Tabela de Questões por NR

NR 2016 Inédita NR 2016 Inédita

NR15
NR1 7 2
Anexo 13-A
NR15
NR2 2 7
Anexo 14
NR3 6 NR15 25
NR4 50 NR16 27
NR5 55 NR17 32
NR17
NR6 45 2
Anexo I
NR17
NR7 46 4
Anexo II
NR8 6 NR18 35
NR9 42 NR19 7
NR9
9 NR20 12
Anexo 1
NR10 30 NR21 3
NR11 7 NR22 6
NR12 18 NR23 6
NR13 14 NR24 16
NR14 3 NR25 2 1
NR15
16 NR26 10
Anexo 1
NR15
2 NR28 5
Anexo 2
NR15
15 NR29 4 2
Anexo 3
NR15
1 NR30 6
Anexo 5
NR15
4 NR31 3 3
Anexo 6
NR15
1 NR32 19
Anexo 7
NR15
2 NR33 14
Anexo 8
NR15
1 NR34 1 5
Anexo 9
NR15
1 NR35 15
Anexo 10
NR15
3 NR36 4 2
Anexo 11
NR15
7 Várias NRs 28
Anexo 12
NR15
Anexo 13
2 TOTAIS 671 32
 Sumário
Introdução................................................................................................................... .................................... 4
NR1 – Disposições Gerais.............................................................................................................................. 5
NR2 – Inspeção Prévia............................................................................................................................. ...... 7
NR3 – Embargo ou Interdição........................................................................................................................ 9
NR4 – SESMT........................................................................................................................ ........................ 11
NR5 – CIPA................................................................................................................................................... 23
NR6 – EPI............................................................................................................................. ......................... 35
NR7 – PCMSO............................................................................................................................................... 45
NR8 – Edificações.......................................................................................................................................... 55
NR9 – PPRA.................................................................................................................................................. 57
Anexo 1 – Vibração..................................................................................................................... ........ 63
NR10 – Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade....................................................................... 69
NR11 – Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais............................................. 75
NR12 – Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos.................................................................... 77
NR13 – Caldeiras, Vasos de Pressão e Tubulações....................................................................................... 83
NR14 – Fornos............................................................................................................................................... 87
NR15 – Atividades e Operações Insalubres................................................................................................... 89
Anexo 1 – Ruído contínuo ou intermitente....................................................................................... 89
Anexo 2 – Ruído de impacto............................................................................................................. 91
Anexo 3 – Calor........................................................................................................................ ........ 92
Anexo 5 – Radiações Ionizantes....................................................................................................... 94
Anexo 6 – Condições Hiperbáricas................................................................................................... 95
Anexo 7 – Radiações Não-Ionizantes............................................................................................... 95
Anexo 8 – Vibrações.................................................................................................................... ..... 96
Anexo 9 – Frio................................................................................................................................... 96
Anexo 10 – Umidade...................................................................................................................... ... 96
Anexo 11 – Agentes Químicos cuja Insalubridade é caracterizada por Limite de Tolerância.......... 97
Anexo 12 – Poeiras Minerais............................................................................................................ 97
Anexo 13 – Agentes Químicos.......................................................................................................... 98
Anexo 13-A – Benzeno..................................................................................................................... 99
Anexo 14 – Agentes Biológicos........................................................................................................ 99
Texto Geral e/ou mais de um Anexo................................................................................................ 100
NR16 – Atividades e Operações Perigosas.............................................................................................. ...... 111
NR17 – Ergonomia.................................................................................................................... ..................... 119
Anexo I – Operadores de Checkout.................................................................................................. 124
Anexo II – Teleatendimento/ Telemarketing.................................................................................... 125
NR18 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção – PCMAT........................... 129
NR19 – Explosivos......................................................................................................................................... 137
NR20 – Segurança e Saúde no Trabalho com Inflamáveis e Combustíveis.................................................. 139
NR21 – Trabalho a Céu Aberto...................................................................................................................... 143
NR22 – Segurança e Saúde Ocupacional na Mineração................................................................................ 145
NR23 – Proteção Contra Incêndios................................................................................................................ 147
NR24 – Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho........................................................... 149
NR25 – Resíduos Industriais.......................................................................................................................... 153
NR26 – Sinalização de Segurança................................................................................................................. 155
NR28 – Fiscalização e Penalidades................................................................................................................ 159
NR29 – Segurança e Saúde no Trabalho Portuário........................................................................................ 161
NR30 – Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário..................................................................................... 163
NR31 – SST na Agricultura, Pecuária, Silvicultura, Exploração Florestal e Aquicultura............................. 165
NR32 – Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde................................................................... 167
NR33 – Espaços Confinados.......................................................................................................................... 171
NR34 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção e Reparação Naval............. 175
NR35 – Trabalho em Altura........................................................................................................................... 177
NR36 – SST em Empresas de Abate e Processamento de Carnes e Derivados............................................. 181
Várias NRs – Questões que envolvem mais de uma NR............................................................................... 183
Introdução

Recomendamos que o usuário estude a Norma Regulamentadora – NR e/ou Anexo(s) antes da resolução do seu respectivo
capítulo.

Recomendamos também que o candidato resolva as questões dentro de cada NR, na ordem em que ele se encontra,
recorrendo ao gabarito após a resolução de todo o capítulo, e com a NR específica ao seu lado, identificando assim os itens
citados nas respostas.

Não será dado nenhum tipo de assistência pós-venda para os possuidores deste material, ou seja, qualquer dúvida referente
às resoluções deve ser sanada por iniciativa própria do comprador, seja consultando a Norma Específica ou alguma outra
bibliografia. Porém caso o leitor encontre algum erro (conceitual ou de digitação) e deseje informar ao autor, a fim de ser
corrigido, poderá entrar em contato através do e-mail contato@linksst.com.

Faça um bom uso do material, e que ele possa ser muito útil no seu crescimento profissional.

GSA/2016/COSAM/MED.TRAB.
050 No dimensionamento do Serviço Especializado em
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho
(SESMT) de uma empresa que atua na área de
Manutenção e reparação de máquinas e equipamentos
da indústria mecânica, atualmente com 699
trabalhadores, haverá necessidade de técnicos de
segurança do trabalho e médicos do trabalho,
respectivamente de:
(A) 4 e 1.
(B) 5 e 2.
(C) 3 e 1.
(D) 4 e 2.
IBEG/2016/PREF.GUARAPARI/ENG.SEG.
051 Considerando a recomendação das Normas
Regulamentadoras de Segurança do Trabalho, é
correto afirmar que:
(A) Aos profissionais dos Serviços Especializados em
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho,
cabe acompanhar, assistir, apoiar e orientar os
dependentes em caso de acidentes em ambientes
domésticos.
(B) Ao profissional especializado em Segurança e em
Medicina do Trabalho é vedado o exercício de outras
atividades na empresa, durante o horário de sua atuação
nos Serviços Especializados em Engenharia de Segurança
e em Medicina do Trabalho.
(C) O engenheiro de segurança do trabalho, o médico do
trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar, no
mínimo, 4(quatro) horas (tempo parcial) ou 8 (oito) horas
(tempo integral) por dia para as atividades dos Serviços
Especializados em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho.
(D) Antes de esgotar todos os meios conhecidos para a
eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido,
deve o SESMT determinar a utilização, pelo empregador,
de Equipamentos de Proteção Individual -EPI, de acordo
com o que determina a NR 6, desde que a concentração, a
intensidade ou característica do agente assim o exija.
(E) Cabe aos integrantes do SESMT promover a
realização de atividades de conscientização, educação e
orientação dos trabalhadores e seus dependentes para a
prevenção de acidentes do trabalho e doenças pessoais,
tanto através de campanhas quanto de programas de
duração periódica.
IBEG/2016/PREF.GUARAPARI/TEC.SEG.
052 As empresas que desenvolvem suas atividades em
um mesmo polo industrial ou comercial podem
Marque a alternativa correta.
(A) Dimensionar o SESMT, vinculado à gradação do
risco da empresa contratada, em detrimento da atividade
principal.
(B) Compor com o engenheiro de segurança do trabalho,
o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho, por
frente de trabalho.
(C) Organizar o Serviço Especializado em Engenharia de
Segurança e em Medicina do Trabalho, em função do
menor grau de risco, quando o número de empregados for
superior a 50%.
NR4 | 17
(D) Estabelecer o serviço único de engenharia e
medicina, sendo desnecessário possuir os profissionais
especializados.
(E) Constituir SESMT comum, organizado pelas próprias
empresas interessadas, desde que previsto nas
Convenções ou Acordos Coletivos de Trabalho das
categorias envolvidas.
IBFC/2016/COMLURB/TEC.SEG.
053 Em conformidade com a NR4 – Serviços
Especializados em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho, item 4.12, compete aos
profissionais integrantes dos Serviços Especializados
em Engenharia de Segurança e em Medicina do
Trabalho:
I. Responsabilizar-se tecnicamente, pela orientação
quanto ao cumprimento do disposto nas NR aplicáveis
às atividades executadas pela empresa e/ou seus
estabelecimentos.
II. Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre
acidentes do trabalho e doenças ocupacionais,
estimulando-os em favor da prevenção.
III. Registrar mensalmente os dados atualizados de
acidentes do trabalho, doenças ocupacionais e agentes
de insalubridade.
IV. Manter permanente relacionamento com a CIPA,
valendo-se ao máximo de suas observações, além de
apoiá-la, treiná-la e atendê-la, conforme dispõe a NR5.
Estão corretas:
(A) Todas as afirmativas.
(B) Apenas II, III e IV.
(C) Apenas II e III.
(D) Apenas I, II e III.
IBFC/2016/COMLURB/TEC.SEG.
054 Os Serviços Especializados em Engenharia de
Segurança e em Medicina do Trabalho de que trata a
NR4 deverão ser registrados no órgão regional do
MTb. Dentre os dados que deverão constar no
requerimento para o respectivo registro, estão:
I. Horário de trabalho dos profissionais dos Serviços
Especializados em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho.
II. Número de registro dos profissionais na Secretaria
de Segurança e Medicina do Trabalho do MTb.
III. Nome dos profissionais integrantes dos Serviços
Especializados em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho.
IV. Número de empregados da requerente e grau de
risco das atividades, por estabelecimento.
V. Especificação dos turnos de trabalho, por
estabelecimento.
Estão corretas:
18 | Segurança e Saúde no Trabalho – 703 Questões sobre as NRs
(A) Apenas I, II, III e V.
(B) Apenas I, II, III e IV.
(C) Apenas II, III e V.
(D) Todas as afirmativas.
IBFC/2016/COMLURB/MED.TRAB.
055 Acerca dos Serviços Especializados em
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho
(SESMT), assinale a alternativa incorreta, tendo em
vista o texto da NR4
(A) As empresas que possuam mais de 50% de seus
empregados em estabelecimentos ou setor com atividade
cuja gradação de risco seja de grau superior ao da
atividade principal deverão dimensionar os Serviços
Especializados em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho, em função do maior grau de risco.
(B) As empresas enquadradas no grau de risco 1
obrigadas a constituir SESMT e que possuam outros
serviços de medicina e engenharia poderão integrar estes
serviços com os Serviços Especializados em Engenharia
de Segurança e em Medicina do Trabalho e constituir um
serviço único de engenharia e medicina.
(C) As empresas de mesma atividade econômica,
localizadas em um mesmo município, ou em municípios
limítrofes, não podem constituir SESMT comum.
(D) Ao profissional especializado em Segurança e em
Medicina do Trabalho é vedado o exercício de outras
atividades na empresa, durante o horário de sua atuação
no SESMT.
IBFC/2016/COMLURB/MED.TRAB.
056 Complete: No dimensionamento do Serviço
Especializado em Engenharia de Segurança e em
Medicina do Trabalho (SESMT) de uma empresa que
atua na área de construção de redes de esgoto,
atualmente com 1007 trabalhadores, haverá
necessidade de técnicos de segurança de trabalho e
médicos do trabalho, respectivamente de:
(A) 5 e 1.
(B) 6 e 1.
(C) 5 e 2.
(D) 7 e 2.
IBFC/2016/COMLURB/TEC.ENF.TRAB.
057 Considerando a NR4, o técnico de segurança do
trabalho e o auxiliar de enfermagem do trabalho para
as atividades dos Serviços Especializados em
Engenharia de Segurança e em Medicina do
Trabalho:
(A) Deverão dedicar 5 (cinco) horas por dia.
(B) Deverão dedicar 3 (três) horas por dia.
(C) Deverão dedicar 4 (quatro) horas por dia.
(D) Deverão dedicar 8 (oito) horas por dia.
IBFC/2016/EBSERH/HU-FURG/ENG.SEG.
058 De acordo com a NR4 compete aos profissionais
integrantes dos Serviços Especializados em
Engenharia de Segurança e em Medicina do
Trabalho:
Analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa
correta que reflete o texto legal da norma.
(A) Analisar e registrar em documento específico todos
os acidentes com vítima, ocorridos na empresa ou
estabelecimento, por um período não inferior a 10 (dez)
anos.
(B) Fazer registro de mapas constantes nos quadros II,
III, IV e V, e manter à disposição da inspeção do
trabalho, por um período não inferior a 10 (dez) anos.
(C) Registrar anualmente os dados atualizados de
acidentes do trabalho, preenchendo os quesitos dos mapas
constantes nos quadros III, IV, V e VI, por um período
não inferior a 5 (cinco) anos.
(D) Analisar e registrar em documento específico todos
os casos de doença ocupacional, descrevendo a história e
as características da doença ocupacional, por um período
não inferior a 10 (dez) anos.
(E) Fazer registro de mapas constantes nos quadros III,
IV, V e VI, devendo manter à disposição da inspeção do
trabalho, por um período não inferior a 5 (cinco) anos.
IF-PE/2016/INSTITUTO FEDERAL-PE/ENG.SEG.
059 O quadro II, da Norma Regulamentadora nº 4,
alterado pela Portaria SSMT nº 34, de 11 de
dezembro de 1987, apresenta o dimensionamento dos
SESMTs, Serviços Especializados em Saúde e
Segurança e Medicina do Trabalho, estabelecendo os
devidos quantitativos de profissionais em função da
quantidade de empregados da empresa e seus
respectivos Graus de Riscos. Dessa forma, para que
uma empresa tenha, obrigatoriamente, que possuir,
no mínimo, 2 (dois) Engenheiros de Segurança do
Trabalho em seu quadro funcional terá que
(A) possuir grau de risco 2 e, no mínimo, 5001
funcionários.
(B) possuir grau de risco 3 e, no mínimo, 1001
funcionários.
(C) possuir grau de risco 4 e, no mínimo, 1001
funcionários.
(D) possuir grau de risco 4 e, no mínimo, 2001
funcionários.
(E) possuir grau de risco 1 e, no mínimo, 5001
funcionários.
IF-PE/2016/INSTITUTO FEDERAL-PE/TEC.SEG.
060 O Serviço Especializado em Engenharia de
Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) tem
por finalidade promover a saúde e proteger a
integridade do trabalhador no local de trabalho. Com
base nos requisitos da Norma Regulamentadora nº 4,
é CORRETO afirmar que
(A) para fins de dimensionamento, os canteiros de obras
com menos de 1 (um) mil empregados e situados no
mesmo Estado não serão considerados como
estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de
engenharia principal responsável, a quem caberá
organizar o SESMT. Neste caso, os Técnicos de
Segurança do Trabalho poderão ficar centralizados.
(B) a empresa poderá constituir SESMT centralizado para
atender a um conjunto de estabelecimentos pertencentes a
ela, desde que a distância a ser percorrida entre aquele em
que se situa o serviço e cada um dos demais não
ultrapasse a 5 km (cinco quilômetros).
(C) o SESMT deverá ser integrado por Médico do
Trabalho, Engenheiro de Segurança do Trabalho, Técnico
de Segurança do Trabalho, Terapeuta Ocupacional e
Técnico de Enfermagem do Trabalho.

VUNESP/2016/PREF.PRES.PRUDENTE/ENG.SEG.
117 De acordo com a legislação vigente, o treinamento
para os membros da CIPA – Comissão Interna de
Prevenção de Acidentes deverá contemplar, entre
outros, os seguintes itens:
(A) álcool e outras drogas no ambiente de trabalho;
metodologia de investigação e análise de acidentes e
doenças do trabalho e organização da CIPA e outros
assuntos necessários ao exercício das atribuições da
Comissão.
(B) princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas
de controle dos riscos; noções sobre a Síndrome da
Imunodeficiência Adquirida – AIDS, e medidas de
prevenção e noções sobre acidentes e doenças do trabalho
decorrentes de exposição aos riscos existentes na
empresa.
(C) estudo do ambiente físico e social, das condições de
trabalho, bem como dos riscos originados do processo
produtivo; segurança viária e direção defensiva e noções
sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas
à segurança e saúde no trabalho.
(D) noções sobre Toxicologia Industrial; princípios gerais
de proteção de máquinas e arranjo físico e noções sobre
as legislações da saúde, trabalhista e previdenciária
relativas à segurança e saúde no trabalho.
(E) princípios gerais da prevenção e combate a incêndios;
estudo do ambiente e das condições de trabalho
insalubres ou perigosas e mapeamento de riscos e
medidas de controle coletivas e individuais.
VUNESP/2016/PREF.PRES.PRUDENTE/ENG.SEG.
118 Em conformidade com a Norma
Regulamentadora 5 – Comissão Interna de Prevenção
de Acidentes,
(A) a CIPA da empresa responsável pelo estabelecimento
deverá zelar para que todos os trabalhadores que ali
desempenham suas atribuições o façam com o mesmo
nível de segurança, independentemente de vínculo
empregatício.
(B) cabe à CIPA a elaboração de um programa de
prevenção de acidentes que possibilite a correção de
eventuais desvios, incluindo a paralisação de máquinas e
equipamentos quando ficar evidenciada situação de risco
grave e iminente.
(C) na eleição, haverá liberdade de inscrição para todos
os empregados do estabelecimento, com fornecimento de
comprovante, sendo que, em caso de votação idêntica,
assumirão os empregados dos setores de maior risco.
(D) constitui atribuição da CIPA a elaboração do mapa de
riscos do estabelecimento, que deverá contemplar todos
os riscos existentes e contar com a participação de todos
os empregados do estabelecimento, do SESMT, onde
houver, ou do empregador.
(E) a documentação referente ao processo eleitoral da
CIPA, incluindo as atas de eleição e de posse e o
calendário anual das reuniões ordinárias, deve ficar no
estabelecimento, à disposição da fiscalização do
Ministério do Trabalho e Emprego.
NR5 | 31
VUNESP/2016/UNIFESP/TEC.SEG.
119 Em conformidade com a regulamentação vigente,
a CIPA terá por atribuição, entre outras, a de
(A) convocar o SESMT, onde houver, para esclarecer os
impactos de alterações no ambiente e processos de
trabalho relacionados à segurança e à saúde dos
trabalhadores.
(B) requerer ao SESMT, quando houver, ou ao
empregador, a paralisação de máquina ou setor em que
considere haver risco grave e iminente à segurança e à
saúde dos trabalhadores.
(C) elaborar, em conjunto com o SESMT, onde houver,
plano de trabalho que possibilite a ação preditiva e
corretiva na solução de problemas relativos às condições
de trabalho.
(D) participar, em conjunto com o SESMT, onde houver,
da investigação e da análise das causas das doenças e
acidentes de trabalho, indicando os responsáveis e
propondo medidas corretivas.
(E) responsabilizar-se pelo cumprimento das cláusulas de
acordos e convenções coletivas de trabalho, relativas à
segurança e à saúde no trabalho, divulgando-as entre
todos os trabalhadores do estabelecimento.
VUNESP/2016/UNIFESP/TEC.SEG.
120 Para que a CIPA cumpra seu papel, é necessário
que seus membros recebam uma formação adequada,
que, de acordo com a Norma Regulamentadora
específica, deverá contemplar itens como:
(A) estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem
como do processo produtivo; metodologia de
investigação e análise de acidentes e doenças do trabalho
e direção defensiva.
(B) noções sobre acidentes e doenças do trabalho
decorrentes de exposição aos riscos existentes na
empresa; introdução à Toxicologia Ocupacional; e
organização da CIPA.
(C) noções sobre a Síndrome da Imunodeficiência
Adquirida – AIDS e medidas de prevenção; princípios
gerais de segurança do trabalho; e legislação trabalhista
aplicada.
(D) noções sobre Epidemiologia e Saúde Coletiva;
princípios gerais de Higiene do Trabalho e medidas
individuais e coletivas de controle; e noções sobre a
legislação previdenciária.
(E) princípios gerais de Higiene do Trabalho e de
medidas de controle dos riscos; metodologia de
investigação e análise de acidentes e doenças do trabalho;
e organização da CIPA.
32 | Segurança e Saúde no Trabalho – 703 Questões sobre as NRs
NR5 – Gabarito
Respostas baseadas na Atualização: Portaria
SIT n.º 247, de 12 de julho de 2011.
QUESTÃO RESPOSTAS NR5
D – CERTA.
Item 5.2. Disposições Finais, Quadro I
Estabelecimento A = (3+3) x 2 = 12
066
Estabelecimento B = (4+4) x 2 = 16
Estabelecimento C = (4+4) x 2 = 16
Total = 12 + 16 + 16 = 44.
067 C – Item 5.31.3.2. CERTA.
068 C – Item 5.40 “j”. CERTA.
A – Item 5.2. ERRADA.
B – Item 5.14.2. ERRADA.
069 C – Item 5.16 “n”. CERTA.
D – Item 5.7. ERRADA.
E – Item 5.16 “h”. ERRADA.
A – Item 5.11. ERRADA.
B – Item 5.13. CERTA.
070 C – Item 5.42.2. ERRADA.
D – Item 5.12. ERRADA.
E – Item 5.42.2. ERRADA.
A – Item 5.40 “b”. CERTA.
B – Item 5.38. ERRADA.
071 C – Item 5.38.1. ERRADA.
D – Item 5.39. ERRADA.
E – Item 5.38. ERRADA.
A – Item 5.18 “a”. CERTA.
B – Item 5.18 “b”. CERTA.
072
C – Item 5.18. ERRADA.
D – Item 5.18 “c”. CERTA.
A – Item 5.18 “b”. CERTA.
B – Item 5.18 “a”. CERTA.
073 C – Item 5.19 “c”. ERRADA.
D – Item 5.18 “c”. CERTA.
E – Item 5.18 “d”. CERTA.
A – ERRADA.
2 membros efetivos (1 representante
dos empregados + 1 dos empregadores).
2 membros suplentes (1 + 1).
B – ERRADA.
074 Itens 5.38 e 5.6.4. A Empresa 03
não precisa.
C – Item 5.6.4. CERTA.
D – ERRADA.
6 membros efetivos (3 representantes
dos empregados + 3 dos empregadores).
A – Item 5.36. ERRADA.
B – Item 5.34. CERTA.
075
C – Item 5.35. CERTA.
D – Item 5.37. CERTA.
A – Item 5.6. CERTA.
B – Item 5.7. ERRADA.
076
C – Item 5.8. CERTA.
D – Item 5.6.3. CERTA.
QUESTÃO RESPOSTAS NR5
C – CERTA.
Disposições Finais, Quadro I.
20.000 – 10.000 = 10.000
10.000 / 2.500 = 4
Efetivos = (4*2) + 11 = 19
077
Suplentes = (4*1) + 9 = 13.
OBS.: A banca não está levando em
consideração os representantes dos
empregadores. Se assim fizesse, os
valores seriam dobrados.
078 A – Itens 5.28.1 e 5.29. CERTA.
I – Item 5.35. CERTA.
II – Item 5.33 “d”. ERRADA.
079 D – III – CERTA.
Itens 5.33 “b” e “f”.
IV – Item 5.31.3.2. CERTA.
A – Item 5.6. ERRADA.
B – Item 5.7. ERRADA.
080 C – Item 5.9. ERRADA.
D – Item 5.11. CERTA.
E – Item 5.15. ERRADA.
081 B – Item 5.44. CERTA.
I – Item 5.6.1. CERTA.
II – Item 5.19 “d”. CERTA.
082 D – III – Item 5.24. CERTA.
IV – Item 5.34. ERRADA.
V – Item 5.7. ERRADA.
A – Item 5.11. ERRADA.
B – Item 5.30. ERRADA.
083 C – Item 5.12. CERTA.
D – Item 5.7. ERRADA.
E – Item 5.34. ERRADA.
084 C – Item 5.16 “p”. CERTA.
A – Item 5.16 “b”. CERTA.
B – Item 5.16 “f”. CERTA.
085 C – Item 5.16 “m”. CERTA.
D – Item 5.36. ERRADA.
E – Item 5.16 “j”. CERTA.
A – Item 5.6.4. ERRADA.
B – Item 5.7. ERRADA.
086 C – Item 5.16 “i”. ERRADA.
D – Item 5.31.2. CERTA.
E – Item 5.44. ERRADA.
A – Item 5.40 “a”. CERTA.
B – Item 5.40 “b”. ERRADA.
087 C – Item 5.40 “d”. CERTA.
D – Item 5.40 “g”. CERTA.
E – Item 5.40 “j”. CERTA.
A – Item 5.33 “a”. CERTA.
B – Item 5.33 “c”. CERTA
088
C – Item 5.33 “e”. CERTA.
D – Item 5.33. ERRADA.