habilitação com indicação de CNPJ/CPF diferentes,
salvo aqueles legalmente permitidos.
9.6 Se o licitante for a matriz, todos os documentos deverão estar em nome da matriz, e se
o licitante for a filial, todos os documentos deverão estar em nome da filial, exceto aqueles
documentos que, pela própria natureza, comprovadamente, forem emitidos somente em nome
da matriz.
9.6.1 Serão aceitos registros de CNPJ de licitante matriz e filial com diferenças de
números de documentos pertinentes ao CND e ao CRF/FGTS, quando for comprovada a
centralização do recolhimento dessas contribuições.
9.7 Ressalvado o disposto no item 5.3, os licitantes deverão encaminhar, nos termos deste
Edital, a documentação relacionada nos itens a seguir, para fins de habilitação:

9.8 Habilitação jurídica:

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9.8.1 no caso de empresário individual, inscrição no Registro Público de
Empresas Mercantis, a cargo da Junta Comercial da respectiva sede;
9.8.2 No caso de sociedade empresária ou empresa individual de
responsabilidade limitada - EIRELI: ato constitutivo, estatuto ou contrato social em vigor,
devidamente registrado na Junta Comercial da respectiva sede, acompanhado de
documento comprobatório de seus administradores;
9.8.3 inscrição no Registro Público de Empresas Mercantis onde opera, com
averbação no Registro onde tem sede a matriz, no caso de ser o participante sucursal,
filial ou agência;
9.8.4 No caso de sociedade simples: inscrição do ato constitutivo no Registro
Civil das Pessoas Jurídicas do local de sua sede, acompanhada de prova da indicação
dos seus administradores;
9.8.5 decreto de autorização, em se tratando de sociedade empresária
estrangeira em funcionamento no País;
9.8.6 Os documentos acima deverão estar acompanhados de todas as alterações ou
da consolidação respectiva.

9.9 Regularidade fiscal e trabalhista:


9.9.1 prova de inscrição no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas;
9.9.2 prova de regularidade fiscal perante a Fazenda Nacional, mediante
apresentação de certidão expedida conjuntamente pela Secretaria da Receita Federal do
Brasil (RFB) e pela Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN), referente a todos
os créditos tributários federais e à Dívida Ativa da União (DAU) por elas administrados,
inclusive aqueles relativos à Seguridade Social, nos termos da Portaria Conjunta nº
1.751, de 02/10/2014, do Secretário da Receita Federal do Brasil e da Procuradora-Geral
da Fazenda Nacional.
9.9.3 prova de regularidade com o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço
(FGTS);
9.9.4 prova de inexistência de débitos inadimplidos perante a Justiça do
Trabalho, mediante a apresentação de certidão negativa ou positiva com efeito de
negativa, nos termos do Título VII-A da Consolidação das Leis do Trabalho, aprovada
pelo Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de maio de 1943;
9.9.5 prova de inscrição no cadastro de contribuintes municipal, relativo ao
domicílio ou sede do licitante, pertinente ao seu ramo de atividade e compatível com o
objeto contratual;
9.9.6 prova de regularidade com a Fazenda Municipal do domicílio ou sede do
licitante, relativa à atividade em cujo exercício contrata ou concorre;
9.9.7 caso o licitante seja considerado isento dos tributos municipais
relacionados ao objeto licitatório, deverá comprovar tal condição mediante a

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apresentação de declaração da Fazenda Municipal do seu domicílio ou sede, ou outra
equivalente, na forma da lei;
9.9.8 Quando se tratar da subcontratação prevista no art. 48, II, da Lei
Complementar n. 123, de 2006, a licitante melhor classificada deverá, também,
apresentar a documentação de regularidade fiscal e trabalhista das microempresas e/ou
empresas de pequeno porte que serão subcontratadas no decorrer da execução do
contrato, ainda que exista alguma restrição, aplicando-se o prazo de regularização
previsto no art. 4º, §1º do Decreto nº 8.538, de 2015.
9.9.8.1 Não se admite a sub-rogação completa ou da parcela principal da
contratação (art. 7º,inciso I).

9.10 Qualificação Econômico-Financeira:


9.10.1 certidão negativa de falência, recuperação judicial ou recuperação extrajudicial
expedida pelo distribuidor da sede do licitante;
9.10.1.1 No caso de certidão positiva de recuperação judicial ou
extrajudicial, o licitante deverá apresentar a comprovação de que o respectivo
plano de recuperação foi acolhido judicialmente, na forma do art. 58, da Lei n.º
11.101, de 09 de fevereiro de 2005, sob pena de inabilitação, devendo, ainda,
comprovar todos os demais requisitos de habilitação.
9.10.2 balanço patrimonial e demonstrações contábeis do último exercício
social, já exigíveis e apresentados na forma da lei, que comprovem a boa situação
financeira da empresa, vedada a sua substituição por balancetes ou balanços
provisórios, podendo ser atualizados por índices oficiais quando encerrado há mais de 3
(três) meses da data de apresentação da proposta;
9.10.2.1 no caso de empresa constituída no exercício social vigente,
admite-se a apresentação de balanço patrimonial e demonstrações contábeis
referentes ao período de existência da sociedade;
9.10.2.2 é admissível o balanço intermediário, se decorrer de lei ou
contrato/estatuto social.
9.10.3 comprovação da boa situação financeira da empresa mediante obtenção
de índices de Liquidez Geral (LG), Solvência Geral (SG) e Liquidez Corrente (LC),
superiores a 1 (um), obtidos pela aplicação das seguintes fórmulas:
Ativo Circulante + Realizável a Longo Prazo
LG =
Passivo Circulante + Passivo Não Circulante

Ativo Total
SG =
Passivo Circulante + Passivo Não Circulante

Ativo Circulante
LC =
Passivo Circulante

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9.10.4 As empresas que apresentarem resultado inferior ou igual a 1(um) em
qualquer dos índices de Liquidez Geral (LG), Solvência Geral (SG) e Liquidez Corrente
(LC), deverão comprovar patrimônio líquido de 10% (dez) do valor total estimado da
contratação ou do item pertinente.
9.10.5 As empresas deverão ainda complementar a comprovação da
qualificação econômico-financeira por meio de:
9.10.5.1 Comprovação de possuir Capital Circulante Líquido (CCL) ou
Capital de Giro (Ativo Circulante – Passivo Circulante) de, no mínimo, 16,66%
(dezesseis inteiros e sessenta e seis centésimos por cento) do valor estimado para
a contratação ou item pertinente, tendo por base o balanço patrimonial e as
demonstrações contábeis já exigíveis na forma da lei;
9.10.5.2 Comprovação de patrimônio líquido de 10% (dez por cento) do
valor estimado da contratação, por meio da apresentação do balanço patrimonial e
demonstrações contáveis do último exercício social, apresentados na forma da lei,
vedada a substituição por balancetes ou balanços provisórios, podendo ser
atualizados por índices oficiais quando encerrados há mais de 3 (três) meses da
data da apresentação da proposta.
9.10.5.3 Comprovação, por meio de declaração, da relação de
compromissos assumidos, conforme modelo constante do ANEXO XVIII, de que
1/12 (um doze avos) do valor total dos contratos firmados com a Administração
Pública e/ou com a iniciativa privada, vigentes na data da sessão pública de
abertura deste Pregão, não é superior ao Patrimônio Líquido do licitante, podendo
este ser atualizado na forma já disciplinada neste Edital;
9.10.5.4 a declaração de que trata a subcondição acima deverá estar
acompanhada da Demonstração do Resultado do Exercício (DRE) relativa ao
último exercício social,
9.10.5.5 quando houver divergência percentual superior a 10% (dez por
cento), para mais ou para menos, entre a declaração aqui tratada e a receita bruta
discriminada na Demonstração do Resultado do Exercício (DRE), deverão ser
apresentadas, concomitantemente, as devidas justificativas.

9.11 Qualificação Técnica:


9.11.1 Conforme o art.30 da Lei 8.666/93 e Instrução Normativa Nº 05/2017 da
SLTI/MPOG, para fins de Qualificação Técnico-Operacional a licitante deverá
apresentar a seguinte documentação:
9.11.1.1 CERTIDÃO DE REGISTRO ou INSCRIÇÃO no Conselho
Regional de Engenharia e Agronomia (CREA) da empresa licitante e do(s)
seu(s) responsável(is) técnico(s), no ramo de atividade de engenharia elétrica, ou
engenharia eletrônica, ou engenharia mecânica, ou engenharia biomédica, da

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região a que estiverem vinculados, com prazo de validade em vigor, pertinente ao
seu ramo de atividade relacionada com o objeto da presente contratação;
9.11.1.1.1 A empresa licitante e os seu(s) responsável(is) técnico(s)
que não sejam registrados/inscritos no CREA do Estado do Rio de Janeiro,
deverão apresentar DECLARAÇÃO de que, na ocasião da assinatura do
contrato, providenciarão os respectivos vistos deste órgão regional,
conforme Resolução do CONFEA nº 413, de 27 de junho de 1997;
9.11.1.2 As empresas licitantes deverão apresentar comprovação de
aptidão para a prestação dos serviços em características, quantidades e prazos
compatíveis com o objeto desta licitação, ou com o item pertinente, por período
não inferior a três anos, mediante a apresentação de um ou mais atestado (s) de
capacidade técnica, fornecido (s) por pessoas jurídicas de direito público ou
privado devidamente identificada,em nome do licitante (atestado de capacidade
técnica operacional) e em nome de seu prestados de serviço (atestado de
capacidade técnica profissional)
9.11.2 Para fins da comprovação de que trata este subitem (9.11.1.2), os atestados
deverão dizer respeito a serviços executados com as seguintes características mínimas:
9.11.2.1 Apresentar Certidão de Acervo Técnico expedidos pelo CREA e
Atestado (s) de Capacidade Técnica junto a todos os tomadores de serviço,
constando no mesmo a realização de serviços similares ao objeto desta licitação,
em Estabelecimentos Assistenciais de Saúde de direito público ou privado, na (s)
qual (is) a licitante comprove ter executado ou estar executando serviços
compatíveis e pertinentes em características e em quantidades com as solicitadas
neste Termo de Referência, por período não inferior a 03 (três) anos ( IN 05/2017)
9.11.2.1.1 As Certidões de Acervo Técnico e o(s) Atestado (s)
apresentado (s) deve (m) conter informações que permitam estabelecer, por
proximidade de características funcionais, técnicas, dimensionais e
qualitativas, comparação entre os serviços objeto deste Termo de
Referência e os realizados em outros Estabelecimentos Assistenciais de
Saúde, segundo os seguintes parâmetros mínimos:
9.11.2.1.1.1 Deverá constar, no(s) atestado(s) expedido(s) pelo
CREA, em destaque, os seguintes dados : data de início e término
dos serviços; local de prestação; nome do(s) responsável (is) técnico
(s),seu (s) título (s) profissional (is) e número (s) de registro (s) no
CREA ; especificações técnicas dos serviços e os quantitativos
executados (somente para comprovação operacional da licitante)
9.11.2.1.2 Contratação de Postos de Trabalho para prestação de
serviço técnico de Engenharia Clínica em Estabelecimentos Assistenciais de
Saúde, utilizando software dedicado de gestão de Engenharia Clínica
compatível com o especificado neste Termo de Referência, para

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manutenção corretiva e preventiva em parque composto por no mínimo 50%
(cinquenta por cento) dos tipos de equipamentos referenciados no “Subnexo
1.1 do Termo de Referência” e calibração de parque de composto por, no
mínimo, 50% (cinquenta por cento) dos tipos de equipamento, referenciados
no Subanexo 1.1 do Termo de Referência como com incidência de
calibração.
9.11.2.1.3 O(s) atestado(s) apresentado(s) deve(m) conter
informações que permitam estabelecer, por proximidade de características
funcionais, técnicas, dimensionais e qualitativas, comparação entre os
serviços objeto deste Termo de Referência e os realizados em outros
estabelecimentos de saúde, onde se destaquem as seguintes parcelas de
maior relevância técnica:
9.11.2.1.3.1 Gestão de parque tecnológico composto por, no
mínimo, 50% (cinquenta por cento) dos equipamentos referenciados
no Subanexo 1.1 do Termo de Referência;
9.11.2.1.3.2 Gestão de Equipamentos Médico-Hospitalares em
Hospitais Públicos ou Privados com, no mínimo, 130 (cento e trinta)
leitos, com uso de sistema informatizado (software de gestão de
equipamentos médico- assistenciais);
9.11.2.1.3.3 Manutenção preventiva, corretiva e emergencial de
equipamentos médicos, contemplando pelo menos os seguintes
aparelhos: esfigmomanômetro, centrífuga, balança, estufa,
eletrocardiógrafo, foco cirúrgico, oxímetro de pulso, mesa cirúrgica,
monitor multiparamétrico, ventilador pulmonar, aparelho de anestesia,
bisturi eletrônico, cardioversor;
9.11.2.1.3.4 Calibração, com emissão de certificados rastreáveis
aos órgãos competentes, de pelo menos dos seguintes
equipamentos: Estufas, Esfigmomanômetros, Centrífugas, Agitadores,
Balanças, Berços Aquecidos, Bisturis Eletrônicos, Cardioversores,
Eletrocardiógrafos, Monitores de Sinais Vitais, Refrigeradores e
Ventiladores Pulmonares; Teste de Segurança Elétrica em
equipamentos eletromédicos.
9.11.2.1.3.5 Todos os atestados entregues estarão sujeitos a
diligências e/ou auditorias para comprovação da veracidade das
informações prestadas, devendo a licitante apresentar, em até 02 dias
úteis após solicitação da contratante, o seu software dedicado de
gestão de Engenharia Clínica compatível com o especificado neste
Termo de Referência, para que a contratante possa verificar a
conformidade dos serviços realizados com os serviços objeto deste
Termo de Referência, e realize a respectiva aceitação do atestado.

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9.11.3 Conforme o art.30 da Lei 8.666/93 e Instrução Normativa Nº 05/2017 da
SLTI/MPOG, para fins de Qualificação Técnico-Operacional a licitante deverá
apresentar a seguinte documentação :
9.11.3.1 Comprovante de ter em seu quadro profissional de nível superior
detentor de atestado de responsabilidade técnica relativo à execução de serviços
de características semelhantes e nas condições descritas no Termo de Referência.
9.11.3.2 O(s) Técnico(s) de manutenção, a serem disponibilizados pela
empresa deverão já possuir registro no CFT/CRT, conforme a lei n° 13.639/2018, e
até 30 dias do início do contrato, apresentarem visto de autorização, nos casos em
que se aplicarem as normas, emitido pelo CFT/CRT para atuação no Estado do
Rio de Janeiro;
9.11.4 Para fins da comprovação de que trata os subitens anteriores, os atestados
deverão dizer respeito a serviços executados com as seguintes características mínimas:
9.11.4.1 Para o cargo de nível superior: comprovação de capacidade
técnico profissional mediante apresentação de Certidão de Acervo Técnico – CAT,
expedida pelo CREA da região pertinente para o cargo de Engenheiro, nos termos
da legislação aplicável, em nome do (s) responsável (is) técnico (s) e/ou membros
da equipe técnica, que demonstre a Anotação de Responsabilidade Técnica – ART
ou Registro de Responsabilidade Técnica – RRT relativos à execução de serviços
de características semelhantes e nas condições no Termo de Referência.
9.11.4.2 Para o cargo de nível médio: as empresas PODERÃO apresentar
comprovação de capacidade técnico profissional mediante apresentação de
Certidão de Acervo Técnico – CAT, expedida pelo CFT/CRT, conforme a lei n°
13.639/2018 para os cargos de nível técnico de manutenção (6.3.1 a 6.3.5 do
Termo de Referência) que demonstre a Anotação de Responsabilidade Técnica –
ART ou Registro de Responsabilidade Técnica – RRT relativos à execução de
serviços de características semelhantes e nas condições no Termo de Referência.
9.11.4.2.1 O(s) responsável(is) técnico(s) e/ou membros da equipe
técnica acima elencados deverão pertencer ao quadro permanente da
licitante, na data prevista para entrega da proposta, entendendo-se como
tal, para fins deste Edital, o sócio que comprove seu vínculo por intermédio
de contrato social/estatuto social; o administrador ou o diretor; o empregado
devidamente registrado em Carteira de Trabalho e Previdência Social; e o
prestador de serviços com contrato escrito firmado com o licitante, ou com
declaração de compromisso de vinculação contratual futura, caso o licitante
se sagre vencedor do certame.
9.11.4.2.2 Para a comprovação da Qualificação Técnico- Operacional
será aceito o somatório de Atestado (s) de Capacidade Técnica.
9.11.4.2.2.1 A comprovação da experiência mínima de 3 (três)
anos, será aceito o somatório de atestados de períodos diferentes,

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não havendo obrigatoriedade de os três anos serem ininterruptos,
conforme item 10.7.1 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017.
9.11.4.2.2.2 Poderá ser admitida, para fins de comprovação de
quantitativo mínimo do serviço, a apresentação de diferentes
atestados de serviços executados de forma concomitante, pois essa
situação se equivale, para fins de comprovação de capacidade
técnico-operacional, a uma única contratação, nos termos do item
10.9 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017
9.11.4.3 Somente serão aceitos Atestados de Capacidade Técnica
expedidos após a conclusão do contrato ou se decorrido, pelo menos, um ano do
início de sua execução, exceto se firmado para ser executado em prazo inferior,
conforme item 10.8 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5, de 2017. .
9.11.5 Toda a documentação apresentada pela licitante estará sujeita a diligências e/
ou auditorias para comprovação da veracidade das informações prestadas.
9.11.6 O licitante disponibilizará todas as informações necessárias à comprovação da
legitimidade dos atestados apresentados, apresentando, dentre outros documentos,
cópia do contrato que deu suporte à contratação, endereço atual da contratante e local
em que foram prestados os serviços, consoante o disposto no item 10.10 do Anexo VII-A
da IN SEGES/MP n. 5/2017.
9.11.7 Apresentar documento, emitido pelo IPEM (Instituto de Pesos e Medidas)
conforme portarias do INMETRO 143/2001, 035/1999 e 236/1994, com autorização para
realizar conserto e manutenção em Esfigmomanômetros e Balanças com capacidade de
até 180Kg.
9.11.8 Declaração formal de vistoria assinada pelo licitante, conforme modelos do
ANEXO X – Modelo de declaração de Vistoria ou ANEXO XI - Declaração de Renúncia a
Visita Técnica do Termo de Referência, comprovando que a licitante tomou
conhecimento ”in loco” da situação predial geral do HUCFF, dos equipamentos, dos
sistemas de tecnologias médico-hospitalares instalados e condições gerais para
cumprimento das obrigações, objeto desta licitação, fornecido até três dias úteis
anteriores à abertura do certame.
9.11.9 Apresentação pelos proponentes, das cópias dos “Certificados de Calibração
RBC” vigentes (dentro da validade), de todos os Analisadores relacionados no Subanexo
1.1 do Termo de Referência. Que serão conferidos durante o julgamento das propostas
classificadas administrativamente.
9.11.9.1 A fim de tornar o entendimento deste tópico mais claro, deverão
contemplar, fundamentalmente, analisador de bisturi (eletrocirurgia), simulador de
pacientes (analisador multiparâmetro), analisador de ventilação, analisador de
segurança elétrica, analisador de desfibrilador.
9.11.9.2 Não excluindo-se, é claro, certificados de calibração de pesos (kits
de pesos), termômetros, multímetros, medidores de pressão etc.

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9.11.10 A inobservância de qualquer das qualificações técnicas, administrativas, fiscais e
trabalhistas exigidas, será motivo de inabilitação da licitante do certame.
9.11.11 No decorrer da execução do serviço, os profissionais de que trata este subitem
poderão ser substituídos, nos termos do artigo 30, §10, da Lei n° 8.666, de 1993, por
profissionais de experiência equivalente ou superior, desde que a substituição seja
aprovada pela Administração.
9.11.12 Na contratação de serviços continuados quando o número de postos de trabalho
a ser contratado for igual ou inferior a 40 (quarenta), o licitante deverá comprovar que
tenha executado contrato(s) em número de postos equivalentes ao da contratação,
conforme exigido na alínea c2 do item 10.6 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017.
9.11.13 Para a comprovação do número mínimo de postos exigido, será aceito o
somatório de atestados que comprovem que o licitante gerencia ou gerenciou serviços
de terceirização compatíveis com o objeto licitado, nos termos do item 10.7 do Anexo VII-
A da IN SEGES/MP n. 5/2017.
9.11.14 As empresas, cadastradas ou não no SICAF, deverão apresentar atestado de
vistoria assinado pelo servidor responsável. ANEXO X- Declaração de Vistoria.
9.11.14.1 O atestado de vistoria poderá ser substituído por declaração
emitida pelo licitante em que conste, alternativamente, ou que conhece as
condições locais para execução do objeto; ou que tem pleno conhecimento das
condições e peculiaridades inerentes à natureza do trabalho, assume total
responsabilidade por este fato e não utilizará deste para quaisquer
questionamentos futuros que ensejem desavenças técnicas ou financeiras com a
contratante. ANEXO XI - Declaração de Renúncia a Visita Técnica
9.11.15 As empresas, cadastradas ou não no SICAF, deverão ainda apresentar:
9.11.15.1 Declaração de Responsabilidade Ambiental (conforme modelo –
ANEXO XVII), exigência fundamentada na Instrução Normativa Nº 01 de 19 de
janeiro de 2010 SLTI/MPOG e em especial o art. 299 do Código Penal.
9.11.15.2 Modelo De Declaração De Conhecimento Das Informações e
Condições Do Local Da Prestação Dos Serviços (conforme modelo – Anexo
XV), para comprovar conhecimento das condições do local de execução dos
serviços acima exigidos
9.11.15.3 Declaração de que instalará escritório na cidade do Rio de
Janeiro, ou em um raio máximo de até 100 km da cidade de Rio de Janeiro a ser
comprovado no prazo máximo de 60 (sessenta) dias contado a partir da vigência
do contrato, em cumprimento ao disposto no item 10.6, ‘a’, do anexo VII da IN
SEGES/MP nº 05/2017, conforme modelo do Anexo XII deste Edital. Caso a
licitante já disponha de matriz, filial ou escritório no local definido, deverá declarar
a instalação/manutenção do escritório.
9.12 O licitante enquadrado como microempreendedor individual que pretenda auferir os
benefícios do tratamento diferenciado previstos na Lei Complementar n. 123, de 2006, estará

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dispensado (a) da prova de inscrição nos cadastros de contribuintes estadual e municipal e (b)
da apresentação do balanço patrimonial e das demonstrações contábeis do último exercício.
9.13 A existência de restrição relativamente à regularidade fiscal e trabalhista não impede
que a licitante qualificada como microempresa ou empresa de pequeno porte seja declarada
vencedora, uma vez que atenda a todas as demais exigências do edital.
9.13.1 A declaração do vencedor acontecerá no momento imediatamente posterior à
fase de habilitação.
9.14 Caso a proposta mais vantajosa seja ofertada por microempresa, empresa de pequeno
porte ou sociedade cooperativa equiparada, e uma vez constatada a existência de alguma
restrição no que tange à regularidade fiscal e trabalhista, a mesma será convocada para, no
prazo de 5 (cinco) dias úteis, após a declaração do vencedor, comprovar a regularização. O
prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da administração pública, quando
requerida pelo licitante, mediante apresentação de justificativa.
9.15 A não-regularização fiscal e trabalhista no prazo previsto no subitem anterior acarretará
a inabilitação do licitante, sem prejuízo das sanções previstas neste Edital, sendo facultada a
convocação dos licitantes remanescentes, na ordem de classificação. Se, na ordem de
classificação, seguir-se outra microempresa, empresa de pequeno porte ou sociedade
cooperativa com alguma restrição na documentação fiscal e trabalhista, será concedido o
mesmo prazo para regularização.
9.16 Havendo necessidade de analisar minuciosamente os documentos exigidos, o
Pregoeiro suspenderá a sessão, informando no “chat” a nova data e horário para a
continuidade da mesma.
9.17 Será inabilitado o licitante que não comprovar sua habilitação, seja por não apresentar
quaisquer dos documentos exigidos, ou apresentá-los em desacordo com o estabelecido neste
Edital.
9.18 Nos itens não exclusivos a microempresas e empresas de pequeno porte, em havendo
inabilitação, haverá nova verificação, pelo sistema, da eventual ocorrência do empate ficto,
previsto nos artigos 44 e 45 da LC nº 123, de 2006, seguindo-se a disciplina antes estabelecida
para aceitação da proposta subsequente.
9.19 Constatado o atendimento às exigências de habilitação fixadas no Edital, o licitante
será declarado vencedor.

10 DO ENCAMINHAMENTO DA PROPOSTA VENCEDORA

10.1 A proposta final do licitante declarado vencedor deverá ser encaminhada no prazo de
03 (três) horas , a contar da solicitação do Pregoeiro no sistema eletrônico e deverá:
10.1.1 ser redigida em língua portuguesa, datilografada ou digitada, em uma via, sem
emendas, rasuras, entrelinhas ou ressalvas, devendo a última folha ser assinada e as
demais rubricadas pelo licitante ou seu representante legal.

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10.1.2 apresentar a planilha de custos e formação de preços, devidamente ajustada ao
lance vencedor, em conformidade com o modelo anexo a este instrumento convocatório.
Deverá ser apresentada uma planilha de custos e formação de preços para cada cargo.
10.1.3 conter a indicação do banco, número da conta e agência do licitante vencedor,
para fins de pagamento.
10.2 A proposta final deverá ser documentada nos autos e será levada em consideração no
decorrer da execução do contrato e aplicação de eventual sanção à Contratada, se for o caso.
10.2.1 Todas as especificações do objeto contidas na proposta vinculam a Contratada.
10.3 Os preços deverão ser expressos em moeda corrente nacional, o valor unitário em
algarismos e o valor global em algarismos e por extenso (art. 5º da Lei nº 8.666/93).
10.3.1 Ocorrendo divergência entre os preços unitários e o preço global, prevalecerão
os primeiros; no caso de divergência entre os valores numéricos e os valores expressos
por extenso, prevalecerão estes últimos.
10.4 A oferta deverá ser firme e precisa, limitada, rigorosamente, ao objeto deste Edital, sem
conter alternativas de preço ou de qualquer outra condição que induza o julgamento a mais de
um resultado, sob pena de desclassificação.
10.5 A proposta deverá obedecer aos termos deste Edital e seus Anexos, não sendo
considerada aquela que não corresponda às especificações ali contidas ou que estabeleça
vínculo à proposta de outro licitante.
10.6 As propostas que contenham a descrição do objeto, o valor e os documentos
complementares estarão disponíveis na internet, após a homologação.

11 DOS RECURSOS

11.1 O Pregoeiro declarará o vencedor e, depois de decorrida a fase de regularização fiscal


e trabalhista de microempresa ou empresa de pequeno porte, se for o caso, concederá o prazo
de no mínimo trinta minutos, para que qualquer licitante manifeste a intenção de recorrer, de
forma motivada, isto é, indicando contra qual(is) decisão(ões) pretende recorrer e por quais
motivos, em campo próprio do sistema.
11.2 Havendo quem se manifeste, caberá ao Pregoeiro verificar a tempestividade e a
existência de motivação da intenção de recorrer, para decidir se admite ou não o recurso,
fundamentadamente.
11.2.1 Nesse momento o Pregoeiro não adentrará no mérito recursal, mas
apenas verificará as condições de admissibilidade do recurso.
11.2.2 A falta de manifestação motivada do licitante quanto à intenção de
recorrer importará a decadência desse direito.
11.2.3 Uma vez admitido o recurso, o recorrente terá, a partir de então, o prazo
de três dias para apresentar as razões, pelo sistema eletrônico, ficando os demais
licitantes, desde logo, intimados para, querendo, apresentarem contrarrazões também
pelo sistema eletrônico, em outros três dias, que começarão a contar do término do

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prazo do recorrente, sendo-lhes assegurada vista imediata dos elementos indispensáveis
à defesa de seus interesses.
11.3 O acolhimento do recurso invalida tão somente os atos insuscetíveis de
aproveitamento.
11.4 Os autos do processo permanecerão com vista franqueada aos interessados, no
endereço constante neste Edital.

12 DA REABERTURA DA SESSÃO PÚBLICA

12.1 A sessão pública poderá ser reaberta:


12.1.1 Nas hipóteses de provimento de recurso que leve à anulação de atos anteriores
à realização da sessão pública precedente ou em que seja anulada a própria sessão
pública, situação em que serão repetidos os atos anulados e os que dele dependam.
12.1.2 Quando houver erro na aceitação do preço melhor classificado ou quando o
licitante declarado vencedor não assinar o contrato, não retirar o instrumento equivalente
ou não comprovar a regularização fiscal e trabalhista, nos termos do art. 43, §1º da LC nº
123/2006, serão adotados os procedimentos imediatamente posteriores ao encerramento
da etapa de lances.
12.2 Todos os licitantes remanescentes deverão ser convocados para acompanhar a sessão
reaberta.
12.2.1 A convocação se dará por meio do sistema eletrônico (“chat”), e-mail, ou, ainda,
fac-símile, de acordo com a fase do procedimento licitatório.
12.2.2 A convocação feita por e-mail ou fac-símile dar-se-á de acordo com os dados
contidos no SICAF, sendo responsabilidade do licitante manter seus dados cadastrais
atualizados.

13 DA ADJUDICAÇÃO E HOMOLOGAÇÃO

13.1 O objeto da licitação será adjudicado ao licitante declarado vencedor, por ato do
Pregoeiro, caso não haja interposição de recurso, ou pela autoridade competente, após a
regular decisão dos recursos apresentados.
13.2 Após a fase recursal, constatada a regularidade dos atos praticados, a autoridade
competente homologará o procedimento licitatório.

14 DA GARANTIA DE EXECUÇÃO

14.1 Será exigida a prestação de garantia na presente contratação, conforme regras


constantes do Termo de Referência.

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15 DO TERMO DE CONTRATO

15.1 Após a homologação da licitação, em sendo realizada a contratação, será firmado


Termo de Contrato ou emitido instrumento equivalente.
15.2 adjudicatário terá o prazo de 05 (cinco) dias úteis, contados a partir da data de sua
convocação, para assinar o Termo de Contrato ou aceitar instrumento equivalente, conforme o
caso (Nota de Empenho/Carta Contrato/Autorização), sob pena de decair do direito à
contratação, sem prejuízo das sanções previstas neste Edital.
15.2.1 Alternativamente à convocação para comparecer perante o órgão ou entidade
para a assinatura do Termo de Contrato, a Administração poderá encaminhá-lo para
assinatura, mediante correspondência postal com aviso de recebimento (AR) ou meio
eletrônico, para que seja assinado e devolvido no prazo de 05 (cinco) dias, a contar da
data de seu recebimento.
15.2.2 O prazo previsto no subitem anterior poderá ser prorrogado, por igual período,
por solicitação justificada do adjudicatário e aceita pela Administração.
15.3 O Aceite da Nota de Empenho ou do instrumento equivalente, emitida à empresa
adjudicada, implica no reconhecimento de que:
15.3.1 referida Nota está substituindo o contrato, aplicando-se à relação de negócios ali
estabelecida as disposições da Lei nº 8.666, de 1993;
15.3.2 a contratada se vincula à sua proposta e às previsões contidas no edital e seus
anexos;
15.3.3 a contratada reconhece que as hipóteses de rescisão são aquelas previstas nos
artigos 77 e 78 da Lei nº 8.666/93 e reconhece os direitos da Administração previstos
nos artigos 79 e 80 da mesma Lei.
15.4 O prazo de vigência da contratação é de 12 (doze) meses, prorrogável conforme
previsão no instrumento contratual.
15.5 Previamente à contratação a Administração realizará consulta ao SICAF para identificar
possível suspensão temporária de participação em licitação, no âmbito do órgão ou entidade,
proibição de contratar com o Poder Público, bem como ocorrências impeditivas indiretas,
observado o disposto no art. 29, da Instrução Normativa nº 3, de 26 de abril de 2018, e nos
termos do art. 6º, III, da Lei nº 10.522, de 19 de julho de 2002, consulta prévia ao CADIN.
15.5.1 Nos casos em que houver necessidade de assinatura do instrumento de
contrato, e o fornecedor não estiver inscrito no SICAF, este deverá proceder ao seu
cadastramento, sem ônus, antes da contratação.
15.5.2 Na hipótese de irregularidade do registro no SICAF, o contratado deverá
regularizar a sua situação perante o cadastro no prazo de até 05 (cinco) dias úteis, sob
pena de aplicação das penalidades previstas no edital e anexos.
15.6 Na assinatura do contrato , será exigida a comprovação das condições de habilitação
consignadas no edital, que deverão ser mantidas pelo licitante durante a vigência do contrato.

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15.7 Na hipótese de o vencedor da licitação não comprovar as condições de habilitação
consignadas no edital ou se recusar a assinar o contrato ou a ata de registro de preços, a
Administração, sem prejuízo da aplicação das sanções das demais cominações legais cabíveis
a esse licitante, poderá convocar outro licitante, respeitada a ordem de classificação, para,
após a comprovação dos requisitos para habilitação, analisada a proposta e eventuais
documentos complementares e, feita a negociação, assinar o contrato ou a ata de registro de
preços.

16 DO REAJUSTAMENTO EM SENTIDO GERAL

16.1 As regras acerca do reajustamento em sentido geral do valor contratual são as


estabelecidas no Termo de Referência, anexo a este Edital.

17 DA ACEITAÇÃO DO OBJETO E DA FISCALIZAÇÃO

17.1 Os critérios de aceitação do objeto e de fiscalização estão previstos no Termo de


Referência.

18 DAS OBRIGAÇÕES DA CONTRATANTE E DA CONTRATADA

18.1 As obrigações da Contratante e da Contratada são as estabelecidas no Termo de


Referência.

19 DO PAGAMENTO

19.1 As regras acerca do pagamento são as estabelecidas no Termo de Referência, anexo a


este Edital.

20 DA CONTA-DEPÓSITO VINCULADA― BLOQUEADA PARA MOVIMENTAÇÃO

20.1 Para atendimento ao disposto no art. 18 da IN SEGES/MP N. 5/2017, as regras acerca


da Conta-Depósito Vinculada – bloqueada para movimentação a que se refere o Anexo XII da
IN SEGES/MP n. 5/2017 são as estabelecidas no Termo de Referência, anexo a este Edital.

21 DAS SANÇÕES ADMINISTRATIVAS

21.1 Comete infração administrativa, nos termos da Lei nº 10.520, de 2002, o


licitante/adjudicatário que:
21.1.1 não assinar o termo de contrato ou aceitar/retirar o instrumento equivalente,
quando convocado dentro do prazo de validade da proposta;

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21.1.2 apresentar documentação falsa;
21.1.3 deixar de entregar os documentos exigidos no certame;
21.1.4 ensejar o retardamento da execução do objeto;
21.1.5 não mantiver a proposta;
21.1.6 cometer fraude fiscal;
21.1.7 comportar-se de modo inidôneo;
21.2 As sanções do item acima também se aplicam aos integrantes do cadastro de reserva,
em pregão para registro de preços, que, convocados, não honrarem o compromisso assumido
injustificadamente.
21.3 Considera-se comportamento inidôneo, entre outros, a declaração falsa quanto às
condições de participação, quanto ao enquadramento como ME/EPP ou o conluio entre os
licitantes, em qualquer momento da licitação, mesmo após o encerramento da fase de lances.
21.4 O licitante/adjudicatário que cometer qualquer das infrações discriminadas nos subitens
anteriores ficará sujeito, sem prejuízo da responsabilidade civil e criminal, às seguintes
sanções:
21.4.1 Descritas no Termo de Referência, item 22; subitens 22.2.1; 22.2.2; 22.2.3;
22.2.4; 22.2.5.
21.5 A penalidade de multa pode ser aplicada cumulativamente com as demais sanções.
21.6 Se, durante o processo de aplicação de penalidade, se houver indícios de prática de
infração administrativa tipificada pela Lei nº 12.846, de 1º de agosto de 2013, como ato lesivo à
administração pública nacional ou estrangeira, cópias do processo administrativo necessárias à
apuração da responsabilidade da empresa deverão ser remetidas à autoridade competente,
com despacho fundamentado, para ciência e decisão sobre a eventual instauração de
investigação preliminar ou Processo Administrativo de Responsabilização – PAR.
21.7 A apuração e o julgamento das demais infrações administrativas não consideradas
como ato lesivo à Administração Pública nacional ou estrangeira nos termos da Lei nº 12.846,
de 1º de agosto de 2013, seguirão seu rito normal na unidade administrativa.
21.8 O processamento do PAR não interfere no seguimento regular dos processos
administrativos específicos para apuração da ocorrência de danos e prejuízos à Administração
Pública Federal resultantes de ato lesivo cometido por pessoa jurídica, com ou sem a
participação de agente público.
21.9 Caso o valor da multa não seja suficiente para cobrir os prejuízos causados pela
conduta do licitante, a União ou Entidade poderá cobrar o valor remanescente judicialmente,
conforme artigo 419 do Código Civil.
21.10 A aplicação de qualquer das penalidades previstas realizar-se-á em processo
administrativo que assegurará o contraditório e a ampla defesa ao licitante/adjudicatário,
observando-se o procedimento previsto na Lei nº 8.666, de 1993, e subsidiariamente na Lei nº
9.784, de 1999.

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21.11 A autoridade competente, na aplicação das sanções, levará em consideração a
gravidade da conduta do infrator, o caráter educativo da pena, bem como o dano causado à
Administração, observado o princípio da proporcionalidade.
21.12 As penalidades serão obrigatoriamente registradas no SICAF.
21.13 As sanções por atos praticados no decorrer da contratação estão previstas no Termo
de Referência.

22 DA IMPUGNAÇÃO AO EDITAL E DO PEDIDO DE ESCLARECIMENTO

22.1 Até 03 (três) dias úteis antes da data designada para a abertura da sessão pública,
qualquer pessoa poderá impugnar este Edital, até as 17:00h.
22.2 A impugnação poderá ser realizada SOMENTE por forma eletrônica, pelo e-mail
pregao@hucff.ufrj.br.
22.3 Caberá ao Pregoeiro, auxiliado pelos responsáveis pela elaboração deste Edital e seus
anexos, decidir sobre a impugnação no prazo de até 2 (dois) dias úteis contados da data de
recebimento da impugnação.
22.4 Acolhida a impugnação, será definida e publicada nova data para a realização do
certame.
22.5 Os pedidos de esclarecimentos referentes a este processo licitatório deverão ser
enviados ao Pregoeiro, até 03 (três) dias úteis anteriores à data designada para abertura da
sessão pública, exclusivamente por meio eletrônico via internet, no endereço indicado no
Edital.
22.6 O Pregoeiro responderá aos pedidos de esclarecimentos no prazo de 2 (dois) dias
úteis, contado da data de recebimento do pedido, e poderá requisitar subsídios formais aos
responsáveis pela elaboração do Edital e dos anexos.
22.7 As impugnações e pedidos de esclarecimentos não suspendem os prazos previstos no
certame.
22.7.1 A concessão de efeito suspensivo à impugnação é medida excepcional e deverá
ser motivada pelo pregoeiro, nos autos do processo de licitação.
22.8 As respostas aos pedidos de esclarecimentos serão divulgadas pelo sistema e
vincularão os participantes e a Administração.

23 DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

23.1 Da sessão pública do Pregão divulgar-se-á Ata no sistema eletrônico.


23.2 Não havendo expediente ou ocorrendo qualquer fato superveniente que impeça a
realização do certame na data marcada, a sessão será automaticamente transferida para o
primeiro dia útil subsequente, no mesmo horário anteriormente estabelecido, desde que não
haja comunicação em contrário, pelo Pregoeiro.

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23.3 Todas as referências de tempo no Edital, no aviso e durante a sessão pública
observarão o horário de Brasília – DF.
23.4 No julgamento das propostas e da habilitação, o Pregoeiro poderá sanar erros ou
falhas que não alterem a substância das propostas, dos documentos e sua validade jurídica,
mediante despacho fundamentado, registrado em ata e acessível a todos, atribuindo-lhes
validade e eficácia para fins de habilitação e classificação.
23.5 A homologação do resultado desta licitação não implicará direito à contratação.
23.6 As normas disciplinadoras da licitação serão sempre interpretadas em favor da
ampliação da disputa entre os interessados, desde que não comprometam o interesse da
Administração, o princípio da isonomia, a finalidade e a segurança da contratação.
23.7 Os licitantes assumem todos os custos de preparação e apresentação de suas
propostas e a Administração não será, em nenhum caso, responsável por esses custos,
independentemente da condução ou do resultado do processo licitatório.
23.8 Na contagem dos prazos estabelecidos neste Edital e seus Anexos, excluir-se-á o dia
do início e incluir-se-á o do vencimento. Só se iniciam e vencem os prazos em dias de
expediente na Administração.
23.9 O desatendimento de exigências formais não essenciais não importará o afastamento
do licitante, desde que seja possível o aproveitamento do ato, observados os princípios da
isonomia e do interesse público.
23.10 Em caso de divergência entre disposições deste Edital e de seus anexos ou demais
peças que compõem o processo, prevalecerá as deste Edital.
23.11 O licitante deverá estar online durante todo o transcorrer da sessão e atender ao
chamado do pregoeiro, via chat ou convocação do anexo do sistema, sob pena de
desclassificação de sua proposta.
23.12 O Edital está disponibilizado, na íntegra, no endereço eletrônico
www.comprasnet.gov.br, e também poderão ser lidos e/ou obtidos no endereço eletrônico:
pregao@hucff.ufrj.br, nos dias úteis, no horário das 09:00 horas às 16:00 horas mesmo
endereço e período no qual os autos do processo administrativo permanecerão com vista
franqueada aos interessados.
23.13 Integram este Edital, para todos os fins e efeitos, os seguintes anexos:
23.13.1 ANEXO I – Termo de Referência;
23.13.1.1 Subanexos – 1.1.- Listagem de Equipamentos Médicos
23.13.1.2 Subanexos – 1.2 - Equipe Residente
23.13.1.3 Subanexos – 1.3 - Critério de Classificação de Criticidade de
Equipamento Médico- Hospitalar
23.13.1.4 Subanexos – 1.4 - Composição do BDI
23.13.1.5 Subanexos – 1.5 - Quadro Resumo do Valor Global do Serviço
23.13.2 ANEXO II – Instrumento de Medição de Resultado – IMR- Anexo V-B da IN
SEGES/MP N.5/2017.
23.13.3 ANEXO III – Planilha de Custos e Formação de Preços;

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23.13.3.1 Subanexos – 3.1 – Profissional Tipo 01
23.13.3.2 Subanexos – 3.2 – Profissional Tipo 01 (sobreaviso)
23.13.3.3 Subanexos – 3.3 – Profissional Tipo 02
23.13.3.4 Subanexos – 3.4 – Profissional Tipo 03
23.13.3.5 Subanexos – 3.5 – Profissional Tipo 04
23.13.3.6 Subanexos – 3.6 – Profissional Tipo 05
23.13.3.7 Subanexos – 3.7 – Aux. Administrativo
23.13.3.8 Subanexos – 3.8 – Supervisor
23.13.4 ANEXO IV – Modelo de Planilha de Custos e Formação de Preços;
23.13.5 ANEXO V – Relação de Uniformes
23.13.6 ANEXO VI – Relação de Materiais
23.13.7 ANEXO VII – Relação de Equipamentos
23.13.8 ANEXO VIII – Mapa de Estimativa
23.13.9 ANEXO IX – Memória de Cálculo
23.13.10 ANEXO X – Modelo de declaração de Vistoria
23.13.11 ANEXO XI - Declaração de Renúncia a Visita Técnica
23.13.12 ANEXO XII -Modelo de declaração de Instalação de escritório
23.13.13 ANEXO XIII -Modelo de Termo de Recebimento Provisório
23.13.14 ANEXO XIV – Modelo de Termo de Recebimento Definitivo
23.13.15 ANEXO XV – Modelo de Declaração de Conhecimento das Informações e
Condições do Local da Prestação dos Serviços
23.13.16 ANEXO XVI – Minuta de Contrato
23.13.17 ANEXO XVII – Modelo de Declaração de Responsabilidade Ambiental
23.13.18 ANEXO XVIII – Modelo de Declaração de Contratos Firmados com a iniciativa
privada e a Administração Pública.

Rio de Janeiro , ......….. de …..............……........ de 2020

Marcos Alpoim Freire


Diretor Geral do HUCFF
SIAPE: 7374772
CPF: 739.060.427-15

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ANEXO I
TERMO DE REFERÊNCIA
PREGÃO ELETRÔNICO
PRESTAÇÃO DE SERVIÇO CONTÍNUO COM DEDICAÇÃO EXCLUSIVA DE MÃO
DE OBRA
HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTINO FRAGA FILHO
PREGÃO Nº 110/2020
(Processo Administrativo n.° 23079.012898/2019-79)

1. DO OBJETO

1.1. Contratação de serviço continuado com vinculação de mão de obra de apoio às atividades
do ramo da engenharia clínica, compreendendo execução de plano de manutenções, elaboração
de especificações, pareceres, relatórios e laudos técnicos, eventual consultoria e apoio técnico e
administrativo no gerenciamento do parque de Equipamentos Médico-Hospitalares pertencentes
ao Hospital Universitário Clementino Fraga Filho, conforme condições, quantidades e exigências
estabelecidas neste instrumento:
Valor estimado
Valor estimado Valor estimado
Item Função por empregado Quantidade
mensal anual
mensal
Técnico Tipo 1 R$7.992,65 3 R$23.977,95 R$287.735,40
Técnico Tipo 1 (Sobreaviso) R$8.560,70 1 R$ 8.560,70 R$102.728,39
Técnico Tipo 2 R$7.992,65 1 R$ 7.992,65 R$95.911,80
Técnico Tipo 3 R$7.992,65 2 R$15.985,30 R$191.823,60
Técnico Tipo 4 R$7.992,65 1 R$7.992,65 R$ 95.911,80
Técnico Tipo 5 R$7.992,65 1 R$ 7.992,65 R$ 95.911,80
Administrativo R$ 4.991,26 2 R$ 9.982,51 R$ 119.790,14
Supervisor R$ 23.975,10 1 R$23.975,10 R$287.701,20
1
R$
TOTAL PARA MÃO DE OBRA R$ 77.490,31 12 R$ 106.459,51
1.277.514,13
Valor para Peças conforme
- - R$40.000,00 R$480.000,00
descrição do termo de referência

BDI para peças - 23,23% R$ 9.292,64 R$111.511,72

TOTAL DE PEÇAS + BDI PEÇAS - - R$49.292,64 R$591.511,72

Valor para Serviços Especializados - - R$ 20.000,00 R$240.000,00

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Complementares

BDI para serviços especializados - 29,10% R$ 5.819,96 R$ 69.839,47

TOTAL DE SERVIÇOS + BDI


- - R$25.819,96 R$309.839,47
SERVIÇOS
R$
TOTAL FINAL - - R$ 181.572,11
2.178.865,33

1.2. Os valores de BDI indicados na tabela acima são os valores máximos. Eles podem sofrer
alteração na fase de lances da licitação.
1.3. O objeto da licitação tem a natureza de serviço comum de engenharia.
1.4. Os quantitativos e respectivos códigos dos itens são os discriminados na tabela acima.
1.5. O critério de aceitabilidade da proposta é o menor preço global respeitando os valores
máximos estimados para cada função (Técnico tipo 1, 2, 3, 4, 5, Auxiliar administrativo e
Supervisor) e serviço (peças e serviços complementares).
1.6. A presente contratação adotará como regime de execução a Empreitada por Preço Global.
1.7. O prazo de vigência do contrato é de 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado por
interesse das partes até o limite de 60 (sessenta) meses, com base no artigo 57, II, da Lei 8.666,
de 1993.

2. JUSTIFICATIVA E OBJETIVO DA CONTRATAÇÃO

2.1. A contratação justifica-se pela necessidade do atendimento e da prestação de serviços de


Engenharia Clínica especializada de forma contínua, rápida e eficiente para melhor utilização de
toda estrutura tecnológica disponível nos Parques de Equipamentos Médico-Hospitalares dos
Hospitais Universitários, tanto do ponto de vista de redução de custos para a otimização do uso e
disponibilidade de atendimento aos pacientes em todas as atividades assistenciais e intensivas,
cirúrgicas, ambulatoriais, laboratoriais, de pesquisa e acadêmica
2.2. As pesquisas por contratos vigentes praticados em outras unidades hospitalares de porte
equivalente em complexidade clínica e estrutural, números de leitos, salas cirúrgicas, leitos de
UTI, laboratórios diversos inclusive de pesquisas, estruturas acadêmicas de medicina e
enfermagem, quantidade, variedade, complexidade e envelhecimento do parque tecnológico do
HUCFF fundamentam que essa modalidade e forma de contratação constitui-se na alternativa
mais eficiente e eficaz para a administração, na sua tarefa de zelar pelo patrimônio público e
mantê-lo funcionando adequadamente para atender as atividades afins.

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2.3. Os serviços a serem contratados se caracterizam pela sua natureza de serviço continuado,
de modo que sua interrupção pode comprometer a continuidade das atividades da Administração
e, em sua essencialidade, tem o objetivo de assegurar a integridade do patrimônio público de
forma rotineira e permanente ou para manter o funcionamento das atividades finalísticas do ente
administrativo contratante
2.4. Esta contratação se faz necessária devido ao fato de esta instituição não dispor de
profissionais qualificados e capacitados para a execução do serviço de manutenção em
Equipamentos Médico-Hospitalares, tanto em regime preventivo quanto corretivo. Além disso, é
fundamental que se faça um trabalho de manutenção destes equipamentos para garantir a sua
confiabilidade e, por consequência, elevar seu tempo de disponibilidade de forma que possa
prestar atendimento contínuo e seguro aos pacientes. É importante ressaltar que o funcionamento
contínuo destes equipamentos é estratégico para o HUCFF, visto que, a indisponibilidade dos
equipamentos médico-hospitalares – por vezes – inviabiliza a realização de exames,
atendimentos, internações e até mesmos cirurgias de alta complexidade. E, não por menos, essas
restrições também impactam no ensino, que faz parte da essência do HUCFF enquanto hospital
universitário.
2.4.1. Apesar de a instituição possuir em seu quadro de funcionários alguns cargos que
componham a carreira técnica de atividades relacionadas às atividades desta contratação,
atualmente, não dispomos de número efetivo de mão-de-obra atuante no setor capaz de atender à
imensa demanda do HUCFF, que é um dos maiores Hospitais Universitários presentes no país.
2.4.2. Hoje, dispomos de apenas um servidor com o cargo de Técnico em Eletrônica que
atua nas atividades de coordenação e supervisão técnica das manutenções dos equipamentos
médicos do HUCFF.
2.4.3. Hoje, com a limitação de pessoal evidenciada em nosso setor, é imprescindível que
tenhamos disponível pessoal de nível técnico para realizar as tarefas de campo e bancada de
manutenção dos equipamentos médicos do HUCFF, o que hoje ocorre de forma extremamente
tímida e reprimida dentro do SEB.
2.4.3.1. Os servidores situados no SEB, atuam forte e exclusivamente na fiscalização,
supervisão e controle das atividades administrativas, estratégicas e também operacionais no
HUCFF.
2.4.3.2. Com a realização desta contratação, nossa equipe passaria a supervisionar as
atividades administrativas e técnicas da empresa contratada, deixando as atividades de campo e
bancada (que hoje não conseguimos atender) para o desempenho por parte da contratada.
2.5. A contratação resultará como principais benefícios:

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2.5.1. Celeridade no reparo do parque de Equipamentos Médico-Hospitalares, com
aplicação de peças e fornecimento de serviços especializados quando necessário, reduzindo o
tempo de espera para realização de atendimento, consultas, exames e procedimentos
prejudicados pela indisponibilidade de equipamentos.
2.5.1.1. Este cenário, onde os reparos são demorados, as peças de reposição são de
difícil acesso, os atendimentos são lentos, é a realidade atual do HUCFF, pois não se dispõe de
equipe técnica operacional para execução das atividades no padrão de qualidade desejado.
2.5.2. Maior qualidade e presteza no atendimento, provendo desta forma a satisfação e
segurança do usuário, agregando economia nos processos de trabalho.
2.5.3. Maior segurança aos pacientes e profissionais assistenciais que operam os equipamentos
médicos, com permanente vigilância e empenho para minimizar riscos de eventos adversos.
2.5.4. Acompanhamento pleno de todos os serviços executados no parque tecnológico.
2.5.5. Eventual capacitação do corpo clínico para minimizar riscos e dificuldades com
utilização dos equipamentos.
2.5.6. Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação, tendo como base o previsto pelo fabricante e determinado pelas normas que regem
grupos de Equipamentos Médico-Hospitalares para garantir a confiabilidade dos diagnósticos e
procedimentos médicos, aumentando, assim, a segurança dos procedimentos e diminuindo os
riscos envolvidos e eventos adversos.
2.5.7. Criação de indicadores gerenciais para monitorar os trabalhos de gestão de equipamentos
e viabilizar os ajustes necessários.
2.5.8. Criação de indicadores de custo para promover o controle efetivo e redução dos custos na
manutenção do parque tecnológico.
2.5.9. Registro do Histórico de manutenção dos equipamentos, contemplando custos, de modo a
respaldar as decisões da Instituição quanto à incorporação de tecnologias e sua desativação, para
fins de desfazimento de acordo com o exposto no Decreto nº 99.658/1990, da Casa Civil.
2.5.10. Cumprimento dos requisitos da RDC nº 2.

3. DESCRIÇÃO DA SOLUÇÃO:

3.1. A contratação deverá dar-se, conforme as especificações e condições constantes no


presente Termo de Referência, Edital e seus Anexos.
3.2. Atividades a serem executadas pela contratada:

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3.2.1. A relação sintética das principais atividades a serem executadas durante a vigência
do contrato no Parque de Equipamentos relacionado no “Subanexo 1.1 do Termo de
Referência”, são:
3.2.1.1. Cadastramento dos Equipamentos;
3.2.1.2. Manter o cadastro e o histórico dos equipamentos, bem como sua organização,
rastreabilidade e atualização;
3.2.1.3. Apoiar o recebimento e aceitação dos equipamentos;
3.2.1.4. Instalar e desinstalar, ou seja, montagem e desmontagem, dos equipamentos, quando
necessário;
3.2.1.5. Executar a manutenção corretiva (reparo) dos equipamentos;
3.2.1.6. Adquirir e aplicar Peças e Serviços Especializados, quando necessário nos reparos;
3.2.1.7. Apoiar no acompanhamento das intervenções técnicas em Equipamentos Médico-
Hospitalares realizadas por outras empresas contratadas pelo Hospital Universitário;
3.2.1.8. Subsidiar tecnicamente a contratante e executar o Plano Manutenção, Calibração,
Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e Validação proposto pelo Gestor do Contrato;
3.2.1.9. Executar os procedimentos de manutenção preventiva, calibração, teste de segurança
elétrica; testes funcionais e rondas setoriais, sendo que tais procedimentos deverão ser
apresentados a contratante para análise e aprovação;
3.2.1.10. Realizar a Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de Segurança Elétrica,
Qualificação e Validação dos Equipamentos Médico-Hospitalares;
3.2.1.11. Executar o Plano Mensal e Anual de Rondas Setoriais;
3.2.1.12. Realizar Rondas Setoriais em locais críticos do hospital;
3.2.1.13. Apoiar na criação de indicadores gerenciais para monitorar os trabalhos de gestão de
equipamentos, realizando o acompanhamento on-line dos indicadores, e criando planos de ação,
sempre que necessário, buscando viabilizar os ajustes necessários;
3.2.1.14. Apoiar na criação de indicadores de custo para promover o controle efetivo e redução
dos custos na manutenção do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares;
3.2.1.15. Apoiar no Planejamento, Seleção e Aquisição de novos equipamentos;
3.2.1.16. Apoiar na elaboração de especificações técnicas de equipamentos e/ou suas partes,
peças e acessórios;
3.2.1.17. Apoiar em estudos de viabilidade técnica e econômica, para incorporação de novas
tecnologias, e em pareceres de desfazimento e atualização referentes à Equipamentos Médico-
Hospitalares;
3.2.1.18. Emitir laudos técnicos, quando necessário;

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3.2.1.19. Apoiar em processos de qualidade, acreditação, tecnovigilância e gerenciamento de
riscos;
3.2.1.20. Elaborar em conjunto com a contratante o Plano Anual de Treinamentos;
3.2.1.21. Treinar os usuários de Equipamentos Médico-Hospitalares e demais profissionais
indicados pela contratante;
3.2.1.22. Elaborar Plano de Ação para as metas cujos indicadores não foram atingidos;
3.2.1.23. Emitir Relatórios Periódicos e os solicitados pelo Gestor;
3.2.1.24. Apoiar no gerenciamento dos Equipamentos Médico-Hospitalares do HUCFF.
3.2.1.25. A contratada deverá limpar, remover manchas, higienizar e envelopar com papel
filme equipamentos e acessórios de pequeno porte, antes de serem devolvidos aos usuários;
3.2.1.26. A contratada deverá limpar, remover manchas e higienizar equipamentos de médio e
grande porte, antes de serem devolvidos aos usuários.

3.3. Cadastro de Equipamentos Médico-Hospitalares:


3.3.1. A contratada deverá manter um cadastro atualizado do Parque de
Equipamentos Médico-Hospitalares da contratante. Esse cadastro deverá conter informações
como código de identificação, nomenclatura, situação, localização, marca, modelo, série,
patrimônio, qualificação, custo de substituição, data de aquisição, data de instalação, cobertura
de garantia ou contrato de manutenção etc.;
3.3.2. Os equipamentos deverão receber etiqueta, de resistência à álcool e produtos de
limpeza hospitalar e durabilidade apropriadas, indicando o código de identificação específico
desse cadastro.
3.3.3. Esta Etiqueta (TAG) de identificação deverá ser fornecida pela contratada e
conterá o código TAG de identificação do equipamento.
3.3.4. Cada Equipamento Médico-Hospitalar deverá receber uma etiqueta de
identificação com código de identificação. A metodologia de codificação dos Equipamentos
Médico-Hospitalares deverá ser feita de acordo com os padrões do Serviço de Engenharia
Biomédica;
3.3.4.1. No começo da execução do contrato, a contratada deverá se reunir com a
fiscalização para definir a metodologia de codificação.
3.3.5. A etiqueta deverá ser fornecida (impressa no local), e substituída quando
necessário, pela contratada, devendo ser utilizada etiqueta de material resistente a rotina de
higienização, fundo na cor branca ou prata e escrita na cor preto.

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3.3.6. A TAG possuirá texto título informando que a etiqueta se trata de identificação
do Serviço de Engenharia Biomédica – SEB, e ainda no texto título terá a informação da sigla
HUCFF/UFRJ;
3.3.7. Os acessórios principais dos Equipamentos Médico-Hospitalares tais como
(cabos de oxímetros, cabo EGC, sonda Ultrassom, fonte, entre outros, deverão receber TAGs
denominados “Acessório” com o número do equipamento médico ao qual está relacionado, de
modo a evitar o trânsito indevido de acessórios, perdas e desconfigurações dos conjuntos.
3.3.8. A contratada deverá elaborar, junto ao cadastro de Equipamentos Médico-
Hospitalares, uma qualificação dos Equipamentos Médico-Hospitalares em 03 (três) níveis de
criticidade, acordada com a contratante, realizando a qualificação dos Equipamentos Médico-
Hospitalares nos níveis de criticidade BAIXA, MÉDIA e ALTA. Esta lista de níveis de
criticidade será utilizada para estabelecer prioridades, periodicidades e rotinas na execução das
atividades;
3.3.9. A elaboração da classificação dos Equipamentos Médico-Hospitalares em
níveis de criticidade deverá ser baseada conjuntamente nos seguintes critérios e cuja aplicação
encontra-se descrita noSubanexo 1.3 do Termo de Referência :
3.3.10. Classe de Risco, conforme RDC ANVISA 185/2001;
3.3.11. Importância Estratégica;
3.3.12. Recomendações de Normas Técnicas/Fabricante.
3.3.13. A qualificação do nível de criticidade dos Equipamentos Médico-Hospitalares
deverá ser definida conforme fluxograma estabelecido pela contratante, lembrando que a
classificação dos Equipamentos Médico-Hospitalares poderá mudar a qualquer tempo devido a
aquisição de novos Equipamentos Médico-Hospitalares, a prestação de novos serviços, a
vigência de novas normas etc., devendo a contratada atualizar a qualificação dos Equipamentos
Médico-Hospitalares envolvidos;
3.3.14. A contratante poderá optar, a qualquer tempo, pela utilização de alguma outra
metodologia de qualificação do nível de criticidade dos Equipamentos Médico-Hospitalares,
devendo a contratante formalizar junto a contratada os novos critérios a serem adotados para a
realização da qualificação dos Equipamentos Médico-Hospitalares;
3.3.15. No ato de eventuais renovações de contrato e no fim de vigência deste, a
contratada deverá realizar a Conferência Total do Cadastro de Equipamentos Médico-
Hospitalares, que inclui a atualização da qualificação dos Equipamentos Médico-Hospitalares, a
verificação física dos Equipamentos Médico-Hospitalares, e caso necessário a atualização das

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informações cadastrais e/ou reposição da etiqueta de identificação dos Equipamentos Médico-
Hospitalares;
3.3.16. A contratada deverá concluir a Conferência Total do Cadastro de
Equipamentos Médico-Hospitalares em até 30 (trinta) dias corridos a contar a partir da data de
eventuais renovações anuais de contrato ou da data de fim de vigência do contrato, devendo
entregar à contratante, dentro deste prazo, o referido Cadastro, documento em mídia digital
contendo arquivo digital em formato de tabela totalmente editável (compatível com Microsoft
Excel);
3.3.17. Caso, ao término do contrato, a contratada não realize a Conferência Total do
Cadastro de Equipamentos Médico-Hospitalares, e respectiva entrega à contratante do Cadastro
digital, conforme pactuado neste Termo de Referência, a contratada ficará sujeita a sanções
contratuais previstas neste termo de referência e vigentes nas legislações atuais;
3.3.18. A contratada será responsável pelo registro de todo e qualquer serviço referente
ao Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares da contratante, devendo registrar no software
dedicado de gestão todas as informações referentes aos serviços realizados e passíveis de serem
demonstrados em relatório eletrônico ou impresso.
3.3.19. O Contratante deverá etiquetar os acessórios vinculados ao equipamento
principal.

3.4. Recebimento e Aceitação dos Equipamentos:


3.4.1. A cada Equipamentos Médico-Hospitalares adquirido pela contratante, ou a
cada Equipamentos Médico-Hospitalares que retorne de serviço externo, a contratada deverá
apoiar a contratante na realização do recebimento, conferência, instalação e testes de aceitação
destes Equipamentos Médico-Hospitalares;
3.4.2. O processo de recebimento, conferência, instalação e testes de aceitação de
Equipamentos Médico-Hospitalares deverá contemplar o recebimento dos Equipamentos
Médico-Hospitalares, a verificação da integridade de embalagem de modo a garantir que o
Equipamentos Médico-Hospitalares não sofreu avaria no transporte, a conferência da
compatibilidade da ordem de compra ou ordem de serviço para verificar que o item entregue está
de acordo com o demandado, sempre que tratar-se de aquisição o item deverá ser aberto e
conferido em conjunto e na presença do fornecedor, a execução ou acompanhamento da
instalação do Equipamentos Médico-Hospitalares, e a realização ou acompanhamento dos testes
de aceitação do Equipamentos Médico-Hospitalares, inserindo sempre todas as informações no
software dedicado de gestão de Engenharia Clínica;

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3.4.3. A contratada deverá comunicar ao gestor do contrato a eventual entrega pelo
usuário de equipamentos sem a devida higienização/descontaminação;
3.4.4. A contratada deverá apresentar através de relatório escrito e fotográfico pelo
responsável técnico da contratada, sempre que constatar danos ou falhas de Equipamentos
Médico-Hospitalares ocasionados por mau uso, inabilidade, imperícia ou dolo por parte de
usuários, em até 12 (doze) horas após a ocorrência do evento.

3.5. Manutenção Corretiva:


3.5.1. Os Chamados Técnicos deverão ser abertos mediante uma Solicitação de
Serviço de Manutenção Corretiva por parte de qualquer colaborador da Contratante ou da
Contratada (durante as rondas periódicas, por exemplo), via sistema acessado informatizado. Ou
enquanto estes não operarem, por comunicação presencial, telefone, software de gerenciamento,
sistema interno, e-mail e/ou outro meio, devendo sempre a contratada inserir todas as
informações no software dedicado de gestão de Engenharia Clínica;
3.5.2. A contratada será responsável pelo Atendimento Técnico INICIAL de todo e
qualquer Chamado Técnico referente ao Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares da
contratante;
3.5.3. A contratada será responsável pela execução de Manutenção Corretiva
de Baixa e Média complexidade no Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares da
contratante, disposto no Subanexo 1.1. do Termo de Referência, que são caracterizadas por não
exigirem conhecimento do projeto de fabricação do Equipamentos Médico-Hospitalares, não
exigirem conhecimento ou mão de obra especializada de fábrica, e somente exigirem a
substituição de peças disponíveis em estoque ou que possam ser encontradas no mercado;
3.5.4. É de inteira responsabilidade da contratada a eventual aplicação de peças para
execução de Manutenção Corretiva de Baixa e Média complexidade, utilizando para isso o valor
previsto para aplicação de peças e serviços especializados, conforme pactuado neste Termo de
Referência. Isto sempre mediante aprovação da fiscalização;
3.5.5. Para a execução de Manutenção Corretiva de Alta Complexidade, que são
caracterizadas por exigirem conhecimento do projeto de fabricação do Equipamento Médico-
Hospitalar, exigirem conhecimento ou mão de obra especializada de fábrica, ou a substituição de
peças não disponíveis no mercado, a contratada poderá realizar a aplicação de serviços
especializados.
3.5.6. É de inteira responsabilidade da contratada a eventual aplicação de serviços
especializados para execução de Manutenção Corretiva de Alta complexidade, utilizando para

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isso o valor previsto para peças e serviços especializados, conforme pactuado neste Termo de
Referência. Isto sempre mediante aprovação da fiscalização;
3.5.7. Em se tratando da utilização do valor previsto para eventualidades no
que diz respeito a serviços especializados, a contratada deverá emitir um Parecer Técnico
com justificativa embasada que caracterize se tratar de uma Manutenção de Alta
Complexidade, sendo esse emitido pelo Supervisor da contratada;
3.5.8. A aplicação de acessórios poderá ser considerada eventual em casos
emergenciais que impliquem diretamente na prestação do serviço, na qual sem o equipamento
em pleno funcionamento não é possível oferecê-lo.
3.5.9. A aplicação de peças/materiais de reposição será considerada eventual em
casos que impactem diretamente na prestação de serviço. A contratada deverá emitir um Parecer
Técnico com justificativa embasada, sendo esse emitido pelo Supervisor da contratada;
3.5.10. Após toda e qualquer Manutenção Corretiva, cuja intervenção possa resultar
em alteração dos parâmetros do Equipamentos Médico-Hospitalares, a contratada deverá realizar
a respectiva Calibração do Equipamentos Médico-Hospitalares e registrá-la no Histórico do
Equipamento (Prontuário), antes de devolver o mesmo ao setor de origem;

3.6. Manutenção Preventiva:


3.6.1. A contratada deverá executar os procedimentos operacionais de Manutenção Preventiva,
Calibração e Teste de Segurança Elétrica para o Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares
da contratante, disposto no Subanexo 1.1 do Termo de Referência; sendo que tais procedimentos
devem ser apresentados a contratante para análise e aprovação;
3.6.2. A contratada deverá executar o Plano de Manutenção do Parque de Equipamentos
Médico-Hospitalares da contratante, de modo a reduzir a incidência de Manutenção Corretiva,
prevendo e evitando danos futuros, observando falhas em estágios iniciais, e aumentando a
confiabilidade e segurança do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares.
3.6.3. Este plano deve ser divulgado pela contratada para os responsáveis de cada setor
envolvido e para os setores, de modo que sejam disponibilizados os equipamentos quando nas
datas programadas;
3.6.4. O Plano de Manutenção, Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares deverá ser executado com base na
classificação supracitada dos Equipamentos Médico-Hospitalares em níveis de criticidade,
conforme segue modelo abaixo.

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3.6.5. A critério da contratante, o Plano Anual de Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de
Segurança Elétrica, Qualificação e Validação do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares
poderá também ser desenvolvido, com base tanto na classificação supracitada dos Equipamentos
Médico-Hospitalares em níveis de criticidade, como também na quantificação fundamentada no
histórico de manutenção dos Equipamentos Médico-Hospitalares.
3.6.6. A contratante poderá optar, a qualquer tempo, pela utilização de alguma outra
metodologia de classificação e/ou quantificação, e/ou por outro modelo para desenvolver o Plano
Anual de Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação, devendo a contratante acordar e formalizar junto a contratada os novos critérios a
serem adotados para a realização da qualificação e/ou quantificação, e/ou o novo modelo adotado
para desenvolver o Plano Anual de Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de Segurança
Elétrica, Qualificação e Validação do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalares da
contratante;
3.7. Histórico De Manutenção:
3.7.1. O indicador a ser utilizado para quantificação do Plano de Gestão da Manutenção –
PGM: Manutenção Preventiva, Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação será extraído do histórico de manutenção. Este indicador é o “Tempo Médio entre
Falhas” - MTBF (“Mean Time Between Failures”);
3.7.2. O MTBF é uma medida de confiabilidade, cujo valor atribuído indica quando poderá
ocorrer uma falha no aparelho em questão. Quanto maior for este índice, maior será a
confiabilidade no equipamento e, consequentemente, a manutenção será avaliada em questões de
eficiência;
3.7.3. O MTBF, no PGM será quantificado por família de equipamentos no período de um ano
e será chamado de “MTBFEMH”, ou seja, em um determinado parque de equipamentos, o
MTBFCARDIOVERSOR de todo e qualquer CARDIOVERSOR em um ano específico será a
média dos MTBF’s de todos os CARDIOVERSORES deste parque de Equipamentos Médico-
Hospitalar neste ano;
3.7.4. Será criado ainda para o PGM o índice “PEMH”, que será a periodicidade de Manutenções
Preventivas, Calibrações e/ou Testes de Segurança Elétrica de uma família de equipamentos, e
no geral seu valor inicial, e máximo, será de 1 ano. Por isso o cálculo do MTBFEMH é realizado
em períodos de um ano;
3.7.5. O Quadro abaixo apresenta a quantificação, conforme o MTBFEMH e o PEMH, definida
para desenvolver o Plano Anual de Manutenção Programada de Equipamentos Médico-
Hospitalar através do MTBFEMH e do PEMH:

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Quadro
QUALIFICAÇÃO MTBFEMH x PEMH
ALTA MTBFEMH < 75% do PEMH
MÉDIA 75% do PEMH ≤ MTBFEMH ≤ 125% do PEMH
BAIXA MTBFEMH > 125% do PEMH

3.7.6. O MTBF poderá fundamentar o PGM e também reprogramá-lo anualmente, com a


obtenção do novo MTBF calculado a cada ano e sua aplicação ao PGM;
3.7.7. Modelo para elaboração do PGM:
3.7.7.1. Durante a estruturação da regulação sanitária dos produtos médicos, foi verificado
que não é viável economicamente, nem justificável na prática, sujeitar todos os produtos médicos
aos mais rigorosos controles sanitários disponíveis. Da mesma forma, para que o modelo
proposto seja realmente funcional, não é viável economicamente, nem justificável na prática,
sujeitar todos os Equipamentos Médico-Hospitalar aos mais rigorosos Programas de Manutenção
Preventiva, Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e Validação. Dessa forma, o
modelo proposto será graduado em níveis, de forma a priorizar a Manutenção Preventiva,
Calibração, Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e Validação em Equipamentos Médico-
Hospitalar de acordo com as qualificações supracitadas, para adequação à realidade de cada
Estabelecimento Assistencial de Saúde;
3.7.8. O quadro abaixo apresenta os níveis propostos para o modelo de acordo com as
classificações e quantificações definidas:

Quadro
QUALITATIVO QUANTITATIVO
NÍVEL DO
IMPORTÂNCIA CLASSE
PROGRAMA RECOMENDAÇÕES MTBFEMH x PEMH
ESTRATÉGICA DE RISCO

BÁSICO ALTA ALTA ALTA NÃO UTILIZA

AVANÇADO ALTA E MÉDIA ALTA E MÉDIA ALTA E MÉDIA UTILIZA

3.7.9. As Manutenções Preventivas, Calibrações, Testes de Segurança Elétrica, Qualificações e


Validações tratadas neste Modelo, agrupadas, deverão ser compostas basicamente pelos
seguintes procedimentos:
3.7.9.1. Limpeza interna e externa do equipamento;
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3.7.9.2. Verificação da integridade física e funcional do equipamento;
3.7.9.3. Troca de peças e acessórios com vida útil vencida;
3.7.9.4. Lubrificação geral;
3.7.9.5. Calibração do equipamento;
3.7.9.6. Ajuste dos parâmetros, quando necessário;
3.7.9.7. Testes de desempenho;
3.7.9.8. Teste de segurança elétrica.
3.7.10. No Modelo proposto, as Manutenções Preventivas, Calibrações, Testes de Segurança
Elétrica, Qualificações e Validações, agrupadas, serão divididas em duas categorias:
3.7.11. ABRANGENTES: Englobam todos os procedimentos supracitados;
3.7.11.1. ESPECÍFICAS: Englobam apenas algum ou alguns dos procedimentos
supracitados.
3.7.12. Todas as Manutenções Preventivas, Calibrações, Testes de Segurança Elétrica,
Qualificações e Validações tratadas neste Modelo, agrupadas, serão do tipo abrangentes, exceto
as Manutenções Preventivas, Calibrações e/ou Testes de Segurança Elétrica, Qualificações e
Validações específicas originadas de recomendações, que podem ser do tipo específicas ou
abrangentes;
3.7.13. A realização de Manutenções Preventivas, Calibrações, Testes de Segurança Elétrica,
Qualificações e Validações em famílias de equipamentos, onde todos os seus critérios de
classificação tenham prioridade BAIXA, pode representar custos que não implicarão em nenhum
benefício significante à instituição, por isso, foram descartadas dos dois níveis do modelo
proposto;
3.7.14. A contratada será responsável pela execução de Manutenção Preventiva, Calibração,
Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e Validação quando aplicável no Parque de
Equipamentos Médico-Hospitalar da contratante, disposto no Subanexo 1.1 do Termo de
Referência;
3.7.15. Após a realização de cada procedimento de Manutenção Preventiva, Calibração e/ou
Teste de Segurança Elétrica, Qualificação, Validação em Equipamento Médico-Hospitalar da
contratante, a contratada deverá colocar uma etiqueta no Equipamentos Médico-Hospitalar,
contendo no mínimo o tipo de serviço, o número do certificado gerado, e do técnico executor, a
data de execução e a data da próxima intervenção programada. A etiqueta deverá ser fornecida, e
substituída quando necessário, pela contratada, devendo ser utilizada etiqueta de material
resistente a rotina de higienização.

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3.7.16. A contratada deverá em até 30 (trinta) dias corridos a contar a partir da data de eventuais
renovações anuais de contrato ou da data de fim de vigência do contrato, entregar à contratante, o
Banco de Procedimentos Operacionais de Manutenção Preventiva, Calibração e Teste de
Segurança Elétrica elaborado, em formato digital, sendo no mínimo 01 (um) volume do Banco
de Procedimentos Operacionais em mídia digital contendo arquivos digitais totalmente editáveis;
3.7.17. Caso, ao término do contrato, a contratada não realize a entrega à contratante do Banco
de Procedimentos Operacionais, em formato digital, conforme pactuado neste Termo de
Referência, a contratada ficará sujeita a sanções contratuais, além disto a contratante poderá
vincular o pagamento da última fatura a conclusão deste serviço.
3.8. Rondas Setoriais:
3.8.1. A contratada deverá executar o Plano Mensal de Rondas Setoriais diárias do Parque de
Equipamentos Médico-Hospitalar crítico da contratante, de modo a reduzir a incidência de
Manutenção Corretiva, prevendo e evitando danos futuros, observando falhas em estágios
iniciais, identificação de riscos potenciais à segurança dos pacientes, para aumentar a
confiabilidade e segurança do parque de Equipamentos Médico-Hospitalares do HU;
3.8.2. No Plano mensal, as Rondas Setoriais do Parque de Equipamentos Médico-Hospitalar
deverão ser diárias, podendo a contratante, a qualquer tempo, solicitar formalmente a alteração
destas periodicidades ou sequência de Setores e/ou grupo de equipamentos a serem verificados;
3.8.3. A Contratada será responsável pela execução de Rondas Setoriais no Parque de
Equipamentos Médico-Hospitalar da contratante;
3.8.4. O Plano Anual deverá ser desenvolvido em parceria com a Contratada.
3.9. Acompanhamento De Intervenções Técnicas:
3.9.1. A contratada deverá apoiar no acompanhamento de todas as intervenções técnicas em
Equipamentos Médico-Hospitalar da contratante, executadas por outras empresas contratadas
pelo HUCFF registrando todas as intervenções em software dedicado de gestão de Engenharia
Clínica, e apoiando ainda em outros aspectos da gestão destes contratos de manutenção de
Equipamentos Médico-Hospitalar, tais como gestão das Manutenções Preventivas e validade dos
contratos. Assim como abertura de chamados via 0800 – acompanhamento do chamado –
recebimento de peças – arquivamento de notas fiscais - devolução de peças.
3.9.2. Todo o processo deverá ser registrado no histórico do equipamento.
3.10. Desativação:
3.10.1. A contratada deverá dar suporte para em conjunto com o responsável pelo SEC,
estabelecer critérios para o descarte, alienação ou desativação dos Equipamentos Médico-
Hospitalares. Deverá ser gerado relatório (assinado pelo Técnico ou EC Clínico da contratada)

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para laudo de desativação (assinado pelo EC do HUCFF) para cada equipamento que necessite
ser desativado, com no mínimo as seguintes informações técnicas: identificação do equipamento
(série, patrimônio, marca, modelo e foto real), data, motivo e responsável pela de desativação.
3.10.2. A decisão para realizar a desativação deverá ser, obrigatoriamente, baseada em análise
técnica e financeira (custos envolvidos), devendo o laudo ser submetido e assinado pelo gestor
local do equipamento (setor fim), pelo Chefe do Setor de Engenharia Clínica pelo Técnico que
realizou o relatório e pelo Encarregado de Manutenção da contratada ou o Eng. RT, de modo que
possa ser decidido com maior rapidez e menor sobrecarga da alta administração.
3.10.3. A necessidade de desativação de um equipamento deve possuir uma ou mais das razões
descritas a seguir:
3.10.3.1. Obsolescência do equipamento, podendo ser substituído por outro com
desempenho superior ou com custo de operação/manutenção menor;
3.10.3.2. Alterações nos padrões de tratamento médico que exigem tecnologia distinta;
3.10.3.3. Fatores de segurança que resultam em aumento do risco para operadores ou
pacientes;
3.10.3.4. Materiais e peças de reposição pararam de ser fornecidos ou se tornaram
indisponíveis no mercado;
3.10.3.5. Alterações em exigências de legislações e normas, desde que estas sejam citadas.
3.10.4. Os equipamentos desativados deverão estar separados e devidamente identificados quanto
a sua condição e destino. A sugestão da definição quanto à destinação pós-alienação de um
equipamento será orientada pela contratada.
3.10.5. A aprovação da desativação de um equipamento será encaminhada ao Setor de
Patrimônio da contratante, que se encarregará dos procedimentos administrativos de
desfazimento do bem patrimonial.
3.11. Dos Treinamentos:
3.11.1. Sob coordenação do Serviço de Engenharia Biomédica do HUCFF, a contratada deverá
executar o Programa Anual de Treinamentos e Educação Continuada, “in loco”, aos usuários dos
Equipamentos Médico-Hospitalares, de modo a auxiliar na melhora contínua do manuseio e
operação dos equipamentos médico-assistenciais. Tanto em relação à exploração dos recursos
tecnológicos possíveis, quanto em relação aos cuidados e boas práticas com a operação e
conservação dos mesmos. Mais importante; os treinamentos também deverão ter como tópicos
obrigatórios, os preceitos da RDC nº02 de 25-01-2010, que dispõe sobre o gerenciamento de
tecnologias em saúde e verificação de potenciais riscos aos pacientes e aos operadores de
Equipamentos Médico-Hospitalares.

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3.11.2. A contratada deverá apoiar e executar o cronograma de Treinamentos coordenados pelo
SEB e junto ao corpo clínico para os equipamentos apontados pelo Gerente de Atenção à Saúde
ou quem este designar como os mais críticos em termos de uso. O treinamento deve apresentar
instruções operacionais compatíveis com os manuais dos fabricantes, para montagem do
equipamento e acessórios, limpeza externa e desinfecção.
3.11.3. O prazo para implementação e início das atividades referentes à execução destes serviços
é de 180 (cento e oitenta) dias após o início das atividades contratuais e 30 (trinta) dias das
renovações, após aprovação do Plano pelo Setor de Engenharia Clínica.
3.11.4. A contratada deverá registrar todas as informações pertinentes ao treinamento
operacional, tais como: número de participantes e respectivas assinaturas, carga horária, data de
realização e responsável da área, conteúdo programático do treinamento, critérios de avaliação
das necessidades do treinamento e avaliação da eficácia do treinamento.
3.11.5. Além do Plano de Educação Continuada, a contratada deverá realizar treinamentos,
individuais, sempre que constatados erros operacionais, demanda de manutenção por mau uso do
equipamento e acessórios e demais incidências que possam inviabilizar o uso do equipamento ou
do procedimento por ele realizados. A realização de todos os treinamentos é de responsabilidade
da contratada sob coordenação do SEC, sendo que o planejamento deverá ser divulgado para os
responsáveis de setor assistencial, de modo que sejam disponibilizados os colaboradores quando
na data programada.
3.11.6. A identificação da necessidade para a realização dos treinamentos poderá ser gerada tanto
pela empresa contratada como pela contratante.
3.11.7. Subsidiar tecnicamente a coordenação de treinamentos contratante e acompanhar os
fornecedores de equipamentos para execução de treinamentos iniciais aos usuários e de
manutenção nos equipamentos adquiridos pelo HUCFF.
3.11.8. Todos os treinamentos ministrados deverão ser documentados e registrados em sistema
informatizado (software) específico.
3.11.9. A contratada deverá apoiar o Setor de Engenharia Clínica e Setores Assistenciais no
intuito de garantir que os equipamentos sejam utilizados somente por profissionais treinados
como maior eficiência e menor risco possível.

3.12. Relatórios:
3.12.1. A contratada deverá entregar e apresentar, sempre que solicitado pela contratante, um
relatório baseado em dados técnicos ou gerenciais sobre a situação atual do parque de
equipamentos, de forma que a contratante possa definir as estratégias de novas aquisições,

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substituições de equipamentos obsoletos (abrange Equipamentos Médico-Hospitalares com custo
de manutenção excessivo), remanejamento e manutenção dos equipamentos, visando atender às
necessidades de segurança e disponibilidade do parque e demanda assistencial da instituição.
3.12.2. A contratada deverá entregar e apresentar Relatório Mensal do serviço à contratante, com
as seguintes informações mínimas do período:
3.12.3. Quantidade de ordens de serviço abertas, pendentes e fechadas, geral e por tipo de serviço
(recebimento, instalação e manutenção corretiva), incluindo percentual de fechadas por
abertas/pendentes no período;
3.12.4. Gráfico de tendência indicando o percentual de manutenções corretivas abertas por
fechadas ao longo dos meses e acumulado por trimestre e do ano, com análise de resultados e
justificativa das principais pendências;
3.12.5. Quantidade de Manutenções Programadas abertas, pendentes e fechadas, geral e por tipo
de serviço (manutenção preventiva, calibração e/ou teste de segurança elétrica, qualificação,
validação), incluindo percentual de Manutenções Programadas executadas por planejadas no
período;
3.12.6. Gráfico de tendência indicando o percentual de Manutenções Programadas executadas
por planejadas ao longo dos meses e acumulado por trimestre e do ano, com análise de resultados
e justificativa das principais pendências;
3.12.7. Relação sintética dos contratos de manutenção de Equipamentos Médico-Hospitalares,
incluindo o valor destes;
3.12.8. Indicação dos custos com peças e serviços pontuais em Equipamentos Médico-
Hospitalares, geral e por tipo de serviço;
3.12.9. Comparativo do custo total de manutenção pelo custo de substituição dos Equipamentos
Médico-Hospitalares, com análise de resultados;
3.12.10. Quantidade e Percentual de Treinamentos realizados por planejados;
3.12.11. Relação sintética de peças adquiridas e/ou serviços especializados,
juntamente com o serviço de alocação dos mesmos;
3.12.12. Apresentação dos indicadores mínimos monitorados, definidos neste
Termo de Referência, com análise de cada resultado, principalmente em relação aos indicadores
que estão fora da meta acumulada. ANEXO II –Instrumento de Medição de Resultado – IMR
3.12.13. A contratada deverá entregar e apresentar Relatório Trimestral do serviço
à contratante, com as seguintes informações mínimas do período:
3.12.14. Todos as informações solicitadas nos Relatórios Mensais, estratificados
por mês e acumulado por trimestre e do ano;

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3.12.15. Relação sintética de equipamentos desativados;
3.12.16. A contratada deverá entregar e apresentar Relatório Anual do serviço à
contratante, com as seguintes informações mínimas do período:
3.12.17. Todos as informações dos Relatórios Trimestrais, estratificados por mês e
acumulado por trimestre e do ano;
3.12.18. Apresentação dos indicadores mínimos monitorados, definidos neste
Termo de Referência, com análise de cada resultado, principalmente em relação as metas
internas definidas pela contratante, e elaboração de estudo detalhado para os indicadores que não
atingiram a meta anual definida pela contratante.
3.12.19. Os Relatórios Mensais, Trimestrais e Anuais, supracitados, deverão ser
entregues a contratante, impreterivelmente, até o dia 10 (dez) do mês subsequente ao fim do
período do respectivo relatório;

4. DA COBERTURA DE PARTES, PEÇAS, COMPONENTES, INSTRUMENTOS,


ACESSÓRIOS E SERVIÇOS COMPLEMENTARES

4.1. Do Fornecimento De Peças Para Reparos


4.1.1. O contrato em questão prevê um valor mensal no valor de R$ 40.000,00 (quarenta mil
reais), para o fornecimento de materiais (peças, materiais específicos e acessórios) para execução
dos serviços de manutenção preventiva e corretiva, e R$ 20.000,00 (vinte mil reais) para a
execução de serviços complementares de maior especificidade.
4.1.1.1. O valor mensal de R$ 40.000,00 (quarenta mil reais), para o fornecimento de
materiais (peças, materiais específicos e acessórios) para execução dos serviços de manutenção
preventiva e corretiva, e R$ 20.000,00 (vinte mil reais) para a execução de serviços
complementares de maior especificidade não poderá sofrer redução na elaboração da proposta
bem como na fase de lances.
4.1.1.2. Aos valores acima deverá ser acrescido o valor do BDI variável conforme
Subanexo 1.4 do Termo de Referência,para faturamento mensal. O BDI pode sofrer redução,
sendo o percentual máximo aceitável pelo HUCFF de 23,23% para peças e 29,10% para serviços
especializados complementares.
4.1.2. Quando houver a necessidade do emprego de peça, este deverá indicar a necessidade de
aplicação para a Contratante.
4.1.3. A Contratada deverá apresentar à fiscalização do contrato relatório em O.S. com
diagnóstico da falha e indicação da(s) peça(s) e ser(em) substituída(s), preferivelmente

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acompanhada de orçamento preliminar, visando a aplicação das peças, podendo a contratante
realizar orçamento complementar para verificação do preço orçado pela contratada;
4.1.4. Dada à natureza dos serviços objeto deste contrato, que inclui a manutenção preventiva e
corretiva de uma grande diversidade de equipamentos, de distinto grau de complexidade, risco,
impacto, categoria e fabricante, faz-se necessário uma amplitude de conhecimentos técnicos e a
aplicação de peças de diversas naturezas, cujo detalhamento seria de difícil precisão, motivo do
não detalhamento de materiais. Deste modo, os materiais serão aplicados mediante as condições
a seguir apresentadas:
4.1.5. O valor reservado para peças, consumíveis e acessórios complementares, será aplicado
em caráter de demanda, cujo faturamento fica sujeito à identificação da necessidade e a efetiva
aplicação da peça, o que deverá ser comprovado por meio de relatório.
4.1.6. O valor destinado para aplicação de materiais complementares não será considerado para
o pagamento mensal da contratada. Esse valor será faturado somente quando da aplicação da
peça ou serviço, que deve ser comprovada por meio de relatório (ordem de serviço e cópia da
nota fiscal) e com o devido atesto de profissional do serviço de suporte local e pelo fiscal da
contratante.
4.1.7. A aquisição de materiais deverá ser precedida de ampla pesquisa de mercado antes de sua
execução (três ou mais orçamentos), respeitado o limite de valor de reserva estabelecido. As
peças a serem fornecidas em substituição às danificadas deverão ser novas e originais. Nos casos
extraordinários, considerando a impossibilidade de aquisição de peça original, será admitida a
aplicação de peça genérica ou de marca equivalente à original, desde que garantida sua
compatibilidade e segurança.
4.1.8. No caso de fornecedor exclusivo do componente, a contratada deverá apresentar uma
carta de exclusividade do fabricante e uma do fornecedor, bem como cópia de uma nota fiscal de
venda já realizada desse componente para outrem. Caso o componente nunca tenha sido vendido,
deverá ser fornecido um documento constando que tal componente nunca foi anteriormente
vendido pelo fornecedor.
4.1.9. Visando a celeridade nos processos de manutenção e antevendo-se a aplicação de
algumas peças ordinárias, tais como: Arruelas e parafusos, O-rings, membranas, células de
O2, sensores, gaxetas, guarnições de vedação, válvulas, a contratante poderá indicar a
contratada a necessidade de compra destas peças para agilizar futuras aplicações –
Formação de Estoque Mínimo. Nestes casos, deverá ser justificado pela contratada e pelo
Fiscal técnico no relatório de prestação de contas mensal.

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4.1.10. É vedado o uso de material improvisado ou peças adaptadas, com vistas a eliminar riscos
de imprecisão ou funcionamento inapropriado dos equipamentos.
4.1.11. Deverão ser aplicadas apenas peças novas, sendo vedado, em quaisquer circunstâncias, o
uso de peças recondicionadas, recicladas, remanufaturadas, enfim. Provenientes de reutilização
de material já empregado.
4.1.12. Peças de pequeno valor (inferior a R$100,00), de aquisição pontual em lojas
genéricas de materiais em mercado local, poderão ser adquiridas sem a necessidade de
apresentação de 3 orçamentos; No entanto, se o Gestor levantar ou receber orçamentos
significativamente inferiores, ou seja, com diferença a menor superior a 25%, será
descontada na próxima fatura esta diferença.
4.1.13. As peças deverão ser fornecidas no prazo máximo de 03 (três) dias úteis para
equipamento de alto impacto em diagnóstico e terapia de pacientes, e 07 (sete) dias úteis para os
demais equipamentos, contados a partir da data de autorização do fornecimento pelo Gestor. Este
prazo poderá ser estendido para peças com importação comprovada e relatada no prazo já
definido. Na previsão de estrapolação destes prazos, o Contratado deverá apresentar uma solução
de continuidade para a situação.
4.1.14. A contratada é responsável pela destinação e descarte de peças ou equipamentos que
forem substituídos, desde que não sejam itens com tombamento (patrimônio), obedecendo a
normas e legislação ambiental vigentes, o qual ocorrerá por solicitação da Fiscalização e
mediante autorização expressa desta. Para bens patrimoniados, o descarte será de
responsabilidade da contratante.
4.1.15. Sobre o conceito de peças subtende-se: placas de circuito impresso, relés, contatores,
resistores, capacitores, transistores, potenciômetros, circuitos integrados, válvulas eletrônicas,
sensores, transdutores, controladores, retificadores, micromotores, atuadores, fios e cabos
elétricos, parafusos, arruelas, diodos, enrolamentos, teclados, comandos, display, resistências,
etc. Esta lista de peças não é exaustiva.
4.1.16. Dos itens consumíveis compreendem-se: kit manutenção, lâmpadas, filtros, células de
oxigênio, pilhas e baterias. O objetivo de prever o fornecimento deste material neste Projeto é de
dar agilidade e evitar a paralisação de determinado equipamento pela ausência de consumíveis.
Esta lista de consumíveis não é exaustiva.
4.1.17. Dos itens acessórios, o fornecimento deverá ser realizado para os seguintes
equipamentos: Bisturis Elétricos (Placa de retorno, e Cabos), Monitor Multiparamétrico (Cabos
de Paciente para monitorização de pressão não-invasiva, ECG, SpO2 e temperatura),
Eletrocardiógrafos (Cabos de Paciente, Eletrodos e Clips), Oxímetro (Sensor de SpO2),

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Ventilador Pulmonar (Membranas), Sistema Ergométricos (Cabos de ECG), Aparelhos de
Pressão e Estetoscópios (Olivas, Diafragmas, Tubo Y, Haste metal, Braçadeiras, Válvulas e
Pedestal). O objetivo de prever o fornecimento deste material neste Projeto é de dar agilidade e
evitar a paralisação de determinado equipamento pela ausência de acessórios. Esta lista de
acessórios não é exaustiva.
4.2. Fornecimento De Materiais E Insumos Consumíveis:
4.2.1. A contratada assumirá integralmente a responsabilidade e o ônus pelo fornecimento
de todos os insumos necessários à revisão, limpeza, testes, recarga, calibração, lubrificação
e conservação dos equipamentos.
4.2.2. Entende-se por itens de insumo, de forma exemplificativa: panos, estopa (de malha),
flanelas, álcool, benzina, fita isolante, soldas, colas (diversas), vedantes em pasta, fita, secantes,
graxas, lixas, óleos lubrificantes, spray limpa-contatos, spray anti-umidade (WD-40), vaselina
líquida ou graxa, produto de limpeza não abrasivo e biodegradável, necessários à manutenção
dos equipamentos e recomendados pelo fabricante e correlatos.
4.3. Fornecimento De Ferramentas, Equipamentos Para Reparo, Analisadores,
Simuladores Ou Calibradores:
4.3.1. A contratada deverá disponibilizar, sem ônus adicional para a contratante, todos os
equipamentos para calibração, qualificação e teste de segurança elétrica; que deverão ficar
alocados no Serviço de Engenharia Biomédica em tempo integral, sem ônus adicional para a
contratante, aparelhos de medição e ferramentas, uniformes, equipamentos de proteção
individual, equipamentos de proteção coletiva, indispensáveis à execução dos serviços objeto
deste Termo de Referência, assumindo toda a responsabilidade pelo transporte, carga, descarga,
armazenagem e guarda dos mesmos.
4.3.2. A contratada estará obrigada a disponibilizar quaisquer equipamentos, aparelhos e
ferramentais que se fizerem necessários à perfeita execução dos serviços, objeto deste Termo de
Referência.
4.3.3. Todas as ferramentas e/ou materiais, individuais ou coletivos, deverão ser inventariados e
a relação destes estar disponível para consulta e verificação a qualquer momento.
4.3.4. As ferramentas para reparo devem ser capazes de desmontar, remontar, trocar ou ajustar
qualquer componente dos equipamentos a serem mantidos como é objeto deste contrato. Outros
aparelhos de suporte devem ser considerados, tais como: bancadas, caixas organizadoras,
maletas, carrinhos de transporte, lupas com led, apoio de soldas, sacadores, entre outros que
facilitem os esforços e agilizem os reparos e preventivas. Os equipamentos devem ser acessados

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sem danificar parafusos, acoplamentos, carcaças, evitando-se qualquer improviso que ponha em
risco os técnicos, os usuários e a integridade dos EMA.
4.3.5. Os analisadores devem ser apropriados aos equipamentos médicos críticos e aos de maior
número existentes no HUCFF, tais como, monitores, oxímetros (incluindo sensores),
ventiladores, aparelhos de anestesia, cardioversores, eletrocardiógrafos, balanças,
esfigmomanômetros, focos, cabines de segurança biológica, centrífugas, incubadoras (diversos
parâmetros).
4.3.6. Todos os analisadores deverão ser calibrados anualmente e os respectivos Certificados
rastreáveis pela RBC (Rede Brasileira de Calibração – INMETRO), que deverão ter cópias
arquivadas no SEB. A relação dos Analisadores e cópia dos respectivos Certificados deverão ser
apresentados até o 10º dia útil do início do contato.
4.3.7. A relação mínima de equipamentos permanentes no local (oficina SEB) para análise,
calibração e reparo dos Equipamentos médicos do HUCFF encontra-se no ANEXO VII -
Relação de Equipamentos:
4.4. Dos Serviços Especializados Complementares:
4.4.1. O contrato em questão prevê uma verba mensal no valor de R$ 20.000,00 (vinte mil
reais), conforme detalhado anteriormente neste Termo de Referência, para necessidades
eventuais, onde se contempla também a contratação de serviço especializado a ser aplicado
pontualmente em reparo eventual de equipamento no qual a capacitação técnica, complexidade
de acesso e ferramental exigido esteja fora dos parâmetros predeterminados neste TR, por
exemplo: Óticas e instrumental de video-cirurgias, oftalmológicos, endoscopias, parte eletrônica
de ultrassom e equipamentos de Imagem, reparos de microprocessadores e placas de
fornecimento sob senhas e códigos de acesso.
4.4.2. A contratação de serviços especializados complementares a se dar de forma eventual
durante a execução do contrato tomará forma de subcontratação dos serviços contratados.
4.4.3. A contratação de serviços complementares deverá ser limitada ao valor de R$ 20.000,00
por equipamento por exercício.
4.4.4. É de inteira responsabilidade da contratada a eventual aplicação de serviços
especializados para execução de Manutenção Corretiva de Alta Complexidade em EMH,
utilizando para isso o valor previsto para peças e serviços especializados, conforme pactuado
neste Termo de Referência;
4.4.5. Sobre o conceito de serviços especializados subtende-se todo e qualquer serviço que
exigir conhecimento ou mão de obra especializada de fábrica (capacitação especializada), ou a
substituição de peças não disponíveis no mercado (que demandam códigos de acesso, protocolos

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não publicados ou sob reserva de domínio), que demandem ferramental e/ou instrumental
complexo e/ou de alto valor ou padrões específicos para calibração, necessários para reparar um
EMH e fazer com que este desempenhe a função para a qual foi concebido;
4.4.6. Condições e Prazos para Aplicação de Serviços Especializados:
4.4.6.1. Quando a contratada julgar necessário o emprego de serviço especializado, esta
deverá indicar a necessidade de aplicação de serviço especializado para a contratante;
4.4.6.2. A contratante fará imediatamente a verificação da real necessidade de aplicação
do(s) serviço(s) especializado(s) indicado(s) pela contratada, e mediante a confirmação desta
necessidade a contratante prontamente autorizará o início do processo de aplicação deste(s)
serviço(s) especializado(s) pela contratada;
4.4.6.3. A contratada deverá apresentar orçamento, visando a aplicação dos serviços
especializados, podendo a contratante realizar orçamento complementar para verificação do
preço orçado pela contratada;
4.4.6.4. A contratante deverá aprovar formalmente a aplicação dos serviços especializados
referente aos orçamentos apresentados, ficando a contratada obrigada a aplicar o serviço
especializado pelo menor valor, dentre os preços orçados;
4.4.6.5. Os serviços especializados a serem aplicados deverão ser prestados a contratante,
com cópia da nota fiscal do serviço especializado para simples conferência do valor de aplicação;
4.4.6.6. Os serviços especializados deverão ser executados no prazo máximo de 15
(quinze) dias corridos, contados a partir da data de autorização do Gestor e contratação após no
máximo 1 dia útil, do início do processo de aplicação dos serviços especializados pela
contratante.
4.4.7. O pagamento do Valor de Aplicação de Peças e Serviços Especializados, será efetuado
mensalmente, somente quando da aplicação e/ou antecipação de peça e quando da aplicação de
serviço especializado, nos valores referentes ao total de peças aplicadas e/ou antecipadas no
período e o total de serviços especializados aplicados no período acrescido do respectivo BDI
incidente, mediante apresentação à contratante, de respectivo Relatório de Aplicação de Peças e
Serviços Especializados do período, e após o devido atesto deste pela contratante;
4.4.8. É de inteira responsabilidade da contratada a prestação de garantia total, de no mínimo 90
dias, para toda e qualquer peça aplicada e/ou antecipada e para todo e qualquer serviço
especializado aplicado para execução de Manutenção em EMH da contratante, a contar da data
de entrega da peça ou da data de aplicação da mesma pelo relatório da O.S.

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5. DA CLASSIFICAÇÃO DOS SERVIÇOS E FORMA DE SELEÇÃO DO
FORNECEDOR

5.1. Trata-se de serviço comum de engenharia, com fornecimento de mão de obra em regime
de dedicação exclusiva, a ser contratado mediante licitação, na modalidade pregão, em sua forma
eletrônica.
5.2. Os serviços a serem contratados enquadram-se nos pressupostos do Decreto n° 9.507, de
21 de setembro de 2018, não se constituindo em quaisquer das atividades, previstas no art. 3º do
aludido decreto, cuja execução indireta é vedada.
5.3. A prestação dos serviços não gera vínculo empregatício entre os empregados da
Contratada e a Administração Contratante, vedando-se qualquer relação entre estes que
caracterize pessoalidade e subordinação direta.

6. REQUISITOS DA CONTRATAÇÃO

6.1. Conforme Estudos Preliminares, os requisitos da contratação abrangem o seguinte:


6.1.1. Os serviços a serem contratados se caracterizam pela sua natureza de serviço continuado,
de modo que sua interrupção pode comprometer a continuidade das atividades da Administração
e, em sua essencialidade, tem o objetivo de assegurar a integridade do patrimônio público de
forma rotineira e permanente ou para manter o funcionamento das atividades finalísticas do ente
administrativo contratante;
6.1.2. A contratação do serviço a ser contratado terá duração, em primeiro momento, de 12
(doze) meses; este prazo, por sua vez, deverá ser contabilizado a partir do momento da assinatura
do contrato;
6.1.2.1. A validade do contrato poderá ser prorrogada, sob interesse dos envolvidos, por
iguais e sucessivos períodos, limitando-se ao máximo de 60 (sessenta) meses.
6.1.3. .A contratada deverá promover a transição contratual com transferência de conhecimento,
tecnologia e técnicas empregadas, como por exemplo:
6.1.3.1. Dados de manutenção;
6.1.3.2. Históricos de falhas;
6.1.3.3. Ordens de Serviço;
6.1.3.4. Indicadores;
6.1.3.5. Treinamentos e conhecimentos dos colaboradores;
6.1.3.6. Todos os dados produzidos e colhidos pela contratada das suas atividades no
HUCFF serão pertencentes ao HUCFF e de uso exclusivo da Administração.
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6.2. O enquadramento das categorias profissionais que serão empregadas no serviço e irão
compor a Equipe Residente, dentro da Classificação Brasileira de Ocupações (CBO), são:
6.3. DOS POSTOS DE TRABALHO
6.3.1. Tipo 01:
a) Profissional / Categoria: Técnicos em manutenção de equipamentos e instrumentos médico-
hospitalares – Especializado em equipamentos médicos em geral.
b) Quantitativo: 3 (três)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica,
Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de manutenção

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em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois) anos na áreas
específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.

6.3.1.1. Tipo 01 (sobreaviso):


a) Profissional / Categoria: Técnicos em manutenção de equipamentos e instrumentos médico-
hospitalares – Especializado em equipamentos médicos em geral.
b) Quantitativo: 1 (um)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
6.3.1.2. f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica,
Eletrotécnica, Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de

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manutenção em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois)
anos na áreas específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.
6.3.2. Tipo 02:
a) Profissional / Categoria: Técnicos em manutenção de equipamentos e instrumentos médico-
hospitalares – Especializado em equipamentos médicos de radiologia e medicina nuclear.
b) Quantitativo: 01 (um)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica,
Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de manutenção
em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois) anos na áreas
específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.

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6.3.3. Tipo 03:
a) Profissional / Categoria: Técnicos em manutenção de equipamentos e instrumentos médico-
hospitalares – Especializado em equipamentos médicos de Centro Cirúrgico e UTI
b) Quantitativo: 02 (dois)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica,
Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de manutenção
em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois) anos na áreas
específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuos com dedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
6.3.4. Tipo 04:
a) Profissional / Categoria: Técnicos em manutenção de equipamentos e instrumentos médico-
hospitalares – Especializado em equipamentos óticos, oftalmológicos e laboratoriais
b) Quantitativo: 01 (um)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica,
Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de manutenção
em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois) anos na áreas
específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.

6.3.5. Tipo 05 :

____________________________________________________________________
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuos com dedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
a) Profissional / Categoria: Técnico em Eletromecânica – Especializado em equipamentos
médicos em geral.
b) Quantitativo: 01 (um)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO:9153-05
e) Atribuições: Auxiliar o Supervisor de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais
em suas atribuições, especialmente no que se refere à avaliação e controle; Executar os serviços
de manutenção, testes elétricos, calibração e qualificação dos EMAs, sob orientação e supervisão
do Encarregado de Manutenção em Equipamentos Médicos-Assistenciais; Realizar checklist
diário das atividades realizadas, registrando e comunicando ao Supervisor quaisquer
inconformidades e/ou irregularidades detectadas; Efetuar ações de prevenção de acidentes de
trabalho, bem como situações que possam colocar em risco a segurança da edificação e de seus
ocupantes; Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs) e da utilização de EPIs;
Efetuar levantamento de dados (equipamentos, infraestrutura, acessórios, etc.) de natureza
técnica; Efetuar a organização de arquivos técnicos; Identificar e cadastrar todo o sistema e
equipamentos eletrônicos e Médicos-Assistenciais; Executar trabalhos repetitivos de mensuração
e controle de qualidade; Executar os serviços técnicos de baixa e média complexidade, sob
orientação e supervisão do Encarregado; Manter o ambiente de trabalho organizado, recolhendo
as sobras de materiais, equipamentos e ferramentas; Executar todos os serviços em plena
segurança e obediência às determinações superiores, comunicando aos superiores o término das
tarefas; Realizar transportes de equipamentos, dentro das dependências do HUCFF e seus
anexos, e registrar suas movimentações; Realizar testes de verificação funcional nos
equipamentos, antes da liberação para o setor; Realizar inspeções e rondas diárias para controle
de equipamentos; Levantar dados e medições relacionadas aos equipamentos, sob a orientação
do supervisor; Desempenhar outras atividades inerentes à sua função, incluindo alimentação
rotineira da base de dados do software de gestão.
f) Qualificação Mínima: Formação em curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica,
Mecatrônica, Automação ou Equipamentos Biomédicos. Os técnicos da equipe de manutenção
em equipamentos médico-hospitalares devem ter experiência mínima de 2 (dois) anos na áreas
específicas de manutenção em que atuarão. Registro vigente junto ao CRT.

6.3.6. Tipo 06:


a) Profissional / Categoria: Auxiliar Administrativo
b) Quantitativo: 02 (dois)
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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuos com dedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO: 4110-10
e) Atribuições: Auxiliar a Supervisão do Serviço em atribuições administrativas; Receber as
solicitações de chamados técnicos; Gerar e distribuir Ordens de Serviço para a área técnica,
conforme orientações da Supervisão Técnica do serviço; Receber dos técnicos as Ordens de
Serviço, com as respectivas informações dos serviços prestados por esta, e realizar o registro
destas informações no software dedicado de gestão de Engenharia Clínica; Acompanhar e dar
retorno aos setores sobre a situação atual dos serviços de manutenção; Controlar e registrar a
entrada e saída de equipamentos do Setor de Engenharia Clínica, conforme orientação da
contratante; Organizar arquivos físicos e digitais de processos e documentos; Auxiliar nos
processos administrativos de aquisição de peças; Auxiliar administrativamente a Coordenação do
Serviço na prestação de contas; Entrega de documentos; Seguir os fluxos estabelecidos pela
contratante.
f) Qualificação Mínima: Certificado de conclusão de Ensino Médio, fornecido por instituição
de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação, e Experiência em processos administrativos,
informática e ferramentas Office.
6.3.7. Tipo 07 :
a) Profissional / Categoria: Engenheiro-Supervisor
b) Quantitativo: 01 (um)
c) Regime de Trabalho: Diarista. Horário comercial de segunda a sexta-feira, de 08:00h às
17:00h.
d) CBO:2143-25
e) Atribuições: Manter permanente contato com a fiscalização da contratante, visando
otimização de metas e objetivos, principalmente relacionados ao IMR; Assessorar a contratante
na elaboração do PGM, fluxos e procedimentos operacionais, bem como na elaboração de
especificações para aquisição de equipamentos e serviços de engenharia, apresentando pesquisa
de mercado entre as possibilidades disponíveis, com comparação entre as opções e efetuando
estimativas de custos para apreciação da contratante, de acordo com a RDC/Anvisa n. 02 de
2010; Assegurar o cumprimento dos cronogramas, objetivos e metas a serem cumpridos pela
contratada e dos padrões de qualidade e segurança recomendados;
f) Qualificação Mínima: Graduação em Engenharia com especialização e/ou mestrado em
engenharia Clínica, ou Formação de nível superior em Engenharia Biomédica e/ou Tecnologia
de Sistemas/Equipamentos Biomédicos e Hospitalares, regularmente reconhecido pelo MEC e

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especializações ou pós graduações compatíveis, em cursos regulamentados pelo MEC e com
registro vigente no Conselho Regional de Engenharia - CREA – nas formações específicas, com
experiência mínima comprovada de 2 (anos) em EAS, e deverá apresentar sua ART de
Cargo/Função.

6.4. Para preenchimento dos serviços será exigida a comprovação de escolaridade ou


experiência profissional conforme cada perfil profissiográfico dos técnicos ,nos serviços
prestados nas áreas específicas ou similares até 15 (quinze) dias após a assinatura do contrato, na
forma a seguir requerida:
6.4.1. Comprovante de escolaridade – apresentação de diploma, certificado ou declaração,
fornecido por estabelecimento regular de ensino, devidamente autorizado e/ou reconhecido pelo
MEC, atestando a conclusão de curso de nível médio, técnico profissionalizante equivalente ou
de curso de nível superior, conforme exigido no presente instrumento.
6.4.2. Experiência profissional – apresentar “curriculum vitae”, acompanhado dos
comprovantes da experiência profissional, podendo, para tanto, ser considerado como
comprovante cópia do registro em Carteira de Trabalho ou o documento formal de nomeação.
6.5. Além da Equipe Residente contratada, que presta serviço de forma fixa no local, a
contratada também deverá dispor de Equipe Não Residente, isto é, que não se encontrará fixa no
local da prestação do serviço, entretanto, deverá estar sempre acessível para atender demandas de
forma emergencial e extraordinária da contratante conforme estabelecido neste Termo de
Referência.
6.6. A Equipe Técnica Residente deverá atender a quantidade de postos de trabalho e
requisitos de formação e experiência, em conformidade com este Termo de Referência.
6.7. O quantitativo de postos informados neste Termo de Referência são os mínimos
obrigatórios para a prestação integral dos serviços objeto deste Termo de Referência, ficando
facultado à contratada disponibilizar quantitativo de postos superior ao mínimo obrigatório, seja
no caso de férias, afastamento por doença, reforço para atingir metas, etc.
6.8. O profissional designado como preposto/responsável deverá demonstrar capacidade
gerencial além de conhecimento em gestão de pessoas e informática, de forma a administrar a
equipe disponibilizada pela contratada e fornecer informações com presteza à equipe de
fiscalização do contrato.
6.9. Para composição da equipe técnica não serão aceitos profissionais com vínculo de estágio
com a contratada para ocupar o quantitativo listado nos postos de trabalho desejados.

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6.10. A remuneração dos profissionais deverá ser compatível com as preconizadas pelo CREA
/ CFT / Associação de Classe e/ou Sindicato da região. A comprovação destas remunerações
mínimas e compatíveis com as atividades e capacitações de cada profissional, será
obrigatoriamente fiscalizada no conjunto de itens da Fiscalização Administrativa do Contrato.
6.11. A estimativa para determinação do número mínimo de postos será de 09 (nove) Técnicos
operacionais, 02 (dois) Administrativos e 01 (um) Supervisor de Engenheira Clínica de suporte
foi feita de acordo com o descrito nos Estudos Preliminares.
6.12. A Equipe Não Residente deverá prestar apoio na Gestão de EMH, conforme demandas
solicitadas pela contratante.
6.13. A empresa contratada deverá apresentar à contratante, sempre que solicitado por esta, a
relação nominal dos profissionais de sua Equipe Residente, bem como a documentação
comprobatória da qualificação destes;
6.14. A contratada deverá afastar de imediato e substituir no prazo máximo de 30 (trinta) dias,
todo posto de trabalho que for apontado pela contratante, seja por desempenho insatisfatório e/ou
por comportamento considerado inadequado;
6.15. A substituição pela contratada de qualquer posto da Equipe Residente, alheia a vontade
da contratante, deverá ser prévia e formalmente comunicada à contratante;
6.16. Em caso de afastamento deposto (férias, licença médica etc.) a contratada deverá fazer a
substituição imediata do mesmo, pelo tempo que for necessário, não incidindo nenhum ônus
adicional para a contratante;
6.17. É de responsabilidade da contratada o fornecimento de transporte para todos os postos de
trabalho.
6.18. É obrigação da contratada oferecer aos seus empregados, às suas expensas e sem
possibilidade de ressarcimento, cursos de formação e aperfeiçoamento profissional, de modo a
disponibilizar, permanentemente, técnicos habilitados e qualificados para a prestação dos
serviços.
6.19. Declaração do licitante de que tem pleno conhecimento das condições necessárias para a
prestação do serviço. ANEXO XV -Modelo de Declaração de Conhecimento das Informações e Condições do
Local da Prestação dos Serviços
6.20. As obrigações da Contratada e Contratante estão previstas neste TR
6.21. Do Horário de Prestação dos Serviços:
6.21.1. Os serviços deverão ser executados pela contratada de segunda-feira à sexta-feira, salvo o
sobreaviso, no horário de 08:00h às 17:00h.
6.22. Do Sobreaviso de Serviço

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6.22.1. A contratada, deverá sempre manter sobreaviso, para atender eventuais chamados
técnicos emergenciais, e demais que se fizerem necessários, fora do horário de prestação do
serviço, definido de 08:00h às 17:00h, de segunda-feira à sexta-feira;
6.22.2. A solicitação do Chamado Técnico Emergencial para a contratada implica no início da
contagem do prazo de Atendimento Técnico e do Prazo de Reparo;
6.22.3. O prazo de atendimento técnico para chamado técnico emergencial não poderá
exceder a 2 (duas) horas para equipamentos críticos;
6.22.4. É de inteira responsabilidade da contratada todas as despesas referentes ao sobreaviso
e/ou acionamento do profissional neste regime, não incidindo nenhum ônus adicional para a
contratante;
6.22.5. A contratada deverá disponibilizar comunicação ininterrupta através de um ou mais
número fixos, celular, ou qualquer outro meio, para o acionamento do sobreaviso pela
contratante.
6.23. Das Reuniões e Feedbacks
6.23.1. Deverá ser realizada Reunião Periódica a ser definido pelo contratante, com a
participação obrigatória do Fiscal da contratante, e do Preposto e Responsável(is) Técnico(s) ou
o Engenheiro Clínico Supervisor da contratada, podendo a periodicidade desta ser alterada em
comum acordo entre as partes;
6.23.2. Esta Reunião Periódica deverá ter como pauta o acompanhamento do serviço através dos
Indicadores de Desempenho dos IMR, e a tratativa destes e de possíveis pendências, além de
outros assuntos pertinentes.
6.23.3. Todas as reuniões deverão ser registradas por meio de Atas.
6.24. Do Local de Prestação dos Serviços
6.24.1. As atividades deverão ser desenvolvidas exclusivamente nas dependências do Hospital
Universitário Clementino Fraga Filho, Rua Professor Rodolpho Paulo Rocco, 255 – Cidade
Universitária – Rio de Janeiro.
6.25. Da Propriedade de Dados e Informações Produzidas
6.25.1. No tocante aos aspectos relativos ao direito à propriedade intelectual dos documentos a
serem elaborados e utilizados na gestão dos EMH tais como cadastros, procedimentos
operacionais, manuais, fluxogramas, planos de contingência etc., bem como os dados gerados da
utilização de softwares dedicado de gestão, não cabe a contratada seus direitos vistos serem
inerentes ao desenvolvimento de suas atividades para o pleno atendimento ao objeto deste Termo
de Referência.

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6.25.2. Todo o material produzido para atender às demandas da contratante será de propriedade
do Hospital Universitário Clementino Fraga Filho e da Universidade Federal do Rio de Janeiro,
podendo estes inclusive, ser objeto de disponibilização para as outras unidades e instituições de
ensino e pesquisa.
6.25.3. Sempre que a contratante demandar que a contratada disponibilize os arquivos em versão
editável ou em extensão .pdf, a contratada deverá atender em até 3 dias úteis.
6.25.4. A contratada deverá em até 30 (trinta) dias corridos a contar a partir da data de eventuais
renovações anuais de contrato ou da data de fim de vigência do contrato, entregar à contratante, o
Banco de Documentos elaborado e o Banco de Dados gerado, em formato digital, sendo no
mínimo 01 (um) volume do Banco de Documentos em mídia digital contendo arquivos digitais
totalmente editáveis e 01 (um) volume do Banco de Dados em mídia digital contendo arquivos
digitais totalmente editáveis
6.25.5. Caso, ao término do contrato, a contratada não realize a entrega à contratante do Banco
Documentos e/ou do Banco de Dados, em formato digital, conforme pactuado neste Termo de
Referência, a contratada ficará sujeita a sanções contratuais, administrativas e penais previstas
neste Termo de Referência e demais legislações vigentes.
6.25.6. A contratada deverá guardar sigilo sobre dados e informações obtidos em razão da
prestação dos serviços contratados ou da relação contratual mantida com a contratante.
6.26. Declaração do licitante de que tem pleno conhecimento das condições necessárias para a
prestação do serviço.
6.27. As obrigações da Contratada e Contratante estão previstas neste TR.

7. VISTORIA PARA A LICITAÇÃO.

7.1. Para o correto dimensionamento e elaboração de sua proposta, o licitante poderá realizar
vistoria nas instalações do local de execução dos serviços, acompanhado por servidor designado
para esse fim, de segunda à sexta-feira, das 10:00 horas às 15:00 horas,mediante prévio
agendamento, que deverá ser feito nos dias úteis pelo telefone (21) 3938-2411. A vistoria técnica
é facultativa, mas altamente recomendada.
7.2. O prazo para vistoria iniciar-se-á no dia útil seguinte ao da publicação do Edital,
estendendo-se até o dia útil anterior à data prevista para a abertura da sessão pública.
7.2.1. Para a vistoria o licitante, ou o seu representante legal, deverá estar devidamente
identificado, apresentando documento de identidade civil e documento expedido pela empresa
comprovando sua habilitação para a realização da vistoria. ANEXO X - Declaração de Vistoria.

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7.2.2. Os licitantes que optarem por não realizar a vistoria deverão apresentar no certame a
declaração de que está ciente da execução dos serviços, tendo pleno conhecimento das condições
e peculiaridades inerentes à natureza do trabalho; que assume total responsabilidade por este fato
e que não utilizará deste para quaisquer questionamentos futuros que ensejam avenças técnicas
ou financeiras ao HUCFF . ANEXO X - Declaração de Renúncia a Visita Técnica.
7.3. A não realização da vistoria, quando facultativa, não poderá embasar posteriores
alegações de desconhecimento das instalações, dúvidas ou esquecimentos de quaisquer detalhes
dos locais da prestação dos serviços, devendo a licitante vencedora assumir os ônus dos serviços
decorrentes.
7.4. A licitante deverá declarar que tomou conhecimento de todas as informações e das
condições locais para o cumprimento das obrigações objeto da licitação.

8. MODELO DE EXECUÇÃO DO OBJETO

8.1. O Hospital Universitário Clementino Fraga Filho acompanhará e fiscalizará a


conformidade da prestação dos serviços e da alocação dos recursos necessários, no mínimo,
conforme disposição a seguir:
8.1.1. O contratante manterá desde o início dos serviços até o seu recebimento definitivo, a seu
critério exclusivo, uma Comissão de Fiscalização constituída por profissionais habilitados que
considerar necessários ao acompanhamento e controle dos trabalhos, de acordo com normativo
interno do Hospital Universitário
8.1.2. A contratada deverá facilitar, por todos os meios a seu alcance, a ampla ação da
Fiscalização, permitindo o acesso aos serviços em execução, bem como atendendo prontamente
às solicitações que lhe forem efetuadas.
8.1.3. A fiscalização técnica realizará as rondas gerais, conforme definição contida neste Termo
de Referência.
8.1.4. Todos os atos e instruções emanados ou emitidos pela Fiscalização serão caracterizados
como atos da contratante, estando sob sua responsabilidade.
8.1.5. As decisões que ultrapassem a competência da equipe de recebimento do objeto
contratado deverão ser solicitadas formalmente à autoridade administrativa imediatamente
superior para, em tempo hábil, adotar medidas pertinentes.
8.1.6. O descumprimento total ou parcial das obrigações e responsabilidades assumidas pela
contratada ensejará a aplicação de sanções administrativas, previstas neste Termo de Referência

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e na legislação vigente, podendo culminar em rescisão contratual, conforme disposto nos artigos
77 e 87 da Lei nº 8.666, de 1993.
8.1.7. A Fiscalização de que trata esta cláusula não exclui nem reduz a responsabilidade da
contratada, inclusive perante terceiros, por qualquer irregularidade, ainda que resultante de
imperfeições técnicas, vícios redibitórios, ou emprego de material inadequado ou de qualidade
inferior e, na ocorrência desta, não implica em corresponsabilidade da contratante ou de seus
agentes e prepostos, de conformidade com o art. 70 da Lei n. 8.666 de 1993.
8.2. A Fiscalização deverá realizar, entre outras, as seguintes atividades:
8.2.1. Manter um arquivo completo e atualizado de toda a documentação pertinente aos
trabalhos, incluindo o contrato, este Termo de Referência, orçamentos, cronogramas,
correspondências, etc.
8.2.2. Aprovar a indicação pela contratada do preposto responsável pela condução dos
trabalhos.
8.2.3. Solicitar a substituição de qualquer posto de trabalho ou prestador de serviço da
contratada que embarace a ação da Fiscalização.
8.2.4. Verificar a disponibilidade da equipe técnica prevista na proposta e sucessivo contrato de
execução dos serviços.
8.2.5. Esclarecer ou solucionar incoerências, falhas e omissões eventualmente constatadas na
Caracterização dos Ambientes, bem como nas demais informações e instruções complementares
deste Termo de Referência, necessárias ao desenvolvimento dos trabalhos.
8.2.6. Exercer rigoroso controle sobre o cronograma de execução dos serviços, aprovando os
eventuais ajustes que ocorrerem durante o desenvolvimento dos trabalhos.
8.2.7. Analisar e aprovar as etapas dos serviços executados, em obediência ao previsto neste
Termo de Referência.
8.2.8. Verificar e atestar os serviços técnicos, bem como conferir e encaminhar para pagamento
as faturas emitidas pela contratada.
8.2.9. Verificar e monitorar a presença diária da equipe da terceirizada.
8.2.10. Encaminhar à contratada os comentários efetuados para que sejam providenciados os
respectivos atendimentos.
8.2.11. Os Quadros 1 e 2 a seguir, apresentam a relação de documentos que deverão ser
apresentados mensalmente para Fiscalização Técnica e Fiscalização Administrativa pela
Contratante. Os Documentos referentes à relatórios de serviços para Fiscalização Técnica
deverão estar assinados com visto do Engenheiro Clínico RT indicado para este contrato. Cópia

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escaneada dos referidos documentos poderão ser aceitas para atesto na NF desde que o original
seja entregue antes da próxima NF.
8.3. A renovação contratual fica condicionada à regularização da apresentação de toda
documentação prevista.

Quadro 1 - Documentos para Fiscalização Técnica mensal


DOCUMENTOS PARA FISCALIZAÇÃO TÉCNICA
Relatório Gerencial (indicadores) de Manutenções Preventivas – MP.
Relatório Gerencial (indicadores) de Manutenções Corretivas – MC.
Cronogramas de Preventivas e Calibrações atualizados.
Relatórios de Atendimentos em sobreaviso.
Planilha de Peças adquiridas no mês c/ orçamentos e cartas de exclusividade quando
pertinente.
Cópia das NFs das peças adquiridas no mês.
Relatórios e/ou O.S. referentes às peças trocadas.
Planilha de Serviços Especializados efetuados no mês c/ orçamentos anexos e docs
compatíveis.
Cópia das NFs dos Serviços especializados.
Relatórios e/ou justificativa dos Serviços especializados e cópia de documentação
pertinente (Certificados, Calibrações, Carta de Exclusividade etc.).
Folhas e/ou registros de ponto por posto de trabalho.

Quadro 2 - Documentos para Fiscalização Administrativa mensal


DOCUMENTOS PARA FISCALIZAÇÃO ADMINISTRATIVA
Comprovante de pagamento do Vale Transporte por posto de trabalho.
Comprovante de pagamento do Vale ou Aux Alimentação por posto de trabalho.
Cópia Espelhos de pagamento salarial do mês de referência.
Cópia de Recibos de pagamento do mês de referência.
Comprovantes de pagamentos ao sindicato de acordo com a CCT que a empresa é
adepta.
Comprovantes de pagamento do Seguro de Vida.
Férias, apresentar aviso de férias do posto de trabalho caso haja.
Admissão caso haja no mês, apresentar ficha de registro assinada, ASO admissional,
CTPS partes referentes ao CTrab. A ficha do salário família e do imposto de renda
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quando for o caso.

Demissão caso haja no mês, apresentar Termo de Rescisão do CT, ASO demissional,
Guia de recolhimento rescisório FGTS, e outros documentos afins.
GFIP: Todos os documentos que à compõem no mês de referência. Devendo ser o
mesmo código de barras na GRF, na RE e nas NRA nas demais páginas:
GFIP> Relação de trabalhadores constantes no arquivo SEFIP, sendo tomador o
CNPJ do HUCFF
GFIP> GRF no código 150 com comprovante de pagamento.
GFIP> GPS no código 2100 com comprovante de pagamento.
GFIP> Comprovante da Declaração das contribuições a recolher à Previdência Social e
a outras entidades e fundos por FPAS/Empresa.
GFIP> Resumo do fechamento com tomador CNPJ do HUCFF.
GFIP> Resumo das informações à Prev Social tendo como tomador o CNPJ do HUCFF
GFIP> Resumo do Fechamento da Empresa.
GFIP> Resumo das informações à Prev Social da Empresa.
GFIP> Resumo do fechamento FGTS da Empresa.
GFIP> Relação de Empresas tomadoras com CNPJ do HUCFF.
GFIP> Resumo da RET.
GFIP> Protocolo de envio de arquivos-conectividade social.
Folhas e/ou registros de ponto por Posto de Trabalho (Técnico + ADM)
Manter em dia e regulares, as Certidões de SICAF e Negativa de débitos.

8.4. Do Instrumento de Medição de Resultado (IMR)


8.4.1. Conforme a Instrução Normativa nº 05, de 25 de maio de 2017, emitida pelo MPDG -
Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, a contratação de serviços continuados
deverá adotar unidade de medida que permita a mensuração dos resultados para o pagamento da
contratada, e que elimine a possibilidade de remunerar as empresas com base na quantidade de
horas de serviço ou por postos de trabalho. Desta forma, os critérios de aferição de resultados
deverão ser preferencialmente dispostos na forma de Instrumentos de Medição de Resultado.
8.4.2. O Instrumento de Medição de Resultado (IMR) é uma disposição que define critérios
objetivos de mensuração de resultados, preferencialmente pela utilização de ferramenta
informatizada que possibilite a Administração verificar se os resultados contratados foram
realizados nas quantidades e qualidades exigidas, e adequar o pagamento aos resultados
efetivamente obtidos.
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8.4.3. Seguindo as orientações da Instrução Normativa nº 05, de 25 de maio de 2017, emitida
pelo MPDG - Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, os Indicadores definidos
para adoção do Instrumento de Medição de Resultado do objeto desta contratação foram
elaborados com base em critérios objetivos de mensuração de resultados, a serem aferidos
através de software, possibilitando à contratante verificar se os resultados contratados foram
realizados nas quantidades e qualidades exigidas, e adequar o pagamento aos resultados
efetivamente obtidos.
8.4.4. Os Indicadores de desempenho do Instrumento de Medição de Resultado poderão, a
qualquer tempo e em comum acordo entre as partes, ser ajustados, ampliados e/ou reduzidos,
desde que estas alterações sejam devidamente formalizadas através de Termo Aditivo de
contrato.
8.4.5. No Modelo de IMR, o Valor do Serviço é estabelecido quando da contratação, com base
no Valor Mensal do Serviço da proposta da contratada, porém o Valor Mensal do Serviço, a ser
faturado, é calculado com base nos resultados alcançados pela contratada na prestação do
serviço. Portanto, os valores apresentados nas planilhas de composição de custos e formação de
preços, quando da apresentação das propostas, corresponderão aos valores máximos a serem
faturados na hipótese de a contratada atingir as metas de todos os indicadores pactuados no IMR.
8.4.6. A frequência de aferição do IMR será mensal, devendo a contratada emitir relatório
sintético dos indicadores supracitados, apresentando-o à contratante até o 5º (quinto) dia útil do
mês subsequente ao da prestação do serviço.
8.4.7. Os indicadores a serem utilizados são:
INDICADOR A - PERCENTUAL DE RESOLUTIVIDADE INTERNA (PRI)
Garantir a execução, pela Equipe Interna, da grande
FINALIDADE maioria dos Chamados Técnicos demandados pela
Instituição.
META A CUMPRIR 80%
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE ACOMPANHAMENTO Pelo software.
PERIODICIDADE Mensal
PRI = (MCI / MCT) x 100
Onde:
MECANISMO DE CÁLCULO PRI = Percentual de Resolutividade Interna, em %.
MCI = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.

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TP = Quantidade de Ordens de Serviço Executadas
de Manutenção Corretiva.

INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.


FAIXAS DE AJUSTE NO PRI ≥ 80% – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO PRI < 80% – 5% a menos do Valor do Serviço
PRI < 70% – aplicar Advertência
SANÇÕES
PRI < 60% – aplicar Advertência e Multa

INDICADOR B - PERFORMANCE DE MANUTENÇÃO PROGRAMADA (PMP)


Garantir a execução, conforme programado, do Plano
Anual de Manutenção Preventiva, Calibração e/ou
FINALIDADE
Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação na Instituição.
META A CUMPRIR 90%
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE ACOMPANHAMENTO Pelo software.
PERIODICIDADE Mensal
PMP = (ME / MP) x 100
Onde:
PMP = Performance de Manutenção Programada, em
MECANISMO DE CÁLCULO %.
ME = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Programada.
MP = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE PMP ≥ 90% – 100% do Valor do Serviço
NO PAGAMENTO PMP < 90% – 5% a menos do Valor do Serviço
PMP < 80% – aplicar Advertência
SANÇÕES
PMP < 70% – aplicar Advertência e Multa

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Para o cálculo deste indicador devem ser excluídas do
denominador “MP” as Ordens de Serviço Internas
OBSERVAÇÕES Planejadas Não Executadas devido a
indisponibilidade de Equipamento Médico-Hospitalar
ou a não localização deste.

INDICADOR C - TEMPO MÉDIO DE ATENDIMENTO (TMA)


Garantir a celeridade no Atendimento Técnico, pela
FINALIDADE Equipe Interna, dos Chamados Técnicos demandados
pela Instituição.
META A CUMPRIR 2 horas
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE
Pelo software.
ACOMPANHAMENTO
PERIODICIDADE Mensal
TMA = (∑ TA) / N
Onde:
TMA = Tempo Médio de Atendimento, em horas.
TA = Tempo de Atendimento, é o período em horas
transcorrido entre a abertura do Chamado Técnico e o
MECANISMO DE CÁLCULO primeiro Atendimento Técnico relativo a este chamado.
∑ TA = Somatório dos Tempos de Atendimento das
Ordens de Serviço Internas Executadas de Manutenção
Corretiva.
N = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE NO TMA ≤ 2 horas – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO TMA > 2 horas – 5% a menos do Valor do Serviço
TMA > 4 horas – aplicar Advertência
SANÇÕES
TMA > 5 horas – aplicar Advertência e Multa

INDICADOR D - TEMPO MÉDIO DE REPARO (TMR)

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Garantir a celeridade na Execução, pela Equipe Interna,
FINALIDADE dos Chamados Técnicos demandados pela Instituição dos
EMH qualificados com nível de criticidade ALTA.
META A CUMPRIR 72h e/ou 3 (três) dias corridos
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE
Pelo software.
ACOMPANHAMENTO
PERIODICIDADE Mensal
TMR = (∑ TR) / N
Onde:
TMR = Tempo Médio de Reparo, em dias.
TR = Tempo de Reparo, é o período em dias transcorrido
entre a abertura do Chamado Técnico e a Execução da
MECANISMO DE CÁLCULO
respectiva Ordem de Serviço deste chamado.
∑ TR = Somatório dos Tempos de Reparo das Ordens de
Serviço Internas Executadas de Manutenção Corretiva.
N = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE NO TMR ≤ 3 dias – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO TMR > 3 dias – 5% a menos do Valor do Serviço
TMR > 10 dias – aplicar Advertência
SANÇÕES
TMR > 30 dias – aplicar Advertência e Multa
Considerações:
Quando houver aquisições de peças e Serviços externos.
Quando houver demandas por consultas técnicas.
Quando ocorrer falta de recursos imediatos.

8.4.8. O Quadros 3 e 4 abaixo, apresenta o Método de Cálculo da Parcela do Valor Mensal do


Serviço, a ser faturado, utilizando os Indicadores de Desempenho do IMR do objeto deste Termo
de Referência. Onde “VS” é o Valor do Serviço, sendo este a parcela mensal do valor de serviço
apresentada na proposta da contratada, e “VR” é o Valor de Redução, a ser aplicado no mês,
incidente apenas sobre o Valor do Serviço:

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Quadro 3 – Método de cálculo da parcela do valor mensal do serviço
ANÁLISE DO DESEMPENHO MENSAL VR
TMA ≤ 2 horas 0%
TMA > 2 horas 5%

TMR ≤ 3 dias 0%
TMR > 3 dias 5%

PMP ≥ 90% 0%
PMP < 90% 5%

PRI ≥ 80% 0%
PRI < 80% 5%

Quadro 4 – Cálculo final


VALOR TOTAL DE
∑ VR
REDUÇÃO:
VALOR MENSAL DO
(100% – (∑ VR)) x VS
SERVIÇO:

8.4.9. Conforme o IMR pactuado, o pagamento à contratada, referente à parcela de serviço,


poderá variar de 100% do valor mensal do serviço contratado, caso a contratada atinja as metas
de todos os indicadores pactuados, até 70% do valor mensal do serviço contratado, caso a
contratada não atinja as metas de nenhum dos indicadores pactuados.
8.4.10. Não haverá a incidência de bônus ou pagamentos adicionais para os casos em que a
contratada superar as metas previstas, ou caso seja necessária à alocação de maior número de
profissionais para o alcance das metas. E a superação de uma das metas não poderá ser utilizada
para compensar o não atendimento de outras metas no mesmo período, bem como o não
atendimento da mesma meta em outro período.

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9. MATERIAIS A SEREM DISPONIBILIZADOS

9.1. Para a perfeita execução dos serviços, a Contratada deverá disponibilizar os materiais,
equipamentos, ferramentas e utensílios necessários, nas quantidades estimadas e qualidades a
seguir estabelecidas, promovendo sua substituição quando necessário conforme os Anexos VI -
Relação de Materiais, VII- Relação de Equipamentos .

10. INFORMAÇÕES RELEVANTES PARA O DIMENSIONAMENTO DA


PROPOSTA

10.1. A demanda do órgão tem como base as seguintes características:


10.1.1. As atividades terão início na data de assinatura do contrato, e vigorará por 12 (doze)
meses, podendo o contrato ser renovado por iguais períodos, conforme legislação, até o prazo
máximo de 60 (sessenta) meses;
10.1.2. A contratada deverá fazer uso do software de gestão já utilizado pelo Serviço de
Engenharia Biomédica do HUCFF.
10.1.2.1. A contratada deverá auxiliar na implementação de novo software de
gerenciamento de serviços de engenharia clínica e manutenção a ser definido pela contratante.
Isso não gerará custos à contratada e, portanto, não deverá onerar o contrato.
10.1.2.2. A escolha e implementação do software é de responsabilidade da contratante,
devendo a contratada apenas prestar apoio.
10.1.3. A contratada deverá seguir o seguinte Cronograma de Atividades:
10.1.4. Fase 1: 1º ao 15º dia, a contar da assinatura do contrato;
10.1.5. Fase 2: 15º ao 30º dia;
10.1.6. Fase 3: 31º ao 60º dia;
10.1.7. Fase 4: 61º ao 90º dia;
10.1.8. Fase 5: a partir do 91º dia até o fim do contrato.
10.1.9. O Quadro abaixo, apresenta o Cronograma de Implantação do Serviço com a descrição
das atividades de cada Fase que deverá ser seguida pela contratada.

Quadro – Cronograma de Atividades


Fase 1 Fase 2 Fase 3 Fase 4 Fase 5
Descrição das
Atividades

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Apresentação de uniforme e EPI a serem
fornecidos;
Apresentar a Equipe Residente, definir o
Horário dos profissionais, além de
apresentar o contato do sobreaviso
Ambientação no espaço da contratada.
Apresentação dos itens e materiais listados
no Anexo VII- Relação de Equipamentos
Levantamento do parque tecnológico;
Cadastramento de EMH no software de
gestão.
Atualização do parque de equipamentos
Execução de Manutenção Corretiva e de
Rondas Setoriais; Acompanhamento de
Intervenções Técnicas, e Recebimento e
Aceitação dos Equipamentos.
Levantamento do histórico dos
equipamentos e entrega à fiscalização do
contrato, trimestralmente
Elaboração do Plano anual de Treinamentos
Elaboração do Plano anual de
Manutenção
Preventiva/Calibração/Segurança
Elétrica/Qualificação/Validação
Desenvolver todas as atividades pactuadas
no escopo da contratação.

10.2. A contratada irá dispor, a princípio de um espaço físico de cerca de 70 m2 localizado no


subsolo, próximo ao Serviço de Engenharia Biomédica.
10.2.1. O local, atualmente, não dispõe de infraestrutura perfeita, necessitando de reparos
básicos, como: pintura, climatização, iluminação eficiente, revisão hidráulica, entre outros.
10.2.2. O local destinado à alocação da força de trabalhos da contratada estará disponível para
vistoria pelos licitantes do momento da visita técnica, conforme detalhado neste Termo de
Referência.

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10.2.3. A contratada poderá fazer as intervenções técnicas para adaptar o local às suas
necessidades para execução dos serviços mediante aprovação da fiscalização.
10.3. A contratada deverá dispor de toda a solução de TI, comunicação e material básico de
escritório necessário à execução dos serviços, o que pode incluir:
10.3.1. Três Computadores de mesa;
10.3.2. Dois Notebooks;
10.3.3. Uma Impressora;
10.3.4. Materiais de escritório diversos;
10.3.5. Televisores / monitores;
10.3.6. Etc.

11. UNIFORMES

11.1. Os uniformes a serem fornecidos pela Contratada a seus empregados deverão ser
condizentes com a atividade a ser desempenhada no órgão Contratante, compreendendo peças
para todas as estações climáticas do ano, sem qualquer repasse do custo para o empregado,
observando o disposto nos itens seguintes (exclusivamente para Equipe Residente):
11.2. O uniforme deverá compreender as seguintes peças do vestuário:
11.2.1. Calça comprida tipo jeans;
11.2.2. Camisa social ou tipo polo com identificação bordada da contratada no peito esquerdo;
11.2.2.1. Deverá constar, nas costas da camisa, a seguinte inscrição: ‘A serviço do Hospital
Universitário Clementino Fraga Filho’.
11.2.3. Sapato EPI com CA, anatômico com solado de acordo com a categoria profissional;
11.2.4. Crachá de identificação do profissional aprovado previamente pelo contratante.
11.2.5. Deverão ser entregues 03 (três) conjuntos completos ao empregado no início da execução
do contrato, devendo ser substituído 01 (um) conjunto completo de uniforme a cada 06 (seis)
meses, ou a qualquer época, no prazo máximo de 05 (cinco) dias úteis, após comunicação escrita
da Contratante, sempre que não atendam as condições mínimas de apresentação;
11.2.6. No caso de empregada gestante, os uniformes deverão ser apropriados para a situação,
substituindo-os sempre que estiverem apertados;
11.3. Os uniformes deverão ser entregues mediante recibo, cuja cópia, devidamente
acompanhada do original para conferência, deverá ser enviada ao servidor responsável pela
fiscalização do contrato.

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11.4. Caso a contratada já possua uniformes, esta poderá submetê-los a aprovação da
contratante, que poderá formalmente autorizar a utilização destes.
11.5. É de inteira responsabilidade da contratada o fornecimento, e a manutenção e/ou a
reposição quando necessário, de EPI - Equipamentos de Proteção Individual para a Equipe
Residente do serviço, condizentes com as atividades a serem desempenhadas e conforme as
disposições da NR 6, que regulamento o uso de Equipamento de Proteção Individual – EPI, não
incidindo nenhum ônus adicional para a contratante nem para os empregados da contratada;
11.6. A contratada deverá apresentar a contratante a relação de EPI para cada classe
profissional da Equipe Residente;
11.7. Todo e qualquer EPI deverão ser apresentados e aprovados previamente pelo
SESMT/SOST da Unidade.

12. OBRIGAÇÕES DA CONTRATANTE

12.1. Exigir o cumprimento de todas as obrigações assumidas pela Contratada, de acordo com
as cláusulas contratuais e os termos de sua proposta;
12.2. Exercer o acompanhamento e a fiscalização dos serviços, por servidor especialmente
designado, anotando em registro próprio as falhas detectadas, indicando dia, mês e ano, bem
como o nome dos empregados eventualmente envolvidos, e encaminhando os apontamentos à
autoridade competente para as providências cabíveis;
12.3. Notificar a Contratada por escrito da ocorrência de eventuais imperfeições, falhas ou
irregularidades constatadas no curso da execução dos serviços, fixando prazo para a sua
correção, certificando-se que as soluções por ela propostas sejam as mais adequadas;
12.4. Não permitir que os empregados da Contratada realizem horas extras, exceto em caso de
comprovada necessidade de serviço, formalmente justificada pela autoridade do órgão para o
qual o trabalho seja prestado e desde que observado o limite da legislação trabalhista;
12.5. Pagar à Contratada o valor resultante da prestação do serviço, no prazo e condições
estabelecidas neste Termo de Referência;
12.6. Efetuar as retenções tributárias devidas sobre o valor da Nota Fiscal/Fatura da contratada,
no que couber, em conformidade com o item 6 do Anexo XI da IN SEGES/MP n. 5/2017.
12.7. Não praticar atos de ingerência na administração da Contratada, tais como:
12.7.1. exercer o poder de mando sobre os empregados da Contratada, devendo reportar-se
somente aos prepostos ou responsáveis por ela indicados, exceto quando o objeto da contratação
previr o atendimento direto, tais como nos serviços de recepção e apoio ao usuário;

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12.7.2. direcionar a contratação de pessoas para trabalhar nas empresas Contratadas;
12.7.3. promover ou aceitar o desvio de funções dos trabalhadores da Contratada, mediante a
utilização destes em atividades distintas daquelas previstas no objeto da contratação e em relação
à função específica para a qual o trabalhador foi contratado; e
12.7.4. considerar os trabalhadores da Contratada como colaboradores eventuais do próprio
órgão ou entidade responsável pela contratação, especialmente para efeito de concessão de
diárias e passagens.
12.8. fiscalizar mensalmente, por amostragem, o cumprimento das obrigações trabalhistas,
previdenciárias e para com o FGTS, especialmente:
12.8.1. A concessão de férias remuneradas e o pagamento do respectivo adicional, bem como de
auxílio-transporte, auxílio-alimentação e auxílio-saúde, quando for devido;
12.8.2. O recolhimento das contribuições previdenciárias e do FGTS dos empregados que
efetivamente participem da execução dos serviços contratados, a fim de verificar qualquer
irregularidade;
12.8.3. O pagamento de obrigações trabalhistas e previdenciárias dos empregados dispensados
até a data da extinção do contrato.
12.9. Analisar os termos de rescisão dos contratos de trabalho do pessoal empregado na
prestação dos serviços no prazo de 30 (trinta) dias, prorrogável por igual período, após a extinção
ou rescisão do contrato. .
12.10. Fornecer por escrito as informações necessárias para o desenvolvimento dos serviços
objeto do contrato;
12.11. Realizar avaliações periódicas da qualidade dos serviços, após seu recebimento;
12.12. Cientificar o órgão de representação judicial da Advocacia-Geral da União para adoção
das medidas cabíveis quando do descumprimento das obrigações pela Contratada;
12.13. Arquivar, entre outros documentos, projetos, "as built", especificações técnicas,
orçamentos, termos de recebimento, contratos e aditamentos, relatórios de inspeções técnicas
após o recebimento do serviço e notificações expedidas;
12.14. Fiscalizar o cumprimento dos requisitos legais, quando a contratada houver se
beneficiado da preferência estabelecida pelo art. 3º, § 5º, da Lei nº 8.666, de 1993.
12.15. Assegurar que o ambiente de trabalho, inclusive seus equipamentos e instalações,
apresentem condições adequadas ao cumprimento, pela contratada, das normas de segurança e
saúde no trabalho, quando o serviço for executado em suas dependências, ou em local por ela
designado.

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13. OBRIGAÇÕES DA CONTRATADA

13.1. Executar os serviços conforme especificações deste Termo de Referência e de sua


proposta, com a alocação dos empregados necessários ao perfeito cumprimento das cláusulas
contratuais, além de fornecer e utilizar os materiais e equipamentos, ferramentas e utensílios
necessários, na qualidade e quantidade mínimas especificadas neste Termo de Referência e em
sua proposta;
13.2. Reparar, corrigir, remover ou substituir, às suas expensas, no total ou em parte, no prazo
fixado pelo fiscal do contrato, os serviços efetuados em que se verificarem vícios, defeitos ou
incorreções resultantes da execução ou dos materiais empregados;
13.3. Manter a execução do serviço nos horários fixados pela Administração.
13.4. Responsabilizar-se pelos vícios e danos decorrentes da execução do objeto, bem como
por todo e qualquer dano causado à União ou à entidade federal, devendo ressarcir
imediatamente a Administração em sua integralidade, ficando a Contratante autorizada a
descontar da garantia, caso exigida no edital, ou dos pagamentos devidos à Contratada, o valor
correspondente aos danos sofridos;
13.5. Utilizar empregados habilitados e com conhecimentos básicos dos serviços a serem
executados, em conformidade com as normas e determinações em vigor;
13.6. Vedar a utilização, na execução dos serviços, de empregado que seja familiar de agente
público ocupante de cargo em comissão ou função de confiança no órgão Contratante, nos
termos do artigo 7° do Decreto n° 7.203, de 2010;
13.7. Disponibilizar à Contratante os empregados devidamente uniformizados e identificados
por meio de crachá, além de provê-los com os Equipamentos de Proteção Individual - EPI,
quando for o caso;
13.8. Fornecer os uniformes a serem utilizados por seus empregados, conforme disposto neste
Termo de Referência, sem repassar quaisquer custos a estes;
13.9. As empresas contratadas que sejam regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho
(CLT) deverão apresentar a seguinte documentação no primeiro mês de prestação dos serviços,
conforme alínea "g" do item 10.1 do Anexo VIII-B da IN SEGES/MP n. 5/2017:
13.9.1. relação dos empregados, contendo nome completo, cargo ou função, salário, horário do
posto de trabalho, números da carteira de identidade (RG) e da inscrição no Cadastro de Pessoas
Físicas (CPF), com indicação dos responsáveis técnicos pela execução dos serviços, quando for o
caso;

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13.9.2. Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) dos empregados admitidos e dos
responsáveis técnicos pela execução dos serviços, quando for o caso, devidamente assinada pela
contratada; e
13.9.3. exames médicos admissionais dos empregados da contratada que prestarão os serviços;
13.9.4. declaração de responsabilidade exclusiva da contratada sobre a quitação dos encargos
trabalhistas e sociais decorrentes do contrato;
13.9.5. Os documentos acima mencionados deverão ser apresentados para cada novo empregado
que se vincule à prestação do contrato administrativo. De igual modo, o desligamento de
empregados no curso do contrato de prestação de serviços deve ser devidamente comunicado,
com toda a documentação pertinente ao empregado dispensado, à semelhança do que se exige
quando do encerramento do contrato administrativo.
13.10. Apresentar relação mensal dos empregados que expressamente optarem por não receber o
vale transporte.
13.11. Quando não for possível a verificação da regularidade no Sistema de Cadastro de
Fornecedores – SICAF, a empresa contratada cujos empregados vinculados ao serviço sejam
regidos pela CLT deverá entregar ao setor responsável pela fiscalização do contrato, até o dia
trinta do mês seguinte ao da prestação dos serviços, os seguintes documentos: 1) prova de
regularidade relativa à Seguridade Social; 2) certidão conjunta relativa aos tributos federais e à
Dívida Ativa da União; 3) certidões que comprovem a regularidade perante as Fazendas Distrital
e Municipal do domicílio ou sede do contratado; 4) Certidão de Regularidade do FGTS – CRF; e
5) Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas – CNDT, conforme alínea "c" do item 10.2 do
Anexo VIII-B da IN SEGES/MP n. 5/2017;
13.12. Substituir, no prazo de 24 (horas), em caso de eventual ausência, tais como faltas e
licenças, o empregado posto a serviço da Contratante, devendo identificar previamente o
respectivo substituto ao Fiscal do Contrato;
13.13. Responsabilizar-se pelo cumprimento das obrigações previstas em Acordo, Convenção,
Dissídio Coletivo de Trabalho ou equivalentes das categorias abrangidas pelo contrato, por todas
as obrigações trabalhistas, sociais, previdenciárias, tributárias e as demais previstas em
legislação específica, cuja inadimplência não transfere a responsabilidade à Contratante;
13.12.1 Não serão incluídas nas planilhas de custos e formação de preços as disposições contidas
em Acordos, Dissídios ou Convenções Coletivas que tratem de pagamento de participação dos
trabalhadores nos lucros ou resultados da empresa contratada, de matéria não trabalhista, de
obrigações e direitos que somente se aplicam aos contratos com a Administração Pública, ou que
estabeleçam direitos não previstos em lei, tais como valores ou índices obrigatórios de encargos

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sociais ou previdenciários, bem como de preços para os insumos relacionados ao exercício da
atividade.
13.14. Efetuar o pagamento dos salários dos empregados alocados na execução contratual
mediante depósito na conta bancária de titularidade do trabalhador, em agência situada na
localidade ou região metropolitana em que ocorre a prestação dos serviços, de modo a
possibilitar a conferência do pagamento por parte da Contratante. Em caso de impossibilidade de
cumprimento desta disposição, a contratada deverá apresentar justificativa, a fim de que a
Administração analise sua plausibilidade e possa verificar a realização do pagamento.
13.15. Autorizar a Administração contratante, no momento da assinatura do contrato, a fazer o
desconto nas faturas e realizar os pagamentos dos salários e demais verbas trabalhistas
diretamente aos trabalhadores, bem como das contribuições previdenciárias e do FGTS, quando
não demonstrado o cumprimento tempestivo e regular dessas obrigações, até o momento da
regularização, sem prejuízo das sanções cabíveis.
13.15.1. Quando não for possível a realização desses pagamentos pela própria
Administração (ex.: por falta da documentação pertinente, tais como folha de pagamento,
rescisões dos contratos e guias de recolhimento), os valores retidos cautelarmente serão
depositados junto à Justiça do Trabalho, com o objetivo de serem utilizados exclusivamente no
pagamento de salários e das demais verbas trabalhistas, bem como das contribuições sociais e
FGTS decorrentes.
13.16. Não permitir que o empregado designado para trabalhar em um turno preste seus serviços
no turno imediatamente subsequente;
13.17. Atender às solicitações da Contratante quanto à substituição dos empregados alocados, no
prazo fixado pelo fiscal do contrato, nos casos em que ficar constatado descumprimento das
obrigações relativas à execução do serviço, conforme descrito neste Termo de Referência;
13.18. Instruir seus empregados quanto à necessidade de acatar as Normas Internas da
Administração;
13.19. Instruir seus empregados a respeito das atividades a serem desempenhadas, alertando-os a
não executar atividades não abrangidas pelo contrato, devendo a Contratada relatar à Contratante
toda e qualquer ocorrência neste sentido, a fim de evitar desvio de função;
13.20. Instruir seus empregados, no início da execução contratual, quanto à obtenção das
informações de seus interesses junto aos órgãos públicos, relativas ao contrato de trabalho e
obrigações a ele inerentes, adotando, entre outras, as seguintes medidas:
13.20.1. viabilizar o acesso de seus empregados, via internet, por meio de senha própria,
aos sistemas da Previdência Social e da Receita do Brasil, com o objetivo de verificar se as suas

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contribuições previdenciárias foram recolhidas, no prazo máximo de 60 (sessenta) dias, contados
do início da prestação dos serviços ou da admissão do empregado;
13.20.2. viabilizar a emissão do cartão cidadão pela Caixa Econômica Federal para todos
os empregados, no prazo máximo de 60 (sessenta) dias, contados do início da prestação dos
serviços ou da admissão do empregado;
13.20.3. oferecer todos os meios necessários aos seus empregados para a obtenção de
extratos de recolhimentos de seus direitos sociais, preferencialmente por meio eletrônico, quando
disponível.
13.21. Manter preposto nos locais de prestação de serviço, aceito pela Administração, para
representá-la na execução do contrato;
13.22. Relatar à Contratante toda e qualquer irregularidade verificada no decorrer da prestação
dos serviços;
13.23. Fornecer, sempre que solicitados pela Contratante, os comprovantes do cumprimento das
obrigações previdenciárias, do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço - FGTS, e do pagamento
dos salários e demais benefícios trabalhistas dos empregados colocados à disposição da
Contratante;
13.23.1. A ausência da documentação pertinente ou da comprovação do cumprimento das
obrigações trabalhistas, previdenciárias e relativas ao FGTS implicará a retenção do pagamento
da fatura mensal, em valor proporcional ao inadimplemento, mediante prévia comunicação, até
que a situação seja regularizada, sem prejuízo das demais sanções cabíveis.
13.23.2. Ultrapassado o prazo de 15 (quinze) dias, contados na comunicação mencionada
no subitem anterior, sem a regularização da falta, a Administração poderá efetuar o pagamento
das obrigações diretamente aos empregados da contratada que tenham participado da execução
dos serviços objeto do contrato, sem prejuízo das demais sanções cabíveis.
13.23.2.1. O sindicato representante da categoria do trabalhador deverá ser notificado pela
contratante para acompanhar o pagamento das respectivas verbas.
13.24. Não permitir a utilização de qualquer trabalho do menor de dezesseis anos, exceto na
condição de aprendiz para os maiores de quatorze anos; nem permitir a utilização do trabalho do
menor de dezoito anos em trabalho noturno, perigoso ou insalubre;
13.25. Manter durante toda a vigência do contrato, em compatibilidade com as obrigações
assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação;
13.26. Guardar sigilo sobre todas as informações obtidas em decorrência do cumprimento do
contrato;

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13.27. Não beneficiar-se da condição de optante pelo Simples Nacional, salvo as exceções
previstas no § 5º-C do art. 18 da Lei Complementar no 123, de 14 de dezembro de 2006;
13.28. Comunicar formalmente à Receita Federal a assinatura do contrato de prestação de
serviços mediante cessão de mão de obra, salvo as exceções previstas no § 5º-C do art. 18 da Lei
Complementar no 123, de 14 de dezembro de 2006, para fins de exclusão obrigatória do Simples
Nacional a contar do mês seguinte ao da contratação, conforme previsão do art.17, XII, art.30,
§1º, II e do art. 31, II, todos da LC 123, de 2006.
13.28.1. Para efeito de comprovação da comunicação, a contratada deverá apresentar cópia
do ofício enviado à Receita Federal do Brasil, com comprovante de entrega e recebimento,
comunicando a assinatura do contrato de prestação de serviços mediante cessão de mão de obra,
até o último dia útil do mês subsequente ao da ocorrência da situação de vedação.
13.29. Arcar com o ônus decorrente de eventual equívoco no dimensionamento dos quantitativos
de sua proposta, inclusive quanto aos custos variáveis decorrentes de fatores futuros e incertos,
tais como os valores providos com o quantitativo de vale transporte, devendo complementá-los,
caso o previsto inicialmente em sua proposta não seja satisfatório para o atendimento do objeto
da licitação, exceto quando ocorrer algum dos eventos arrolados nos incisos do § 1º do art. 57 da
Lei nº 8.666, de 1993.
13.30. Comunicar ao Fiscal do contrato, no prazo de 24 (vinte e quatro) horas, qualquer
ocorrência anormal ou acidente que se verifique no local dos serviços.
13.31. Prestar todo esclarecimento ou informação solicitada pela Contratante ou por seus
prepostos, garantindo-lhes o acesso, a qualquer tempo, ao local dos trabalhos, bem como aos
documentos relativos à execução do serviço.
13.32. Paralisar, por determinação da Contratante, qualquer atividade que não esteja sendo
executada de acordo com a boa técnica ou que ponha em risco a segurança de pessoas ou bens de
terceiros.
13.33. Promover a guarda, manutenção e vigilância de materiais, ferramentas, e tudo o que for
necessário à execução dos serviços, durante a vigência do contrato.
13.34. Promover a organização técnica e administrativa dos serviços, de modo a conduzi-los
eficaz e eficientemente, de acordo com os documentos e especificações que integram este Termo
de Referência, no prazo determinado.
13.35. Conduzir os trabalhos com estrita observância às normas da legislação pertinente,
cumprindo as determinações dos Poderes Públicos, mantendo sempre limpo o local dos serviços
e nas melhores condições de segurança, higiene e disciplina.

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13.36. Submeter previamente, por escrito, à Contratante, para análise e aprovação, qualquer
mudança no método de execução do serviço que fuja das especificações constantes deste Termo
de Referência.
13.37. Não permitir a utilização de qualquer trabalho do menor de dezesseis anos, exceto na
condição de aprendiz para os maiores de quatorze anos; nem permitir a utilização do trabalho do
menor de dezoito anos em trabalho noturno, perigoso ou insalubre;
13.38. Manter durante toda a vigência do contrato, em compatibilidade com as obrigações
assumidas, todas as condições de habilitação e qualificação exigidas na licitação;
13.39. Cumprir, durante todo o período de execução do contrato, a reserva de cargos prevista em
lei para pessoa com deficiência ou para reabilitado da Previdência Social, bem como as regras de
acessibilidade previstas na legislação, quando a contratada houver se beneficiado da preferência
estabelecida pela Lei nº 13.146, de 2015.
13.40. Guardar sigilo sobre todas as informações obtidas em decorrência do cumprimento do
contrato;
13.41. Arcar com o ônus decorrente de eventual equívoco no dimensionamento dos quantitativos
de sua proposta, inclusive quanto aos custos variáveis decorrentes de fatores futuros e incertos,
tais como os valores providos com o quantitativo de vale transporte, devendo complementá-los,
caso o previsto inicialmente em sua proposta não seja satisfatório para o atendimento do objeto
da licitação, exceto quando ocorrer algum dos eventos arrolados nos incisos do § 1º do art. 57 da
Lei nº 8.666, de 1993.
13.42. Cumprir, além dos postulados legais vigentes de âmbito federal, estadual ou municipal, as
normas de segurança da Contratante;
13.43. Prestar os serviços dentro dos parâmetros e rotinas estabelecidos, fornecendo todos os
materiais, equipamentos e utensílios em quantidade, qualidade e tecnologia adequadas, com a
observância às recomendações aceitas pela boa técnica, normas e legislação;
13.44. Assegurar à CONTRATANTE, em conformidade com o previsto no subitem 6.1, “a”e
“b”, do Anexo VII – F da Instrução Normativa SEGES/MP nº 5, de 25/05/2017:
13.45.1 O direito de propriedade intelectual dos produtos desenvolvidos, inclusive sobre
as eventuais adequações e atualizações que vierem a ser realizadas, logo após o recebimento de
cada parcela, de forma permanente, permitindo à Contratante distribuir, alterar e utilizar os
mesmos sem limitações;
13.45.2 Os direitos autorais da solução, do projeto, de suas especificações técnicas, da
documentação produzida e congêneres, e de todos os demais produtos gerados na execução do
contrato, inclusive aqueles produzidos por terceiros subcontratados, ficando proibida a sua

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utilização sem que exista autorização expressa da Contratante, sob pena de multa, sem prejuízo
das sanções civis e penais cabíveis.
13.46 Comprovar, ao longo da vigência contratual, a regularidade fiscal das microempresas
e/ou empresas de pequeno porte subcontratadas no decorrer da execução do contrato, quando se
tratar da subcontratação prevista no artigo 48, II, da Lei Complementar n. 123, de 2006 e artigo
7º do Decreto n. 8.538/2015.
13.46.1 Substituir a empresa subcontratada, no prazo máximo de trinta dias, na hipótese
de extinção da subcontratação, mantendo o percentual originalmente subcontratado até a sua
execução total, notificando o órgão ou entidade contratante, sob pena de rescisão, sem prejuízo
das sanções cabíveis, ou a demonstrar a inviabilidade da substituição, hipótese em que ficará
responsável pela execução da parcela originalmente subcontratada.
13.46.2 Responsabilizar-se pela padronização, pela compatibilidade, pelo gerenciamento
centralizado e pela qualidade da subcontratação.
13.47 Realizar a transição contratual com transferência de conhecimento, tecnologia e técnicas
empregadas, sem perda de informações, podendo exigir, inclusive, a capacitação dos técnicos da
contratante ou da nova empresa que continuará a execução dos serviços.

14 DA SUBCONTRATAÇÃO

14.1 É permitida a subcontratação parcial do objeto, até o limite de 20% (vinte por cento) do
valor total do contrato, nas seguintes condições:
14.1.1 É vedada a sub-rogação completa ou da parcela principal da obrigação
14.2 A subcontratação depende de autorização prévia da Contratante, a quem incumbe avaliar
se a subcontratada cumpre os requisitos de qualificação técnica necessários para a execução do
objeto.
14.3 Em qualquer hipótese de subcontratação, permanece a responsabilidade integral da
Contratada pela perfeita execução contratual, cabendo-lhe realizar a supervisão e coordenação
das atividades da subcontratada, bem como responder perante a Contratante pelo rigoroso
cumprimento das obrigações contratuais correspondentes ao objeto da subcontratação.
14.4 À Administração contratante cabe, exercitando a previsão do edital, autorizar a
subcontratação. Esta, é possível nos casos cujas especificidades dos serviços desejados e
demandados da contratada sejam de especialização além da que esta é capaz de fornecer.

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15 ALTERAÇÃO SUBJETIVA

15.1 É admissível a fusão, cisão ou incorporação da contratada com/em outra pessoa jurídica,
desde que sejam observados pela nova pessoa jurídica todos os requisitos de habilitação exigidos
na licitação original; sejam mantidas as demais cláusulas e condições do contrato; não haja
prejuízo à execução do objeto pactuado e haja a anuência expressa da Administração à
continuidade do contrato.

16 CONTROLE E FISCALIZAÇÃO DA EXECUÇÃO

16.1 O acompanhamento e a fiscalização da execução do contrato consistem na verificação da


conformidade da prestação dos serviços, dos materiais, técnicas e equipamentos empregados, de
forma a assegurar o perfeito cumprimento do ajuste, que serão exercidos por um ou mais
representantes da Contratante, especialmente designados, na forma dos arts. 67 e 73 da Lei nº
8.666, de 1993.
16.2 As atividades de gestão e fiscalização da execução contratual são o conjunto de ações que
tem por objetivo aferir o cumprimento dos resultados previstos pela Administração para o
serviço contratado, verificar a regularidade das obrigações previdenciárias, fiscais e trabalhistas,
bem como prestar apoio à instrução processual e o encaminhamento da documentação pertinente
ao setor de contratos para a formalização dos procedimentos relativos a repactuação, alteração,
reequilíbrio, prorrogação, pagamento, eventual aplicação de sanções, extinção do contrato,
dentre outras, com vista a assegurar o cumprimento das cláusulas avençadas e a solução de
problemas relativos ao objeto.
16.3 O conjunto de atividades de gestão e fiscalização compete ao gestor da execução do
contrato, podendo ser auxiliado pela fiscalização técnica, administrativa, setorial e pelo público
usuário, de acordo com as seguintes disposições:
I – Gestão da Execução do Contrato: é a coordenação das atividades relacionadas à fiscalização
técnica, administrativa, setorial e pelo público usuário, bem como dos atos preparatórios à
instrução processual e ao encaminhamento da documentação pertinente ao setor de contratos
para formalização dos procedimentos quanto aos aspectos que envolvam a prorrogação,
alteração, reequilíbrio, pagamento, eventual aplicação de sanções, extinção do contrato, dentre
outros;
II – Fiscalização Técnica: é o acompanhamento com o objetivo de avaliar a execução do objeto
nos moldes contratados e, se for o caso, aferir se a quantidade, qualidade, tempo e modo da

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prestação dos serviços estão compatíveis com os indicadores de níveis mínimos de desempenho
estipulados no ato convocatório, para efeito de pagamento conforme o resultado, podendo ser
auxiliado pela fiscalização pelo público usuário;
III – Fiscalização Administrativa: é o acompanhamento dos aspectos administrativos da
execução dos serviços, quanto às obrigações previdenciárias, fiscais e trabalhistas, bem como
quanto às providências tempestivas nos casos de inadimplemento;

16.4 As atividades de gestão e fiscalização da execução contratual devem ser realizadas de


forma preventiva, rotineira e sistemática, podendo ser exercidas por servidores, equipe de
fiscalização ou único servidor, desde que, no exercício dessas atribuições, fique assegurada a
distinção dessas atividades e, em razão do volume de trabalho, não comprometa o desempenho
de todas as ações relacionadas à Gestão do Contrato.
16.5 A fiscalização administrativa poderá ser efetivada com base em critérios estatísticos,
levando-se em consideração falhas que impactem o contrato como um todo e não apenas erros e
falhas eventuais no pagamento de alguma vantagem a um determinado empregado.
16.6 Na fiscalização do cumprimento das obrigações trabalhistas e sociais exigir-se-á, dentre
outras, as seguintes comprovações (os documentos poderão ser originais ou cópias autenticadas
por cartório competente ou por servidor da Administração), no caso de empresas regidas pela
Consolidação das Leis do Trabalho (CLT):

a) no primeiro mês da prestação dos serviços, a CONTRATADA deverá apresentar a


seguinte documentação:

a.1. relação dos empregados, contendo nome completo, cargo ou função, horário do posto de
trabalho, números da carteira de identidade (RG) e da inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas
(CPF), com indicação dos responsáveis técnicos pela execução dos serviços, quando for o caso;

a.2. Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) dos empregados admitidos e dos
responsáveis técnicos pela execução dos serviços, quando for o caso, devidamente assinada pela
CONTRATADA; e

a.3. exames médicos admissionais dos empregados da CONTRATADA que prestarão os


serviços.

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b) entrega até o dia trinta do mês seguinte ao da prestação dos serviços ao setor responsável
pela fiscalização do contrato dos seguintes documentos, quando não for possível a verificação da
regularidade destes no Sistema de Cadastro de Fornecedores (SICAF):

b.1. Certidão Negativa de Débitos relativos a Créditos Tributários Federais e à Dívida Ativa da
União (CND);

b.2. certidões que comprovem a regularidade perante as Fazendas Estadual, Distrital e Municipal
do domicílio ou sede do contratado;

b.3. Certidão de Regularidade do FGTS (CRF); e

b.4. Certidão Negativa de Débitos Trabalhistas (CNDT).

c) entrega, quando solicitado pela CONTRATANTE, de quaisquer dos seguintes


documentos:

c.1. extrato da conta do INSS e do FGTS de qualquer empregado, a critério da


CONTRATANTE;

c.2. cópia da folha de pagamento analítica de qualquer mês da prestação dos serviços, em que
conste como tomador CONTRATANTE;

c.3. cópia dos contracheques dos empregados relativos a qualquer mês da prestação dos serviços
ou, ainda, quando necessário, cópia de recibos de depósitos bancários;

c.4. comprovantes de entrega de benefícios suplementares (vale-transporte, vale-alimentação,


entre outros), a que estiver obrigada por força de lei ou de Convenção ou Acordo Coletivo de
Trabalho, relativos a qualquer mês da prestação dos serviços e de qualquer empregado; e

c.5. comprovantes de realização de eventuais cursos de treinamento e reciclagem que forem


exigidos por lei ou pelo contrato.

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d) entrega de cópia da documentação abaixo relacionada, quando da extinção ou rescisão do
contrato, após o último mês de prestação dos serviços, no prazo definido no contrato:

d.1. termos de rescisão dos contratos de trabalho dos empregados prestadores de serviço,
devidamente homologados, quando exigível pelo sindicato da categoria;

d.2. guias de recolhimento da contribuição previdenciária e do FGTS, referentes às rescisões


contratuais;

d.3. extratos dos depósitos efetuados nas contas vinculadas individuais do FGTS de cada
empregado dispensado;

d.4. exames médicos demissionais dos empregados dispensados.

16.7 A CONTRATANTE deverá analisar a documentação solicitada na alínea “d” acima no


prazo de 30 (trinta) dias após o recebimento dos documentos, prorrogáveis por mais 30 (trinta)
dias, justificadamente.

16.8 No caso de sociedades diversas, tais como as Organizações Sociais, será exigida a
comprovação de atendimento a eventuais obrigações decorrentes da legislação que rege as
respectivas organizações.

16.9 Sempre que houver admissão de novos empregados pela contratada, os documentos
elencados no subitem 16.7 acima deverão ser apresentados.

16.10 Em caso de indício de irregularidade no recolhimento das contribuições previdenciárias,


os fiscais ou gestores do contrato deverão oficiar à Receita Federal do Brasil (RFB).

16.11 Em caso de indício de irregularidade no recolhimento da contribuição para o FGTS, os


fiscais ou gestores do contrato deverão oficiar ao Ministério do Trabalho.

16.12 O descumprimento das obrigações trabalhistas ou a não manutenção das condições de


habilitação pela CONTRATADA poderá dar ensejo à rescisão contratual, sem prejuízo das
demais sanções.

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16.13 A CONTRATANTE poderá conceder prazo para que a CONTRATADA regularize suas
obrigações trabalhistas ou suas condições de habilitação, sob pena de rescisão contratual, quando
não identificar má-fé ou a incapacidade de correção.

16.14 Além das disposições acima citadas, a fiscalização administrativa observará, ainda, as
seguintes diretrizes:

16.14.1 Fiscalização inicial (no momento em que a prestação de serviços é iniciada):


a) Será elaborada planilha-resumo de todo o contrato administrativo, com informações sobre
todos os empregados terceirizados que prestam serviços, com os seguintes dados: nome
completo, número de inscrição no CPF, função exercida, salário, adicionais, gratificações,
benefícios recebidos, sua especificação e quantidade (vale-transporte, auxílio-alimentação),
horário de trabalho, férias, licenças, faltas, ocorrências e horas extras trabalhadas;
b) Todas as anotações contidas na CTPS dos empregados serão conferidas, a fim de que se possa
verificar se as informações nelas inseridas coincidem com as informações fornecidas pela
CONTRATADA e pelo empregado;
c) O número de terceirizados por função deve coincidir com o previsto no contrato
administrativo;
d) O salário não pode ser inferior ao previsto no contrato administrativo e na Convenção
Coletiva de Trabalho da Categoria (CCT);
e) Serão consultadas eventuais obrigações adicionais constantes na CCT para a
CONTRATADA;
f) Será verificada a existência de condições insalubres ou de periculosidade no local de trabalho
que obriguem a empresa a fornecer determinados Equipamentos de Proteção Individual (EPI).
g) No primeiro mês da prestação dos serviços, a contratada deverá apresentar a seguinte
documentação:
g.1. relação dos empregados, com nome completo, cargo ou função, horário do posto de
trabalho, números da carteira de identidade (RG) e inscrição no Cadastro de Pessoas Físicas
(CPF), e indicação dos responsáveis técnicos pela execução dos serviços, quando for o caso;
g.2. CTPS dos empregados admitidos e dos responsáveis técnicos pela execução dos serviços,
quando for o caso, devidamente assinadas pela contratada;
g.3. exames médicos admissionais dos empregados da contratada que prestarão os serviços; e

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g.4. declaração de responsabilidade exclusiva da contratada sobre a quitação dos encargos
trabalhistas e sociais decorrentes do contrato.
16.14.2 Fiscalização mensal (a ser feita antes do pagamento da fatura):
a) Deve ser feita a retenção da contribuição previdenciária no valor de 11% (onze por cento)
sobre o valor da fatura e dos impostos incidentes sobre a prestação do serviço;
b) Deve ser consultada a situação da empresa junto ao SICAF;
c) Serão exigidos a Certidão Negativa de Débito (CND) relativa a Créditos Tributários Federais
e à Dívida Ativa da União, o Certificado de Regularidade do FGTS (CRF) e a Certidão Negativa
de Débitos Trabalhistas (CNDT), caso esses documentos não estejam regularizados no SICAF;
d) Deverá ser exigida, quando couber, comprovação de que a empresa mantém reserva de cargos
para pessoa com deficiência ou para reabilitado da Previdência Social, conforme disposto no art.
66-A da Lei nº 8.666, de 1993.
16.14.3 Fiscalização diária:
a) Devem ser evitadas ordens diretas da CONTRATANTE dirigidas aos terceirizados. As
solicitações de serviços devem ser dirigidas ao preposto da empresa. Da mesma forma, eventuais
reclamações ou cobranças relacionadas aos empregados terceirizados devem ser dirigidas ao
preposto.
b) Toda e qualquer alteração na forma de prestação do serviço, como a negociação de folgas ou a
compensação de jornada, deve ser evitada, uma vez que essa conduta é exclusiva da
CONTRATADA.
c) Devem ser conferidos, por amostragem, diariamente, os empregados terceirizados que estão
prestando serviços e em quais funções, e se estão cumprindo a jornada de trabalho.
16.15 Cabe, ainda, à fiscalização do contrato, verificar se a CONTRATADA observa a
legislação relativa à concessão de férias e licenças aos empregados, respeita a estabilidade
provisória de seus empregados e observa a data-base da categoria prevista na CCT, concedendo
os reajustes dos empregados no dia e percentual previstos.

16.15.1 O gestor deverá verificar a necessidade de se proceder a repactuação do contrato,


inclusive quanto à necessidade de solicitação da contratada.

16.16 A CONTRATANTE deverá solicitar, por amostragem, aos empregados, seus extratos da
conta do FGTS e que verifiquem se as contribuições previdenciárias e do FGTS estão sendo
recolhidas em seus nomes.
16.16.1 Ao final de um ano, todos os empregados devem ter seus extratos avaliados.

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16.17 A CONTRATADA deverá entregar, no prazo de 15 (quinze) dias, quando solicitado pela
CONTRATANTE quaisquer dos seguintes documentos:
a) extrato da conta do INSS e do FGTS de qualquer empregado, a critério da CONTRATANTE;
b) cópia da folha de pagamento analítica de qualquer mês da prestação dos serviços, em que
conste como tomador a CONTRATANTE;
c) cópia dos contracheques assinados dos empregados relativos a qualquer mês da prestação dos
serviços ou, ainda, quando necessário, cópia de recibos de depósitos bancários; e
d) comprovantes de entrega de benefícios suplementares (vale-transporte, vale-alimentação,
entre outros), a que estiver obrigada por força de lei, Acordo, Convenção ou Dissídio Coletivo de
Trabalho, relativos a qualquer mês da prestação dos serviços e de qualquer empregado.
16.18 A fiscalização técnica dos contratos avaliará constantemente a execução do objeto e
utilizará o Instrumento de Medição de Resultado (IMR), conforme modelo previsto noAnexo II -
Instrumento de Medição de Resultado, ou outro instrumento substituto para aferição da
qualidade da prestação dos serviços, devendo haver o redimensionamento no pagamento com
base nos indicadores estabelecidos, sempre que a CONTRATADA:
a) não produzir os resultados, deixar de executar, ou não executar com a qualidade mínima
exigida as atividades contratadas; ou
b) deixar de utilizar materiais e recursos humanos exigidos para a execução do serviço, ou
utilizá-los com qualidade ou quantidade inferior à demandada.
c) A utilização do IMR não impede a aplicação concomitante de outros mecanismos para a
avaliação da prestação dos serviços.
16.19 Durante a execução do objeto, o fiscal técnico deverá monitorar constantemente o nível
de qualidade dos serviços para evitar a sua degeneração, devendo intervir para requerer à
CONTRATADA a correção das faltas, falhas e irregularidades constatadas.
16.20 O fiscal técnico deverá apresentar ao preposto da CONTRATADA a avaliação da
execução do objeto ou, se for o caso, a avaliação de desempenho e qualidade da prestação dos
serviços realizada.
16.21 Em hipótese alguma, será admitido que a própria CONTRATADA materialize a
avaliação de desempenho e qualidade da prestação dos serviços realizada.
16.22 A CONTRATADA poderá apresentar justificativa para a prestação do serviço com menor
nível de conformidade, que poderá ser aceita pelo fiscal técnico, desde que comprovada a
excepcionalidade da ocorrência, resultante exclusivamente de fatores imprevisíveis e alheios ao
controle do prestador.

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16.23 Na hipótese de comportamento contínuo de desconformidade da prestação do serviço em
relação à qualidade exigida, bem como quando esta ultrapassar os níveis mínimos toleráveis
previstos nos indicadores, além dos fatores redutores, devem ser aplicadas as sanções à
CONTRATADA de acordo com as regras previstas no ato convocatório.
16.24 O fiscal técnico poderá realizar avaliação diária, semanal ou mensal, desde que o período
escolhido seja suficiente para avaliar ou, se for o caso, aferir o desempenho e qualidade da
prestação dos serviços.
16.25 O representante da Contratante deverá ter a qualificação necessária para o
acompanhamento e controle da execução dos serviços e do contrato.
16.26 A verificação da adequação da prestação do serviço deverá ser realizada com base nos
critérios previstos neste Termo de Referência.
16.27 A fiscalização do contrato, ao verificar que houve subdimensionamento da produtividade
pactuada, sem perda da qualidade na execução do serviço, deverá comunicar à autoridade
responsável para que esta promova a adequação contratual à produtividade efetivamente
realizada, respeitando-se os limites de alteração dos valores contratuais previstos no § 1º do art.
65 daLei nº 8.666, de 1993.
16.28 A conformidade do material a ser utilizado na execução dos serviços deverá ser
verificada juntamente com o documento da CONTRATADA que contenha sua relação
detalhada, de acordo com o estabelecido neste Termo de Referência e na proposta, informando
as respectivas quantidades e especificações técnicas, tais como: marca, qualidade e forma de uso.
16.29 O representante da CONTRATANTE deverá promover o registro das ocorrências
verificadas, adotando as providências necessárias ao fiel cumprimento das cláusulas contratuais,
conforme o disposto nos §§ 1º e 2º do art. 67 da Lei nº 8.666, de 1993.
16.30 O descumprimento total ou parcial das obrigações e responsabilidades assumidas pela
CONTRATADA, incluindo o descumprimento das obrigações trabalhistas, não recolhimento das
contribuições sociais, previdenciárias ou para com o FGTS ou a não manutenção das condições
de habilitação, ensejará a aplicação de sanções administrativas, previstas no instrumento
convocatório e na legislação vigente, podendo culminar em rescisão contratual, por ato unilateral
e escrito da CONTRATANTE, conforme disposto nos arts. 77 e 80 da Lei nº 8.666, de 1993.
16.31 Caso não seja apresentada a documentação comprobatória do cumprimento das
obrigações trabalhistas, previdenciárias e para com o FGTS, a CONTRATANTE comunicará o
fato à CONTRATADA e reterá o pagamento da fatura mensal, em valor proporcional ao
inadimplemento, até que a situação seja regularizada.

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16.31.1 Não havendo quitação das obrigações por parte da CONTRATADA no prazo de
quinze dias, a CONTRATANTE poderá efetuar o pagamento das obrigações diretamente aos
empregados da contratada que tenham participado da execução dos serviços objeto do contrato.
16.31.2 O sindicato representante da categoria do trabalhador deverá ser notificado pela
CONTRATANTE para acompanhar o pagamento das verbas mencionadas.
16.31.3 Tais pagamentos não configuram vínculo empregatício ou implicam a assunção de
responsabilidade por quaisquer obrigações dele decorrentes entre a contratante e os empregados
da contratada.
16.32 O contrato só será considerado integralmente cumprido após a comprovação, pela
CONTRATADA, do pagamento de todas as obrigações trabalhistas, sociais e previdenciárias e
para com o FGTS referentes à mão de obra alocada em sua execução, inclusive quanto às verbas
rescisórias.
16.33 A fiscalização de que trata este tópico não exclui nem reduz a responsabilidade da
CONTRATADA, inclusive perante terceiros, por qualquer irregularidade, ainda que resultante
de imperfeições técnicas, vícios redibitórios, ou emprego de material inadequado ou de
qualidade inferior e, na ocorrência desta, não implica corresponsabilidade da CONTRATANTE
ou de seus agentes, gestores e fiscais, de conformidade com o art. 70 da Lei nº 8.666, de 1993.
16.34 As disposições previstas neste Termo de Referência não excluem o disposto no Anexo
VIII da Instrução Normativa SLTI/MP nº 05, de 2017, aplicável no que for pertinente à
contratação.
16.35 A fiscalização de que trata este Termo de Referência não exclui nem reduz a
responsabilidade da CONTRATADA, inclusive perante terceiros, por qualquer irregularidade,
ainda que resultante de imperfeições técnicas, vícios redibitórios, ou emprego de material
inadequado ou de qualidade inferior e, na ocorrência desta, não implica corresponsabilidade da
CONTRATANTE ou de seus agentes, gestores e fiscais, de conformidade com o art. 70 da Lei nº
8.666, de 1993.

17. DO RECEBIMENTO E ACEITAÇÃO DO OBJETO

17.1 A emissão da Nota Fiscal/Fatura deve ser precedida do recebimento definitivo dos
serviços, nos termos abaixo.
17.2 No prazo de até 5 dias corridos do adimplemento da parcela, a CONTRATADA deverá
entregar toda a documentação comprobatória do cumprimento da obrigação contratual;

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17.3 O recebimento provisório será realizado pela equipe de fiscalização após a entrega da
documentação acima, da seguinte forma:
17.3.1 A contratante realizará inspeção minuciosa de todos os serviços executados, por meio de
profissionais técnicos competentes, acompanhados dos profissionais encarregados pelo serviço,
com a finalidade de verificar a adequação dos serviços e constatar e relacionar os arremates,
retoques e revisões finais que se fizerem necessários.
17.3.1.1 Para efeito de recebimento provisório, ao final de cada período mensal, o fiscal
técnico do contrato deverá apurar o resultado das avaliações da execução do objeto e, se for o
caso, a análise do desempenho e qualidade da prestação dos serviços realizados em consonância
com os indicadores previstos no ato convocatório, que poderá resultar no redimensionamento de
valores a serem pagos à contratada, registrando em relatório a ser encaminhado ao gestor do
contrato.
17.3.1.2 A Contratada fica obrigada a reparar, corrigir, remover, reconstruir ou substituir,
às suas expensas, no todo ou em parte, o objeto em que se verificarem vícios, defeitos ou
incorreções resultantes da execução ou materiais empregados, cabendo à fiscalização não atestar
a última e/ou única medição de serviços até que sejam sanadas todas as eventuais pendências que
possam vir a ser apontadas no Recebimento Provisório.
17.3.1.3 O recebimento provisório também ficará sujeito, quando cabível, à conclusão de
todos os testes de campo e à entrega dos Manuais e Instruções exigíveis.
17.3.1.4 Da mesma forma, ao final de cada período de faturamento mensal, o fiscal
administrativo deverá verificar as rotinas previstas no Anexo VIII-B da IN SEGES/MP nº
5/2017, no que forem aplicáveis à presente contratação, emitindo relatório que será encaminhado
ao gestor do contrato;
17.3.2 No prazo de até 15 dias corridosa partir do recebimento dos documentos da
CONTRATADA, cada fiscal ou a equipe de fiscalização deverá elaborar Relatório
Circunstanciado em consonância com suas atribuições, e encaminhá-lo ao gestor do contrato.
17.3.2.1 quando a fiscalização for exercida por um único servidor, o relatório
circunstanciadodeverá conter o registro, a análise e a conclusão acerca das ocorrências na
execução do contrato, em relação à fiscalização técnica e administrativa e demais documentos
que julgar necessários, devendo encaminhá-los ao gestor do contrato para recebimento
definitivo.
17.3.2.2 Será considerado como ocorrido o recebimento provisório com a entrega do
relatório circunstanciado ou, em havendo mais de um a ser feito, com a entrega do último.

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17.3.2.2.1 Na hipótese de a verificação a que se refere o parágrafo anterior não ser procedida
tempestivamente, reputar-se-á como realizada, consumando-se o recebimento provisório no dia
do esgotamento do prazo.
17.4 No prazo de até 30 (trinta) dias corridos a partir do recebimento provisório dos serviços,
o Gestor do Contrato deverá providenciar o recebimento definitivo, ato que concretiza o ateste da
execução dos serviços, obedecendo as seguintes diretrizes:
17.4.1 Realizar a análise dos relatórios e de toda a documentação apresentada pela fiscalização
e, caso haja irregularidades que impeçam a liquidação e o pagamento da despesa, indicar as
cláusulas contratuais pertinentes, solicitando à CONTRATADA, por escrito, as respectivas
correções;
17.4.2 Emitir Termo Circunstanciado para efeito de recebimento definitivo dos serviços
prestados, com base nos relatórios e documentações apresentadas; e
17.4.3 Comunicar a empresa para que emita a Nota Fiscal ou Fatura, com o valor exato
dimensionado pela fiscalização, com base no Instrumento de Medição de Resultado (IMR), ou
instrumento substituto.
17.5 O recebimento provisório ou definitivo do objeto não exclui a responsabilidade da
Contratada pelos prejuízos resultantes da incorreta execução do contrato, ou, em qualquer época,
das garantias concedidas e das responsabilidades assumidas em contrato e por força das
disposições legais em vigor (Lei n° 10.406, de 2002).
17.6 Os serviços poderão ser rejeitados, no todo ou em parte, quando em desacordo com as
especificações constantes neste Termo de Referência e na proposta, devendo ser
corrigidos/refeitos/substituídos no prazo fixado pelo fiscal do contrato, às custas da Contratada,
sem prejuízo da aplicação de penalidades.

18. DO PAGAMENTO

18.1 A contratada deverá emitir mensalmente uma Nota Fiscal única, que apresentará o valor
total dos gastos no referido mês, onde deve estar inclusa a parcela do valor mensal da
contratação, com eventuais descontos referentes ao IMR de Serviço e/ou eventuais sanções
contratuais aplicadas, e deverá estar inclusa também a parcela do valor mensal de serviços
especializados complementares e peças acrescido de BDI de acordo com a demanda
efetivamente executada.

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18.1 O pagamento será efetuado pela Contratante no prazo de 30 (trinta) dias, contados a partir
do recebimento definitivo dos serviços.
18.1.1 Os pagamentos decorrentes de despesas cujos valores não ultrapassem o limite de que
trata o inciso II do art. 24 da Lei 8.666, de 1993, deverão ser efetuados no prazo de até 5 (cinco)
dias úteis, contados da data da apresentação da Nota Fiscal/Fatura, nos termos do art. 5º, § 3º, da
Lei nº 8.666, de 1993.
18.2 A emissão da Nota Fiscal/Fatura será precedida do recebimento definitivo do serviço,
conforme este Termo de Referência
18.3 A Nota Fiscal ou Fatura deverá ser obrigatoriamente acompanhada da comprovação da
regularidade fiscal, constatada por meio de consulta on-line ao SICAF ou, na impossibilidade de
acesso ao referido Sistema, mediante consulta aos sítios eletrônicos oficiais ou à documentação
mencionada no art. 29 da Lei nº 8.666, de 1993.
18.3.1 Constatando-se, junto ao SICAF, a situação de irregularidade do fornecedor contratado,
deverão ser tomadas as providências previstas no do art. 31 da Instrução Normativa nº 3, de 26
de abril de 2018.
18.4 O setor competente para proceder o pagamento deve verificar se a Nota Fiscal ou Fatura
apresentada expressa os elementos necessários e essenciais do documento, tais como:
18.4.1 o prazo de validade;
18.4.2 a data da emissão;
18.4.3 os dados do contrato e do órgão contratante;
18.4.4 o período de prestação dos serviços;
18.4.5 o valor a pagar; e
18.4.6 eventual destaque do valor de retenções tributárias cabíveis.
18.5 Havendo erro na apresentação da Nota Fiscal/Fatura, ou circunstância que impeça a
liquidação da despesa, o pagamento ficará sobrestado até que a Contratada providencie as
medidas saneadoras. Nesta hipótese, o prazo para pagamento iniciar-se-á após a comprovação da
regularização da situação, não acarretando qualquer ônus para a Contratante;
18.6 Nos termos do item 1, do Anexo VIII-A da Instrução Normativa SEGES/MP nº 05, de
2017, será efetuada a retenção ou glosa no pagamento, proporcional à irregularidade verificada,
sem prejuízo das sanções cabíveis, caso se constate que a Contratada:
18.6.1 não produziu os resultados acordados;
18.6.2 deixou de executar as atividades contratadas, ou não as executou com a qualidade mínima
exigida;

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18.6.3 deixou de utilizar os materiais e recursos humanos exigidos para a execução do serviço,
ou utilizou-os com qualidade ou quantidade inferior à demandada.
18.7 Será considerada data do pagamento o dia em que constar como emitida a ordem bancária
para pagamento.
18.8 Antes de cada pagamento à contratada, será realizada consulta ao SICAF para verificar a
manutenção das condições de habilitação exigidas no edital.
18.9 Constatando-se, junto ao SICAF, a situação de irregularidade da contratada, será
providenciada sua notificação, por escrito, para que, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, regularize
sua situação ou, no mesmo prazo, apresente sua defesa. O prazo poderá ser prorrogado uma vez,
por igual período, a critério da contratante.
18.10 Previamente à emissão de nota de empenho e a cada pagamento, a Administração deverá
realizar consulta ao SICAF para identificar possível suspensão temporária de participação em
licitação, no âmbito do órgão ou entidade, proibição de contratar com o Poder Público, bem
como ocorrências impeditivas indiretas, observado o disposto no art. 29, da Instrução Normativa
nº 3, de 26 de abril de 2018.
18.11 Não havendo regularização ou sendo a defesa considerada improcedente, a contratante
deverá comunicar aos órgãos responsáveis pela fiscalização da regularidade fiscal quanto à
inadimplência da contratada, bem como quanto à existência de pagamento a ser efetuado, para
que sejam acionados os meios pertinentes e necessários para garantir o recebimento de seus
créditos.
18.12 Persistindo a irregularidade, a contratante deverá adotar as medidas necessárias à rescisão
contratual nos autos do processo administrativo correspondente, assegurada à contratada a ampla
defesa.
18.13 Havendo a efetiva execução do objeto, os pagamentos serão realizados normalmente, até
que se decida pela rescisão do contrato, caso a contratada não regularize sua situação junto ao
SICAF.
18.13.1 Será rescindido o contrato em execução com a contratada inadimplente no SICAF,
salvo por motivo de economicidade, segurança nacional ou outro de interesse público de alta
relevância, devidamente justificado, em qualquer caso, pela máxima autoridade da contratante.
18.14 Quando do pagamento, será efetuada a retenção tributária prevista na legislação aplicável,
em especial a prevista no artigo 31 da Lei 8.212, de 1993, nos termos do item 6 do Anexo XI da
IN SEGES/MP n. 5/2017, quando couber.

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18.15 É vedado o pagamento, a qualquer título, por serviços prestados, à empresa privada que
tenha em seu quadro societário servidor público da ativa do órgão contratante, com fundamento
na Lei de Diretrizes Orçamentárias vigente.
18.16 A parcela mensal a ser paga a título de aviso prévio trabalhado e indenizado
corresponderá, no primeiro ano de contratação, ao percentual originalmente fixado na planilha de
preços.
18.16.1 Não tendo havido a incidência de custos com aviso prévio trabalhado e
indenizado, a prorrogação contratual seguinte deverá prever o pagamento do percentual máximo
equivalente a 03 (três) dias a mais por ano de serviço, até o limite compatível com o prazo total
de vigência contratual.
18.16.2 A adequação de pagamento de que trata o subitem anterior deverá ser prevista em
termo aditivo.
18.16.3 Caso tenha ocorrido a incidência parcial ou total dos custos com aviso prévio
trabalhado e/ou indenizado no primeiro ano de contratação, tais rubricas deverão ser mantidas na
planilha de forma complementar/proporcional, devendo o órgão contratante esclarecer a
metodologia de cálculo adotada.
18.17 A Contratante providenciará o desconto na fatura a ser paga do valor global pago a título
de vale-transporte em relação aos empregados da Contratada que expressamente optaram por não
receber o benefício previsto na Lei nº 7.418, de 16 de dezembro de 1985, regulamentado pelo
Decreto nº 95.247, de 17 de novembro de 1987.
18.18 Nos casos de eventuais atrasos de pagamento, desde que a Contratada não tenha
concorrido, de alguma forma, para tanto, fica convencionado que a taxa de compensação
financeira devida pela Contratante, entre a data do vencimento e o efetivo adimplemento da
parcela é calculada mediante a aplicação da seguinte fórmula:
EM = I x N x VP, sendo:
EM = Encargos moratórios;
N = Número de dias entre a data prevista para o pagamento e a do efetivo pagamento;
VP = Valor da parcela a ser paga.
I = Índice de compensação financeira = 0,00016438, assim apurado:
( 6 / 100 ) I = 0,00016438
I
I = (TX) 365 TX = Percentual da taxa anual = 6%
=

19 DA CONTA-DEPÓSITO VINCULADA

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19.1 Para atendimento ao disposto no art. 18 da IN SEGES/MP N. 5/2017, as regras acerca da
Conta-Depósito Vinculada a que se refere o Anexo XII da IN SEGES/MP n. 5/2017 são as
estabelecidas neste Termo de Referência.
19.2 A futura Contratada deve autorizar a Administração contratante, no momento da
assinatura do contrato, a fazer o desconto nas faturas e realizar os pagamentos dos salários e
demais verbas trabalhistas diretamente aos trabalhadores, bem como das contribuições
previdenciárias e do FGTS, quando não demonstrado o cumprimento tempestivo e regular dessas
obrigações, até o momento da regularização, sem prejuízo das sanções cabíveis.
19.2.1 Quando não for possível a realização desses pagamentos pela própria Administração (ex.:
por falta da documentação pertinente, tais como folha de pagamento, rescisões dos contratos e
guias de recolhimento), os valores retidos cautelarmente serão depositados junto à Justiça do
Trabalho, com o objetivo de serem utilizados exclusivamente no pagamento de salários e das
demais verbas trabalhistas, bem como das contribuições sociais e FGTS decorrentes.
19.3 A CONTRATADA autorizará o provisionamento de valores para o pagamento das férias,
13º salário e rescisão contratual dos trabalhadores da contratada, bem como de suas repercussões
trabalhistas, fundiárias e previdenciárias, que serão depositados pela contratante em conta-
depósito vinculada específica, em nome do prestador dos serviços, bloqueada para
movimentação, conforme disposto no anexo XII da Instrução Normativa SEGES/MP nº 5, de
2017, os quais somente serão liberados para o pagamento direto dessas verbas aos trabalhadores,
nas condições estabelecidas no item 1.5 do anexo VII-B da referida norma.
19.4 O montante dos depósitos da conta vinculada, conforme item 2 do Anexo XII da IN
SEGES/MP n. 5/2017 será igual ao somatório dos valores das provisões a seguir discriminadas,
incidentes sobre a remuneração, cuja movimentação dependerá de autorização do órgão ou
entidade promotora da licitação e será feita exclusivamente para o pagamento das respectivas
obrigações:
19.4.1 13º (décimo terceiro) salário;
19.4.2 Férias e um terço constitucional de férias;
19.4.3 Multa sobre o FGTS e contribuição social para as rescisões sem justa causa; e
19.4.4 Encargos sobre férias e 13º (décimo terceiro) salário.
19.4.5 Os percentuais de provisionamento e a forma de cálculo serão aqueles indicados no
Anexo XII da IN SEGES/MP n. 5/2017.
19.5 O saldo da conta-depósito será remunerado pelo índice de correção da poupança pro rata
die, conforme definido em Termo de Cooperação Técnica firmado entre o promotor desta

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licitação e instituição financeira. Eventual alteração da forma de correção implicará a revisão do
Termo de Cooperação Técnica.
19.6 Os valores referentes às provisões mencionadas neste edital que sejam retidos por meio
da conta-depósito, deixarão de compor o valor mensal a ser pago diretamente à empresa que vier
a prestar os serviços.
19.7 Em caso de cobrança de tarifa ou encargos bancários para operacionalização da conta-
depósito, os recursos atinentes a essas despesas serão debitados dos valores depositados.
19.8 A empresa contratada poderá solicitar a autorização do órgão ou entidade contratante
para utilizar os valores da conta-depósito para o pagamento dos encargos trabalhistas previstos
nos subitens acima ou de eventuais indenizações trabalhistas aos empregados, decorrentes de
situações ocorridas durante a vigência do contrato.
19.8.1 Na situação do subitem acima, a empresa deverá apresentar os documentos
comprobatórios da ocorrência das obrigações trabalhistas e seus respectivos prazos de
vencimento. Somente após a confirmação da ocorrência da situação pela Administração, será
expedida a autorização para a movimentação dos recursos creditados na conta-depósito
vinculada, que será encaminhada à Instituição Financeira no prazo máximo de 5 (cinco) dias
úteis, a contar da data da apresentação dos documentos comprobatórios pela empresa.
19.8.2 A autorização de movimentação deverá especificar que se destina exclusivamente para o
pagamento dos encargos trabalhistas ou de eventual indenização trabalhista aos trabalhadores
favorecidos.
19.8.3 A empresa deverá apresentar ao órgão ou entidade contratante, no prazo máximo de 3
(três) dias úteis, contados da movimentação, o comprovante das transferências bancárias
realizadas para a quitação das obrigações trabalhistas.
19.9 O saldo remanescente dos recursos depositados na conta-depósito será liberado à
respectiva titular no momento do encerramento do contrato, na presença do sindicato da
categoria correspondente aos serviços contratados, quando couber, e após a comprovação da
quitação de todos os encargos trabalhistas e previdenciários relativos ao serviço contratado,
conforme item 15 da IN SEGES/MP n. 5/2017.

20 DO REAJUSTAMENTO DE PREÇOS EM SENTIDO AMPLO (REPACTUAÇÃO)

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20.1 Visando à adequação aos novos preços praticados no mercado, desde que solicitado pela
CONTRATADA e observado o interregno mínimo de 1 (um) ano contado na forma apresentada
no subitem que se seguirá, o valor consignado no Termo de Contrato será repactuado,
competindo à CONTRATADA justificar e comprovar a variação dos custos, apresentando
memória de cálculo e planilhas apropriadas para análise e posterior aprovação da
CONTRATANTE, na forma estatuída no Decreto n° 9.507, de 2018, e nas disposições
aplicáveis da Instrução Normativa SEGES/MP n° 5, de 2017.
20.2 A repactuação poderá ser dividida em tantas parcelas quantas forem necessárias, em
respeito ao princípio da anualidade do reajustamento dos preços da contratação, podendo ser
realizada em momentos distintos para discutir a variação de custos que tenham sua anualidade
resultante em datas diferenciadas, tais como os custos decorrentes da mão de obra e os custos
decorrentes dos insumos necessários à execução do serviço.
20.2.1 O interregno mínimo de 1 (um) ano para a primeira repactuação será contado:
20.2.2 Para os custos relativos à mão de obra, vinculados à data-base da categoria
profissional: a partir dos efeitos financeiros do acordo, dissídio ou convenção
coletiva de trabalho, vigente à época da apresentação da proposta, relativo a cada
categoria profissional abrangida pelo contrato;
20.2.3 Para os insumos discriminados na Planilha de Custos e Formação de Preços que
estejam diretamente vinculados ao valor de preço público (tarifa): do último
reajuste aprovado por autoridade governamental ou realizado por determinação
legal ou normativa;
20.3 Para os demais custos, sujeitos à variação de preços do mercado (insumos não decorrentes
da mão de obra): a partir da data limite para apresentação das propostas constante do Edital.
20.4 Nas repactuações subsequentes à primeira, o interregno de um ano será computado da
última repactuação correspondente à mesma parcela objeto de nova solicitação. Entende-se como
última repactuação, a data em que iniciados seus efeitos financeiros, independentemente daquela
em que celebrada ou apostilada.
20.5 O prazo para a CONTRATADA solicitar a repactuação encerra-se na data da prorrogação
contratual subsequente ao novo acordo, dissídio ou convenção coletiva que fixar os novos custos
de mão de obra da categoria profissional abrangida pelo contrato, ou na data do encerramento da
vigência do contrato, caso não haja prorrogação.
20.6 Caso a CONTRATADA não solicite a repactuação tempestivamente, dentro do prazo
acima fixado, ocorrerá a preclusão do direito à repactuação.

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20.7 Nessas condições, se a vigência do contrato tiver sido prorrogada, nova repactuação só
poderá ser pleiteada após o decurso de novo interregno mínimo de 1 (um) ano, contado:
20.7.1 da vigência do acordo, dissídio ou convenção coletiva anterior, em relação aos
custos decorrentes de mão de obra;
20.7.2 do último reajuste aprovado por autoridade governamental ou realizado por
determinação legal ou normativa, para os insumos discriminados na planilha de
custos e formação de preços que estejam diretamente vinculados ao valor de
preço público (tarifa);
20.7.3 do dia em que se completou um ou mais anos da apresentação da proposta, em
relação aos custos sujeitos à variação de preços do mercado;
20.8 Caso, na data da prorrogação contratual, ainda não tenha sido celebrado o novo acordo,
dissídio ou convenção coletiva da categoria, ou ainda não tenha sido possível à
CONTRATANTE ou à CONTRATADA proceder aos cálculos devidos, deverá ser inserida
cláusula no termo aditivo de prorrogação para resguardar o direito futuro à repactuação, a ser
exercido tão logo se disponha dos valores reajustados, sob pena de preclusão.
20.9 Quando a contratação envolver mais de uma categoria profissional, com datas base
diferenciadas, a repactuação deverá ser dividida em tantas parcelas quantos forem os acordos,
dissídios ou convenções coletivas das categorias envolvidas na contratação.
20.10 É vedada a inclusão, por ocasião da repactuação, de benefícios não previstos na proposta
inicial, exceto quando se tornarem obrigatórios por força de instrumento legal, sentença
normativa, Acordo, Convenção e Dissídio Coletivo de Trabalho.
20.11 A CONTRATANTE não se vincula às disposições contidas em Acordos, Dissídios ou
Convenções Coletivas que tratem do pagamento de participação dos trabalhadores nos lucros ou
resultados da empresa contratada, de matéria não trabalhista, de obrigações e direitos que
somente se aplicam aos contratos com a Administração Pública, ou que estabeleçam direitos não
previstos em lei, tais como valores ou índices obrigatórios de encargos sociais ou
previdenciários, bem como de preços para os insumos relacionados ao exercício da atividade.
20.12 Quando a repactuação se referir aos custos da mão de obra, a CONTRATADA efetuará a
comprovação da variação dos custos dos serviços por meio de Planilha de Custos e Formação de
Preços, acompanhada da apresentação do novo acordo, dissídio ou convenção coletiva da
categoria profissional abrangida pelo contrato.

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20.13 Quando a repactuação solicitada pela CONTRATADA se referir aos custos sujeitos à
variação dos preços de mercado (insumos não decorrentes da mão de obra), o respectivo
aumento será apurado mediante a aplicação do índice de reajustamento IPCA/IBGE. com base
na seguinte fórmula (art. 5º do Decreto n.º 1.054, de 1994):
R = V (I – Iº)/ Iº, onde:
R = Valor do reajuste procurado;
V = Valor contratual correspondente à parcela dos insumos a ser reajustada;
Iº = índice inicial - refere-se ao índice de custos ou de preços correspondente à data fixada para
entrega da proposta da licitação;
I = Índice relativo ao mês do reajustamento;
20.13.1No caso de atraso ou não divulgação do índice de reajustamento, a
CONTRATANTE pagará à CONTRATADA a importância calculada pela última
variação conhecida, liquidando a diferença correspondente tão logo seja
divulgado o índice definitivo; fica a CONTRATADA obrigada a apresentar
memória de cálculo referente ao reajustamento de preços do valor remanescente,
sempre que este ocorrer.
20.13.2 Nas aferições finais, o índice utilizado para a repactuação dos insumos
será, obrigatoriamente, o definitivo.
20.13.3 Caso o índice estabelecido para a repactuação de insumos venha a ser
extinto ou de qualquer forma não possa mais ser utilizado, será adotado, em
substituição, o que vier a ser determinado pela legislação então em vigor.
20.13.4 Na ausência de previsão legal quanto ao índice substituto, as partes
elegerão novo índice oficial, para reajustamento do preço do valor remanescente
dos insumos e materiais, por meio de termo aditivo.
20.13.5 Independentemente do requerimento de repactuação dos custos com
insumos, a CONTRATANTE verificará, a cada anualidade, se houve deflação do
índice adotado que justifique o recálculo dos custos em valor menor,
promovendo, em caso positivo, a redução dos valores correspondentes da planilha
contratual.
20.14 Os novos valores contratuais decorrentes das repactuações terão suas vigências iniciadas
observando-se o seguinte:
20.14.1a partir da ocorrência do fato gerador que deu causa à repactuação;
20.14.2em data futura, desde que acordada entre as partes, sem prejuízo da contagem de
periodicidade para concessão das próximas repactuações futuras; ou

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20.14.3em data anterior à ocorrência do fato gerador, exclusivamente quando a
repactuação envolver revisão do custo de mão de obra em que o próprio fato
gerador, na forma de acordo, dissídio ou convenção coletiva, ou sentença
normativa, contemplar data de vigência retroativa, podendo esta ser considerada
para efeito de compensação do pagamento devido, assim como para a contagem
da anualidade em repactuações futuras.
20.15 Os efeitos financeiros da repactuação ficarão restritos exclusivamente aos itens que a
motivaram, e apenas em relação à diferença porventura existente.
20.16 A decisão sobre o pedido de repactuação deve ser feita no prazo máximo de sessenta dias,
contados a partir da solicitação e da entrega dos comprovantes de variação dos custos.
20.17 O prazo referido no subitem anterior ficará suspenso enquanto a CONTRATADA não
cumprir os atos ou apresentar a documentação solicitada pela CONTRATANTE para a
comprovação da variação dos custos.
20.18 As repactuações serão formalizadas por meio de apostilamento, exceto quando
coincidirem com a prorrogação contratual, caso em que deverão ser formalizadas por aditamento
ao contrato.
20.19 O CONTRATADO deverá complementar a garantia contratual anteriormente prestada, de
modo que se mantenha a proporção de 5% (cinco por cento) em relação ao valor contratado,
como condição para a repactuação, nos termos da alínea K do item 3.1 do Anexo VII-F da IN
SEGES/MP n. 5/2017.

21. GARANTIA DA EXECUÇÃO

21.1 O adjudicatário prestará garantia de execução do contrato, nos moldes do art. 56 da Lei nº
8.666, de 1993, com validade durante a execução do contrato e por 90 (noventa) dias após o
término da vigência contratual, em valor correspondente a 5% (cinco por cento) do valor total do
contrato.
21.2 No prazo máximo de 10 (dez) dias úteis, prorrogáveis por igual período, a critério do
contratante, contados da assinatura do contrato, a contratada deverá apresentar comprovante de
prestação de garantia, podendo optar por caução em dinheiro ou títulos da dívida pública,
seguro-garantia ou fiança bancária.
21.2.1 A inobservância do prazo fixado para apresentação da garantia acarretará a
aplicação de multa de 0,07% (sete centésimos por cento) do valor total do contrato por dia de
atraso, até o máximo de 2% (dois por cento).

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21.2.2 O atraso superior a 25 (vinte e cinco) dias autoriza a Administração a promover a
rescisão do contrato por descumprimento ou cumprimento irregular de suas cláusulas, conforme
dispõem os incisos I e II do art. 78 da Lei n. 8.666 de 1993.
21.3 A validade da garantia, qualquer que seja a modalidade escolhida, deverá abranger um
período de 90 dias após o término da vigência contratual, conforme item 3.1 do Anexo VII-F da
IN SEGES/MP nº 5/2017.
21.4 A garantia assegurará, qualquer que seja a modalidade escolhida, o pagamento de:
21.4.1 prejuízos advindos do não cumprimento do objeto do contrato e do não
adimplemento das demais obrigações nele previstas;
21.4.2 prejuízos diretos causados à Administração decorrentes de culpa ou dolo durante
a execução do contrato;
21.4.3 multas moratórias e punitivas aplicadas pela Administração à contratada; e
21.4.4 obrigações trabalhistas e previdenciárias de qualquer natureza e para com o
FGTS, não adimplidas pela contratada, quando couber.
21.5 A modalidade seguro-garantia somente será aceita se contemplar todos os eventos
indicados no item anterior, observada a legislação que rege a matéria.
21.6 A garantia em dinheiro deverá ser efetuada em favor da Contratante, em conta específica
na Caixa Econômica Federal, com correção monetária.
21.7 Caso a opção seja por utilizar títulos da dívida pública, estes devem ter sido emitidos sob
a forma escritural, mediante registro em sistema centralizado de liquidação e de custódia
autorizado pelo Banco Central do Brasil, e avaliados pelos seus valores econômicos, conforme
definido pelo Ministério da Fazenda.
21.8 No caso de garantia na modalidade de fiança bancária, deverá constar expressa renúncia
do fiador aos benefícios do artigo 827 do Código Civil.
21.9 No caso de alteração do valor do contrato, ou prorrogação de sua vigência, a garantia
deverá ser ajustada à nova situação ou renovada, seguindo os mesmos parâmetros utilizados
quando da contratação.
21.10 Se o valor da garantia for utilizado total ou parcialmente em pagamento de qualquer
obrigação, a Contratada obriga-se a fazer a respectiva reposição no prazo máximo de 10 (dez)
dias úteis, contados da data em que for notificada.
21.11 A Contratante executará a garantia na forma prevista na legislação que rege a matéria.
21.12 Será considerada extinta a garantia:
21.12.1 com a devolução da apólice, carta fiança ou autorização para o levantamento de
importâncias depositadas em dinheiro a título de garantia, acompanhada de declaração da

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Contratante, mediante termo circunstanciado, de que a Contratada cumpriu todas as cláusulas do
contrato;
21.12.2 no prazo de 90 (noventa) dias após o término da vigência do contrato, caso a
Administração não comunique a ocorrência de sinistros, quando o prazo será ampliado, nos
termos da comunicação, conforme estabelecido na alínea "h2"do item 3.1 do Anexo VII-F da IN
SEGES/MP n. 05/2017.
21.13 O garantidor não é parte para figurar em processo administrativo instaurado pela
contratante com o objetivo de apurar prejuízos e/ou aplicar sanções à contratada.
21.14 A contratada autoriza a contratante a reter, a qualquer tempo, a garantia, na forma
prevista neste TR.
21.15 A garantia da contratação somente será liberada ante a comprovação de que a empresa
pagou todas as verbas rescisórias decorrentes da contratação, e que, caso esse pagamento não
ocorra até o fim do segundo mês após o encerramento da vigência contratual, a garantia será
utilizada para o pagamento dessas verbas trabalhistas, incluindo suas repercussões
previdenciárias e relativas ao FGTS, conforme estabelecido no art. 8º, VI do Decreto nº 9.507, de
2018, observada a legislação que rege a matéria.
21.15.1 Também poderá haver liberação da garantia se a empresa comprovar que os
empregados serão realocados em outra atividade de prestação de serviços, sem que ocorra a
interrupção do contrato de trabalho
21.16 Por ocasião do encerramento da prestação dos serviços contratados, a Administração
Contratante poderá utilizar o valor da garantia prestada para o pagamento direto aos
trabalhadores vinculados ao contrato no caso da não comprovação: (1) do pagamento das
respectivas verbas rescisórias ou (2) da realocação dos trabalhadores em outra atividade de
prestação de serviços, nos termos da alínea "j do item 3.1 do Anexo VII-F da IN SEGES/MP n.
5/2017.

22 DAS SANÇÕES ADMINISTRATIVAS

22.1 Comete infração administrativa nos termos da Lei nº 10.520, de 2002, a CONTRATADA
que:
22.1.1 inexecutar total ou parcialmente qualquer das obrigações assumidas em decorrência da
contratação;
22.1.2 ensejar o retardamento da execução do objeto;
22.1.3 falhar ou fraudar na execução do contrato;

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22.1.4 comportar-se de modo inidôneo; ou
22.1.5 cometer fraude fiscal.
22.2 Pela inexecução total ou parcial do objeto deste contrato, a Administração pode aplicar à
CONTRATADA as seguintes sanções:

22.2.1 Advertência por escrito, quando do não cumprimento de quaisquer das obrigações
contratuais consideradas faltas leves, assim entendidas aquelas que não acarretam prejuízos
significativos para o serviço contratado;

22.2.2 Multa de:


22.2.2.1 0,2% (dois décimos por cento) por dia sobre o valor adjudicado em caso de atraso
na execução dos serviços, limitada a incidência a 5 (cinco) dias. Após o décimo quinto dia e a
critério da Administração, no caso de execução com atraso, poderá ocorrer a não-aceitação do
objeto, de forma a configurar, nessa hipótese, inexecução total da obrigação assumida, sem
prejuízo da rescisão unilateral da avença;

22.2.2.2 10% (dez por cento) o valor adjudicado, em caso de atraso na execução do objeto,
por período superior ao previsto no subitem acima, ou de inexecução parcial da obrigação
assumida;
22.2.2.3 15% (quinze por cento) sobre o valor adjudicado, em caso de inexecução total da
obrigação assumida;

22.2.2.4 3,2% por dia sobre o valor mensal do contrato, conforme detalhamento constante
das tabelas 1 e 2, abaixo; e
22.2.2.5 0,07% (sete centésimos por cento) do valor do contrato por dia de atraso na
apresentação da garantia (seja para reforço ou por ocasião de prorrogação), observado o máximo
de 2% (dois por cento). O atraso superior a 25 (vinte e cinco) dias autorizará a Administração
CONTRATANTE a promover a rescisão do contrato;
22.2.2.6 as penalidades de multa decorrentes de fatos diversos serão consideradas
independentes entre si.
22.2.3 Suspensão de licitar e impedimento de contratar com o órgão, entidade ou unidade
administrativa pela qual a Administração Pública opera e atua concretamente, pelo prazo de até
dois anos;
22.2.4 Sanção de impedimento de licitar e contratar com órgãos e entidades da União, com o
consequente descredenciamento no SICAF pelo prazo de até cinco anos.
22.2.4.1 A Sanção de impedimento de licitar e contratar prevista neste subitem também é
aplicável em quaisquer das hipóteses previstas como infração administrativa no subitem 22.1
deste Termo de Referência
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22.2.5 Declaração de inidoneidade para licitar ou contratar com a Administração Pública,
enquanto perdurarem os motivos determinantes da punição ou até que seja promovida a
reabilitação perante a própria autoridade que aplicou a penalidade, que será concedida sempre
que a Contratada ressarcir a Contratante pelos prejuízos causados;
22.3 As sanções previstas nos subitens 22.2.1, 22.2.3, 22.2.4 e 22.2.5 poderão ser aplicadas à
CONTRATADA juntamente com as de multa, descontando-a dos pagamentos a serem efetuados.
22.4 Para efeito de aplicação de multas, às infrações são atribuídos graus, de acordo com as
tabelas 1 e 2:
Tabela 1

GRAU CORRESPONDÊNCIA

1 0,2% ao dia sobre o valor mensal do contrato

2 0,4% ao dia sobre o valor mensal do contrato

3 0,8% ao dia sobre o valor mensal do contrato

4 1,6% ao dia sobre o valor mensal do contrato

5 3,2% ao dia sobre o valor mensal do contrato

Tabela 2

INFRAÇÃO

ITEM DESCRIÇÃO GRAU

Permitir situação que crie a possibilidade de causar


1 dano físico, lesão corporal ou consequências letais, 05
por ocorrência;

Suspender ou interromper, salvo motivo de força


2 maior ou caso fortuito, os serviços contratuais por 04
dia e por unidade de atendimento;

Manter funcionário sem qualificação para executar


3 03
os serviços contratados, por empregado e por dia;

Recusar-se a executar serviço determinado pela


4 02
fiscalização, por serviço e por dia;

5 Retirar funcionários ou encarregados do serviço 03

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durante o expediente, sem a anuência prévia do
CONTRATANTE, por empregado e por dia;

Para os itens a seguir, deixar de:

Registrar e controlar, diariamente, a assiduidade e


6 a pontualidade de seu pessoal, por funcionário e 01
por dia;

Cumprir determinação formal ou instrução


7 complementar do órgão fiscalizador, por 05
ocorrência;

Substituir empregado que se conduza de modo


8 inconveniente ou não atenda às necessidades do 02
serviço, por funcionário e por dia;

Cumprir quaisquer dos itens do Edital e seus


Anexos não previstos nesta tabela de multas, após
9 03
reincidência formalmente notificada pelo órgão
fiscalizador, por item e por ocorrência;

Indicar e manter durante a execução do contrato os


10 03
prepostos previstos no edital/contrato;

Providenciar treinamento para seus funcionários


11 conforme previsto na relação de obrigações da 01
CONTRATADA

Utilizar os meios adequados de comunicação


12 oficiais com o fiscal, equipe de fiscalização e 05
gestor do contrato

Manter sigilo sobre dados, informações e das


13 rotinas implementas durante a execução do 05
contrato

22.5 Também ficam sujeitas às penalidades do art. 87, III e IV da Lei nº 8.666, de 1993, as
empresas ou profissionais que:

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22.5.1 tenham sofrido condenação definitiva por praticar, por meio dolosos, fraude fiscal no
recolhimento de quaisquer tributos;
22.5.2 tenham praticado atos ilícitos visando a frustrar os objetivos da licitação;
22.5.3 demonstrem não possuir idoneidade para contratar com a Administração em virtude de
atos ilícitos praticados.
22.6 A aplicação de qualquer das penalidades previstas realizar-se-á em processo
administrativo que assegurará o contraditório e a ampla defesa à CONTRATADA, observando-
se o procedimento previsto na Lei nº 8.666, de 1993, e subsidiariamente a Lei nº 9.784, de 1999.
22.7 As multas devidas e/ou prejuízos causados à Contratante serão deduzidos dos valores a
serem pagos, ou recolhidos em favor da União, ou deduzidos da garantia, ou ainda, quando for o
caso, serão inscritos na Dívida Ativa da União e cobrados judicialmente.
22.7.1 Caso a Contratante determine, a multa deverá ser recolhida no prazo máximo de 15
(quinze) dias, a contar da data do recebimento da comunicação enviada pela autoridade
competente.
22.8 Caso o valor da multa não seja suficiente para cobrir os prejuízos causados pela conduta
do licitante, a União ou Entidade poderá cobrar o valor remanescente judicialmente, conforme
artigo 419 do Código Civil.
22.9 A autoridade competente, na aplicação das sanções, levará em consideração a gravidade
da conduta do infrator, o caráter educativo da pena, bem como o dano causado à Administração,
observado o princípio da proporcionalidade.
22.10 Se, durante o processo de aplicação de penalidade, se houver indícios de prática de
infração administrativa tipificada pela Lei nº 12.846, de 1º de agosto de 2013, como ato lesivo à
administração pública nacional ou estrangeira, cópias do processo administrativo necessárias à
apuração da responsabilidade da empresa deverão ser remetidas à autoridade competente, com
despacho fundamentado, para ciência e decisão sobre a eventual instauração de investigação
preliminar ou Processo Administrativo de Responsabilização - PAR.
22.11 A apuração e o julgamento das demais infrações administrativas não consideradas como
ato lesivo à Administração Pública nacional ou estrangeira nos termos da Lei nº 12.846, de 1º de
agosto de 2013, seguirão seu rito normal na unidade administrativa.
22.12 O processamento do PAR não interfere no seguimento regular dos processos
administrativos específicos para apuração da ocorrência de danos e prejuízos à Administração
Pública Federal resultantes de ato lesivo cometido por pessoa jurídica, com ou sem a
participação de agente público.
22.13 As penalidades serão obrigatoriamente registradas no SICAF.

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23 CRITÉRIOS DE SELEÇÃO DO FORNECEDOR.

23.1 As exigências de habilitação jurídica e de regularidade fiscal e trabalhista são as usuais


para a generalidade dos objetos, conforme disciplinado no edital.
23.2 Os critérios de qualificação econômica a serem atendidos pelo fornecedor estão previstos
no edital.
23.3 Os critérios de qualificação técnica a serem atendidos pelo fornecedor serão:
23.3.1 Conforme o art.30 da Lei 8.666/93 e Instrução Normativa Nº 05/2017 da SLTI/MPOG,
para fins de Qualificação Técnico-Operacional a licitante deverá apresentar a seguinte
documentação:
23.3.1.1 CERTIDÃO DE REGISTRO ou INSCRIÇÃO no Conselho Regional de
Engenharia e Agronomia (CREA) da empresa licitante e do(s) seu(s) responsável(is) técnico(s),
no ramo de atividade de engenharia elétrica, ou engenharia eletrônica, ou engenharia mecânica,
ou engenharia biomédica, da região a que estiverem vinculados, com prazo de validade em vigor,
pertinente ao seu ramo de atividade relacionada com o objeto da presente contratação;
23.3.1.2 A empresa licitante e os seu(s) responsável(is) técnico(s) que não sejam
registrados/inscritos no CREA do Estado do Rio de Janeiro, deverão apresentar DECLARAÇÃO
de que, na ocasião da assinatura do contrato, providenciarão os respectivos vistos deste órgão
regional, conforme Resolução do CONFEA nº 413, de 27 de junho de 1997;
23.3.1.3 As empresas licitantes deverão apresentar comprovação de aptidão para a
prestação dos serviços em características, quantidades e prazos compatíveis com o objeto desta
licitação, ou com o item pertinente, por período não inferior a três anos, mediante a apresentação
de um ou mais atestado (s) de capacidade técnica, fornecido (s) por pessoas jurídicas de direito
público ou privado devidamente identificada,em nome do licitante (atestado de capacidade
técnica operacional) e em nome de seu prestados de serviço (atestado de capacidade técnica
profissional)
23.3.2 Para fins da comprovação de que trata este subitem (9.11.1.2), os atestados deverão dizer
respeito a serviços executados com as seguintes características mínimas:
23.3.2.1 Apresentar Certidão de Acervo Técnico expedidos pelo CREA e Atestado (s) de
Capacidade Técnica junto a todos os tomadores de serviço, constando no mesmo a realização de
serviços similares ao objeto desta licitação, em Estabelecimentos Assistenciais de Saúde de
direito público ou privado, na (s) qual (is) a licitante comprove ter executado ou estar

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executando serviços compatíveis e pertinentes em características e em quantidades com as
solicitadas neste Termo de Referência, por período não inferior a 03 (três) anos ( IN 05/2017)
23.3.2.1.1 As Certidões de Acervo Técnico e o(s) Atestado (s) apresentado (s) deve (m)
conter informações que permitam estabelecer, por proximidade de características funcionais,
técnicas, dimensionais e qualitativas, comparação entre os serviços objeto deste Termo de
Referência e os realizados em outros Estabelecimentos Assistenciais de Saúde, segundo os
seguintes parâmetros mínimos:
23.3.2.1.2 Deverá constar, no(s) atestado(s) expedido(s) pelo CREA, em destaque, os
seguintes dados : data de início e término dos serviços; local de prestação; nome do(s)
responsável (is) técnico (s),seu (s) título (s) profissional (is) e número (s) de registro (s) no
CREA ; especificações técnicas dos serviços e os quantitativos executados (somente para
comprovação operacional da licitante)
23.3.2.1.3 Contratação de Postos de Trabalho para prestação de serviço técnico de
Engenharia Clínica em Estabelecimentos Assistenciais de Saúde, utilizando software dedicado
de gestão de Engenharia Clínica compatível com o especificado neste Termo de Referência, para
manutenção corretiva e preventiva em parque composto por no mínimo 50% (cinquenta por
cento) dos tipos de equipamentos referenciados no “Subnexo 1.1 do Termo de Referência” e
calibração de parque de composto por, no mínimo, 50% (cinquenta por cento) dos tipos de
equipamento, referenciados no Subanexo 1.1 do Termo de Referência como com incidência de
calibração.
23.3.2.1.4 O(s) atestado(s) apresentado(s) deve(m) conter informações que permitam
estabelecer, por proximidade de características funcionais, técnicas, dimensionais e qualitativas,
comparação entre os serviços objeto deste Termo de Referência e os realizados em outros
estabelecimentos de saúde, onde se destaquem as seguintes parcelas de maior relevância técnica:
23.3.2.1.5 Gestão de parque tecnológico composto por, no mínimo, 50% (cinquenta por
cento) dos equipamentos referenciados no Subanexo 1.1 do Termo de Referência;
23.3.2.1.6 Gestão de Equipamentos Médico-Hospitalares em Hospitais Públicos ou Privados
com, no mínimo, 130 (cento e trinta) leitos, com uso de sistema informatizado (software de
gestão de equipamentos médico- assistenciais);
23.3.2.1.7 Manutenção preventiva, corretiva e emergencial de equipamentos médicos,
contemplando pelo menos os seguintes aparelhos: esfigmomanômetro, centrífuga, balança,
estufa, eletrocardiógrafo, foco cirúrgico, oxímetro de pulso, mesa cirúrgica, monitor
multiparamétrico, ventilador pulmonar, aparelho de anestesia, bisturi eletrônico, cardioversor;

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23.3.2.1.8 Calibração, com emissão de certificados rastreáveis aos órgãos competentes, de
pelo menos dos seguintes equipamentos: Estufas, Esfigmomanômetros, Centrífugas, Agitadores,
Balanças, Berços Aquecidos, Bisturis Eletrônicos, Cardioversores, Eletrocardiógrafos, Monitores
de Sinais Vitais, Refrigeradores e Ventiladores Pulmonares; Teste de Segurança Elétrica em
equipamentos eletromédicos.
23.3.2.1.9 Todos os atestados entregues estarão sujeitos a diligências e/ou auditorias para
comprovação da veracidade das informações prestadas, devendo a licitante apresentar, em até 02
dias úteis após solicitação da contratante, o seu software dedicado de gestão de Engenharia
Clínica compatível com o especificado neste Termo de Referência, para que a contratante possa
verificar a conformidade dos serviços realizados com os serviços objeto deste Termo de
Referência, e realize a respectiva aceitação do atestado.
23.3.3 Conforme o art.30 da Lei 8.666/93 e Instrução Normativa Nº 05/2017 da SLTI/MPOG,
para fins de Qualificação Técnico-Operacional a licitante deverá apresentar a seguinte
documentação :
23.3.3.1 Comprovante de ter em seu quadro profissional de nível superior detentor de
atestado de responsabilidade técnica relativo à execução de serviços de características
semelhantes e nas condições descritas no Termo de Referência.
23.3.3.2 O(s) Técnico(s) de manutenção, a serem disponibilizados pela empresa deverão
já possuir registro no CFT/CRT, conforme a lei n° 13.639/2018, e até 30 dias do início do
contrato, apresentarem visto de autorização, nos casos em que se aplicarem as normas, emitido
pelo CFT/CRT para atuação no Estado do Rio de Janeiro;
23.3.4 Para fins da comprovação de que trata os subitens anteriores, os atestados deverão dizer
respeito a serviços executados com as seguintes características mínimas:
23.3.4.1 Para o cargo de nível superior: comprovação de capacidade técnico profissional
mediante apresentação de Certidão de Acervo Técnico – CAT, expedida pelo CREA da região
pertinente para o cargo de Engenheiro, nos termos da legislação aplicável, em nome do (s)
responsável (is) técnico (s) e/ou membros da equipe técnica, que demonstre a Anotação de
Responsabilidade Técnica – ART ou Registro de Responsabilidade Técnica – RRT relativos à
execução de serviços de características semelhantes e nas condições no Termo de Referência.
23.3.4.2 Para o cargo de nível médio: as empresas PODERÃO apresentar comprovação de
capacidade técnico profissional mediante apresentação de Certidão de Acervo Técnico – CAT,
expedida pelo CFT/CRT, conforme a lei n° 13.639/2018 para os cargos de nível técnico de
manutenção (6.3.1 a 6.3.5 do Termo de Referência) que demonstre a Anotação de

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Responsabilidade Técnica – ART ou Registro de Responsabilidade Técnica – RRT relativos à
execução de serviços de características semelhantes e nas condições no Termo de Referência.
23.3.4.2.1 O(s) responsável(is) técnico(s) e/ou membros da equipe técnica acima elencados
deverão pertencer ao quadro permanente da licitante, na data prevista para entrega da proposta,
entendendo-se como tal, para fins deste Edital, o sócio que comprove seu vínculo por intermédio
de contrato social/estatuto social; o administrador ou o diretor; o empregado devidamente
registrado em Carteira de Trabalho e Previdência Social; e o prestador de serviços com contrato
escrito firmado com o licitante, ou com declaração de compromisso de vinculação contratual
futura, caso o licitante se sagre vencedor do certame.
23.3.4.2.2 Para a comprovação da Qualificação Técnico- Operacional será aceito o
somatório de Atestado (s) de Capacidade Técnica.
23.3.4.2.3 A comprovação da experiência mínima de 3 (três) anos, será aceito o somatório
de atestados de períodos diferentes, não havendo obrigatoriedade de os três anos serem
ininterruptos, conforme item 10.7.1 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017.
23.3.4.2.4 Poderá ser admitida, para fins de comprovação de quantitativo mínimo do
serviço, a apresentação de diferentes atestados de serviços executados de forma concomitante,
pois essa situação se equivale, para fins de comprovação de capacidade técnico-operacional, a
uma única contratação, nos termos do item 10.9 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017
23.3.4.3 Somente serão aceitos Atestados de Capacidade Técnica expedidos após a
conclusão do contrato ou se decorrido,pelo menos, um ano do início de sua execução, exceto se
firmado para ser executado em prazo inferior, conforme item 10.8 do Anexo VII-A da IN
SEGES/MP n. 5, de 2017. .
23.3.5 Toda a documentação apresentada pela licitante estará sujeita a diligências e/ ou
auditorias para comprovação da veracidade das informações prestadas.
23.3.6 O licitante disponibilizará todas as informações necessárias à comprovação da
legitimidade dos atestados apresentados, apresentando, dentre outros documentos, cópia do
contrato que deu suporte à contratação, endereço atual da contratante e local em que foram
prestados os serviços, consoante o disposto no item 10.10 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n.
5/2017.
23.3.7 Apresentar documento, emitido pelo IPEM (Instituto de Pesos e Medidas) conforme
portarias do INMETRO 143/2001, 035/1999 e 236/1994, com autorização para realizar conserto
e manutenção em Esfigmomanômetros e Balanças com capacidade de até 180Kg.
23.3.8 Declaração formal de vistoria assinada pelo licitante, conforme modelos do ANEXO X –
Modelo de declaração de Vistoria ou ANEXO XI - Declaração de Renúncia a Visita Técnica do

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Termo de Referência, comprovando que a licitante tomou conhecimento ”in loco” da situação
predial geral do HUCFF, dos equipamentos, dos sistemas de tecnologias médico-hospitalares
instalados e condições gerais para cumprimento das obrigações, objeto desta licitação, fornecido
até três dias úteis anteriores à abertura do certame.
23.3.9 Apresentação pelos proponentes, das cópias dos “Certificados de Calibração RBC”
vigentes (dentro da validade), de todos os Analisadores relacionados no Subanexo 1.1 do Termo
de Referência. Que serão conferidos durante o julgamento das propostas classificadas
administrativamente.
23.3.9.1 A fim de tornar o entendimento deste tópico mais claro, deverão contemplar,
fundamentalmente, analisador de bisturi (eletrocirurgia), simulador de pacientes (analisador
multiparâmetro), analisador de ventilação, analisador de segurança elétrica, analisador de
desfibrilador.
23.3.9.2 Não excluindo-se, é claro, certificados de calibração de pesos (kits de pesos),
termômetros, multímetros, medidores de pressão etc.
23.3.10 A inobservância de qualquer das qualificações técnicas, administrativas, fiscais e
trabalhistas exigidas, será motivo de inabilitação da licitante do certame.
23.3.11 No decorrer da execução do serviço, os profissionais de que trata este subitem
poderão ser substituídos, nos termos do artigo 30, §10, da Lei n° 8.666, de 1993, por
profissionais de experiência equivalente ou superior, desde que a substituição seja aprovada pela
Administração.
23.3.12 Na contratação de serviços continuados quando o número de postos de trabalho a
ser contratado for igual ou inferior a 40 (quarenta), o licitante deverá comprovar que tenha
executado contrato(s) em número de postos equivalentes ao da contratação, conforme exigido na
alínea c2 do item 10.6 do Anexo VII-A da IN SEGES/MP n. 5/2017.
23.3.13 Para a comprovação do número mínimo de postos exigido, será aceito o
somatório de atestados que comprovem que o licitante gerencia ou gerenciou serviços de
terceirização compatíveis com o objeto licitado, nos termos do item 10.7 do Anexo VII-A da IN
SEGES/MP n. 5/2017.
23.3.14 As empresas, cadastradas ou não no SICAF, deverão apresentar atestado de
vistoria assinado pelo servidor responsável. ANEXO X- Declaração de Vistoria.
23.3.14.1 O atestado de vistoria poderá ser substituído por declaração emitida pelo
licitante em que conste, alternativamente, ou que conhece as condições locais para execução do
objeto; ou que tem pleno conhecimento das condições e peculiaridades inerentes à natureza do
trabalho, assume total responsabilidade por este fato e não utilizará deste para quaisquer

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questionamentos futuros que ensejem desavenças técnicas ou financeiras com a contratante.
ANEXO XI - Declaração de Renúncia a Visita Técnica
23.3.15 As empresas, cadastradas ou não no SICAF, deverão ainda apresentar:
23.3.15.1 Declaração de Responsabilidade Ambiental (conforme modelo – ANEXO
XVII), exigência fundamentada na Instrução Normativa Nº 01 de 19 de janeiro de 2010
SLTI/MPOG e em especial o art. 299 do Código Penal.
23.3.15.2 Modelo De Declaração De Conhecimento Das Informações e Condições Do
Local Da Prestação Dos Serviços (conforme modelo – Anexo XV), para comprovar
conhecimento das condições do local de execução dos serviços acima exigidos
23.3.15.3 Declaração de que instalará escritório na cidade do Rio de Janeiro, ou em um
raio máximo de até 100 km da cidade de Rio de Janeiro a ser comprovado no prazo máximo de
60 (sessenta) dias contado a partir da vigência do contrato, em cumprimento ao disposto no item
10.6, ‘a’, do anexo VII da IN SEGES/MP nº 05/2017, conforme modelo do Anexo XII deste
Edital. Caso a licitante já disponha de matriz, filial ou escritório no local definido, deverá
declarar a instalação/manutenção do escritório.
23.4 O critério de aceitabilidade de preços será o valor global de até R$ 2.178.865,33 (Dois
milhões, cento e setenta e oito mil, oitocentos e sessenta e cinco reais e trinta e três centavos),
respeitando os valores máximos estimados de cada função (Técnico tipo 1, 2, 3, 4, 5, Auxiliar
administrativo e Supervisor) e serviço (peças e serviços complementares).
23.5 O critério de julgamento da proposta é o menor preço global, respeitando os valores
máximos estimados de cada função (Técnico tipo 1, 2, 3, 4, 5, Auxiliar administrativo e
Supervisor) e serviço (peças e serviços complementares).
23.6 Valores máximos estimados de cada função (Técnico tipo 1, 2, 3, 4, 5, Auxiliar
administrativo e Supervisor) e serviço (peças e serviços complementares):

Valor máximo aceitável Valor máximo


Item Função
(mensal) aceitável (anual)
Técnico Tipo 1 (3) R$23.977,95 R$287.735,40
Técnico Tipo 1 – Sobreaviso (1) R$ 8.560,70 R$102.728,39
Técnico Tipo 2 (1) R$ 7.992,65 R$95.911,80
Técnico Tipo 3 (2) R$15.985,30 R$191.823,60
1
Técnico Tipo 4 (1) R$7.992,65 R$ 95.911,80
Técnico Tipo 5 (1) R$ 7.992,65 R$ 95.911,80
Administrativo (2) R$ 9.982,51 R$ 119.790,14
Supervisor (1) R$23.975,10 R$287.701,20

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuos com dedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
TOTAL MÁXIMO ACEITÁVEL R$ 106.459,51 R$ 1.277.514,13
Valor para Peças conforme descrição do
R$40.000,00 R$480.000,00
termo de referência

BDI para peças R$ 9.292,64 R$111.511,72

TOTAL MÁXIMO ACEITÁVEL PARA PEÇAS +


R$49.292,64 R$591.511,72
BDI PEÇAS
Valor para Serviços Especializados
R$ 20.000,00 R$240.000,00
Complementares

BDI para serviços especializados R$ 5.819,96 R$ 69.839,47

TOTAL MÁXIMO ACEITÁVEL PARA SERVIÇOS


R$25.819,96 R$309.839,47
+ BDI SERVIÇOS
TOTAL MÁXIMO ACEITÁVEL FINAL R$ 181.572,11 R$ 2.178.865,33

23.7 As regras de desempate entre propostas são as discriminadas no edital.

24 ESTIMATIVA DE PREÇOS E PREÇOS REFERENCIAIS.

24.1 A definição e documentação da estimativa de preços referenciais foram baseadas


em preços praticados no contrato de prestação de serviços semelhantes e equivalentes de
outros órgãos.
24.2 A concretização da pesquisa de preços e memórias de cálculo resultou nos seguintes
valores:
24.3 O valor estimado mensal da mão de obra é de R$ 106.459,51. E o valor estimado
global da mão de obra para 12 (doze) meses é de R$ 1.277.514,13.
24.4 O valor total estimado mensal das peças é de R$ 49.292,64. E o valor estimado
global das peças para 12 (doze) meses é de R$ 591.511,72.
24.5 O valor máximo do BDI de peças é R$ 9.292,64 mensal.
24.6 Os valor de R$ 40.000,00 mensal para peças não pode sofrer redução na elaboração
da proposta bem como na fase de lances.
24.7 O valor total estimado mensal dos serviços complementares é de R$ 25.819,96. E o
valor estimado global dos serviços complementares 12 (doze) meses é de R$ 309.839,47.
24.8 O valor máximo do BDI de serviços especializados complementares é de R$
5.819,96 mensal.

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24.9 Os valor de R$ 20.000,00 mensal para peças não pode sofrer redução na elaboração
da proposta bem como na fase de lances.
24.10 O custo estimado da contratação é de R$ 2.178.865,33.

25 DOS CUSTOS ESTIMADOS PARA A CONTRATAÇÃO

25.1 O custo estimado da contratação é o previsto no valor global máximo.


25.2 O valor máximo referente ao custo mensal de aplicação de peças e serviços
complementares eventuais será de R$ 40.000,00 para peças e R$ 20.000,00 para serviços
complementares, acrescidos do BDI correspondente (Subanexo 1.4 do Termo de Referência); e
será utilizado de acordo com a necessidade durante a vigência do contrato, sob demanda da
contratante. Estes valores não estão sujeitos à alteração durante o processo de lances.
25.3 O valor previsto para aplicação de peças e de serviços especializados será faturado
somente quando da eventual aplicação de peça e/ou serviço, no valor global referente ao total de
peças e serviços aplicados, que deverá ser comprovado por meio de relatório mensal, e com o
devido atesto da contratante.
25.4 A licitante deverá apresentar as planilhas de composição do BDI (Benefícios e Despesas
Indiretas), na forma do art. 9º do Decreto nº 7.983, de 8 de abril de 2013, e do Acórdão nº
2.622/2013 – Plenário do Tribunal de Contas da União: Subanexo 1.4 do Termo de Referência.

26 DOS RECURSOS ORÇAMENTÁRIOS

26.1 As despesas para atender a esta licitação estão programadas em dotação orçamentária
própria, prevista no orçamento da União para o exercício de 2020 na classificação abaixo:
Gestão/Unidade: 15236/153152
Fonte: 6153000100
Programa de Trabalho: -
Elemento de Despesa: 339039
PI:-

27 ANEXOS

27.1 Os seguintes anexos compõem este Termo de Referência:


27.1.1 SUBANEXO 1.1 – EQUIPAMENTOS MÉDICOS
27.1.2 SUBANEXO 1.2 – EQUIPE RESIDENTE
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27.1.3 SUBANEXO1.3–CRITÉRIO DE CLASSIFICAÇÃO DE CRITICIDADE DE
EQUIPAMENTO MÉDICO-HOSPITALAR
27.1.4 SUBANEXO 1.4 – COMPOSIÇÃO DO BDI
27.1.5 SUBANEXO 1.5 – QUADRO RESUMO DO VALOR GLOBAL DO SERVIÇO

Rio de Janeiro, .......….. de ……………………………..de 2020


___________________________
Identificação e assinatura do servidor (ou equipe) responsável

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Subanexo 1.1
ESTIMATIVA DE EQUIPAMENTOS MÉDICOS
LEGENDA:
Grupo 1 – Serviço integral de manutenção corretiva e preventiva.
Grupo 2 – Serviço integral de calibração.
Grupo 3 – Serviço integral de segurança elétrica.
Grupo 4 – Serviço integral de qualificação.
Grupo 5 – Serviço integral de validação.
Grupo 6 – Apoio à Gestão dos EMH (contratos específicos, comodato e locação)

Qtd. Grupo Grupo Grupo Grupo Grupo Grupo


Equipamento
Estimada 1 2 3 4 5 6
2 ACELERADOR LINEAR X
1 AGITADORES X
1 ANALISADOR DE COAGULAÇÃO X X X X
1 ANGIÓGRAFO (HEMODINÂMICA) X
60 APARELHO DE ANESTESIA X X X
4 APARELHO DE GASOMETRIA X X X X
100 APARELHO DE P.A. X X
3 APARELHO DE RAIO-X FIXO X X
7 APARELHO DE RAIO-X MÓVEL X X
8 APARELHO DE VIDEOCIRURGIA X
1 APARELHO DE URODINÂMICA X
10 ARCO CIRÚRGICO X X
70 ASPIRADOR DE SECREÇÃO X
3 AUDIÔMETRO X X
2 AUTOCLAVE HORIZONTAL X
5 AUTOCLAVE VERTICAL X X
1 AUTOREFRATOR X
33 BALANÇA ANTROPOMÉTRICA X X
10 BALANÇA DE PRECISÃO X X
1 BALÃO INTRA-AÓRTICO X
9 BANHO MARIA X
3 BICICLETA ERGOMÉTRICA X
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22 BISTURI ELETRÔNICO X X
500 BOMBA DE INFUSÃO (Comodato) X
8 BOMBA INJETORA CONTRASTE X X
2 BRONCOFIBROSCÓPIO X X X X
1 CABINE AUDIOMÉTRICA X X
376 CAMA ELÉTRICA HOSPITALAR X
1 CAMPÍMETRO X
60 CAPELA DE FLUXO LAMINAR X X
04 CARDIOTOCÓGRAFO X X X
60 CARDIOVERSOR/DESFRIBILADOR X X X
06 CENTRÍFUGA REFRIGERADA X X X
38 CENTRÍFUGA SOROLÓGICA X X X
2 CERATÔMETRO X X X
2 COAGULADOR DE ARGÔNIO X X X
1 COLPOSCÓPIO X
3 CONTADOR DE CÉLULA X
5 DESTILADOR DE ÁGUA X
1 DENSITÔMETRO ÓSSEO X
2 DETECTOR DE RADIAÇÃO X X X X
6 DIGITALIZADOR (CR) X
15 ELETROCARDIÓGRAFO X X X
EQUIPAMENTOS LABORATORIAIS
200 X
(* Comodato)
2 ESTEIRA ERGOMÉTRICA X X X
4 ESTUFA X X X
18 FOCO CIRÚRGICO DE TETO X
12 FOCO CIRÚRGICO MÓVEL X
10 FONTE DE LUZ X
1 FOTOCOAGULADOR A LASER X
1 FOTÓFORO X X X X
50 FREEZER -30/-80 X
02 GAMA CÂMARA X
4 HOMOGEINIZADOR DE SANGUE X

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1 IMPEDANCIÔMETRO X X
3 IMPRESSORA A SECO (DRY) X
1 IMPRESSORA VIDEO PRINTER X
8 INSUFLADOR X
5 LÂMPADA DE FENDA X
26 LARINGOSCÓPIO X
2 TERMODESINFECTORA X X
4 LAVADORA ULTRASSÔNICA X
2 LAVADORA ENDOSCÓPIOS X
1 LENSÔMETRO X
3 MAMÓGRAFO X
MÁQUINA CIRCULAÇÃO
1 X X X X X
EXTRACORPÓREA
16 MÁQUINA DE HEMODIÁLISE X
8 MAPA – PRESSÃO X X
5 MÁQUINA DE OSMOSE X
1 MÁQUINA UNITARIZADORA X
2 MEDIDOR DE PH X
20 MESA CIRÚRGICA X X
140 MICROSCÓPIO BINOCULAR X
3 MICROSCÓPIO CIRÚRGICO X
30 MONITOR DE LAUDO X
MONITOR DE VÍDEO
CONVENCIONAL X
14
(* aplicação clínica)
MONITOR MULTIPARAMÉTRICO
190 (* incluindo respectivos módulos X X X
acoplados)
1 NEURONAVEGADOR X X X X X
50 NO BREAK SUPORTE EMA X X X
4 OFTALMOSCÓPIO BINOCULAR X X
2 OTORRINOSCÓPIO X
2 OTOSCÓPIO

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X
8 OXÍMETRO DE PULSO X X X
2 PERFURADOR ÓSSEO X
1 PET/CT X
1 POLÍGRAFO X X X
2 RESSONÂNCIA MAGNÉTICA X
2 RETINÓGRAFO X X
1 SECADORA DE TRAQUEIAS X
1 SELADORA DE EMBALAGENS X
2 SELADORA DE TUBOS X
2 SERRA ELÉTRICA X
60 TERMÔMETRO CLÍNICO X X X
3 TOMÓGRAFO X
2 TONÔMETRO DE APLANAÇÃO X X
2 TOPÓGRAFO DE CÓRNEA X X
15 ULTRASSOM CONVENCIONAL X
1 ULTRASSOM OFTALMOLÓGICO X
4 ULTRASSOM PORTÁTIL X
2 UNIDADE DE FOTOTERAPIA X
80 VENTILADOR PULMONAR X X X
SISTEMAS DE VIDEO CIRURGIAS
6 X X
ENDOSCOPICAS
ENDOSCÓPIOS: BRONCOS,
COLONOS, DUODENOS, GASTROS, X X
30
OTORRINOS, LARINGOS, ARTROS
1 VITREÓFAGO X
INSTRUMENTOS DIVERSOS
(MANÔMETROS, PIPETAS, X X
300
TERMÔMETROS ETC.)
QUANTIDADE TOTAL ESTIMADA DE EQUIPAMENTOS (VALOR
2817
APROXIMADO)

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Subanexo 1.2
RESUMO DA EQUIPE RESIDENTE
QUANTIDADE DE
COMPOSIÇÃO
PROFISSIONAIS
Engenheiro supervisor 01
Auxiliar administrativo 02
Técnico Tipo 1 03
Técnico Tipo 1 (Sobreaviso) 01
Técnico Tipo 2 01
Técnico Tipo 3 02
Técnico Tipo 4 01
Técnico Tipo 5 01

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Subanexo 1.3
CRITÉRIO DE CLASSIFICAÇÃO DE CRITICIDADE DE EQUIPAMENTO MÉDICO-
HOSPITALAR
Qualificação pelo critério de Classes de Risco, conforme RDC ANVISA 185/2001:
A. As orientações a seguir são parte de um grupo de regras relacionadas às questões do
enquadramento sanitário de produtos médicos, definidas conforme disposições da RDC
ANVISA 185/2001. Alterações significativas foram incorporadas de forma a refletir o
enquadramento sanitário dos EMH no contexto da Legislação Sanitária Brasileira. Desta
forma, as informações aqui apresentadas são única e exclusivamente para fins de
classificação de EMH;
B. Neste sistema de enquadramento sanitário, o nível de controle corresponde ao nível do perigo
potencial inerente ao tipo do produto. A fim de evitar que o enquadramento fosse realizado
de forma aleatória, o que tornaria o processo de enquadramento bastante complexo,
considerando a vasta gama dos produtos médicos, decidiu-se definir um sistema de
enquadramento sanitário em que os produtos possam ser enquadrados, tomando como base
regras e classes de risco pré-definidas;
C. Verificou-se que estruturar regras de enquadramento fundamentadas nas características
técnicas dos produtos médicos era inviável, devido à diversidade de produtos e ao constante
incremento tecnológico do setor. Entretanto, o corpo humano é um elemento relativamente
imutável na relação “produto médico X ser humano”, e, desta forma, o conceito de
enquadramento sanitário foi baseado essencialmente em uma pequena seleção de critérios
que podem ser combinados de várias maneiras: duração do contato com o corpo, grau
invasivo e efeito local versus sistêmico;
D. Os EMH são classificados em quatro classes de risco, conforme o risco associado à utilização
dos mesmos:
CLASSE I: baixo risco;
CLASSE II: médio risco;
CLASSE III: alto risco;
CLASSE IV: máximo risco
E. Complementarmente à classificação de risco, existe a classificação por regras, que totalizam
dezoito. Reconhece-se que, embora as regras existentes classifiquem adequadamente a
grande maioria dos produtos existentes, um número pequeno de produtos pode ser
encontrado na linha divisória entre duas regras, por causa de sua natureza ou de situações

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incomuns às quais são submetidos. Nestes casos, o enquadramento será na regra que
apresentar a classe de risco mais alta;
F. O quadro abaixo apresenta a qualificação definida, para estabelecer prioridades,
periodicidades e rotinas das atividades, através das Classes de Risco, conforme RDC
ANVISA 185/2001:
QUALIFICAÇÃO CLASSE DE RISCO
ALTA CLASSE III e CLASSE IV
MÉDIA CLASSE II
BAIXA CLASSE I
Qualificação pelo critério de Importância Estratégica:
A importância estratégica do EMH no Estabelecimento Assistencial de Saúde é um critério de
suma importância para qualificação dos EMH em níveis de criticidade;
Para qualificar a importância estratégica de um equipamento, deve-se avaliar, em caso de falha
deste, como essa situação afetaria operacionalmente e financeiramente toda a instituição,
levando em conta a existência de outros equipamentos que possam suprir as funções
exercidas por tal equipamento;
Deverão ser considerados EMH importantes estrategicamente, aqueles cuja paralisação
ocasionaria receita cessante e/ou cuja paralisação impossibilitaria ou dificultaria a realização
de um ou mais serviços oferecidos pela instituição;
Sendo assim os equipamentos foram qualificados da seguinte forma:
▪ EQUIPAMENTOS INDISPENSÁVEIS: são diretamente relacionados à prestação
do serviço, sem os quais não é possível oferecê-lo, representando receita cessante
considerável para o hospital;
▪ EQUIPAMENTOS RECOMENDÁVEIS: são diretamente relacionados à
prestação de serviço, sem os quais este é dificultado, porém pode ser prestado,
não apresentando receita cessante significativa;
▪ EQUIPAMENTOS DISPENSÁVEIS: são relacionados à prestação de serviço,
sem os quais este pode ser prestado sem dificuldade, não afetando a geração de
receitas para o hospital.
O quadro abaixo apresenta a qualificação definida, para estabelecer prioridades, periodicidades e
rotinas das atividades, através da Importância Estratégica:
QUALIFICAÇÃO IMPORTÂNCIA ESTRATÉGICA
ALTA INDISPENSÁVEL
MÉDIA RECOMENDÁVEL

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BAIXA DISPENSÁVEL
Deve-se ter muito cuidado ao analisar a Importância Estratégica dos EMH no Estabelecimento
Assistencial de Saúde devido a esta qualificação ser um tanto subjetiva, e por esse motivo,
deve ser feita sempre com o apoio de outros setores da instituição.
Qualificação pelo critério de Recomendações de Normas Técnicas/Fabricante:
a. Além das qualificações já tratadas, não se pode esquecer as normas técnicas específicas
que tratam da manutenção de EMH e outras tantas recomendações de manutenção para
cada modelo de EMH, fornecidas pelos próprios fabricantes, tais como procedimentos de
rotina específicos, substituição periódica de peças de vida útil pré-determinada etc.;
b. Para qualificar as recomendações de um Equipamento Médico-Hospitalar, deve-se
identificar a existência de uma ou mais normas técnicas de manutenção que incidam
sobre este equipamento e se as mesmas são ou não obrigatórias. Paralelamente, deve- se
buscar o manual do equipamento e/ou outros documentos técnicos do fabricante para
obtenção de todas as recomendações de manutenção que devem ser executadas neste
equipamento, além de avaliar se estas recomendações são ou não essenciais para manter a
capacidade do equipamento de desempenhar a função requerida;
c. Sendo assim as recomendações foram classificadas da seguinte forma:
RECOMENDAÇÕES OBRIGATÓRIAS: quando incidem normas técnicas específicas
obrigatórias de manutenção sobre o equipamento e quando existem, ou não,
recomendações essenciais de manutenção do fabricante;
RECOMENDAÇÕES SUGERIDAS: quando não incidem normas técnicas específicas
obrigatórias de manutenção sobre o equipamento e quando existem recomendações
essenciais de manutenção do fabricante;
RECOMENDAÇÕES FACULTATIVAS: quando não incidem normas técnicas específicas
obrigatórias de manutenção sobre o equipamento e quando não existem recomendações
essenciais de manutenção do fabricante.
d. O quadro abaixo apresenta a qualificação definida, para estabelecer prioridades,
periodicidades e rotinas das atividades, através das Recomendações de Normas
Técnicas/Fabricante:
QUALIFICAÇÃO RECOMENDAÇÕES
ALTA OBRIGATÓRIAS
MÉDIA SUGERIDAS
BAIXA FACULTATIVAS

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Subanexo 1.4
COMPOSIÇÃO DO BDI
(preenchimento do licitante)
O licitante deverá apresentar as planilhas de composição do BDI (Benefícios e Despesas
Indiretas), na forma do art. 9º do Decreto nº 7.983, de 8 de abril de 2013, e do Acórdão nº
2.622/2013 – Plenário do Tribunal de Contas da União:
Art. 9º O preço global de referência será o resultante do custo global de referência acrescido do
valor correspondente ao BDI, que deverá evidenciar em sua composição, no mínimo:
I - Taxa de rateio da administração central;
II - Percentuais de tributos incidentes sobre o preço do serviço, excluídos aqueles de natureza
direta e perssonalística que oneram o contratado;
III - Taxa de risco, seguro e garantia do empreendimento; e
IV - Taxa de lucro.

BDI PARA COBERTURA DE PEÇAS


Item Descrição %
1 Composição do BDI
1.1 Rateio da administração central 5,00
1.2 COFINS 3,00
1.3 PIS 0,65
1.4 ISS 5,00
1.5 Risco, seguro e garantia do empreendimento 1,15
1.6 Lucro 5,00
1.7 Despesas financeiras 1,00
1.8 Outros (especificar)

2 Percentual Total do BDI 23,23

BDI PARA SERVIÇOS ESPECIALIZADOS


COMPLEMENTARES
Item Descrição %
1 Composição do BDI
1.1 Rateio da administração central 5,00
1.2 COFINS 3,00
____________________________________________________________________
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Atualização: Outubro/2019
1.3 PIS 0,65
1.4 ISS 5,00
1.5 Risco, seguro e garantia do empreendimento 1,15
1.6 Lucro 10,00
1.7 Despesas financeiras 1,00
1.8 Outros (especificar)

2 Percentual Total do BDI 29,10

Na análise da proposta de preços, serão utilizados os parâmetros abaixo listados para composição
dos índices de BDI para materiais e serviços, baseadas nos estudos do Tribunal de Contas da
União – TCU, em consonância com o Acórdão nº 2.622/2013- Plenário.
Os valores limites para o BDI deverão ser:
Valor Mínimo Valor Máximo Permitido
Tributação
BDI para cobertura de peças conforme
mínima do 23,23 %
descrição do Termo de Referência
licitante
BDI para serviços especializados Tributação
complementares conforme descrição do mínima do 29,10 %
Termo de Referência licitante
Fórmula para cálculo do BDI:

Legenda:
AC = Administração Central
DF = Despesa Financeira
S, R e G = taxa de seguros, riscos e garantias do empreendimento
I = Tributos
L = Lucro Bruto

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Subanexo 1.5
QUADRO RESUMO DO VALOR GLOBAL DO SERVIÇO
(preenchimento do licitante)
Posto de Trabalho (Mão de obra) Valor (R$)
A.1 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 1
A.1.1 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 1 (SOBREAVISO)
A.2 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 2
A.3 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 3
A.4 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 4
A.5 VALOR MENSAL – TÉCNICO TIPO 5
A.6 VALOR MENSAL – ENGENHEIRO - SUPERVISOR
A.7 VALOR MENSAL – AUXILIAR ADMINISTRATIVO
A VALOR ANUAL – POSTOS DE TRABALHO (A X 12)

Serviços Especializados Complementares Valor (R$)


B.1 VALOR MENSAL R$ 20.000,00
B.2 VALOR PERCENTUAL DE BDI
B VALOR ANUAL (B X 12)

Peças Valor (R$)


C.1 VALOR MENSAL R$ 40.000,00
C.2 VALOR PERCENTUAL DE BDI
C VALOR ANUAL (C X 12)

Valor Global da Proposta Valor (R$)


D.1 VALOR ANUAL DO SERVIÇO (mão de obra)
D.2 VALOR ANUAL DAS PEÇAS + BDI
VALOR ANUAL DOS SERVIÇOS ESPECIALIZADOS
D.3
COMPLEMENTARES + BDI
D VALOR GLOBAL DA PROPOSTA

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ANEXO II
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO DE RESULTADO (IMR):

1. Conforme a Instrução Normativa nº 05, de 25 de maio de 2017, emitida pelo MPDG - Ministério do
Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, a contratação de serviços continuados deverá adotar unidade de
medida que permita a mensuração dos resultados para o pagamento da contratada, e que elimine a
possibilidade de remunerar as empresas com base na quantidade de horas de serviço ou por postos de
trabalho. Desta forma, os critérios de aferição de resultados deverão ser preferencialmente dispostos na
forma de Instrumentos de Medição de Resultado.
1.1. O Instrumento de Medição de Resultado (IMR) é uma disposição que define critérios objetivos de
mensuração de resultados, preferencialmente pela utilização de ferramenta informatizada que
possibilite a Administração verificar se os resultados contratados foram realizados nas quantidades e
qualidades exigidas, e adequar o pagamento aos resultados efetivamente obtidos.
1.2. Seguindo as orientações da Instrução Normativa nº 05, de 25 de maio de 2017, emitida pelo
MPDG - Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, os Indicadores definidos para adoção
do Instrumento de Medição de Resultado do objeto desta contratação foram elaborados com base em
critérios objetivos de mensuração de resultados, a serem aferidos através de software, possibilitando à
contratante verificar se os resultados contratados foram realizados nas quantidades e qualidades
exigidas, e adequar o pagamento aos resultados efetivamente obtidos.
1.3. Os Indicadores de desempenho do Instrumento de Medição de Resultado poderão, a qualquer
tempo e em comum acordo entre as partes, ser ajustados, ampliados e/ou reduzidos, desde que estas
alterações sejam devidamente formalizadas através de Termo Aditivo de contrato.
1.4. No Modelo de IMR, o Valor do Serviço é estabelecido quando da contratação, com base no Valor
Mensal do Serviço da proposta da contratada, porém o Valor Mensal do Serviço, a ser faturado, é
calculado com base nos resultados alcançados pela contratada na prestação do serviço. Portanto, os
valores apresentados nas planilhas de composição de custos e formação de preços, quando da
apresentação das propostas, corresponderão aos valores máximos a serem faturados na hipótese de a
contratada atingir as metas de todos os indicadores pactuados no IMR.
1.5. A frequência de aferição do IMR será mensal, devendo a contratada emitir relatório sintético dos
indicadores supracitados, apresentando-o à contratante até o 5º (quinto) dia útil do mês subsequente
ao da prestação do serviço.
1.6. Os indicadores a serem utilizados são:

INDICADOR A - PERCENTUAL DE RESOLUTIVIDADE INTERNA (PRI)


Garantir a execução, pela Equipe Interna, da grande
FINALIDADE maioria dos Chamados Técnicos demandados pela
Instituição.
META A CUMPRIR 80%

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Atualização: Outubro/2019
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE ACOMPANHAMENTO Pelo software.
PERIODICIDADE Mensal
PRI = (MCI / MCT) x 100
Onde:
PRI = Percentual de Resolutividade Interna, em %.
MECANISMO DE CÁLCULO MCI = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.
TP = Quantidade de Ordens de Serviço Executadas
de Manutenção Corretiva.
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE NO PRI ≥ 80% – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO PRI < 80% – 5% a menos do Valor do Serviço
PRI < 70% – aplicar Advertência
SANÇÕES
PRI < 60% – aplicar Advertência e Multa

INDICADOR B - PERFORMANCE DE MANUTENÇÃO PROGRAMADA (PMP)


Garantir a execução, conforme programado, do Plano
Anual de Manutenção Preventiva, Calibração e/ou
FINALIDADE
Teste de Segurança Elétrica, Qualificação e
Validação na Instituição.
META A CUMPRIR 90%
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE ACOMPANHAMENTO Pelo software.
PERIODICIDADE Mensal
PMP = (ME / MP) x 100
Onde:
PMP = Performance de Manutenção Programada, em
MECANISMO DE CÁLCULO %.
ME = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Programada.
MP = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE PMP ≥ 90% – 100% do Valor do Serviço

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
NO PAGAMENTO PMP < 90% – 5% a menos do Valor do Serviço

PMP < 80% – aplicar Advertência


SANÇÕES
PMP < 70% – aplicar Advertência e Multa
Para o cálculo deste indicador devem ser excluídas do
denominador “MP” as Ordens de Serviço Internas
OBSERVAÇÕES Planejadas Não Executadas devido a
indisponibilidade de Equipamento Médico-Hospitalar
ou a não localização deste.

INDICADOR C - TEMPO MÉDIO DE ATENDIMENTO (TMA)


Garantir a celeridade no Atendimento Técnico, pela
FINALIDADE Equipe Interna, dos Chamados Técnicos demandados
pela Instituição.
META A CUMPRIR 2 horas
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE
Pelo software.
ACOMPANHAMENTO
PERIODICIDADE Mensal
TMA = (∑ TA) / N
Onde:
TMA = Tempo Médio de Atendimento, em horas.
TA = Tempo de Atendimento, é o período em horas
transcorrido entre a abertura do Chamado Técnico e o
MECANISMO DE CÁLCULO primeiro Atendimento Técnico relativo a este chamado.
∑ TA = Somatório dos Tempos de Atendimento das
Ordens de Serviço Internas Executadas de Manutenção
Corretiva.
N = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE NO TMA ≤ 2 horas – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO TMA > 2 horas – 5% a menos do Valor do Serviço
TMA > 4 horas – aplicar Advertência
SANÇÕES
TMA > 5 horas – aplicar Advertência e Multa

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
INDICADOR D - TEMPO MÉDIO DE REPARO (TMR)
Garantir a celeridade na Execução, pela Equipe Interna,
FINALIDADE dos Chamados Técnicos demandados pela Instituição dos
EMH qualificados com nível de criticidade ALTA.
META A CUMPRIR 72h e/ou 3 (três) dias corridos
INSTRUMENTO DE MEDIÇÃO Software de gestão de Engenharia Clínica.
FORMA DE
Pelo software.
ACOMPANHAMENTO
PERIODICIDADE Mensal
TMR = (∑ TR) / N
Onde:
TMR = Tempo Médio de Reparo, em dias.
TR = Tempo de Reparo, é o período em dias transcorrido
entre a abertura do Chamado Técnico e a Execução da
MECANISMO DE CÁLCULO
respectiva Ordem de Serviço deste chamado.
∑ TR = Somatório dos Tempos de Reparo das Ordens de
Serviço Internas Executadas de Manutenção Corretiva.
N = Quantidade de Ordens de Serviço Internas
Executadas de Manutenção Corretiva.
INÍCIO DE VIGÊNCIA A partir do 91º dia a contar da assinatura do contrato.
FAIXAS DE AJUSTE NO TMR ≤ 3 dias – 100% do Valor do Serviço
PAGAMENTO TMR > 3 dias – 5% a menos do Valor do Serviço
TMR > 10 dias – aplicar Advertência
SANÇÕES
TMR > 30 dias – aplicar Advertência e Multa
Considerações:
Quando houver aquisições de peças e Serviços externos.
Quando houver demandas por consultas técnicas.
Quando ocorrer falta de recursos imediatos.

1.7. O Quadros 3 e 4 abaixo, apresenta o Método de Cálculo da Parcela do Valor Mensal do Serviço,
a ser faturado, utilizando os Indicadores de Desempenho do IMR do objeto deste Termo de Referência.
Onde “VS” é o Valor do Serviço, sendo este a parcela mensal do valor de serviço apresentada na
proposta da contratada, e “VR” é o Valor de Redução, a ser aplicado no mês, incidente apenas sobre o
Valor do Serviço:

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Quadro 3 – Método de cálculo da parcela do valor mensal do serviço
ANÁLISE DO DESEMPENHO MENSAL VR
TMA ≤ 2 horas 0%
TMA > 2 horas 5%

TMR ≤ 3 dias 0%
TMR > 3 dias 5%

PMP ≥ 90% 0%
PMP < 90% 5%

PRI ≥ 80% 0%
PRI < 80% 5%

Quadro 4 – Cálculo final

VALOR TOTAL DE
∑ VR
REDUÇÃO:
VALOR MENSAL DO
(100% – (∑ VR)) x VS
SERVIÇO:

1.8. Conforme o IMR pactuado, o pagamento à contratada, referente à parcela de serviço, poderá
variar de 100% do valor mensal do serviço contratado, caso a contratada atinja as metas de todos os
indicadores pactuados, até 70% do valor mensal do serviço contratado, caso a contratada não atinja as
metas de nenhum dos indicadores pactuados.
1.9. Não haverá a incidência de bônus ou pagamentos adicionais para os casos em que a contratada
superar as metas previstas, ou caso seja necessária à alocação de maior número de profissionais para
o alcance das metas. E a superação de uma das metas não poderá ser utilizada para compensar o não
atendimento de outras metas no mesmo período, bem como o não atendimento da mesma meta em
outro período.

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Atualização: Outubro/2019
ANEXO III

Subanexo 3.1
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)
Técnicos em manutenção
Serviço de Apoio às de equipamentos e
Atividades do Ramo instrumentos médico-
POSTO 3
de Engenharia hospitalares especializados
Clínica em equipamentos
médicos em geral.

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hospitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 2.590,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à execução
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº
contratual)
8.315 de 19 de março de 2019.

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO


Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.590,00
MÓDULO 1: TOTAL 2.590,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 215,8300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 313,3900
de Férias
TOTAL 20,43% 529,22
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 529,22

MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 529,22
MÓDULO 2.2
TOTAL 3.119,22
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 623,84
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 77,98

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 62,38
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 46,78
E SENAI / SENAC 1,00% 31,19
F SEBRAE 0,60% 18,71
G INCRA 0,20% 6,23
H FGTS 8,00% 249,53
TOTAL 35,800% 1.116,64
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 64,24

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 735,24
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 529,22
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.116,64
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários
735,24
3
TOTAL 2.381,10
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 17,97
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,43
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 10,39
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 50,24
Incidência de GPS, FGTS e outras
E 35,80% 17,98
contribuições sobre o Aviso Prévio
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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Trabalhado (IN 07/18)

Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio


F 3,67% 114,37
Trabalhado
TOTAL 212,38
MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 212,38
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 5.183,48

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 83,97
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 84,49
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,89
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 17,27

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 2,85

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 189,47

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 189,47
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 189,47
MÓDULO 4: TOTAL 189,47

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.590,00

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 212,38

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 189,47

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 6.034,14
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 603,41
Lucro (MT +
B 10,00% 663,75
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.301,30
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 7.992,66
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 51,95
C1. B (COFINS) 3,00% 239,77
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 399,63
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 691,35
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.958,51
MÓDULO 6: TOTAL 1.958,51
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.590,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.381,10

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 212,38
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 189,47
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.034,14
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.958,51

VALOR TOTAL POR EMPREGADO 7.992,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.2
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)
Técnicos em manutenção
Serviço de Apoio às de equipamentos e
Atividades do Ramo instrumentos médico-
POSTO 1
de Engenharia hospitalares especializados
Clínica em equipamentos
médicos em geral.

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hospitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 2.590,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à execução
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº
contratual)
8.315 de 19 de março de 2019.

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Adicional de
G 1/3 do salário-hora 247,23
Sobreaviso
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
H Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
I
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.837,23
MÓDULO 1: TOTAL 2.837,23
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 236,4300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 343,3000
de Férias
TOTAL 20,43% 579,73
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 579,73

MÓDULO 1 2.837,23
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 579,73
MÓDULO 2.2
TOTAL 3.416,96
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 683,39

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 85,42
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 68,33
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 51,25
E SENAI / SENAC 1,00% 34,16
F SEBRAE 0,60% 20,50
G INCRA 0,20% 6,83
H FGTS 8,00% 273,35
TOTAL 35,800% 1.223,23
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 53,36

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 724,36
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 579,73
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.223,23
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários 724,36
3
TOTAL 2.527,32
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 19,69
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,57
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 11,38
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 55,04

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Incidência de GPS, FGTS e outras
E contribuições sobre o Aviso Prévio 35,80% 19,70
Trabalhado (IN 07/18)
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
F 3,67% 125,29
Trabalhado
TOTAL 232,67
MÓDULO 1 2.837,23
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.527,32
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 232,67
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 5.597,22

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 90,67
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 91,23
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,97
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 18,65

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 3,07

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 204,59

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 204,59
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 204,59
MÓDULO 4: TOTAL 204,59

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.837,23

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.527,32

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 232,67

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 204,59

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 6.463,00
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 646,29
Lucro (MT +
B 10,00% 710,92
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.820,21
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 8.560,71
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 55,64
C1. B (COFINS) 3,00% 256,82
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 428,03
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 740,49
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 2.097,70
MÓDULO 6: TOTAL 2.097,70
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.837,23
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.527,32

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 232,67
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 204,59
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.463,00
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 2.097,70

VALOR TOTAL POR EMPREGADO 8.560,70

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.3
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)
Técnicos em
manutenção de
equipamentos e
Serviço de Apoio às
instrumentos médico-
Atividades do Ramo
POSTO 1 hospitalares
de Engenharia
especializado em
Clínica
equipamentos médicos
de radiologia e
medicina nuclear.
MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hopitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 2.590,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à execução
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº
contratual)
8.315 de 19 de março de 2019.

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO


1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.590,00
MÓDULO 1: TOTAL 2.590,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 215,8300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 313,3900
de Férias
TOTAL 20,43% 529,22
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 529,22

MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 529,22
MÓDULO 2.2
TOTAL 3.119,22
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 623,84
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 77,98
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 62,38
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 46,78
E SENAI / SENAC 1,00% 31,19
F SEBRAE 0,60% 18,71
G INCRA 0,20% 6,23
H FGTS 8,00% 249,53
TOTAL 35,800% 1.116,64
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 64,24

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 735,24
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 529,22
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.116,64
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários 735,24
3
TOTAL 2.381,10
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 17,97
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,43
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 10,39
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 50,24

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Incidência de GPS, FGTS e outras
E contribuições sobre o Aviso Prévio 35,80% 17,98
Trabalhado (IN 07/18)
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
F 3,67% 114,37
Trabalhado
TOTAL 212,38
MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 212,38
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 5.183,48

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 83,97
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 84,49
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,89
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 17,27

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 2,85

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 189,47

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 189,47
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 189,47
MÓDULO 4: TOTAL 189,47

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.590,00

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 212,38

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 189,47

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 6.034,14
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 603,41
Lucro (MT +
B 10,00% 663,75
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.301,30
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 7.992,66
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 51,95
C1. B (COFINS) 3,00% 239,77
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 399,63
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 691,35
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.958,51
MÓDULO 6: TOTAL 1.958,51
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.590,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.381,10
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 212,38
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 189,47
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.034,14
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.958,51
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 7.992,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.4
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)
Técnicos em
manutenção de
equipamentos e
Serviço de Apoio às instrumentos médico-
Atividades do Ramo hospitalares
POSTO 2
de Engenharia especializados
Clínica especializado em
equipamentos médicos
de Centro Cirúrgico e
UTI.
MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hopitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 2.590,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à execução
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº
contratual)
8.315 de 19 de março de 2019.

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO


1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.590,00
MÓDULO 1: TOTAL 2.590,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 215,8300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 313,3900
de Férias
TOTAL 20,43% 529,22
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 529,22

MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 529,22
MÓDULO 2.2
TOTAL 3.119,22
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 623,84
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 77,98
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 62,38
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 46,78
E SENAI / SENAC 1,00% 31,19
F SEBRAE 0,60% 18,71
G INCRA 0,20% 6,23
H FGTS 8,00% 249,53
TOTAL 35,800% 1.116,64
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 64,24

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 735,24
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 529,22
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.116,64
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários 735,24
3
TOTAL 2.381,10
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 17,97
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,43
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 10,39
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 50,24

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Incidência de GPS, FGTS e outras
E contribuições sobre o Aviso Prévio 35,80% 17,98
Trabalhado (IN 07/18)
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
F 3,67% 114,37
Trabalhado
TOTAL 212,38
MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 212,38
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 5.183,48

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 83,97
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 84,49
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,89
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 17,27

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 2,85

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 189,47

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 189,47
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 189,47
MÓDULO 4: TOTAL 189,47

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.590,00

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 212,38

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 189,47

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 6.034,14
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 603,41
Lucro (MT +
B 10,00% 663,75
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.301,30
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 7.992,66
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 51,95
C1. B (COFINS) 3,00% 239,77
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 399,63
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 691,35
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.958,51
MÓDULO 6: TOTAL 1.958,51
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.590,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.381,10
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 212,38
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 189,47
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.034,14
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.958,51
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 7.992,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.5
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)
Técnicos em
manutenção de
equipamentos e
Serviço de Apoio às instrumentos médico-
Atividades do Ramo hospitalares
POSTO 1
de Engenharia especializados
Clínica especializado em
equipamentos óticos,
oftalmológicos e
laboratoriais.
MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hospitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 2.590,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à execução
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº
contratual)
8.315 de 19 de março de 2019.

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO


1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.590,00
MÓDULO 1: TOTAL 2.590,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 215,8300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 313,3900
de Férias
TOTAL 20,43% 529,22
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 529,22

MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 529,22
MÓDULO 2.2
TOTAL 3.119,22
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 623,84
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 77,98
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 62,38
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 46,78
E SENAI / SENAC 1,00% 31,19
F SEBRAE 0,60% 18,71
G INCRA 0,20% 6,23
H FGTS 8,00% 249,53
TOTAL 35,800% 1.116,64
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 64,24

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 735,24
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 529,22
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.116,64
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários 735,24
3
TOTAL 2.381,10
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 17,97
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,43
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 10,39
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 50,24

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Incidência de GPS, FGTS e outras
E contribuições sobre o Aviso Prévio 35,80% 17,98
Trabalhado (IN 07/18)
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
F 3,67% 114,37
Trabalhado
TOTAL 212,38
MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 212,38
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 5.183,48

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 83,97
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 84,49
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,89
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 17,27

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 2,85

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 189,47

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 189,47
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 189,47
MÓDULO 4: TOTAL 189,47

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.590,00

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 2.381,10

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 212,38

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 189,47

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 6.034,14
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 603,41
Lucro (MT +
B 10,00% 663,75
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.301,30
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 7.992,66
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 51,95
C1. B (COFINS) 3,00% 239,77
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 399,63
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 691,35
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.958,51
MÓDULO 6: TOTAL 1.958,51
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.590,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.381,10
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 212,38
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 189,47
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.034,14
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.958,51
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 7.992,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.6
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019/2020
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)

Técnico em
Serviço de Apoio às
Eletromecânica –
Atividades do Ramo
POSTO 1 Especializado em
de Engenharia
equipamentos médicos
Clínica
em geral.

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hopitalares em geral
Classificação Brasileira de Ocupações
2 915305
(CBO)
Salário Normativo da Categoria
3 2.590,00
Profissional (Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível


Categoria Profissional (vinculada à
4 Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº 8.315
execução contratual)
de 19 de março de 2019.

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 2.590,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 2.590,00
MÓDULO 1: TOTAL 2.590,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 215,8300
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 313,3900
de Férias
TOTAL 20,43% 529,22
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 529,22

MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA
MÓDULO 2.1 529,22
O MÓDULO 2.2
TOTAL 3.119,22
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 623,84
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 77,98

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 2,00% 62,38
1867, RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 46,78
E SENAI / SENAC 1,00% 31,19
F SEBRAE 0,60% 18,71
G INCRA 0,20% 6,23
H FGTS 8,00% 249,53
TOTAL 35,800% 1.116,64
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 64,24

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT


B 671,00
SINTEC-RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 735,24
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 529,22
1
2 GPS, FGTS e
. outras 1.116,64
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários 735,24
3
TOTAL 2.381,10
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 17,97
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 1,43
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 10,39
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 50,24
Incidência de GPS, FGTS e outras
E 35,80% 17,98
contribuições sobre o Aviso Prévio
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Trabalhado (IN 07/18)

Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio


F 3,67% 114,37
Trabalhado
TOTAL 212,38

BASE DE CÁLCULO PARA MÓDULO 1 2.590,00

O MÓDULO 4 = MÓDULO MÓDULO 2 2.381,10

1 + MÓDULO 2 + MÓDULO 3 212,38

MÓDULO 3 TOTAL 5.183,48

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
Substituto na cobertura de Férias (IN
A 07/18) 1,62% 83,97
Substituto na cobertura de Ausências
B Legais (IN 07/18) 1,63% 84,49
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,89
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 17,27

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 2,85

Substituto na cobertura de Outras


F ausências (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 189,47

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
alimentaçãoAR DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 189,47
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 189,47
MÓDULO 4: TOTAL 189,47

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 2.590,00
BASE DE CÁLCULO PARA MÓDULO 2 2.381,10
O MÓDULO 6 = MÓDULO MÓDULO 3 212,38
1 + MÓDULO 2 +
MÓDULO 4 189,47
MÓDULO 3 + MÓDULO 4
MÓDULO 5 661,19
+ MÓDULO 5
TOTAL 6.034,14
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 603,41
Lucro (MT +
B 10,00% 663,75
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 7.301,30
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 7.992,66
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 51,95
C1. B (COFINS) 3,00% 239,77
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 399,63
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 691,35
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.958,51
MÓDULO 6: TOTAL 1.958,51
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 2.590,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 2.381,10
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 212,38
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 189,47
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 6.034,14
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.958,51
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 7.992,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.7
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou 2019
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)

Serviço de Apoio às
Atividades do Ramo
POSTO 2 Auxiliar Administrativo
de Engenharia
Clínica

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hospitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 915305

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 1.283,73
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Categoria Profissional (vinculada à execução Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº 8.315 de 19 de março
4
contratual) de 2019.

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano) 1 DE MAIO DE 2019

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 1.283,73
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
G Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
H
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 1.283,73
MÓDULO 1: TOTAL 1.283,73
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 106,9700
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 155,3300
de Férias
TOTAL 20,43% 262,30
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 262,30

MÓDULO 1 1.283,73
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 262,30
MÓDULO 2.2
TOTAL 1.546,03
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 309,20
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 38,65

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 30,92
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 23,19
E SENAI / SENAC 1,00% 15,46
F SEBRAE 0,60% 9,27
G INCRA 0,20% 3,09
H FGTS 8,00% 123,68
TOTAL 35,800% 553,46
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 121,72

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 792,72
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 262,30
1
2 GPS, FGTS e
. outras 553,46
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários
792,72
3
TOTAL 1.608,48
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 8,91
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 0,71
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 5,15
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 24,90
Incidência de GPS, FGTS e outras
E 35,80% 8,91
contribuições sobre o Aviso Prévio
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Trabalhado (IN 07/18)

Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio


F 3,67% 56,68
Trabalhado
TOTAL 105,26
MÓDULO 1 1.283,73
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 1.608,48
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 105,26
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 2.997,47

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 48,55
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 48,85
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 0,52
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 9,99

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 1,64

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 109,55

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 109,55
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 109,55
MÓDULO 4: TOTAL 109,55

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 1.283,73

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 1.608,48

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 105,26

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 109,55

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 3.768,21
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 376,82
Lucro (MT +
B 10,00% 414,50
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 4.559,53
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 4.991,27
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 32,44
C1. B (COFINS) 3,00% 149,73
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 249,56
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 431,73
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1.223,05
MÓDULO 6: TOTAL 1.223,05
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 1.283,73
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 1.608,48
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 105,26
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 109,55
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 3.768,21
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 1.223,05
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 4.991,26

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Subanexo 3.8
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
n1 n2
Nº Processo 23079.012898/2019-79
Licitação Nº PREGÃO ELETRÔNICO 25/2019
DIA:23/07/2019 às 09:00
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de
apresentação da
A
proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF Rio de Janeiro
Ano Acordo,
C Convenção ou LEI No 4.950-A, DE 22 DE ABRIL DE 1966/ CREA - RJ (Engenheiro)
Dissídio Coletivo
Número de
meses de
D 12 MESES
execução
contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade de
Tipo de Serviço Unidade de Medida
Medida)

Serviço de Apoio às
Atividades do Ramo
POSTO 1 Engenheiro Supervisor
de Engenharia
Clínica

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Dados para composição dos custos referente à mão de obra Valor (R$)

Tipo de Serviço (mesmo serviço com Manutenção de equipamentos e instrumentos médico-


1
características distintas) hospitalares em geral

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) 2143-25

Salário Normativo da Categoria Profissional


3 9.405,00
(Lei Nº 8315 de 19/03/2019)

Categoria Profissional (vinculada à execução


4 LEI No 4.950-A, DE 22 DE ABRIL DE 1966.
contratual)

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano)

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Salário-Base 9.405,00
Adicional de =TRUNCAR($E$27*30%;
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade 2)
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT 0,00
Insalubridade
=TRUNCAR(((8*(365/12)
Adicional
D 20% sobre a hora diurna1º) )*(((E27+E28)/220)*20%
Noturno
)/2);2)
Adicional de "=TRUNCAR(((1*(365/1
E Hora Noturna + 1 hora por dia trabalhado 2))*(((E27+E28)/220))/2
Reduzida );2)
Adicional de =TRUNCAR((((((+E27+E2
Hora Extra no 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT 8+E30+E31)/220)*2))*(
F
Feriado art. 59-A §1º)
Trabalhado 13*12)/12/2);2)
Outros: Intervalo 50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter
H Intrajornada indenizatório- art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO
(Nota 2) 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS"
Outros =((((E27+E28+E30+E31)/
I
(especificar) 220)*1,5)*(365/12))/2
TOTAL 9.405,00
MÓDULO 1: TOTAL 9.405,00
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
1
13º (décimo
A 8,33% 783,7500
terceiro) Salário
Férias e Adicional
B 12,10% 1.138,0000
de Férias
TOTAL 20,43% 1.921,75
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL 1.921,75

MÓDULO 1 9.405,00
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1 1.921,75
MÓDULO 2.2
TOTAL 11.326,75
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE
GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3) Valor (R$)
2
A INSS 20,00% 2.265,35
B SALÁRIO EDUCAÇÃO 2,50% 283,16

Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União


Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
SAT ( X FAP (0,5 a 2,0) (VARIAÇÃO:
C 0,5% a 6%) 3312-1/03 IN nº 1867, 2,00% 226,53
RFB 25/01/2019 *
D SESI / SESC 1,50% 169,90
E SENAI / SENAC 1,00% 113,26
F SEBRAE 0,60% 67,96
G INCRA 0,20% 22,65
H FGTS 8,00% 906,14
TOTAL 35,800% 4.054,95
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019) 0,00

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-


B 671,00
RJ 2019)
C Assistência Médica e Familiar =350-(350*12%)
D Seguro de Vida
=(((($E$27+$E$28+$E$3
E Intervalo Intrajornada 0+$E$31)/220)*1,5)*(36
5/12))/2
F Outros 0,00
G Outros 0,00
TOTAL 671,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários Valor (R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias 1.921,75
1
2 GPS, FGTS e
. outras 4.054,95
2 contribuições
2
Benefícios
.
Mensais e Diários
671,00
3
TOTAL 6.647,70
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
3 Provisão para Rescisão Valor (R$)
A Aviso Prévio Indenizado 0,69% 65,28
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B 8,00% 5,22
Indenizado
Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio
C 0,33% 37,74
Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado 1,94% 182,45
Incidência de GPS, FGTS e outras
E 35,80% 65,31
contribuições sobre o Aviso Prévio
Comissão Permanente de Modelos de Licitações e Contratos Administrativos da Consultoria-Geral da União
Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Trabalhado (IN 07/18)

Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio


F 3,67% 415,32
Trabalhado
TOTAL 771,32
MÓDULO 1 9.405,00
BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 6.647,70
MÓDULO 4 = MÓDULO 1 +
MÓDULO 3 771,32
MÓDULO 2 + MÓDULO 3
TOTAL 16.824,02

MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE (NOTA 1 e 2)

SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS


4 Substituto nas
. Ausências Legais (NOTA 1) Valor (R$)
1 (IN 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18) 1,62% 272,54
Substituto na cobertura de Ausências Legais
B (IN 07/18) 1,63% 274,23
Substituto na cobertura de Licença-
C Paternidade (IN 07/18) 6 funcionários 0,02% 2,92
Substituto na cobertura de Ausência por
D acidente de trabalho (IN 07/18) 0,33% 56,08

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári 0,06% 9,25

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL 615,02

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
. Intrajornada (NOTA 1) Valor (R$)
2
Intervalo para repouso ou alimentaçãoAR =TRUNCAR(((E85)/220)*
A
DESCOBERTO) (1*(365/12))/2;2)
TOTAL 0,00
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente Valor (R$)
4
. Ausências Legais 615,02
1
4
. Intrajornada 0,00
2
TOTAL 615,02
MÓDULO 4: TOTAL 615,02

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MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
5 Insumos Diversos (NOTA 1) Valor (R$)
A Uniformes =ARRED(núm;núm_dígitos) 49,83

B Materiais 33,58
C Equipamentos =TRUNCAR(núm;núm_dígitos) 577,78
D Outros 0,00
TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS 661,19
MÓDULO 1 9.405,00

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2 6.647,70

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3 771,32

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4 615,02

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5 661,19

TOTAL 18.100,23
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2) Valor (R$)
A Custos Indiretos 10,00% 1.810,02
Lucro (MT +
B 10,00% 1.991,02
M6.A)
FATURAMENTO
(MT + M6A + CÁLCULO POR DENTRO 21.901,27
M6B)
C Tributos 8,65 0,9135 23.975,11
C1. Tributos
Federais
C1-A (PIS) 0,65% 155,83
C1. B (COFINS) 3,00% 719,25
C.2 Tributos
Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS) 5,00% 1.198,75
Outros
(especificar)
SOMA DOS
8,65% 2.073,83
TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5.874,87
MÓDULO 6: TOTAL 5.874,87
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) Valor (R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração 9.405,00
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários 6.647,70
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Atualização: Outubro/2019
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão 771,32
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente 615,02
Módulo 5 -
E 661,19
Insumos Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E) 18.100,23
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro 5.874,87
VALOR TOTAL POR EMPREGADO 23.975,10

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ANEXO IV
MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE
PREÇOS
Nº Processo
Licitação Nº
Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Data de apresentação
A da proposta
(dia/mês/ano)
B Município/UF
Ano Acordo,
C Convenção ou Dissídio
Coletivo
Número de meses de
D
execução contratual
Identificação do Serviço
Quantidade Total a Contratar (em função da Unidade
Tipo de Serviço Unidade de Medida
de Medida)

Serviço de Apoio às
Atividades do Ramo de POSTO
Engenharia Clínica

MÃO DE OBRA
Mão de obra vinculada à execução contratual
Valor
Dados para composição dos custos referente à mão de obra
(R$)
Tipo de Serviço (mesmo serviço com
1
características distintas)

2 Classificação Brasileira de Ocupações (CBO)

Salário Normativo da Categoria Profissional (Lei


3
Nº 8315 de 19/03/2019)

Categoria Profissional (vinculada à execução


4
contratual)

5 Data-Base da Categoria (dia/mês/ano)

MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO


Valor
1 Composição da Remuneração (NOTA 1 e 2)
(R$)
A Salário-Base
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Adicional de
B 30% sobre o salário-base '
Periculosidade
Adicional de
C 10%,20%,40% s/ Salário Mínimo OU conforme a CCT
Insalubridade

D Adicional Noturno 20% sobre a hora diurna1º)

Adicional de Hora
E + 1 hora por dia trabalhado
Noturna Reduzida
Adicional de Hora
F Extra no Feriado 100% sobre a hora normal (excluir esse adicional - CLT art. 59-A §1º)
Trabalhado
50% sobre a hora normal (EXCLUIR do Mod. 1, caráter indenizatório-
Outros: Intervalo
H art. 71 § 4º CLT, INSERI-LO NO MODULO 2.3 "BENEFÍCIOS MENSAIS E
Intrajornada (Nota 2)
DIÁRIOS"

I Outros (especificar)

TOTAL
MÓDULO 1: TOTAL
MÓDULO 2: ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
SUBMÓDULO 2.1 - DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO, FÉRIAS E ADICIONAL DE FÉRIAS
2
Valor
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias (NOTA 1 e 2)
(R$)
1
13º (décimo terceiro)
A
Salário
Férias e Adicional de
B
Férias
TOTAL
SUBMÓDULO 2.1: TOTAL

MÓDULO 1
BASE DE CÁLCULO PARA O
MÓDULO 2.1
MÓDULO 2.2
TOTAL
SUBMÓDULO 2.2 – ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS (GPS), FUNDO DE GARANTIA POR TEMPO DE
SERVIÇOS (FGTS) E OUTRAS CONTRIBUIÇÕES
2
Valor
. GPS, FGTS e outras contribuições (NOTA 1, 2, e 3)
(R$)
2
A INSS
B SALÁRIO EDUCAÇÃO

C SAT

D SESI / SESC
E SENAI / SENAC
F SEBRAE

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G INCRA
H FGTS
TOTAL
SUBMÓDULO 2.3 - BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS
2
Valor
. Benefícios Mensais e Diários (NOTA 1 e 2)
(R$)
3
A Transporte (CCT SINTEC-RJ 2019)

Auxílio Refeição/Alimentação (CCT SINTEC-RJ


B
2019)
C Assistência Médica e Familiar
D Seguro de Vida
E Intervalo Intrajornada
F Outros
G Outros
TOTAL
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 2 - ENCARGOS E BENEFÍCIOS ANUAIS, MENSAIS E DIÁRIOS
Valor
2 Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários
(R$)
2
. 13º Salário, Férias e Adicional de Férias
1
2
GPS, FGTS e outras
.
contribuições
2
2
Benefícios Mensais e
.
Diários
3
TOTAL
MÓDULO 3 - PROVISÃO PARA RESCISÃO
Valor
3 Provisão para Rescisão
(R$)
A Aviso Prévio Indenizado
Incidência do FGTS sobre Aviso Prévio
B
Indenizado
C Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio Indenizado
D Aviso Prévio Trabalhado
Incidência de GPS, FGTS e outras contribuições
E
sobre o Aviso Prévio Trabalhado (IN 07/18)
F Multa do FGTS sobre o Aviso Prévio Trabalhado
TOTAL

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 1

MÓDULO 4 = MÓDULO 1 + MÓDULO 2

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 MÓDULO 3

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TOTAL
(NOT
MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE A1e
2)
SUBMÓDULO 4.1 - AUSÊNCIAS LEGAIS
4 Substituto nas
Valor
. Ausências Legais (IN (NOTA 1)
(R$)
1 07/18)
A Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18)
Substituto na cobertura de Ausências Legais (IN
B 07/18)
Substituto na cobertura de Licença-Paternidade (IN
C 07/18) 6 funcionários
Substituto na cobertura de Ausência por acidente
D de trabalho (IN 07/18)

Substituto na cobertura de Afastamento


E Maternidade (IN 07/18) 1 funcionári

Substituto na cobertura de Outras ausências


F (especificar) (IN 07/18)

TOTAL

SUBMÓDULO 4.2 - INTRAJORNADA


4
Valor
. Intrajornada (NOTA 1)
(R$)
2
A Intervalo para repouso ou alimentação
TOTAL
QUADRO-RESUMO DO MÓDULO 4 - CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE
Valor
4 Custo de Reposição do Profissional Ausente
(R$)
4
. Ausências Legais
1
4
. Intrajornada
2
TOTAL
MÓDULO 4: TOTAL
MÓDULO 5 - INSUMOS DIVERSOS
Valor
5 Insumos Diversos (NOTA 1)
(R$)
A Uniformes

B Materiais
C Equipamentos
D Outros

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TOTAL DE INSUMOS DIVERSOS
MÓDULO 1

BASE DE CÁLCULO PARA O MÓDULO 2

MÓDULO 6 = MÓDULO 1 + MÓDULO 3

MÓDULO 2 + MÓDULO 3 + MÓDULO 4

MÓDULO 4 + MÓDULO 5 MÓDULO 5

TOTAL
MÓDULO 6 – CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
Valor
6 Custos Indiretos, Tributos e Lucro (NOTA 1 e 2)
(R$)
A Custos Indiretos
B Lucro (MT + M6.A)
FATURAMENTO (MT
CÁLCULO POR DENTRO
+ M6A + M6B)
C Tributos
C1. Tributos Federais
C1-A (PIS)
C1. B (COFINS)
C.2 Tributos Estaduais
(especificar)
C.3 Tributos
Municipais
C3-A (ISS)
Outros (especificar)
SOMA DOS TRIBUTOS
TOTAL DOS CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO
MÓDULO 6: TOTAL
QUADRO-RESUMO DO CUSTO POR EMPREGADO
Valor
Mão-de-obra vinculada à execução contratual (valor por empregado)
(R$)
A Módulo 1 – Composição da Remuneração
B Módulo 2 - Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários
C Módulo 3 - Provisão para Rescisão
D Módulo 4 - Custo de Reposição do Profissional Ausente
Módulo 5 - Insumos
E
Diversos
Subtotal (A + B + C + D + E)
F Módulo 6 – Custos indiretos, tributos e lucro
VALOR TOTAL POR EMPREGADO

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ANEXO V – UNIFORME
PREÇO TOTAL
QTD. TOTAL MENSAL
Nº ESPECIFICAÇÃO TIPO UNID UNITÁRIO ANUAL OBS
ANUAL (R$)
(R$) (R$)
Calça comprida Banco de
1 Uniforme un 4 R$ 49,04 R$ 196,16 R$ 16,34
tipo jeans. Preços
Camisa social ou
tipo polo com
identificação
2 Uniforme un 4 R$ 51,47 R$ 205,88 R$ 17,15 Internet
bordada da
contratada no
peito esquerdo.
Sapato EPI com
CA, anatômico
com solado de
3 Uniforme par 4 R$ 47,67 R$ 190,68 R$ 15,89 Internet
acordo com a
categoria
profissional.
Crachá de
identificação do
profissional
4 Uniforme un 1 R$ 5,48 R$ 5,48 R$ 0,45 Internet
aprovado
previamente pelo
contratante.
TOTAL R$ 153,66 R$ 598,20 R$ 49,83

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ANEXO VI - MATERIAIS

Quantidade Valor
Código Banco de Valor de Valor
Nº Ferramenta Tipo Quant. Uso Internet Necessária / Total /
SIASG Preços Referência Total
Funcionário Ano
/ Mês
/ Ano
Escovas para R$ R$ R$ R$
1 389092 Material 1 Individual 9
limpeza 4,99 4,99 44,91 3,74
Trincha,
R$ R$ R$ R$
2 239398 tamanho: 2 pol, Material 1 Individual 9
4,16 4,16 37,44 3,12
cabo anatômico
Trincha,
R$ R$ R$ R$
3 250992 tamanho: 1 pol, Material 1 Individual 9
3,35 3,35 30,15 2,51
cabo anatômico
Trincha,
R$ R$ R$ R$
4 376146 tamanho: 1/2 pol, Material 1 Individual 9
3,63 3,63 32,67 2,72
cabo anatômico
Pincel para
limpeza de
R$ R$ R$ R$
5 217833 câmera Material 1 Individual 9
4,30 4,30 38,70 3,23
fotográfica,
tamanho: médio
Pulseira
antiestética com
bracelete R$ R$ R$ R$
6 404475 Equipamentos 1 Individual 9
ajustável e cordão 13,15 13,15 118,35 9,86
de aterramento
espiral
Escovas para R$ R$ R$ R$
7 389092 Material 1 coletivo 3
limpeza 4,99 4,99 14,97 1,25
Trincha,
R$ R$ R$ R$
8 239398 tamanho: 2 pol, Material 1 coletivo 3
4,16 4,16 12,48 1,04
cabo anatômico
Trincha,
R$ R$ R$ R$
9 250992 tamanho: 1 pol, Material 1 coletivo 3
3,35 3,35 10,05 0,84
cabo anatômico
Trincha,
R$ R$ R$ R$
10 376146 tamanho: 1/2 pol, Material 1 coletivo 3
3,63 3,63 10,89 0,91
cabo anatômico
Pincel para
limpeza de
R$ R$ R$ R$
11 217833 câmera Material 1 coletivo 3
4,30 4,30 12,90 1,08
fotográfica,
tamanho: médio
Pulseira
antiestética com
bracelete R$ R$ R$ R$
12 404475 Material 1 coletivo 3
ajustável e cordão 13,15 13,15 39,45 3,29
de aterramento
espiral
R$ R$
TOTAL
402,96 33,58

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ANEXO VII - EQUIPAMENTOS
Te Te
m mp
po o
Có Núm Valo
de de Depreciação
dig Banc ero Valo r
Qu SI http://www.informati Forn Forn Forn Valo Vi Vi de
N o Categ o de Inter de r de Resi
Ferramenta Tipo an NA vosbc.com.br/index1. eced ecedo ecedo r da da Equipamento
º SI oria Preç net Oper refer dual
t. PI html or r r Total Úti Úti s / mês /
AS os ador ência (15
l l individual
G es %)
(A (M
no ese
s) s)
Alicate de
39 Equip R$ R$ R$
bico chato c/ Individ R$ R$
1 87 ament 1 29,1 9 262,6 39,3 5 60
cortador e ual 29,18 3,72
38 os 8 2 9
cabo isolado
Alicate de R$ R$ R$
39 Equip
bico chato, Individ R$ R$
2 87 ament 1 29,1 9 262,6 39,3 5 60
cabo isolado ual 29,18 3,72
38 os 8 2 9
6
Alicate de
39 Equip R$ R$ R$
bico redondo Individ R$ R$
3 87 ament 1 29,1 9 262,6 39,3 5 60
e curto c/ ual 29,18 3,72
38 os 8 2 9
cabo isolado
39 Alicate de Equip R$ R$ R$
Individ R$ R$
4 87 bico reto c/ ament 1 29,1 9 262,6 39,3 5 60
ual 29,18 3,72
38 cabo isolado os 8 2 9
Alicate de
39 corte c/mola Equip R$ R$ R$
Individ R$ R$
5 34 (corte ament 1 32, R$ 26,18 9 263,7 39,5 5 60
ual 29,31 3,73
42 diagonal) c/ os 45 9 7
cabo isolado
Alicate de
39 corte c/mola Equip R$ R$
Individ R$ R$
6 34 (corte rente) ament 1 R$ 26,18 9 235,6 35,3 5 60
ual 26,18 3,33
42 c/ cabo os 2 4
isolado
28 Equip R$ R$ R$
Alicate de Individ R$ R$
7 81 ament 1 53, 9 482,1 72,3 5 60
pressão ual 53,57 6,83
17 os 57 3 2
Alicate R$ R$
44 Equip
universal, Individ R$ R$
8 53 ament 1 R$ 46,99 9 422,9 63,4 5 60
cabo isolado, ual 46,99 5,99
72 os 1 4
8"
72 Chave Equip R$ R$ R$
Individ R$ R$
9 19 soquete ament 9 11,9 9 107,1 16,0 5 60
ual 11,90 1,51
2 8mm 6” os 0 0 7
30 Chave de Equip
1 Individ R$ R$ R$ R$
19 fenda 1” ament 9 R$ 6,30 9 5 60
0 ual 6,30 56,70 8,51 0,80
66 3/16” os
30 Chave de Equip
1 Individ R$ R$ R$ R$
77 fenda 8” ament 9 R$ 5,60 9 5 60
1 ual 5,60 50,40 7,56 0,71
63 5/16” os
30 Chave em L Equip R$ R$ R$
1 Individ R$ R$
37 (diversos ament 9 39,9 9 359,7 53,9 5 60
2 ual 39,97 5,09
95 tamanhos) os 7 3 6
25 Equip
1 Chave teste Individ R$ R$ R$ R$ R$
13 ament 9 9 5 60
3 néon ual 5,82 5,82 52,38 7,86 0,74
15 os
Conjunto de
15 chaves Equip R$ R$ R$
1 Individ R$ R$
02 ajustáveis ament 9 22,9 9 206,1 30,9 5 60
4 ual 22,90 2,91
30 (6’’;10’’;12’ os 0 0 2
’)
Conjunto de
chaves de R$ R$ R$
15 Equip
1 fenda 4’’ Individ R$ R$
02 ament 9 39,9 9 359,3 53,9 5 60
5 (1/8;1/4;3/8; ual 39,93 5,09
30 os 3 7 1
5/16;5/32;11
/32)
Conjunto de
15 chaves de Equip R$ R$ R$
1 Individ R$ R$
02 fenda 6’’ ament 9 23,5 9 211,5 31,7 5 60
6 ual 23,50 2,99
30 (1/8;1/4;3/8; os 0 0 3
5/16;5/32)
Conjunto de
chaves de
precisão
(relojoeiro),
material aço
e plástico,
contendo: R$ R$ R$
15 Equip
1 philipsnºs Individ R$ R$
02 ament 9 37,1 9 334,4 50,1 5 60
7 00,0 e 01; ual 37,16 4,73
30 os 6 4 7
fenda 1 mm,
1,2 mm, 1,4
mm, 1,8
mm, 2.4
mm, 3 mm;
1 ponteiro e
1 batedor

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Conjunto de
chaves R$ R$ R$
15 Equip
1 Philips Individ R$ R$
02 ament 9 38,3 9 344,9 51,7 5 60
8 (1/8;1/4;3/8; ual 38,33 4,88
30 os 3 7 5
3/16;
5/16;5/32)
43 Equip
1 Espelho de Individ R$ R$ R$ R$ R$
75 ament 9 9 5 60
9 dentista ual 6,18 6,18 55,62 8,34 0,78
61 os
Estilete
retrátil,
espessura 18
31 Equip R$ R$ R$
2 mm, material Individ R$ R$
37 ament 9 14, 9 131,4 19,7 5 60
0 do corpo ual 14,61 1,86
51 os 61 9 2
plástico,
comprimento
180 mm
18 Ferro de Equip R$ R$ R$
2 Individ R$ R$
46 solda de 45 ament 9 33,6 9 302,8 45,4 5 60
1 ual 33,65 4,29
5 watts; os 5 5 3
15 Jogo de Equip R$ R$ R$
2 Individ R$ R$
02 chave Allen, ament 9 58,9 9 530,1 79,5 5 60
2 ual 58,90 7,50
30 milímetro os 0 0 2
15 Jogo de Equip R$ R$ R$ R$
2 Individ R$
02 chave Allen, ament 9 206, 9 206,7 1.860 279, 5 60
3 ual 26,35
30 polegada os 74 4 ,66 10
Jogo de R$ R$ R$
15 Equip
2 chave torx, Individ R$ R$
02 ament 9 75,2 9 676,8 101, 5 60
4 mm e ual 75,20 9,58
30 os 0 0 52
polegada
45 Equip R$ R$ R$
2 Lanterna Individ R$ R$
56 ament 9 28,8 9 259,3 38,9 5 60
5 tipo caneta ual 28,82 3,67
77 os 2 8 1
29 Equip R$ R$ R$
2 Lima 4”, 6”, Individ R$ R$
84 ament 9 37,7 9 339,6 50,9 5 60
6 8” e 10” ual 37,74 4,81
07 os 4 6 5
Mala de
ferramenta
26 Equip R$ R$ R$ R$
2 com Individ R$
64 ament 9 169, 9 169,7 1.527 229, 5 60
7 rodízios, ual 21,63
24 os 70 0 ,30 10
trava e
puxador
34 Equip R$ R$ R$
2 Martelo de Individ R$ R$
57 ament 9 11,4 9 102,9 15,4 5 60
8 borracha ual 11,44 1,45
98 os 4 6 4
30 Multímetro Equip R$ R$ R$ R$
2 Individ R$
90 digital ament 9 154, 9 154,9 1.394 209, 5 60
9 ual 19,75
84 TRUE RMS os 95 5 ,55 18
31 Pinça reta Equip R$ R$ R$
3 Individ R$ R$
20 serrilhada ament 9 25,8 9 232,3 34,8 5 60
0 ual 25,82 3,29
65 165mm os 2 8 6
Pulseira
antiestética
com
40 Equip R$ R$ R$
3 bracelete Individ R$ R$
44 ament 9 13,1 9 118,3 17,7 5 60
1 ajustável e ual 13,15 1,67
75 os 5 5 5
cordão de
aterramento
espiral
Trena 5m
39 com Equip R$
3 Individ R$ R$ R$ R$
32 enrolamento ament 9 9 13,3 5 60
2 ual 9,90 9,90 89,10 1,26
16 automático e os 7
trava
30 Alicate de Equip R$ R$ R$
3 Individ R$ R$
12 bico fino ament 9 18,4 9 165,6 24,8 5 60
3 ual 18,40 2,34
54 reto 4" os 0 0 4
38 Alicate de Equip R$ R$ R$
3 Individ R$ R$
42 bico fino e ament 9 20,3 9 183,2 27,4 5 60
4 ual 20,36 2,59
09 curvo 45º 5" os 6 4 9
Alicate R$ R$
29 Equip R$
3 crimpador coletiv R$ R$
11 ament 3 88, 3 265,6 39,8 5 60
5 para RJ 9, RJ o 88,55 0,37
68 os 55 5 5
11e RJ 45;
Alicate de R$ R$
39 Equip
3 bico chato c/ coletiv R$ R$ R$
87 ament 3 29,1 3 13,1 5 60
6 cortador e o 29,18 87,54 0,12
38 os 8 3
cabo isolado
Alicate de
39 Equip R$ R$
3 bico chato, coletiv R$ R$ R$
87 ament 3 29,1 3 13,1 5 60
7 cabo isolado o 29,18 87,54 0,12
38 os 8 3
6
Alicate de R$ R$
39 Equip
3 bico redondo coletiv R$ R$ R$
87 ament 3 29,1 3 13,1 5 60
8 e curto c/ o 29,18 87,54 0,12
38 os 8 3
cabo isolado
39 Alicate de Equip R$ R$
3 coletiv R$ R$ R$
87 bico reto c/ ament 3 29,1 3 13,1 5 60
9 o 29,18 87,54 0,12
38 cabo isolado os 8 3
Alicate de
39 Equip R$ R$
4 corte c/mola coletiv R$ R$ R$
34 ament 3 32, R$ 26,18 3 13,1 5 60
0 (corte o 29,31 87,93 0,12
42 os 45 9
diagonal) c/

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
cabo isolado

Alicate de
39 corte c/mola Equip R$
4 coletiv R$ R$ R$
34 (corte rente) ament 3 R$ 26,18 3 11,7 5 60
1 o 26,18 78,54 0,11
42 c/ cabo os 8
isolado
29 Alicate de Equip R$ R$
4 coletiv R$ R$ R$
81 corte de fios ament 3 32, R$ 26,18 3 13,1 5 60
2 o 29,31 87,93 0,12
02 e cabos os 45 9
28 Equip R$ R$ R$
4 Alicate de coletiv R$ R$
81 ament 3 53, 3 160,7 24,1 5 60
3 pressão o 53,57 0,22
17 os 57 1 1
23 Alicate Equip R$ R$ R$
4 coletiv R$ R$
59 desencapado ament 3 60,0 3 180,0 27,0 5 60
4 o 60,00 0,25
00 r de fios os 0 0 0
30 Alicate de Equip R$
4 coletiv R$ R$ R$ R$
12 bico fino ament 3 18,4 3 5 60
5 o 18,40 55,20 8,28 0,07
54 reto 4" os 0
38 Alicate de Equip R$
4 coletiv R$ R$ R$ R$
42 bico fino e ament 3 20,3 3 5 60
6 o 20,36 61,08 9,16 0,08
09 curvo 45º 5" os 6
Alicate
44 Equip R$ R$
4 universal, coletiv R$ R$
53 ament 3 R$ 46,99 3 140,9 21,1 5 60
7 cabo isolado, o 46,99 0,19
72 os 7 5
8"
72 Equip R$
4 Aplicador de coletiv R$ R$ R$ R$
61 ament 3 13,5 3 5 60
8 cola quente o 13,59 40,77 6,12 0,05
3 os 9
Chave
29 ajustável Equip R$ R$ R$
4 coletiv R$ R$
18 com abertura ament 3 87,9 3 263,9 39,6 5 60
9 o 87,99 0,37
35 de boca de 0 os 9 7 0
a 40mm
72 Chave Equip R$
5 coletiv R$ R$ R$ R$
19 canhão 8mm ament 3 11,9 3 5 60
0 o 11,90 35,70 5,36 0,05
2 6” os 0
30 Chave de Equip
5 coletiv R$ R$ R$ R$
19 fenda 1” ament 3 R$ 6,30 3 5 60
1 o 6,30 18,90 2,84 0,02
66 3/16” os
30 Chave de Equip
5 coletiv R$ R$ R$ R$
77 fenda 8” ament 3 R$ 5,60 3 5 60
2 o 5,60 16,80 2,52 0,02
63 5/16” os
Chave de
26 fenda Equip R$
5 coletiv R$ R$ R$ R$
36 angular ament 3 12,1 3 5 60
3 o 12,10 36,30 5,45 0,05
75 dupla 3/8” os 0
6”
30 Chave em L Equip R$ R$ R$
5 coletiv R$ R$
37 (diversos ament 3 39,9 3 119,9 17,9 5 60
4 o 39,97 0,16
95 tamanhos) os 7 1 9
25 Equip
5 Chave teste coletiv R$ R$ R$ R$ R$
13 ament 3 3 5 60
5 néon o 5,82 5,82 17,46 2,62 0,02
15 os
Conjunto de
15 chaves Equip R$ R$
5 coletiv R$ R$ R$
02 ajustáveis ament 3 22,9 3 10,3 5 60
6 o 22,90 68,70 0,09
30 (6’’;10’’;12’ os 0 1
’)
Conjunto de
chaves de R$ R$ R$
15 Equip
5 fenda 4’’ coletiv R$ R$
02 ament 3 39,9 3 119,7 17,9 5 60
7 (1/8;1/4;3/8; o 39,93 0,16
30 os 3 9 7
5/16;5/32;11
/32)
Conjunto de
15 chaves de Equip R$ R$
5 coletiv R$ R$ R$
02 fenda 6’’ ament 3 23,5 3 10,5 5 60
8 o 23,50 70,50 0,09
30 (1/8;1/4;3/8; os 0 8
5/16;5/32)
Conjunto de
chaves de
precisão
(relojoeiro)
de aço e
cabo de
plástico
15 contendo: Equip R$ R$ R$
5 coletiv R$ R$
02 philipsnºs ament 3 37,1 3 111,4 16,7 5 60
9 o 37,16 0,15
30 00,0 e 01; os 6 8 2
fenda 1 mm,
1,2 mm, 1,4
mm, 1,8
mm, 2.4
mm, 3 mm;
1 ponteiro e
1 batedor
Conjunto de
15 chaves Equip R$ R$ R$
6 coletiv R$ R$
02 Philips ament 3 38,3 3 114,9 17,2 5 60
0 o 38,33 0,16
30 (1/8;1/4;3/8; os 3 9 5
3/16;

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
5/16;5/32)

43 Equip
6 Espelho de coletiv R$ R$ R$ R$ R$
75 ament 3 3 5 60
1 dentista o 6,18 6,18 18,54 2,78 0,02
61 os
Estilete
retrátil,
espessura 18
31 Equip R$
6 mm, material coletiv R$ R$ R$ R$
37 ament 3 14, 3 5 60
2 do corpo o 14,61 43,83 6,57 0,06
51 os 61
plástico,
comprimento
180 mm
47 Equip R$
6 Extrator de coletiv R$ R$ R$ R$
01 ament 3 18,2 3 5 60
3 CIs o 18,23 54,69 8,20 0,07
5 os 3
18 Ferro de Equip R$ R$ R$
6 coletiv R$ R$
46 solda de 45 ament 5 33,6 5 168,2 25,2 5 60
4 o 33,65 0,23
5 watts; os 5 5 4
Ferros de
18 solda, com Equip R$ R$ R$ R$
6 coletiv R$
46 sugador de ament 3 116, 3 116,7 350,2 52,5 5 60
5 o 0,49
5 ponta de os 74 4 2 3
teflon
Ferro de
solda
18 instantâneo Equip R$ R$ R$ R$
6 coletiv R$
46 tipo pistola ament 5 359, 5 359,7 1.798 269, 5 60
6 o 2,54
5 tensão 127 V os 70 0 ,50 78
e potência
750 W
15 Jogo de Equip R$ R$ R$
6 coletiv R$ R$
02 chave Allen, ament 3 58,9 3 176,7 26,5 5 60
7 o 58,90 0,25
30 milímetro os 0 0 1
15 Jogo de Equip R$ R$ R$ R$
6 coletiv R$
02 chave Allen, ament 3 206, 3 206,7 620,2 93,0 5 60
8 o 0,87
30 polegada os 74 4 2 3
Jogo de R$ R$ R$
15 Equip
6 chave de coletiv R$ R$
02 ament 3 93,7 3 281,3 42,2 5 60
9 boca, mm e o 93,77 0,39
30 os 7 1 0
polegada
15 Jogo de Equip R$ R$
7 coletiv R$ R$ R$
02 chave ament 3 22,9 3 10,3 5 60
0 o 22,90 68,70 0,09
30 inglesa os 0 1
Jogo de
15 Equip R$ R$ R$ R$
7 chave coletiv R$
02 ament 3 101, 3 101,8 305,4 45,8 5 60
1 canhão, mm o 0,43
30 os 80 0 0 1
e polegada
Jogo de R$ R$ R$
15 Equip
7 chave torx, coletiv R$ R$
02 ament 3 75,2 3 225,6 33,8 5 60
2 mm e o 75,20 0,31
30 os 0 0 4
polegada
45 Equip R$ R$
7 Lanterna coletiv R$ R$ R$
56 ament 3 28,8 3 12,9 5 60
3 tipo caneta o 28,82 86,46 0,12
77 os 2 7
29 Equip R$ R$ R$
7 Lima 4”, 6”, coletiv R$ R$
84 ament 3 37,7 3 113,2 16,9 5 60
4 8” e 10” o 37,74 0,16
07 os 4 2 8
Mala de
ferramenta
26 Equip R$ R$ R$ R$
7 com coletiv R$
64 ament 3 169, 3 169,7 509,1 76,3 5 60
5 rodízios, o 0,72
24 os 70 0 0 7
trava e
puxador
34 Equip R$
7 Martelo de coletiv R$ R$ R$ R$
57 ament 3 11,4 3 5 60
6 borracha o 11,44 34,32 5,15 0,04
98 os 4
30 Multímetro Equip R$ R$ R$ R$
7 coletiv R$
90 digital ament 3 154, 3 154,9 464,8 69,7 5 60
7 o 0,65
84 TRUE RMS os 95 5 5 3
Paquímetro
digital, com
resolução:
0,01 mm,
precisão: +,-
21 Equip R$ R$ R$ R$
7 0,02 mm, coletiv R$
83 ament 3 180, 3 180,0 540,0 81,0 5 60
8 leitura: 7,50 o 0,76
23 os 00 0 0 0
mm e
indicação
carga
insuficiente
bateria
31 Pinça reta Equip R$ R$
7 coletiv R$ R$ R$
20 serrilhada ament 3 25,8 3 11,6 5 60
9 o 25,82 77,46 0,10
65 165mm os 2 2
Trena 5m
39 com Equip
8 coletiv R$ R$ R$ R$ R$
32 enrolamento ament 3 3 5 60
0 o 9,90 9,90 29,70 4,46 0,04
16 automático e os
trava

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Lupa com
suporte R$ R$ R$
44 Equip
8 regulável e coletiv R$ R$
14 ament 3 58,8 3 176,5 26,4 5 60
1 com o 58,86 0,25
59 os 6 8 9
lâmpada de
led
Esmeril de
1/8 para
bancada com
67 Equip R$ R$ R$ R$
8 um rebolo de coletiv R$
53 ament 1 253, 1 253,1 253,1 37,9 5 60
2 pedra fina e o 0,35
9 os 11 1 1 7
escova de
cobre macio
(IBAPE SP)
Suporte de
mesa para
placas e
componentes
a serem
manipulados
12 e/ou Equip R$ R$
8 coletiv R$ R$ R$
82 soldados, ament 3 23,6 3 10,6 5 60
3 o 23,69 71,07 0,10
10 tipo morsa, os 9 6
articulado,
com fixador
regulável,
pés de
borracha
(protoboard)
Aspirador de
pó bivolt,
32 potência de Equip R$ R$ R$ R$
8 coletiv R$
75 700W e ament 1 269, 1 269,3 269,3 40,4 5 60
4 o 0,38
42 capacidade os 32 2 2 0
do tanque 12
L
Cronômetro
digital de
mesa,
regressivo e
progressivo,
valores entre
00:00:00 e
99:59:59,
alimentação R$ R$ R$ R$
25 Equip
8 bivolt, coletiv R$
49 ament 2 217, 2 217,9 435,9 65,3 5 60
5 sistema o 0,61
6 os 98 8 6 9
eletrônico de
Quartz (não
atrasa nem
adianta), não
perde a
memória
quando
acaba a
energia.
Analisador
de Bisturis Equip
45 elétro/eletrôn Equip ament R$ R$ R$ R$ R$ R$
8 R$
87 icos e ament 1 os 3.20 5.50 60.99 1 23.23 23.23 3.48 5 60
6 32,90
34 microprocess os divers 0,00 0,00 0,48 0,16 0,16 4,52
ados (todos os
os tipos)
Equip
45 Analisador Equip ament R$ R$ R$ R$
8 R$
87 de bomba de ament 1 os 32.70 1 32.70 32.70 4.90 5 60
7 46,33
35 infusão os divers 8,00 8,00 8,00 6,20
os
Analisador
de
Equip
Desfibrilador R$ R$ R$ R$
45 Equip ament
8 , R$
87 ament 1 os 2.91 1 2.917 2.917 437, 5 60
8 Cardioversor 4,13
60 os divers 7,20 ,20 ,20 58
e DEA
os
(simulador
de pás)
Equip
Decibelímetr R$ R$ R$ R$
14 Equip ament
8 o e medidor R$
11 ament 1 os 383, 1 383,3 383,3 57,5 5 60
9 de pressão 0,54
60 os divers 33 3 3 0
acústica
os
Equip
45 Analisador Equip ament R$ R$ R$ R$ R$
9 R$
87 de segurança ament 1 os 29.93 60.99 1 45.46 45.46 6.81 5 60
0 64,40
78 elétrica os divers 3,63 0,48 2,05 2,05 9,31
os
Equip
Analisador/si R$ R$ R$ R$ R$ R$
45 Equip ament
9 mulador de R$
87 ament 1 os 9.72 31.86 32.32 1 24.64 24.64 3.69 5 60
1 oxímetro de 34,90
75 os divers 8,00 5,99 9,54 1,17 1,17 6,18
pulso
os
Equip
71 Equip ament R$ R$ R$ R$
9 R$
79 Luxímetro ament 1 os 247, 1 247,1 247,1 37,0 5 60
2 0,35
0 os divers 17 7 7 8
os

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
Equip
Medidor de R$ R$ R$ R$
45 Equip ament
9 irradiância R$
87 ament 1 os 2.33 1 2.334 2.334 350, 5 60
3 de luz de 3,30
37 os divers 4,72 ,72 ,72 21
fototerapia
os
Equip
Medidor de
45 Equip ament R$ R$ R$ R$
9 pressão, R$
87 ament 1 os 25.90 1 25.90 25.90 3.88 5 60
4 vácuo e 36,70
58 os divers 9,49 9,49 9,49 6,42
temperatura
os
Simulador
multiparâmet
Equip
ros R$ R$ R$ R$
45 Equip ament
9 (ecg/dc/pi/pn R$
88 ament 1 os 45.05 1 45.05 45.05 6.75 5 60
5 i/resp/temp) 63,82
19 os divers 4,99 4,99 4,99 8,25
(PROSIM 3
os
+ PROSIM
4)
Equip
45 Equip ament R$ R$ R$ R$
9 Simulador R$
87 ament 1 os 41.90 1 41.90 41.90 6.28 5 60
6 pulmonar 59,36
85 os divers 6,70 6,70 6,70 6,01
os
Tacômetro,
tipo contato
e foto
tacômetro,
faixa de
medição por
contato 0,5 a
19999 RPM,
faixa de
medição por
foto
tacômetro Equip
26 2,5 a 99999 Equip ament R$ R$ R$ R$
9 R$
26 RPM, ament 1 os 349, 1 349,0 349,0 52,3 5 60
7 0,49
3 seleção de os divers 00 0 0 5
faixa os
automática,
distância de
detecção por
foto
tacômetro 5
a 50 cm,
precisão
0,05%,
alimentação
por pilhas
AA
Multímetro
com alicate
Amperímetr
oe
Equip
parâmetros R$ R$ R$ R$
12 Equip ament
9 para motores R$
67 ament 3 os 269, 3 269,9 809,9 121, 5 60
8 elétricos, 1,14
72 os divers 99 9 7 50
resistências
os
de
autoclaves e
refrigeradore
s (equipe)
Equip
42 Osciloscópio Equip ament R$ R$ R$ R$
9 R$
52 (portátil para ament 3 os 2.25 3 2.250 6.750 1.01 5 60
9 9,56
8 equipe) os divers 0,00 ,00 ,00 2,50
os
Fonte de
alimentação
digital de
bancada com
02 displays
de 3,1/2,
Equip
dígitos, R$ R$ R$ R$
1 29 Equip ament
tensão saída: R$
0 48 ament 3 os 494, 3 494,1 1.482 222, 5 60
0 a 30 V, 2,10
0 70 os divers 16 6 ,48 37
corrente
os
saída: 0 a 3
A, precisão
de 1%,
alimentação
127 V (para
equipe)
Termômetro
com sensor
termopar de
imersão
(cabo rígido Equip
1 44 15cm Equip ament R$ R$ R$
R$ R$
0 66 mínimo), ament 3 os 34,9 3 104,9 15,7 5 60
34,98 0,14
1 98 com os divers 8 4 4
capacidade os
para medir
na faixa de -
40 ºC a +200
ºC

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Equip
1 36 Termômetro Equip ament R$ R$ R$
R$ R$
0 50 com sensor ament 3 os 49,5 3 148,5 22,2 5 60
49,50 0,21
2 45 de fio os divers 0 0 8
os
Equip
Termômetro
1 30 Equip ament R$ R$ R$ R$
Infravermelh R$
0 06 ament 3 os 136, 3 136,9 410,8 61,6 5 60
o (sem 0,58
3 65 os divers 95 5 5 3
contato)
os
Conjunto de
pesos padrão
para
calibração de
balanças,
material aço
inoxidável,
classe E2, 28
peças de 1
mg a 5 kg,
Equip
composição: R$ R$ R$ R$
1 25 Equip ament
1 mg, 2x 2 R$
0 09 ament 1 os 1.70 1 1.701 1.701 255, 5 60
mg, 5 mg, 10 2,40
4 45 os divers 1,08 ,08 ,08 16
mg, 2x 20
os
mg, 50 mg,
100 mg, 2x
200 mg, 500
mg, 1 g, 2x 2
g, 5 g, 10 g,
2x 20 g, 50
g, 100 g, 2x
200 g, 500 g,
1 kg, 2x 2
kg, 5 kg
Computador
de Mesa Equip
1 12 Completo Equip ament R$ R$ R$ R$
R$
0 72 (com ament 3 os 2.59 3 2.595 7.785 1.16 5 60
11,02
5 40 monitor 23, os divers 5,00 ,00 ,00 7,75
teclado e os
mouse)
Notebook
para trabalho Equip
1 12 de campo Equip ament R$ R$ R$ R$
R$
0 72 (tela 14", ament 2 os 4.12 2 4.127 8.254 1.23 5 60
11,69
6 42 Intel i5, os divers 7,00 ,00 ,00 8,10
Windows 10, os
8 gb, 1 TB)
Equip
1 62 Equip ament R$ R$ R$ R$
Impressora R$
0 33 ament 1 os 890, 1 890,0 890,0 133, 5 60
Laser 1,26
7 3 os divers 00 0 0 50
os
R$
577,78

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ANEXO VIII - MAPA DE ESTIMATIVA

Valor
Valor
estimado por Valor estimado
Item Função Quantidade estimado
empregado mensal
anual
mensal
Técnico Tipo 1 R$7.992,65 3 R$23.977,95 R$287.735,40
Técnico Tipo 1 (Sobreaviso) R$8.560,70 1 R$ 8.560,70 R$102.728,39
Técnico Tipo 2 R$7.992,65 1 R$ 7.992,65 R$95.911,80
Técnico Tipo 3 R$7.992,65 2 R$15.985,30 R$191.823,60
Técnico Tipo 4 R$7.992,65 1 R$7.992,65 R$ 95.911,80
Técnico Tipo 5 R$7.992,65 1 R$ 7.992,65 R$ 95.911,80
Administrativo R$ 4.991,26 2 R$ 9.982,51 R$ 119.790,14
Supervisor R$ 23.975,10 1 R$23.975,10 R$287.701,20
R$
TOTAL PARA MÃO DE OBRA R$ 77.490,31 12 R$ 106.459,51
1.277.514,13
Valor para Peças conforme
1
descrição do termo de R$40.000,00 R$480.000,00
referência

BDI para peças 23,23% R$ 9.292,64 R$111.511,72

TOTAL DE PEÇAS + BDI PEÇAS R$49.292,64 R$591.511,72


Valor para Serviços
Especializados R$ 20.000,00 R$240.000,00
Complementares
BDI para serviços
29,10% R$ 5.819,96 R$ 69.839,47
especializados
TOTAL DE SERVIÇOS + BDI
R$25.819,96 R$309.839,47
SERVIÇOS
R$
TOTAL FINAL R$ 181.572,11
2.178.865,33

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ANEXO IX
MEMÓRIA DE CÁLCULO
MÓDULO 1

Salários:

Técnicos Tipos 1, 2, 3, 4, 5 e Auxiliar Administrativo: utilizada as referências dos termos do CCT Sindicato
dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível Médio - 2019/2020; Lei do Estado do Rio de Janeiro Nº 8.315
de 19 de março de 2019.

o
Engenheiro - Supervisor: utilizada como referência a Lei n 4.950-a, de 22 de abril de 1966. Mas a
contratada poderá optar por utilizar a referência salarial do CREA/RJ para composição da sua planilha de
custos. Considerando tanto o Engenheiro Pleno, Engenheiro Tecnólogo ou Engenheiro Operacional.

OBS1: o valor de R$ 2590,00 adotado para o técnicos (CBO 915305) teve como base o maior valor de ACT
encontrado no site do SINTEC-RJ. A adoção deste valor teve como principio norteador a ideia de permitir a
participação igualitária do maior número de empresas que empregam esta categoria profissional, desta
maneira, ao adotar o salário de R$ 2590,00 tornamos mais viável a participação de licitantes que paguem o
salário mínimo legal convencionado da categoria (R$ 2.512,59). Ao passo que, se optássemos pelo mínimo
legal (R$ 2.512,59) para estes postos e estimativa de custos, limitaríamos a participação de empresas que
fizeram Acordo Coletivo de Trabalho com o SINTEC-RJ por valores superiores, como por exemplo, o valor de
R$ 2.590,00.

OBS2: objetiva ainda a captação de profissional devidamente qualificado para trabalho, bem como sua
retenção no órgão ao longo do contrato.

OBS3: Para o posto de Técnico Tipo 1 – Sobreaviso foi considerado o adicional de sobreaviso no valor de 1/3
do salário-hora de acordo com o previsto na CCT Sindicato dos Profissionais Técnicos Industriais de Nível
Médio - 2018/2019.

MÓDULO 2
Submódulo 2.1

13º Salário: Constituição Federal de 1988 (Art. 7º, inciso VIII), Lei nº. 4.090, de 13 de julho de 1962 (Art. 1°
ao 3°) e Lei nº. 7.787, de 30 de junho de 1989 (Art. 1º, parágrafo único): Remuneração / 12 (nº de meses no
ano);

Férias e Adicional de férias: Acréscimo legal equivalente a 1/3 do salário normal, devido no exercício do
direito a férias. Abono de Férias – A Constituição Federal, em seu art. 7º, inciso XVII, prevê que as férias
sejam pagas com adicional de, pelo menos, 1/3 (um terço) da remuneração do mês. Assim, a provisão para

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atender as despesas relativas ao abono de férias corresponde a: (Remuneração / 12 (nº de meses no ano) +
1/3 constitucional)

Férias: Afastamento por 30 dias sem prejuízo da remuneração após cada período de 12 meses de vigência
do contrato garantido pela Constituição Federal.

Férias e Adicional de férias: utilizar o percentual de 12,10% conforme cartilha da conta vinculada.

Submódulo 2.2

GPS, FGTS e Outras Contribuições: % incidem sobre Módulo 1 e Submódulo 2.1 (Atualizado pela IN nº 7
de 20/09/2018).

INSS: Lei nº. 8.212, de 24 de julho de 1991 (Art. 22, inciso I)

Salário Educação: Decreto-Lei nº. 87.043, de 22 de março de 1982 (Art. 3°, inciso I), Lei nº. 9.424, de 24 de
dezembro de 1996 (Art. 15), Decreto nº. 3.142/99 (Art. 2°) e Constituição Federal de 1988 (Art. 212 § 5º)

Risco Ambiental do Trabalho (SAT): Lei nº. 8.212, de 24 de julho de 1991 (Art. 22, inciso II, alíneas “b” e
“c”), Decreto nº. 6.042, de 12 de fevereiro de 2007 (Alíquotas do SAT em função do FAP), Decreto nº. 6.957,
de 9 de setembro de 2009 (Alíquotas do SAT em função do FAP) e Anexo da resolução MPS/CNPS nº.
1.316, de 31 de maio de 2010 - DOU de 14/06/2010 (fator acidentário de prevenção - FAP) -> RAT X FAP=
RAT ajustado - Neste caso 1% (RAT - proveniente do CNAE 3312-1/03, IN nº 1867, RFB 25/01/2019) x 2,0%
(FAP) = 2,00%; A empresa vencedora deverá comprovar o seu FAT real, obtido por meio do FAPWEB;

SESC ou SESI : Decreto-Lei 9.853/1946 (Art. 3º) e Lei 8.036/1990 (Art. 30);

SENAI ou SENAC: Decreto-Lei nº. 2.318/86

SEBRAE: Lei nº. 8.029, de 12 de abril de 1990. (Art. 8°);

INCRA: Decreto-Lei nº. 1.146, de 31 de dezembro de 1970 (Art. 1º, inciso I);

OBS1: caso o licitante seja optante pelo Simples Nacional, não serão aplicados os índices de SESI ou SESC,
SENAI ou SENAC, INCRA e Salário Educação.

FGTS: Lei nº. 8.036, de 11 de maio de 1990 (Art. 15), Constituição Federal de 1988 (Art. 7°, inciso III) e
Ministério do Trabalho - Instrução normativa nº. 84, de 13 de julho de 2010 – Dispõe sobre a fiscalização do
Fundo de Garantia do Tempo de Serviço - FGTS e das Contribuições Sociais instituídas pela Lei
Complementar nº. 110, de 29 de junho de 2001 (Art. 6°, inciso IV)

OBS3: caso o licitante seja optante pelo Simples Nacional, não serão aplicados os índices de SEBRAE;

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Submódulo 2.3

Transporte para Técnicos Tipos 1, 2, 3, 4, 5 e Auxiliar Administrativo: R$ 4,05 (custo básico do


transporte) * 2(1 ida e 1 volta) * 22 – 22*0,06*(salário / 30 (dias mês)).

Transporte para Engenheiro - Supervisor: o valor foi zerado em razão da métrica de cálculo indicada pela
Proposta CCT 2018/2019 SINTCON RJ, SENGE RJ e SARJ resultar em valor negativo, considerando 02
passagens (ida e volta) de R$ 4,05 em aproximados 22 dias úteis / mês.

Auxílio-refeição / Alimentação para Técnicos Tipos 1, 2, 3, 4, 5 e Auxiliar Administrativo: aproximados


22 dias úteis/mês * R$ 30,50).

Auxílio-refeição / Alimentação para Engenheiro - Supervisor: (aproximados 22 dias úteis/mês * R$


30,05).

Intervalo Intrajornada:deverá ser usufruído pelo empregado titular.

MÓDULO 3

Aviso prévio indenizado: Ocorre quando a rescisão do contrato se dá imediatamente, ou seja, sem a
comunicação de aviso. - Constituição Federal de 1988 (Art. 7°, inciso XXI) - CLT (Art. 477, art. 487 a 491) -
Trata-se de valor devido ao empregado no caso de o empregador rescindir o contrato sem justo motivo e sem
lhe conceder aviso prévio: Remuneração / Nº de meses no ano * 8,33% (estatística percentual dos
empregados da empresa que são demitidos sem justa causa com aviso prévio indenizado, considerando esse
percentual o menor número inteiro possível de funcionários dessa contratação);

Incidência do FGTS sobre aviso prévio indenizado: Aplicar o percentual do FGTS sobre o Aviso Prévio
Indenizado.

Multa sobre FGTS sobre o aviso prévio indenizado: Lei nº. 8.036, de 11 de maio de 1990 (Art. 18, § 1º)
com redação dada pela Lei nº. 9.491, de 9 de setembro de 1997
e Lei Complementar nº. 110, de 29 de junho de 2001 (Art. 1º). A Lei Complementar nº. 110, de 29 de junho de
2001, determina multa de 40%, da soma dos depósitos do FGTS, no caso de rescisão sem justa causa.
Dessa forma, temos (remuneração + férias + 1/3 de férias + 13º salário) * 40% (Multa sobre o FGTS) * 8%
(Porcentagem de recolhimento mensal do FGTS) * 8,33% (estatística percentual de dispensa sem justa causa
com aviso prévio indenizado para essa contratação);

Aviso prévio trabalhado: Quando o empregado é comunicado (aviso prévio) da futura rescisão, período de
aviso prévio, os salários são pagos normalmente e incidem as contribuições previdenciárias. Refere-se à
indenização de sete dias corridos devida ao empregado no caso de o empregador rescindir o contrato sem
justo motivo e conceder aviso prévio, conforme disposto no art. 488 da CLT. Cerca de 85,72% do pessoal é

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demitido nessa situação. Logo a provisão representa: Remuneração * ((7 dias de redução da jornada / 30
dias do mês) / 12 meses)) * 91,67% (estatística percentual de dispensa sem justa causa com aviso prévio
trabalhado.

Incidência dos encargos do Submódulo 2.2 sobre o Aviso Prévio Trabalhado: aplicar o percentual do
desse Submódulo sobre o Aviso Prévio Trabalhado.

Multa sobre FGTS sobre o aviso prévio trabalhado: Essa provisão corresponde a: (remuneração + férias +
1/3 de férias + 13º salário) * 40% (Multa sobre o FGTS) * 8% (Porcentagem de recolhimento mensal do
FGTS) * 91,67% (estatística percentual de dispensa sem justa causa com aviso prévio trabalhado para essa
contratação).

MÓDULO 4
Submódulo 4.1

Substituto na cobertura de Férias (IN 07/18): PROVISIONAMENTO DO CUSTO DE FÉRIAS PARA O


REPOSITOR-SUBSTITUTO quando o prestador titular se ausentar para usufruir suas férias regulares (já
calculadas só Submódulo 2.1). Corresponde ao somatório do módulos 1, 2 e 3 * ((férias + 1/3 férias) / 12
meses) (tempo máximo que o substituto ocupará o cargo do titular)

Substituto na cobertura de Ausências Legais (IN 07/18): Ausências previstas na legislação vigente que é
composta por um conjunto de casos em que o funcionário pode se ausentar sem perda da remuneração.
FUNDAMENTAÇÃO LEGAL - CLT (Art. 131 inciso I e Art. 473 inciso I ao IX) Faltas Legais: Ausências ao
trabalho asseguradas ao empregado pelos artigos 473 e 83 da CLT (morte de cônjuge, ascendente,
descendente; casamento; nascimento de filho; doação de sangue; alistamento
eleitoral; serviço militar; comparecer a juízo: Corresponde ao somatório do módulos 1, 2 e 3 * ((1 (média de
ausência por ano) / 30) (impacto no mês ) / 12) (impacto diluído ao longo de 12 meses).

Substituto na cobertura de Licença-maternidade (IN 07/18): Custo de ausência do trabalhador no período


de 5 (cinco) dias corridos iniciados na data de nascimento da criança e com previsão constitucional.
FUNDAMENTAÇÃO LEGAL - Constituição Federal de 1998 (Ato das Disposições Constitucionais
Transitórias, Art. 7º inciso XVII e art. 10) - Jurisprudência - TCU (Acórdão 1753/2008 – Plenário - vide
apêndice pág. 54) - Observação (1) - Licença Paternidade – Estudos do CNJ – Resolução 98/2009 Licença
Paternidade: Criada pelo art. 7º, inciso XIX da CF, combinado com o art. 10, § 1º dos Atos das Disposições
Constitucionais Transitórias – ADCT - concede ao empregado o direito de ausentar-se do serviço por cinco
dias quando do nascimento de filho. De acordo com o IBGE, nascem filhos de 1,5% dos trabalhadores no
período de um ano. Dessa forma a provisão para este item corresponde a: somatório do módulos 1, 2 e 3 / nº
de dias no mês / nº de meses no ano * quantidade de dias de licença por ano (5) * porcentagem da incidência
de ocorrência da licença-maternidade(1,5%) * percentual de homens no setor (83,33%);

Substituto na cobertura de Ausência por acidente de trabalho (IN 07/18): Valor referente aos 15 (quinze)
primeiros dias em que o empregado encontra-se afastado por acidente de trabalho e a empresa contratada

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tem o dever de remunerá-lo. Após esse período o ônus passa a ser é do INSS. FUNDAMENTAÇÃO LEGAL -
CLT (Art. 131 inciso III e Art. 201 inciso I) - Lei nº 8.213, de 14 de julho de 1991 (Art. 18 ao 21) - Decreto nº
3.048, de 6 de maio de 1999 (Art. 30 ao 32) - Jurisprudência - TCU (Acórdão 1753/2008 – Plenário - vide
apêndice pág. 54) - Ministério do Trabalho - Instrução Normativa nº 84, de 13 de julho de 2010 (Art. 6º inciso
III). - Observação (1) - AO artigo 27 do Decreto nº 89.312, de 23/01/84, obriga o empregador a assumir o
ônus financeiro pelo prazo de 15 dias, no caso de acidente de trabalho previsto no art. 131 da CLT. Os
números mais recentes do Ministério da Previdência de Assistência Social, baseados em informações
prestadas pelos empregadores, por meio da GFIP, 8,00% (oito por cento) dos empregados se acidentam no
ano. Assim temos: somatório do módulos 1, 2 e 3 / nº de dias no mês / nº de meses no ano * Média de dias
Pagos pela Empresa (15) * porcentagem da Ocorrência de Acidentes de Trabalho (8%).

Substituto na cobertura de Afastamento Maternidade (IN 07/18): O custo final do afastamento


maternidade é calculado a partir do custo efetivo de afastamento maternidade, do número de meses de
licença maternidade, do percentual de mulheres no tipo de serviço e do número de ocorrências de
maternidade. Nesse caso o INSS reembolsa o salário da beneficiária. Entretanto, continuam sendo contados
os demais encargos, como férias, adicional de férias, 13º salário, encargos previdenciários, FGTS, bem como
benefícios como assistência médica (se prevista em norma coletiva de trabalho, acordos, convenções ou
sentenças normativas em dissídios coletivos). - Constituição Federal de 1988 (Art. 6° e 201) e CLT (Art. 392) -
{[(Remuneração + terço constitucional) * (Meses de afastamento por licença-maternidade / nº meses do ano)]
/ nº meses do ano} * 16,67% (percentual de mulheres no setor) * 1,0% (percentual de mulheres que
engravidam em um ano).

Submódulo 4.2

Intervalo para Repouso ou Alimentação: deverá ser usufruído pelo empregado titular.

MÓDULO 5

Uniformes, Materiais: Itens detalhados na Relação de Materiais, Uniformes e Equipamentos, cujos pecos
foram obtidos a partir de atas de registro de preços vigentes e de pesquisa feita no Painel de Preços (vide
anexos do edital).

Equipamentos: Itens detalhados na Relação de equipamentos, cujos preços foram obtidos a partir de:
SINAPI, SBC, Banco de Preços, Internet e Fornecedores

OBS4: não foi estimado materiais e equipamentos para os(as) auxiliares administrativos.

OBS5: o Órgão pagará pelos uniformes e materiais conforme anexo constante do Edital;

OBS6: o órgão não pagará pelos equipamentos constantes do Edital, já que não pretende adquirir-lhes a
propriedade ao final do contrato. Assim, o órgão pagará apenas o resultado da depreciação anual dos

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equipamentos, correspondente a: valor total dos materiais e equipamentos / meses de vida útil * quantidade
por funcionário.

Fontes: IN RFB 170 14-03-2017 e ESTUDO_DE_VIDAS_UTEIS.apresentacao IBAPE-SP.

MÓDULO 6

Custos Indiretos: São os gastos da contratada com sua estrutura administrativa, organizacional e
gerenciamento de seus contratos, tais como as despesas relativas a: a) funcionamento e manutenção da
sede, tais como aluguel, água, luz, telefone, o Imposto Predial Territorial Urbano – IPTU, dentre outros; b)
pessoal administrativo; c) material e equipamentos de escritório; d) supervisão de serviços; e) seguros. Os
custos indiretos são calculados mediante incidência daqueles percentuais sobre o somatório da remuneração,
Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários, Provisão para Rescisão, Custo de Reposição de
Profissional Ausente e Insumos Diversos.

Lucro: É o ganho decorrente da exploração da atividade econômica, calculado mediante incidência daqueles
percentuais sobre o somatório da remuneração, Encargos e Benefícios Anuais, Mensais e Diários, Provisão
para Rescisão, Custo de Reposição de Profissional Ausente, Insumos Diversos e Custos Indiretos.

Tributos: São os valores referentes ao recolhimento de impostos e contribuições incidentes sobre o


faturamento, conforme estabelecido pela legislação vigente. É toda prestação pecuniária compulsória, em
moeda ou cujo valor nela se possa exprimir, que não constitua sanção de ato ilícito, instituída em lei e
cobrada mediante atividade administrativa plenamente vinculada. (art. 3º - CTN – Lei nº 5.172/66). Os tributos
são impostos, taxas e contribuições de melhoria. (art. 3º - CTN – Lei nº 5.172/66).

Tributos Federais - PIS / COFINS: PIS - Programa de Integração Social e de Formação do Patrimônio do
Servidor Público Contribuintes: são contribuintes do PIS segundo as regras vigentes as pessoas jurídicas de
direito privado de fins lucrativos e as que lhes são equiparadas pela legislação do Imposto de Renda. Base de
Cálculo: a base de cálculo da contribuição é a receita bruta mensal, assim entendida a totalidade das receitas
auferidas pela pessoa jurídica, sendo irrelevante o tipo de atividade por ela exercida e a classificação contábil
adotada para as receitas (art. 1º da Lei nº 10.637, de 30 de dezembro de 2002). COFINS - Contribuição para
o Financiamento da Seguridade Social Base de Cálculo: a base de cálculo da COFINS é composta pela
totalidade das receitasauferidas pela pessoa jurídica, independentemente da atividade exercida e da
classificação contábil das receitas. Alíquota: PIS 1,65% (Lucro Real); 0,65% (Lucro Presumido); Variável
(Simples Nacional) COFINS 7,60% (Lucro Real); 3% (Lucro Presumido); Variável (Simples Nacional);

Tributos Municipais ISS (5%): Alíquota variável se optante pelo Simples Nacional;

Custos Indiretos, Tributos e Lucro: a Administração arbitra em 28,65 % o percentual estimado para a
abertura da sessão pública.

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PEÇAS

Pagamento de Peças: o pagamento das peças eventualmente substituídas durante a manutenção


preventiva ou corretiva será realizado mediante apresentação da respectiva nota fiscal de compra da peça.

Caso a empresa seja optante pelo Simples Nacional, deverá zerar os campos de ISS, PIS e COFINS,
preenchendo apenas a alíquota na qual esteja enquadrada no regime. Nesse caso, a fim de se conferir com
exatidão a sua faixa de faturamento e alíquota, no momento da apresentação da proposta o licitante deverá
apresentar o extrato mais atualizado do SIMPLES NACIONAL.

Os percentuais estimados pela Administração são limites para contratação, inclusive para o percentual de
Lucro e DOA.

Valor para Gasto com Peças de equipamentos relacionados no Anexo: a Administração não possui
histórico das quantidades de peças trocadas em contratos vigentes. Assim, para que o contrato não venha a
ter seu recurso orçamentário esgotado antes de seu término, a Administração estima para esse certame o
valor de R$ 480.000,00 / ano para gastos com peças.

Valor para Serviços Especializados Complementares Conforme Termo de Referência: 240.000,00 / ano,
que permite à futura Contratada contratar empresas terceiras para a prestação de serviços especializados a
serem aplicados pontualmente em reparos eventuais de equipamentos nos quais a capacitação técnica,
complexidade de acesso e ferramental exigido estejam fora dos parâmetros predeterminados para ela.

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ANEXO X
DECLARAÇÃO DE VISTORIA

Declaro que, nesta data, às [...] horas, a sociedade empresária [...], inscrita no CNPJ sob o nº [...],
telefone [...], vistoriou o item nº [...], do Pregão nº (...)/2020, no Hospital Universitário Clementino Fraga
Filho da UFRJ, localizado na rua Professor Rodolpho Paulo Rocco, 255, Cidade Universitária, UFRJ,
tomando conhecimento da localização dos equipamentos, acesso aos mesmos, características de cada
equipamento e outros itens que servirão de base para composição de preço,não cabendo alegações,
pela supracitada sociedade empresária, em qualquer época, de desconhecimento de estado, fatos e
detalhes que impossibilitem ou dificultem a execução dos serviços ou o cumprimento de todas as suas
obrigações.

[Local e data]

_______________________________________
Nome, Cargo e Assinatura do Representante
HUCFF/UFRJ

_______________________________________
Nome, Cargo e Assinatura do Representante
Licitante

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Termo de Referência - Modelo para Pregão Eletrônico: Serviços Contínuoscomdedicação exclusiva de mão de obra
Atualização: Outubro/2019
ANEXO XI
DECLARAÇÃO DE RENÚNCIA (À VISITA TÉCNICA)

Declaro que a sociedade empresária [...], inscrita no CNPJ sob o nº [...], telefone [...], não teve
interesse em realizar a vistoria nos locais onde serão executados os serviços objeto do Pregão
Eletrônico nº xxx/2020, Renunciando assim a visita técnica; não cabendo alegações, pela supracitada
empresa, em qualquer época, de desconhecimento de estado, fatos e detalhes que impossibilitem ou
dificultem a execução dos serviços ou o cumprimento de todas as suas obrigações.

[Local e data]

_________________________________________
Nome, Cargo e Assinatura do Representante
Licitante

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Atualização: Outubro/2019
ANEXO XII

MODELO DE DECLARAÇÃO DE INSTALAÇÃO DE ESCRITÓRIO

(Observação: assinalar com um “X”, conforme a declaração seja para uma, ou outra necessidade de
escolha.)

1) A empresa (Nome da empresa, CNPJ e Endereço) declara que:

( ) possui e manterá escritório instalado com infraestrutura adequada à prestação dos serviços objeto da
licitação localizado na cidade do Rio de Janeiro e/ou em cidades adjacentes.

( ) compromete-se a instalar e a manter escritório com infraestrutura adequada à prestação dos serviços
objeto desta licitação, no prazo máximo de 60 (sessenta) dias contados da data de assinatura do contrato,
localizado na cidade do Rio de Janeiro e/ou em cidades adjacentes.

2) O escritório está/será sediado na cidade de:


Citar município: ______________________________

A declaração acima está prevista no item 10.6, alínea a, do Anexo VII-A da IN nº 05/2017

____________, _______ de ___________________ de 2020.

_______________________________________________
Assinatura do responsável/ representante legal
Cargo/Função

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ANEXO XIII
MODELO DE TERMO DE RECEBIMENTO PROVISÓRIO;
Rio de Janeiro, ____de ______________de _____________.

Termo de Recebimento Provisório

Data entrega: Data aceite:

Processo Administrativo nº:

Contrato nº.: Vigência:

Contratada: Prazo:

Objeto

Valor do Contrato:

Nos termos do item 17 do Termo de Referência em epígrafe, atesto o recebimento provisório do objeto
nos termos indicados abaixo.

Condições de recebimento

A obrigação foi cumprida

No prazo:
Fora do Prazo (data ___/_ _/____)
Integralmente:
Parcialmente, tendo em vista o seguinte:

OUTRAS OBSERVAÇÕES:

O objeto ora recebido provisoriamente não conclui o cumprimento da obrigação, ficando sujeito a
posterior verificação de sua qualidade e quantidade, que ocorrerá até o dia _____/_____/______.

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ANEXO XIV
MODELO DE TERMO DE RECEBIMENTO DEFINITIVO;

Rio de Janeiro, ____de ______________de _____________.

Gestor/Agente Fiscalizador:

Termo de Recebimento Definitivo * Sem ressalvas

Data entrega: Data aceite:

Processo Administrativo nº:

Contrato nº.: Vigência:

Contratada: Prazo:

Objeto

Valor do Contrato:

Valor da Etapa:

Pelo presente, em caráter definitivo, a fiel e perfeita execução do objeto a que se refere o contrato em
epígrafe, emitindo o presente TERMO DE RECEBIMENTO DEFINITIVO, com eficácia liberatória de
todas as obrigações do contratado, exceto as garantias legais (art. 73, § 2o, da Lei no 8.666/93), bem
como autorizamos a restituição de todas as garantias e/ou caução prestada.

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ANEXO XV

MODELO DE DECLARAÇÃO DE CONHECIMENTO


DAS INFORMAÇÕES E CONDIÇÕES DO LOCAL DA PRESTAÇÃO DOS SERVIÇOS

A [Licitante – nome – sede – CNPJ], por seu representante legal abaixo assinado [nome,profissão, domicílio,
CPF e RG], DECLARA, para os fins de direito e sob as penas da lei, em atendimento ao EDITAL, que tem
pleno conhecimento das condições necessárias para a prestação do serviço, objeto da referida Licitação,
bem como das demais informações disponibilizadas e dos termos e condições estabelecidos no EDITAL e
seus anexos.

Localidade e data,

(assinatura do representante legal)


CPF
CARGO
NOME DA EMPRESA

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ANEXO XVI
MODELO TERMO DE CONTRATO

TERMO DE CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS Nº


......../...., QUE FAZEM ENTRE SI A UNIÃO, POR INTERMÉDIO
DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTINO FRAGA FILHO
E A EMPRESA ...............................................

A Universidade Federal do Rio de Janeiro, por intermédio do(a) HOSPITAL UNIVERSITÁRIO


CLEMENTINO FRAGA FILHO, com sede na Rua Professor Rodolpho Paulo Rocco, 255 – 1º andar
– Cidade Universitária, na cidade de Rio de Janeiro / RJ, inscrito no CNPJ/MF sob o nº
33.663.683/0053-47, neste ato representado pelo Diretor Geral do HUCFF, Marcos Alpoim Freire,
nomeado pela Portaria nº 4.273 de 16 de maio de 2019, publicada no DOU de 20 de maio de
2019, inscrito no CPF sob o nº 739.060.427-15 portador(a) da Carteira de Identidade CRM-RJ nº
52.45312-2 CRM/RJ, doravante denominada CONTRATANTE, e o(a) .............................. inscrito(a)
no CNPJ/MF sob o nº ............................, sediado(a) na ..................................., em .............................
doravante designada CONTRATADA, neste ato representada pelo(a) Sr.(a) ....................., portador(a)
da Carteira de Identidade nº ................., expedida pela (o) .................., e CPF nº ........................., tendo
em vista o que consta no Processo nº 23079.012898/2019-79 e em observância às disposições da Lei
nº 8.666, de 21 de junho de 1993, da Lei nº 10.520, de 17 de julho de 2002, do Decreto nº 9.507, de 21
de setembro de 2018 e da Instrução Normativa SEGES/MP nº 5, de 26 de maio de 2017, resolvem
celebrar o presente Termo de Contrato, decorrente do Pregão nº ........../20...., mediante as cláusulas e
condições a seguir enunciadas.

1 CLÁUSULA PRIMEIRA – OBJETO

1.1 O objeto do presente instrumento é a contratação de serviço continuado com vinculação de


mão de obra de apoio às atividades do ramo da engenharia clínica, compreendendo execução de plano
de manutenções, elaboração de especificações, pareceres, relatórios e laudos técnicos, eventual
consultoria e apoio técnico e administrativo no gerenciamento do parque de Equipamentos Médico-
Hospitalares pertencentes ao Hospital Universitário Clementino Fraga Filho, com disponibilização de
mão de obra em regime de dedicação exclusiva, que serão prestados nas condições estabelecidas no
Termo de Referência, anexo do Edital.
1.2 Este Termo de Contrato vincula-se ao Edital do Pregão, identificado no preâmbulo, e à
proposta vencedora, independentemente de transcrição.
1.3 Objeto da contratação:

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ITEM LOCAL DE QUANTIDADE/ HORÁRIO/ CARGA VALORES
(SERVIÇO) EXECUÇÃO POSTOS PERÍODO HORÁRIA

2 CLÁUSULA SEGUNDA – VIGÊNCIA

2.1 O prazo de vigência deste Termo de Contrato é aquele fixado no Edital, com início na data de
.........../......../........e encerramento em.........../........./.........., podendo ser prorrogado por interesse das
partes até o limite de 60 (sessenta) meses, desde que haja autorização formal da autoridade
competente e seja observado o disposto no Anexo IX da IN SEGES/MP n.º 05/2017, atentando, em
especial, para o cumprimento dos seguintes requisitos:
2.1.1 Esteja formalmente demonstrado que a forma de prestação dos serviços tem
natureza continuada;
2.1.2 Seja juntado relatório que discorra sobre a execução do contrato, com informações de
que os serviços tenham sido prestados regularmente;
2.1.3 Seja juntada justificativa e motivo, por escrito, de que a Administração mantém
interesse na realização do serviço;
2.1.4 Seja comprovado que o valor do contrato permanece economicamente vantajoso
para a Administração;
2.1.5 Haja manifestação expressa da contratada informando o interesse na prorrogação;
2.1.6 Seja comprovado que a contratada mantém as condições iniciais de habilitação.
2.2 A CONTRATADA não tem direito subjetivo à prorrogação contratual.
2.3 A prorrogação de contrato deverá ser promovida mediante celebração de termo aditivo.

3 CLÁUSULA TERCEIRA – PREÇO

3.1 O valor mensal da contratação é de R$.......... (.....), perfazendo o valor total de R$.......(....).
3.2 No valor acima estão incluídas todas as despesas ordinárias diretas e indiretas decorrentes da
execução do objeto, inclusive tributos e/ou impostos, encargos sociais, trabalhistas, previdenciários,
fiscais e comerciais incidentes, taxa de administração, frete, seguro e outros necessários ao
cumprimento integral do objeto da contratação.
3.3 O valor acima é meramente estimativo, de forma que os pagamentos devidos à CONTRATADA
dependerão dos quantitativos de serviços efetivamente prestados.

4 CLÁUSULA QUARTA – DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA

4.1 As despesas decorrentes desta contratação estão programadas em dotação orçamentária


própria, prevista no orçamento da União, para o exercício de 20...., na classificação abaixo:
Gestão/Unidade: 15236/153152
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Fonte: 6153000100
Programa de Trabalho: -
Elemento de Despesa: 339039
PI:
4.2 No(s) exercício(s) seguinte(s), as despesas correspondentes correrão à conta dos recursos
próprios para atender às despesas da mesma natureza, cuja alocação será feita no início de cada
exercício financeiro.

5 CLÁUSULA QUINTA – PAGAMENTO

5.1 O prazo para pagamento à CONTRATADA e demais condições a ele referentes encontram-se
definidos no Termo de Referência e no Anexo XI da IN SEGES/MP n. 5/2017.

6 CLÁUSULA SEXTA – REAJUSTAMENTO DE PREÇOS EM SENTIDO AMPLO.

6.1 As regras acerca do reajustamento de preços em sentido amplo do valor contratual (reajuste em
sentido estrito e/ou repactuação) são as estabelecidas no Termo de Referência,anexo deste Contrato.

7 CLÁUSULA SÉTIMA – GARANTIA DE EXECUÇÃO

Será exigida a prestação de garantia na presente contratação, conforme regras constantes do Termo de
Referência, anexo do Edital.

8 CLÁUSULA OITAVA –MODELO DE EXECUÇÃO DOS SERVIÇOS E FISCALIZAÇÃO

8.1 O modelo de execução dos serviços a serem executados pela CONTRATADA, os materiais que
serão empregados, a disciplina do recebimento do objeto e a fiscalização pela CONTRATANTE são
aqueles previstos no Termo de Referência, anexo do Edital.

9 CLÁUSULA NONA – OBRIGAÇÕES DA CONTRATANTE E DA CONTRATADA

9.1 As obrigações da CONTRATANTE e da CONTRATADA são aquelas previstas no Termo de


Referência, anexo do Edital.

10 CLÁUSULA DÉCIMA – SANÇÕES ADMINISTRATIVAS.

10.1 As sanções relacionadas à execução do contrato são aquelas previstas no Termo de Referência,
anexo do Edital.

11 CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA – RESCISÃO

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Atualização: Outubro/2019
11.1 O presente Termo de Contrato poderá ser rescindido:
11.1.1 por ato unilateral e escrito da Administração, nas situações previstas nos incisos I a
XII e XVII do art. 78da Lei nº 8.666, de 1993, e com as consequências indicadas no art. 80da
mesma Lei, sem prejuízo da aplicação das sanções previstas no Termo de Referência, anexo ao
Edital;
11.1.2 amigavelmente, nos termos do art. 79, inciso II, da Lei nº 8.666, de 1993.
11.2 Os casos de rescisão contratual serão formalmente motivados e precedidos de autorização da
autoridade competente, assegurando-se à CONTRATADA o direito ao contraditório, bem como à prévia
e ampla defesa.
11.3 A CONTRATADA reconhece os direitos da CONTRATANTE em caso de rescisão administrativa
prevista no art. 77 da Lei nº 8.666, de 1993.
11.4 O termo de rescisão, sempre que possível, será precedido:
11.4.1 Balanço dos eventos contratuais já cumpridos ou parcialmente cumpridos;
11.4.2 Relação dos pagamentos já efetuados e ainda devidos;
11.4.3 Indenizações e multas.
11.5 O não pagamento dos salários e das verbas trabalhistas, e o não recolhimento das contribuições
sociais, previdenciárias e para com o FGTS poderá dar ensejo à rescisão do contrato por ato unilateral
e escrito do CONTRATANTE e à aplicação das penalidades cabíveis (art. 8º, inciso IV, do Decreto n.º
9.507, de 2018).
11.6 Quando da rescisão, o fiscal administrativo deverá verificar o pagamento pela CONTRATADA
das verbas rescisórias ou os documentos que comprovem que os empregados serão realocados em
outra atividade de prestação de serviços, sem que ocorra a interrupção do contrato de trabalho (art. 64
a 66 da IN SEGES/MP n.º 05/2017).
11.7 Até que a CONTRATADA comprove o disposto no item anterior, a CONTRATANTE reterá:
11.7.1 a garantia contratual, prestada com cobertura para os casos de descumprimento das
obrigações de natureza trabalhista e previdenciária pela CONTRATADA, que será executada
para reembolso dos prejuízos sofridos pela Administração, nos termos da legislação que rege a
matéria; e
11.7.2 os valores das Notas fiscais ou Faturas correspondentes em valor proporcional ao
inadimplemento, até que a situação seja regularizada.
11.8 Na hipótese do subitem anterior, não havendo quitação das obrigações por parte da
CONTRATADA no prazo de quinze dias, a CONTRATANTE poderá efetuar o pagamento das
obrigações diretamente aos empregados da CONTRATADA que tenham participado da execução dos
serviços objeto do contrato.
11.9 O CONTRATANTE poderá ainda:
11.9.1 nos casos de obrigação de pagamento de multa pela CONTRATADA, reter a garantia
prestada a ser executada, conforme legislação que rege a matéria; e
11.9.2 nos casos em que houver necessidade de ressarcimento de prejuízos causados à
Administração, nos termos do inciso IV do art. 80 da Lei n.º 8.666, de 1993, reter os eventuais
créditos existentes em favor da CONTRATADA decorrentes do contrato.
11.10 O contrato poderá ser rescindido no caso de se constatar a ocorrência da vedação
estabelecida no art. 5º do Decreto n.º 9.507, de 2018.

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12 CLÁUSULA DÉCIMA SEGUNDA – VEDAÇÕES

12.1 É vedado à CONTRATADA:


12.1.1 caucionar ou utilizar este Termo de Contrato para qualquer operação financeira;
12.1.2 interromper a execução dos serviços sob alegação de inadimplemento por parte da
CONTRATANTE, salvo nos casos previstos em lei.

13 CLÁUSULA DÉCIMA TERCEIRA – ALTERAÇÕES

13.1 Eventuais alterações contratuais reger-se-ão pela disciplina do art. 65 da Lei nº 8.666, de 1993,
bem como do ANEXO X da IN/SEGES/MP nº 05, de 2017.
13.2 A CONTRATADA é obrigada a aceitar, nas mesmas condições contratuais, os acréscimos ou
supressões que se fizerem necessários, até o limite de 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial
atualizado do contrato.
13.3 As supressões resultantes de acordo celebrado entre as partes contratantes poderão exceder o
limite de 25% (vinte e cinco por cento) do valor inicial atualizado do contrato.

14 CLÁUSULA DÉCIMA QUARTA – DOS CASOS OMISSOS

14.1 Os casos omissos serão decididos pela CONTRATANTE, segundo as disposições contidas na
Lei nº 8.666, de 1993, na Lei nº 10.520, de 2002 e demais normas federais aplicáveis e,
subsidiariamente, segundo as disposições contidas na Lei nº 8.078, de 1990 – Código de Defesa do
Consumidor – e normas e princípios gerais dos contratos.

15 CLÁUSULA DÉCIMA QUINTA – PUBLICAÇÃO

15.1 Incumbirá à CONTRATANTE providenciar a publicação deste instrumento, por extrato, no Diário
Oficial da União, no prazo previsto na Lei nº 8.666, de 1993.

16 CLÁUSULA DÉCIMA SEXTA – FORO

16.1 É eleito o Foro da Seção Judiciária do Rio de Janeiro para dirimir os litígios que decorrerem da
execução deste Termo de Contrato que não possam ser compostos pela conciliação, conforme art. 55,
§2º da Lei nº 8.666/93.

Para firmeza e validade do pactuado, o presente Termo de Contrato foi lavrado em duas (duas)
vias de igual teor, que, depois de lido e achado em ordem, vai assinado pelos contraentes e por duas
testemunhas.
..........................................., .......... de.......................................... de 20.....

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_________________________
Representante legal da CONTRATANTE
_________________________
Representante legal da CONTRATADA
TESTEMUNHAS:
1-
2-

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ANEXO XVII
HOSPITAL UNIVERSITÁRIO CLEMENTINO FRAGA FILHO
Processo Administrativo n.°23079.012898/2019-79

MODELO DE DECLARAÇÃO RESPONSABILIDADE AMBIENTAL


(papel timbrado do licitante)

_____________________________________________, como representante devidamente constituído de


(Identificação completa da licitante) doravante denominado Licitante, para fins do disposto no subitem
9.11.15.1 do Edital do Pregão Eletrônico Nº …../2020 - em atendimento a Instrução Normativa nº 01/2010
de 19 de janeiro de 2010, declara, sob as penas da lei, em especial o art. 299 do Código Penal Brasileiro,
que:
A – A proponente está ciente de sua responsabilidade ambiental e se compromete em adotar práticas
ecologicamente corretas realizando as seguintes ações:
- Descartar o material utilizado (lâmpadas, cartuchos, recipientes de tintas, caixas de papelão), fazendo a
separação dos resíduos recicláveis, tendo o cuidado necessário com acondicionamento dos materiais tóxicos:
lâmpadas à base de vapor de mercúrio, sódio ou similar; cartuchos e recipientes de tintas e outros, de modo
a evitar a evaporação de produtos tóxicos no meio ambiente.
- Destinar dos materiais recicláveis às cooperativas e associações dos catadores incentivando a prática da
reciclagem e a proteção do meio ambiente.
- Utilizar papéis originários de áreas de reflorestamento para reprodução de documentos;
B – A empresa reconhece sua responsabilidade com o meio ambiente, adotando todas as medidas
necessárias para evitar, atenuar ou reparar os impactos resultantes desta atividade, mantendo-se disponível
à fiscalização pelos órgãos responsáveis.

C - Que está plenamente ciente do teor e da extensão desta declaração e que detém plenos poderes e
informações para firmá-la.

Rio de Janeiro, ____ de _______de 2020.

____________________________________________________

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ANEXO XVIII
MODELO DE DECLARAÇÃO DE CONTRATOS FIRMADOS COM A INICIATIVA PRIVADA E A
ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA

Declaro que a empresa ___________________________________________________, inscrita no CNPJ


(MF) no ____________________, inscrição estadual no ________________________, estabelecida em
__________________________, possui os seguintes contratos firmados com a iniciativa privada e a
Administração Pública:

Nome do Órgão/Empresa Vigência do Contrato Valor total do Contrato*


__________________ ________________ ________________
__________________ ________________ ________________
__________________ ________________ ________________
__________________ ________________ ________________

Valor total dos Contratos R$____________

Local e data

______________________________________________
Assinatura e carimbo do emissor

Observação:
Nota 1: Além dos nomes dos órgãos/empresas, o licitante deverá informar também o endereço completo dos
órgãos/empresas, com os quais têm contratos vigentes.
Nota 2: *Considera-se o valor remanescente do contrato, excluindo o já executado.

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