lene ete eon Ne tO RM eon ie Meme era ee cn Cel eee un Rng Ren eC suey accionista maioritario do Banco, listado na Bolsa de Valores de Londres. Assente em cinco Ne ececed NLC v0) am Tas Ue mae) Nel=U MeeVee Coma ent ae Kegt esse et enn etc Lee set mC rire Ruanda. No Ambito da sua estratégia de crescimento, o banco procura 2 (dois) candidatos sérios Coreen eke Mikes eet te ce nese n Promotor de Vendas 2. Perfil do Candidato Ne Cm ar ecr cm iieniceccs yeas seleaccd Cumprir com o nivel de servico definido para o desembolso dos Créditos concedidos; errr eae ee ace eich ie ok oleaeen Sn eae em M esse oa Me ce mts NON ecto Petecsd eure ferret R Mer eMac ete u yee Molec Reon ou RECO E eed (eee een eet ene eae aes eee Actuar de acordo com todas as politicas regulatérias, de conformidade e KYC (internas e externas) e comunicar aos clientes conforme apropriado; Realizar todos os deveres e actividades em conformidade com as disposicbes da Cee ce elas Receesce ea oe ee eee se neo ee Cee Ten ae eee ecm teen ec Ma en Pesce her uetcoscy aT m Coe UT Line} Nivel Médio, Estudos de Negécios, Marketing ou afins ou um diploma universitario eee Nec cun Boa capacidade de resolver problemas, expressando a capacidade de questionar, ouvir e entender e responder a consultas de clientes; Bie) lelel-le Me Re tC CR oe nee) mC Re Une Mee satisfacdo do cliente; See eRe ees ee ac Semester Ter capacidade de usar iniciativa prépria; (orien euee RC eae eh: Cm Cul Capacidade de trabalhar em um ambiente dinamico e cultural; Ambicioso e enérgico, capaz de fazer as coisas; Ser Auto-Confiante; Perera omen Gestdo de tempo eficiente; BS le ller-1e eReatae lel ete Para se candidatar, por favor volte para a pagina inicial desca até ao final da pagina e clique em eS ot cen en Cera et aren ce